-i'i-CONVOCATORIA DE COLABORACIÓN TEMPORAL EN EL INSTITUTO

CERVANTES DE MANILA

BASES DE CONVOCATORIA

1. NORMAS GENERALES

1.1.

1.2.

1.3.

1.4.

1.5.

El Instituto Cervantes de Manila convoca un proceso selectivo para una colaboración

temporal como oficial administrativo. La duración del contrato de colaboración será

de tres meses, prorrogable por un periodo de ¡gua! duración.

Las funciones del puesto de trabajo son:

Mantenimiento actualizado de los registros contabies y organización del archivodocumental de los mismos.

Preparar la documentación contable para remitir a la sede central.

Gestionar diariamente la tesorería del centro bajo la supervisión del Administrador.

Gestionar las nóminas, seguros e impuestos del personal, bajo la supervisión delAdministrador.

Gestionar los servicios generales y trato con proveedores del centro.

Uso de los idiomas español e inglés.

Realización de otras actividades administrativas encomendadas por el Administradoro por el Director.

El prºceso selectivo constará de valoración de méritos, prueba y entrevista. según lo

indicado en el apartado 4 de estas bases.

La retribución será de 70.000 pesos filipinos mensuales íntegros.

La convocatoria se publica en los tablones de anuncios del centro del Instituto

Cervantes de Manila (GF Tower One and Exchange Plaza, Ayala Avenue, Makatí City,

1226 Filipinas) y en la página web del centro (http://manila.cewantes.esl, asícomo

en las siguientes direcciones:

Consulado General de España en Manila

5th Floor, A.C.T Towar

135 5enator Gil Puyat Avenue

1227 — Makati City, Metro Manila

Embajada de España en Manila

27t Floor, BBO Equitable Tower

8751 Paseo de Roxas, BeI-Air Village

1226-Makati City, Metro Manila

Consejería Económica y Comercial

27th Floor Yuchengco Tower, RCBC Plaza

Tower One & I-xchange Plaza… Ayala Avenue… Makat| City, Philippines 1226 Tel.: (632) 526 1482 Fax.: (632) 886 893|cenmni©ncrvantes.es wmwv.manila.cervantes.es

a—

Ayala Avenue corner Senator Gil Puyat Avenue

Makati City, Metro Manila

2. REQUISITOS DE LOS CANDIDATOS

2.1.

2.2.

Para ser admitidos a Ia reaiización del proceso de selección, los aspirantes deberán

poseer en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantener

hasta el momento de la formalización del contrato de colaboración temporal, los

siguientes requisitos de participación:

2.1.1.Edad: Tener cumplidos al menos 16 años y no exceder de la edad máxima de

jubilación.

2.1.2.Títulación: Estar en posesión del título de Bachillero equivalentes.

2.1.3.Compatibilidad funcional: Poseer la capacidad funcional para el desempeño de

las tareas propias de la plaza que se convoca.

2.1.4.Habilitación: No haber sido separado mediante expediente disciplinario del

servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos

constituciona1es o estatuarios de las comunidades autónomas, ni hallarse en

inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución

judicial, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del

personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de

ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado () en situación equivalente ni

haber sido sometido a sanción disciplinaria () equivalente que impida, en su

Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.

Los candidatos que no sean filipinos deberán estar en posesión del correspondiente

permiso o autorización de residencia y de trabajo en la República de Filipinas en la

fecha de inicio de la prestación de servicios y durante toda la duración de ios mismos.

SOLICITUDES

3.1.

3.2.

3.3.

Quienes deseen participar en estas pruebas selectivas deberán cumplimentar el

modelo que figura como Anexo I a esta convocatoria, que estará disponible en los

lugares indicados en el apartado 1.3.

Los candidatos deberán entregar sus solicitudes en el Instituto Cervantes de Manila

antes del 12 de abril de 2018 (Horario de oficina de registro: de lunes a viernes de

8:30 a 17.00 h.)

A la solicitud (Anejo I) se acompañará:

' Fotocopia del Documento de Identidad o Pasaporte

' Curriculum vitae

- Documentación acreditativa de los requisitos y méritos, debidamente

enumerada, correspondiéndose con el número que se indique en el Anejo |.

Ibwer()ne & I xchange Pla7a.Ayala Avenue. MakatiCi'ty, Philippines |226 Tel.: (632) 526 |482 Fax…: (632) 886 8931

cenmni©cervantes.es ww.manila.cervanteses

¡U

4. DESARROLLO DEL PROCESO SELECTIVO

4.1. VALORACIÓN DE MERITOS: Se valorarán hasta un máximo de 20 puntos, lossiguientes méritos, que deberán poseerse a la fecha de fínaíización de presentaciónde solicitudes:

- Experiencia en puestos de igual o similar categoria, acreditada

documentalmente.

Forma de puntuación: 1 punto por cada mes completo de experiencia.

4.2. PRUEBA PRÁCTICA: Los candidatos que cumplan los requisitos serán convocados a ¡aprueba, que consistirá en la resolución de un caso práctico relativo a las funciones delpuesto.

Se valorará de 0 a 10 puntos, siendo necesario un mínimo de 5 puntos para superarla.

4.3. ENTREVISTA: Los candidatos que superen la prueba serán convocados a unaentrevista. La entrevista tiene por objeto determinar y valorar la adecuación delcandidato, su iniciativa y su capacidad de organización. Se contrastarán losconocimientos técnicos, su experiencia profesional, la competencia Iingúistica, asícomo las competencias personales de] candidato.

Se valorará de 0 a 10 puntos, siendo necesario un mínimo de 5 puntos para superarla.

La puntuación final vendrá determinada por la suma de las puntuaciones obtenidas

en la valoración de méritos, prueba y entrevista.

5. SUPERACIÓN DEL PROCESO SELECTIVO

Una vez finalizadas todas las fases del proceso de selección, se publicará la relación deaspirantes que hayan obtenido al menos la calificación mínima exigida en todas ellas, pororden de puntuación.

5. ÓRGANO DE SELECCIÓN

El órgano de Selección estará constituida por los siguientes miembros:

a) Carlos Madrid Álvarez—Piñer, Director del Instituto Cervantes de Manilab) Isabel Lozano Guinda, Administradora del Instituto Cervantes de Manilac) Olga Chapado Chorro, Jefa de Estudios del Instituto Cervantes de Manila

Manila, a 4 de abr)! 20í£/L,

% » _ ,C/ar Is-Madrid

( DIRECTOR

íbwer One & Exchange Plaza. Ayala Avenue, Makali City. Ph|||ppin€5 |226 let: (632) 526 1482 Fax.: (632) 886 893 !cunmni©cervantes…es wmv.manila.cewantes.es