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Comando de Personal del Ejército 1er Concurso Público de Méritos 2019 - Decreto Legislativo N° 276 “Ley de Bases de la Carrera Administrativa” – Ley N° 23536 “Ley de los Profesionales de la Salud” 1 - 31 MINISTERIO DE DEFENSA EJÉRCITO DEL PERÚ COMANDO DE PERSONAL DEL EJÉRCITO BASES Y CONVOCATORIA DEL 1ER CONCURSO PÚBLICO DE RITOS 2019 DECRETO LEGISLATIVO Nº 276 “LEY DE BASES DE LA CARRERA ADMINISTRATIVA” DECRETO SUPREMO Nº 005-90-PCM “REGLAMENTO DE LA LEY DE BASES DE LA CARRERA ADMINISTRATIVA” LEY N° 23536 “LEY DE LOS PROFESIONALES DE LA SALUD”

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MINISTERIO DE DEFENSA EJÉRCITO DEL PERÚ

COMANDO DE PERSONAL DEL EJÉRCITO

BASES Y CONVOCATORIA DEL 1ER CONCURSO PÚBLICO DE MÉRITOS 2019

DECRETO LEGISLATIVO Nº 276 “LEY DE BASES DE LA CARRERA ADMINISTRATIVA”

DECRETO SUPREMO Nº 005-90-PCM “REGLAMENTO DE LA LEY DE BASES DE LA CARRERA ADMINISTRATIVA”

LEY N° 23536 “LEY DE LOS PROFESIONALES DE LA SALUD”

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INDICE

CAPITULO I: DISPOSICIONES GENERALES

1.1.- Entidad Convocante 1.2.- Domicilio Legal 1.3.- Objeto de la Convocatoria 1.4.- Finalidad de la Convocatoria 1.5.- Financiamiento y Remuneración 1.6.- Órgano Responsable 1.7.- Duración del Proceso.

CAPITULO II: VACANTES

CAPITULO III: CRONOGRAMA DEL CONCURSO PÚBLICO DE MÉRITOS

CAPITULO IV: DE LA CONVOCATORIA Y PROCESO DE SELECCIÓN

4.1.- De la convocatoria y difusión 4.2.- Inscripción del Postulante 4.3.- Aspectos de carácter general 4.4.- Términos de referencia 4.5.- Factores de Evaluación 4.6.- Calificación y resultado

CAPITULO V: DE LAS BONIFICACIONES

5.1.- Bonificación por ser personal licenciado de las Fuerzas Armadas 5.2.- Bonificación por Discapacidad

CAPITULO VI: SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONTRATO

6.1.- Presentación de documentos de postulantes ganadores 6.2.- Firma del Contrato 6.3.- Obligación de Reserva

ANEXOS ANEXO 1: Solicitud del Postulante ANEXO 2: Declaración Jurada de Cumplimiento de los Términos de Referencia y

Factores de evaluación. ANEXO 3: Documentos de estudios superiores y/o cursos de capacitación, afines a la

vacante que postula ANEXO 4: Declaración jurada de no tener parentesco dentro del cuarto grado de

consanguinidad y segundo de afinidad con personal del ejército que tenga la facultad de contratar personal y/o tenga injerencia directa o indirecta en el proceso de selección de personal.

ANEXO 5: Declaración Jurada de No Incompatibilidad

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ANEXO 6: Declaración Jurada de no haber sido destituido de la administración pública

ANEXO 7: Declaración Jurada de Buena Salud ANEXO 8: Declaración Jurada de Pertenecer a un Sistema de Pensiones ANEXO 9: Declaración Jurada de no presentar antecedentes policiales, penales ni

judiciales ANEXO 10: Declaración Jurada de experiencia laboral a fín a la vacante a la cual

postula ANEXO 11: Declaración Jurada de situación actual del postulante ANEXO 12: Declaración Jurada de no estar registrado en el registro de deudores

alimentarios morosos del poder judicial

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CAPÌTULO I

DISPOSICIONES GENERALES

1.1. ENTIDAD CONVOCANTE

COMANDO DE PERSONAL DEL JÉRCITO - 1RA BRIGADA DE INFANTERÍA RUC N°: 20131369124

1.2. DOMICILIO LEGAL

Av. Paseo del Bosque N° 740 (antes Boulevard s/n) Cuartel General del Ejército – San Borja._AV. BOLIVAR N°191-TUMBES

1.3. OBJETO DE LA CONVOCATORIA

El Comando de Personal del Ejército, invita a las personas que tengan interés en ingresar a laborar en la Administración Pública, bajo el régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276 “Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público”, que cumplan con el perfil detallado en los Términos de Referencia de las bases del presente Concurso Público de Méritos.

1.4. FINALIDAD DE LA CONVOCATORIA

Seleccionar personal, Auxiliar Administrativo para que presten servicios en las dependencias del Ejército, ubicadas en la Guarnición de Tumbes (CG 1ra Brig Inf).

1.5. FINANCIAMIENTO Y REMUNERACIÓN

La plaza convocada se encuentra debidamente financiada bajo el marco de la Ley del Presupuesto para el Año Fiscal 2019.

1.6. ÓRGANO RESPONSABLE

El Comité de Especial de Selección para el Personal Civil es el responsable de llevar a cabo los exámenes y calificaciones. En caso uno de sus miembros se vea impedido, por caso fortuito o fuerza mayor, de participar en alguna de las etapas del presente concurso, será reemplazado por su suplente alterno.

1.7. DURACIÓN DEL PROCESO

El presente proceso de selección se inicia el 01 de Abril y culmina el 05 de abril del 2019, con la publicación de los resultados.

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CAPÌTULO II

VACANTES

N/O

DESCRIPCIÓN

GRADO

CANTIDAD

SUELDO MENSUAL

CAFAE

TOTAL

ARIA ADMINISTRATIVA

1

Auxiliar Contable SAA 1 1,296.15 850.00 2,146.15

TOTAL

1

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APÌTULO III CRONOGRAMA DEL

CONCURSO PÚBLICO DE MÉRITOS

ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA ÁREA

RESPONSABLE

Aprobación de la Convocatoria 18 FEB 19

Publicación del proceso en el Servicio Nacional del Empleo

18 MAR AL 29 MAR 19

CONVOCATORIA

1

Publicación de la convocatoria en la página web de la Institución

Del 25 MAR al 29 MAR 19

2

Presentación de la hoja de vida documentada vía físico en/a la siguiente dirección: Av. Bolívar N° 191 Cuartel General 1ra Brig Inf (TUMBES)

01 ABR 19 de 09:00 a 16:00 hrs

SELECCIÓN

3 Evaluación de la hoja de vida 02 ABR 19

4 Publicación de resultados de la evaluación de la hoja de vida en la pizarra del Cuartel General 1RA Brig Inf (patio de formación) y página WEB de la Brigada (FECEBOOK)

02 ABR 19 de 13:00 a :16 hrs

5

Orientación para el examen de conocimientos y evaluación psicológica) Lugar: sala de acuerdos (JEMA) 1ra Brig Inf

03 ABR 19 08:00 hrs

6

Evaluación escrita (conocimientos con nota) Evaluación escrita (Test Psicológico, referencial para entrevista personal) Lugar: sala de acuerdos (JEMA)

03 ABR 19

de 09:30 a 13:00 hrs

8

Publicación de resultados del examen de conocimientos en la pizarra del Cuartel General 1ra Brig Inf (patio de formación) y página WEB de la Brigada (Facebook)

04 ABR 19 de 08:30 a 10:00

hrs

10

Entrevista Personal (Jurado) Lugar: Sala de Acuerdos (JEMA)

04 ABR 19 de 08:00 a 15:00 hrs

11 Publicación de resultado final en la pizarra del Cuartel General (patio de formación) y página WEB de la 1ra Brig Inf (Facebook)

05 ABR 19 10:00 hrs

SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONTRATO

12 Suscripción del Contrato Del 08 al 09 ABR 19

de 8:30 a 15:00

13 Registro del Contrato en el AIRHSP e Inicio de Labores

01 MAY 19

NOTA: El Resultado final será publicado en la página WEB del la 1ra Brig Inf (FACEBOOK)

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CAPÌTULO IV

DE LA CONVOCATORIA Y PROCESO DE SELECCIÓN

4.1. DE LA CONVOCATORIA Y DIFUSIÓN

Conforme a las disposiciones legales pertinentes, se debe tener en cuenta que el ingreso a la administración pública se efectúa necesariamente por concurso público de méritos. Para conocimiento general el presente Concurso se publicará en la página Web del Ejército del Perú (www.ejército.mil.pe).

4.2. INSCRIPCIÓN DEL POSTULANTE

Las personas interesadas que cumplan con el perfil que se detalla en los Términos de Referencia, que desean participar en el presente concurso Público de Méritos, deberán presentar en la Mesa de Partes de la 1ra Brig Inf (Oficina de Trámite Postal de la Brigada), en la Av. Bolivar N° 191 Cuartel General de la 1ra Brig Inf –TUMBES, el 01 Abril del 2019, en el horario de 09:00 a 16:00 hrs, COPIAS FOTOSTÁTICAS SIMPLES Y LEGIBLES de sus documentos en físico y magnético (CD o USB), en folder y en sobre manila lacrado, según el detalle siguiente:

1. Solicitud dirigida al señor General de Brigada Comandante General de

la 1ra Brig Inf (Anexo 01) 2. Declaración Jurada de cumplimiento de los Términos de Referencia (Anexo 02) 3. Partida de nacimiento 4. D.N.I vigente 5. Certificado de 5to de secundaria (para los POSTULANTES A PLAZAS Técnicos y

Auxiliares) 6. Declaración Jurada de Estudios Superiores y/o Curso de Capacitación (Anexo

03) 7. Declaración Jurada de no parentesco (Anexo 04) 8. Declaración Jurada de no compatibilidad (Anexo 05) 9. Declaración Jurada de no haber sido destituido de la Administración Pública

(Anexo 06) 10. Declaración Jurada de Buena Salud (Anexo 07) 11. Declaración Jurada de pertenecer a un Sistema de Pensiones (Anexo 08) 12. Declaración Jurada de no presentar antecedentes Policiales, Penales ni

Judiciales (Anexo 09) 13. Declaración Jurada de Experiencia Laboral afín a la vacante que postula

(Anexo 10)

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14. Declaración Jurada de situación actual del postulante (CAS – Reenganchado/Licenciado, Discapacidad o ninguna de las anteriores) (Anexo 11)

15. Declaración Jurada de no estar registrado en el Registro de Deudores Alimentarios Morosos del Poder Judicial.(Anexo 12)

NOTA: La documentación referida en el párrafo anterior deberá ser presentada en

forma obligatoria; y por ser copias fotostáticas simples no será devuelta a los interesados al final del concurso.

4.3. ASPECTOS DE CARÁCTER GENERAL

a. Los postulantes deberán presentar en forma obligatoria los documentos solicitados en el párrafo 4.2 INSCRIPCIÓN DEL POSTULANTE; caso contrario será eliminado del concurso.

b. Los Certificados o Diplomas de Capacitación serán evaluados en forma

independiente (no se suman para acumular horas de capacitación), de igual manera los periodos de experiencia laboral se evalúan independientemente por año fiscal.

c. En ningún caso los Certificados y Diplomas podrán ser reemplazados por

constancias.

d. La nota mínima para aprobar la evaluación curricular, examen de conocimientos, prueba práctica y entrevista personal es de sesenta y cinco (65) puntos; así como también para integrar la lista de elegibles.

e. Una vez que el postulante deje sus documentos personales en sobre lacrado, en la

mesa de partes del CG de la 1ra brig inf (Oficina de Trámite Postal de la Brigada), no podrá en ningún caso presentar ningún tipo de documentación adicional.

f. En ningún caso el postulante podrá presentar su Currículum para más de una

plaza, caso contrario será eliminado del concurso.

g. Los títulos y grados académicos obtenidos en el extranjero deberán estar escaneados por ambas caras y de ser el caso, contar con la traducción oficial correspondiente. El registro del mencionado título o grado académico en SERVIR no será requerido en la etapa de postulación, sino hasta la etapa de suscripción de contrato, de ser elegido el postulante.

h. El Comité Especial de Selección podrá separar en cualquier etapa del proceso al

o los postulantes que incurrieran en falta alguna de las normas establecidas.

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i. La publicación del resultado final del concurso, será en estricto orden de méritos, en el que figure el puntaje obtenido por el postulante.

j. Las especialidades (cargos) que tengan más de un (01) nivel (grado) serán

ocupados por los postulantes en estricto orden de mérito.

k. Los postulantes deberán acreditarse obligatoriamente con su DNI vigente en cada una de las etapas del concurso.

l. Los postulantes que no se presentasen a las diferentes evaluaciones en los lugares

y horas señaladas para este concurso público de méritos serán eliminados del mismo.

m. De acuerdo con lo establecido en el artículo 33° del Reglamento de la Ley

de Bases de la Carrera Administrativa, aprobado por DS N° 005-90-PCM del 15 de enero de 1990, la asignación de vacantes de los ELEGIBLES se realizará en estricto orden de méritos en el que fueron declarados, previa verificación de la documentación requerida para el cargo; pudiendo ser descalificado por incumplimiento de alguno de los requisitos.

4.4. TÉRMINOS DE REFERENCIA

Los postulantes deberán presentar la documentación indicada en el párrafo 4.2 INSCRIPCIÓN DEL POSTULANTE (copias fotostáticas simples y legibles) en físico y magnético (CD o USB), en razón que la evaluación será única y exclusiva sobre la especialidad a la cual postulan.

REQUISITOS GENERALES.

• Solicitud dirigida al señor General de Brigada Comandante General de la 1ra

Brig Inf (Anexo 01) • Partida de nacimiento • DNI vigente • Declaraciones Juradas debidamente firmadas de los Anexos 02, 03, 04, 05, 06, 07,

08, 09, 10, 11 y 12. • Adjuntar en magnético (CD o USB) toda la documentación que entrega

(escanear).

REQUISITOS ESPECÍFICOS.

1. Auxiliares Administrativos

Auxiliar Contable

Requisitos mínimos y competencias del postulante

Certificado de 5to de secundaria. • Capacitación afín al cargo que postula (auxiliar contable) • Experiencia Laboral 1 año en axiliar encontabilidad. • Ser ciudadano peruano en ejercicio, acreditado con su DNI • No tener impedimento Legal

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• Declaración Jurada de buena conducta y salud • Ser ciudadano peruano en ejercicio, acreditado con su DNI

4.5. FACTORES DE EVALUACIÓN

4.5.1. FACTORES

PARA TODAS LAS ESPECIALIDADES (Auxiliar contable)

a. Los factores de evaluación en el presente concurso público de méritos comprenderán lo siguiente:

1. Verificación de documentos obligatorios : APTO o INAPTO 2. Evaluación Curricular : De 0 a 100 puntos 3. Examen de Conocimientos : De 0 a 100 puntos 4. Entrevista Personal (primera y segunda parte) : De 0 a 100 puntos

b. El puntaje de cada uno de los factores a excepción de la verificación de

documentos obligatorios, se multiplicará por los Coeficientes de ponderación que se indica, para luego obtener con dicha información el promedio del puntaje final y establecer el cuadro de méritos.

La evaluación consistirá en:

EXAMEN COEFICIENTE CRITERIO

EVALUACIÓN CURRICULAR 0.3 APTO/INAPTO

EXAMEN DE CONOCIMIENTOS 0.4 Máximo 100

puntos

ENTREVISTA PERSONAL

EVALUACIÓN PSICOLÓGICA

REFERENCIAL

ENTREVISTA CON EL JURADO

0.3 Máximo 100

puntos

SOLO PARA LAS ESPECIALIDADES DE ELECTRICISTA, ARTESANO (GASFITEROS Y PINTORES) Y TRABAJADOR DE SERVICIOS (LIMPIEZA, HOMBRES ARAÑA Y JARDINEROS)

a. Los factores de evaluación en el presente concurso público de méritos

comprenderán lo siguiente:

1. Verificación de documentos obligatorios : APTO o INAPTO 2. Evaluación Curricular : De 0 a 100 puntos 3. Examen de Conocimientos : De 0 a 100 puntos 4. Examen Médico (solo hombre araña) : APTO o INAPTO 5. Prueba Práctica : De 0 a 100 puntos

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6. Entrevista Personal (primera y segunda parte) : De 0 a 100 puntos

b. El puntaje de cada uno de los factores a excepción de la verificación de documentos obligatorios, se multiplicará por los Coeficientes de ponderación que se indica, para luego obtener con dicha información el promedio del puntaje final y establecer el cuadro de méritos.

La evaluación consistirá en:

EXAMEN COEFICIENTE CRITERIO

EVALUACIÓN CURRICULAR 0.3 APTO/INAPTO

EXAMEN TEÓRICO - PRÁCTICO 0.4 Máximo 100

puntos ENTREVISTA PERSONAL

EVALUACIÓN PSICOLÓGICA

REFERENCIAL

ENTREVISTA 0.3 Máximo 100

puntos

c. La nota del examen de conocimientos se promediará con la nota de la prueba práctica.

ETP = (EXAMEN TEÓRICO + EXAMEN PRÁCTICO) / 2

Dónde: ETP= Examen Teórico – Práctico

4.5.2 MÉTODO DE EVALUACIÓN Y CALIFICACIÓN

a. AUXILIARES

(1) VERIFICACIÓN DE DOCUMENTOS OBLIGATORIOS

De acuerdo con lo descrito en los Términos de Referencia (Apto – Inapto)

(2) EVALUACIÓN CURRICULAR (100 Puntos)

(a) Formación Académica (85 puntos)

- Certificado de 5to de secundaria. - Capacitación afín al cargo que postula

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(b) Capacitación en la Especialidad (10 puntos)

- Por cada 40 horas lectivas en la especialidad = Un (01) punto

(c) Experiencia Laboral (05 puntos)

- Por cada año de servicios en la especialidad = Un (01) punto

(3) PRUEBA DE CONOCIMIENTOS (100 puntos)

La prueba de conocimientos será escrita y constará de un cuestionario de 40 preguntas (20 de tipo cultura general y 20 afín a la especialidad a la que postula), la misma que tendrá una duración de noventa (90) minutos. Solo para el personal que postula a la especialidad de Trabajador de Servicios (Limpieza, Hombre Araña y Jardineros) el examen de conocimientos constará de un cuestionario de 20 preguntas de especialidad.

(4) EXAMEN MÉDICO (APTO/INAPTO)

La finalidad del Examen Médico ocupacional será determinar el estado de salud del postulante a la especialidad de Trabajador de Servicios (hombres araña) y su aptitud para el puesto de trabajo, a fin de asegurar un adecuado desempeño en el área laboral. Consistirá en una (01) prueba que se tomará en un solo día, en el cual se evaluará el estado de salud del postulante a puestos de alto riesgo (Hombre Araña).

(5) ENTREVISTA PERSONAL PRIMERA PARTE (EVALUACIÓN PSICOLÓGICA)

La evaluación psicológica es referencial y busca identificar el perfil psicológico personal de quien ocupa un cargo en relación con éste. Se centra en la identificación, evaluación y diagnóstico de aptitudes psicológicas y posibles trastornos de personalidad que tienen una incidencia directa sobre un “desempeño psicolaboral exitoso”.

(6) ENTREVISTA PERSONAL SEGUNDA PARTE (100 puntos)

Es un complemento de la evaluación psicológica, en la que se explorará al postulante en cuanto a su personalidad, conocimientos generales, experiencias, rasgos de carácter, aspiraciones y otros aspectos que estime la comisión. Será calificado de acuerdo al detalle siguiente:

- Presidente : máximo 40 puntos - Secretario : máximo 40 puntos

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- Vocal : máximo 20 puntos

4.6. CALIFICACIÓN Y RESULTADO

a. La calificación se realizará de acuerdo a los criterios descritos en los Factores de Evaluación; asimismo, todos los exámenes son de carácter eliminatorio siendo la nota aprobatoria 65.00 puntos centesimales.

b. Los postulantes que obtengan las mayores calificaciones serán seleccionados

como adjudicatarios de las vacantes a las cuales postularon, en caso de empate se realizará un sorteo en presencia de los candidatos empatados.

c. El resultado final del concurso público de méritos será publicado en la página

WEB de la Brigada (facebook)

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CAPÌTULO V

DE LAS BONIFICACIONES

5.1. BONIFICACIÓN POR SER PERSONAL LICENCIADO DE LAS FUERZAS ARMADAS

De conformidad con lo establecido en Ley Nº 29248 “Ley del Servicio Militar”, en el Artículo 61º “de los beneficios de los licenciados”, en la convocatoria I AF – 2019 concurso público de méritos, se bonificará al personal licenciado del servicio militar acuartelado con el diez por ciento (10%) de la nota final, al momento de licenciarse y por única vez. Por lo cual deberán adjuntar a su currículum vitae una copia simple del documento oficial emitido por la autoridad competente acreditando su condición de Licenciado de las Fuerzas Armadas.

5.2.- BONIFICACIÓN POR DISCAPACIDAD

De conformidad a lo establecido en el artículo 36º de la Ley Nº 27050, y sus modificatorias por Ley Nº 28164 y Ley N° 29973, los postulantes que cuenten con el certificado o resolución del CONADIS, que acredite su condición de personal con discapacidad y cumplan con los requisitos exigidos para el cargo, obtendrán una bonificación adicional del 15% sobre el puntaje final obtenido.

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CAPÌTULO VI

SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONTRATO

6.1. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS DE POSTULANTES GANADORES

Los postulantes que como resultado del Concurso Público de Méritos hayan obtenido vacantes, actualizarán y entregarán obligatoriamente dentro de las 72 horas posteriores a la publicación del resultado final del concurso, sus documentos ORIGINALES O COPIAS FOTOSTÁTICAS LEGALIZADAS según corresponda, por duplicado en dos (02) folders debidamente foliados y de acuerdo al detalle siguiente:

1. Solicitud dirigida al señor General de Brigada Comandante General del

Comando de Personal del Ejército (Anexo 1) 2. Partida de nacimiento (Original y copia legalizada). 3. D.N.I vigente (02 copias legalizadas) 4. Fotos tamaño pasaporte en fondo blanco (06 de frente y 06 de perfil) 5. Croquis Domiciliario (02 originales) 6. Certificado médico (Original y copia legalizada) del Ministerio de Salud

(MINSA) 7. Certificado domiciliario (Original y copia legalizada) 8. Certificado de 5to de secundaria (Original y copia legalizada), para Técnicos y

Auxiliares 9. Título Profesional, Bachiller Universitario, Diploma o Certificado según

corresponda (02 Copias legalizadas) 10. Registro de Colegiatura según corresponda (02 Copias legalizadas) 11. Habilitación Profesional vigente (Original y copia legalizada) 12. Resolución del MINSA que acredite haber realizado SERUM - Profesionales de la

salud (02 Copias legalizadas) 13. Antecedentes penales (Original y copia legalizada) 14. Antecedentes policiales (Original y copia legalizada) 15. Constancia o Certificado de Licenciamiento SM acuartelado (02 copias

legalizadas) 16. Resolución o Certificado de CONADIS para Discapacitados (02 copias

legalizadas) 17. Record de infracciones (choferes) 18. Copia simple de Brevete

NOTA: De acuerdo a normas de ESSALUD, se adquiere el derecho al subsidio por

maternidad (pre y post natal), con no menos de nueve (09) meses de aportaciones, por lo que las postulantes que alcancen vacantes deberán firmar una Declaración Jurada de haber tomado conocimiento sobre el caso.

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6.2. FIRMA DEL CONTRATO

La firma del Contrato por Servicios Personales, se realizará en un plazo no mayor de cinco (05) días hábiles contados a partir del día siguiente de la publicación del resultado del concurso, para lo cual el postulante deberá haber alcanzado una vacante y entregado obligatoriamente todos los documentos requeridos, pudiendo ser descalificado por falta de alguno de ellos y ser reemplazado por el que continua en el orden de méritos.

Los postulantes que aprueben el proceso de selección y que no alcancen vacantes, integrarán una lista de elegibles en estricto orden de mérito cuya vigencia será de seis (06) meses a efecto de cubrir otras vacantes de igual o similares características a la que postularon.

6.3. OBLIGACIÓN DE RESERVA

Los servidores del Ejército tienen acceso a informaciones de carácter privilegiada o relevante, por lo que el postulante ganador queda obligado a guardar la confidencialidad necesaria sobre los hechos que conozca con ocasión de la prestación del servicio materia del presente concurso público de méritos, no divulgando ni transfiriendo a terceros cualquier información o datos recabados o procesados, asimismo debe guardar reserva respecto de hechos o informaciones de los que tenga conocimientos con motivo o en ocasión del ejercicio de sus funciones, sin perjuicio de los deberes y la responsabilidades que le correspondan en virtud de las normas que regulan el acceso y la transparencia de la información pública, de acuerdo al artículo 6 de la Ley N° 27815 “Ley del Código de Ética de la Función Pública”.

_____________FDO____________ Tte Crl Int

WILDER OLIVEROS TAPIA Vocal comité especial de selección

_____________FDO_______________

Tte Crl Inf ANTONIO OTAROLA SOLANO

Secretario comité especial de selección

______________FDO_____________

EECC SPD WILTO PERICHE ESPINOZA

Secretario comité especial de selección

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ANEXO N° 01

SOLICITUD DE POSTULANTE

Señor General de División Comandante General del Comando de Personal del Ejército SG Yo, , identificado con DNI

y domiciliado en ,

me presento ante usted en forma voluntaria y expongo:

Que teniendo conocimiento de la existencia de plazas vacantes para contrato en el Ejército (Guarnición de Lima) y deseando postular a la vacante de , presento mi Currículum Vitae documentado y declaro bajo juramento lo siguiente:

a. Tener hábiles mis derechos civiles y laborales. b. Cumplir con los requisitos establecidos en la presente convocatoria y bases del

concurso. c. No haber sido destituido o despedido, por medida disciplinaria, en entidad u

organismo del Sector Público ni tampoco haber sido cesado por evaluación del desempeño laboral.

d. No estar inhabilitado para contratar con el Estado. e. No tener parentesco dentro del cuarto grado de consanguinidad y segundo de

afinidad con el señor General de Ejército Comandante General del Ejército, los señores Generales del COPERE y la Comisión Especial de Selección.

f. El Título, los diplomas, certificados y otros documentos que adjunto en copias fotostáticas simples son veraces y corresponden a los estudios realizados.

g. Las constancias y/o certificaciones de trabajo que adjunto en copias fotostáticas simples son veraces y han sido expedidas por mis anteriores empleadores.

h. Adjunto todos los requisitos en medio físico (sobre lacrado) y magnético (escaneado) Asimismo, declaro conocer que, en caso de falsedad de algunos de los documentos, me someto a las responsabilidades administrativas, civiles y/o penales previstas en la normatividad legal vigente.

San Borja, de del 20

Firma

Post Firma

D.N.I:

Telefono Fijo :

Celular :

Correo :

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ANEXO Nº 02

DECLARACIÓN JURADA DE CUMPLIMIENTO DE LOS TÉRMINOS DE REFERENCIA Y FACTORES DE EVALUACIÓN

Señor General de División Comandante General del Comando de Personal del Ejército SG

Yo,

y

,identificado con DNI Nº

domiciliado en ,

, declaro que luego de haber leído la Convocatoria y

las Bases del presente Concurso Público de Méritos, por propia voluntad postulo a la

plaza vacante de , por estar de acuerdo con los

Términos de Referencia, Factores de Evaluación y demás condiciones expresamente

señaladas en el referido documento.

San Borja, de del 20

Firma

Post Firma

D.N.I:

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ANEXO N° 03

DOCUMENTOS DE ESTUDIOS SUPERIORES Y/O CURSOS DE CAPACITACIÓN, AFINES A LA VACANTE QUE POSTULA

(Títulos, Diplomas y/o Certificados) Señor General de División Comandante General del Comando de Personal del Ejército

Yo, DNI

identificado con

, domicilio en -

, en uso pleno de mis facultades y en conocimiento de lo dispuesto en la Ley de Simplificación Administrativa y demás normas pertinentes, Declaro bajo juramento que los documentos que adjunto y detallo a continuación corresponden a mis estudios superiores y/o cursos de capacitación son verídicos.

N/O ESTUDIOS SUPERIORES TIEMPO INICIA TERMINA OBS

01

02

03

04

05

06

07

N/O CURSO DE CAPACITACION TIEMPO INICIA TERMINA OBS

01

02

03

04

05

06

07

08

09

10

11

12

San Borja, de del 20

Firma

Post Firma

D.N.I:

NOTA: ADJUNTAR DOCUMENTOS JUSTIFICATORIOS (Engrampar)

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ANEXO Nº 04

DECLARACIÓN JURADA DE NO TENER PARENTESCO DENTRO DEL CUARTO GRADO DE CONSANGUINIDAD Y SEGUNDO DE AFINIDAD CON PERSONAL DEL EJÉRCITO QUE TENGA LA FACULTAD DE CONTRATAR PERSONAL Y/O TENGA INJERENCIA DIRECTA O INDIRECTA EN EL PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL

Señor General de División Comandante General del Comando de Personal del Ejército

SG

Yo, identificado con

D.N.I. Nº , domiciliado en , -

Declaro Bajo Juramento lo siguiente:

No tener parentesco dentro del cuarto grado de consanguinidad y segundo de afinidad con personal del Ejército que tenga la facultad de contratar personal, vale decir con el Comandante General del Ejército, el Jefe del Estado Mayor General del Ejército, el Inspector General del Ejército, Comandante General del Comando de Personal del Ejército, Jefe de Administración de Personal del Ejército y el Comité Especial de Selección.

San Borja, de del 20

Firma

Post Firma

D.N.I:

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ANEXO Nº 05

DECLARACIÓN JURADA DE NO INCOMPATIBILIDAD

Señor General de División Comandante General del Comando de Personal del Ejército

Yo, identificado

con D.N.I. Nº y con domicilio en -

; Declaro Bajo Juramento lo siguiente:

1. No tener impedimento de contrato con el Estado, conforme con el artículo 8º del Texto

Único Ordenado de la Ley de Contrataciones y Adquisiciones del Estado. 2. No tener sanción vigente en el registro de inhabilitados para contratar con el Estado.

3. No haber sido condenado por delito doloso con sentencia firme.

4. Conocer, aceptar y someterme a las bases, condiciones y procedimientos del proceso

de selección para realizar el proceso del concurso público de méritos. 5. Ser responsable de la veracidad de los documentos e información que presento para

efectos del presente concurso de méritos. 6. Conocer las sanciones contenidas en la Ley del Procedimiento Administrativo General,

Ley Nº 27444 y demás disposiciones reglamentarias y modificatorias; así como las establecidas en el Texto Único Ordenado de la Ley de Contrataciones y Adquisiciones del Estado y su Reglamento, aprobado mediante Decreto Supremo Nº 012-2001-PCM y Nº 013-2001-PCM respectivamente.

7. Que no me encuentro incurso dentro de los impedimentos previstos en la Ley Nº 27588

“Ley de prohibiciones e incompatibilidades de funcionarios y servidores públicos, y su Reglamento el D. S. Nº 019- 2002-PCM así como de las personas que prestan servicios al estado, bajo cualquier modalidad”

San Borja, de del 20

Firma

Post Firma

D.N.I:

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ANEXO Nº 06

DECLARACIÓN JURADA DE NO HABER SIDO DESTITUIDO DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

Señor General de División Comandante General del Comando de Personal del Ejército

Yo, , identificado

con D.N.I. Nº y con domicilio en ;

en aplicación de las bases del concurso, Declaro Bajo Juramento que no me encuentro

incurso dentro de los impedimentos previstos en lo que respecta a no haber sido

destituido de la Administración Pública en los últimos cinco (05) años.

San Borja, de del 20

Firma

Post Firma

D.N.I:

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ANEXO Nº 07

DECLARACIÓN JURADA DE BUENA SALUD

Señor General de División Comandante General del Comando de Personal del Ejército

Yo, , identificado

con D.N.I. Nº y con domicilio en

; en aplicación de las bases

del concurso, Declaro Bajo Juramento que mantengo un buen estado de salud física y

mental para postular a un cargo público, conforme a lo determinado en las normas y

disposiciones vigentes.

San Borja, de del 20

Firma

Post Firma

D.N.I:

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ANEXO N° 08

DECLARACIÓN JURADA DE PERTENECER A UN SISTEMA DE PENSIONES

Señor General de División Comandante General del Comando de Personal del Ejército

Yo, identificado

con DNI Nº y domicilio en ,

en uso pleno de mis facultades y en

conocimiento de lo dispuesto en la Ley de Simplificación Administrativa y demás normas

pertinentes, Declaro bajo juramento lo siguientes:

(Marcar con un círculo uno de los ítems: 1, 2 o 3)

1. Estar afiliado a la AFP:_ 2. Haber aportado al SNP por haber trabajo en oportunidades anteriores

3. No tener vínculo con ningún tipo de pensiones (AFP o SNP), por lo que deseo

pertenecer al siguiente Sistema de Pensiones: (marcar con un círculo)

• AFP � Administradora de Fondo de Pensiones (Privado)

• SNP � Sistema Nacional de Pensiones (del Estado)

San Borja, de del 20

Firma

Post Firma

D.N.I:

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ANEXO Nº 09

DECLARACIÓN JURADA DE NO PRESENTAR ANTECEDENTES POLICIALES, PENALES NI JUDICIALES

Señor General de División Comandante General del Comando de Personal del Ejército SG

Yo, con D.N.I. Nº

y con domicilio en ,

Declaro Bajo Juramento que no

presento antecedentes policiales, penales ni judiciales que me impidan postular y

trabajar para el Estado, por lo que acepto y me someto a las bases del presente

concurso público de méritos.

San Borja, de del 20

Firma

Post Firma

D.N.I:

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ANEXO N° 10

DECLARACIÓN JURADA DE EXPERIENCIA LABORAL A FÍN A LA VACANTE A LA CUAL POSTULA

Señor General de División Comandante General del Comando de Personal del Ejército

Yo, identificado con DNI Nº

y domicilio en

, en uso pleno de mis facultades y en conocimiento

de lo dispuesto en la Ley de Simplificación Administrativa y demás normas pertinentes,

Declaro bajo juramento que los documentos de adjunto sobre mi experiencia laboral son

verídicos.

N/O

INSTITUCIÓN O EMPRESA TIEMPO

INICIA

TERMINA

OBS AÑOS MESES

01

02

03

04

05

06

07

San Borja, de del 20

Firma

Post Firma

D.N.I:

NOTA: ADJUNTAR DOCUMENTOS JUSTIFICATORIOS (Engrampar)

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ANEXO N° 11

DECLARACIÓN JURADA DE SITUACIÓN ACTUAL DEL POSTULANTE

Señor General de División Comandante General del Comando de Personal del Ejército Yo, identificado con DNI Nº , domicilio en - , en uso pleno de mis facultades y en conocimiento de lo dispuesto en la Ley de Simplificación Administrativa y demás normas pertinentes, Declaro bajo juramento que en la actualidad me encuentro en la condición de CAS - REENGANCHADO / LICENCIADO SM - CON DISCAPACIDAD, para lo cual adjunto la documentación correspondiente, asumiendo que son verídicos.

N/O C.A.S TIEMPO INICIA TERMINA OBS

01

02

03

N/O LICENCIADO TIEMPO INICIA TERMINA OBS

01

02

03

N/O REENGANCHADO SM TIEMPO INICIA TERMINA OBS

01

02

03

N/O CERTIFICADO O RESOLUCION DE CONADIS POR DISCAPACIDAD 01

02

03

NINGUNA DE LAS ANTERIORES (MARCAR CON X)

San Borja, de del 20

Firma

Post Firma

D.N.I:

NOTA: ADJUNTAR DOCUMENTOS JUSTIFICATORIOS (Engrampar)

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ANEXO 12

DECLARACIÓN JURADA DE NO ESTAR REGISTRADO EN EL REGISTRO DE DEUDORES ALIMENTARIOS MOROSOS DEL PODER JUDICIAL

Yo, , identificado con D.N.I. Nº

y con domicilio en

; en aplicación de las bases del concurso, Declaro Bajo

Juramento que no estoy registrado en el Registro de Deudores Alimentarios Morosos del

Poder Judicial (Ley 28970 a partir del día 22-02-2010, se ha dispuesto la expedición de los

Certificados de Registro en el REDAM a nivel Nacional, que viene a ser el REGISTRO DE

DEUDORES ALIMENTARIOS MOROSOS, donde son inscritas aquellas personas que adeudan

tres (3) cuotas, sucesivas de sus obligaciones alimentarias establecidas en sentencias

consentidas o ejecutoriadas, o acuerdos conciliatorios con calidad de cosa juzgada,

también son inscritas las personas que no cumplen con pagar pensiones devengadas

durante el proceso judicial de alimentos, si no son canceladas en un período de tres

meses desde que son exigibles).

San Borja, de de 20

Firma

Post Firma

D.N.I: