ICT Human Resource Export to Japan

情報通技術分野（ICT）の専門技術を有するパキスタン人の日本への人材派遣に関するご提案

Ministry of Overseas Pakistanis & HRD

Government of the Islamic Republic of Pakistan

Emigration Potential

パキスタンの熟練した人材の移民可能性

60% of 200 million population in the 15-29 age group, represents an enormoushuman and knowledge capital

Pakistan’s IT exports increased by 44%during the first quarter (July, August andSeptember) of the fiscal year 2020-21

In the first quarter of the currentfinancial year, receipts from IT exportsreached a record $379.2 million

• パキスタンのIT輸出は、2020-21会計年度の第1四半期（7月、8月、9月）に44％の記録的な増加。

• 現会計年度の第1四半期に、IT輸出収入は記録的に増加し、3億7,920万ドルに達しました。

• パキスタンの専門技術者は技術的に日本の産業で働くため充分な能力を有する

• 7500万人以上の若いパキスタン人労働市場

IT Professionals’ Statistics

パキスタンのIT専門家に関する統計データ

• 5000+ Companies

• 300+ International Companies

• 500,000 IT Professionals

• 300,000 English-speaking IT professionals

• 25,000 IT Graduates added each year

• 情報通技術分野（ICT）関連会社数5000社

以上

• 300社以上の国際企業

• 50万人の高度IT技術専門家

• 30万人の英語を話すITプロフェッショナル

• 毎年25,000人のIT卒業生の追加

• IT and Internet Services ITおよびインターネットサービス

• Consulting コンサルティング

• Banking 銀行業界

• Software Development /

specialized solutions ソフトウェア開発／ソリューション中心開発

Human Resource requirement in Japan

パキスタンの人材採用可能日本の産業

Areas of Expertise 専門分野

• Open Source Customization

• CRM software (Sales & support automation)

• BPO: Outsourced Support Services

• Office Productivity & Document Management

• Banking (Core Banking, Banking Apps)

• IT Consulting & Systems Integration

• Embedded Systems Software

• Product Design, Development & Testing

• ERP (General, Specialized – Verticals)

• Information Security, IT Governance & Strategy

• Mobile Apps Design & Development

• E-Learning & Education Software

• Health related Software

• Telco & billing software

• Exploration & Production software (Oil & Gas)

• Virtualization & Computing

• Data Warehousing & Business Analytics

IT and Internet Services ITおよびインターネットサービス

Consulting コンサルティング

Banking 銀行業界

Software Development ソフトウェア開発

Data Management/ Warehousing データ管理／データウェアハウジング

Specialized ソリューション中心開発

Bilateral collaboration

日本とパキスタンの間の制度化された協力可能な2つの人材カテゴリ

• Technical Intern Training Program (TITP) 技能実習 （テクニカルインターントレーニングプログラム）• Apprenticeship• Recruitment procedure• Requirements

• Specified Skilled Workers (SSW) 特定技能労働者• Employment• Recruitment procedure• Requirements

Japanese Employers Registration

日本の雇用主登録手続き

https://beoe.gov.pk/foreignemployer/register

Skill Education System (SES)-Features

スキル教育訓練システム（SES）の機能

Japanese Language Teaching and Testing status in Pakistan

パキスタンでの日本語教育と日本語試験の状況

• Certificate

• Diploma

• Advance Diploma

Public Sector (NUML)

Private SectorInstitutions

• Twice a year at NUMLJapanese Language

Proficiency Test (JLPT)

• Six times annuallyJapanese Language

Capability Test (JLCT)

• Gujranwala

• Islamabad

• Karachi

• Lahore

公共部門：国立近代外国語大学

民間機関

日本語能力試験

日本語能力検定試験

Pakistan Specified Skilled Worker (work Flow)

パキスタン特定技能労働者に関する手続き

BE&OE

• Register Japanese Employers

• Advertise Japanese Jobs on website

• Register the Intending Emigrant for Japan

• Coordinate & Facilitate all stakeholders

Accepting Organization in

Japan

• Register with BE&OE

• Job posting on BE&OE website

• Shortlist job seeker

• Employment Contract

Pakistan Mission in Tokyo

• Verification of Japanese Employers

Intending Emigrant

• Ex. (ii) or (iii) Technical Intern Trainee

• Must pass the Test

• Share C.V directly with Japanese Employer

Regional Immigration

Services Bureau

• Issue Certificate of Eligibility to Intending Emigrant

Embassy of Japan in Pakistan

• Issuance of Visa

Way Forward 今後の進め方／方向／方針

https://beoe.gov.pk/foreignemployer/register

https://jobs.oec.gov.pk/

IT

Companies

IT企業

ICT Human

Resource

ICT人材

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Thanksどうもありがとうございました