Intergrating internship preparation throughout a school's culture2
Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations
-
Upload
ploey-thanphat -
Category
Travel
-
view
157 -
download
7
Transcript of Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations
![Page 1: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/1.jpg)
>> 0 >> 1 >> 2 >> 3 >> 4 >>
3
![Page 2: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/2.jpg)
>> 0 >> 1 >> 2 >> 3 >> 4 >>
2
![Page 3: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/3.jpg)
>> 0 >> 1 >> 2 >> 3 >> 4 >>
1
![Page 4: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/4.jpg)
AwayFly
to Russia
![Page 5: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/5.jpg)
![Page 6: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/6.jpg)
–ส�นำ���เงนำ ซ��อส�ตย� ภ�กด�
– ส�ข�ว สง��ง�ม อสรภ�พ เอกร�ช
Russia - "Триколор"
Vlag van Nederlandธงช�ตไทย
France - le tricolore– ส�แดง กล!�ห�ญ
คว�มร�ก
![Page 7: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/7.jpg)
IS
ÂnÅ ¥¥£´ ¶� � � � �©¥³¬Â·¤� �
RUSSIA
S
URA
![Page 8: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/8.jpg)
Hofstede's modelWhat about Russia?
If we explore the Russian culture through the lens of the 5-D Model, we can get a goodoverview of the deep drivers of Russian culture relative to other world cultures.
![Page 9: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/9.jpg)
Artifacts
Value
Assumption
![Page 10: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/10.jpg)
ร�สเซ�ย (Russia, Росси я, Rossija)
สหพ�นธร�ฐร�สเซ�ย (Russian Federation)
อย��ระหว�าง 2 ทว�ป ค�อ ทว�ปเอเช�ย และทว�ปย�โรป
ประเทศท��ใหญ�ท��ส�ดในโลก ท�#งหมด 17,075,200 กม.²
( อ�นด�บท�� 1)
เด&มเป'นสมาช&กของสหภาพโซเว�ยต
Source : http://th.thaiembassymoscow.com/
![Page 11: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/11.jpg)
ร�สเซ�ย ต&ดพรมแดนถ,ง 16 ประเทศตราแผ�นด&นของ
สหพ�นธร�ฐร�สเซ�ยนกอ&นทร�ย.ส�ทองสองห�วสวมมงก�ฎม�ทร�พยากรธรรมชาต&1/3 ส�วนของปร&มาณน1#าม�น
ธรรมชาต&และก2าซ ในโลก1 ใน 2 ของแหล�งป3าไม5ส1ารองของโลกร�ฐบาลต�#งเป6าลดการผล&ตไฟฟ6า
จากน&วเคล�ยร. ถ�านห&น และน1#า แทนภายในป9 2009 – 2012 และ
วางเป6าว�าจะผล&ตไฟฟ6าจากพล�งงานน&วเคล�ยร.เพ&�มข,#นอย�าง
น5อยป9ละ 2.3 เท�า ก�อนป9 2020Source : http://th.thaiembassymoscow.com/
![Page 12: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/12.jpg)
Saint Basil's Cathedral
![Page 13: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/13.jpg)
the largest country in the worldม�พรมแดนต&ดก�บประเทศอา เซอร.ไบจาน เบลาร�ส จ�น เอส
โตเน�ย ฟ:นแลนด. คาซ�ค สถาน เกาหล�เหน�อ ล�ตเว�ย ล& ท�วเน�ย มองโกเล�ย นอร.เวย.
โปแลนด. และย�เครนพ�#นท��ต&ดก�บมหาสม�ทรอาร.กต&กและมหาสม�ทร
แปซ&ฟ:กเหน�อ พรมแดนจรดก�บประเทศนอร.เวย.และฟ:นแลนด.
Summer 50 ° F - 86 ° FAutumn 10° F - 50° FWinter 10° F - -40° FSpring 20° F - 60° F
• Russians 79.8% • Ukrainians 2%
•Tatars 3.8% •Bashkirs 1.2%
•Chuvashes 1.1% •Chechens 0.9%
•Armenians 0.8% •other 10.4%
Source : http://th.thaiembassymoscow.com/
![Page 14: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/14.jpg)
เม�องหลวง: มอสโก ( ประชากร
10,126,424 คน)
สก%ลเงนำ:
ร�เบ&ล (Russian ruble -RUR)
ร�ฐบ�ล: สหพ�นธร�ฐระบบก,�งประธานาธ&บด�
ประธ�นำ�ธบด�: นายดม&ตร� อนาโตล&เยว&ช เมดเวเดฟ
นำ�ยกร�ฐมนำตร�: นายวลาด&ม�ร. วลาด&ม�โรว&ช ป�ต&น
ประก�ศ
อสรภ
�พจ�
กสหภ�พ
โซเว�ย
ต12
มถ%นำ�ยนำ พ.ศ. 2
533
(ว�นำ
ร�สเซ�ย)
อ�ณหภ�ม&โดยเฉล��ยท� #งป9ของ
ร�สเซ�ยฝ=� งย�โรป ต1�ากว�า 0 o c
ม�ความหลากหลายของสภาพธรรมชาต& ม�ห&มะประมาณ 5 เด�อน
4 ฤด�กาล ค�อ ฤด�หนาว ฤด�ใบไม5ผล& ฤด�ร5อนและฤด�ใบไม5ร�วงโซนำเวล�
ม�เขตแบ�งต�มเวล�ท��งหมด 11
เขต
ก��หนำดให!ม�ก�รเล��อนำ 1 ชม.เดนำหนำ!�
ปร�บเวล�ถอยหล�งลง 1 ช��วโมง
โทรส��อส�รคมนำ�คมไปรษณ�ย�/โทรศ�พท�/วทย%โทรท�ศนำ�/อนำเตอร�เนำ1ต
รถไฟใต!ดนำ (Metro / Метро) รถโดยส�รประจ��ท�ง (Avtobus / Автобус)
บ�ตรส��หร�บรถเมล� รถร�ง และรถเมล�ทรอลล��ย� รถแท1กซ�� (Такси)
รถไฟกล��มน�กว&ทยาศาสตร.ช��อด�งของร�สเซ�ย
น�กบ&นอวกาศคนแรกของร�สเซ�ยออกนอกโลก
ภ�ษ�ร�สเซ�ย русский язык ร%ส- สก� ย-ซ3ก
จ��นำวนำผ5!พ5ด: 145 ล5าน และใช5เป'นภาษาท��สอง 110 ล5าน
20.00 THB = 20.47RUB
(20 sep12)
Source : http://th.thaiembassymoscow.com/
![Page 15: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/15.jpg)
![Page 17: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/17.jpg)
Ryazan
Russian Hat: usually made from mink fur
Traditional Russian Formal Clothing
Russian Women Folk Dress
Modern Russian Clothing
![Page 18: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/18.jpg)
Jan 31 Dec – 07 Jan (New Year’s Day)07 Jan (Russian Orthodox Christmas)
31 Dec – 07 Jan (Old-Calendar New Year)
Feb 23 Feb (Homeland Defender’s Day)
ว�นผ�5ร�กษามาต�ภ�ม&
Mar 8 Mar (Homeland Defender’s Day)
ว�นสตร�สากล
May 1 May (Labor Day)
9 May (Victory Day)
Jun 12 Jun (Independence Day)
Sep 1 Sep (Knowledge Day)
Nov 4 Nov (People’s Unity Day) 7 Nov (Revolution Day)
Dec 12 Dec (Constitution Day)
Holiday
http://th.thaiembassymoscow.com/info/?section=s3&artid=26
![Page 19: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/19.jpg)
Pyotr IIyich Tchaikovsky Ballet
Aleksandr Sergeyevich
Pushkin
Winter Palace Catherine Palace
Mus
ical
นำ�กเข�ยนำท��
ส��ค�ญ
Baroque
Children in Russia have a good educational system. “The 9th form” lasts till the child is 15. All together, that is 11 years of school. If the child wishes to continue schooling, they go on to “the 11th form” for a extra 2 years. After finishing this, the student can go even higher with a
extra 5 years in a university.
Education In Russia
![Page 20: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/20.jpg)
http://www.armory.com/~alexia/trip/moscow-jpg/Circus-Acrobat3.jpgPicture copyright 1997 Sandy and Bela Lubkin, all rights reserved.Used with permission
http://www.armory.com/~alexia/trip/moscow-jpg/Circus-Horses-1.jpgPicture copyright 1997 Sandy and Bela Lubkin, all rights reserved. Used with permission
http://www.armory.com/~alexia/trip/moscow-jpg/Circus-Acrobat-2.jpgPicture copyright 1997 Sandy and Bela Lubkin, all rights reserved Used with permission
The circus is popular in Russia.
![Page 21: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/21.jpg)
Matrioshkas Platok ผ!�พ�นำคอ
“ปล�ต6”ก
Shapka Ushankaหมวกขนำ
ส�ตว�
Valenki
ว�เลนำก��VODCA CAVIAR
![Page 22: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/22.jpg)
![Page 23: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/23.jpg)
The three meals of the day in Russia are zavtrak, obed and uzhin
Breakfast : з втрака� (zavtrak) The first meal
Lunch: об де� ( obed) - The main meal
Dinner : жину� (uzhin) - The third meal
www.snitravel.com/siamnatee/index.php
![Page 24: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/24.jpg)
Olivier-Russian Potato Salad
Russia Summer
Salad
Borsch
Schi
Okroshka
Traditional Foods
www.ruscuisine.com
![Page 25: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/25.jpg)
Kasha Carvier
Beef Stroganoff Pelmeni
Rye Bread Plov
Traditional Foods
www.ruscuisine.com
![Page 26: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/26.jpg)
Traditional Desserts & Drinks
Pancake
Russia Apple Pie
Rozochki
Kvas
Kompot
Medovukha
Vodka
www.ruscuisine.com
![Page 27: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/27.jpg)
B : Brazil
R : Russia
I : India
C : China
S : South Africa
BRICS ก�บ ประเทศไทยไทย- ร�สเซ�ย ร�สเซ�ยเป7นำประเทศค5�ค!�อ�นำด�บหนำ3�งของไทยในำกล%�มประเทศ
ย%โรปตะว�นำออกและกล%�มประเทศเคร�อร�ฐเอกร�ช (Commonwealth of Independent States : CIS) ซ3�งม5ลค��ก�รค!�รวมไทย- ร�สเซ�ย ระหว��งป8พ.ศ. 2552 -2554 ม�ม5ลค��เพ�มข3�นำอย��งต�อเนำ��อง
http://th.wikipedia.org/wiki/BRICS
![Page 28: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/28.jpg)
![Page 29: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/29.jpg)
• จะม�การให5ของขว�ญก�นในว�นป9ใหม� ว�นคร&สมาส และว�นเก&ดส1าหร�บครอบคร�วและเพ��อนสน&ท
• ถ5าได5ร�บเช&ญให5ไปร�วมร�บประทานอาหารให5น1าของขว�ญ เลAกๆ น5อยๆ ต&ดม�อไปด5วย ; ผ�5ชายให5น1าดอกไม5ไปด5วยแต�
ไม�ควรเป'นส�เหล�อง
Do
• ไม�ควรให5ของขว�ญก�อนเดAกคลอด เพราะถ�อว�าเป'นโชคร5าย
• คนร�สเซ�ยม�กจะปฏ&เสธไม�ร�บของขว�ญ ให5กล�าวว�าม�นเป'นเพ�ยงของเลAกน5อยเขาจ,งจะยอมร�บ
Do Not
ม�รย�ทในำก�รให!ของขว�ญ
www.crs.chula.ac.th/data/person
![Page 30: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/30.jpg)
ม�รย�ทบนำโต6ะอ�ห�ร• เม��อได5ร�บเช&ญให5ไปร�วมร�บประทานอาหาร
ท��บ5านชาวร�สเซ�ย• ให5ไปถ,งก�อนเวลาซ�ก 15 นาท� เปล��ยนใส�
รองเท5าเด&นในบ5าน ใส�เส�#อผ5าท��เป'น ทางการ ย&�งเป'นทางการเท�าไหร�แสดงว�า
เราให5ความเคารพเจ5าบ5านมากเท�าน�#นเม��อได5ร�บเช&ญให5ไปร�วมร�บประทานอาหารท��บ5านชาวร�สเซ�ย
• เสนอต�วช�วยเจ5าบ5านในการเตร�ยมและ เกAบล5างท1าความสะอาดหล�งอาหาร ซ,�ง
อาจด�ไม�ส�ภาพให5ถามเจ5าบ5านก�อน• ส5อมอย��ด5านซ5าย ม�ดอย��ด5านขวา และจะ
ท1าการวางอาหารให5ก�บผ�5ม�อาว�โสส�ดหร�อแขกท��ได5ร�บเก�รยต&Dส�งส�ดก�อน
Do
• ไม�ควรลงม�อทานอาหารก�อนท�เจ5าบ5านจะกล�าวเช&ญไม� ควรวางข5อศอกบนโต2ะ แต�กAควรให5เหAนม�อตลอด
เวลา• ไม�ควรลงม�อทานอาหารก�อนท�เจ5าบ5านจะกล�าวเช&ญไม�
ควรวางข5อศอกบนโต2ะ แต�กAควรให5เหAนม�อตลอด เวลา
• ไม�ควรทานจนเกล�#ยงจาน ควรท��จะเหล�ออาหารค5างไว5ในจานด5วยเพ��อเสดงให5เหAนว�าได5ร�บการเล�#ยงด�มาเป'น
อย�างด� เม��อทานอาหารเร�ยบร5อยแล5วย�งไม�ควรล�ก ออกจากโต2ะก�อนท��เจ5าบ5านจะกล�าวเช&ญ และควรให5
แขกพ&เศษล�กข,#นก�อนเป'นล1าด�บแรก
Do Not
www.crs.chula.ac.th/data/person
![Page 31: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/31.jpg)
ก�รส��อส�ร และก�รสร!�งคว�มส�มพ�นำธ�
• จะสร5างเคร�อข�ายโดยพ�ฒนาความส�มพ�นธ.การคนท��เราเช��อม��น ภาษร�สเซ�ย ใช5 ค1าว�า "svyasi" ซ,�งหมายถ,งการเช��อมต�อและการม�เพ��อให5ระด�บส�ง
• ความอดทนเป'นส&�งส1าค�ญ• ในการพบก�นคร�#งแรกควรจะเป'นการด�ท��ส�ด• ความจร&งใจเป'นว&ธ�ท��ด�ท��ส�ดในการสร5างความน�าเช��อถ�อ และความน�าเช��อถ�อจะ
เป'นต�วสร5างความส�มพ�นธ.• คนร�สเซ�ยจะไม�เช��อถ�อคนท��มองท�กอย�างเป'นธ�รก&จไปหมด• ส&�งท��จะบอกได5ว�าค�ณประสบความส1าเรAจในการสร5างความส�มพ�นธ.ก�บผ�5อ��นค�อ
เม��อค�ณได5ร�บการกล�าวถ,งจากคนผ�5น� #น
Do• ชาวร�สเซ�ยไม�เน5นการสร5างส�มพ�นธ.เพ��อเป'นสะพานส��การท1า
ธ�รก&จ• คนร�สเซ�ยจะไม�เช��อถ�อคนท��มองท�กอย�างเป'นธ�รก&จไปหมดDo Not
www.crs.chula.ac.th/data/person
![Page 32: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/32.jpg)
ก�รเจรจ�ท�งธ%รกจ
Do
Do Not
การเจรจาหร�อพบปะพ�ดค�ยก�นควรเป'นแบบค�อยเป'นค�อยไป ชาวร�สเซ�ยไม�ชอบการเร�งร�ดควรม�ผ�5เช�ยวชาญอย��ในท�มเจรจาด5วยการแบ�งข�#นการท1างานถ�อเป'นส&�งส1าค�ญมากในร�สเซ�ย โดยจะให5ความเคาระผ�5ท��ส�งว�ยหร�อผ�5ท��ม�ต1าแหน�งงานส�งกว�า โดยผ�5ท��อาว�โสส�ดจะเป'นผ�5ท��ท1าการต�ดส&นใจ ผ�5บร&หารระด�บส�งท��เป'นชาวร�สเซ�ยจะชอบท��จะพบปะพ�ดค�ยก�บคนในระด�บเด�ยวก�นคนร�สเซ�ยมองผลของการเจรจาเป'นแบบ หากม�ผ�5ชนะกAต5องม�ผ�5แพ5 win loss และเม�เช��อในเร��องของการเจรขาแบบท��ชนะด5วยก�นท�#งสองฝ3ายแบบ win-winเอกสารท��ใช5งานม�ท� #งภาษาอ�งกฤษและภาษาร�สเซ�ยคนร�สเซ�ยมองว�าการประน�ประนอมเป'นข5อด5อย พวกเขาจะย�งคงเจรจาจนกว�าค�ณจะน1าเสนอทางเล�อกในการต�ดส&นใจให5เขาหากคนร�สเซ�ยควบค�มอารมณ.ต�วเองไม�ได5เขาจะเด&นออกจากห5องประช�มท�นท� หร�อข��ว�าจะย�ต&ความส�มพ�นธ. หร�อพยายามท��จะบ�บบ�งค�บให5ค�ณเปล��ยนต1าแหน�งคนร�สเซ�ยม�กจะใช5เวลาเป'นกลย�ทธ.โดยเฉพาะอย�างย&�งถ5าพวกเขาร� 5ว�าค�ณม�การก1าหนดเส5นตาย ระว�งอย�าให5เพ��อนร�วมงานท��เป'นชาวร�สเซ�ยร� 5ว�าค�ณอย��ภายใต5ความกดด�นเร��องเวลาหร�อพวกเขาจะได5งานช5า
ไม�ม�อะไรท��จะแน�นอนหากย�งไม�ได5เซAนส�ญญา ถ,งกระน�#นกAตามคนร�สเซ�ยกAสามารถท��จะแก5ไขได5หากเขาย�งไม�พอใจอย�าพยายามท��จะใช5Do not use high-pressure sales tactics as they will work against you. www.crs.chula.ac.th/data/person
![Page 33: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/33.jpg)
นำ�มบ�ตร
Do การแต�งกายเป'นแบบอน�ร�กษ.น&ยมและเป'นทางการ ผ�5ชายสวมใส�ส�ทแบบเป'นทางการ ผ�5หญ&งควรสวมใส�ส�ทส�อ�อนก�บกระโปรงท��คล�มห�วเข�า และรองเท5าส5นส�ง
ม�รย�ทในำก�รแต�งก�ย
Doแลกนามบ�ตรหล�งจากท��ม�การแนะน1าต�วแล5ว แม5จะไม�เป'นทางการกAตามควรม�ด5านหน,�งในนามบ�ตรเป'นภาษาร�สเซ�ย และควรระบ�มหาว&ทยาล�ยท��จบและระด�บการศ,กษาด5วยย��นด5านท��เป'นภาษาร�สเซ�ยให5 หากค��สนทนาไม�ม�นามบ�ตรให5ท1าการบ�นท,กข5อม�ลท��เก��ยวข5องของค��สนทนาไว5ด5วย
http://www.expatarrivals.com/russia/culture-shock-in-russia
![Page 34: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/34.jpg)
- การให5ดอกไม5แก�ผ�5ใดต5องเป'นจ1านวนเลขค�� ยกเว5นในพ&ธ�การฝ=งศพมอบ
ดอกไม5เป'นเลขค�� แต�จะไม�ให5ความส1าค�ญก�บส�ของดอกไม5
- ไม�ควรจ�บม�อและหอมแก5มท�กทายท��ธรณ�ประต�ทางเข5าบ5าน ม&ฉะน�#นอาจ
ทะเลาะก�บคนน�#น
- เม��อออกจากบ5านแล5วล�มส&�งของส&�งใดอย�ากล�บมาบ5านเอาของอ�กเพราะ
จะถ�อว�าเป'นโชคไม�ด�หาก จ1าเป'นต5องกล�บมาอ�กให5ส�องกระจกเงา ด�งน�#น
แทบท�กบ5านจะม�กระจกส�องท��หน5าบ5าน
- ถ5าเป'นหน��มสาวไม�ควรน��งอย��ขอบโต2ะจะไม�ได5แต�งงานเป'นเวลา 7 ป9
- หากปฏ&เสธการด��มและอวยพรจะถ�อว�าเป'นมารยาทท��ไม�ส�ภาพ
- ไม�ควรเป3านกหว�ดภายในบ5านม&ฉะน�#นท�านจะส�ญเส�ยทร�พย.ส&นและเง&น
ทอง
- การแตะบ�า 3 คร�#งจะเป'นการป6องก�นโชคร5าย
- เม��อเป'นแขกร�บเช&ญของชาวร�สเซ�ย จะต5องน1าของท��ระล,กต&ดต�วเพ��อให5
แก�เจ5าบ5าน
คว�มเช��อ ของช�วร�สเซ�ย
http://www.dek-d.com/studyabroad/9203/
![Page 35: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/35.jpg)
ผศ. ดร. อรนำ%ช พฤฒ พบ5ลธรรม
Acknowledgment
Cultural Guru Mrs. Kamara
![Page 36: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/36.jpg)
5510621098 น.ส. อารยา บ�ญศร�5510621111 นายไพฑ�รย. ค1าแสง
5510621126
น.ส. ธ�นญ.ภ�ทร. ดลธนไกรส&ทธ&D
5510621132 น.ส. พ&มลพร มณ�อ�อน5510621134 น.ส. น�นทพร เต�ยวสก�ล5510621087 นายธ�รช�ย ก1าบ�งภ�ย
ผ5!จ�ดท��โปรแกรมท�องเท��ยว NIDA Tour
![Page 37: Russia culture2 @ Culture Dynamic and Diversity in Organizations](https://reader038.fdocuments.in/reader038/viewer/2022110309/55875ec3d8b42ae7788b4742/html5/thumbnails/37.jpg)
Thank you