1

2

3

+E = MC2

E = M = C2 =

EnergyMissionCharacterCompetence

Bron: Remco Claassen

+3V Model

Visie

VerbindenVertrouwen

Ik

Wij Het

+3.0 = 5V * Z2

Verantwoor-delijkheid

Vrijheid

Visie

Vertrouwen Verbinden

+Brainshop 1.

VisieHet creëren van werk - middels het proactief benaderen van de markt als een multidisciplinair projectteam en aanhaken bij actuele ontwikkelingen - brengt ons in 2011 verder dan het reactief aanhaken op reguliere interim-opdrachten

Het leggen van marktcontacten en het vinden van interim opdrachten is primair de verantwoordelijkheid van de professionals; VDC is facilitair daaraan

Het aangaan van samenwerkingsverbanden met organisaties die gespecialiseerd zijn in de arbeidsbemiddeling van oudere generaties is zinloos

Ik

Wij Het

+Brainshop 2.

Verbinden

Het is effectiever te werken met een multidisciplinair team dan met vakinhoudelijke marktteams om een interim-opdracht te verwerven.

Het belangrijkste doel van een marktteam is het bemachtigen van interim-opdrachten en niet sociale samenhang, kennisdelen en ontwikkelen

Mijn persoonlijke ontwikkeling staat of valt bij een goede samenwerking met POSG

Ik

Wij Het

+Brainshop 3.

Vertrouwen

Het netwerk van POSG is de basis voor een opdracht!

Als je werkt aan de realisatie van de POSG doelstellingen, haal je vanzelf ook je persoonlijke doelstellingen (baan – opdracht)

Je kunt je niet uit een probleem praten waar je door gedrag in terecht gekomen bent (- Stephen R. Covey)

Je kunt alleen een cultuur van vertrouwen creeëren als mensen presteren (Craig Weatherup, ceo PesiCo)

Ik

Wij Het

10

Social Media een bedreiging, een hype of

een niet te stoppen trein waar u op zal

moeten stappen - wil u uw kansen op de

arbeidsmarkt vergroten?

http://youtu.be/dm9GxGbZKvI

16

17

“Door de communicatie met korte berichten via internet kennen we zelfs onze buren niet meer en lijdt

het tot een leeg bestaan.”

Beatrix, Koningin der Nederlanden

“Waar haal je in hemelsnaam de tijd vandaan om hier mee bezig te zijn? Je bent zeker werkloos?!”

“Zit jij op dat Twitter? Jij hebt zeker echt niks te doen he!?”

“Leiden je werk en relatie niet onder het actief zijn op al die on-line sociale netwerken?”

Experts zeggen dat SocialMedia geen hype is maar een nieuwe manier

van communiceren

23

24

• Wat wil je ermee bereiken? • Wat heb je anderen te bieden?• Waarom zouden anderen ervoor

kiezen jou te volgen?

Bepaal je strategie!!!

25Bron: Tessa Faber

26

27

28

30

32Bron: Tessa Faber

Onderken het belang van een goede strategie

•Bepaal de doelstelling van de inzet Social Media

•Bepaal de doelgroep die je wilt bereiken met Social Media

•Bepaal welke onderdelen/instrumenten van het Social Media Ecosysteem relevant zijn.

37

“69 Percent of respondents report that their companies have gained measurable

business benefits, including more innovative products and services, more

effective marketing, better access to knowledge, lower cost of doing business,

and higher revenues.”

Bron: Mckinsey

- 80% geeft aan dat vertrouwen om zelf tijd in te delen en bijv. internet te gebruiken belangrijker is dan salaris

- 21% zou een baan weigeren als ze daarbij geen toegang hebben tot internet

“A lack of speed is a strategic disadvantage”, Jeff Jarvis

“Todd Defren van PR Squared stelt dat als je iets doet met social media, dat je dan op zijn minst deze drie dingen moet

doen:

1.Het monitoren van social media (Weet wat er over je wordt gezegd in Social Media)

1.Het opzetten van een Social Media beleid;

2.en BLOGGEN.

Deze presentatie is mede tot stand gekomen door input van mijn netwerk

Met een bijzondere dank aan Tessa Faber en Menno Lanting