Kundresemingel 8 mars 2016

141
8 mars 2016 Kundresemingel

Transcript of Kundresemingel 8 mars 2016

Page 1: Kundresemingel 8 mars 2016

8 mars 2016

Kundresemingel

Page 2: Kundresemingel 8 mars 2016

Välkomna!Ta kaffe och fixa

namnskylt

Page 3: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

NIKLAS HOLMANNA GRIEVESEVA FLOCK-LINDAHL

NICKLAS LEMON

Page 4: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

4

Page 5: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

5

GROUP PICTUREEN AV VÄRLDENS LEDANDE SERVICEDESIGN-BYRÅER

Page 6: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Fokus på lärande, mingel och ha kul

SYFTE

Page 7: Kundresemingel 8 mars 2016

Design thinking håller på att förändra hur vi bygger affärer

Page 8: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Servicedesign

En iterativ och stegvis problemlösningsprocess

Där behov, drivkrafter och förväntningar från kund på given produkt, service eller process agerar vägledare i varje designfas i problemlösningsprocessen

Optimerar tjänsten efter hur kunden vill uppleva och använda den istället för att tvinga in kunden i oönskade beteenden

Page 9: Kundresemingel 8 mars 2016
Page 10: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

”When you see customers exposed to really great experiences it spoils them. They start to expect a similar quality of service everywhere. You aren’t competing with your direct market rivals: You are competing with the last best experience your customer has had.”JOSEPH DICKERSONUX LEAD MICROSOFT

Page 11: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

UPPLEVELSEEKONOMIN

RÅVARA

FÖRPACKNING

TJÄNSTER

UPPLEVELSE

Page 12: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Agenda13.15 – 14.00 Servicedesign och kundupplevelse

– Vad det är och hur man använder detMetodGoda exempel

14.00 – 14.15 Kaffe14.15 – 15.15 Workshop15.15 – 16.00 Presentation16.00 – 17.00 Mingel

Page 13: Kundresemingel 8 mars 2016

Hur skapar du bra kundupplevelser?

Page 14: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Använd servicedesign- metoder

Page 15: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

En kunddriven utvecklingsprocess

Page 16: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

KUND KUND

Page 17: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

MedborgareInvånareAnvändarePatientVårdtagareObjektKlient

Den vi (organisationen) finns till för!

Kund?

Page 18: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

OPTIMALT FÖR KUNDEN

OPTIMALT FÖR ORGANISATIONEN

Page 19: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

“If I had asked people what they wanted, they would have said faster horses.”HENRY FORD

Page 20: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 21: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

VI VILL KOMMA FRÅN A TILL B

SNABBARE

Page 22: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

WE WANT TO GET THERE FASTER!

VÅRT UPPDRAG

Page 23: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

KUNDANTAGANDE KUNDINSIKTERKONTRA

Page 24: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

ANTAGANDE FÖRSTÅELSE OCH KUNSKAP

Page 25: Kundresemingel 8 mars 2016

Varför är detta extra viktigt idag?

Page 26: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

26

Vi jobbar ju redan med kundnöjdhet!

Page 27: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

”Vi måste ha en App! Alla kunder vill vara

digitala idag”Man styr på utvalda kundsanningar

Page 28: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

”Vår kundtjänst kostar för mycket, den måste

bli effektivare”

28

Man angriper symptom istället för rotorsakerna

Page 29: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

”Vi nådde alla projektmål, men

kunderna blev ändå inte nöjda”

29

Organisationen agerar som silos utan förståelse för helheten

Page 30: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Förmåga att göra rätt saker

Kundinsikter gör att vi vet vad vi ska göra, hur och varför

Page 31: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

• Ökat förtroende• Starkare relation• Lojalitet, köper mer• Lönsammare• Rekommenderar• Avråder ej

+ HÅLLER DE LÖFTEN SOM KUNDERNA HAR UPPFATTAT

STÄLLER UT LÖFTEN SOM UPPLEVS SOM RELEVANTA, KONKURRENSKRAFTIGA & VÄRDESKAPANDE

KUNDCENTRERADE ORGANISATIONER

Page 32: Kundresemingel 8 mars 2016

Varför lyckas vissa?

Page 33: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

DE SER TILL KUNDENS HELA RESA

INTERNET

KUNDMÖTE

AFFÄR

REKLAM

KUNDTJÄNST

ORGANISATION

SOCIAL MEDIA

Page 34: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

INTERNET

KUNDMÖTE

AFFÄR

REKLAM

KUNDTJÄNST

ORGANISA-TION

SOCIAL MEDIA

DE SER TILL KUNDENS HELA RESA

Page 35: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

UNDER EFTERFÖRE

DE SER TILL KUNDENS HELA RESA

Page 36: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

UNDER EFTERFÖRE

DE SER TILL KUNDENS HELA RESA

Page 37: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

UNDER EFTERFÖRE

DE SER TILL KUNDENS HELA RESA

Page 38: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

UNDER EFTERFÖRE

DE SER TILL KUNDENS HELA RESA

Page 39: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

UNDER EFTERFÖRE

DE SER TILL KUNDENS HELA RESA

Page 40: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

UNDER EFTERFÖRE

DE SER TILL KUNDENS HELA RESA

Page 41: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

! !

UNDER EFTERFÖRE

DE SER TILL KUNDENS HELA RESA

Page 42: Kundresemingel 8 mars 2016

Hur gör man det?

Page 43: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

FRÅN ATT MÄTA VAD ANVÄNDAREN TYCKER…

…TILL ATT UTVECKLA TILLSAMMANS MED KUNDERNA.

EN KVALITATIV UTVECKLINGSPROCESS

Page 44: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

GENERELL UTVECKLINGSPROCESS

Page 45: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

FORMULERA EN FRÅGA

Page 46: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

TITTA PÅ HELHETEN

Page 47: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

SERVICEDESIGN ÄR EN ITERATIV PROCESS

Page 48: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

48

Page 49: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

BRED INITIAL FÖRSTÅELSE AV KUNDBEHOV

DJUPARE FÖRSTÅELSE FÖR KUNDBEHOV OCH TESTADE LÖSNINGAR

FÖRFINADE LÖSNINGAR TESTADE MED KUND

KUNDSÄKRADE TJÄNSTER OCH LÖSNINGAR

KUNDCENTRERAT UTVECKLINGSARBETE

Page 50: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

ITERATIV PROCESS

Page 51: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

DELAKTIGHET ÄR EN FÖRUTSÄTTNING OCH EN KATALYSATOR

PLANER

ING

LOOP 1

LOOP 2

LOOP X

KUND

ORGANISATION

Page 52: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Kundcentrering handlar inte om att fråga kunderna

vad de vill ha,

..utan om att inse vad kunderna behöver och

skapa konkreta lösningar på hur

Page 53: Kundresemingel 8 mars 2016

Några goda exempel

Page 54: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Bra kundupplevelser ger genomslag

Page 55: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

SKL – ÖKAT OCH MER JÄMNLIKT DELTAGANDE I SCREENING

Page 56: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Bra kundupplevelser ökar förtroendet

Page 57: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

SYSTEMBOLAGET HAR BASERAT LÖSNINGAR UTIFRÅN VÅRA INSIKTER :

Utvecklat en rådgivningstjänst som gör det lättare för kunder att hitta rätt dryck till olika måltider.

Förändrat personalens självuppfattning från att främst vara lagerarbetare till att vara experter på dryck och att vara till för kunderna.

Designat nya arbetskläder som symboliserar kunskap och kompetens. Kläderna indikerar stil, service och restaurang.

Organiserat produkternas placering och information utifrån kundlogik och kundernas beteendemönster.

På ett kreativt sätt informera men inte använda pekpinnar för att informera om sin roll i samhället.

RESULTAT

Page 58: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

BÄST PÅ ATT GE SERVICE I SVERIGE

NÖJDKUNDINDEX OPINIONSINDEX:ANDEL SVENSKAR SOM

VILL BEHÅLLA ENSAMRÄTTEN

SERVICEPROAKTIVITET SYSTEMBOLAGETS FÖRSÄLJNING ÖKAR SAMTIDIGT SOM SVENSKAR KONSUMTION

AV ALKOHOL MINSKAR

MEDARBETARNÖJDHETSTOLTHET ÖVER NYA KLÄDER

RESULTAT

Page 59: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Bra kundupplevelser frigör tid och ger

minskade kostnader

59

Page 60: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

RATIONALISERADE BORT ADMINISTRATION VILKET LEDDE TILL BESPARINGAR PÅ 30 MKR DET FÖRSTA ÅRET.

FRÅN 2,8 TILL 3,08 I FÖRTROENDE

51 (2010) TILL 62 (2014) I NKI

Page 61: Kundresemingel 8 mars 2016

15 min kaffe

Page 62: Kundresemingel 8 mars 2016

Workshop

Page 63: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

UPPLÄGG

En agerar kund, resten intervjuar.

• Intervju• Kundresa:

- Markera ut aktiviteterna i resan- Rita ut känslokurvan- Motivera de goda upplevelserna- Motivera de dåliga upplevelserna

• Välj en upplevelse att skapa idéer på• Idégenerera• Presentation

Page 64: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

VERKTYG VI KOMMER ATT ANVÄNDA

Page 65: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

RITA AV VARANN – 1 MIN

Page 66: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

EN KUNDRESA ÄR GENERELL…

Page 67: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

… MEN IDAG KOMMER NI ATT FOKUSERA PÅ EN PERSON!

Page 68: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

SÄTT PÅ DIG KUNDGLASÖGONEN

KUNDEN KUNDEN

Page 69: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

LÄMMNA VERKSAMHETSHJÄRNAN

Page 70: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

KUNDPERSPEKTIVET

Page 71: Kundresemingel 8 mars 2016

SITE transformatordesign.se TWITTER @TransformatorD FACEBOOK facebook.com/transformatordesign

Jobba i grupp

Page 72: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

VÄLJ EN KUND

Page 73: Kundresemingel 8 mars 2016

SITE transformatordesign.se TWITTER @TransformatorD FACEBOOK facebook.com/transformatordesign

Intervjua

Page 74: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 75: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

INTERVJUA “KUNDEN”

LYSSNA EFTER:BEHOVDRIVKRAFTERFÖRVÄNTNINGARBETEENDEN

SKRIV NER PÅ POST-IT´S

Fråga om upplevelsen, vad

hände, vad gillade han/hon och vad gillade han/hon

inte?

Använd uppföljningsfrågor för att förstå bättre

varför, vad och hur?

15 MIN

Page 76: Kundresemingel 8 mars 2016

SITE transformatordesign.se TWITTER @TransformatorD FACEBOOK facebook.com/transformatordesign

Kundresa

Page 77: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

77

Page 78: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 79: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

7910 MIN

Page 80: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

805 MIN

Page 81: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

8110 MIN

Page 82: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

8210 MIN

Page 83: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

83

Page 84: Kundresemingel 8 mars 2016

SITE transformatordesign.se TWITTER @TransformatorD FACEBOOK facebook.com/transformatordesign

Idégenerering

Page 85: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

UPPLÄGG

En agerar kund, resten intervjuar.

• Intervju• Kundresa:

- Markera ut aktiviteterna i resan- Rita ut känslokurvan- Motivera de goda upplevelserna- Motivera de dåliga upplevelserna

• Välj en upplevelse att skapa idéer på• Idégenerera• Presentation

Page 86: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

86

Page 87: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

ZOOMA IN PÅ EN UPPLEVELSE 20 MIN

Page 88: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

BÖRJA BYGGA IDÉER

Page 89: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Tänk ett tag själva innan ni börjar prata i grupp.

Säg ja! Och bygg på varandra idéer.

Lyssna på varann!

TÄNK PÅ

Page 90: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

20 MIN

Page 91: Kundresemingel 8 mars 2016

SITE transformatordesign.se TWITTER @TransformatorD FACEBOOK facebook.com/transformatordesign

Presentation 5 min/grupp

Page 92: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Presentera tre av era bästa idéer, motivera varför ni valde idéerna.

5 MINUTER PER GRUPP

Page 93: Kundresemingel 8 mars 2016

SITE transformatordesign.se TWITTER @TransformatorD FACEBOOK facebook.com/transformatordesign

Triggermaterial

Page 94: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

94

Page 95: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 96: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

96

Page 97: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 98: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 99: Kundresemingel 8 mars 2016

Förstå sambanden som gör kundupplevelsen!

Page 100: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

FÅ KUNDINSIKT ÖVERSÄTT KUNDINSIKTER TILL ORGANISATIONENS PROCESSER

Page 101: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Knyt ihop kundens upplevelse med vad som händer i organisationen.

Kundens möten med organisation

en

Det som händer inne i organisation

en

Kundens upplevelse

och aktiviteter

KUNDCENTRERAT UTVECKLINGSARBETE

Page 102: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Att göra:Fyll i omvärldMer citat

Page 103: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Att göra:Fyll i omvärldMer citat

Page 104: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Att göra:Fyll i omvärldMer citat

Page 105: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Att göra:Fyll i omvärldMer citat

INTERAKTIONS-PUNKTER

Page 106: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 107: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 108: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 109: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 110: Kundresemingel 8 mars 2016

SITE transformatordesign.se TWITTER @TransformatorD FACEBOOK facebook.com/transformatordesign

Kom ihåg!

Page 111: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Fokusera mera på det era kunder vill att ni

ska vara bra på

och mindre på det ni själva tycker att ni är

dåliga på

Page 112: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Man genomför för få kundinteraktioner vilket leder till att mättnad inte uppnås (signifikans) av dataAtt kundinteraktionerna ej är tillräckligt utzoomade (före, under, efter)Kundinteraktionerna ej är tillräckligt djupa för att förstå de underliggande behoven, drivkrafterna och beteendenaAtt man lyssnar efter bekräftelse av den egna föreställningen och idéer istället för att förutsättningslöst lyssna efter det som är viktigt för kunden, varför och hurKundgruppsamtal som kan ge snedvridning och speglar människors önskade självbild Att man går för snabbt på lösningar istället för att testa embryon Att man pratar och testar på samma kunder vilket ger snedvridet resultat då människor letar efter sina egna berättelser och idéer

VANLIGA FALLGROPAR

Page 113: Kundresemingel 8 mars 2016

SITE transformatordesign.se TWITTER @TransformatorD FACEBOOK facebook.com/transformatordesign

Tack!

Page 114: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

114

UTMANING I DE FLESTA ORGANISATIONER

HUR KAN MAN VISUALISERA OCH ARBETA MED VERKSAMHETENS HELA EKOSYSTEM

Page 115: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

115

LYSSNA FÖR ATT FÖRSTÅ KUNDERNA PÅ DJUPETTänk samtalsområden – inte frågor

Uppmuntra till berättande – ställ öppna frågor

Lyssna aktivt efter det som är viktigt för kunden

Undersök på flera nivåer - Finns det någon närstående som påverkas? Hur?

Fråga varför för att förstå bakomliggande faktorer och undvika åsikter

Anteckna

Page 116: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

SKAPA GEMENSAM KUNDFÖRSTÅELSESäkerställ att urvalet av kunder representerar den/de målgrupper ni vill

förståPrata med tillräckligt många för att nå mättnad i resultatet – antalet beror på:• Områdets omfattning och komplexitet• Antal målgrupper• Variationer

Var flera personer som pratar med kunderna:• Flera perspektiv• Flera fångar kundempatin• Kommer djupare i analysen

Page 117: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

117KLUSTRA OCH ANALYSERA - INSIKTSOMRÅDEN

Page 118: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

FÖRSTÅELSE AV KUNDERNAS RESA

Page 119: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

119

Page 120: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 121: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 122: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Page 123: Kundresemingel 8 mars 2016

Tips och sista funderingar

Page 124: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Vad är egentligen kvalitet?

Page 125: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Fokusera mer på vad era kunder vill att ni ska vara bra på och mindre på vad ni själva tycker att ni är

mindre bra på

125

Page 126: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

Hej!Tack för att ni kommit hit till oss för prova på vår metodik, umgås med likasinnade och förhoppningsvis bli inspirerade kring kundresor, kundinvolvering, kundinsikter och kundupplevelsecentrering – ja, kundperspektivet helt enkelt.

Vi hoppas ni kommer uppskattar kundreseminglet och att vi ses igen!

126

Page 127: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

127

NAMNLAPPEN OCH AGENDAAGENDA

15.00-15.15 Kaffe, förmingel och namnlapp

15.15-15.30 Uppvärmning och instruktioner

15.30-16.35 Workshop

16.35-16.50 Reflektioner (Vad händer sedan?)

16.50-17.30 Mingel och tilltugg

17.30-18.00 Fritt mingel och avrundning

Page 128: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

128

VI FRÅN TRANSFORMATOR DESIGN

NICKLAS LEMONKundupplevelsestrateg072 500 [email protected]

ANNA GRIEVESServicedesigner072 213 [email protected]

Page 129: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

129

Page 130: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

130

GROUP PICTURE

EN AV VÄRLDENS LEDANDE SERVICE DESIGN-BYRÅER

2015 | 35 medarbetare | 38 Mkr | Stockholm

Page 131: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

131

SYFTE

Fokus på lärande, mingel och ha kul

Page 132: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

132

ITERATIVT ARBETE OCH RESULTAT

Page 133: Kundresemingel 8 mars 2016

Reflektioner

Vad händer sedan?

Page 134: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

134

Page 135: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

135

UTMANING I DE FLESTA ORGANISATIONER

HUR KAN MAN VISUALISERA OCH ARBETA MED VERKSAMHETENS HELA EKOSYSTEM

Page 136: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

136

KUNDERNA ENAR ORGANISATIONER

Page 137: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

TRANSFORMATOR SERVICE MAP

KUNDEN

OMVÄRLDMARKNAD

”PÅ SCENEN”ERBJUDANDE

KANALER

”BAKOM SCENEN”FÖRUTSÄTTNINGAR,

AKTIVITETER

MÄTNING

KNYTER SAMMAN KUNDPERSPEKTIVET MED MARKNAD, ERBJUDANDE, KANALER, PROCESSER OCH ANDRA FÖRUTSÄTTNINGAR

137

Page 138: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

PERSPEKTIVET NÄR FOKUS

LÄGGS PÅ EN KANAL, T EX

DIGITALT

TRANSFORMATOR SERVICE MAPUTMANING – FOKUS PÅ EN KANAL

138

Page 139: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

PERSPEKTIVET UNDER EN FAS I KUNDENS RESA,

T EX FAKTURERING

TRANSFORMATOR SERVICE MAPUTMANING – FOKUS PÅ EN FAS

139

Page 140: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

PERSPEKTIVET VID FOKUS PÅ EN LÖSNING, T EX ETT UTSKICK

TRANSFORMATOR SERVICE MAPUTMANING – EN LÖSNING

140

Page 141: Kundresemingel 8 mars 2016

© Transformator Design 2016

141

VI LYSSNAR OCH FRÅGAR FÖR ATT FÖRSTÅ:

• BEHOV• DRIVKRAFTER• BETEENDEN• FÖRVÄNTNINGAR