Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin...
Transcript of Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin...
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
1/202
T.C.SELUK NVERSTES
SOSYAL BLMLER ENSTTSLETME ANABLM DALI
YNETM VE ORGANZASYON BLM DALI
LETMELERDE ISO 9001:2000 KALTEYNETM SSTEM UYGULAMALARININ
NSAN KAYNAKLARI YNETMNN ETKENLZERNE BR ARATIRMA
YKSEK LSANS TEZ
DANIMANProf. Dr. M. erifMEK
HAZIRLAYANMehmet Emin DEMR
KONYA 2006
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
2/202
i
NDEKLER
EKLLER LSTES..................................................................................................... vi
TABLOLAR LSTES................................................................................................. viiiGR ...............................................................................................................................1
BRNC BLM
LETMELERDE KALTE KAVRAMI VE GELM
1.1 KALTE KAVRAMI...........................................................................................3
1.2 KALTENN AMACI .........................................................................................9
1.3 KALTENN NEM .......................................................................................11
1.4 KALTENN TARHSEL GELM .............................................................121.5 KALTEY BELRLEYEN FAKTRLER.....................................................17
1.5.1 Para, Makine ve Tehizat...........................................................................18
1.5.2 Ynetim ve nsan Kaynaklarnn Etkin Ynetimi.......................................18
1.5.3 Malzeme....................................................................................................19
1.5.4 retim Parametreleri .................................................................................19
1.5.5 Pazar .........................................................................................................20
1.5.6 Bilgi ..........................................................................................................21
1.6 KALTENN ETL BOYUTLARI.............................................................22
KNC BLM
KALTE GVENCES VE ISO 9001:2000 KALTE YNETM SSTEM
2.1 KALTE GVENCES .....................................................................................25
2.1.1 Kalite Gvencesinin Yararlar....................................................................27
2.1.2 Kalite Gvence Sistemi .............................................................................28
2.1.2.1 Kalite Gvence Sistemi Neden Gerekli ............................................312.1.2.2 Kalite Gvence Nasl Salanr .........................................................33
2.2 ISO 9000 KALTE SSTEMLER....................................................................35
2.3 ISO 9000 STANDARTLARININ AMALARINA
GRE SINIFLANDIRILMASI .......................................................................36
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
3/202
ii
2.3.1 ISO 9001...................................................................................................37
2.3.2 ISO 9002...................................................................................................38
2.3.3 ISO 9003...................................................................................................38
2.3.4 ISO 9004...................................................................................................382.4 ISO 9000 KALTE SSTEMLERNN TARHSEL GELM ....................40
2.5 ISO 9000 KALTE SSTEMLERNN 2000 YILI REVZYONU..................42
2.5.1 2000 Yl Revizyonunun Getirdikleri ........................................................45
2.6 KALTE YNETM SSTEM ........................................................................48
2.6.1 Tanm.......................................................................................................48
2.6.2 lkeleri.......................................................................................................48
2.6.2.1 Mteri Odakllk.............................................................................49
2.6.2.2 Liderlik............................................................................................502.6.2.3 Kiilerin Katlm.............................................................................51
2.6.2.4 Sre Yaklam...............................................................................52
2.6.2.5 Ynetimde Sistem Yaklam...........................................................53
2.6.2.6 Srekli yiletirme............................................................................54
2.6.2.7 Verilere Dayal Karar Verme Yaklam...........................................55
2.6.2.8 Tedarikilerle Karlkl Yarara Dayanan likiler ............................56
2.6.3 Kapsam ....................................................................................................57
2.6.4 Uygulama Alanlar ....................................................................................572.7 ISO 9001:2000 KALTE YNETM SSTEMARTLARININ
AIKLAMASI ..................................................................................................58
2.7.1 Sre (Proses) Yaklam...........................................................................58
2.7.2 ISO 9001:2000 Kalite Ynetim Sisteminin Be Temel esi.....................60
2.7.2.1 Kalite Ynetim Sistemi....................................................................60
2.7.2.2 Ynetimin Sorumluluu...................................................................61
2.7.2.3 Kaynaklarn Ynetimi......................................................................61
2.7.2.4 rnn retilmesi yada Gerekletirilmesi......................................612.7.2.5 lme, Analiz ve yiletirme............................................................62
2.8 ISO 9001 KALTE YNETM SSTEM KURULMASI N
METODOLOJ .................................................................................................62
2.9 ISO 9000N FAYDALARI...............................................................................66
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
4/202
iii
2.10 ISO UYGULAMALARINDA KARILAILAN SORUNLAR ....................67
2.10.1 Sorunlar...............................................................................................68
2.10.1.1 nsan Kaynaklarndan Kaynaklanan Sorunlar.................................68
2.10.1.1.1 rgt Kltrnde Deime...................................................692.10.1.1.2 Eitim ..................................................................................70
2.10.1.2 Ynetimden Kaynaklanan Sorunlar................................................71
2.10.1.3 Sistemden Kaynaklanan Sorunlar...................................................73
2.10.2 D Sorunlar ............................................................................................74
2.10.2.1 Mteri Bilincindeki Art..............................................................74
2.10.2.2 lke artlar / Deiken Parametreler ............................................75
2.10.2.3 Rekabetten Kaynaklanan Sorunlar..................................................76
NC BLM
NSAN KAYNAKLARI YNETM
3.1 NSAN KAYNAKLARI YNETMNN TANIMI, KAPSAMI VE
LEVLER.......................................................................................................81
3.2 NSAN KAYNAKLARI YNETMNN ZELLKLER............................83
3.3 PERSONEL YNETMLE NSAN KAYNAKLARI YNETM
ARASIDAK FARKLAR..................................................................................86
3.4 NSAN KAYNAKLARI YNETMNN TARHSEL EVRM ...................873.4.1 Sanayi Devrimi..........................................................................................88
3.4.2. Sendikacln Douu ve Sendikal Hareketler..........................................90
3.4.3 I. ve II. Dnya Savalar ve 1929 Dnya Ekonomik Buhran.....................90
3.4.4 Devlet Korumaclnn Gelimesi.............................................................92
3.4.5 irketlerin ok Uluslamas ve Artan Rekabet...........................................92
3.5 NSAN KAYNAKLARI YNETMNN NEMN ARTTIRAN
ELMLER.....................................................................................................92
3.5.1 nsan Kaynaklarnn Maliyeti.....................................................................933.5.2 retkenlik Krizi.........................................................................................93
3.5.3 Deiimin Hzll ve Karmakl ..........................................................93
3.5.4 Kreselleme.............................................................................................93
3.5.5 gc eitlilii........................................................................................94
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
5/202
iv
3.5.6 Beceri Gereklerinde Deime ...................................................................94
3.5.7 Klme ve Say Azaltma .........................................................................94
3.5.8 Yetkilendirme............................................................................................95
3.5.9 Toplam Kalite Ynetimi............................................................................963.6 NSAN KAYNAKALARI YNETMNN AMACI.......................................96
3.7 NSAN KAYNAKLARI YNETM RGTLENMES ..............................98
3.7.1 nsan Kaynaklar Blmnn Kendi inde rgtlenmesi........................100
3.7.2 nsan Kaynaklar Blmnn Uzmanlk Rol..........................................101
3.7.3 K Blmne Yardmc Organlar.............................................................101
3.8 NSAN KAYNAKLARI YNETMNDE TEMEL LKELER ...................102
3.9 ANALZ.....................................................................................................104
3.9.1 Kavramlar...........................................................................................1043.9.2 Analizi Sreci......................................................................................106
3.9.2.1 Hazrlk almalar.......................................................................106
3.9.2.2 Analizi rgtlenmesi .................................................................106
3.9.2.3 Analizi Ynteminin Belirlenmesi ...............................................106
3.9.2.4 Verilerin Toplanmas (Alan almas)..........................................107
3.9.2.5 Toplanan Bilgilerin Deerlendirilmesi ...........................................107
3.9.3 Tanmlar ve Gerekleri ....................................................................107
3.9.3.1 Tanmlar ...................................................................................1073.9.3.2 Gerekleri....................................................................................109
3.10 KARYER YNETM ................................................................................109
3.10.1 Kariyer Gelitirme Sistemi.....................................................................109
3.10.2 Kariyer Ynetimi Kimin Sorumluluundadr? .......................................112
3.10.3 Kariyer Gelitirmede Kullanlan Aralara rnekler ...............................112
3.11 PERFORMANS YNETM .......................................................................114
3.11.1 Performans Ynetiminin Tanm............................................................114
3.11.2 Performans Ynetiminin Personele Salad Yararlar...........................1143.11.3 Performans Ynetimi Felsefesinin Dayanaklar......................................115
3.11.4 360 Derece Deerlendirme ve Geribildirim............................................115
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
6/202
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
7/202
vi
EKLLER LSTES
ekil 1. Kalitenin tarihi geliimi ...........................................................................13
ekil 2. Kalitenin Boyutlar ..................................................................................22
ekil 3. Kalite Sistemi Hiyerarisi ........................................................................34
ekil 4. 1960-1990 Yllar Arasnda Askeri Alanda Balayan Standartlama
Sreci......................................................................................................41
ekil 5. Srekli Gelime ve Hedeflerle Ynetim in PK Dngs..................45
ekil 6. ISO 9000:1994 Kalite Gvence Sistemi Standartlar................................47
ekil 7. Olmas stenen Dkmantasyon Yaps....................................................64
ekil 8. ISO 9001:2000 Belgelendirme Aamalar................................................65
ekil 9. Kalite Ynetim Sisteminin uygulanmasn engelleyecek faktrler...........68ekil 10 3D lkesi.................................................................................................80
ekil 11. KYnin Hedefleri..................................................................................83
ekil 12. nsan Kaynaklar Ynetiminin Evrimi
(Yaklak zaman dilimleriyle) ................................................................88
ekil 13. Ynetim ve iilerin yaknlamas..........................................................91
ekil 14. Yatay (Bask) rgt Yaps emas........................................................94
ekil 15 nsan Kaynaklar Ynetiminin Sistem indeki Yeri ...............................99
ekil 16.nsan Kaynaklar Ynetiminin Amalar..............................................100
ekil 17. Byk Bir irkette nsan Kaynaklar Blmnn rgtlenmesi...........100
ekil 18. Analizi ve Tanmlarnn Potansiyel Kullanm ..............................105
ekil 19.nsan Kaynaklar Ynetim Sreci ........................................................108
ekil 20. Mesleki Oryantasyon Seimi ...............................................................110
ekil 21. Katlmclarn Ya Gruplar..................................................................131
ekil 22. Katlmclarn renim Durumlar.......................................................132
ekil 23.letmelerin Faaliyette Bulunduu Sektr ............................................133ekil 24. letmelerin Pazardaki Konumlar .......................................................135
ekil 25. letmelerde ISO 9001:2000 Kalite Ynetim Sistem
Belgesi Alma htiyacnn Ortaya k Nedenleri ................................136
ekil 26.letmelerin Yurt i ve Yurt D Sat Oranlar ..................................139
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
8/202
vii
ekil 27.letmelerin ISO 9001:2000 Kalite Ynetim Sistem Belgesi
Edinme Sreleri ...................................................................................141
ekil 28.letmelerde nsan Kaynaklar Departman Olup Olmama Oran..........142
ekil 29. letmelerde Vizyon, Misyon, Politika ve Hedeflerin Kuruluapnda Paylam................................................................................144
ekil 30.letmelerde Ynetim ekli ve Liderlik Stilinin fadesi........................145
ekil 31.letmelerin Karar Almaya likin Dnceleri.....................................146
ekil 32.letmelerde Ynetici ve Liderlerin alanlarna Bak Alar ...........148
ekil 33. ISO 9001:2000 Kalite Ynetim Sistemi Uygulamalar nsan
Kaynaklar Ynetiminin Etkenliini Ne Ynde Etkiledii ...................150
ekil 34. ISO 9001:2000 Kalite Ynetim Sistemi letmenize Fayda
Salam mdr? ...................................................................................151
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
9/202
viii
TABLOLAR LSTES
Tablo1. Kalite Ynetimi Yazarlarnn Kaliteye Bak Alar ................................ 7
Tablo 2. Kalitenin Evriminde Kilometre Talar.................................................. 16
Tablo 3. ISO 9000 Standartlarnn Kullanm Alanlarna Gre Snflandrlmas... 37Tablo 4. ISO 9000 Serisi Normlarnn Kapsamlar.................................................39
Tablo 5. ISO 9000 in Gerekli Kalite Sistem Balklar ..................................... 40
Tablo 6. letme Girdi ve ktlar....................................................................... 79
Tablo 7. Personel Ynetimi ile KY Arasndaki Farklar ...................................... 86
Tablo 8. Kariyer Gelitirme Sistemi .................................................................. 110
Tablo 9. Her Bir Mesleki Oryantasyonda Yksek Puana Sahip Olanlar in
Meslekler ............................................................................................. 111
Tablo 10.nsan Kaynaklar Ynetiminin Dnemleri ......................................... 117
Tablo 11.nsan Kaynaklar - Kalite Ynetim Sistemi ilikisi ............................ 123Tablo 12.Katlmclarn Cinsiyetlerine Gre letmedeki Grevlerinin Dalm ... 131
Tablo 13.letmelerin alan Personel Saysna Gre Snflandrlmas ........... 134
Tablo 14. alanlarn Cinsiyet ve renim urumu Dalm ............................ 134
Tablo 15. Personel Says ile Belgeye Sahip Olma Sresinin
Karlatrlmas ................................................................................ 136
Tablo 16. letmelerde Kaliteden Sorumlu Olanlarn Dalm ......................... 137
Tablo 17. Sektrlere Gre letmelerde Kaliteden Sorumlu
Olanlarn Dalm ............................................................................ 138
Tablo 18. Danmanlk Hizmeti Alan Firmalarn Sektrel Dalm .................. 140Tablo 19.letmelerin ISO 9001:2000 Kalite Ynetim Sistemi
Belgelendirme almasna ten Faktrler ......................................... 141
Tablo 20. ISO Sisteminin letme alanlarna Etkisi ...................................... 142
Tablo 21.nsan Kaynaklar ile lgili letme Bilgileri........................................ 143
Tablo 22. letmelerin Katlmclk ile lgili Grleri....................................... 145
Tablo 23. letmelerin Ekip almasna likin Dnceleri............................. 145
Tablo 24. letmelerin Eitime likin Dnceleri............................................ 146
Tablo 25. letmelerin dllendirmeye likin Dnceleri............................... 147
Tablo 26.letmelerin Organizasyon Yapsna likin Dnceleri.................... 147Tablo 27. ISO 9001:2000 Kalite Ynetim Sistem
Belgelendirmesi ile lgili Grleri.................................................... 149
Tablo 28. ISO 9001:2000 Kalite Ynetim Sistemi letmenize
Fayda Salam mdr? ...................................................................... 151
Tablo 29. Aratrma Varsaymlarna Ait Sonular............................................. 153
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
10/202
1
GR
Son yllarda toplam kalite kavram iletmelerin alan ve ynetici personelini
nemli lde megul etmektedir. Kalitenin basit tarifi, istenen zelliklere uygunluktur.
Bu uygunluun salanabilmesi iin rnn tasarm ne kmaktadr. Tasarmngrlen mteri kitlesinin isteklerine uydurulurken, retimde uygunluk llebilir bir
karakteristik niteliindedir.
Modern retimde istenen kalitenin salanmasnda en nemli ge sistemdir.
Sistem, donanm ile yntemin bilekesidir. nsan gc ve sistem sonuta kaliteyi
douracak ana gelerdir. Kalite kontrol rn zerinde odaklanrken, kalite gvencesi
retim sistemi zerinde odaklanmaktadr. Lojistik, insan kaynaklar, planlama,
depolama, sevk, ambalaj, bilgi aktarm, proses, tasarm, pazar analizi, mteri ile temas
konular gibi tedarik retim sat zincirindeki tm faaliyetleri kapsayan bir kalite
gvence sisteminin yazl prosedrlere uygun olarak gerekletirilmesi sz konusu
olursa ve buna gre uygulama yaplabilirse kalite gvencesine eriilebilir. te bu sistem
ISO 9000 standartlardr. Bu sistemin tepeden tabana doru almas esastr. Tepe
ynetim kalite politikasna sahip karken, orta kademenin prosedrlere, i yapanlarn
iletme talimatlarna uygun faaliyette bulunmalar gerekir.
Bu sistem ne kadar mkemmel olursa olsun, insan gesi ihmal edilemeyecek en
nemli ge olmaya devam edecektir. Kalite, bir rn veya hizmette mterinin
istediklerini vermenin yan sra, rnde ngremedii fakat elde etmekle mutlu olaca
ek avantajlar da verebilmektir. Kalite gelitirmede, ulusal kalite standartlarn yerine
getirmek birincil koul olmakla birlikte, rakiplerin kalitesi ile boy lebilmek, mteri
beklentilerine duyarl olmak ve retilen kalite ile nceki bulgular mukayese edebilmek
de gerekir.
Kalite artk gnmzde retim, pazarlama ve satta ana logo haline gelmitir.
Kalite, kurumda bir ekip almas ile salanabilir. Ekip almas kaliteyi tutturabilme
ve rnn zamannda teslimi iin arttr. Mal olsun hizmet olsun rnn paralar ekibineitli fertleri tarafndan retilmelidir. Bu fertlerin senkron ve ahenkli almalar
motive olmalarna, paylamc olmalarna baldr. Kaliteli rn kaliteli elemanlardan
oluan bir ekip almasyla ancak ortaya kar. Kaliteli eleman, mterisinin
gereksinim ve isteklerini yerine getiren elemandr. Bu tanm kalite anlamnn gereidir.
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
11/202
2
Burada paradoksal gibi grnmekle birlikte kurum, elemannn mterisi; eleman da
kurumun mterisidir. Burada karlkl bir etkileim vardr.
Gnmzde dnyada ve lkemizde kalite ve estetik evresi balamtr. Rekabet
bunlarn gerektirdii artlar yerine getirmekle mmkn olacaktr. Globalleen dnyada,lkemizin ihtiyac olan ve endstrimizi yaatacak ihracatn gereklemesi ISO 9000
standartlarna uygun retim ve ynetim yapabilmemize baldr.
Bu almada iletmelerde ISO 9001:2000 kalite ynetim sistemi ve sistemin
uygulamalarnda insan gesi, dolaysyla insan kaynaklar ynetiminin rol zerinde
durulacaktr. almann amac; sistemin iletmelere ve insan kaynaklar ynetimine
olan katklarn aratrarak, ISO 9001:2000 uygulamalarnn insan kaynaklar
ynetiminin etkenliini ne ynde etkilediini ortaya koymaktr.
Aratrma yaplrken, daha nce konuyla ilgili yazlm eserler incelenmi ve
deerlendirilmitir. Bu, ok saydaki bilgi ierisinden konularn daha iyi anlalmasn
salayacak ekilde, aratrmann amac ve hacmi erevesinde gerekli zetlemeler ve
semeler yaplarak gerekletirilmitir. Yaplan anket almas ve bu anketlerden elde
edilen bulgularn deerlendirilmesi ile kuramsal ereve test edilmeye allmtr.
Belirtilen amalar dorultusunda alma drt blmden olumaktadr. Birinci
blm, iletmelerde Kalite Kavram ve Geliimini iermekte olup, kalite konusuna
kavramsal bir ereve izmektedir.
kinci blmde, Kalite Gvencesi ve ISO 9001:2000 Kalite Ynetim Sistemi
ayrntl olarak incelenmektedir. Kalite Gvencesi, ISO 9000 Kalite Sistemleri, ISO
9000 Kalite Sistemlerinin Tarihsel Geliimi, ISO 9000 Kalite Sistemlerinin 2000 Yl
Revizyonu, Kalite Ynetim Sistemi, ISO 9001:2000 Kalite Ynetim Sistemi artlarnn
Aklamas, ISO 9001 Kalite Ynetim Sistemi Kurumas iin Metodoloji, ISO 9000in
Faydalar ve ISO Uygulamalarnda Karlalan Sorunlar ele alnmtr.
nc blmde ise, nsan Kaynaklar Ynetimi ayrntl olarak incelenmitir.
Drdnc blmde, aratrmann konusu olan ISO 9001:2000 Kalite Ynetim
sistemi ve nsan Kaynaklar Ynetimi likisi ortaya konmu, Kalite Ynetim Sistemi
Uygulamalarnda nsan Kaynaklar Ynetiminin Sorumluluu aklanm ve konu anket
almas ile deerlendirilmitir. Blm sonunda, anket sonularndan elde edilen
bulgulara yer verilmitir.
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
12/202
3
BRNC BLM
LETMELERDE KALTE KAVRAMI VE GELM
1.1. KALTE KAVRAMI
Gnlk yaamda kalite kavram olduka fazla karmza kmaktadr.
Kalitenin tanm ile ilgili birden fazla gr ve dnce vardr. Greceli bir kavram
olarak dnlen kalitenin tanm ile ilgili yllarca birok kurulu ve akademisyen
tarafndan eitli tanmlar yaplmaya allmtr. Hizmet sektrnn konuya yaklam
ile imalat sektrnn yaklam farkldr. Genel kanya gre kalite denilince ilk akla
gelen bir mal veya hizmetin pahal olmasyd1. Gerek sanayi iletmelerinde, gerekse
hizmet sektrnde kaliteli mal ya da hizmetin karl olarak daha ok emek ve daha
ok sermaye yani maliyet ykseklii anlalrd. Ucuz ve srm kolay mal ve hizmet
retme alkanl ve abas bu alann bo kalmasna yol at. W. Edward Deming bir
Amerikan vatanda olmasna ramen, bu boluu doldurma imkann Japonya da buldu.
nk o tarihlerde Amerikan mallar ucuz ve kalitesizdi. Ayn zamanda kalitenin ek bir
maliyet getirdii inanc btn iletmelere hakimdi. Deming bunun tam aksini, yani
kalitesizliin maliyetinin kalite maliyetinden daha yksek olduunu Japonya deneyimi
ile aa kard ve Japonyay dnya devletlerinden yaklak elli yl ne geirdi2.
Dnya ekonomisinin kresellemesi, teknolojik gelimeler, toplumsal deer yarglarnn
farkll gibi nedenler kalitenin deiik ekillerde tanmlanmasna neden olmutur.
Bir retim ynetimi uzman olan Blent KOBU kaliteye yaklamn verdii u
rnekle aklamtr3: Bir makinede grev yapan mil parasnn ap ve tolerans 50
0,05 mm.dir. malat bunu ayn ap ve daha iyi bir tolerans ile ilerse (rnein 50
0,005 mm.) kaliteyi ykseltmi olur mu? Soruyu cevaplamadan nce ilk tolerans ile
ilenen milin kendisinden beklenen ii yeterince yapp yapamad aratrlmaldr. Eer
ilk tolerans yeterli idiyse milin gereksiz yere daha hassas ilenmesi kaliteyi deil sadece
maliyeti artrr. Bu rnekten sonra kalitenin, ancak maln fonksiyonuna yani hizmet
ettii amaca gre bir anlam tayabilecei sylenir. Dolaysyla kaliteyi, kullanm
amacna uygunluk derecesi olarak tanmlayabiliriz.
1 Oygur YAMAK, Kalite Odakl Ynetim, Panel Matbaaclk, stanbul, 1998, s, 22 Hamdi ZELKEL, Japon Ynetim Sistemleri, MESS Eitim Vakf Yaynlar, No:177, stanbul,
19943 Blent KOBU, retim Ynetimi, Avcol Basm, stanbul, 1996, s, 4
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
13/202
4
Zamanla bu anlayn daha ok retici mant ile yapld ve mterinin de
tanm ierisinde yer almas gereklilii savunulmutur. Kalitenin mteri asndan
ifadesi ise, mterinin sahip olduu niteliklere bal olarak deimektedir. rnein bir
Steinway piyanoyu profesyonel olarak kullanmak amacnda olan kiiyi sz konusu
aletin teknik zellikleri ilgilendirirken; ayn aleti zevk ve gsteri amal satn alacak
mteri iin rnn tannml, grn gibi esas fonksiyonu ile ilgisiz zellikleri n
plandadr.
Kalite kavram kalitenin kullanm amacna gre deiik anlamlar tamaktadr.
Bunun nedeni, kalitenin ok boyutlu olmasndan kaynaklanmaktadr. Bir ok kiiye
gre kalite; pahal, lks, ender bulunan, stn nitelikli vb. kavramlarla e
anlamda kullanlmaktadr. Baz yazarlar kaliteyi artlara uygunluk derecesi, bazlar bir
mal ya da hizmetin belirli bir ihtiyac karlama derecesi olarak tanmlamaktadr
4
.Amerikan Kalite Kontrol Dernei ( ASQC ) tarafndan yaplan bir tanma gre
kalite; bir mal ya da hizmetin belirli bir gereklilii karlayabilme yeteneklerini ortaya
koyan zelliklerinin tmdr.
Avrupa Kalite Kontrol Organizasyonunun ( EOQC ) tanmna gre kalite; bir
maln ya da hizmetin tketicinin isteklerine uygunluk derecesidir.
Japon Sanayi Standartlar ( JIS ) tarafndan yaplan tanma gre kalite; rn ya
da hizmeti ekonomik bir yoldan reten ve tketici isteklerini karlayan bir retim
sistemidir5
.ISO 8042 Kalite szlnde ise Kalite; bir mal ya da hizmetin belirlenen
veya olabilecek gereksinimleri karlama yeteneine dayanan zelliklerin toplam
eklinde tanmlanmaktadr6.
Klasik Ynetim Anlaynn kuramcs Taylor ve onun gibi dnenler
kaliteyi, standartlara uygunluk olarak tanmlarken; Kavrakolu bugn bu tanm yeterli
bulmamakta ve kaliteyi; mteri ihtiyalarna uygunluk olarak tanmlamaktadr7.
Kalite alannda yapt almalar, eserleri ve tm dnyada yaygn kabul
gren fikirleri ile amzn kalite nclerinden olan J. M. Juran kalite iin tek ve basit
4 Mahmut TEKN, Toplam Kalite Ynetimi, Gnay Ofset, Konya, 2002, s, 25 R. BOZKURT, A. ODAMAN, ISO 9000 Kalite Gvence Sistemleri, Milli Prodktivite Merkezi
Yaynlar, No:549, Ankara, 1998, s, 76 Mahmut TEKN, retim Ynetimi, Ar Ofset Matbaaclk, Cilt 2, Konya, 1996, s, 437brahim KAVRAKOLU, Toplam Kalite Ynetimi, Kal-Der Yaynlar, No:3, stanbul, 1996, s, 16
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
14/202
5
bir tanmlama yapmaktan kanmtr. Juran kalitenin birden fazla tanm olduuna
deinmi ve bunlardan en nemli iki tanesini yle aklamtr8:
Kalite, rn tatmini salamak amac ile bir rnn mteri
gereksinmelerine uyum koullarn tanmlayan zelliklerdir.
Kalite kusur barndrmamaktadr.
G. Taguchi ise kaliteyi; rnn sevkiyattan sonra toplumda neden olduu
minimal zarar olarak ifade etmektedir.
Taguchinin kalite alanna getirdii en dikkat ekici katk, kalite sistemini
imalat ncesi (off-line) ve imalat sreci (on-line) olarak ikiye ayrarak bir rnn
kalitesinin ve mteri memnuniyetinin imalat ncesi aamada tasarm gelitirmenin
mkemmellii ile yakndan ilikili olduunu gstermesidir9.
statistiksel Kalite Kontrole yapt katklarla tannan Kaoru Ishkawaya grekalite; kalite kontrol uygulamak, en ekonomik, kullanl ve tketiciyi daima tatmin
eden kaliteli rn gelitirmek, tasarmn yapmak, retmek ve sat sonras hizmetleri
vermektir10.
International Management dergisinin Austos, 1982 saysnda yaymlanan
rprtajnda Ishkawa; kalite bir yaam ve organizasyonun ynetilme biimidir, kalite
yalnzca retimhanede gereken bir konu deildir diyerek grlerini ifade etmitir11.
Garvin Stratejik Kalite Ynetimi erevesinde kaliteyi sekiz boyutta
incelemitir12:1. Performans: Bir televizyon iin ses ve grntnn netlii, rengi gibi rnn
temel zellikleri performans boyutuyla ilgilidir.
2. Yan zellikler: rnn temel zelliklerine ilave zelliklerdir. Bir havayolu
irketinin yolculuk esnasnda sunduu ikram buna rnek olarak gsterilebilir.
3. Gvenilirlik: rnn arzulanan fonksiyonu belirli artlar altnda ve belirli
bir zaman dilimi boyunca srekli olarak yerine getirebilmesiyle ilgili bir kalite
8 N. PEKRCOLU, Kalite Ynetiminde ISO 9000 Uygulamalar, Milli Prodktivite MerkeziYaynlar, No:60, Ankara, 1997, s, 5
9 PEKRCOLU, a.g.e., s, 610 TEKN, retim Ynetimi, s, 4411 N. ARKI, Grup Davranlarn Organizasyon Asndan nemi ve Kalite Kontrol Gruplar, Kalite
Kontrol Gruplar (QCC) Semineri, Milli Prodiktivite Merkezi Yaynlar, No:320, Ankara, 1995, s,147
12 S. RETEN, retim / lemler Ynetimi Planlama Denetim Kararlar Karar Modelleri Veyiletirme Yaklamlar, Gazi niversitesi Yaynlar, No:234, Ankara, 1998, s, 173
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
15/202
6
boyutudur. Lastiklerin ne kadar dayand, arabann souk sabahlarda alp
almad rnn gvenilirlii ile ilgili konulardr.
4. Uygunluk: Bir rnn tasarmnn ve ilem zelliklerinin nceden belirlenen
standartlara uygunluuyla ilgili bir kalite boyutudur. Standart, genellikle, bir hedefdeer olarak belirlenir ve bu deerden belli aralklar iinde sapmalara izin verir.
5. Dayankllk: Kullanlamaz hale gelene kadar bir rnn kullanm sresiyle
ilgili bir kalite boyutudur.
6. Bakm: rnn grn, sesi, tad veya kokusuyla ilgili bir kalite
boyutudur.
7. Estetik: rnn grn, sesi, tad veya kokusuyla ilgili subjektif bir kalite
boyutudur.
8. Alglanan Kalite: Kaliteyle ilgili dier boyutlarn soyut kalmas, yada bu
boyutlarla ilgili yeterli bilgi toplanamamas durumunda, rnn imaj, markas, rnle
ilgili reklam gibi alglanan kalite zellikleri nem kazanabilir.
Uzun yllar ITT ve Martin Companyde alm olan P. Crosby, mutlak
dorular olarak adlandrd drt yeni kalite ynetim maddesini aadaki gibi
belirlemitir13:
1. Kalite, ihtiyalara uygunluk olarak tanmlanr, mkemmellik olarak deil.
2. Kalite, nleme ile baarlr; deerlendirme ile deil.
3. Kalite baar standard sfr hatadr.
4. Kalite uygunluk fiyat ile llr, indekslerle deil.
Toplam Kalite Kontrol kavramnn isim babas olan Feigenbaum kalite
kavramn; belirli mteri ihtiyalar iin rnn fiili kullanm ve sat fiyatyla ilgili
olarak en iyi anlamnda tanmlar14. Feigenbaum ayrca kaliteyi, retkenlie giden en az
maliyetli ve en az sermayeli youn yol olarak da ifade eder15.
13 RETEN, a.g.e., s, 17414 C. ETN, B. AKIN, V. EROL, Toplam Kalite Ynetimi ve ISO 9000 Kalite Gvence Sistemi, Beta
Yaynlar, stanbul, 1998, s, 815 BOZKURT, a.g.e., s, 8
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
16/202
7
En geni anlamda kalite, iyiletirilebilen her eydir. Bu balamda kalite,
sadece rn ve hizmette deil, ayn zamanda kiilerin nasl altklar, makinalarn
nasl iledikleri, sistem ve prosedrlerin nasl yrtld ile ilgilidir16.
Shecterde kalite tanmnda bir gr birlii olmadn belirterek farkl kalite
tanmlar vermektedir. Kalite performanstr, kalite gzelliktir, kalite stildir, kalite
uygunluktur, kalite kullanm uygunluudur, kalite gvenilirliktir, kalite mteri
tatminidir17.
Japonlara kalite bilincini alayan Amerikal W. Edvards Deming 1930-50
yllar arasnda istatistiksel proses kontrol kavramn kalite ve verimliliin iyiletirilmesi
ve maliyetlerin azaltlmas iin oluturup, gelitiren bir istatistikidir. Deming istatistiki
metotlarn hatalarn fark edilmesini ve ait olduklar yere gre sistemde, retim hattnda,
ekipte, kiide hatann tehis edileceini ifade eder.
Tablo1. Kalite ynetimi yazarlarnn kaliteye bak alar
Yazar Kalite Tanm Eitim Geliim
Juran Kullanma uygun Mteri Kalite lsBe Kalite zellii MteriProblem zmenin Drt AamasKalite KonseyiKalite Spirali
Deming Amaca uygunluk Mteri Deming Kalite Dngsnn 14 Maddesi
Yedi lmcl HastalkDerin Bilgi Sistemi
Garvin Spesifik olmayan Mteri veTedariki
Kalitenin Be TemeliKalitenin Sekiz Boyutu
Crosby htiyalara uygunluk Tedariki Kalitenin Be Mutlak DorusuKalitenin Sekiz Boyutu
Ishkawa Spesifik olmayan Tedariki Balk Kl Diyagramstatistiksel Kalite Aralarletme apnda Kalite KontrolKalite Kontrol emberleri
Feigenbaum En dk maliyetle mteritatmini
Tedariki Endstri evrimiKalite Danmanndan Yararlanmak
Taguchi Spesifik olmayan Tedariki Tasarm Yntemlerinin Kalitesi
Kaynak: C. ETN, B. AKIN, V. EROL, Toplam Kalite Ynetimi ve ISO 9000 KaliteGvence Sistemi, Beta Yaynlar, stanbul, 1998, s, 10
16 Masaiki MA, Kaizen, Brissa Yaynlar, stanbul, 1994, s, 917 E. S. SHECTER, Managing For World Class Quality, New Jersey, 1992, s, 30-32
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
17/202
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
18/202
9
Toplam Kalite Ynetimi bir mal veya hizmetin kalitesinin; insan odakl yaklam,
alanlarn tam katlm, st ynetimin liderlii, rekabet odakl srekli iyiletirme
almalar ile salanabileceini ngren bir ynetim modelidir. Bu model alanlarn
neri sistemi ile ynetime katlmalarn ngren, rekabete dayal, srekli yenilik ve
gelimeyi salayan, kalite merkezli, takm almalarna dayal, bir sistemin kurulmasn
hedefler. Baar iin kalite sisteminin kurulmas zorunludur.
1.2. KALTENN AMACI
Yeni ekonominin hakim olduu gnmz ilemelerinde youn rekabet
koullar sonucunda mal ve hizmetlerin kalitesinin srekli olarak gelitirilmesi
zorunluluu bulunmaktadr.
Kalite, iletmelerin varlklarn srdrebilmelerinin, byyp
geliebilmelerinin temel koulu olarak grlmektedir. Bu anlay bugnn kalitesi
yarnn gvencesidir ya da kaliteyi tevik etmek gelecei gvenceye almaktr gibi
zeyilerle arpc ekilde ifade edilmektedir. Japonlarn kalite bizim zorluklar aarak
varlmz srdrme stratejimizdir, verimlilikte onun sonucudur anlay kalite
hedefinin nemini vurgulamaktadr. Bu anlay ile mal ve hizmet retiminde asl
hedefin kalite olduu, kaliteyi gvenceye almakla verimliliinde artrlaca ifade
edilmi olmaktadr19.
Kalite odakl olmann amac retimde kalitesizlii nlemektir. Gnmz
dnyasnda kresel boyutta rekabet eden firmalar mteri odakl olmak zorundadr.
Mteri odakl olmann yolu ise kalite odakl olmaktan geer. letme yneticileri kalite
ile ilgili nlem almaz ve kusurlu mallar piyasaya srerse, iletme bata prestij kayb ve
satlarn azalmasndan kaynaklanan zararlar olmak zere bir ok kaypla
karlaabilecektir.
Firmalar asndan kalitenin amac ve yarar iki balk altnda toplanabilir;
-retim ilemleri sonucunda ortaya kan hurda, fire ve atk oran azalacak,mallar zerinde yeniden dzeltme ilemleri yaplmas ortadan kalkacaktr. Bunun
sonucunda retimde daha az duraklama olacak, daha yksek bir retim hzna eriilecek
ve alanlarn ilerini daha ok sevmeleri salanabilecektir.
19 Atalay KELLECOLU, Kalite Kontrol Sisteminin Oluturulmasnda nemli Hususlar, Mhendisve Makine Dergisi, Cilt 29, Say 344, s, 23
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
19/202
10
-Kaliteli retimle mteri beklenti ve taleplerinin tam olarak karlanmas
salanacak, bylelikle mteri kayplar olmayacak ve sonuta da mteri says, satlar
ve karda art salanm olacaktr.
Kalite kavramnn iletmeler asndan tad amalar ise u ekildesralamak mmkndr20:
-Kalite bir nlemdir. Kalite sorunlar ortaya kmadan nce zmleri
oluturarak, mal ve hizmetlere tasarm yolu ile stnlk ve kusursuzluk katmaktadr.
-Kalite mteri tatminidir. retilen mal ve hizmetlerin ne kadar iyi olduu
konusunda salanan memnuniyet ve mutluluktur.
-Kalite verimliliktir. leri en iyi ekilde yapabilmek iin srekli eitim
uygulanmaldr. Bu eitimler esnasnda ihtiya duyulan ara gere ve talimatlarla
personel desteklenmelidir. Bunun sonucu iletmede verimlilik art salanacaktr.
-Kalite esnekliktir. Mteri taleplerini karlamak iin her trl deiimi gze
almak ve bu konuda esnek ve istekli olmaktr.
-Kalite bir yatrmdr. Kalite kusursuzlua sistemli bir ekilde ulamay
salar. Bir ii ilk defada doru olarak yapmak hatay sonradan dzeltmekten ok daha
kolay ve ucuzdur.
-Kalite belirli bir plan ve programa uyarak sistemli almaktr. Yaplmas
gereken ileri program dahilinde ve zamannda yapmaktr21.
-Kalite bir sretir. Kalite sregelen bir gelimeyi kapsar. Bu gelime belirli
aamalardan oluur. Her bir aamada en iyiyi yapmak amalanr.
-Kalite markadr. letmenin marka oluturmas ve tutundurmas ancak
standartlara uygun kaliteli retimle salanacaktr.
-Kalite bir yaam tarzdr. letmelerde kalite kltr ve ikliminin salanmas
bir yaam tarz haline getirilmesini salar.
letmelerde kalite ynetimin amac; firmada belirli bir kalite stratejisi
oluturarak, kalite ynetimi amalarna uygun ve kalitenin srekli iyiletirilmesinin
salanmasdr. Kalitenin iyiletirilmesi konusunda ynetim kaliteye olan balln net
20 TEKN, Kalite Gvence ve Standartlar, s, 821 TSE, TS EN ISO 9000 Kalite Kitap, Ankara, 1997, s, 3
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
20/202
11
bir ekilde ortaya koymal ve iyiletirme sorumluluunu kabul etmelidir. Kalite
ortamnda ekip almas, iletiim, ortak sorun zme, gvenli ve srekli iyiletirmeye
ynelik almalar personeli kalite gelitirme ynnden cesaretlendirir.
1.3 KALTENN NEM
Kalite ile ilgili yaplan tanmlara baktmzda, bir rnn kalitesini yalnzca
onun zellikleri deil, fakat ayn zamanda tketicilerin ihtiyalar da belirtmektedir.
Ayn zelliklere sahip bir rn iki farkl tketici gznde farkl kalite deerlerine sahip
olabilir. Bunun nedeni ihtiyalarn eitli kltrel, maddi ve toplumsal zelliklerden
dolay insandan insana farkllk gstermesidir.
Kalite fonksiyonun dier bileenleri ise, teknolojik imkanlar, kullanlan
hammadde ve yardmc maddelerin nitelikleri ve mevcut piyasa koullarnda reticinin
kardr.
Gnmzde karllk, verimlilik ve kalite sorunlarna baarl zmler getirip
modern iletme yntemlerini uygulayan firmalarda; kalite kontrol, yalnzca belirli
kalite hedeflerine ulalmasnda deil, fakat ayn zamanda verimliliin art,
maliyetlerin azalmas gibi konularda da iletmecinin elindeki en etkili aralardan biri
olmutur
22
.Kaliteli retimle birlikte, retimde kalitesizlii nlemek hedeflenir. nk
iletmeler, geri alamayaca bir gidere yol aan kalitesiz rnler elde etmek amac iin
kurulmamtr. letme bu konuda hibir nlem almaz ve bozuk rnleri piyasaya
srerse prestij kayb ve satlarnn azalmasndan dolay yine bir kaypla
karlaabilecektir.
Kalitenin nemi iki ana balk halinde toplanabilir.
Hurda -fire- atk orannn azaltlmasndan, rnler zerinde yeniden
dzeltme ilemleri yaplmas gereinin ortadan kaldrlmasndan, retimde daha az
duraklama olmasndan, daha yksek bir retim hzna eriilmesinden, alanlarn
ilerini daha ok sevmelerinden ileri gelen dolaysz retim giderleri azalmalar
22 Ahmet DKEN, Sanayi ve Hizmet letmelerinde Toplam Kalite Ynetimi, Konya Ticaret Odas,Eitim ve Kltr Yaynlar No:8, 1998 , s, 2-3
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
21/202
12
Alclara istediklerinin tam olarak verilmesinden, daha az rnn geri
getirilmesinden, alc saysnn ve satlarnn artmasndan kaynaklanan direkt ve
dolayl yararlar. 23
Kalite olgusunu tarihi sre ierisinde deerlendirmeden onu tam olarakanlamak mmkn olmayabilir. Bu adan Kalitenin tarihsel geliimini de incelememiz
faydal olacaktr.
1.4 KALTENN TARHSEL GELM
nsanolunun bir bilinmeyeni bir standart para ile karlatrmas ta devrine
kadar gider. Bu belki de kalite kontroln en ilkel biimidir.
nl Babil Kral Hammurabi Kanunlarnn 229. maddesinde u hkme yer
verilmitir. Eer bir inaat ustas bir adama ev yapar ve yaplan ev yeterince salam
olmayp ev sahibinin stne kerek lmne sebep olursa o inaat ustasnn ba
uurulur. M. 2150 yllarnda kalite ile ilgili ilk kayt olarak bunu rnek olarak
gsterebiliriz. Fenikelilerde de olduka etkili yaptrm yollar olduu anlalyor;
Fenikeli bir deneti kalite standartlarna bir aykrlk grldnde bunun
tekrarlanmasn nlemek iin kusurlu mal imal edenin elini kesme yetkisine sahipti.
Daha sonra srasyla arlk, uzunluk ve alan llerinde kabul edilen deerler
ve matbaann icad gibi gelimeler standardizasyona hz kazandrd. 18. Yzyln
sonlarnda insanlk buhar gcne hkmetmeyi renmi ve bylece endstriyel devrimi
gerekletirmitir. Endstride denetim ilk defa bu tarihte kullanlmaya balanmtr.
Kalknmann temel talarndan biri olan standardn neminin yzyllar nce
Trkler tarafndan kavrandnn belgesi olan 1502 tarihli ve zamann padiah II.
Beyazt Han tarafndan karlan Kanunname-i htisab- Bursada bugnk anlamda,
boyama, ambalaj, kalite gibi esaslar ile ceza hkmlerine yer verilmitir.
20. yzylda kalite gvencesi konusunda karmza kan nemli isimAvrupa, Amerika ve Japonya eklinde sralanabilir. Hepsinin de yzyl bandaki
konumlar farkldr. Japonya'da kalite kontrol pek bilinmezken 19. Yzyl sonlarnda
Amerika'da ilk kalite kontrol admlar atlmt. ngiltere'de ise, kalitenin sembol olarak
23 Serdar TAN, Nurettin PEKRCOLU, Kalitesizliin Maliyeti, MPM Yayn No:316, Ankara, 1991, s, 12
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
22/202
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
23/202
14
1930'lu yllarda Amerika ve ngiltere'de ilk kalite kontrol kitaplar
yaynlanmaya baland. 1932 ylnda Shewhart'n ngiltere'ye davet edilmesi, ngiltere
Standartlar Enstits (BBI)'nn Kalite Kontrol hakknda ilk standard yaynlamasna
kadar uzanan etkilere sebep oldu.
II. Dnya sava, iki ynl fikir alveriine izin veren hzl bir ilerlemenin de
balangc oldu. Amerika Sava dneminde kalite kontrol abalarnn etkileri daha da
geniledi. 1946 ylnda bin kadar kalite uzman bir araya gelip, Kalite Kontrol
Cemiyetini kurdular. Japonlar ise daha 1941 ylnda, ngiliz BS600 standartlarnn bir
tecrbesini kullanmakla ie balamlard.
Sava sonrasnda, Amerikan Kalite Kontrol Cemiyeti daha da g kazanmaya
balad. Cemiyet u anda Kanada dahil olmak zere 50 000 'in zerinde yeye sahiptir.
Cemiyet, yelerin zel sorunlaryla deil de genel hatlaryla kalite konusuylailgilenmektedir. Bununla ilgili dergiler kartmakta ve formlar dzenlemektedir.
Sava sonrasnda esas gelime Japonya'da yaanmtr. Amerikan statistiksel
Kalite Kontrol kavram nce Deming ve sonra da Juran tarafndan lkede tantlmtr.
Bir ok eski yneticiler iten karlm, yerlerine iletmenin iinden insanlar
getirilmitir. Bu insanlar retim ve pazarlama konusunda uzman kiiler arasndan
seilmilerdir.
Yeni st dzey yneticiler, Demingin ynetim seminerlerine sekiz hafta
boyunca katldlar. Seminerler ynetim zerine olsa da kalite konusuna olduka fazla
zaman ayryorlard. Eitimi ilk balarda Demingden alan Japonlar, giderek kendi
seminerlerini vermeye baladlar. 1974 ylnda 5100 st dzey ynetici bu seminerleri
grmt.
Burada nemli bir nokta da Japonya'da Kalite emberleri kavram ortaya
atlmadan nce kalite konusunda eitilmi olmalardr. Kalite emberleri, yneticilerini
eitmi endstride, artk ustaba ve iilerin de kalite konusunda bir eyler yapma
zamannn geldii gereiyle balatlmtr. Dolaysyla iyi bir kalite ynetimine sahipolmadan, ie Kalite emberiyle balamak olduka anlamsz olur. Kalite yukardan
aaya hiyerarik bir sra takip ederek sindirilmelidir. Tavandan gelen kalite talepleri
tabandan gelecek nerilerle birleirse baar salanabilir.
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
24/202
15
II. Dnya sava ve sonrasnda Kalite Gvencesi kavram en ok askeri
alandaki yksek performans talebi baz standartlarn oluturulmas zorunluluunu
getirmitir. Bu, NATO yelerinin bir araya gelip bir Kalite Gvence Sistemi
oluturmalarna sebep olmutur.
AQAP (Allied Quality Assurance Publications) Birleik Kalite Gvencesi
Yaynlar ad altnda 115 adet resmi yaz, modern kalite gvencesi kavramnn da
temellerini atm oldu. Bunun dnda Amerikan savunma sanayi tarafndan zel
standartlar da gelitirildi.
MIL - Q - 9858 Kalite Sistem Gerekleri
MIL - I - 14208 Muayene Sistem Gerekleri
MIL - C - 45662 Kalibrasyon Sistem Gerekleri
MIL - STD - 1528 retim Ynetimi
ngiltere'de savunma standartlar ad altnda BS 5179 kodlu standartlar
yrrle sokuldu.
Kalite gvencesinin sadece askeri alanda deil, gnlk hayatn her alanna
sokulmaya allmas ilk olarak ngiltere'de gerekleti. BS 5750 standartlar serisi hem
hkmet, hem de bir ok firma tarafndan kabul gren bir Kalite Gvence Sistemi'nin
oturtulmasn salad. Bu standart, endstrinin her kolunda salanabilecek bir kalite
odakl ynetim sisteminin detayl bir anlatmn, gerekli prosedr ve kriterleri akavermektedir.
Kalite Gvence konusundaki gelimeler, 1987 ylnda ISO 9000 serileri ad
altnda, yeni bir sisteme gidii gerektirdi. Bu sistem tm dnyada bir Kalite Gvence
Sistemi oluturmay amalamaktadr24.
Kalitenin tarihsel geliimi son 60 yl kapsayacak ekilde zetlenecek olursa
u ekilde sralama yapabiliriz.
24 DKEN, a.g.e. , s, 4-6
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
25/202
16
Tablo 2. Kalitenin evriminde kilometre talar
YIL KALTE GELM
1931 W. Shewhart: statiksel Kalite Kontrol(ABD)
1940 Stanfort Seminerleri (ABD)1950 E. Demingin Seminerleri (Japonya)
1951 Deming Kalite dl (Japonya)
1954 Kalite Kontrol Dergisi (Japonya)
1954 P. Drucker: Hedeflerle Ynetim (ABD)
1954 J. Juran: Kalite Ynetimin Sorumluluudur (ABD)
1957 A. Feigenbaum: Toplam Kalite Kontrol (ABD)
1961 K. Ishkawa: Formenler in K.K. Dergisi (Japonya)
1962 K. Ishikawa: Kalite emberleri (Japonya)
1960 G. Taguchi: statistiksel Deney Tasarm (Japonya)
1969 Kobe Steel: Qality Function Deployment (Japonya)
1970 S. Shingo: Poka-Yoke (Japonya)
1970 G. Taguchi: Qality Loss Function (Japonya)
1976 T. Onho: Toyota Just-In-Time Sistemi (Japonya)
1980 G. Taguchi: Robust Desing (Japonya)
1990 ve tesi Yaratlan KaliteKaynak:brahim KAVRAKOLU, Toplam Kalite Ynetimi, Kal-Der Yaynlar,
No:3, stanbul, 1996, s,23
Bu almalarn sonucu olarak savatan sonraki yllarda teknolojinin gelimesi
ve retim srecinin daha karmak hale gelmesi, muayeneciler ve karar alanlar arasnda
egdm ve geri besleme mekanizmasnn oluturulmasn zorunlu hale getirmitir.
Bunun sonucunda Toplam Kalite Ynetimi anlay yaama gemitir. ada kalite
felsefesinin dnce ustalar olarak bilinen W. Edvard Deming, Joseph Juran ve Philip
Crosby Toplam Kalite Ynetimi anlaynn temellerini kurmular, Armond V.
Feigenbaum ve Kaoure Ishkawa da yaptklar katklarla binann gvdesini ve atsn
ina etmilerdir25.
25 S. GZL, retim, Verimlilik ve Toplam Kalite Ynetimi, Toplam Kalite Ynetiminde TrkiyePerspektifi, niform Matbaclk, stanbul, 1994, s, 164
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
26/202
17
Trkiyede ise kaliteye duyulan ilgi serbest ekonomiye gei ile artmaya
balamtr. Byk sanayi kurulularnn yabanc kurulular ile yaptklar ortaklklar,
Trkiyede kaliteli retimin ortak retim yoluyla retilen yabanc rnleri tandka,
yerli rnlerde de ayn zellikleri istemeye balamlardr. Bu gelimeler, sanayi
sektrnn insan kaynaklar ve eitime daha fazla nem vermelerine ve bu alanda uzun
vadeli yatrmlar yapmalarna neden olmutur.
Yllar boyunca sadece i pazara ynelik olarak retim gerekletiren ve Pazar
kayglar olmad iin kendilerini yenileme ihtiyac duymayan Trk irketleri, 1996
ylnda Gmrk birliine giri konusu gndeme gelince telaa kaplmlardr.
nk bu gelime o gne kadar yurt iinde geerli olan rekabeti, uluslararas
alana tamtr ve bu irketleri dnya irketleri ile kar karya getirmitir. Artk,
mteri ihtiyalarn n planda tutan, kendisini srekli olarak yenileyen, verimli veekonomik retimi gerekletiren irketler hayatta kalabileceklerdir. Bu durumda
irketlerin hayatta kalabilmesi iin tek kar yol; kalitenin bir yaam tarz haline
getirilmesidir.
1990 ylnda lkemizin nde gelen kurulular tarafndan KALDER Kalite
Dernei kurulmutur. Gmrk Birliine giri srecinin balamas ile, KALDER ve bir
ok danmanlk irketinin dzenledii seminerlerde byk, orta ve kk lekli
iletmeler kalite konusunda bilgilendirilmitir. Kalite Sistem Belgeleri nem kazanm,
irketler kalite sistemi kurma ve varolan kalite sistemlerini gelitirme yolunda admlar
atmlardr. 1992 1993 ylnda Ulusal Kalite Kongresi ilk kez toplanm ve 1993
dl sahibini bulmutur.
1.5 KALTEY BELRLEYEN FAKTRLER
rn ve hizmet kalitesini belirleyen eitli faktrler vardr. letmede btn i
ve dartlar kaliteyi etkiler. Bunlarn hepsini aklamann gl nedeniyle bu artlaru balklar altnda toplamak mmkndr: para, makine ve tehizat, ynetim ve insan
kaynaklarnn etkin ynetimi, malzeme, retim parametreleri, pazar26 ve bilgi27.
26 Asuman TRKEL, letme Yneticileri in Toplam Kalite Ynetimi ve nsan Kaynaklar,Trkmen Kitabevi, stanbul, 1998, s, 16-17
27 Mahmut TEKN, Toplam Kalite Ynetimi, Gnay Ofset, Konya, 2002, s, 11
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
27/202
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
28/202
19
salanmas kolaylamtr. Bu gelimeler, yneticilerin daha hzl ve daha doru karar
almalar ve insan kaynaklarn daha etkin biimde ynetmeleri iin olanak salamtr.
Firmalarda bilgi nemli olunca bu bilgileri kullanacak insan da nem
kazanmaktadr. letmelere deer katan btn girdileri altran ve kendisi de bir temelretim faktr olan insandr. Ancak bilgi toplumunda ister ynetici olsun, isterse
ynetilen, insan kaynann yaps deimitir. Klasik ynetim anlaynn vasfsz
igc kaynandan beklenen, itaatkar, uzun saatler alan, fiziksel olarak gl igc
zellikleri tamamen deimi, yerini akl ile alan, dnen, analiz ve sentez
yapabilen, yeniliki, eitimli, takm almasna yatkn, kendi kendini kontrol edebilen
ve iletmeye nerileri ile katkda bulunan igc almtr. Bu igc inisiyatif
kullanabilen, bilgi reten ve rettii bilgiyi bakalaryla da paylaan zellikleri de
tamaktadr. Toplam Kalite Ynetimi prensip ve temellerini benimsemi bir igckayna anlamna gelmekte olup; byle bir iletmede Toplam Kalite Ynetimi
kolaylkla uygulanabilecektir.
1.5.3 Malzeme
retim srecinde kullanlan girdilerin cinsi, teknik zellikleri, kullanlan retim
teknolojisi gibi faktrler, ulalan kalite dzeyini dorudan etkilemektedir. retim
maliyetlerinin denetim altnda tutulabilmesi ve pazara kaliteli mal ve hizmetlerinsunulabilmesi gibi amalar, retimde kullanlan girdilerin nemini daha da artrmaktadr.
retimde istenilen kalite dzeyine erimek ve fireleri en aza indirerek
maliyetleri drmek iin, kullanlacak girdilerin zellikleri belirlenmekte ve ikame
zellii olan yeni girdi trleri gelitirilmektedir. Kullanlacak olan malzemenin kalite
dzeyini belirlemek iin nceleri kullanlan grsel kontrol ve karanlk lme gibi
tekniklerin yerine spektrometre, lazer ve ultrasonik aletlerin kullanld laboratuarlarda
hzl ve kesin sonular veren analiz teknikleri kullanlmaktadr.
1.5.4 retim Parametreleri
Firmalarda tasarm mhendisliinin gelimesi ile nceki dnemlerde ok fazla
nem verilmeyen baz faktrler nem kazanmtr. Bu faktrlerden biri de kalitedir.
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
29/202
20
Elektronik montaj atlyelerindeki toz oran, nmerik kontroll makineler iin yer
titreimi, sistem odalarndaki s derecesi gibi faktrler, retilen rnlerin kalitesini
nemli lde etkiler hale gelmitir. Tasarm mhendisleri, istenilen kalite dzeyine
ulaabilmek iin en uygun alma ortamn oluturmaya almaktadrlar. letmelerde
retimde kullanlan girdiler ile kalite arasnda olduka yakn bir iliki bulunmaktadr.
1.5.5 Pazar
Toplam Kalite Ynetimi serbest piyasa koullarn ngren bir rekabet
aracdr. Rekabet olan bir ortamda hangi firma ya da rn mteriyi daha ok tatmin
ediyorsa, o firma ya da rn rekabette bir adm ne gemi olacaktr. Trkiyede yakn
zamana kadar monopol ve oligopol piyasalar hakimdi28. Gmrk Birlii ve
Liberalleme politikalar ile bu yap deimeye balam ve bugne kadar hkmetlerin
korumas altnda yaayan byk iletmeler rekabetin iddetini birdenbire hissetmeye
balamlardr29.
Son yllarda artan rekabet ortam ile birlikte iletmeler Toplam Kalite
Ynetimi almalarna byk nem vermeye balamlardr. zellikle 1990l yllardan
sonra kalite ile ilgili firmalarda yaplan almalarda ciddi artlar olmutur. Mteriler
mal ve hizmetlerde her geen gn daha fazla zellik aramakta ve bu mal ve hizmetleri
daha ucuza satn almak istemektedirler. Byle bir yap ierisinde firmalar pazardatutunabilmek iin mterilerin istedikleri artlara uygun rnler retip satmak
zorundadrlar. Mteri odakllk, mterilerin ihtiya ve isteklerinin mal ve hizmetlerin
tasarmna yanstlmasn gerektirmektedir. Yaplacak olan mteri analizleri sayesinde,
srekli olarak Pazar hakknda bilgi toplanmakta ve bu bilgiler firma ierisinde gerek
mevcut rnlerin gelitirilmesi, gerekse yeni rnlerin tasarm iin kullanlmaktadr.
letmeler asndan mteri beklentilerinin yerine getirilmesi, kalite
gvenliinin salanmas, rekabet stnl salanmasnda en nemli unsurdur. Pazarn
ynlendirdii kalite kavram mteri memnuniyetinin ne karlmasn esas
almaktadr30. Bu kavrama gre:
28 Zeynel DNLER, ktisada Giri, Ekin Kitabevi Yaynlar, Bursa, 1998, s, 18529 Halil SEYDOLU, Uluslar aras ktisat Teori Politika ve Uygulamalar, Gelitirilmi 13. bask,
stanbul, 1999, s, 98-11230 Mina ZEVREN, Toplam Kalite Ynetimi, Alfa Yaynlar, stanbul, 2000, s,16
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
30/202
21
-Mteri sunulan mal ve hizmetleri deerlendirerek yarglayan son mercidir.
-Ama mterinin beklentilerini ve ihtiyalarn tam olarak
karlayabilmektir.
-Mteri memnuniyeti tam olarak salanmadan bir imalat ileminde kaliteyeulalamaz.
- letmelerde yaplan btn faaliyetlerin odak noktas mteridir.
-Pazarn ynlendirdii kalite anlaynn baarl olmas iin, en st
kademeden balayarak, btn ynetim kademelerinde kaliteye inanm, gl bir
liderliin gsterilmesi gerekmektedir.
-Pazarn ynlendirdii kalite anlay, iletme ierisinde gerekletirilecek bir
kltr deiimini ngrmektedir. Bu deiimde gl liderliin yan sra irketalanlarnn da katlmnn salanmas byk nem tar.
-irket alanlarnn katlmlarnn salanmas iin takm almas nemli
bir ara olarak kullanlabilir.
-Pazarn ynlendirdii kalite anlaynn ve kltr deiiminin iletmelerde
yerletirilmesi ve yaygnlatrlmas eitim, iletiim, bilgi sistemleri ve insan kaynaklar
etkinlikleri ile desteklenmelidir.
1.5.6 Bilgi
nceki dnemlerde fiziksel g nemli idi. Sanayi Devrimi ile birlikte fiziksel
gcn yerini makinelerin almasyla sermaye nemli bir g haline gelmitir.
Sermayenin gc bilgi ana kadar devam etmitir. Gnmzde bilgi ilem
teknolojilerinin gelimesi ile daha fazla bilgi toplanabilmekte, depolanabilmekte ve
kullanlabilmektedir. Yeni dnya dzeninde en nemli zenginlik kayna bilgidir.
Bilginin g haline gelmesi ile birlikte iletmelerde eitim faaliyetleri de nem
kazanmtr31. Ancak bilgiyi elde etmek pahaldr. Bu yzden kullanlmayacak bilgiye
31 Abdulbaki PINAR, Elektronik Ticaretin KOBler zerine Olas Etkilerinin Analizi, (Yaynlanmam Yksek Lisans Tezi, Seluk niversitesi Sosyal Bilimler Enstits ), Konya, 2005, s,15-23
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
31/202
22
yatrm yapmak alternatif maliyetleri artracandan bilgiye yatrm yaparken seici
davranmak gerekir. letmeler amalarna uygun belirli stratejilerle misyon ve vizyon
hedeflerini gerekletirecek bilgileri semelidir. Bu bilgi, iletmede kalite bilincinin
artarak Toplam Kalite Ynetiminin yerlemesine katkda bulunmaldr. letmeyneticileri kaliteli bir i yaam iin ihtiyalarna uygun ve eyleme dntrlebilen,
faydas maliyetinden fazla eitim programlarna ynelmelidirler.
Gnmzde ynetimin temeli bilgidir. Firmalar bilgi ak sistemlerini iyi
kurarak altrmaldr. Bu nedenle firmalarda ynetim bilgi sistemleri ve buna bal
kalite bilgi sistemleri ve insan kaynaklar bilgi sistemleri ok nemli bir yere sahip olup,
kalitenin salanmas iin son derece nemlidir32.
1.6 KALTENN ETL BOYUTLARI
Bir mamuln kalite karakteristiinin belirlenmesinde; tketici istekleri,
rekabet durumu, sat politikalar, mamuln kullanl amac, fiyat, mamul dizayn,
malzeme, tezgah, muayene ilemleri vb. bir ok faktrn deien oranlarda etkisi vardr.
Bir mamuln kalitesi; tasarm kalitesi, uygunluk kalitesi ve kullanm kalitesinden
oluur33.
Kalite, rnn tasarm, retim ve kullanm girdileri ile, bu aamalardaki
abalarn sonucunda oluur. Bu durumu ekil zerinde gstermek mmkndr.
ekil 2. Kalitenin Boyutlar
32 Adem T, Bilgi anda Ynetim, Nobel Yayn Datm, Ankara, 2003, s, 129-13033 Erdoan FIRATLI, Yeni Mamul Kalite Kontrol, Eskiehir, A.. Yay. No:7 ,1983, s, 2
Tasarm
retim
Kullanm
Kalite
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
32/202
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
33/202
24
yol aar), retim kalitesini ykseltmek ve dolaysyla bozuk mal retimini ve mteri
ikayetlerini azaltmak mmkn olabilir36.
c) Kullanm Kalitesi: Bir rn kullanm sresi iinde de kaliteye temel olan
zelliklerini kabul edilebilir dzeyde korumaldr. Kullanm sreci iinde servisimkanlar, bakm, yedek para gibi etmenler ksacas tketicinin mamul setii iin
huzur duymasn salayacak olan faaliyetler kullanm kalitesinin konulardr.
retici rn kalitesini etkileyen tm faktrleri dikkatle incelemek,
olumsuzluklar dzeltmek, iyiletirmek ve olumlular gelitirmek zorundadr. Bu
abalar kalite salama olarak adlandrlabilir. Tasarm, retim ve kullanm lsnn
ortaklaa dnlmesi ile kalite salanr. Kalite salama yannda, alcya ayn kalite
dzeyinde olan rnlerin sunulaca gvencesinin verilmesi gerekir. Bu dorultudakiabalar kalite gvence giriimleri olarak adlandrlr.
Kaliteyi salama ve gvence altnda tutma faaliyetleri eskiden kalite kontrol
eklinde anlrken bugn Kalite Gvence Sistemi, Toplam Kalite Ynetimi gibi
kavramlar gelitirilmitir. Kalite Gvencesi Sistemi iletmede eitli birimlerin
gsterdii kaliteyi gelitirme, koruma, iyiletirme, tketicinin tam beenisini kazanma
ve en ekonomik dzeyde bir retim hizmet salamay amalayan abalarn
bilekesidir.37
Bu blmde iletmelerde kalite kavram ve geliimi ayrntl ekilde ele
alnm olup, kalite konusuna kavramsal bir ereve izilmitir. kinci blmde ise
kalite gvencesi ve ISO 9001:2000 Kalite Ynetim Sistemi incelenecektir.
36 DKEN , a.g.e., s, 837 EFL, a.g.e., s, 212
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
34/202
25
KNC BLM
KALTE GVENCES VE ISO 9001:2000 KALTE YNETM SSTEM
2.1 KALTE GVENCES
Kalite gvencesi rnlerin kalite standartlarna uygun olarak retilerek mteri
beklentilerini ve yeterli gveni salamas iin yaplmas gereken sistematik almalar
btndr. lkemizde kalite gvencesi kavram olduka yenidir. Az sayda irkette
kalite gvence sistemi mevcutken 1987 ylnda ISO 9000 standartlarnn uluslar aras
norm olarak belirlenmesiyle Avrupa Topluluunun bu standartlar EN 29000 olarak
kabul etmesi Trk irketlerinin de dikkatini ekmitir. Ancak bu konudaki esas
hareketlenme 1992 ylnda grlmtr. Avrupa Topluluunun ISO 9000 standartlarn
1 Ocak 1993den itibaren zorunlu klaca eklinde bir bilgi topluma yaylmtr38.
1986 ylnda yaynlanan ISO 8402 kalite szlnde kalite gvencesi, mal ve
hizmetin kalite iin belirlenmi gereklilikleri karlamasnda yeterli gveni salayacak
planl ve sistematik almalarn toplam olarak belirlenmitir39. Baka bir deyile kalite
gvencesi, mterinin mal ve hizmetin kalitesinden memnun olmasn salayacak
almalardr.
Kalite gvencesi firmann retmi olduu rnlerin piyasada kaliteleriylesalam olduu olumlu imajn en iyi gstergesidir. Gnmzde teknolojik gelimelerin
sonucunda karmak hale gelen retim sistemleri ve rgtsel yaplar, kalite gvencesi
konusunun nem kazanmasna sebep olmutur. Piyasada alc ve satc ilikilerinin
belirli bir dengeye kavuarak bu dengenin rnlerde srdrlmesi kalite gvencesinin
salanmasna baldr.
retilen rnler iin belirlenen zellikler ve standartlar mterinin ve hizmet
retiminde etkinlik salanmas iin kalite gvencesi genellikle retim, yerletirme ve
inceleme ilemlerinin doruluunun incelenmesinin yan sra uygulanmas dnlen
bir tasarm veya artnamenin yeterliliini etkileyen faktrlerinde srekli
deerlendirilmesini gerektirir.
38brahim KAVRAKOLU, Kalite Gvencesi ve ISO 9000, Kalder Yaynlar, stanbul, 1996, s, 9439 Trk Standartlar Enstits, Kalite Szl, Ankara, 1991, s, 2
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
35/202
26
Kalite gvencesi sadece mal ve hizmetin dzeyine olan gveni salamakla
kalmamakta, ayn zamanda retici ve mteri arasndaki ilikilerin belirli bir dengeye
ulaarak iletmelerin gelecee gven duymasnn temelini de oluturmaktadr. Kalite
gvencesi, kalite gereksinimlerini ve spesifikasyonlarn gerekletirmek amacyla
reticilerin her trl nlemi almasn da ngrmektedir. Mterilerin mal ve hizmet
kalitesi hakknda bilgilendirilmesi, mterilerin mallar gvenli kullanm iin gerekli
hizmetlerin yerine getirilmesi kalite gvencesinin kapsamna girmektedir. Kalite
gvencesi sadece szlemedeki hkmlere bal kalmayan bir faaliyetler btndr.
Kalitenin salanmasnda en st yneticiden en alttaki alana kadar herkesin katlm
ve ball gerekmektedir. Bu anlamda kalite gvencesi reticilerin, tedarikilerin,
datclarn ve mterilerin kaliteye ilikin tm karar ve faaliyetlerini kapsayan
almalar btndr. Bu almalar Toplam Kalite Gvencesi olarak ifadeedilebilir40. Toplam Kalite Gvencesi, birbirini tamamlayan ve birbiriyle koordineli
ynetim programlarnn iinde yer almaktadr. Bu tr ynetim programlarnda tm
ynetim kademeleri, kalite planlama ve denetim almalarna dorudan katlmaktadr.
Kalite gvencesinin hedeflerle ynetim, sistem ynetimi ve proje ynetimi gibi dier
baz ynetim kavramlaryla da yakn ilikisi bulunmaktadr.
Kalite gvencesi, ksa dnemli kazanlar ve nce kar yerine nce kalite
ilkesine dayanan ve uzun dnemli planlara dayanan bir ynetim stratejisinin sonucudur.
Kalite gvencesi iletmenin sre kontrol yoluyla mterinin hatal hibir malalmamasn garanti etmek zere alanlarn eitimini ngrmektedir.
Kalite gvencesi bir firmada etkin bir ynetim arac olarak kullanlabilir. Bu
gvenceye sahip olmak kalite ynetiminin temel hedeflerinden biridir. Kalite
gvencesinin dzeyi genellikle kalite maliyetlerine bal olmaktadr. Bu gvence ile
birlikte zellikle kalite koruma maliyetleri ile lme ve deerlendirme maliyetleri
nemli derecede artar. Bu ilemler sonucunda kalite dzeyi ykselerek Pazar pay ve
kar artar. Kalitesizlik maliyetleri azalr, mteri ve Pazar kayb nlenmi olur.
40 Trk Standartlar Enstits, 25 Soruda Kalite Gvence Sistemleri (TS-ISO 9000 Serisi) , TSE KaliteYaynlar, s, 18
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
36/202
27
2.1.1 Kalite Gvencesinin Yararlar
Hatalarn retim tamamlandktan sonra deil de retim esnasnda
dzeltilmesinin hem maliyetlerin drlmesi, hem de kalitenin ykseltilmesi iingerekli olduunun anlalmas zerine kalite almalarnda kalite gvence aamasna
gelinmitir. Kalite gvencesi mterinin hatal hibir mal ya da hizmet satn almamasn
garanti etmek zerine eilir. Fakat bu durum rn kontrol ile deil proses kontrol
yolu ile yaplr41.
Kalite gvence sisteminin verecei gvencenin hedefi, iletmenin satm
olduu rnlerde mterinin beenisini kazanmaktr. Bylece yeni bir rn piyasaya
srldnde bu rnn gvenle satn alnmasn salayan bir kalite imaj salamak
hedeflenir. Kalite gvencesi mal ve hizmet verimlilii sonucu tasarrufu artran birsistemdir. Kalite gvencesinin iletmelere salad nemli faydalar vardr. Bunlardan
bazlar42;
- letmenin rekabet gcnn artmas,
- Etkinlik ve verimliliin ykselmesi,
- Gvenilirliin ykselmesi,
- Mteri memnuniyetinin artmas,
- Gereksiz harcamalarn azalmas,
- Karllkta art salanmas,
- Hatalarn azalmas veya sfrlanmas,
- Pazar paynn artmas,
- alanlarn tatmininin salanmas,
- Daha az hurda olmas,
- Sfr israf ve sfr hatal retim,
- letme ii iletiimde iyileme olmas,
- adelerin azalmas,
41ahin KAVUNCUBAI, Hastane ve Salk Kurumlar Ynetimi, Siyasal Kitabevi, Ankara, 2000, s,276
42 Mahmut TEKN, Kalite Gvence ve Standartlar, Gnay Ofset, Konya, 2006, s, 90
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
37/202
28
- Mteri ikayetlerinin azalmas,
- yi bir ynetim sistemi kurulmas,
- letme performansnn ykselmesi.
2.1.2 Kalite Gvence Sistemi
Tketiciye uygun kalitede rn veya hizmet salamak amacyla bir
organizasyon sisteminde kalitenin planlanmas, dzenlenmesi, ynlendirilmesi ve
kontrol edilmesini ieren faaliyetler topluluu Kalite Gvence Sistemi olarak
tanmlanmaktadr43.
Bir iletme veya kuruluta kalitenin beklenen dzeyde olmasn salamak iin
kalite gvence sistemi kurulmasna ihtiya vardr. Kalite gvence sistemi u unsurlardan
meydana gelir44:
- Kalite sisteminin ynetimi,
- Mal kalitesi ve gvenilirliinin gelitirilmesi,
- Mal ve sre kalite planlamas,
- Tedariki kalite gvencesi,
- Mal ve sre kalite deerlemesi denetimi,
- zel kalite incelemeleri,
- Kalite bilgi geri besleme,
- Kalite lm tehizat,
- Kalite eitimi ve igc gelitirme,
- Alan kalite deerlemesi ve denetimi.
Bir iletmede kalite gvencesinin salanmas iin, mteri istek ve beklentileri
bilinmelidir. letmeler mteri ilikileri ynetimi aracl ile mterilerle ok sk
ibirlii ierisinde olmaldr. Bu durum herhangi bir kalite gvence programnn baars
iin son derece nemlidir.
43 Nimetullah BURNAK, Toplam Kalite Ynetimi, statistiksel Sre Kontrol, Osmangaziniversitesi Yaynlar, Eskiehir, 1997, s, 8
44 Enver BAARIR, Harun AKIR, F. Zehra ZKAN, Aydn MUTLU, Standardizasyon ve Kalite,TSE Yaynlar, PYS Matbaas, Ankara, 2001, s, 135
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
38/202
29
letmelerde kalite gvencesi ile srekli kalite iyiletirmesi salanr.
Mterilerin isteklerini yanstmayan bir kalite gvence sistemi bir ok ynden eksiktir.
Kalite gvence sisteminin verecei gvencenin hedefi satlan mal ve hizmetlerde
mterinin beenisini kazanarak yeni bir mal ve hizmet piyasaya srldnde
mterilerin bu mal ve hizmeti gvenle satn almasn salayan bir kalite imaj
salamaktr. Kalite gvencesi mal ve hizmet iin tasarruf salayan, verimlilii artran
bir kalite sistemidir. Kalite gvence sisteminin balca amalarn grupta
toplayabiliriz:
- letmelerin rettii mal ve hizmetin kalite dzeyinin mterilerinin
taleplerinin karlanmasn ve bunun srdrlebilmesini salar.
- Firmalarn amalanan kalite politikasna ulamasn salar.
- letmelerin mterilere sunduu mal ve hizmetin kalite dzeyi
konusunda gvence verebilmeli ve bu gveni verebilecek denetlemelere ak olmasn
salar.
Mal ve hizmetlerin retiminde, kaliteyi salama, onu srekli gvence altnda
tutma ve kaliteyi gelitirme rastlantlarla deil, sistemli abalarla olur. Sistemli abalarla
ilgi almann kapsamna giren konular ana balklar halinde aadaki gibi
zetlenebilir45.
- Personele sorumluluk verme ynnden almalar. Kalite kontrolemberleri ve kalite gelitirme gruplar buna en iyi rnektir.
- Eitimin srekliliini salamak.
- Kalite sisteminin oluturulmas. Bu sistem ierisinde kontrol istasyonlar,
retimin her aamasnda yaplanlar, fabrika standartlar ve bilgilerin dkmante
edilmesi yer alr.
- Satn alma konusunda ayrntl alma.
- Malzemenin korunmas, tantm ve yerinde kullanlmas.- retimi kontrol altnda tutma. Bu konuda eitilmi personel, kalibre
edilmi ekipman, yazl prosedrler, talimatlar, standartlar, sonularn doru kayd ve
saklanmas, kontrol noktalar test sonular, retimi durdurma ve alnacak nlemler,
45 EFL, a.g.e., s, 273
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
39/202
30
blmler aras koordinasyon, yetki ve sorumluluklarn kullanlp kullanlmad dikkate
alnabilir.
- Muayene ve deneylerin doru ve gvenilir olmasn salayan
dzenlemenin yaplmas. rnein planlar, ekipman, kalibrasyon, kaytlar ve evreartlar gibi.
- Dzeltici faaliyetler. Bu konuda rnn tanmas, depolanmas,
ambalajlanmas ve datm srasnda kaliteyi bozacak tm nlemlerin alnmas gerekir.
- letme iinde tm departmanlara ynelik kalite auditlerinin (denetim)
periyodik olarak yrtlmesi ve olumsuzluklar giderici dzeltmelerin yaplmas
gerekir.
Kalite gvencesindeki sistem yaklam ok yeni bir uygulama olup, ada
bir sistem anlay olarak dikkate alnmaktadr. Bu ada sistem anlaynn ana hatlar
aadaki gibi zetlenebilir:
- Kalite kontrol, kusurlu rnn muayene ile ayklanmas yerine, kusurlu
retimin nedenlerinin ortadan kaldrlmasna yneliktir.
- Kaliteyi salamak ve gelitirmek, iletmedeki herkesin sorumluluu ve
grevidir.
- Bir rnde olmas gereken kalite, alc isteklerinin belirlenmesi ile
balayp, tasarm, retim, montaj, sevkyat, sat sonras hizmetler gibi ok geni
kapsaml ve zincirleme abalarn bileenidir.
Zaten bu yeni tanmn sonucu ortaya kan anlay Toplam Kalite Ynetimi
anlaydr.
Bir iletme46;
- rnlerinin kalitesini kalite gerekleri ile uyumlu biimde tutturmal,
srdrmeli ve srekli gelitirmelidir.
- Alclarn ihtiyalarn srekli cevaplayacak biimde, faaliyetlerinin
kalitesini gelitirmelidir.
- Kendi ynetimi ve alanlarna aada belirtilen noktalarda gven
verebilmelidir.
46 EFL, a.g.e., s, 274
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
40/202
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
41/202
32
zorunluluk haline geldi. 20. Yzyln balarnda kalite kontrol statistik ve bilimsel
yaklam sayesinde somut bir disipline dnt.
Kalite kontrol uygulamasnn bilimsel ve dolaysyla llebilir temellere
oturtulmas ile bir rnn kalitesi belli kriterlerle ifade edilebilir oldu. Bu kriterlerin enyaygn olarak kullanlan Kabul edilebilir Kalite Dzeyi (KKD) oldu. Basit bir tanmla
KKD, mterinin kabul edebilecei hata yzdesidir. rnein teslim edilen rnn
%98'inin standartlara uygun olmas,mterinin o partiyi kabul etmesini gerektirmesi
gibi.
Kalitenin bu ekilde temin edilmesi bir ok sakncay da beraberinde
getirmektedir. Bunlar ksaca sralayalm.
Kalite Kontrol (muayene) pahal bir itir. Belli aralklarla numune
almak, bunlar muayene etmek, analizler yapmak, vs. emek, para ve zaman gerektirir.
zellikle son kontrolde yaplan hatann telafisi gtr. Zira hatal rnler
mterinin eline getikten sonra olan olmutur. Hata telafi edilse de bu ilem pahal
olaca gibi, imaj ve mteri kaybna neden olabilir.
Baz rnleri tahrip etmeden muayene etmek imkanszdr. rnein
malzemenin yaps,dayankll veya deformasyonu sz konusu olduunda muayene
edilen rn sevk edilemez hale gelebilir.
Kalite kontrol bazen ok uzun sreleri gerektirebilir ve bu nedenle rn
veya girdi stoklar ar yksek seviyelere kabilir.
zellikle ok sayda girdi ile alan retim sistemlerinde satn alnan
rnlerin kalitesini kontrol etmek, teknolojik, pratik ve ekonomik nedenlerle mmkn
olmayabilir.
KKD yzdelerden bindelere, yzbindelere veya milyodalara dtke
rnek bykl llemeyecek derecede artar ve muayene yaplmas imkanszlar.
rnekleme yolu ile % 100 kalite (sfr hata) hibir zaman gvence altnaalnmaz. (% 100) kalite kontrol ise ok pahal bir yntemdir.
te btn bu nedenlerden dolay kaliteyi gvence altna alan bir sisteme
ihtiya domaktadr.
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
42/202
33
Kalite kontrol ile kalite gvencesi kavramlar arasndaki en nemli fark,
birincisinin rn zerinde ikincisinin ise retim sistemi zerinde odaklanmasdr. Baka
bir ifade ile fark, rnde kalite zellikleri ile sistem zelliklerinin salanmas ile
aklanabilir.
2.1.2.2 Kalite Gvence Nasl Salanr
ada bir kalite gvence sistemi tm faaliyetleri kapsamaldr. Yani her
faaliyette kaliteyi gvence altna almak gerekmektedir. Her hangi bir alanda ister
kalite, ister baka bir ey, baarya ulamak iin bir hiyerariye uymak gerekir. Bu
hiyerariyi aamal olarak dnebiliriz. Bunlar
1. lkeler, Politikalar
2. Ynetmelikler, Prosedrler
3. talimatlar, uygulama yntemi
Makro dzeyde bir rnek vermek gerekirse, lke ynetiminde
i. Anayasaii. Yasalariii. Ynetmelikler
bir btn tekil eder. irket ynetiminde ise;
i. Hedef, misyonii. Stratejileriii. Taktik ve operasyon planlar
Sz konusudur. Kalite gvencesinde veya kalite ynetiminde de;
i. Kalite politikalarii. Kaliteyi gvenceye alacak ynetmelik ve prosedrleriii. in hatasz yaplmasn salayacak talimatlar ve yntemler yer alr.
Yukardaki aklamalardan da anlalaca gibi, bir btn tekil eden bu
hiyerari tepeden tabana doru alr. Ters yndeki geri beslemelerle de sistemin
gelimesi salanr. Bu hiyerariyi bir ynetim piramidine de benzetebilir.
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
43/202
34
ekil 3. Kalite Sistemi Hiyerarisi
Kalite Politikalar irketin uzun vadeli hedefleri (veya misyonu) ile uyum
iinde olmal ve ynetimin kalite anlayn yanstmaldr. Kalite politikalar ayn
zamanda ynetimin bu konudaki nceliklerini, ilkelerini ve rgtleniini belirler.
Politika -Ynetmelik- i talimatlar ls geri tepeden tabana doru tarif
edilir, fakat gelimeler daha ok tabandan tepeye doru gerekleir. Bunun nedeni
politika deiikliinin nadiren yaplmas, buna karlk iin srekli gelitirilmesidir.
Teknolojik sramalara dayal gelime, iin gelimesi genellikle yeni bir metot, teknik
veya bulula mmkndr. Oysa Shewhart'n retisi sonucu Japonlarn kantlad gibi,
hemen her iin aylk, hatta haftalk dnemler iinde bile gelitirilmesi gnmzn
gerekleri arasndadr. Bu nedenle, iletme talimatlarnn sk sk deimesi gerektii
aktr. Talimatlar ok zl ve spesifik olma durumundadr. Aksi taktirde, i
gelitirmeye harcanan zaman kadar talimatlar gncel tutmaya da zaman harcanacaktr
ki, bu da gereki deildir.
Bu tarife gre mkemmel bir kalite gvence sistemi alanlardan
bamszdr; yani tm alanlar benzer yetenek ve biimdeki kiilerle deitirilseler
bile iletme ayn performansla almaya devam etmelidir. Bu gereki olmad gibi
mkemmelde deildir. Fakat nemli olan kalite gvence sisteminin zellii deil,
sistem + insan btnn performansdr. Bir iletmenin tm bilgilerinin dosyalara veya
bilgisayarlara ilenmi olmas pratikte mmkn olmad gibi, esas olan yaratclnsadece insan esinde bulunaca kabul edilmelidir. Fark yaratacak olan insan
faktrdr48.
48brahim KAVRAKOLU, Kalite, Kalite Gvencesi ve ISO 9000, Kalder Yaynlar, 1998, s, 31-33
Kalite politikas
Prosedrler
letme Talimatlar
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
44/202
35
2.2 ISO 9000 KALTE SSTEMLER
ISO 9000 Kalite Sistemi, Kalite Ynetim Sisteminin gelitirilmesi,
uygulanmas, etkinliinin iyiletirilmesi ve mteri artlarnn karlanmas yoluyla
mteri memnuniyetinin artrlmas iin sre yaklamnn benimsenmesidir.
Standartlarn olmamas halinde pek ok problem yaanr. zellikle yeni teknolojilerin
kullanld yerlerde bu durum, baarszl beraberinde getirmitir. nemli olan bir
dier konu da, ayn ihtiyac karlayacak rnlerin oluturduu standartlarn birbirleri
ile yar halinde stnlk mcadelesi vermesidir. Bu yartan hem reticiler, hem de
tketiciler ciddi manada kayplara uramtr49.
ISO Latince eit ya da dzenli anlamna gelen isos kknden gelir ve
bilinenin aksine Uluslararas Standardizasyon rgtnn ksaltmas deildir50
.
ISO kendi web sitesinde dnya zerinde ayn ama iin kullanlan rn, proses
ve servis llerini tek tip olarak belirlemek iin altn anlatmaktadr. ISO
kuruluundan 2000 ylna kadar 13025 adet standart yaynlamtr. rnein; kard
bir standart ile telefon ve kredi kartlarnn tm dnyada ayn llerde olmasn
salamtr51.
ISO 9000 kalite sistemi, kalite ile ilgili tm problemleri zmez. Etkin bir
kalite ynetim sistemi iin asgari koullar belirterek, nasl yaplacan deil neyin
yaplacan aklar. ISO 9000 kalite sistemlerinin amalar genel olarak unlardr;
- Kalite ynetimi iin genel bir ereve olarak bir ynetim sistemi ve
yapsn salamas,
- Kurulular arasnda gven ortam yaratmas,
- Srelerin ynetilmesi ile rn ya da hizmet kalitesinin salanmas,
devam ettirilmesi ve iyiletirilmesi,
- Mteriye rn ve hizmetlerin tutarllnn ve gveninin verilmesidir.
ISO 9000, her ne kadar imalat sanayinde faaliyet gsteren bir iletmenin
terminolojisiyle yazlmsa da finans, sigortaclk, turizm vb. dier hizmet sektrlerinde
49 Ahmet KOVANCI, Toplam Kalite Ynetimi, Sistem Yaynclk, stanbul, 2001, s, 10250 ISO 9000 Frsat, www.kaliteofisi.com, E-Kitap, s, 20, Eriim Tarihi: 02.08.200651www.iso.ch, Eriim Tarihi: 06.03.2006
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
45/202
36
faaliyet gsteren herhangi bir iletmeye de uygulanabilecek ksmlar bulunmaktadr52.
ISO 9000 serilerinin bu kadar geni bir alanda uygulanabilmesinin sebebi, hibir
endstri veya teknolojinin zel kalite gereksinmelerinin hayati neme sahip paralar
olamayaca iin genel olarak yazlm olmasdr. Rekabetle ilgili nemli hususlar da
standardn gereksinmeleri iinde yer almaktadr. ISO 9000 serilerine, asgari kalite
sistemi gereksinmeleri olarak baklmaldr. Yani btn endstri ve hizmet gruplarnn
kalite sistemi gereksinmelerinin asgari faydas olarak dnlebilir.
2.3 ISO 9000 STANDARTLARININ AMALARINA GRE
SINIFLANDIRILMASI
ISO 9000 olarak adlandrlan standartlar, esasnda kalite uygulamas zerine
yaymlanan bir ok standarttan olumaktadr. Tablo 3de bu standartlar kullanm
alanlarna gre snflandrlmtr53. Standartlar genel olarak u ekilde
snflandrlabilir;
Kalite sertifikas almak iin ilgili kurulua bavuran firmalar tarafndan,
uygulanmas gereken standartlar ( ISO 9001, ISO 9002, ISO 9003 standartlarndan
birisi firma tarafndan seilir)
Kalite sistem sertifikas veren kuruluun uymas gereken standart ( EN 45012)
Denetilerin uymas gereken standartlar (ISO 10 011-1, ISO 10 011-3,...)
Dier standartlar.
52 RETEN, a.g.e., s, 19853MESS Seminer Notlar, Ankara, 1998, s, 6
-
7/31/2019 Isletmelerde Iso 90012000 Kalite Yonetim Sistemi Uygulamalarinin Insan Kaynaklari Yonetiminin Etkenligi Uzerine Bir Arastirma a Research on the Factor of Hu
46/202
37
Tablo 3. ISO 9000 standartlarnn kullanm alanlarna gre snflandrlmas
2.3.1 ISO 9001
ISO 9001 standartlar bir iletmenin tasarm/gelitirme, retim, tesis ve
hizmette kalite gvencesi modelidir. Standart bykle deil fonksiyona dayanr. ISO
9001, hizmet iletmeleri iinde uygulanabilir zellie sahiptir. rn tasarm ve sat
sonras hizmet ilevi olan beyaz eya ya da otomobil vb. retimi yapan iletmeler ISO
9001e gre belgelenebilir. Oniki maddeden olumaktadr.
REFERANS STANDARDIN ADI-
KULLANIM ALANI
STANDARDIN
KULLANICISIISO 9001
ISO 9002
ISO 9003
Kalite sistemi-dizayn,gelitirme, retim, tesis ve satsonras bakmda kalite gvencesimodeli
Kalite sistemi-retim ve tesisiin kalite gvencesi modeli
Kalite sistemi- kontrol ve sontestler iin kalite gvencesi modeli
Kalite sertifikas almakisteyen kurulular
Ba vuran kurulularnkalite sisteminin uygunluukontrol eden denetiler
ISO 9004 Kalite ynetimi ve kalitesisteminin elemanlar ynlendiricigenel hatlar
Kalite sistemlerinihazrlayan kurulular
ISO 9000 Kalite ynetimi ve kalitegvencesi iin standartlar seim vekullanm iin ynlendirici genelhatlar
Firmalar, yukardaki standarttan birini semedekullanr
ISO 8402 Kalite szl retici-tketici
ISO 10 011-1 Denetinin klavuzu Deneti
ISO 10 011-2 Denetinin kalifikasyonkriterleri
Deneti altran kurulusertifika veren kurulu
ISO 10 011-3 Denetleme program ynetimi Deneti
EN 45012 Kalite sistemi sertifikas verenkurulularla ilgili genel kriterleri
Kalite sertifikas verenkurulu
ISO 10 012 l