SG講座 初回配布資料

情報

セキ

ュリ

ティ

マネ

ジメ

ント

講座

●

「情

報セ

キュ

リテ

ィマ

ネジ

メン

ト試

験」

の概

要

試験

の

対象

者像

情

報シ

ステ

ムの

利用

部門

にあ

って

、情

報セ

キュ

リテ

ィリ

ーダ

とし

て、

部門

の業

務遂

行に

必要

な情

報セ

キュ

リテ

ィ対

策や

組織

が定

めた

情

報セ

キュ

リテ

ィ諸

規程

の目

的・内

容を

理解

し、

情報

及び

情報

シス

テ

ムを

安全

に活

用す

るた

めに

、情

報セ

キュ

リテ

ィが

確保

され

た状

況を

実現

し、

維持

・改善

する

者

受験

手数

料

5,70

0円

（消

費税

込み

） 試

験実

施日

（

年2

回）

●春

期：

4月

第3

日曜

日

●秋

期：

10月

第3

日曜

日

試験

時間

午

前：9

：30

～11

：00

（90

分）

午後

：12：

30～

14：0

0（90

分）

出題

数

（出

題形

式）

午前

：

小問

・・・50

問

（四

肢択

一

マー

クシ

ート

方式

）

午後

：

長文

の事

例問

題・・・・

3問

（多

肢選

択式

マ

ーク

シー

ト方

式）

合格

基準

点

60点

／10

0点

満点

60

点／

100

点満

点

★午

前で

60点

以上

か

つ

午後

で60

点以

上の

場合

に合

格と

なり

ます

。

合格

発表

●

春期

：

5月

下旬

●

秋期

：

11月

下旬

★

合格

者の

受験

番号

が情

報処

理技

術者

試験

のホ

ーム

ペー

ジに

掲載

され

ます

。

合格

者に

は後

日、

経済

産業

大臣

より

合格

証書

が交

付さ

れま

す。

●本

講座

の概

要と

合格

のポ

イン

ト

●午

前の

出題

内容

情報

セキ

ュリ

ティ

の考

え方

をは

じめ

、情

報セ

キュ

リテ

ィ管

理の

実践

規範

、各

種対

策、

情報

セキ

ュリ

ティ

関連

法規

など

に加

えて

、ネ

ット

ワー

ク、

シス

テム

監査

、経

営管

理な

どの

関連

分野

の知

識が

問わ

れま

す。

重 点 分 野

情報

セキ

ュリ

ティ

全般

機

密性

・完

全性

・可

用性

、脅

威、

脆弱

性、

サイ

バ

ー攻

撃手

法、

暗号

、認

証 な

ど

情報

セキ

ュリ

ティ

管理

情

報資

産、

リス

ク、

ISM

S、イ

ンシ

デン

ト管

理な

ど

の各

種管

理策

、CS

IRT

など

情報

セキ

ュリ

ティ

対策

マ

ルウ

ェア

対策

、不

正ア

クセ

ス対

策、

情報

漏え

い

対策

、ア

クセ

ス管

理、

情報

セキ

ュリ

ティ

啓発

など

情報

セキ

ュリ

ティ

関連

法規

サ

イバ

ーセ

キュ

リテ

ィ基

本法

、個

人情

報保

護法

、

不正

アク

セス

禁止

法 な

ど

関 連 分 野

テク

ノロ

ジ

ネッ

トワ

ーク

、デ

ータ

ベー

ス、

シス

テム

構成

要素

マネ

ジメ

ント

シ

ステ

ム監

査、

サー

ビス

マネ

ジメ

ント

、プ

ロジ

ェク

トマ

ネジ

メン

ト

スト

ラテ

ジ

経営

管理

、シ

ステ

ム戦

略、

シス

テム

企画

●

午前

問題

のう

ち、

約7

割が

重点

分野

から

の出

題と

なり

ます

。

★「本

科生

」のク

ラス

では

「関連

分野

」→「重

点分

野」の

順に

学習

しま

す。

★

「本

科生

B」の

クラ

スで

は「関

連分

野」は

省き

、「重

点分

野」の

みを

学習

しま

す。

●午

後の

出題

内容

：

重点

分野

（情

報セ

キュ

リテ

ィ）

から

の出

題で

す

業務

の現

場に

おけ

る情

報セ

キュ

リテ

ィ管

理の

具体

的な

取組

みで

ある

情報

資産

管理

、リ

スク

アセ

スメ

ント

、IT

利用

にお

ける

情報

セキ

ュリ

ティ

確保

、 委

託先

管理

、情

報セ

キュ

リテ

ィ教

育・訓

練な

どの

ケー

スス

タデ

ィに

よる

出題

を通

して

、情

報セ

キュ

リテ

ィ管

理の

実践

力

が問

われ

ます

。（午

前試

験で

は主

に知

識が

問わ

れま

すが

、午

後試

験で

は長

文の

事例

を

通し

て、

「課

題発

見能

力」、

「課題

解決

能力

」な

どの

技能

が問

われ

るこ

とに

なり

ます

。）

●出

題の

特色

：

身近

な事

例を

ベー

スに

した

実践

的な

出題

！

内部

不正

防止

、標

的型

攻撃

対策

、ク

ラウ

ドサ

ービ

スの

安全

な利

用、

情報

セキ

ュリ

ティ

関

連法

規の

制定

・改

正へ

の対

応な

ど、

組織

を取

り巻

く情

報セ

キュ

リテ

ィ面

の環

境変

化や

動

向を

タイ

ムリ

ーに

とら

え、

業務

の現

場で

直面

して

いる

事例

に即

した

問題

が出

題さ

れま

す。

経済

産業

省が

実施

する

「情

報処

理技

術者

試験

」の

一区

分で

ある

「情

報セ

キュ

リテ

ィマ

ネジ

メン

ト試

験」の

合格

を目

指し

ます

A 試

験対

策テ

キス

ト（講

義で

使用

しま

す）

B 試

験対

策問

題集

（自

己学

習用

）

C 本

試験

問題

集 ３

冊・・・過

去３

回分

（自

己学

習用

）

D 実

力テ

スト

１・２

（自

己学

習用

）→

答案

用紙

を提

出

E 午

後対

策実

力テ

スト

（テ

スト

実施

後の

解説

講義

で使

用し

ます

）

F 公

開模

試（模

試実

施後

、解

説講

義で

使用

しま

す）

G 補

足資

料（必

要に

応じ

、そ

の都

度配

布：講

義で

使用

しま

す）

・合

格ま

での

プロ

セス

を十

分に

楽し

むこ

と。

・こ

まぎ

れの

時間

を有

効に

使う

こと

。

・勉

強す

るこ

とを

生活

のリ

ズム

に組

み込

むこ

と。

①目

　的

　

③合

格の

　　

ポイ

ント

②本

講座

で

の配

布教

材

担当

：三

ッ矢

●予定には多少のずれが生じることもございます。　また、5～10分程度、講義時間を延長させていただくこともございますがご了承ください。

★宿題：その日に講義で行った範囲の「試験対策問題集」の問題は宿題とします。できるだけ近日中に行っておきましょう！！

節 回 主な学習内容 宿題【試験対策問題集】

6.1 第1回 コンピュータ共通

6.1 システム構成要素 クライアントサーバシステム、システムの信頼性、高信頼性システム ｐ62問157～

6.2 ① 6.2 データベース【前半】関係データベース、SQL(データベース言語)

ｐ68問172

6.2 第2回コンピュータ

共通6.2 データベース【後半】

DBMSとトランザクション、障害回復、バックアップ ｐ68問173～

6.3 ② 6.3 ネットワーク OSIとTCP/IP、IPアドレスとポート番号 ｐ75問195

6.4 第3回 コンピュータ共通

6.4 プロジェクトマネジメントPMBOKスコープ・タイム・コストマネジメント ｐ76問196～

6.5 ③ 6.5 サービスマネジメントSLA、　ITILの代表的なプロセスITサービス継続性管理

ｐ101問259

6.6 6.6 システム監査 システム監査の目的、内部統制

6.7 6.7 システム戦略 システム戦略の流れ

6.8 6.8 システム企画 システム企画の流れ、調達の流れ

6.9 6.9 企業活動 品質管理技法、財務諸表

1.1 第4回 セキュリティ 1.1 情報セキュリティの基本概念情報セキュリティのCIA、脅威と脆弱性 ｐ4問1～

1.2基本

① 1.2サイバー攻撃と情報セキュリティ対策【前半】

マルウェア、不正アクセス、さまざまな攻撃の手口と対策

ｐ19問40

1.2 第5回 セキュリティ 1.2サイバー攻撃と情報セキュリティ対策【後半】

ログの管理、内部不正の防止ｐ20問41～

1.3基本

② 1.3情報セキュリティを確保する技術【前半】

暗号化、ディジタル署名、PKI、利用者認証、インターネットセキュリティ（ファイアウォール，DMZ，SSL，IPsecなど）

ｐ34問82

1.3 第6回 セキュリティ 1.3情報セキュリティを確保する技術【後半】

VPN、電子メールのセキュリティ、セキュリティ評価 ｐ34問83～

1.4基本

③ 1.4情報セキュリティ教育、普及啓発活動

サイバーセキュリティ基本法ｐ38問95

2.1 2.1 情報セキュリティ管理とISMS ＩＳＭＳ ｐ39問96～

2.2 2.2 ISMSの確立（Plan） ｐ50問129

2.3 2.3 ISMSの実行（Do）

2.4 2.4 ISMSの監視とレビュー（Check） 午後問題

2.5 2.5 ISMSの維持と継続的改善（Act） ｐ293～問10

2.6 2.6 セキュリティインシデントの管理 対応の準備→事象の抽出→対応→改善

3.1 第7回 セキュリティ 3.1 標的型攻撃による情報の漏えい ●何が起きたのか？ 午後問題

3.2基本

④ 3.2 不正アクセスによるWebサイトの改ざん●なぜ起きたのか？●どこに管理上のミスがあったのか？

ｐ245～問5

3.3 3.3 エクスプロイト ●どのように対処すべきか？ ｐ265～問7

3.4 3.4 クラウド利用におけるデータ消失・流出午後問題出題のポイントをつかもう！

3.5 3.5 スマートデバイスからの情報の漏えい ｐ352～問17

3.6 3.6 内部不正による情報の漏えい

3.7 3.7インターネットバンキングなどによる金銭被害

4.1 第8回 セキュリティ 4.1 セキュリティ関連法規サイバーセキュリティ基本法情報セキュリティ関連のガイドラインなど不正アクセス禁止法、個人情報保護法　他 ｐ51問130～

4.2 4.2 知的財産権関連法規 著作権法、不正競争防止法 ｐ60問156

4.3 4.3 労働関連・取引関連法規 労働基準法、労働者派遣法

4.4 4.4 その他 コンプライアンスと情報倫理

午前問題対策のポイントなど ●アウトプット→インプットを繰り返す

第9回 午後問題対策

第10回 総合演習

第11回 知識・解答テクニックの確認

６関連分野

第1部　情報セキ

ュリティ分野

（セキ

ュリティ基本

）…

「本科生B

」は本分野からのご参加となります

。

１情報セキ

ュリティ技術

２情報セキ

ュリティ管理

３情報セキ

ュリティ対策の実践

４関連法規

ビデオブース講座・通信講座 情報セキュリティマネジメント本科生/本科生Ｂ 各回の予定 （本科生Ｂは第4回からの受講）

情報セキュリティポリシリスクアセスメントの計画・実施リスク対応

●午後対策実力テストまでに、午後問題を少なくとも5問解いておくこと

〔

DVD

通

信

送

付

日

〕

〔

Web

配

信

開

始

日

〕

〔ビ

デ

オ

ブー

ス

視

聴

開

始

日

〕コンピ

ュー

タ共通・セキ

ュリティ基本：５月２３日　　午後対策実力テスト：７月１８日　　模試解説：９月１９日

コンピ

ュー

タ共通・セキ

ュリティ基本：５月２７日　　午後対策実力テスト：８月　１日　　模試解説：９月２４日

コンピ

ュー

タ共通・セキ

ュリティ基本：５月２７日　　午後対策実力テスト：８月　１日　　模試解説：９月２４日

●受験日までに、問題集・模試等の全ての問題を解き終えておくこと

午後対策実力テスト　＆　解説

公開模試

公開模試の解説講義

基本

⑤

分　野 学　習　項　目

第2部　関連分野

（コンピ

ュー

タ共通

）

★SG補足資料〔コンピュータ共通①〕－ｐ

1

クラ

イア

ント

／サ

ーバ

Lesson

１

3

層ク

ライ

アン

トサ

ーバ

シス

テム

*****

****

****

******

シ

ステ

ム信

頼性

Lesson

２

M

TB

F、

MT

TR

、稼

働率

の計

算

***

****

****

****

******

●計

算例

：

①M

TBF（

平均

故障

間隔

）＝（30

0＋74

0＋40

0）÷

3 ＝

480[

時間

]

②M

TTR（

平均

修理

時間

）＝（25

＋20

＋15

）÷

3 ＝

20[時

間]

③稼

働率

＝

稼

働し

てい

ない

確率

＝

1－稼

働率

＝1－

0.96

＝

0.04

＝4％

Lesson

３

シ

ステ

ム全

体の

稼働

率

***

******

****

****

****

****

****

●練

習問

題

図

のよ

うな

構成

のク

ライ

アン

トサ

ーバ

シス

テム

の稼

働率

はど

れか

。こ

こで

、ク

ライ

アン

ト及

びサ

ーバ

の稼

働率

はい

ずれ

も0.

9と

し、

LAN

の故

障は

ない

もの

とす

る。

また

、二

つの

クラ

イア

ントは

どち

らか

一方

が稼

動し

てい

れば

よい

もの

とす

る。

ア

0.72

9

イ

0.

810

ウ

0.

891

エ

0.

999

練

習問

題

解答

の導

き方

（1）

並列

部分

の稼

働率

を求

める

････

･ 1－

（1－

0.9）

×（1

－0.

9）

＝１

－0.

01

＝0.

99

（2）

シス

テム

全体

の稼

働率

を求

める

････

（1）

で求

めた

稼働

率 ×

サー

バの

稼働

率

＝

0.99

× 0

.9

＝0.

891

クラ

イア

ント

クラ

イア

ント

サー

バ

25H

74

0H

20H

40

0H

15H

30

0H

稼働

故

障

稼働

故

障

稼働

故

障

％　＝

　＝

＋＝

＋96

96.020

48048

0M

TTR

MTB

FMTB

F

２ 層 の 場 合

②デ

ータ

ベー

スサ

ーバ

①ク

ライ

アン

ト

結果

要

求

３ 層 の 場 合

③デ

ータ

ベー

スサ

ーバ

①ク

ライ

アン

ト(ﾌ

ﾞﾗｳ

ｻﾞ)

結果

要

求

②Ｗ

ebサ

ーバ

（＋

アプ

リケ

ーシ

ョン

サー

バ）

結果

要

求

各層

の名

称と

役割

③

デー

タベ

ース

層

（デ

ータ

ベー

スへ

の

アク

セス

を行

う）

①プ

レゼ

ンテ

ーシ

ョン

層

（入

出力

のユ

ーザ

イン

タフ

ェー

スを

提供

する

）

②フ

ァン

クシ

ョン

層

（業

務処

理を

行う

）

サー

バは

検索

・更

新処

理を

担

当し

、ク

ライ

アン

トが

業務

処理

と

ユー

ザイ

ンタ

フェ

ース

（操

作環

境）の

提供

を担

当し

ます

。

中間

層に

Web

アプ

リケ

ーシ

ョン

（Web

上で

実現

させ

る

サー

ビス

）を

行う

サー

バを

置き

、デ

ータ

の加

工な

どの

業

務処

理を

担当

させ

ます

。ク

ライ

アン

トに

は結

果の

みを

返

すの

で、

通信

回線

上の

交通

量を

軽減

させ

るこ

とが

でき

ま

す。

ま

た、

業務

処理

の内

容に

変更

が生

じて

も、

中間

層

のW

ebア

プリケ

ーシ

ョン

を修

正す

るだ

けで

よい

ので

、柔

軟性

・拡張

性に

優れ

てい

ます

。

●2

層の

場合

（従

来）と

3層

の場

合の

ちが

い

★3

層ク

ライ

アン

トサ

ーバ

シス

テム

は、

WW

W（W

eb）の

普及

に伴

い加

速度

的に

普及

しま

した

。

M

emo:

★SG補足資料〔コンピュータ共通①〕－ｐ

2

１０

１０

・・・・

００

１１

・・・・

１１

００

・・・・

００

１１

・・・・

デー

タブ

ロッ

ク

パリ

ティ

ブロ

ック

１０

０１

・・

・・

１１

１１

・・

・・

１０

０１

・・・・

１０

０１

・・・・

００

００

・・

・・

３台

構成

のR

AID

5の

場合

DIS

K１

D

ISK

２

DIS

K３

Ｄ１

Ｄ２

Ｄ３

Ｄ４

Ｄ５

Ｄ６

Ｐ１

Ｐ２

Ｐ３

Ｄ１

Ｄ

２

Ｐ１

Ｄ３

Ｄ

４

Ｐ２

Ｐ３

Ｄ

５

Ｄ６

例）

DIS

K1

が故

障し

た場

合

Ｄ

２

１

０１

０

＋ Ｐ

１

１

００

１

Ｄ

１

０

０１

１

Ｄ２

とＰ

１の

排他

的論

理和

を求

める

こと

によ

り、

Ｄ１

が復

旧で

きる

！

Lesson

４

Ｒ

ＡＩ

Ｄ５

*****

****

****

********

****

****

****

****

***

●目

的＝

高速

化＋

信頼

性の

向上

･････

１台

のハ

ード

ディ

スク

が故

障し

ても

、残

りの

デ

ータ

ブロ

ック

とパ

リテ

ィブ

ロッ

クか

ら失

われ

たデ

ータ

を復

旧で

きる

しく

みで

す。

●ポ

イン

ト： 実

際に

デー

タを

格納

でき

る容

量と

パリ

ティ

を格

納す

る容

量の

関係

関

係デ

ータ

ベー

ス

Lesson

5

関

係デ

ータ

ベー

スの

演算

（選

択・

射影

・結

合）

***

****

社員

表 （実

表）

部

署表

（実

表）

社員

番号

氏

名

基本

給

部署

コー

ド

部

署コ

ード

部

署名

0001

佐

藤

250,

000

01

01

営

業部

00

02

鈴木

30

0,00

0 02

02

開発

部

0003

太

田

280,

000

01

00

04

高橋

32

0,00

0 01

0005

中

田

220,

000

02

（1

）選

択：

表

から

条件

に合

致す

る行

のみ

を抽

出す

る

●

例：

社員

表か

ら、

部署

コー

ド「02」の

行を

取り

出す

。↓

抽出

結果

（ビ

ュー

表）

社員

番号

氏

名

基本

給

部署

コー

ド

0002

鈴

木

300,

000

02

0005

中

田

220,

000

02

（2

）射

影：

表

から

指定

した

列の

みを

抽出

する

●

例：

社員

表か

ら、

氏名

と基

本給

の列

を

取

り出

す。

抽

出結

果（ビ

ュー

表）→

（3

）結

合：

複

数の

表で

、列

の値

が等

しい

行を

結び

つけ

る

●

例：

社員

表と

部署

表で

、部

署コ

ード

が等

しい

行同

士を

連結

する

。

結

合結

果（ビ

ュー

表）↓

★通

常は

、「部

署コ

ード

」は

片方

の列

だけ

を表

示す

る。

1組

の台

数

デー

タの

容量

パ

リテ

ィの

容量

3台

1組

全

容量

の3

分の

2

全容

量の

3分

の1

4台

1組

全

容量

の4

分の

3

全容

量の

4分

の1

5台

1組

全

容量

の5

分の

4

全容

量の

5分

の1

6台

1組

全

容量

の6

分の

5

全容

量の

6分

の1

氏名

基

本給

佐藤

25

0,00

0 鈴

木

300,

000

太田

28

0,00

0 高

橋

320,

000

中田

22

0,00

0

社員

表

部署

表

社員

番号

氏

名

基本

給

部署

コー

ド

部署

コー

ド

部署

名

0001

佐

藤

250,

000

01

01

営業

部

0002

鈴

木

300,

000

02

02

開発

部

0003

太

田

280,

000

01

01

営業

部

0004

高

橋

320,

000

01

01

営業

部

0005

中

田

220,

000

02

02

開発

部

パリ

ティ

（復

旧情

報）の

計算

デ

ータ

ブロ

ック

の排

他的

論理

和を

求

める

（例

：Ｄ

１

＋

Ｄ２

＝Ｐ

１）

例）

Ｄ１

０

０１

１

＋ Ｄ

２

１０

１０

Ｐ

１

１０

０１

排

他的

論理

和で

は

Ｄ１

＋

Ｄ

２＝

Ｐ１

Ｄ

２

＋

Ｐ１

＝Ｄ

１

Ｐ１

＋

Ｄ

１＝

Ｄ２

と

なる

。

★ N

台１

組の

場合

、１

組当

たり

N

－1

台分

のデ

ー

タを

格納

でき

る。

D1＝ １

D

2＝ １

片

方が

1の

場合

のみ

1を

返す

★SG補足資料〔コンピュータ共通①〕－ｐ

3

Lesson

6

デ

ータ

ベー

スの

設計

***

***

******

****

****

****

****

**

（1）E-R

図の

作成

（2）1

つの

実体

に対

して

1つ

ずつ

表を

作成

し、

表名

、列

名、

デー

タ型

の定

義な

どを

行う

社員

表

（実

表）

部

署表

（実

表）

社員

番号

氏

名

基本

給

部署

コー

ド

部

署コ

ード

部

署名

0001

佐

藤

250,

000

01

01

営

業部

00

02

鈴木

30

0,00

0 02

02

開発

部

0003

太

田

280,

000

01

00

04

高橋

32

0,00

0 01

0005

中

田

220,

000

02

★設

計の

ポイ

ント

：

この

場合

、社

員が

決ま

れば

部署

が決

まる

ので

、部

署表

(１側

の表

)の

主キ

ーで

ある

「部

署コ

ード

」を社

員表

に外

部キ

ーと

して

追加

し、

1対

多の

関連

付け

を

行い

ます

。関

連付

けに

より

、部

署表

から

部署

名を

適切

に参

照す

るこ

とが

でき

ます

。

（3）必

要に

応じ

、社

員表

と部

署表

を結

合し

、「社

員一

覧表

（ビ

ュー

表）」を

定義

する

社員

一覧

表

（ビ

ュー

表）

社員

番号

氏

名

基本

給

部署

コー

ド

部署

名

0001

佐

藤

250,

000

01

営業

部

0002

鈴

木

300,

000

02

開発

部

0003

太

田

280,

000

01

営業

部

0004

高

橋

320,

000

01

営業

部

0005

中

田

220,

000

02

開発

部

★デ

ータ

ベー

ス設

計時

に、

はじ

めか

ら「社

員一

覧表

」だ

けを

1つ

の実

表と

して

作成

した

場

合、

繰り

返し

同じ

デー

タを

入力

する

こと

にな

りま

すし

、デ

ータ

の変

更が

発生

した

とき

、

それ

ぞれ

の内

容を

ひと

つひ

とつ

修正

しな

けれ

ばな

りま

せん

。

★上

の2

つの

実表

のよ

うに

、実

体ご

とに

表に

分け

て作

成す

るこ

とに

より

、デ

ータ

の重

複

をな

くし

、デ

ータ

の更

新（追

加・変

更・削

除）時

に発

生し

がち

な「デ

ータ

の矛

盾」を

防ぐ

こと

がで

きま

す。

冗長

性を

排除

する

ため

に表

を分

割す

るこ

とを

「正規

化」と

いい

ます

。

Lesson

7

S

QL

のS

ELE

CT

文

*****

*******

****

****

****

****

**

●SQ

Lと

は：デ

ータ

ベー

スの

定義

や操

作を

行う

ため

の言

語の

こと

・問

合せ

(参照

)を行

うS

ELE

CT

文の

基本

書式

SELEC

T 列名1,列名2,…（どの列を取り出すか）

FR

OM 表名 （どの表から取り出すか）

WH

ER

E 抽出条件 （どんな行を取り出すか）

OR

DER

BY 並べ替えのキー列 [ASC／DESC]

←ASCは昇順、DESCは降順

●例

1

選択

・射

影・並

べ替

え

：「社

員表

」か

ら基

本給

が30

万円

未満

の社

員の

氏

名と

基本

給を

抜き

出し

、基

本給

の小

さい

順に

表示

する

場合

●例

2

結合

：「社

員表

」と

「部

署表

」を

結合

し、 Lesson

6 の

「社

員一

覧表

」と

同様

の結

果を

表示

する

場合

●例

3

結合

＋グ

ルー

プ集

計

：部

署ご

とに

基本

給の

最大

値を

求め

、部

署名

と集

計

値を

、集

計値

の大

きい

順に

表示

する

場合

〔G

RO

UP

BY

句を

追加

〕

氏名

基

本給

中田

22

0,00

0 佐

藤

250,

000

太田

28

0,00

0

部署

名

MA

X(基

本給

)

営業

部

320,

000

開発

部

300,

000

主キ

ー

主キ

ーを

設定

する

外部

キー

関連

付け

多

1

部署

表よ

り、

部署

名を

参照

でき

ます

。

●注

： デ

ータ

の入

力は

設計

が

完了

した

後に

行い

ます

。

実体

実

体

関連

社員

部

署

（所

属）

SELEC

T 氏名，基本給

FR

OM 社員表

WH

ER

E 基本給 ＜ 300000

OR

DER

BY 基本給 ASC

問合

せ結

果

SELEC

T 社員番号，氏名，基本給, 社員表.部署コード，部署名

FR

OM 社員表，部署表

WH

ER

E 社員表.部署コード ＝ 部署表.部署コード

SELEC

T

部署

名，

M

AX（基

本給

）

FR

OM

社員表，部署表

WH

ER

E 社員表.部署コード ＝ 部署表.部署コード

GR

OU

P B

Y 部

署名

OR

DER

BY

MA

X（基

本給

） D

ESC

問

合せ

結果

★コ

ンピ

ュー

タ上

では

、最

初に

FRO

M句

が実

行さ

れ、

次に

WH

ERE

句が

実行

され

ます

。

★よ

く利

用す

る関

数

SUM

，AV

G，

M

AX，

MIN

，CO

UN

T