ปีที่ 12 ฉบับที่ 2 พฤษภาคม - สิงหาคม 2559 SDU...
Transcript of ปีที่ 12 ฉบับที่ 2 พฤษภาคม - สิงหาคม 2559 SDU...
วารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร
ปท 12 ฉบบท 2 พฤษภาคม - สงหาคม 2559
SDU Research Journal Humanities and Social Sciences
Vol. 12 No. 2 May - August 2016
ISSN 2408-1582
วารสารวจย มสด SDU Research Journal
สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร Humanities and Social Sciences
วารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร เปนวารสารวชาการทมวตถประสงค
เพอเผยแพรผลงานวจยหรองานสรางสรรคในลกษณะบทความรบเชญ (Invited Article) นพนธตนฉบบ
(Original Article) นพนธปรทศน (Review Article) และบทวจารณหนงสอ (Book Review) เพอ
เปนการแลกเปลยนความร แนวคด ทฤษฎทเกยวของกบผลงานวจยดานมนษยศาสตรและสงคมศาสตร
การศกษา บรหารธรกจ การทองเทยวและบรการ และสาขาอนๆ ทเกยวของ รวมทงการแนะนำหนงสอ
ทนาสนใจทางดานมนษยศาสตรและสงคมศาสตร กำหนดพมพเผยแพรปละ 3 ฉบบ (ฉบบแรกประจำ
เดอนมกราคมถงเดอนเมษายน ฉบบทสองเดอนพฤษภาคมถงเดอนสงหาคม และฉบบสดทายเดอน
กนยายนถงเดอนธนวาคม) ดำเนนการเผยแพรในรปแบบของวารสารฉบบพมพและวารสารออนไลน
(http://www.research.dusit.ac.th/new/e-Journal/) บคคลทวไปสามารถตอบรบเปนสมาชก
โดยสงใบสมครเปนสมาชกพรอมคาบำรงปละ 1,500 บาท ทางเชค หรอการโอนผานบญช สงจาย
กองบรรณาธการวารสารวจย มสด หรอชำระดวยตนเองทกองบรรณาธการวารสารวจย มสด ผเขยน
บทความทมความประสงคจะสงตนฉบบเพอลงตพมพในวารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและ
สงคมศาสตร สามารถสงบทความดงกลาวมายงกองบรรณาธการไดโดยตรง ทงนบทความทเสนอขอลง
ตพมพ จะตองไมเคยหรอไมอยในระหวางเสนอขอตพมพในวารสารฉบบอน และบทความดงกลาวจะตอง
เขารบการพจารณาใหความเหนและตรวจแกไขทางวชาการจากผทรงคณวฒ (Peer Review) ของ
วารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร กอนลงตพมพ
ตนฉบบทไดรบการตพมพในวารสารน เปนลขสทธของมหาวทยาลยสวนดสต การนำ
ขอความใดซงเปนสวนหนงหรอทงหมดของตนฉบบไปตพมพใหม จะตองไดรบอนญาตจากเจาของ
ตนฉบบและกองบรรณาธการวารสารนกอน ผลการวจยและความคดเหนทปรากฏในบทความตางๆ
เปนความรบผดชอบของผเขยน ทงนไมรวมความผดพลาดอนเกดจากเทคนคการพมพ
สำนกงานกองบรรณาธการ สถาบนวจยและพฒนา มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
โทรศพท: 0-2244-5282 โทรสาร: 0-2668-7460
e-mail: [email protected]
ลขสทธ สถาบนวจยและพฒนา มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
โทรศพท: 0-2244-5282 โทรสาร: 0-2668-7460
พมพท บรษท พรกหวานกราฟฟค จำกด
90/6 ซอยจรญสนทวงศ 34/1 ถนนจรญสนทวงศ แขวงอรณอมรนทร
เขตบางกอกนอย กรงเทพมหานคร 10700
โทรศพท: 0-2424-3249 0-2424-3252 โทรสาร: 0-2424-3249 0-2424-3252
วารสารวจย มสด SDU Research Journal
สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร • Humanities and Social Sciences
ISSN: 2408-1582 ปท 12 ฉบบท 2 พฤษภาคม - สงหาคม 2559
กองบรรณาธการ
เจาของ สถาบนวจยและพฒนา มหาวทยาลยสวนดสต
ทปรกษา รองศาสตราจารย ดร.ศโรจน ผลพนธน อธการบดมหาวทยาลยสวนดสต
กองบรรณาธการ ผชวยศาสตราจารย ดร.ชนะศก นชานนท หวหนากองบรรณาธการ มหาวทยาลยสวนดสต ศาสตราจารยกตตคณ ดร.นงลกษณ วรชชย กองบรรณาธการ จฬาลงกรณมหาวทยาลย ศาสตราจารย ดร.ศรชย กาญจนวาส กองบรรณาธการ จฬาลงกรณมหาวทยาลย ศาสตราจารย ดร.สวมล วองวาณช กองบรรณาธการ จฬาลงกรณมหาวทยาลย ศาสตราจารย ดร.บญเรยง ขจรศลป กองบรรณาธการ มหาวทยาลยเกษตรศาสตร รองศาสตราจารย ดร.ดจเดอน พนธมนาวน กองบรรณาธการ สถาบนบณฑตพฒนบรหารศาสตร รองศาสตราจารย ดร.สทธนนทน พรหมสวรรณ กองบรรณาธการ มหาวทยาลยกรงเทพ Professor Dr.Karl Husa กองบรรณาธการ University of Vienna, Austria ผชวยศาสตราจารย ดร.นศานาถ มงศร กองบรรณาธการ มหาวทยาลยสวนดสต อาจารย ดร.จตตวมล คลายสบรรณ กองบรรณาธการ มหาวทยาลยสวนดสต นางสาวณชาภส ตงบวรพมล เลขานการ มหาวทยาลยสวนดสต
ผประสานงาน นางสาวเนาวรตน เลศมณพงศ นายธนวตร โภคาสข นางสาวชลากร อยคเชนทร
สำนกงาน สถาบนวจยและพฒนา มหาวทยาลยสวนดสต 295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300 โทรศพท: 0-2244-5282 โทรสาร: 0-2668-7460
รายชอผทรงคณวฒ
ศาสตราจารยกตตคณกำจร สนพงษศร จฬาลงกรณมหาวทยาลย
ศาสตราจารย ดร.ศรชย กาญจนวาส จฬาลงกรณมหาวทยาลย
ศาสตราจารย ดร.สวมล วองวาณช จฬาลงกรณมหาวทยาลย
ศาสตราจารยสชาต เถาทอง มหาวทยาลยบรพา
รองศาสตราจารย ดร.กงพร ทองใบ มหาวทยาลยสโขทยธรรมาธราช
รองศาสตราจารย ดร.บญชม ศรสะอาด มหาวทยาลยมหาสารคาม
รองศาสตราจารย ดร.ปณณรตน พชญไพบลย จฬาลงกรณมหาวทยาลย
รองศาสตราจารย ดร.พงศ หรดาล มหาวทยาลยราชภฏพระนคร
รองศาสตราจารย ดร.รชนกล ภญโญภานวฒน มหาวทยาลยสโขทยธรรมาธราช
รองศาสตราจารย ดร.สทธนนทน พรหมสวรรณ มหาวทยาลยกรงเทพ
ผชวยศาสตราจารย ดร.ฉตรศร ปยะพมลสทธ มหาวทยาลยเกษตรศาสตร
ผชวยศาสตราจารย ดร.ชนชนก โควนท จฬาลงกรณมหาวทยาลย
ผชวยศาสตราจารย ดร.พนธศกด พลสารมย จฬาลงกรณมหาวทยาลย
ผชวยศาสตราจารย ดร.รงนภา ตงจตรเจรญกล มหาวทยาลยสวนดสต
ผชวยศาสตราจารย ดร.สทธพงศ รกตะเมธากล มหาวทยาลยเกษตรศาสตร
ผชวยศาสตราจารยจตศกด พฒจร มหาวทยาลยศลปากร
อาจารย ดร.จตตวมล คลายสบรรณ มหาวทยาลยสวนดสต
อาจารย ดร.ชยตม ภรมยสมบต จฬาลงกรณมหาวทยาลย
อาจารย ดร.พมพลภส พงศกรรงศลป มหาวทยาลยวลยลกษณ
อาจารย ดร.วไลลกษณ ลงกา มหาวทยาลยศรนครนทรวโรฒ
อาจารย ดร.สนตธร ภรภกด มหาวทยาลยศลปากร
สารบญ
บทความรบเชญ
การพฒนาความรความสามารถทวไป: กรณศกษานกศกษาชนปท 4 มหาวทยาลยสวนดสต 1
ยธยา อยเยน และคณะ
นพนธตนฉบบ
การสรางสรรคผลงานศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม 19
พเชษฐ สนทรโชต
การรบรความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน ความผกพนตอองคการ 39
และพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการของพนกงานระดบปฏบตการ
ของโรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย
กจโภคณ เกษมทรพย ธนสวทย ทบหรญรกษ และบณฑต ผงนรนดร
การจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษาในโรงเรยนเขตกรงเทพมหานคร 61
พรทพย เดชพชย จราภรณ พงษโสภา ณฐกฤตา สวรรณทป
และสรวลภ เรองชวย ตประกาย
การพฒนาและตรวจสอบคณภาพเครองมอวดความยดมนผกพนการวจย 83
ของนกศกษาระดบดษฎบณฑตคณะครศาสตร/ศกษาศาสตร:
การวเคราะหดวยภาวะนาจะเปนสงสดและเบส
สทธศานต ชมวจารณ สวมล วองวาณช และชยตม ภรมยสมบต
แนวทางการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลง 109
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก
รงนภา ตงจตรเจรญกล
ความพงพอใจของนกศกษาตอการจดการเรยนการสอนหมวดวชาศกษาทวไป 127
ของมหาวทยาลยกรงเทพ
มลฑา เมองทรพย
แนวทางการพฒนาทรพยากรมนษยในธรกจโรงแรมเพอกาวสประชาคม 143
เศรษฐกจอาเซยน
ปรยนนท ประยรศกด
ความปลอดภยของผใชจกรยานภายในสวนสาธารณะ: 159
กรณศกษาสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร
สาธดา สกลรตนกลชย และวราลกษณ คงอวน
การศกษามโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาว 177
ของนกเรยนชนประถมศกษาปท 4 โรงเรยนสาธตละอออทศ มหาวทยาลยราชภฏสวนดสต
อรรถศาสน นมตรพนธ
ประสทธภาพการพฒนาการทองเทยวจากนโยบายภาครฐสการปฏบตในระดบทองถน: 191
กรณศกษาอำเภอหวหน จงหวดประจวบครขนธ
นภาพร จนทรฉาย
นพนธปรทศน
กลมายาแหงสอ(ใหม) ภายใตโลกยคดจตอล 213
อนสรณ พงษไพบลย
บทวจารณหนงสอ
การวจยเชงปฏบตการ: การพฒนาโรงเรยนและการเสรมพลงนกการศกษา 231
Action Research: Improving School and Empowering Education
ผแตง Craig A. Mertler (2014)
วไลลกษณ ลงกา
1
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
การพฒนาความรความสามารถทวไป: กรณศกษานกศกษาชนปท 4 มหาวทยาลยสวนดสต
General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
ยธยา อยเยน* และคณะ
สถาบนวจยและพฒนา มหาวทยาลยสวนดสต
Yuttaya Yuyen* et al. Research and Development Institute, Suan Dusit University
บทคดยอ
การศกษาครงนมวตถประสงคเพอศกษากระบวนการจดการเรยนการสอนรายวชาหมวดวชาศกษา
ทวไปของมหาวทยาลยสวนดสตทมความสอดคลองกบการสอบวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ. และ
เพอพฒนาความรความสามารถทวไปของนกศกษาชนปท 4 มหาวทยาลยสวนดสต โดยแบงการศกษา
ออกเปน 2 ระยะ ไดแก ระยะท 1 ศกษากระบวนการจดการเรยนการสอนรายวชาหมวดวชาศกษาทวไปของ
มหาวทยาลยสวนดสตทมความสอดคลองกบการสอบวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ. และระยะท 2
พฒนาความรความสามารถทวไปของนกศกษาชนปท 4 มหาวทยาลยสวนดสต โดยจดทำโครงการ “ตวสรป
เสนทางสสายอาชพเพอเตรยมความพรอมในการสอบบรรจรบราชการหรอสอบบรรจเปนบคลากรในหนวยงาน
รฐวสาหกจหรอเอกชน” จากการศกษา พบวา รายวชาหมวดวชาศกษาทวไปของมหาวทยาลยสวนดสต
ทมความสอดคลองกบการสอบวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ. ไดแก วชาการคดและการตดสนใจ
วชาภาษาไทยเพอการสอสาร และวชาภาษาองกฤษ แตทงน พบวา วชาการคดและการตดสนใจมเนอหา
ไมครอบคลมตามขอบเขตเนอหาการสอบวดความสามารถทวไปตามท ก.พ. กำหนด และวชาภาษาไทย
เพอการสอสารแมจะครอบคลม แตมระดบความยากและความลกของเนอหานอยกวาเนอหาการสอบวชา
ภาษาไทยตามท ก.พ. กำหนด เมอดำเนนการพฒนาความรความสามารถทวไปใหกบนกศกษาชนปท 4
โดยการเขารวมโครงการตวสรปฯ จำนวน 104 คน พบวา มผสอบผานกอนตวทง 3 รายวชา ไดแก
ความสามารถทวไป ภาษาองกฤษ และภาษาไทย คดเปนรอยละ 7.14 และมผสอบผานหลงตวทง
3 รายวชา คดเปนรอยละ 32.14 โดยมผทสอบผานเพมขนรอยละ 25.00 จะเหนไดวา การจดโครงการ
* ผประสานงานหลก (Corresponding Author) e-mail: [email protected]
2
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
ตวสรปฯ สามารถเปนแนวทางเสรมเพอพฒนาความรความสามารถทวไปของนกศกษาไดจรง
ซงมหาวทยาลยสามารถดำเนนการคขนานไปพรอมกบการวางแผนปรบปรงหลกสตรและกระบวนการ
จดการเรยนการสอนในระยะยาว เพอพฒนาผเรยนใหสามารถพฒนาความรความสามารถทวไปอนจะนำไป
สการใชเปนเครองมอในการทำงานและแสวงหาความรเพมเตม รวมถงเพมขดความสามารถในการสอบ
แขงขนเพอเขาทำงานในหนวยงานทงในภาครฐและเอกชนตอไป
คำสำคญ: ความรความสามารถทวไป มหาวทยาลยสวนดสต สำนกงานคณะกรรมการขาราชการพลเรอน
(ก.พ.)
Abstract
The purposes of the research were to study general education courses at Suan
Dusit University and develop the knowledge and skills of fourth year students at this
institution. The study was divided into two phases. Phase one consisted examining the
general education courses at Suan Dusit University. Phase two consisted of developing
skills and general knowledge of students at Suan Dusit University through the project
entitled “A Tutorial Program to Prepare for Professional Examination and Job Placement in
Government and Private Sectors”. The focus of this second segment was to address
knowledge gaps identified from the first segment in order to prepare for the government
placement exam. Results of the study demonstrated that Suan Dusit University’s General
Education Course objectives were consistent with requisite general abilities, including
academic thinking and decision making, Thai language for communication, and English
language proficiency. However, it was determined that academic thinking and decision
making, Thai language for communication, and English language were not adequately
covered in the course. Of the sample population for this study was comprised of 104
fourth year students, only 7.14% were capable of passing the English section of the test
without assistance. After the tutorial, the number of students increased by 25% to a total
of 32.14%. This demonstrates that the proposed tutorial project is capable of increasing
the proficiency of level of fourth year students in preparation for job placement in
government and private sectors.
Keywords: General Competency, Suan Dusit University, Office of the Civil Service
Commission
3
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
บทนำ
ความสามารถทวไปทางสมอง หรอภาษาองกฤษเรยกวา G, G-factor, General Cognitive
Ability, General Mental Ability, General Intelligence และ General Mental Intelligence
หมายถง ความสามารถในการใหเหตผล การวางแผน การแกปญหา การคดในเชงนามธรรม การเขาใจ
แนวคดทซบซอน การเรยนรอยางรวดเรว และการเรยนรจากประสบการณ ซงไมใชความสามารถทางดาน
วชาการเฉพาะ แตเปนความสามารถทสะทอนถงศกยภาพในการเขาใจสงแวดลอม การทำความเขาใจ
สงตางๆ หรอการจนตนาการถงสงทควรทำได (Marañon & Andrés-Pueyo, 2000 as cited in
Boontham, 2008) การวดความสามารถทวไปทางสมองโดยสวนใหญจะเนนในดานความสามารถเกยวกบ
ภาษาและตวเลขเปนหลก เชน ความเขาใจภาษา (Verbal Comprehension) อปมาอปไมย (Analogies)
การสรปความ (Inference) อนกรมตวเลข (Number Series) ความสมพนธเชงปรมาณ (Quantitative
Relations) และการแกโจทยเลข (Mathematics Problem Solving) เปนตน (Boontham, 2008)
การปฏบตงานของบคลากรในองคกรตางๆ นน ความสามารถทวไปทางสมองถอไดวามบทบาท
สำคญตอการเรยนรงานและการฝกอบรมของบคลากรเปนอยางมาก เนองจากบคคลทมคณลกษณะ
ดงกลาวน จะเปนผทมความสามารถในการปฏบตงานและสามารถพฒนาตนเองเพอรองรบบรบทของงาน
ทมการเปลยนแปลงหรอสามารถพฒนาตนเพอรองรบความซบซอนของงานตามระดบตำแหนงและ
สถานการณตางๆ ไดเปนอยางด ดงนนหนวยงานในภาครฐของประเทศตางๆ ทวโลก เชน สหรฐอเมรกา
องกฤษ แคนาดา ฟลปปนส ญปน รวมทงประเทศไทย เปนตน นยมใชการวดความสามารถทวไปทางสมอง
เพอคดเลอกบคลากรระดบแรกบรรจของหนวยงาน เพราะเชอวาเปนวธการทมความเหมาะสมในการทำนาย
ผลการปฏบตงานทมอยภายในตวของบคคลไดเปนอยางด (Drummond, 2004 as cited in Boontham,
2008)
การสอบวดความสามารถทวไปทางสมองในประเทศไทยเพอคดเลอกบคลากรระดบแรกบรรจใน
หนวยงานราชการตางๆ ถกดำเนนการโดยหนวยงานกลาง คอ สำนกงานคณะกรรมการขาราชการพลเรอน
หรอ ก.พ. เพอเปนการหลกเลยงไมใหแตละหนวยงานจดสอบกนเอง ซงอาจทำใหไมไดมาตรฐานตามท
กำหนดไว โดยการสอบวดความสามารถทวไปทางสมองของ ก.พ. ดงกลาว จะนยมใชแบบทดสอบเชาวน
ปญญาทวดความสามารถหลายๆ อยาง ไดแก ความสามารถดานตวเลข ภาษา และเหตผล เรยกการสอบนวา
“การสอบวดความรความสามารถทวไป หรอการสอบ ก.พ. ภาค ก” และเมอผเขาสอบสามารถสอบผาน
ก.พ. ภาค ก แลว จงจะไดรบการทดสอบดานความรความสามารถเฉพาะตำแหนง เรยกวา การสอบ ก.พ.
ภาค ข เพอใหแนใจไดวาจะไดบคคลทมความสามารถในการประกอบอาชพตามสาขาทจบมาจรงๆ จากนน
จงจะเขาสกระบวนการสอบสมภาษณเพอประเมนตวบคคลวา มความเหมาะสมทจะเขามาทำงานใน
ตำแหนงงานดงกลาวหรอไม ซงเรยกวา การสอบ ก.พ. ภาค ค ดงนนผเขารบการคดเลอกบคลากรระดบแรก
บรรจในหนวยงานราชการของประเทศไทยจะตองผานกระบวนการสอบ ก.พ. ภาค ก ภาค ข และ
ภาค ค ตามลำดบ จงจะถอไดวาสนสดกระบวนการสอบคดเลอกดงกลาว
4
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
หลกเกณฑในการสอบวดความรความสามารถทวไป หรอการสอบ ก.พ. ภาค ก คอ ผเขาสอบ
ตองเปนผทสำเรจการศกษาแลว หรอเปนผทกำลงจะสำเรจการศกษาในปการศกษาท ก.พ. ดำเนนการ
จดการสอบ โดยแบงออกเปนกลมตามระดบวฒการศกษา ไดแก ประกาศนยบตรวชาชพ (ปวช.)
ประกาศนยบตรวชาชพเทคนค (ปวท.) อนปรญญาและประกาศนยบตรวชาชพชนสง (ปวส.) ปรญญาตร และ
ปรญญาโท ซงการจดสอบ ก.พ. ภาค ก จะกำหนดใหมการทดสอบ 3 วชา ไดแก วชาความสามารถทวไป
วชาภาษาไทย และวชาภาษาองกฤษ โดยผเขาสอบสวนใหญมกเปนผทมวฒการศกษาในระดบปรญญาตร
มากกวาระดบอนๆ ดงรายงานจำนวนผเขาสอบ ก.พ. ปการศกษา 2557 พบวา มผเขาสอบในระดบปรญญาตร
มากทสด จำนวน 175,753 คน รองลงมา ไดแก ระดบประกาศนยบตรวชาชพเทคนค (ปวท.) อนปรญญา
และประกาศนยบตรวชาชพชนสง (ปวส.) จำนวน 24,619 คน ระดบประกาศนยบตรวชาชพ (ปวช.) จำนวน
7,137 คน และระดบปรญญาโท จำนวน 8,048 คน ตามลำดบ (Office of the Higher Education
Commission, 2015) ทงนเกณฑการสอบ ก.พ. ภาค ก สำหรบผเขาสอบในระดบปรญญาตร คอ วชา
ความสามารถทวไปและภาษาไทย คะแนนเตมรวม 150 คะแนน ผเขาสอบจะตองทำคะแนนไดไมตำกวา
รอยละ 60 สวนวชาภาษาองกฤษ คะแนนเตม 50 คะแนน ผเขาสอบจะตองไดคะแนนไมตำกวารอยละ 50
โดยผเขาสอบจะตองผานการสอบทง 2 กลมวชา จงจะถอวาสอบผานความรความสามารถทวไป หรอ
การสอบ ก.พ. ภาค ก โดยสมบรณ
จากรายงานผลการสอบความรความสามารถทวไปของผเขาสอบในระดบปรญญาตร ปการศกษา
2557 โดย ก.พ. พบวา มผเขาสอบทงสน 175,753 คน ในจำนวนนมผสอบผาน 7,837 คน คดเปนรอยละ
4.46 ของผทเขาสอบในระดบปรญญาตรทงหมด ทงนหากพจารณาเฉพาะผเขาสอบจากกลมมหาวทยาลย
ราชภฏ 40 แหง พบวา มผเขาสอบจำนวน 55,305 คน ในจำนวนนมผสอบผานทงสน 277 คน คดเปน
รอยละ 0.50 เมอพจารณาเฉพาะผเขาสอบจากมหาวทยาลยสวนดสต พบวา มผเขาสอบจำนวน 3,277 คน
สอบผานจำนวน 36 คน คดเปนรอยละ 1.10 ของผสอบเขาสอบจากมหาวทยาลยสวนดสตทงหมด (Office
of the Higher Education Commission, 2015) ซงเมอเปรยบเทยบผลการสอบของกลมมหาวทยาลย
ราชภฏกบมหาวทยาลยกลมเกา (มหาวทยาลยในกำกบ และมหาวทยาลยของรฐ) ทำใหเกดการตงขอสงเกต
จากหลายฝายทเกยวของถงจำนวนผสอบผานในระดบปรญญาตรจากมหาวทยาลยทง 2 กลมวา เหตใดจงม
ความแตกตางกนคอนขางมาก ซงนำไปสการตงคำถามถงมาตรฐานการจดการศกษาและกระบวนการพฒนา
คณภาพบณฑตของมหาวทยาลยทงสองกลมวามความแตกตางกนหรอไมอยางไร
เมอพจารณากระบวนการจดการศกษาในระดบปรญญาตรในประเทศไทย พบวา กลมวชาทม
การจดการเรยนการสอนสอดคลองกบการวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ. ไดแก กลมวชาในหมวด
วชาศกษาทวไป โดยเฉพาะกลมวชาภาษา และกลมวชาวทยาศาสตรกบคณตศาสตร ซงผลจากการสอบ
ก.พ. ภาค ก ดงกลาว ยอมเปนขอมลบงชวา สถาบนอดมศกษาตางๆ ของไทยควรตระหนกและให
ความสำคญในการจดกระบวนการเรยนการสอนในกลมวชาหมวดวชาศกษาทวไปมากยงขน ดงนโยบายของ
สำนกงานคณะกรรมการการอดมศกษา (สกอ.) ทวา เกณฑมาตรฐานหลกสตรระดบปรญญาตรนน ควรปรบ
5
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
ใหสอดคลองกบความตองการของสงคม โดยตองเนนใหความสำคญกบหมวดวชาศกษาทวไป ซงเปนหมวด
วชาทจะชวยเสรมสมรรถนะ ทกษะชวต ทกษะการเรยนรใหแกผเรยนได (Thai Post, 2015) ดงนน
ความไมสอดคลองระหวางคณสมบตของแรงงานทภาคราชการตองการกบคณสมบตของบณฑตทมหาวทยาลย
ผลตออกไป สงผลใหบณฑตสญเสยโอกาสการทำงานในหนวยงานราชการทตองการได จากเหตผลดงกลาว
จงเปนทมาของการศกษา “การพฒนาความรความสามารถทวไป: กรณศกษานกศกษาชนปท 4 มหาวทยาลย
สวนดสต” เพอเปนขอมลในการเสนอแนะแนวทางตอผบรหาร ตลอดจนผทมสวนเกยวของของมหาวทยาลย
ในการพฒนาคณภาพบณฑตใหเปนผทมความรความสามารถทวไป อนจะนำไปใชเปนเครองมอเพอพฒนา
ตนเองและปฏบตงานตอไปในอนาคต
วตถประสงค
1. เพอศกษากระบวนการจดการเรยนการสอนรายวชาหมวดวชาศกษาทวไปของมหาวทยาลย
สวนดสตทมความสอดคลองกบการสอบวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ.
2. เพอพฒนาความรความสามารถทวไปของนกศกษาชนปท 4 มหาวทยาลยสวนดสต
ขนตอนและวธการศกษา
1. ระยะท 1 ศกษากระบวนการจดการเรยนการสอนรายวชาหมวดวชาศกษาทวไปของ
มหาวทยาลยสวนดสตทมความสอดคลองกบการสอบวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ.
1.1 ศกษาความสอดคลองของขอบเขตเนอหาทกำหนดและขอสอบความรความสามารถทวไปท
ก.พ. เผยแพรเปนตวอยางสำหรบผเขาสอบในป พ.ศ. 2558 จำนวน 67 ขอ กบกลมรายวชาหมวด
การศกษาทวไปของมหาวทยาลยสวนดสต ไดแก วชาการคดและการตดสนใจ วชาภาษาไทยเพอการสอสาร
และวชาภาษาองกฤษ
1.2 ทดสอบนกศกษาชนปท 4 ดวยขอสอบวดความรความสามารถทวไปท ก.พ. เผยแพรใน
ขอ 1.1 โดยการคดเลอกนกศกษาทเปนตวแทนจากสาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร และสาขา
วทยาศาสตร จำนวน 243 คน ซงไดรบการแจงเงอนไขในการเตรยมตวเพอสอบวดความรทเคยเรยนมาแลว
ใน 3 กลมรายวชา ไดแก วชาการคดและการตดสนใจ วชาภาษาไทยเพอการสอสาร และวชาภาษาองกฤษ
จากนนนำผลสอบทไดมาวเคราะหโดยการหาคาเฉลยและรอยละ
1.3 สมภาษณผเขาสอบวดความรความสามารถทวไปในขอ 1.2 ในประเดนความยากงายของ
ขอสอบ และความคดเหนอนๆ ทเกยวของกบกระบวนการจดการเรยนการสอนรายวชาหมวดวชาศกษา
ทวไปของมหาวทยาลยสวนดสต
6
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
2. ระยะท 2 พฒนาความรความสามารถทวไปของนกศกษาชนปท 4 มหาวทยาลยสวนดสต
2.1 จดทำโครงการ “ตวสรปเสนทางสสายอาชพเพอเตรยมความพรอมในการสอบบรรจ
รบราชการหรอสอบบรรจเปนบคลากรในหนวยงานรฐวสาหกจหรอเอกชน” โดยมวตถประสงคเพอพฒนา
ผเขารวมโครงการใหเกดความรความสามารถทวไป สามารถนำไปใชเปนเครองมอในการสอบบรรจ
รบราชการหรอสอบบรรจเปนบคลากรในหนวยงานรฐวสาหกจหรอเอกชนได
2.2 ดำเนนการจดตวผเขารวมโครงการใน 3 รายวชา ไดแก วชาความสามารถทวไป วชา
ภาษาองกฤษ และวชาภาษาไทย ในระหวางวนท 18 – 20 ธนวาคม พ.ศ. 2558 โดยผเขารวมโครงการเปน
นกศกษาชนปท 4 ทกำลงจะสำเรจการศกษาในปการศกษา 2558 จำนวน 104 คน เนอหาวชาทใชใน
โครงการตว ดงแสดงในตารางท 1
ตารางท 1 เนอหาวชาทใชในโครงการตวสรปเสนทางสสายอาชพเพอเตรยมความพรอมในการสอบบรรจ
รบราชการหรอสอบบรรจเปนบคลากรในหนวยงานรฐวสาหกจหรอเอกชน
2.3 ทำการทดสอบผเขารวมโครงการทง 3 รายวชา ไดแก วชาความสามารถทวไป วชาภาษา
องกฤษ และวชาภาษาไทย ดวยแบบทดสอบกอน-หลงตว โดยมลกษณะเปนขอสอบแบบเลอกตอบ วชาละ
15 ขอ ทงนผทำแบบทดสอบวชาความสามารถทวไปและผทำแบบทดสอบวชาภาษาไทยตองทำขอสอบให
ภาษาองกฤษ: การพด เขยน อาน และฟงภาษาองกฤษ และความเขาใจสาระสำคญ
ของขอความในระดบเบองตน
ภาษาไทย: ดานความเขาใจภาษา เชน การอานและการทำความเขาใจกบบทความ
หรอขอความทกำหนดให แลวตอบคำถามทตามมาในแตละบทความ หรอขอความ
รวมทงการสรปความ ตความ เปนตน และดานการใชภาษา เชน การเลอกใชคำหรอ
กลมคำ การเขยนประโยคไดถกตองตามหลกภาษาและการเรยงขอความ เปนตน
ความสามารถทวไป: ดานการคดคำนวณ เชน การประยกตใชความคดรวบยอด
ทางคณตศาสตรเบองตน การวเคราะหหาความสมพนธของจำนวนหรอปรมาณ
การแกปญหาเชงปรมาณ และการวเคราะหขอมลเชงปรมาณตางๆ เปนตน และ
ดานเหตผล เชน การคดหาความสมพนธเชอมโยงของคำ ขอความ หรอรปภาพ
การหาขอยตหรอขอสรปอยางสมเหตสมผลจากขอความ สญลกษณ สถานการณ
หรอแบบจำลองตางๆ เปนตน
18 ธ.ค. 2558
19 ธ.ค. 2558
20 ธ.ค. 2558
เนอหาวชา วน/เดอน/ป
7
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
ไดรอยละ 60 ขนไป และผทำแบบทดสอบวชาภาษาองกฤษจะตองทำขอสอบใหไดรอยละ 50 ขนไป
แลววเคราะหขอมลโดยการหาคาเฉลยและรอยละ
2.4 ทำการสำรวจความพงพอใจและความคดเหนของผเขารวมฯ โดยใชแบบสอบถาม
ความพงพอใจและสมภาษณความคดเหนเกยวกบการจดโครงการ แลววเคราะหขอมลโดยการหาคาเฉลย
และรอยละ
ผลการศกษา
ระยะท 1 ศกษากระบวนการจดการเรยนการสอนรายวชาหมวดวชาศกษาทวไปของ
มหาวทยาลยสวนดสตทมความสอดคลองกบการสอบวดความรความสามารถทวไป
1. ความสอดคลองของขอบเขตเนอหาทกำหนดและขอสอบทใชในการทดสอบวดความร
ความสามารถทวไปในระดบปรญญาตรของ ก.พ. กบรายวชาหมวดการศกษาทวไปของมหาวทยาลย
สวนดสต
จากการศกษาขอบเขตของเนอหาทกำหนดและขอสอบวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ.
กบคำอธบายรายวชาและเนอหาในรายวชาหมวดวชาศกษาทวไปของมหาวทยาลยสวนดสต ไดแก วชาการคด
และการตดสนใจ วชาภาษาไทยเพอการสอสาร และวชาภาษาองกฤษ รวมถงกระบวนการจดการเรยน
การสอน พบวา มความสอดคลองกน ดงน
1.1 วชาความสามารถทวไป (สอดคลองกบวชาการคดและการตดสนใจ)
1.1.1 คำอธบายรายวชาการคดและการตดสนใจไมครอบคลมตามขอบเขตเนอหา
การสอบวชาความสามารถทวไปตามท ก.พ. กำหนด เชน การประยกตใชความคดรวบยอดทางคณตศาสตร
เบองตน การวเคราะหหาความสมพนธของจำนวนหรอปรมาณ การแกปญหาเชงปรมาณ และการวเคราะห
ขอมลเชงปรมาณตางๆ เปนตน
1.1.2 เนอหาทใชในการจดการเรยนการสอนในรายวชาการคดและการตดสนใจม
ความสอดคลองกบขอสอบวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ. ในเรองกระบวนการคด การอปมาอปไมย
การใชเหตผล การสรปความภาษา การวเคราะหขอมล ในขณะทเนอหาทเกยวกบโจทยคณตศาสตรและ
อนกรมนนไมพบในเนอหาทใชสอนในวชาการคดและการตดสนใจ
1.1.3 กระบวนการจดการเรยนการสอนรายวชาการคดและการตดสนใจเนนบรรยาย
นกศกษาในภาพกวางๆ เกยวกบหลกการและกระบวนการคด ตรรกศาสตรและการใหเหตผล ความคด
สรางสรรค ขอมลและการวเคราะหขอมล กระบวนการตดสนใจ การคดแกปญหา การใชวจารณญาณ
เพอใหรจกคดเปนและการประยกตใชในชวตประจำวน ในขณะทการสอบวชาความสามารถทวไปตามท
ก.พ. กำหนดนนจะเนนในดานการคดคำนวณและดานการใชเหตผลเปนหลก
8
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
1.2 วชาภาษาไทย (สอดคลองกบวชาภาษาไทยเพอการสอสาร)
1.2.1 คำอธบายรายวชาภาษาไทยเพอการสอสารครอบคลมตามขอบเขตเนอหาการสอบ
วชาภาษาไทยตามท ก.พ. กำหนด แตระดบความยากและความลกของเนอหาแตกตางกน โดยเนอหาใน
รายวชาภาษาไทยเพอการสอสารนนจะเนนการใชภาษาไทยระดบพนฐาน ไดแก ทกษะการฟง พด อาน และ
เขยน เพอใหนกศกษานำไปปรบใชในการสอสาร การเรยน และการทำงานทวไป สวนเนอหาในการสอบ
วชาภาษาไทยตามท ก.พ. กำหนด มลกษณะเนนความเขาใจทางภาษา โดยเฉพาะทกษะการอานและ
การเขยน การสรปความ ตความ การเลอกใชคำหรอกลมคำ การเขยนประโยคไดถกตองตามหลกภาษา และ
การเรยงขอความ
1.2.2 เนอหาทใชในการจดการเรยนการสอนในรายวชาภาษาไทยเพอการสอสาร
มบางสวนทสอดคลองขอสอบวชาภาษาไทยของ ก.พ. ไดแก ทกษะการอาน และการเขยน โดยยงขาด
ในดานงานเขยนทางราชการ/ภาษาราชการ งานเขยนวชาการทางศกษาศาสตร งานเขยนดานกฎหมาย
งานเขยนบทความ/ขาวทางเศรษฐกจ และความรดกมและหลกภาษา การจบคคำ การเรยงประโยค อปมา
อปไมย คำคลาย และการหาขอบกพรองทางภาษา
1.2.3 กระบวนการจดการเรยนการสอนในรายวชาภาษาไทยเพอการสอสาร มวตถประสงค
เพอใหผเรยนมความร และเกดทกษะการสอสารทางภาษาไทย ไดแก ทกษะการฟง พด อาน และเขยน
เพอใหนกศกษานำไปปรบใชในการสอสาร หรอใชในการเรยนและการทำงานทวไป สวนเนอหาการสอบวชา
ภาษาไทยตามท ก.พ. กำหนด มจดประสงคเพอวดความรความสามารถของผทสมครเขารบราชการตาม
เกณฑของ ก.พ. ดงนนเมอจดประสงคตางกนเนอหาในรายละเอยดจงแตกตางกน
1.3 วชาภาษาองกฤษ (สอดคลองกบวชาภาษาองกฤษ 4 รายวชา)
1.3.1 วชาภาษาองกฤษในหมวดวชาศกษาทวไปมจำนวน 4 รายวชา คอ ภาษาองกฤษ
เพอการสอสาร ภาษาองกฤษเพอทกษะการเรยน ภาษาองกฤษเชงสถานการณ และภาษาองกฤษเชงวชาการ
ซงมความสอดคลองตามขอบเขตเนอหาในการสอบวชาภาษาองกฤษตามท ก.พ. กำหนด
1.3.2 ขอสอบภาษาองกฤษของ ก.พ. มความสอดคลองกบเนอหาทใชในการจดการเรยน
การสอนในรายวชาภาษาองกฤษทง 4 รายวชา
1.3.3 กระบวนการจดการเรยนการสอนในรายวชาภาษาองกฤษมจดเนนของแตละ
รายวชาทแตกตางกน ไดแก วชาภาษาองกฤษเพอการสอสาร และภาษาองกฤษเชงสถานการณ จะเนน
การสอสารทวไป เชน คำศพท สำนวน บทสนทนาในชวตประจำวน สวนวชาภาษาองกฤษเพอทกษะ
การเรยน และวชาภาษาองกฤษเชงวชาการ จะเนนทกษะการอาน โดยนกศกษาจะไดอานบทความทวไปใน
วชาภาษาองกฤษเพอทกษะการเรยน และนกศกษาจะไดอานบทความทางวชาการในวชาภาษาองกฤษ
เชงสถานการณ เปนตน
9
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
2. ผลสมฤทธของนกศกษาชนปท 4 ททดสอบดวยตวอยางขอสอบวดความรความสามารถ
ทวไปของ ก.พ. ป พ.ศ. 2558
จากการสอบวดผลสมฤทธของนกศกษาชนปท 4 สาขาวทยาศาสตร และสาขาสงคมศาสตร
จำนวน 243 คน ดวยขอสอบวดความรความสามารถทวไปท ก.พ. เผยแพรสำหรบผเขาสอบในป พ.ศ. 2558
จำนวน 3 รายวชา คอ วชาความสามารถทวไปและวชาภาษาไทย มเกณฑการสอบผานโดยผสอบตองม
คะแนนรวมกน 2 วชาไมตำกวารอยละ 60 และวชาภาษาองกฤษมเกณฑการสอบผานโดยผสอบตองม
คะแนนไมตำกวารอยละ 50 ทงน จากการสอบ พบวา ในภาพรวมมผสอบผานวชาความสามารถทวไปและ
วชาภาษาไทย และวชาภาษาองกฤษ รอยละ 0.41 สอบไมผาน รอยละ 99.59 เมอจำแนกตามรายวชา
ทง 3 รายวชา พบวา วชาความสามารถทวไป มผสอบผาน รอยละ 11.11 สอบไมผาน รอยละ 88.89 วชา
ภาษาไทย มผสอบผาน รอยละ 7.41 ไมผาน รอยละ 92.59 วชาภาษาองกฤษ มผสอบผาน รอยละ 2.47
ไมผาน รอยละ 97.53 ดงตารางท 2
ตารางท 2 ผลสมฤทธของนกศกษาชนปท 4 ททดสอบดวยขอสอบวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ.
รายวชา ผลการสอบ รอยละ
1. ความสามารถทวไปและภาษาไทย ผาน 3.70
ไมผาน 96.30
1.1 ความสามารถทวไป ผาน 11.11
ไมผาน 88.89
1.2 ภาษาไทย ผาน 7.41
ไมผาน 92.59
2. ภาษาองกฤษ ผาน 2.47
ไมผาน 97.53
3. ความสามารถทวไป ภาษาไทย และภาษาองกฤษ ผาน 0.41
ไมผาน 99.59
จากตารางผลสมฤทธของนกศกษาชนปท 4 ททดสอบดวยขอสอบวดความรความสามารถ
ทวไปของ ก.พ. เมอพจารณาจำแนกแตละรายวชา พบวา มผสอบผานวชาความสามารถทวไปสงทสด
คดเปนรอยละ 11.11 รองลงมา ไดแก วชาภาษาไทย รอยละ 7.41 และวชาภาษาองกฤษ รอยละ 2.47
ตามลำดบ
10
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
2.1 ผลการสมภาษณผเขาสอบวดความรความสามารถทวไป
2.1.1 ความคดเหนเกยวกบความสอดคลองของขอสอบกบรายวชาทเคยเรยนใน
ระดบปรญญาตร นกศกษาผเขาสอบใหความคดเหนวา ขอสอบสวนใหญไมคอยตรงกบเนอหาวชา
ทเคยเรยน โดยจำแนกเปนรายวชา ดงน
2.1.1.1 วชาความสามารถทวไป มเนอหาในการสอบบางสวนใกลเคยงกบวชา
การคดและการตดสนใจ แตลกษณะขอสอบสวนใหญตองใชความเขาใจ การคดเชงระบบ ขอสอบบางขอ
ตองใชประสบการณทผานมาในการตอบขอสอบ และมเนอหาบางสวนไมเคยไดเรยนมา
2.1.1.2 วชาภาษาไทย มเนอหาในการสอบบางสวนใกลเคยงกบวชาภาษาไทย
เพอการสอสาร แตเนอหาสวนใหญในการสอบไมคอยสอดคลองกบเนอหาวชาทเรยนมา เชน หลกภาษา
การตความ ซงนกศกษาไมเคยเจอลกษณะขอสอบแบบน เปนตน
2.1.1.3 วชาภาษาองกฤษ นกศกษาผเขาสอบเหนวาสอดคลองกบรายวชาภาษา
องกฤษทไดเรยนในวชาศกษาทวไป แตลกษณะของขอสอบคอนขางยาก และจะตองมการเตรยมตว
โดยเฉพาะเพอการสอบดวยขอสอบน
2.1.2 ขอเสนอแนะตอทางมหาวทยาลยในการพฒนาความรความสามารถทวไปของ
นกศกษา ใหสามารถนำไปใชเปนเครองมอในการแสวงความความร ประกอบอาชพ รวมถงเพอใชเปน
เครองมอในการสอบความรความสามารถทวไปในระดบปรญญาตรของ ก.พ. คอ
2.1.2.1 ควรมการเพมเตมเนอหาทใชสอบภาค ก น ในการจดกจกรรมการเรยน
การสอนในรายวชาตางๆ ทเกยวของมากยงขน
2.1.2.2 ควรมการจดทดสอบความรความสามารถทวไปอยางตอเนอง เพอให
นกศกษาไดตนตว และพยายามพฒนาระดบความรพนฐานดงกลาว
2.1.2.3 มหาวทยาลยควรจดอบรมเพอเสรมสรางความรใหแกนกศกษา ในกลม
นกศกษาทสนใจเตรยมตวกอนเขาสอบภาค ก ของ ก.พ.
ระยะท 2 ศกษาแนวทางการพฒนาความสามารถทวไปทางสมองของนกศกษามหาวทยาลย
สวนดสต
จากการดำเนนงานโครงการตวสรปเสนทางสสายอาชพเพอเตรยมความพรอมในการสอบบรรจ
รบราชการหรอสอบบรรจเปนบคลากรในหนวยงานรฐวสาหกจหรอเอกชน ในระหวางวนท 18 – 20
ธนวาคม พ.ศ. 2558 โดยมผเขาโครงการทงสน 104 คน จำแนกตามสงกดโดยเรยงลำดบจากมากไปหานอย
ไดแก คณะวทยาศาสตรและเทคโนโลย จำนวน 72 คน คณะมนษยศาสตรและสงคมศาสตร จำนวน 19 คน
คณะวทยาการจดการ จำนวน 9 คน และคณะครศาสตร จำนวน 4 คน ตามลำดบ โดยหลกสตรทเขารวม
อบรมมากทสด ไดแก หลกสตรอาชวอนามยและความปลอดภย จำนวน 64 คน สามารถนำเสนอ
ผลการศกษาได ดงตอไปน
11
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
รายวชา
ผลคะแนนกอนตว ผลคะแนนหลงตว
ผาน ไมผาน ผาน ไมผาน
(รอยละ) (รอยละ) (รอยละ) (รอยละ)
ความสามารถทวไป 37.10 62.90 85.70 14.30 48.60
ภาษาองกฤษ 13.60 86.40 36.40 63.60 22.80
ภาษาไทย 57.60 42.40 75.80 24.20 18.20
รวม 3 รายวชา 7.14 92.86 32.14 67.86 25.00
รอยละของผทสอบ
ผานเพมขน
(รอยละ)
1. ผลการทดสอบกอนตวและหลงตวผเขารวมโครงการทง 3 รายวชา
จากการทดสอบผเขารวมโครงการตวสรปเสนทางสสายอาชพเพอเตรยมความพรอมในการสอบ
บรรจรบราชการหรอสอบบรรจเปนบคลากรในหนวยงานรฐวสาหกจหรอเอกชน ดวยแบบทดสอบกอน-
หลงตว จำนวน 3 รายวชา ไดแก วชาความสามารถทวไป วชาภาษาองกฤษ และวชาภาษาไทย
จากการทดสอบกอนตวและหลงตวผเขารวมโครงการตวสรปเสนทางสสายอาชพเพอเตรยม
ความพรอมในการสอบบรรจรบราชการหรอสอบบรรจเปนบคลากรในหนวยงานรฐวสาหกจหรอเอกชน
ทง 3 รายวชา พบวา เมอพจารณาผลคะแนนกอนตวแตละรายวชา พบวา วชาภาษาไทยมผสอบผานกอนตว
สงทสด คดเปนรอยละ 57.60 รองลงมา คอ วชาความสามารถทวไป รอยละ 37.10 และวชาภาษาองกฤษ
รอยละ 13.60 เมอพจารณาผลคะแนนหลงตวแตละรายวชา พบวา วชาความสามารถทวไปมผสอบผานหลง
ตวสงทสด คอ รอยละ 85.70 รองลงมา คอ วชาภาษาไทย รอยละ 75.80 และวชาภาษาองกฤษ รอยละ
36.40 ตามลำดบ
อยางไรกตามหากพจารณารอยละของผทสอบผานเพมขนจะเหนไดวา วชาความสามารถทวไป
รอยละ 48.60 รองลงมา คอ วชาภาษาองกฤษ รอยละ 22.80 และวชาภาษาไทย รอยละ 18.20
ตามลำดบ
เมอรวมคะแนนทง 3 รายวชา พบวา มผสอบผานกอนตว รอยละ 7.14 หลงตว รอยละ 32.14
โดยมรอยละของผทสอบผานเพมขนเทากบรอยละ 25.00 ดงแสดงผลในตารางท 3
ตารางท 3 จำนวนผทสอบผานกอนตวและหลงตวจำแนกตามรายวชา
12
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
2. ผลการสำรวจความพงพอใจและความคดเหนของผเขารวมโครงการ
จากการสำรวจความพงพอใจและความคดเหนของผเขารวมโครงการตวสรปเสนทางสสาย
อาชพเพอเตรยมความพรอมในการสอบบรรจรบราชการหรอสอบบรรจเปนบคลากรในหนวยงานรฐวสาหกจ
หรอเอกชน ระหวางวนท 18 – 20 ธนวาคม พ.ศ. 2558 โดยการแจกแบบสอบถามความพงพอใจและ
สมภาษณความคดเหนเกยวกบการจดโครงการ สามารถสรปได ดงน
2.1 ความพงพอใจของผเขารวมโครงการ
จากการสำรวจความพงพอใจของผเขารวมโครงการตวสรปเสนทางสสายอาชพเพอเตรยม
ความพรอมในการสอบบรรจรบราชการหรอสอบบรรจเปนบคลากรในหนวยงานรฐวสาหกจหรอเอกชน
พบวา โดยภาพรวมผเขารวมโครงการมความพงพอใจในระดบมาก (คาเฉลย 4.16) คดเปนรอยละ 83.20
โดยดานทพงพอใจมากทสด 3 อนดบแรก ไดแก ความสามารถในการถายทอดความรของวทยากรวชา
ภาษาไทย (คาเฉลย 4.41) คดเปนรอยละ 88.29 คดวาควรมการจดตวใหนกศกษาในปตอไป (คาเฉลย
4.39) คดเปนรอยละ 87.80 ความสามารถในการถายทอดความรของวทยากรวชาความสามารถทวไป และ
สถานทจดการตวมความเหมาะสม ซงมคาเฉลยความพงพอใจเทากน (คาเฉลย 4.31) คดเปนรอยละ 86.34
ตามลำดบ ดงแสดงผลในตารางท 4
13
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
หวขอ คาเฉลย ระดบ รอยละ
1. ความสามารถในการถายทอดความรของวทยากร
1.1 วชาความสามารถทวไป 4.31 มากทสด 86.34
1.2 วชาภาษาไทย 4.41 มากทสด 88.29
1.3 วชาภาษาองกฤษ 4.24 มากทสด 84.87
2. สอและเอกสารประกอบการตวมความเหมาะสม 4.26 มากทสด 85.36
3. สถานทจดการตวมความเหมาะสม 4.31 มากทสด 86.34
4. วนเวลาทจดการตว (3 วน) มความเหมาะสม 3.85 มาก 77.07
5. ไดรบความรจากการตววชาความสามารถทวไป 4.00 มาก 80.00
6. ไดรบความรจากการตววชาภาษาไทย 4.17 มาก 83.41
7. ไดรบความรจากการตววชาภาษาองกฤษ 3.95 มาก 79.02
8. ความรทไดจากการตวนมประโยชนและจะชวย 4.07 มาก 81.46
ในการสอบราชการภาค ก ของ ก.พ. ได
9. ความรทไดรบจากการตวนจะเปนประโยชน 4.02 มาก 80.48
ในการประกอบอาชพหรอการศกษาตอในระดบสง
10. ควรมการจดตวใหนกศกษาในปตอไป 4.39 มากทสด 87.80
11. จะเขาสอบราชการภาค ก ของ ก.พ. ในป พ.ศ. 2559 4.22 มากทสด 84.39
รวม 4.16 มาก 83.20
ตารางท 4 ความพงพอใจของผเขารวมโครงการตวสรปเสนทางสสายอาชพเพอเตรยมความพรอม
ในการสอบบรรจรบราชการหรอสอบบรรจเปนบคลากรในหนวยงานรฐวสาหกจหรอเอกชน
14
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
2.2 ความคดเหนของผเขารวมโครงการ
จากการสมภาษณความคดเหนของผ เขารวมโครงการตวสรปเสนทางสสายอาชพ
เพอเตรยมความพรอมในการสอบบรรจรบราชการหรอสอบบรรจเปนบคลากรในหนวยงานรฐวสาหกจหรอ
เอกชน ระหวางวนท 18 – 20 ธนวาคม พ.ศ. 2558 สามารถสรปได ดงน
2.2.1 หลกสตรและหวขอวชามความเหมาะสมตรงตามรายวชาและเนอหาของการสอบ
ก.พ. ภาค ก เนอหามความครบถวน สามารถนำไปใชในการสอบเขารบราชการในหนวยงานตางๆ ได
แตบางเรองเหนวาเนอหาลกและยากเกนไป
2.2.2 ระยะเวลาในการอบรมสนเกนไป หากเพมเวลาใหมากกวานจะเปนประโยชน
อยางมากตอนกศกษาทสนใจในการทำงานในหนวยงานราชการตางๆ
2.2.3 วทยากรมความเชยวชาญ สามารถใหความรไดด อธบายเนอหาไดละเอยดเปนขน
เปนตอน เขาใจงาย ไมนาเบอ และทำใหเขาใจเนอหาไดด
2.2.4 การเขารวมโครงการตวสามารถนำความรทไดไปใชในการสอบเขารบราชการและ
การปฏบตงาน โดยทำใหทราบแนวทางหรอขนตอนตางๆ ในการสอบ ก.พ. ภาค ก และแนวทางในการสอบ
เขารบราชการ ตลอดจนเทคนคในการทำขอสอบและเขาใจโจทยมากขน สามารถนำไปใชไดในชวตจรง และ
ไดทราบแนวขอสอบกอนไปสอบจรง
2.2.5 มหาวทยาลยควรจดใหมโครงการตวในลกษณะนมากขน หรอทกครงกอน
มการสอบ ก.พ. ภาค ก และเปดโอกาสใหศษยเกาของมหาวทยาลยสวนดสตเขารวมโครงการได และอาจ
สอดแทรกเทคนคการทำขอสอบเสรมในรายวชาตางๆ ทเกยวของในการจดการเรยนการสอนปกต ทงน
มหาวทยาลยควรจดการอบรมดานอนๆ ทเกยวกบการศกษามากขน เชน ภาษาองกฤษ หรอการใชโปรแกรม
คอมพวเตอรตางๆ เปนตน เพอใหนกศกษามความรมากขน
อภปรายผล
1. การพฒนาความรความสามารถทวไปของนกศกษามหาวทยาลยสวนดสตในระยะสน
1.1 เพมเตมเนอหาในรายวชาทเนอหายงไมสอดคลอง ใหมความสอดคลองกบการสอบวด
ความรความสามารถทวไปของ ก.พ. ในกจกรรมการเรยนการสอน ดงน วชาการคดและการตดสนใจ ไดแก
การคดคำนวณ โจทยคณตศาสตร และอนกรม วชาภาษาไทยเพอการสอสาร ไดแก งานเขยนทางราชการ/
ภาษาราชการ งานเขยนวชาการศกษา งานเขยนดานกฎหมาย งานเขยนบทความ/ขาวทางเศรษฐกจ
ความรดกมและหลกภาษา การจบคคำ การเรยงประโยค อปมาอปไมย คำคลาย และการหาขอบกพรองทาง
ภาษา
1.2 บรณาการแนวขอสอบวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ. ในกจกรรมการเรยนการสอน
ในรายวชาหมวดวชาศกษาทวไปทง 6 รายวชา ไดแก วชาการคดและการตดสนใจ ภาษาไทยเพอการสอสาร
ภาษาองกฤษเพอการสอสาร ภาษาองกฤษเพอทกษะการเรยน ภาษาองกฤษเชงสถานการณ และภาษา
15
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
องกฤษเชงวชาการ โดยเพมเตมการจดกจกรรมการเรยนร ขอคำถาม และขอสอบทใกลเคยงกบขอสอบวด
ความรความสามารถทวไปของ ก.พ. เพอใหนกศกษาไดคนเคยกบเนอหาและรปแบบของขอสอบดงกลาว
2. การพฒนาความรความสามารถทวไปของนกศกษามหาวทยาลยสวนดสตในระยะยาว
2.1 ปรบปรงหลกสตร แกไขคำอธบายรายวชา เนอหาในเอกสารการสอน รายละเอยดของ
รายวชา (มคอ.3) และกจกรรมการเรยนการสอนในหมวดวชาศกษาทวไปใหสอดคลองกบเนอหาท ก.พ.
กำหนดในการสอบ โดยจำแนกตามรายวชา ดงน
2.1.1 วชาการคดและการตดสนใจ ไดแก การคดคำนวณ การประยกตใชความคด
รวบยอดทางคณตศาสตร การวเคราะหหาความสมพนธของจำนวนหรอปรมาณ การแกปญหาเชงปรมาณ
และการวเคราะหขอมลเชงปรมาณ การคดหาความสมพนธ และความเชอมโยง
2.1.2 วชาภาษาไทยเพอการสอสาร ไดแก ความเขาใจทางภาษา ความสามารถในการอาน
การเขยน การตความ สรปความ การเลอกใชคำหรอกลมคำ การเรยงประโยค การเขยนประโยคไดถกตอง
ตามหลกภาษา ตวอยางงานเขยนทางราชการ บทความวชาการดานกฎหมายและเศรษฐกจ
2.1.3 วชาภาษาองกฤษ 4 รายวชา แมวาจะมเนอหาสอดคลองกบขอสอบ ก.พ. ทงหมด
แตกลมตวอยางกลบสามารถสอบผานไดเพยงแค 6 คน คดเปนรอยละ 2.47 ดงนนในระยะยาวจงควร
มการปรบปรง ทงในสวนของนโยบาย กระบวนการจดการเรยนการสอนและเนนภาคปฏบตใหมประสทธผล
มากขน โดยการปรบปรงคำอธบายรายวชา เนอหา รายละเอยดของรายวชา (มคอ.3) และเอกสารตำรา
ใหมความทนสมย สอดคลองกบความตองการของภาครฐ (เชน ขอสอบ ก.พ. เปนตน) และภาคเอกชน
(เชน ขอสอบ TOEIC เปนตน) จดทำเอกสารตำราแกนกศกษาใหตรงกำหนดเปดภาคเรยน จดหาอาจารยทม
ความรภาษาองกฤษ มความเชยวชาญในดานเทคนคการสอนภาษาองกฤษมาเปนผสอนวชาภาษาองกฤษใน
หมวดวชาศกษาทวไป เพอเสรมสรางการใฝรใฝเรยน และทศนคตทดตอภาษาองกฤษแกนกศกษา รวมถงจด
นกศกษาใหมจำนวนพอเหมาะในแตละตอนเรยน สรางบรรยากาศการใชภาษาองกฤษภายในมหาวทยาลย
ผานการบรณาการเนอหา และความรวมมอจากหนวยงานภายในและภายนอกมหาวทยาลย
2.2 อาจารยผสอนในรายวชาอนนอกเหนอไปจากรายวชาในหมวดวชาศกษาทวไป ควรบรณาการ
กจกรรมการเรยนการสอนและสอดแทรกเนอหาการสอบวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ.
เพอเสรมสรางทกษะและพฒนาศกยภาพของนกศกษา อนเปนการเตรยมความพรอมการสอบวดความร
ความสามารถทวไปของ ก.พ. และการเขาสเสนทางวชาชพของบณฑตดวย
2.3 ควรมระบบและกลไกในการสนบสนนการพฒนาหลกสตร กระบวนการจดการเรยน
การสอน และบคลากรสายวชาการทจดการเรยนการสอนในรายวชาทเกยวของกบการพฒนาความร
ความสามารถทวไปของนกศกษา โดยกำหนดนโยบายหรอแนวปฏบตทชดเจนทงในระดบมหาวทยาลย
คณะ และหลกสตร
16
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
3. การพฒนาความรความสามารถทวไปของนกศกษามหาวทยาลยสวนดสตโดยการจดตว
จากการพฒนาความรความสามารถทวไปของนกศกษามหาวทยาลยสวนดสตโดยการจดตว
ใน “โครงการตวสรปเสนทางสสายอาชพเพอเตรยมความพรอมในการสอบบรรจรบราชการหรอสอบบรรจ
เปนบคลากรในหนวยงานรฐวสาหกจหรอเอกชน” จะเหนไดวา เปนแนวทางเสรมทสามารถพฒนาความร
ความสามารถทวไปของนกศกษาไดจรง นอกเหนอไปจากแนวทางในระยะยาวทมหาวทยาลยตองดำเนนการ
ปรบปรงหลกสตรและกระบวนการจดการเรยนการสอนทตองอาศยระยะเวลาในการดำเนนการและตดตาม
ผลในระยะยาว โดยจะเหนไดวา สามารถทำใหผเขารวมโครงการตวสอบผานขอสอบวดความรความสามารถ
ทวไปของ ก.พ. เพมขนไดมากถงรอยละ 25.00 ดงนนในกรณทมหาวทยาลยตองการจะใหความชวยเหลอ
ตอนกศกษาทมความตองการจะสมครสอบวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ. ในอนาคต การจดตวก
เปนอกวธการหนงทเหนผลชดเจนและสามารถชวยเหลอและแกปญหาไดในระยะสน เนองจากการจดตว
เพมเตมจะทำใหนกศกษาไดรบความรทตรงกบการประเมนหรอขอสอบ และเกดความคนเคยกบขอสอบภาค ก
มากขน อกทงนกศกษาสวนใหญขาดความตระหนกในการสอบวดความรความสามารถทวไปของ ก.พ.
เนองจากมองวาตนเองมความรเพยงพอทจะทำขอสอบได ซงเปนความเขาใจผดทสงผลตอระดบความเอาใจใส
ในการเตรยมตวสอบ ก.พ. ภาค ก ดงนนการกระตนใหนกศกษาเหนความสำคญโดยการจดตวและแจงให
นกศกษาทราบถงผลการสอบ ก.พ. ในการศกษาครงนจะชวยใหนกศกษาทมความตงใจวาจะสมครสอบ
วดความรความสามารถทวไปของ ก.พ. ในอนาคตเหนความสำคญในการเตรยมตวสอบมากยงขน
อยางไรกตามการพฒนาคณภาพบณฑตและการจดการเรยนการสอนจำเปนตองพฒนาทงระบบตงแต
นโยบายของมหาวทยาลยทควรกำหนดเปาหมายการผลตบณฑตใหชดเจนและหนกแนน เพอใหทก
หนวยงานทมสวนเกยวของมองไปในทศทางเดยวกน เหนปญหารวมกน และชวยกนแกปญหา รวมกน
ผลกดนใหเกดการปรบโครงสรางรายวชา วตถประสงครายวชาใหสอดรบกบความตองการของตลาดแรงงาน
ในทกภาคสวน ปรบปรงกระบวนการจดเรยนการสอนทเออใหผเรยนเกดการเรยนรอยางมประสทธภาพและ
เกดประสทธผลมากขน อนเปนการตดอาวธทางปญญา สรางโอกาสการมงานทำใหแกบณฑตอกทางหนง
References
Boontham, P. (2008). The Construction and Development of a Speed and Power Test of
General Cognitive Ability for Entry Level Thai Civil Servants. (Master’s thesis).
Thammasat University, Bangkok. (in Thai)
Office of the Higher Education Commission. (2015). The Test Report for Knowledge
Measurement of Graduate Students or Students who will Graduate in the
Upcoming Academic Year from Office of the Higher Education Commission,
Academic year 2014. (Copy). (in Thai)
17
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
Thai Post. (2015). Office of the Higher Education Commission Releases the New Curriculum
Criteria. Retrieved September 23, 2015, from http://www. kroobannok.com/
76407. (in Thai)
คณะผเขยน
ดร.ยธยา อยเยน
สถาบนวจยและพฒนา มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
ดร.กชกร ชำนาญกตตชย
สำนกกจการพเศษ มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
ดร.ณฏฐนช สรสจจานรกษ
กองประชาสมพนธ มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
ดร.แวนแกว ลพงธรรม
คณะมนษยศาสตรและสงคมศาสตร มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
ผชวยศาสตราจารย ดร.จระ จตสภา
สถาบนวจยและพฒนา มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
ผชวยศาสตราจารย ดร.ศศพร ตายคำ
คณะวทยาการจดการ มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
18
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
General Ability Development: A Case Study of Fourth Year Students, Suan Dusit University
ดร.เอกชย พมดวง
คณะมนษยศาสตรและสงคมศาสตร มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
ดร.สรพล จระสวสด
คณะมนษยศาสตรและสงคมศาสตร มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
ดร.พนธรกษ ผกพนธ
บณฑตวทยาลย มหาวทยาลยสวนดสต
145/9 ถนนสโขทย แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
นายสทน มมแดง
สำนกสงเสรมวชาการและงานทะเบยน มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
นางสาวกฤตกา ลลาพตะ
สถาบนภาษา ศลปะและวฒนธรรม มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
นางสาวรววรรณ เอยนชาศร
สำนกสงเสรมวชาการและงานทะเบยน มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
19
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
การสรางสรรคผลงานศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
พเชษฐ สนทรโชต*
คณะมนษยศาสตรและสงคมศาสตร มหาวทยาลยสวนดสต
Phichet Suntornchot* Faculty of Humanities and Social Sciences, Suan Dusit University
บทคดยอ
การวจยเรองนมวตถประสงค 1) เพอศกษารปแบบ เนอหาเรองราวและเทคนคกลวธของศลปะ
เพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม 2) เพอสรางสรรคผลงานศลปกรรมทมรปแบบ เนอหาเรองราวทสงเสรมคณธรรม
จรยธรรม และ 3) เพอเสนอแนวทางในการสรางสรรครปแบบผลงานศลปกรรมทสงเสรมคณธรรมจรยธรรม
โดยเปนวจยเชงสรางสรรคศลปกรรม รปแบบวจยและพฒนา เทคนควจยผสมผสาน ผลการวจย พบวา
1) ผลการศกษารปแบบ เนอหาเรองราวและเทคนคของศลปะเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรมจากกลม
ผทรงคณวฒฯและประชาชนทวไป พบวา โดยแนวทางการสรางสรรคควรสมพนธกบหลกธรรมคำสอน
ในศาสนา ภาพทมเนอหาในเชงบวก เนอหาทกอใหเกดสนทรยภาพและสะทอนความคดทดงาม 2) ผลการพฒนา
ภาพราง จำนวน 40 ภาพ แลวเสนอผทรงคณวฒคดเลอก จำนวน 20 ภาพ นำมาสรางเปนภาพ ขนาด
70 x 90 เซนตเมตร โดยมเนอหาเกยวกบขอทาน การทารณกงขงสตว การทำบญตกบาตร การอมบญ
ซงเปนเรองราวทสามารถพบเหนไดในชวตประจำวนของสงคมมนษย โดยใชรปแบบเหมอนจรง และตดทอน
การใชสแบบเอกรงคและจดวางจดเดนตรงกงกลางภาพ ผลการรบรองศลปกรรมของผทรงคณวฒทางศลปะ
พบวา ภาพรวมอยในระดบดมากถงดมากทสด แลวนำผลงานสรางสรรคไปใชทดสอบกบเยาวชน กลม
เปาหมาย จำนวน 39 คน 3) การประเมนผลการใช นกเรยนไดทำการประเมนจตรกรรมดวยแบบสอบถาม
ความคดเหน แบบมาตราสวนประเมนคา 5 ระดบ พบวา ภาพรวมอยในระดบดมากถงดมากทสดทกดาน
สวนแนวทางในการสรางสรรครปแบบงานศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม พบวา ควรใชรปแบบ
เหมอนจรงทมเนอหาเชงบวกสอดคลองกบหลกธรรม ดวยเทคนคกลวธ ควรเรยบงายไมซบซอน และเนอหา
ตองไมลอแหลมและเลอกใหเหมาะสมกบชวงวยของผชม
คำสำคญ: จตรกรรม จตรกรรมสรางสรรค ศลปกรรมสงเสรมคณธรรมจรยธรรม
* ผประสานงานหลก (Corresponding Author) e-mail: [email protected]
20
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
Abstract
The objectives of this research were to 1) study the pattern, theme, content and
technic of arts to enhance morality and ethic, 2) create art works which had contents
about enhanced morality and ethics and, 3) propose creating patterns of art works which
enhance morality and ethic. This research employed creative arts research with a research
and development methodology and mixed methods design. The findings were as follows:
1. For the pattern, theme, content and technic of arts to enhance morality and ethics
derived from experts and people, it was found that concept of creation could be related
to principles of religion. The paintings contained positive contents and lead to aesthetic
and reflective graceful thoughts. 2. Forty drawing sketches were approved by three
experts; twenty of the sketches were subsequently selected in order to create paintings
with 70 x 90 centimeter dimensions. The paintings’ content was concern with beggars,
confined animals, provisions of alms for monks, commercial surrogacy in daily human life
by realistic and retrenchment style, monochrome color and center emphasizing
arrangement. The art experts were satisfied in the overall very high and the highest levels.
Then creative art works were tested by thirty-nine target students. 3. Students evaluated
the paintings by a 5-level rating scale questionnaire for both contents at the very high and
the highest levels. The comments suggested that the focus should be on realistic paintings
which contained positive contents and were related to principles of religion. The paintings
should also be appropriate to the age of the viewers.
Keywords: Painting, Creative Painting, Art Enhances Morality and Ethics
บทนำ
ปจจบนปญหาทางสงคมเกดขนอยางตอเนองโดยเฉพาะคนในสงคมมความบกพรองหยอนยาน
ทางจรยธรรม พนฐานดานจตใจของมนษยมความสำคญตอการดำเนนชวตเปนพนฐานในการทจะทำให
สงคมอยรวมกนอยางมความสข พนฐานทกลาวถงนนกคอ คณธรรมจรยธรรมซงเปนพฤตกรรมหรอ
การปฏบตในสงทดงามทางกาย วาจา ใจ ซงถอเปนองคประกอบสำคญของความเปนมนษย
จากแผนการศกษาแหงชาต (พ.ศ. 2545-2559) ไดกลาวถง ประเดนปญหาวกฤตของสถานการณ
ปจจบนทนาเปนหวง ซงมงพฒนาความเจรญทางเศรษฐกจอยางรวดเรว รวมถงการพฒนาทางวตถใน
ดานตางๆ ทขาดความสมดล ซงทำใหบคคลและสงคมโดยรวมไมสามารถปรบตวตามไดทน กอใหเกด
21
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ความไมสมดลระหวางการพฒนาทางวตถกบการพฒนาทางจตใจทตามไมทนกบกระแสโลกาภวตนและ
กระแสวฒนธรรมตางชาตซงกำลงกาวหนาอยางรวดเรวทงในดานเทคโนโลยและวทยาศาสตร โดยเฉพาะ
ขอมลขาวสารทเปนเครองมอสำคญตอการพฒนาประเทศ ซงถอเปนสงทกอใหเกดปญหาตอประเทศทยง
ขาดการเตรยมความพรอม และจะสรางใหเกดปญหาตอระบบสงคมโดยรวม สงผลกระทบในดานคณธรรม
จรยธรรมของประชาชนสวนใหญตามมา (Maphan, 2009)
จากสงทกลาวมานนเปนเหตปจจยหนงทสำคญทเราจะตองสรางสงคมใหเขมแขงในดานสตปญญา
ความร และการกระตนเตอนและพฒนาคนในสงคมไทยใหมคณธรรมจรยธรรมเกดขนเปนพนฐานในจตใจ
เพอใหสงคมไทยแขงแกรง คนในสงคมมคณธรรมจรยธรรมเพมขนและเปนพนฐานของการพฒนาประเทศ
ทยงยนตอไป
ศลปะเปนสงทมนษยสรางขนเพอความดความงามเปนผลมาจากสตปญญาของศลปนทแสดงถง
ความคดสรางสรรคและการแสดงออกเชงบวกทมผลตอบคคลและสงคม ดวยเหตนการสมผสกบงานศลปะ
จงนำไปสความรสกสะเทอนใจ ความเหนอกเหนใจผอน และเปนรากฐานของคณธรรมจรยธรรม อกทงยงชวย
ขดเกลาจตใจใหดงามขน ซงความสำคญของศลปะนนมใชจะงดงามแตเพยงภายนอกทเหน เชน งามดวย
รปราง รปทรง หรองามดวยสสนสวยงาม แตหากจะงามเพราะมอำนาจแรงกลาตอความรสกของผสรางทได
ถกกลนกรองออกมาเปนศลปกรรมทมคณคาถายทอดไปยงผชม ผอาน หรอผฟงใหรบรถงอารมณความรสก
ดงกลาวตามประสบการณของแตละคน ผลงานทางทศนศลปจงเปนสวนหนงทจะชวยกระตนเตอน
ปลกจตสำนกของผชมผลงานไดบางไมมากกนอย ดงท Soonphongsri (2012) ไดกลาววา ศลปะ คอ
ภาษาหนง ซงถอวางานทศนศลปใชภาพ วรรณกรรมและกวนพนธใชตวอกษร ดรยางคศลปใชเสยง เตนรำ
นาฏศลปเปนภาษากายใชทาทาง ซงทศนศลป วรรณกรรม ดนตร ลวนเปนการสอสารดวยสญลกษณ
เปนการสรางขนเพอเปนการสอถายทอดสำหรบจนตนาการและความคดเหนคนกลมหนงตอบคคลทวไป
ศลปะทมรปแบบ เนอหาเรองราวทสงเสรมคณธรรมจรยธรรมจงเปนอกทางหนงทจะชวยให
เยาวชนไดเขาใจคณธรรมจรยธรรมในมมมองทนาสนใจ และสงเสรมความเขาใจทแตกตางไปจากภาษาพด
และภาษาเขยน นอกจากนผลงานศลปะยงจะใหประสบการณเกยวกบความงามในดานสนทรยศาสตรตอ
ผชมผลงานไดซมซบความดงามเขาสจตใจไดอกทางหนง ดงท Tungjaroen (2009) ไดกลาววา การสราง
งานศลปกรรมยอมเกยวของในดานสนทรยะทเปนไปในดานดงาม ความไพเราะ ความจรง ความสขม
คมภรภาพ และความสงบสนต สอดคลองกบท Ponrungrot (2001) กลาววา ศลปะเปนสงเชอมโยงระหวาง
บคคล สงคม และวฒนธรรมเขาดวยกนเพอใชเปนเครองมอในการพฒนารางกาย สตปญญา และสงคมให
เกดความรก ความมนำใจ ความเอออาทร เปนสงทใชหลอเลยงเยยวยาและสรางคนใหเปนมนษยทดในสงคม
ในสวนของเทคนควธการของศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรมจะมสวนชวยกระตนและ
ดงดดผชมใหมาสนใจในงานศลปกรรมโดยจะตองเลอกใชใหเหมาะสมกบชวงวย ซงจะชวยสรางความสมพนธ
ระหวางงานศลปกรรมกบผชมใหเกดการรบรและสรางความเขาใจดวยการเปนสอกลางในการขบเคลอน
22
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ความคดทแตกตางดวยศลปะ ซงจะทำใหเกดมมมองใหมทอสระหลากหลาย สอดประสานไปกบ
การเปลยนแปลงของชวตและสภาพสงคมไดอยางมความสข
จากทกลาวมาขางตนผวจยจงมความสนใจทจะสรางสรรคผลงานศลปกรรมทมรปแบบ เนอหา
เรองราวทสงเสรมคณธรรมจรยธรรม ซงจะมสวนชวยทำใหผชมเกดความคดและตระหนกถงคณธรรม
จรยธรรมใหมขนในจตใจ โดยเฉพาะเยาวชนและนกเรยนชนมธยมศกษาตอนตนซงถอวาเปนชวงวยทสำคญ
ตอการพฒนาทางสตปญญาและดานจตใจ อนจะเปนพนฐานทดใหกบสงคมตอไป
วตถประสงค
1. เพอศกษารปแบบ เนอหาเรองราว และเทคนคกลวธของศลปะเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม
2. เพอสรางสรรคผลงานศลปกรรมทมรปแบบ เนอหาเรองราวทสงเสรมคณธรรมจรยธรรม
3. เพอเสนอแนวทางในการสรางสรรครปแบบ เนอหาเรองราว และเทคนคกลวธของงานศลปกรรม
ทมลกษณะสงเสรมคณธรรมจรยธรรม
กรอบแนวคด
ภาพท 1 กรอบแนวคดในการวจย
23
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ระเบยบวธการวจย
การวจยการสรางสรรคผลงานศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม เปนวจยเชงสรางสรรค
ศลปกรรม ดวยระเบยบวธวจยและพฒนา (Research and Development) ดวยเทคนควจยผสมผสาน
(Mixed Method) ทศกษาทงขอมลเชงปรมาณและเชงคณภาพ โดยมรายละเอยด ดงน
ขนการวจย 1 (Research1: R1) มวตถประสงคเพอศกษารปแบบ เนอหาเรองราว และเทคนค
กลวธของศลปะเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรมจากผเชยวชาญฯและประชาชนทวไปสำหรบการสรางสรรค
ในขนตอนนผวจยทำการศกษาขอมลจากการสมภาษณเชงลกมาวเคราะหเนอหาจากผลการสมภาษณและ
สงเคราะหเปนแนวทางการสรางงานในประเดนเนอหา เรองราว รปแบบ และเทคนค โดยกลมตวอยาง
กลมท 1 ไดแก ผเชยวชาญดานสงคมวทยา จำนวน 2 ทาน กลมท 2 ไดแก ศลปนทสรางสรรคผลงานในเชง
คณธรรมจรยธรรม จำนวน 4 ทาน ผเชยวชาญทางศลปะทมตำแหนงทางวชาการ จำนวน 4 ทาน และ
กลมท 3 ไดแก กลมประชาชนทวไปทเปนนสตนกศกษา จำนวน 5 ทาน เพอลงลกในรายละเอยดเกยวกบ
การสรางสรรคศลปะเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม เครองมอ ประกอบดวย แบบสมภาษณเพอรวบรวมขอมล
พนฐาน ดวยวธการสมภาษณเชงลก (Indepth Interview) มลกษณะเปนแบบสมภาษณแบบไมมโครงสราง
ดวยวธการสมภาษณแบบเจาะลกโดยทำการนดหมายอยางเปนทางการไวลวงหนา ดวยคำถามปลายเปด
จำนวน 10 คำถาม การตรวจสอบคณภาพเครองมอ โดยการหาคาความเทยงตรงเชงเนอหาโดยผทรงคณวฒ
จำนวน 5 ทาน ทมความเชยวชาญตางๆ ดงน ผทรงคณวฒดานสงคม ประสบการณ 5 ป จำนวน 1 ทาน
ผทรงคณวฒดานศลปศกษา ประสบการณ 5 ป จำนวน 2 ทาน ผทรงคณวฒดานศลปกรรม ประสบการณ
5 ป จำนวน 2 ทาน นำผลการประเมนมาคำนวณคาดชนความสอดคลองของขอคำถามกบวตถประสงค
โดยไดคาความสอดคลองแสดงเครองมอมคาความเทยงเชงเนอหา คาเฉลย ( χ ) และสวนเบยงเบน
มาตรฐาน (S.D.) ซงเกณฑทใชไดตองมคาเฉลยมากกวา 3.5 ขนไป และสวนเบยงเบนมาตรฐาน นอยกวา 1.00
หากไมไดคาดงกลาวตองปรบปรงแกไขกอนนำไปใช ผวจยทำการสมภาษณผใหขอมล โดยทำการนดหมาย
ดวยตนเอง มการบนทกเทป และวเคราะหขอมล การสมภาษณเชงลก ใชวธการวเคราะหเนอหา (Content
Analysis) จากนนนำขอมลมาสงเคราะหเพอกำหนดเปนเกณฑทนำมาสรางสรรคงานจตรกรรมได ดงน
1) รปแบบสามารถแสดงออกได 2 ลกษณะ คอ รปแบบเหมอนจรง และรปแบบกงเหมอนจรง 2) เนอหา
เรองราวแสดงออกไดทงในดานบวกและในดานลบ 3) เทคนคกลวธ สามารถสรางสรรคไดอยางกวางขวาง
และอสระโดยไมมขอกำหนดตายตว แตตองไมลอแหลมเกนไปโดยเลอกใหเหมาะสมกบชวงวยของผชม
ขนการพฒนา 1 (Develop1: D1) ทำการสรางสรรคผลงานจตรกรรมทมรปแบบเหมอนจรงและ
กงเหมอนจรงโดยแสดงเนอหาทงดานบวกและดานลบดวยเทคนคสอะครลค จำนวน 20 ภาพ ผวจยสราง
ภาพจตรกรรมขนาด กวาง 70 x 90 เซนตเมตร โดยเรมตงแตการออกแบบภาพรางซงผวจยไดรางภาพดวย
ตนเอง โดยทำภาพราง จำนวน 40 ภาพ ขนาดกวาง 27 เซนตเมตร ยาว 37 เซนตเมตร และใหผเชยวชาญ
จำนวน 3 ทาน ตรวจสอบเสนอแนะ จากนนนำภาพรางทง 40 ภาพ มาปรบแกไข โดยผเชยวชาญทม
คณสมบต คอ เปนผมประสบการณทางการสรางสรรคผลงานศลปะมาไมนอยกวา 10 ป มผลงานศลปะเปน
24
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ทยอมรบทงในประเทศและตางประเทศ สวนการคดเลอกภาพรางในรอบท 2 โดยคดเลอกภาพมา จำนวน
20 ภาพ โดยมความคดเหน 2 ใน 3 ในการเลอกภาพตงแต 2 คนขนไปตอ 1 ภาพ และผวจยไดนำ
ภาพรางทง 20 ภาพ ทคดเลอกแลวนำมาสรางเปนภาพจตรกรรมขนาดกวาง 70 x 90 เซนตเมตร ดวย
เทคนคสอะครลคบนผาใบ
การรบรองผลงาน ประกอบดวย ผทรงคณวฒทางดานศลปะ จำนวน 9 ทาน โดยมคณสมบต ดงน
มประสบการณเปนอาจารยผสอนทางดานศลปะมาไมนอยกวา 10 ป มความรและเชยวชาญในดานงาน
ออกแบบนเทศศลป งานประยกตศลป และงานวจตรศลป มผลงานเปนทยอมรบทงในประเทศและ
ตางประเทศ หรอมตำแหนงทางวชาการตงแตระดบผชวยศาสตราจารยขนไป ดวยวธการสนทนากลมและ
ประเมนคาผลงาน เครองมอ ไดแก ประเดนคำถามการสนทนากลมเพอรบรองผลงาน เปนคำถามปลายเปด
จำนวน 5 ขอ แบบรบรองงานเชงปรมาณเปนเอกสารเพอการประเมนผลงาน ประกอบดวย การประเมน
คณภาพงานจตรกรรม จำนวน 20 ชน เปนมาตราสวนประเมนคา 5 ระดบ และชองคำถามปลายเปดเพอ
เสนอแนะ จำนวน 3 ขอ และตรวจสอบคณภาพเครองมอโดยการหาคาความเทยงตรงเชงเนอหาจาก
ผทรงคณวฒ จำนวน 5 ทาน และนำผลการสนทนากลมมาวเคราะหขอมลเพอรบรองงาน
การวเคราะหเนอหา และแบบรบรองงานเชงปรมาณ
ขนการวจย 2 (Research2: R2) ทดลองนำผลงานสรางสรรคไปใชกบเยาวชนกลมเปาหมาย โดย
ผวจยใชวธการจดนำเสนอผลงานในโรงเรยนใหกบเดกระดบมธยมศกษาชนปท 3 แลวใหนกเรยนกลม
เปาหมายแสดงความคดเหน จากนนนำขอมลทไดมาวเคราะหลำดบตอไป กลมเปาหมาย ไดแก นกเรยน
ชนมธยมศกษาชนปท 3 โรงเรยนเตรยมอดมศกษาพฒนาการฉะเชงเทรา ปการศกษา 2558 ภาคเรยนท 1
จำนวน 39 คน วธการวจยเชงสำรวจดวยเครองมอเชงปรมาณ ไดแก แบบสอบถามความคดเหนสำหรบ
นกเรยนชนมธยมศกษาปท 3 เปนแบบสอบถามเพอประเมนผลงาน ประกอบดวย ตอนท 1 ขอมลทวไปของ
ผตอบ เปนคำถามปลายเปดและเลอกตอบ ตอนท 2 การประเมนคณภาพงานจตรกรรม จำนวน 20 ชน
เปนมาตราสวนประเมนคา 5 ระดบ และคำถามปลายเปดเพอเสนอแนะ จำนวน 3 ขอ ทผานการตรวจสอบ
คณภาพเครองมอดวยการหาคาความตรงเชงเนอหาโดยผทรงคณวฒ จำนวน 5 ทาน เมอไดคาประสทธภาพ
เปนทพอใจจงนำไปเกบรวบรวมขอมล ผวจยทำการเลอกโรงเรยนและกลมเปาหมาย นำภาพจดเปนนทรรศการ
เพอใหนกเรยนมาชมและทำการประเมนดวยแบบสอบถามความคดเหนสำหรบนกเรยนชนมธยมศกษาปท 3
แลววเคราะหขอมลเชงปรมาณและการวเคราะหเนอหา
ขนการพฒนา 2 (Develop2: D2) การประเมนผลการใชและเสนอแนวทางในการสรางสรรค
รปแบบผลงานฯ มวตถประสงคเพอการประเมนผลการใชและเสนอแนวทางในการสรางสรรครปแบบ
ผลงานฯ หลงการสรางผลงานจตรกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรมแลว นำไปทดลองใชโดยใหนกเรยน
ชนมธยมศกษาปท 3 ชมรปแบบนทรรศการและแสดงความคดเหนทมตอภาพนน และนำมาวเคราะหและ
สงเคราะหแนวทางการสรางสรรคศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม
25
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ผลการวจย
1. ผลการวจยจากขนการวจย 1 (Research1: R1) ศกษารปแบบ เนอหาเรองราว และเทคนค
กลวธของศลปะเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม ศลปะเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรมสำหรบเยาวชนและ
นกเรยนชนมธยมศกษาตอนตน ควรมการนำเสนอดวยรปแบบทเขาใจไดงาย ไมซบซอน มเนอหาเรองราวใน
ภาพไดทงในดานบวกและดานลบ โดยภาพทมเนอหาในเชงบวกจะเหมาะกบเยาวชนและเดกเลกชวย
กระตนใหเกดการคดและการกระทำไปในทางทดงาม ทงนหากเปนเนอหาดานดใหนำเสนอเพอเปนตวอยาง
เพอทผชมดแลวจะชวยสงเสรมความคดและตอยอดจนตนาการใหเกดขนและกาวหนาตอไปยงอนาคตได
แตถาเปนเนอหาดานลบใหนำเสนอเนอหาทเปนผลกระทบเพอเปนเครองเตอนสตทางใจใหเกดการปองกน
หลกหน ซงจะชวยสะทอนสงคมทำใหคนดไดตระหนกและกอใหเกดความคดและการใชจนตนาการมากขน
รปแบบของศลปกรรมทงายตอการรบรของเดกและเยาวชน ควรแสดงออกมาได 2 ลกษณะ
คอ 1) รปแบบเหมอนจรง และ 2) รปแบบกงเหมอนจรง ซงทงสองรปแบบจะงายตอการรบรสำหรบเยาวชน
และนกเรยนระดบมธยมศกษาตอนตนมากกวารปแบบนามธรรม ซงเปนรปแบบทางศลปะทแสดงอารมณ
ความรสกของผสราง อยางไรกตามศลปะในรปแบบนามธรรมบางครงกเหมาะกบเดกบางคน ซงสงสำคญ คอ
รปแบบทางศลปะตองสมพนธไปกบความคด โดยเนนเนอหาเรองราวทสงเสรมคณธรรมจรยธรรมแลว
รปแบบจะนอมนำไปสการมทศนคตทดงาม ในอกทางหนงศลปกรรมกไมควรจำกดดวยรปแบบใน
การสรางสรรคหรอจำกดการรบชม ฉะนนควรมการนำเสนอความหลากหลาย แตควรจำกดกรอบใน
รปแบบทางศลปะทไมลอแหลมเกนไป
2. ขนตอนการพฒนา 1 (Develop1: D1) สรางสรรคผลงานศลปกรรมทมรปแบบและเนอหา
สงเสรมคณธรรมจรยธรรม โดยการสรางและรบรองผลงานสรางสรรค
การสรางสรรคงานศลปกรรมในดานรปแบบและเนอหา ผวจยนำขอมลจากการสมภาษณมา
วเคราะหและสงเคราะหโดยไดสรปแนวทางเปนเกณฑการสรางสรรคงานจตรกรรม ดงน 1) รปแบบสามารถ
แสดงออกได 2 ลกษณะคอ รปแบบเหมอนจรง และรปแบบกงเหมอนจรง 2) เนอหาเรองราวสามารถ
แสดงออกไดทงในดานบวกและดานลบ 3) เทคนคกลวธ สามารถสรางสรรคไดอยางกวางขวาง และอสระ
โดยไมมขอกำหนดตายตว แตตองไมลอแหลมเกนไปโดยเลอกใหเหมาะสมกบชวงวยของผชม โดย
การสรางและรบรองผลงานผานกระบวนการสรางภาพราง จำนวน 40 ภาพ ดวยเทคนคเครยองและ
สชอลคโดยใหผทรงคณวฒ จำนวน 3 ทาน ตรวจสอบเสนอแนะ จากนนนำภาพรางทง 40 ภาพ มาปรบ
แกไข เสนอผทรงคณวฒตรวจสอบและคดเลอกภาพรางในรอบท 2 โดยคดเลอกภาพมา จำนวน 20 ภาพ
โดยมความคดเหน 2 ใน 3 ในการเลอกภาพตงแต 2 คนขนไป ตอ 1 ภาพ โดยผวจยไดนำภาพรางทง
20 ภาพทคดเลอกแลวมาสรางเปนภาพจตรกรรมขนาด กวาง 70 เซนตเมตร ยาว 90 เซนตเมตร ดวย
เทคนคสอะครลคบนผาใบ โดยแสดงตวอยางภาพราง ดงน (ภาพท 2)
26
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ภาพท 2 ตวอยางภาพรางทผานการคดเลอกจากผทรงคณวฒ
27
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ผลการรบรองศลปกรรมทมรปแบบ เนอหาเรองราวทสงเสรมคณธรรมจรยธรรมโดยผรบรองได
ใหความเหนวา ผลงานสามารถสอใหเหนถงเนอหาเรองราวในเชงคณธรรมจรยธรรมไดทงในทางตรงและ
ทางออม รปแบบของผลงานสอและสะทอนใหเหนสภาพปญหาคณธรรมจรยธรรมทเกดขนจรงในสงคม
ปจจบน ซงผลงานสามารถจดกลมตามเนอหาเรองราวทนำเสนอได 2 กลมใหญ คอ 1) กลมเนอหา
ทางศาสนา เปนสงทมนษยตองใหความเคารพบชาเปนเสมอนสงทฝงแนนในสวนลกของจตใจ ตลอดทกชวง
เวลาของการดำรงชวต 2) กลมเนอหาทางสงคม ดงตารางท 1
ตารางท 1 ผลประเมนการรบรองผลงานศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมและจรยธรรม ดานเนอหาทสงเสรม
คณธรรมและจรยธรรม โดยผทรงคณวฒ
ภาพท ดานเนอหาทสงเสรมคณธรรมและจรยธรรม
คาเฉลย ( ) สวนเบยงเบนมาตรฐาน (S.D.) แปลวา ลำดบ
1. ภาพรอคอยผใจบญ 1 4.89 0.33 ดมากทสด 1
2. ภาพรอคอยผใจบญ 2 4.89 0.33 ดมากทสด 1
3. ภาพสามชวต 4.89 0.33 ดมากทสด 1
χ
จากตารางท 1 โดยภาพรวมจากการศกษา พบวา ภาพรอคอยผใจบญ 1 ภาพรอคอยผใจบญ 2
และภาพสามชวต ผทรงคณวฒไดทำการประเมนในภาพรวมอยระดบดมากทสด ดงภาพท 3
ภาพท 3 ภาพผลงานจตรกรรมในดานเนอหาเรองราว
28
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ดานองคประกอบศลปของผลงานศลปกรรม โดยรปทรงทมความชดเจนจะเขาถงกลมเปาหมาย
ไดงายกวาโดยเฉพาะกบเดกหรอเยาวชน รปแบบและเนอหาเรองราวของศลปะเพอสงเสรมคณธรรม
จรยธรรมควรงายตอการรบรเขาใจของเดกในวยน การพฒนารปแบบของศลปะภายในภาพทคอยๆ สงเสรม
และชดเจน ตามลำดบ จากภาพเหมอนจรงมาสภาพทตดทอน ดงตารางท 2
ตารางท 2 ผลประเมนรบรองผลงานศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมและจรยธรรม ดานองคประกอบศลป
โดยผทรงคณวฒ
ภาพท ดานองคประกอบศลป
คาเฉลย ( ) สวนเบยงเบนมาตรฐาน (S.D.) แปลวา ลำดบ
1. ภาพอมบญ 1 4.89 0.33 ดมากทสด 1
2. ภาพเหนอยลา 4.89 0.33 ดมากทสด 1
χ
จากตารางท 2 โดยภาพรวมจากผลการศกษา พบวา ผทรงคณวฒไดทำการประเมน จตรกรรม
ในภาพรวมอยระดบดมากทสดโดยมคาเฉลยสงสด คอ ลำดบท 1 ภาพอมบญ 1 และภาพเหนอยลา ดงภาพท 4
ภาพท 4 ภาพผลงานจตรกรรมในดานองคประกอบศลป
29
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
จดเดนและจดดอยของผลงานศลปกรรมชดน โดยภาพรวม พบวา การใชโครงสทม
ความกลมกลน มลกษณะเฉพาะตวของผสรางสรรค ผลงานทสรางสรรคมองไดหลายมม มการใชสญลกษณ
ทเปนบารโคตมาบอกเลาเรองราวทำใหผชมไดคดตาม มการลำดบรปแบบของผลงานจากแบบเหมอนจรง
มาสการตดทอน ทำใหกระตนการรบรของผชมยงขน ดานจดดอย ผลงานจรงควรแสดงความสดใสของสบาง
โดยการใชสแสดงอารมณหดหหรอแบบคมโทน ควรจะเปนชนหลงๆ ซงการใชสคมโทนจะชวยสงใหเกด
อารมณดานบวกและดานลบได แตในขณะเดยวกนจะทำใหการมองภาพเกดสองความรสกได
3. ขนตอนการวจย 2 (Research2: R2) นำผลงานสรางสรรคไปใชกบเยาวชนกลมเปาหมาย
ผวจยไดนำผลงานทง 20 ชนไปทดสอบกบนกเรยนชนมธยมศกษาชนปท 3 ทโรงเรยนเตรยม
อดมศกษาพฒนาการฉะเชงเทรา ปการศกษา 2558 ภาคเรยนท 1 จำนวน 39 คน โดยภาพรวม พบวา ดาน
เนอหาทสงเสรมคณธรรมและจรยธรรม นกเรยนไดทำการประเมนจตรกรรมในระดบดมากถงดมากทสด
โดยมคาเฉลยสงสดหาลำดบ ดงตารางท 3
ตารางท 3 ผลประเมนการสอบถามความคดเหนของนกเรยนชนมธยมศกษาชนปท 3 ดานเนอหา
ทสงเสรมคณธรรมและจรยธรรม
ภาพท ดานเนอหาทสงเสรมคณธรรมและจรยธรรม
คาเฉลย ( ) สวนเบยงเบนมาตรฐาน (S.D.) แปลวา ลำดบ
1. ภาพแบงปน 4.79 0.41 ดมากทสด 1
2. ภาพใสบาตร (ทาน) 4.67 0.58 ดมากทสด 2
3. ภาพสงบ 4.56 0.60 ดมากทสด 3
4. ภาพแมลก 4.46 0.51 ดมาก 4
5. ภาพอดอด 4.46 0.68 ดมาก 5
χ
จากตารางท 3 พบวา ลำดบท 1 ภาพแบงปน (χ = 4.79, S.D. = 0.41) ลำดบท 2 ภาพ
ใสบาตร (ทาน) (χ = 4.67, S.D. = 0.58) ลำดบท 3 ภาพสงบ (χ = 4.56, S.D. = 0.60) ลำดบท 4
ภาพแมลก (χ = 4.46, S.D. = 0.51) และลำดบท 5 ภาพอดอด (χ = 4.46, S.D. = 0.68) ตามลำดบ
ดงตวอยางภาพท 5
30
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ภาพท 5 ภาพผลงานจตรกรรมทนำไปใชทดสอบในดานเนอหาทสงเสรมคณธรรมจรยธรรม
ดานองคประกอบศลป พบวา นกเรยนไดทำการประเมนจตรกรรมในระดบดมากถงดมากทสด
โดยมคาเฉลยสงสดหาลำดบ ดงน ลำดบท 1 ภาพแบงปน (χ = 4.72, S.D. = 0.51) ลำดบท 2 ภาพแมลก
(χ = 4.51, S.D. = 0.56) ลำดบท 3 ภาพบนสะพานลอย 2 (χ = 4.49, S.D. = 0.60) ลำดบท 4 ภาพบน
สะพาน 1 (χ = 4.49, S.D. = 0.68) ลำดบท 5 ภาพรอคอยผใจบญ 2 (χ = 4.46, S.D. = 0.60) ตามลำดบ
31
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ตารางท 4 ผลประเมนการจดลำดบผลงานศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมและจรยธรรมทนกเรยน
ชอบมากทสด
ลำดบ ภาพ ความถ รอยละ
1 ภาพแบงปน 29 14.87
2 ภาพอดอด 23 11.79
3 ภาพบนสะพานลอย 2 18 9.23
4 ภาพหวนม 17 8.72
5 ภาพใสบาตร (ทาน) 16 8.21
5 ภาพนมแม 16 8.21
จากตารางท 4 พบวา ผลงานจตรกรรมทนกเรยนเลอกมากทสดหาลำดบ ดงน ลำดบท 1
ภาพแบงปน (รอยละ 14.87) ลำดบท 2 ภาพอดอด (รอยละ 11.79) ลำดบท 3 ภาพบนสะพานลอย 2
(รอยละ 9.23) ลำดบท 4 ภาพหวนม (รอยละ 8.72) และลำดบท 5 ภาพใสบาตร (ทาน) และภาพนมแม
(รอยละ 8.21) ดงตวอยางภาพท 6
ภาพท 6 ภาพผลงานจตรกรรมทนกเรยนเลอกมากทสดหาลำดบ
32
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
4. ขนการพฒนา 2 (Develop2: D2) การประเมนผลการใชและเสนอแนวทางในการสรางสรรค
ผลงานศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม
โดยภาพรวม พบวา รปแบบเหมอนจรงจะสนบสนนใหเกดแรงกระตนตอการรบรตอผชม
จากการนำผลงานไปทดสอบ พบวา นกเรยนไดประเมนภาพในดานเนอหาเรองราวโดยมคาเฉลยสงสด
5 ลำดบ จะเปนรปแบบเหมอนจรงทง 5 ภาพ คอ ภาพแบงปน ภาพใสบาตร ภาพสงบ ภาพอดอด และ
ภาพแมลก สวนการแสดงออกทางเนอหาในภาพสามารถนำเสนอไดทงสองดาน คอ ดานบวก และดานลบ
โดยพบวา ภาพอดอดและภาพแมลกเปนภาพทมเนอหาในเชงลบ ขณะทภาพแบงปน ภาพใสบาตร (ทาน)
ภาพสงบ จะเปนภาพในเชงบวก ดงนนควรมการนำเสนอใหไดทงสองดาน สำหรบแนวทางในการพฒนา
ผลงานศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม พบวา ภาพแบงปนเปนรปแบบเหมอนจรงและมเนอหาใน
เชงบวกเปนภาพทนกเรยนเลอกมากทสดเปนลำดบท 1 ทงในดานเนอหาเรองราว และดานองคประกอบ
โดยนกเรยนใหเหตผลของความมคณธรรม คอ 1) การแบงปนการใหกบมนษยและสตวโลก 2) แสดงถง
ความมนำใจ 3) การชวยเหลอสตวโลกและคนทตกยากลำบาก 4) ตอบโจทยคานยม 12 ประการของ คสช.
อภปรายผล
1. รปแบบ เนอหาเรองราว และเทคนคกลวธของศลปะเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม
ศลปะเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรมสำหรบเยาวชนและนกเรยนชนมธยมศกษาตอนตน ควรม
การนำเสนอดวยรปแบบทเขาใจไดงาย ไมซบซอน ซงจะชวยพฒนาความรสกและพฤตกรรมของมนษยได
และกอใหเกดสนทรยภาพกบมวลมนษย เผยใหเหนถงคณคาของความดงามทแสดงออกมาทางจตวญญาณ
ของผสรางสผลงาน ซงตองใชสตปญญาและประสบการณของตนตอการสรางงาน ดวยมจดมงหมายเพอ
สรางงานศลปะทจะกอใหเกดคณคาทางศลปะอยางสมบรณในตวเอง ดงท Supanimit (2006) ไดกลาวถง
ศลปะไววา ศลปะไมมประโยชนกบใครดานกายภาพแตศลปะในงานเชงวจตรศลปมประโยชนทางดานจตใจ
และทางดานพทธปญญา ดงนนศลปะจงชวยสรางจตสำนกดานความดงามขนในจตใจของผชม ชวยกระตน
เตอนใหเกดการคดถงความดงาม ในอกทางหนงศลปะยงชวยพฒนาบคลกภาพทเดกจะไดใชความรและ
ประสบการณทเกดเปนความเคยชนในการปฏบตงานมาพฒนาตนเองทงในทางตรงและทางออม ซงเปน
กระบวนการทตอเนองนำไปสการใชชวตทดตอไป ดงท Tungjaroen (2005) ไดกลาววา กจกรรมทางศลปะ
ไดรบการมองไปในเชงกจกรรมบำบด โดยจะแสดงออกมาจากประสบการณและไมถกบงคบจากผใดซงจะ
ทำใหเกดความสมพนธระหวางสตปญญา อารมณความรสก และกระบวนการสรางสรรคศลปะทสามารถ
ทำใหเดกเกดสมฤทธผลในการบรณาการ และพฒนาบคลกภาพของตน ฉะนนงานศลปะจงเปนสอสำคญ
อยางหนงอนจะเปนพนฐานของการนำมาใชเปนเครองมอทสรางบทบาทในการปลกฝงและพฒนาคน โดย
เฉพาะวชาการทางศลปะถอเปนเรองจำเปนสำหรบวงการศกษาทกระดบชน โดยเฉพาะตงแตระดบประถม
ศกษาจนถงมธยมศกษานนควรใหความสำคญเปนพเศษ
33
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ศลปะเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรมสำหรบนกเรยนชนมธยมศกษาตอนตน ควรนำเสนอ
เนอหาเรองราวในภาพไดทงในดานบวกและดานลบ การนำเสนอเนอหาเชงบวกทเขาถงกลมผชมไดงาย ดวย
การแสดงออกทางดานเนอหาทเกยวของกบคณธรรมจรยธรรมโดยตรง ทำใหผชมเกดความรสกนกคดถง
คณคาเชงคณธรรมจรยธรรมขน เปนการกระตนเตอนใหระลกนกถงสงดงาม ทงนการแสดงออกถงเนอหา
ดงกลาว ศลปนจะตองมความเขาใจและมจตใจทดงาม คอ มคณธรรมจรยธรรมเปนพนฐานในใจอยแลว ซง
เมอสรางสรรคผลงานขน ผลงานนนกจะสงผลโดยตรงตอผชมใหเกดความซาบซงและเกดปญญาขน
ดงทฤษฎพฒนาการทางสตปญญาของเพยเจททเชอวา มนษยทงหลายมความพรอมทจะเรยนรและ
มปฏสมพนธกบสงแวดลอมผานการกระทำ โดยมสงทตดตวมาตงแตกำเนด คอ การปรบตวใหเขากบสงแวดลอม
อยางสมดลโดยผานกระบวนการ 2 อยาง คอ 1) การซมซาบหรอการดดซม ซงเปนการรวบรวมประสบการณใหม
เขาอยในโครงสรางทางสตปญญา ผานการตความหรอการรบขอมลจากสงแวดลอม และ 2) การปรบ
โครงสรางทางปญญา โดยการใชเชาวปญญาของตนปรบใหเขากบสงแวดลอมใหมทเปนประสบการณตางๆ
ทเกดขน ซงเปนความสามารถทางปญญา (Suthasinobol, 2012) ดงนนลกษณะสำคญของผลงานศลปะ
ทสงเสรมคณธรรมจรยธรรมจงเนนไปทเนอหาเรองราวเปนสำคญ ทงนหากเปนเนอหาดานดใหนำเสนอ
เพอเปนตวอยางเพอทผชมดแลวจะชวยสงเสรมความคดและตอยอดจนตนาการใหเกดขนและกาวหนาตอไปยง
อนาคตได แตถาเปนเนอหาดานรายใหนำเสนอเนอหาทเปนผลกระทบเพอเปนเครองเตอนสต ซงการตกเตอน
เรองรายอาจใชวธการเดยวกบละคร คอ 1) แนวสขนาฏกรรมดวยการลอเลยน 2) แนวโศกนาฏกรรมดวย
การใหเหนถงความสญเสยความตายอนเกดจากการกระทำของมนษย เปนตน โดยเฉพาะเนอหาทางศลปะท
เกยวกบศาสนา หลกธรรมคำสอนในพระพทธศาสนา ดงท Wongdhamma (2011) ไดกลาววา ศลปะท
เกยวกบศาสนามกจะเรมมาจากแรงศรทธาและความบนดาลใจ จนเกดการสรางผลงานทางศลปะตางๆ ขน
เชน ประตมากรรม สถาปตยกรรม การสรางโบสถ วหาร เปนตน สงเหลาน คอ รองรอยของแรงศรทธาทม
ตอศาสนามาอยางตอเนอง ซงผลงานนนจะชวยทำใหมนษยเกดศรทธาตอศาสนาในเรองของความดงาม
รปแบบของศลปกรรมทงายตอการรบรของเดกและเยาวชน ควรแสดงออกมาในรปแบบ
เหมอนจรง และกงเหมอนจรงมากกวาแบบนามธรรม เพราะผชมจะเกดความเขาใจไดงายกวา โดยนำเสนอ
แบบโดยตรง ไมซบซอน รบรเขาใจไดทนท เพอใหผชมเกดความคดและซาบซง ตระหนกรในเรองของ
คณธรรมจรยธรรมดวยตนเอง คณคาทางสนทรยภาพทเกดจากการลอกเลยนแบบธรรมชาตใหเหมอนจรง
จะถอเอาความงามอนเกดมาจากประสบการณทางการรบรดวยการเหน ผานการพรรณนาคณคาใหเหนถง
ความถกตองตามเปนจรงของธรรมชาตทกประการ
สำหรบรปแบบกงเหมอนจรง (Semi Abstract) รปแบบนมลกษณะการถายทอดทเลอกเฟน
เอาสวนทเปนสาระสำคญมาแสดงออกจากรปแบบทเหมอนจรงนำมาสกดตดทอน เอารปทรงทเปนประโยชน
มานำเสนอ โดยไมยดถอกฎเกณฑ หรอความถกตองตามความเปนจรงจากสงนนๆ ซงทงสองรปแบบจะงาย
ตอการรบรสำหรบเยาวชนและนกเรยนระดบมธยมศกษาตอนตนมากกวารปแบบนามธรรม ซงเปนรปแบบ
34
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ทางศลปะทแสดงอารมณ ความรสกของผสราง อยางไรกตามศลปะในรปแบบนามธรรมบางครงกเหมาะกบ
เดกบางคน ซงสงสำคญ คอ รปแบบทางศลปะตองสมพนธไปกบความคด โดยเนนเนอหาเรองราวทสงเสรม
คณธรรมจรยธรรม แลวรปแบบจะนอมนำไปสการมทศนคตทดงาม ในอกทางหนงศลปกรรมกไมควรจำกด
ดวยรปแบบในการสรางสรรคหรอจำกดการรบชม ฉะนนควรมการนำเสนอความหลากหลาย แตควรจำกด
กรอบในรปแบบทางศลปะทไมลอแหลมเกนไป สอดคลองกบการศกษาของ Saijai, Suntornchot &
Dheppimol (2012) ไดศกษารปลกษณศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรมของไทยในทศวรรษหนา
ผลการวจย พบวา รปแบบของผลงานศลปะเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม รปแบบทางศลปะเปนเรองของ
การแสดงออกของศลปนทแตกตางกน แตควรคำนงถงกลมผชมผลงานเพอทจะสรางงานใหเหมาะสมและ
สอดคลองกบกลมเปาหมาย ซงรปแบบทางศลปะมความเปนไปไดทงรปแบบเหมอนจรง รปแบบกงเหมอนจรง
และรปแบบนามธรรม ทงนไมวาศลปนจะสรางสรรครปแบบใดควรเนนไปทรปแบบทสงเสรมการสอสาร
เปนสำคญ โดยมเนอหาเรองราวทเขาใจไดอยางตรงไปตรงมามากกวาการแสดงรปแบบทางเนอหาทเนน
การแสดงออกของตวผสราง หรอแสดงลกษณะเฉพาะตนมากเกนไป ซงจะมผลในเรองราวการสอสารหรอ
การรบรระหวางผลงานกบผชม เนองมาจากประสบการณทางการรบรคณคาความงามทมความแตกตางกน
สวนการแสดงออกในดานการใชสอทางศลปะควรมความหลากหลายไมเฉพาะเจาะจงกบแบบใดแบบหนง
และสามารถใชวสดไดทกประเภท ทกเทคนค วธการ และกลวธสรางสรรคผลงานศลปะเพอสงเสรมคณธรรม
จรยธรรมเปนไปตามความคด ความถนด และความตองการของผสราง ซงไมจำกดในแบบใดแบบหนง
เปนวธการทอสระเหมาะกบความรพนฐานประสบการณของตนเปนสำคญ สอดคลองกบ Singhayabut
(2003) ไดกลาววา กลวธทางศลปะมสวนประกอบสำคญอย 3 สวน คอ 1) วสด 2) อปกรณ และ 3) วธการใน
การสรางสรรค กลวธในทางศลปะจะเปนสวนสำคญทจะสรางผลงานใหปรากฏออกมาเปนไปตามแนวทางของ
ผสรางสรรคได และมลกษณะเดนเฉพาะตวอนเกดจากการคนควาหรอแสวงหารปแบบเฉพาะทเหมาะสมกบ
เนอหาสาระทปฏบต สำหรบในดานของเทคนคอนเกดจากวสดในการสรางสรรคผลงานจะมความหลากหลาย
มากนอยเพยงใดกขนอยกบการทดลอง และหาแนวทางการสรางผลงานใหเกดความกาวหนาในดานเทคนค
วธการของผสรางสรรคตามความชอบและความถนดของแตละคน
2. การสรางสรรคผลงานศลปกรรมทมรปแบบเนอหาสงเสรมคณธรรมจรยธรรม โดยการสราง
และรบรองผลงานโดยผทรงคณวฒ
ผลการรบรองศลปกรรมทมรปแบบเนอหาเรองราวทสงเสรมคณธรรมจรยธรรมโดยผรบรองได
ใหความเหนวา ผลงานสามารถสอใหเหนถงเนอหาเรองราวในเชงคณธรรมจรยธรรมไดทงในทางตรงและ
ทางออม รปแบบของผลงานสอและสะทอนใหเหนสภาพปญหาคณธรรมจรยธรรมทเกดขนจรงในสงคม
ปจจบน ซงไดสะทอนเรองราวระหวางมนษยกบธรรมชาต รวมถงสงแวดลอมตางๆ ในสงคม ดวยการเปน
สอกลางในการขบเคลอนความคดทแตกตางดวยศลปะ ซงจะทำใหเกดมมมองใหมทอสระหลากหลาย
สอดประสานไปกบการเปลยนแปลงของชวตและสภาพสงคมไดอยางมความสข สอดคลองกบผลการศกษาท
พบวา การใชศลปะมาชวยพฒนาและสงเสรมคณธรรมจรยธรรมใหกบเดกและเยาวชนนบวาเปนความสำคญมาก
35
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
สำหรบผปกครองและประชาชนสวนใหญมความเหนวาการเรยนศลปะดจะไมเกดประโยชนอะไร จงหน
ไปใหความสำคญกบวชาวทยาศาสตร คณตศาสตร ฯลฯ เพราะสามารถนำความรมาประกอบอาชพไดอยาง
หลากหลายโดยมตลาดแรงงานซงขยายตวรองรบอยเปนจำนวนมาก
การนำเสนอรปแบบทางศลปะทเหมอนจรงแลวพฒนาไปสรปแบบทคลคลายดวยการบดพลว
รปทรงใหเปลยนสภาพไปจากเดมผสมผสานกบความคดของตนแลวสรางสรรคสงทอยในใจนนออกมาเปน
ผลงานศลปะทมความคมคาย มชนเชง และสรางบคลกภาพของตนเองขนโดยไมลอกเลยนแบบใคร ซงตรงน
ทำใหผลงานศลปะทสรางสรรคขนมความหางไกลความเหมอนจรงของธรรมชาต กลายเปนสงใหมทม
ความพเศษมากขน และสนองตอบทางอารมณ ความรสกของผชมไดอยางมหศจรรย สอดคลองกบ Wasi (2007)
ไดกลาววา ศลปนทเขาถงความงาม จตจะมความสงบ สามารถสมผสความงามไดอยางลกซง แลวถายทอด
ความงามนนใหผคนไดรบรอยางลกเขาไปในหวใจ ผลงานศลปะทสรางสรรคขนจะนำพาผคนเขาไปสมผส
ความจรงและความด เพราะนคอหนาทของศลปนและศลปะโดยแท
การแสดงออกดวยการใชรปทรงของคนและสตวเปนสอสะทอนเรองราวโดยนำเสนอเรองราว
ทเกดขนจรงในสงคมมาแสดงออก ซงผลงานสามารถจดกลมตามเนอหาเรองราวทนำเสนอได 2 กลมใหญ
คอ 1) กลมเนอหาทางศาสนา ซงเปนสงทมนษยตองใหความเคารพบชาเปนเสมอนสงทฝงแนนในสวนลก
ของจตใจ ตลอดทกชวงเวลาของการดำรงชวต 2) กลมเนอหาทางสงคม ซงเนอหาเรองราวทงสองกลม
สามารถสอใหเหนเรองคณธรรมจรยธรรมในสงคมไดเปนอยางด ดานเนอหาเรองราวทสงเสรมคณธรรมจรยธรรม
โดยภาพรวมจากการศกษา พบวา ภาพรอคอยผใจบญ 1 ภาพรอคอยผใจบญ 2 และภาพสามชวต ผทรงคณวฒ
ไดทำการประเมนอยในระดบดมากถงดมากทสด ซงผลงานทง 3 ภาพ จดอยในกลมภาพทมเนอหาทางสงคม
โดยมเนอหาเรองราวทแสดงออกในเชงลบและเปนการสะทอนสงคม ซงแสดงใหเหนวา การถายทอดเนอหา
เรองราวของศลปะในเชงคณธรรมจรยธรรมควรมการนำเสนอในแงมมเชงลบไปพรอมกนกบเนอหาในเชงบวก
เพอเปนการกระตนใหผชมไดคด สะกดใจผชม เพราะเนอหาในเชงลบนนจะทำใหผชมเกดการสนสะเทอน
ทางอารมณไดในระดบหนง ซงจะทำใหผชมเกดความตระหนกถงผลกระทบดงกลาวได
ดานองคประกอบศลปของผลงานศลปกรรมโดยรปทรงทมความชดเจนจะเขาถงกลมเปาหมาย
ไดงายกวาโดยเฉพาะกบเดกหรอเยาวชน พบวา รปแบบและเนอหาเรองราวของศลปะเพอสงเสรม
คณธรรมจรยธรรมควรงายตอการรบรเขาใจของเดกในวยน ฉะนนรปทรงทนำมาแสดงออกควรเปนรปทรง
ทเดกและเยาวชนเขาใจไดงาย ชดเจน ไมซบซอน การพฒนารปแบบของศลปะภายในภาพทคอยๆ สงเสรม
และชดเจน ตามลำดบ จากภาพเหมอนจรงมาสภาพทตดทอน โดยภาพรวมจากผลการศกษา พบวา
ผทรงคณวฒไดทำการประเมนจตรกรรมในระดบดมากถงดมากทสด มคาเฉลยสงสด คอ ลำดบท 1
ภาพอมบญ 1 และภาพเหนอยลา ซงภาพอมบญเปนเรองทเกดขนจรงในสงคมปจจบนโดยใชรปทรงของ
ผหญงทกำลงตงครรภมาสอถงเรองราวดวยรปแบบทเหมอนจรงและการใชบารโคตมาผสมผสานเพอสราง
ความหมายใหมใหกบรปทรง แสดงรองรอยของพนผว จดวางองคประกอบของภาพทไมซบซอน และภาพ
เหนอยลาทแสดงชวตของครอบครวขอทานทกำลงนอนหลบซงเกดจากความเหนอยลา โดยใชวธการบดพลว
36
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
รปทรงของคนดวยการลดทอนและแสดงการทบซอนกนของรปทรงเขาดวยกน ใชสทหมน จดวาง
องคประกอบของกลมคนใหอยตรงกลางภาพแสดงออกมาในรปแบบกงเหมอนจรง
จดเดนและจดดอยของผลงานศลปกรรมชดน โดยภาพรวม พบวา การใชโครงสทมความกลมกลน
มลกษณะเฉพาะตวของผสรางสรรค ผลงานทสรางสรรคมองไดหลายมมมการใชสญลกษณทเปนบารโคต
มาบอกเลาเรองราวทำใหผชมไดคดตาม มการลำดบรปแบบของผลงานจากแบบเหมอนจรงมาสการตดทอน
ทำใหกระตนการรบรของผชมยงขน ดานจดดอย ผลงานจรงควรแสดงความสดใสของสบาง โดยการใชส
แสดงอารมณหดหหรอแบบคมโทนควรจะเปนชนหลงๆ ซงการใชสคมโทนจะชวยสงใหเกดอารมณดานบวก
และดานลบได แตในขณะเดยวกนจะทำใหการมองภาพเกดสองความรสกและเกดแงมมใหคดตอไดกวางขน
3. การนำผลงานสรางสรรคไปใชกบเยาวชนกลมเปาหมาย
พบวา นกเรยนสวนใหญใหความสนใจและตงใจในการชมภาพและมการซกถามขอมลตางๆ กบ
ผวจย โดยภาพรวมนกเรยนสวนใหญใหความสนใจในการชมภาพทเปนรปแบบเหมอนจรงและจะใชเวลาใน
การชมภาพนานกวาในรปแบบกงเหมอนจรงทเปนภาพตดทอนรปทรง
4. การประเมนผลการใชและเสนอแนวทางในการสรางสรรคผลงานศลปกรรมเพอสงเสรม
คณธรรมจรยธรรม
จากการนำผลงานไปทดสอบ พบวา นกเรยนไดทำการประเมนภาพในดานเนอหาเรองราวโดยม
คาเฉลยสงสดหาลำดบ จะเปนรปแบบเหมอนจรงทง 5 ภาพ คอ ภาพแบงปน ภาพใสบาตร ภาพสงบ
ภาพอดอด และภาพแมลก สวนการแสดงออกทางเนอหาในภาพสามารถนำเสนอไดทงสองดาน คอ
ดานบวก และดานลบ โดยพบวา ภาพอดอด และภาพแมลก เปนภาพทมเนอหาในเชงลบ ในขณะทภาพแบงปน
ภาพใสบาตร ภาพสงบ จะเปนภาพในเชงบวก ดงนนควรมการนำเสนอใหไดทงสองดาน สำหรบแนวทาง
ในการพฒนาผลงานศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรม พบวา ภาพแบงปนเปนรปแบบเหมอนจรง
และมเนอหาในเชงบวกเปนภาพทนกเรยนเลอกมากทสดเปนลำดบท 1 ทงในดานเนอหาเรองราวและดาน
องคประกอบ โดยนกเรยนใหเหตผลของความมคณธรรม คอ 1) การแบงปนการใหกบมนษยและสตวโลก
2) แสดงใหเหนถงความมนำใจ 3) การชวยเหลอสตวโลกและคนทตกยากลำบาก 4) ตอบโจทยคานยม 12
ประการของ คสช. ซงเหตผลดงกลาวสอดคลองกบหลกธรรมคำสอนทางศาสนา ดงนนแนวทางในการสราง
สรรคผลงานในอนาคตควรเนนรปแบบทเหมอนจรงแสดงเนอหาในเชงบวกสอดคลองกบหลกธรรมคำสอน
ทางศาสนา สำหรบดานเทคนคกลวธควรเรยบงายไมซบซอน ถายทอดไดอยางกวางขวาง และอสระโดยไมม
ขอกำหนดทแนนอน แตตองไมลอแหลมและเลอกใหเหมาะสมกบชวงวยของผชม จงสรปไดวา รปแบบ
เหมอนจรงจะสนบสนนใหเกดแรงกระตนตอการรบรตอผชม
37
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
ขอเสนอแนะ
1. การสรางงานศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรมควรดกลมเปาหมายวาเปนกลมใด
โดยเฉพาะในชวงนกเรยนระดบมธยมศกษาตอนตนควรใชรปแบบและเนอหาทไมซบซอนเกนไป
2. ศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรมเหมาะสำหรบประชาชนทกกลม แตรปแบบและ
เนอหาเรองราวนนตองปรบเปลยนใหสอดคลองกบการรบรของกลมเปาหมายทแตกตางกนไป
3. ควรมการศกษาและเปรยบเทยบการสรางงานศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรมวา
รปแบบเหมอนจรงและรปแบบกงเหมอนจรง รปแบบใดทสามารถกระตนใหเดกและเยาวชนเกดความคด
และตระหนกถงเรองราวดงกลาวไดดกวากน
4. ควรใชงานศลปกรรมทผานกระบวนการวจยนำมาจดแสดงใหเดกและเยาวชนไดชม และ
สงเสรมการมสวนรวมของผชมโดยเปดโอกาสใหมการวพากษวจารณเพอเปนขอมลสำหรบการพฒนาและ
สรางสรรคศลปกรรมเพอสงเสรมคณธรรมจรยธรรมในอนาคต
5. ควรสนบสนนการเรยนการสอนทางดานศลปะเขาไปในหลกสตรการเรยน โดยสรางความร
ความเขาใจเกยวกบเนอหาของหลกสตรศลปศกษา ซงมไดเพยงมงหวงใหเดกนกเรยนไปประกอบอาชพ
เพอเปนจตรกรหรอศลปน แตถอวาเปนผลทางออมมากกวา โดยผลทางตรงทเดกจะไดรบ คอ เขาสามารถใช
ความรทางศลปะเปนเครองมอสงเสรมทางดานจตใจและอารมณใหเกดขนในตวของเขาเอง สามารถเรยนร
คณคาตลอดจนชนชมความงามของธรรมชาตตางๆ และสงเสรมศลปวฒนธรรมในชวตประจำวนได
อนเปนการแสดงออกถงความประพฤตทดงามซงจะชวยสรางทศนคตทดและยงเปนรากฐานทสำคญ
อยางหนงทจะทำใหเดกเกดมคณธรรมจรยธรรมขนในใจไดอยางสมบรณ
References
Maphan, A. (2009). A Report of Behavioural Development in Terms of Moral and Ethic
among Students to Be Good Citizens. Bangkok: Tharn Aksorn. (in Thai)
Ponrungrot, C. (2001). Art: Audibility Visibility Sensibility. Bangkok: Format Associate
Publishing. (in Thai)
Saijai, K., Soonthornchot, P. & Dheppimol, S. (2012). Figurative Art for Promoting Moral and
Ethic among Thais in the Next Century (Research report). Bangkok. (in Thai)
Singhayabut, S. (2003). The Criticism of Visual Art. Bangkok: Odian Store. (in Thai)
Soonphongsri, K. (2012). Aesthetics: the Philosophy of Art, the Theory of Visual Art and the
Criticism of Art. Bangkok: Chulalongkorn University Press. (in Thai)
Supanimit, P. (2006). Miracle of Art. Bangkok: Amarin Printing and Publishing. (in Thai)
38
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Creation of Art Works to Enhance Morals and Ethics
Suthasinobol, K. (2012). A Buddhist-Based Learning Process for the Pursuit of Complete
Human. Ratchaburi: Dhammarak Publishing. (in Thai)
Tungjaroen, W. (2005). The Study of Visual Art. Bangkok: E and IQ. (in Thai)
Tungjaroen, W. (2009). Vision, Art and Culture. Bangkok: Srinakharinwirot University. (in Thai)
Wasi, P. (2007). Humanity and Appreciation of Supremacy: Truth, Beauty & Virtue. 2nded.
Bangkok: Green-Punyayarn. (in Thai)
Wongdhamma, T. (2011). The World’s Principal Religions. Bangkok: Odian Store. (in Thai)
ผเขยน
ผชวยศาสตราจารยพเชษฐ สนทรโชต
คณะมนษยศาสตรและสงคมศาสตร มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
39
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger
Car Manufacturing Plant in Thailand
การรบรความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน ความผกพนตอองคการ และพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการของพนกงานระดบปฏบตการ
ของโรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment,
and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger Car Manufacturing Plant in Thailand
กจโภคณ เกษมทรพย*1 ธนสวทย ทบหรญรกษ2 และบณฑต ผงนรนดร3
1คณะวทยาการจดการ มหาวทยาลยราชภฏสวนสนนทา 2บณฑตวทยาลย มหาวทยาลยราชภฏสวนสนนทา
3วทยาลยนวตกรรมและการจดการ มหาวทยาลยราชภฏสวนสนนทา
Kijpokin Kasemsap*1 Thanasuwit Thabhiranrak2 and Bundit Pungnirund3
1Faculty of Management Science, Suan Sunandha Rajabhat University 2Graduate School, Suan Sunandha Rajabhat University
3College of Innovation and Management, Suan Sunandha Rajabhat University
บทคดยอ
การวจยครงนมวตถประสงคเพอศกษาสภาพปจจบนของบพปจจยของพฤตกรรมการเปนสมาชก
ทดขององคการ ไดแก การรบรความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน และความผกพนตอองคการ
กบพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการของพนกงานระดบปฏบตการของโรงงานผลตรถยนตนงใน
ประเทศไทย และเพอศกษาอทธพลของบพปจจยทมผลตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการของ
พนกงานระดบปฏบตการของโรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย จำนวนกลมประชากร 27,229 คน
กลมตวอยางทใชในงานวจย ไดแก พนกงานระดบปฏบตการของโรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย จำนวน
611 คน ใชแบบสอบถามแบบมาตราสวนประมาณคา 7 ระดบ เปนเครองมอในการเกบรวบรวมขอมล
การสมกลมตวอยางใชวธสมตวอยางแบบหลายขนตอน และใชการสมภาษณเชงลกสำหรบผบรหารระดบสง
ของโรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย จำนวน 4 คน เพอยนยนผลของการวจย การวเคราะหขอมล
* ผประสานงานหลก (Corresponding Author) e-mail: [email protected]
40
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger Car Manufacturing Plant in Thailand
โดยใชโปรแกรม SPSS เพอดำเนนการหารอยละ คาเฉลย และสวนเบยงเบนมาตรฐาน ของขอคำถามทกขอ
ในแตละปจจย และทำการวเคราะหองคประกอบเชงยนยนเพอตรวจสอบคานำหนกองคประกอบ และใช
โปรแกรม AMOS เพอสรางแบบจำลองสมการโครงสราง สำหรบการวเคราะหขอมลทไดจากการสมภาษณ
เชงลก ใชวธการวเคราะหเนอหา ผลการวจย พบวา 1. ระดบพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการของ
พนกงานระดบปฏบตการของโรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย ในภาพรวมอยในระดบมาก บพปจจย
3 ดาน พบวา อยในระดบมากทง 3 ตวแปร คอ การรบรความยตธรรมในองคการ ความผกพนตอองคการ
และความพงพอใจในงาน ตามลำดบ 2. การรบรความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน และ
ความผกพนตอองคการ มอทธพลตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ อยางไรกตามการรบร
ความยตธรรมดานปฏสมพนธตอกนไมมอทธพลทางตรงตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ แตม
อทธพลทางออมตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ โดยผานความพงพอใจในงาน และความผกพน
ตอองคการ นอกจากนการรบรความยตธรรมดานปฏสมพนธตอกนยงเปนปจจยทมอทธพลมากทสดตอ
พฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ โดยผานความพงพอใจในงาน
คำสำคญ: ความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน ความผกพนตอองคการ พฤตกรรม
การเปนสมาชกทดขององคการ
Abstract
The purposes of this research were to study the present conditions of the
antecedents of organizational citizenship behavior, namely, organizational justice, job
satisfaction, organizational commitment, and organizational citizenship behavior of
operational employee of passenger car manufacturing plant in Thailand and to study the
influences of antecedents affecting organizational citizenship behavior of operational
employee of passenger car manufacturing plant in Thailand. The number of population is
27,229 people. The sample of this study consisted of 611 operational employees of
passenger car manufacturing plants in Thailand. The research instrument used for data
collection was a quentionnaire with seven-point rating scale. Sample selection was a
multi-stage sampling method. An in-depth interview was applied for four top executives of
passenger car manufacturing plants in Thailand to confirm the research findings. Analyzing
the data was done by SPSS program to find the percentage, mean, and standard deviation
of all questions in each variable. Confirmatory factor analysis was employed to consider
the factor loading. AMOS program was utilized to create the structural equation modeling.
To analyze the data obtained from the in-depth interview, content analysis was applied.
41
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger
Car Manufacturing Plant in Thailand
The research findings were as follows: 1. The overall organizational citizenship behavior of
operational employees of passenger car manufacturing plants in Thailand was at a high
level. Three antecedents were at a high level. These antecedents range from
organizational justice, organizational commitment, and job satisfaction, respectively.
2. Organizational justice, job satisfaction, and organizational commitment had the
influences on organizational citizenship behavior. However, interactional justice had no
direct influence on organizational citizenship behavior, but had direct influence on
organizational citizenship behavior via job satisfaction and organizational commitment. In
addition, interactional justice was the most significant factor on organizational citizenship
behavior via job satisfaction.
Keywords: Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, Organizational
Citizenship Behavior
บทนำ
อตสาหกรรมยานยนตนบเปนอตสาหกรรมหลกของประเทศไทย สามารถสรางมลคาทางเศรษฐกจ
ใหกบประเทศ ซงในป พ.ศ. 2555 อตสาหกรรมยานยนตของประเทศไทยมกำลงการผลตรถยนตรวม
2.75 ลานคนตอป (Thailand Automotive Institute, 2012) มลคาการผลตเพอจำหนายในประเทศและ
การสงออกทกอใหเกดมลคา คดเปนรอยละ 10 ของผลตภณฑมวลรวม ภาคการผลตมการจางงาน ซงเปน
แรงงานระดบฝมอขนไปโดยตรงมากกวา 5 แสนคน ในป พ.ศ. 2555 ยงไมนบรวมมลคาทเกดขนอนเนองจาก
อตสาหกรรมเกยวเนอง อาท อตสาหกรรมตนนำ อตสาหกรรมบรการ และการบรการหลงการขาย นอกจากน
อตสาหกรรมยานยนตยงสามารถกาวขนสการเปนผนำในระดบภมภาคและระดบโลก ดวยการมปรมาณ
การผลตรถยนตมากเปนอนดบหนงในอาเซยน และเปนลำดบท 15 ของประเทศผผลตรถยนตของโลก
(Thailand Automotive Institute, 2012) ดงนนการผลตรถยนตของประเทศไทยไมเพยงแตตองคำนงถง
ความตองการของผบรโภคภายในประเทศแลว แตยงตองคำนงถงพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ
ของพนกงานระดบปฏบตการของโรงงานผลตรถยนตดวย ซงเปนกลไกทสำคญในการผลตรถยนตใหได
ปรมาณเพยงพอตอความตองการในตลาด อยางไรกตามความทาทายในอนาคตของอตสาหกรรมยานยนต
ยงเปนปจจยทจะตองนำมาพจารณาอยางรอบคอบในการกำหนดยทธศาสตรการพฒนา เพอใหอตสาหกรรม
ยานยนตเตบโตตอไปอยางยงยน นอกจากนทศทางของธรกจยานยนตทงในดานอปสงคและอปทานทม
การปรบเปลยนจากการเปลยนแปลงของศนยกลางเศรษฐกจของโลก ทำใหภมภาคเอเชยมความสำคญ
มากยงขน ทงในแงการเปนตลาดทมความสำคญมากขน และการเปนฐานการผลตยานยนตทสำคญของโลก
42
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger Car Manufacturing Plant in Thailand
ประเดนคำถามททำใหเกดการโตแยงของนกวชาการทสำคญในปจจบน คอ มสาเหตใดบางททำให
บรษทหลายแหงมพนกงานทมพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ รวมทงมปจจยใดทมอทธพลตอ
พฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ โดยมนกวชาการหลายทานไดพยายามคนหาบพปจจยของ
พฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ (Podsakoff, MacKenzie, Moorman & Fetter, 1990) จาก
การทบทวนวรรณกรรม พบวา ทฤษฎและสมมตฐานของการวเคราะหบพปจจยของพฤตกรรมการเปน
สมาชกทดขององคการ สวนใหญไดมงเนนไปทการรบรความยตธรรมในองคการ (Sweeney & Quirin,
2008) ความพงพอใจในงาน (Gonzalez & Garazo, 2006) และความผกพนตอองคการ (Samuel, Peter &
Eddie, 2006) นอกจากนยง พบวา ผลจากการรบรความยตธรรมในองคการทเพมขนจะทำใหพนกงาน
แสดงพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการเพมขน (Connell, Ferres & Travaglione, 2003)
ผลจากความพงพอใจในงานมอทธพลทางตรงตอความผกพนตอองคการ (Pool & Pool, 2007) พนกงาน
ทมระดบความพงพอใจในงานสงจะมอตราการลาออกทตำ (Brown, 1993) และพนกงานจะแสดงพฤตกรรม
การเปนสมาชกทดขององคการ (Organ & Konovsky, 1989) และสงผลใหองคการประสบความสำเรจ
ตามเปาหมาย (Chiboiwa, Chipunza & Samuel, 2011) นอกจากนความผกพนตอองคการยงมสวน
ชวยเพมพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ (WeiBo, Kaur & Jun, 2010) นอกจากนยง พบวา
การรบรความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน และความผกพนตอองคการ สงผลลพธทางบวก
ตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ (Chen & Francesco, 2003)
ถงแมวาประเทศไทยจะกลายเปนหนงในศนยกลางการผลตรถยนตนงทสำคญแหงหนงของโลก
อยางไรกตามยงมการศกษาในประเทศไทยจำนวนไมมากนกททำการศกษาถงความสมพนธระหวางตวแปร
ตางๆ เชน การรบรความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน ความผกพนตอองคการ และพฤตกรรม
การเปนสมาชกทดขององคการ เปนตน โดยเฉพาะอตสาหกรรมรถยนตนง จงทำใหแหลงขอมลในเชง
วชาการสำหรบการสงเสรมและการพฒนาอตสาหกรรมรถยนตนงของประเทศไทยมเพยงจำนวนนอย
ไมเพยงพอตอการนำขอมลดงกลาวมาสงเสรมการบรหารจดการใหเกดประสทธภาพได ดวยเหตดงกลาว
จงทำใหผวจยมความสนใจทจะศกษาเรองการรบรความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน และ
ความผกพนตอองคการ กบพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการของพนกงานระดบปฏบตการของ
โรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย
43
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger
Car Manufacturing Plant in Thailand
วตถประสงค
1. เพอศกษาสภาพปจจบนของบพปจจยของพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ ไดแก
การรบร ความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน และความผกพนตอองคการ กบพฤตกรรมการเปน
สมาชกทดขององคการของพนกงานระดบปฏบตการของโรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย
2. เพอศกษาอทธพลของบพปจจยทมผลตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการของ
พนกงานระดบปฏบตการของโรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย
กรอบแนวคด
ภาพท 1 กรอบแนวคดในการวจย
จากภาพท 1 กรอบแนวคดในการวจย ประกอบดวย ตวแปรอสระ 3 ตวแปร คอ การรบร
ความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน และความผกพนตอองคการ และตวแปรตาม คอ พฤตกรรม
การเปนสมาชกทดขององคการ ซงการรบรความยตธรรมในองคการ พจารณา 3 ดาน คอ การรบร
ความยตธรรมในองคการดานปฏสมพนธตอกน (Interactional Justice) การรบรความยตธรรม
ดานกระบวนการในการกำหนดผลตอบแทน (Procedural Justice) และการรบรความยตธรรมดาน
ผลตอบแทน (Distributive Justice)
44
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger Car Manufacturing Plant in Thailand
ระเบยบวธการวจย
ประชากรและกลมตวอยาง
ประชากร คอ พนกงานระดบปฏบตการในโรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย จำนวนทงสน
27,229 คน กลมตวอยาง คอ พนกงานระดบปฏบตการในโรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย จำนวน
611 คน ซงไดมาจากการคำนวณขนาดกลมตวอยางตามสตรของยามาเน โดยประมาณคาความเชอมน
รอยละ 96 (Yamane, 1970) และใชการสมตวอยางแบบหลายขนตอน (Multi-stage Sampling) และ
กลมตวอยางของการสมภาษณเชงลก คอ ผบรหารระดบสงของโรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย
จำนวน 4 คน
เครองมอทใชในการวจย
เครองมอทใชในการวจยครงน คอ แบบสอบถามแบบมาตราสวนประมาณคา 7 ระดบ (Rating
Scale) แบบสอบถาม แบงเปน 5 ตอน ตอนท 1 สอบถามขอมลโดยทวไปของผตอบแบบสอบถาม ตอนท 2
สอบถามการรบรความยตธรรมในองคการ ตอนท 3 สอบถามความพงพอใจในงาน ตอนท 4 สอบถาม
ความผกพนตอองคการ ตอนท 5 สอบถามพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ
กระบวนการพฒนาและการหาคณภาพเครองมอสำหรบแบบสอบถาม
1. ศกษาทฤษฎและงานวจยทเกยวของกบตวแปรทกตวในงานวจย
2. สรางขอคำถามในแบบสอบถามทกฉบบ โดยใชมาตราสวนประมาณคา 7 ระดบ ประกอบดวย
คำถามเชงนมาน (Positive Question) และคำถามเชงนเสธ (Negative Question)
3. นำคำถามในแบบสอบถามแตละฉบบใหผทรงคณวฒ จำนวน 5 ทาน ตรวจสอบความตรงเชง
เนอหา (Content Validity) และทำการปรบปรงใหมความสมบรณ
4. นำแบบสอบถามทไดทำการปรบปรงเรยบรอยแลวไปทดสอบกบกลมใกลเคยงกบกลมตวอยาง
ทอยในประชากรเดยวกน คอ พนกงานระดบปฏบตการของโรงงานอตสาหกรรมรถยนตนงในประเทศไทย
จำนวน 40 คน
5. นำขอมลทไดมาทำการวเคราะหรายขอ เพอหาอำนาจจำแนกของแตละขอคำถามดวยวธการ
หาคาสหสมพนธคะแนนรายขอกบคะแนนรวม (Item-Total Correlation) แลวทำการปรบปรงขอคำถาม
โดยการตดขอคำถามทมคาอำนาจจำแนกตำกวา 0.300
6. หาคาความเชอมน (Reliability) ดวยวธการหาความสอดคลองภายใน ดวยคาสมประสทธ
อลฟาของครอนบาค (Cronbach’s Alpha Coefficient) ไดคา .874
45
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger
Car Manufacturing Plant in Thailand
7. แบบสอบถามแบบมาตราสวนประมาณคา 7 ระดบ ไดกำหนดเกณฑในการประเมนคาของ
ขอคำถาม ดงน
1 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบนอยทสด
2 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบนอย
3 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบคอนขางนอย
4 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบปานกลาง
5 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบคอนขางมาก
6 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบมาก
7 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบมากทสด
การแปลความหมายของคาคะแนนเฉลยตามการรบรของกลมตวอยางของโรงงานผลตรถยนตนง
ทไดตอบแบบสอบถาม มดงน
1.00-1.86 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบนอยทสด
1.87-2.72 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบนอย
2.73-3.58 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบคอนขางนอย
3.59-4.44 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบปานกลาง
4.45-5.30 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบคอนขางมาก
5.31-6.16 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบมาก
6.17-7.00 หมายถง ขอคำถามทตรงกบสภาพการณในระดบมากทสด
กระบวนการพฒนาและการหาคณภาพเครองมอสำหรบแบบสมภาษณเชงลก
1. ศกษาผลการวเคราะหขอมลเชงปรมาณตามวตถประสงคขอท 1 และขอท 2 พรอมทงศกษา
เอกสารและงานวจยทเกยวของเพมเตม
2. สรางขอคำถามสำหรบการสมภาษณเชงลก โดยกำหนดประเดนสำคญ แลวนำขอคำถาม
ดงกลาวใหผทรงคณวฒและผเชยวชาญในประเดนของอตสาหกรรมรถยนตนง เพอตรวจสอบความตรง
เชงเนอหา
3. นำขอคำถามทผานการพจารณาจากผทรงคณวฒและผเชยวชาญไปทดลองใชกบกลมเปาหมาย
ไดแก ผบรหารระดบสงของโรงงานอตสาหกรรมรถยนตนง จำนวน 2 คน เพอตรวจสอบถงความเหมาะสม
ในการใชขอคำถามดงกลาว กอนใชในการสมภาษณจรง
4. นำขอคำถามททดลองใชมาพจารณาหาขอบกพรองทเกดขนจากสถานการณจรง แลวทำการปรบปรง
ขอคำถามและเทคนคการสมภาษณเชงลกใหมความเหมาะสมมากขน
46
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger Car Manufacturing Plant in Thailand
การเกบและรวบรวมขอมล
ผวจยนำหนงสอขอความอนเคราะหในการเกบขอมลการวจยจากมหาวทยาลยราชภฏสวนสนนทา
ไปตดตอฝายทรพยากรบคคลของโรงงานผลตรถยนตนง พรอมทงนดหมายวนและเวลาในการเขาเกบขอมล
ดวยแบบสอบถามจากแตละโรงงาน ผวจยนำแบบสอบถามไปสอบถามพนกงานระดบปฏบตการทเปนกลม
ตวอยาง จำนวน 611 ฉบบ และนำแบบสมภาษณเชงลกไปสมภาษณผบรหารระดบสง จำนวน 4 ฉบบ
ฉบบละ 1 โรงงาน ตามวนและเวลาทนดหมาย พรอมทงไดชแจงวตถประสงคในการสมภาษณกอนทกครง
การวเคราะหขอมล
ผวจยไดทำการรวบรวมแบบสอบถามทไดรบจากกลมตวอยางทเปนพนกงานระดบปฏบตการของ
โรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย จำนวน 611 คน โดยหารอยละ คาเฉลย และสวนเบยงเบนมาตรฐาน
และทำการวเคราะหองคประกอบเชงยนยน (Confirmatory Factor Analysis: CFA) ของขอคำถามทกขอ
ในตวแปร เพอตรวจสอบคานำหนกองคประกอบ (Factor Loading) หลงจากนนใชโปรแกรม AMOS เพอ
สรางแบบจำลองสมการโครงสราง (Structural Equation Modeling: SEM) เพอคนหาตวแปรพยากรณใน
บพปจจยตางๆ ทมผลตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ สำหรบการวเคราะหขอมลทไดจาก
การสมภาษณเชงลก ผวจยใชวธการวเคราะหเนอหา (Content Analysis)
ผลการวจย
ขอมลทวไปของกลมตวอยาง สวนใหญเปนเพศชาย จำนวน 458 คน คดเปนรอยละ 75.0 อาย
อยระหวาง 20-34 ป จำนวน 244 คน คดเปนรอยละ 39.9 มสถานภาพสมรสสวนใหญเปนโสด จำนวน
395 คน คดเปนรอยละ 64.6 คน มการศกษาสวนใหญระดบปรญญาตร จำนวน 319 คน คดเปนรอยละ
52.2 มระยะเวลาทปฏบตงานในหนวยงานระยะเวลา 6-10 ป จำนวน 214 คน คดเปนรอยละ 35.0 และ
เงนเดอน 15,001-20,000 บาทตอเดอน จำนวน 197 คน คดเปนรอยละ 32.3
47
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger
Car Manufacturing Plant in Thailand
ตารางท 1 คาเฉลยและสวนเบยงเบนมาตรฐานของกลมตวอยาง (n = 611)
ตวแปร S.D. การแปลผล
1. การรบรความยตธรรมในองคการ (OJ) 5.84 .645 มาก
2. ความพงพอใจในงาน (JS) 5.82 .606 มาก
3. ความผกพนตอองคการ (OC) 5.83 .610 มาก
4. พฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ (OCB) 5.84 .619 มาก
χ
จากตารางท 1 พบวา คาเฉลยของพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ ซงเปนตวแปรตาม
มคาเทากบ 5.84 สำหรบคาเฉลยของตวแปรอสระ พบวา อยในระดบมากทง 3 ตวแปร โดยการรบร
ความยตธรรมในองคการมคาเฉลยสงทสด เทากบ 5.84 รองลงมา ไดแก ความผกพนตอองคการมคาเฉลย
เทากบ 5.83 และความพงพอใจในงานมคาเฉลย เทากบ 5.82 ตามลำดบ
สวนเบยงเบนมาตรฐานของทกตวแปรททำการศกษามคาตำกวา 1.00 แสดงวา ขอมล
มการกระจายตวอยในระดบนอย ซงพบวา การกระจายตวของตวแปรการรบรความยตธรรมในองคการ
มการกระจายตวสงทสด เทากบ .645 รองลงมา คอ พฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ ความผกพน
ตอองคการ และความพงพอใจในงาน มคาสวนเบยงเบนมาตรฐาน เทากบ .619, .610 และ .606 ตามลำดบ
48
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger Car Manufacturing Plant in Thailand
ภาพท 2 แบบจำลองสมการโครงสราง
จากภาพท 2 แบบจำลองสมการโครงสรางของบพปจจยทมผลตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดของ
องคการ ทพฒนาจากกรอบแนวคดในการวจย สรางโดยโปรแกรม AMOS แบบจำลองสมการโครงสราง
แสดงความสมพนธของแตละปจจยทมอทธพลทางตรงและทางออมตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดของ
องคการ รวมถงคานำหนกองคประกอบ (Factor Loading)
49
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger
Car Manufacturing Plant in Thailand
ตารางท 2 อกษรยอของตวแปรแฝงและตวแปรสงเกตได
ตวแปรแฝง ตวแปรสงเกตได
Procedural Justice (การรบรความยตธรรม • Organizational Justice (Oj1-Oj4)
ดานกระบวนการในการกำหนดผลตอบแทน) (การรบรความยตธรรมในองคการ)
Distributive Justice (การรบรความยตธรรม • Organizational Justice (Oj5-Oj8)
ดานผลตอบแทน) (การรบรความยตธรรมในองคการ)
Interactional Justice (การรบรความยตธรรม • Organizational Justice (Oj9-Oj11)
ดานปฏสมพนธตอกน) (การรบรความยตธรรมในองคการ)
Job Satisfaction (JS) • Procedural Job Satisfaction (pjs)
• Job Satisfaction in Job Control (jsjc)
• Interactional Job Satisfaction (ijs)
• Promotional Job Satisfaction (projs)
• Job Satisfaction in Payment (jsp)
Organizational Commitment (OC) • Normative Commitment (nc)
• Continunance Commitment (cc)
• Affective Commitment (ac)
Organizational Citizenship Behavior (OCB) • Altruism (al)
• Conscientiousness (cs)
• Courtesy (ct)
• Civic Virtue (cv)
• Sportsmanship (spo)
50
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger Car Manufacturing Plant in Thailand
ตารางท 3 ผลการวเคราะหแบบจำลองสมการโครงสราง
ตวแปรภายใน
Job Satisfaction (JS)
Organizational Org. Citizenship
ตวแปรภายนอก Commitment (OC) Behavior (OCB)
DE IE TE DE IE TE DE IE TE
Procedural
Justice 0.266** - 0.266 0.241** 0.101 0.342 0.144** 0.273 0.417
Distributive
Justice 0.113* - 0.113 0.217** 0.043 0.260 0.137** 0.160 0.297
Interactional
Justice 0.274** - 0.274 0.124* 0.105 0.229 0.033 0.233 0.266
JS - - - 0.382** - 0.382 0.528** 0.148 0.676
OC - - - - - - 0.387** - 0.387
DE: Direct Effect, IE: Indirect Effect, TE: Total Effect
**มนยสำคญทางสถตทระดบ 0.01 *มนยสำคญทางสถตทระดบ 0.05
ตารางท 3 แสดงคานำหนกองคประกอบ (Factor Loading) ของแตละปจจยทมความสมพนธกน
และคานำหนกองคประกอบของบพปจจยทมอทธพลตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ ทระดบ
นยสำคญทางสถตทระดบ 0.01 และระดบ 0.05 โดย DE (Direct Effect) แสดงอทธพลทางตรงระหวาง
ปจจย และ IE (Indirect Effect) แสดงอทธพลทางออมระหวางปจจย ซงคานำหนกองคประกอบทแสดงใน
ตารางท 3 นำมาจากแบบจำลองสมการโครงสรางทแสดงในภาพท 2
จากภาพท 2 และตารางท 3 พบวา การรบรความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน และ
ความผกพนตอองคการ มอทธพลตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ อยางไรกตามการรบร
ความยตธรรมดานปฏสมพนธตอกนไมมอทธพลทางตรงตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ แตม
อทธพลทางออมตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ โดยผานความพงพอใจในงาน และความผกพน
ตอองคการ ซงมคานำหนกองคประกอบ เทากบ .274 และ .124 ตามลำดบ โดยความพงพอใจในงาน
มอทธพลทางตรงตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ มคานำหนกองคประกอบ เทากบ .528 และ
ความผกพนตอองคการมอทธพลทางตรงตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ มคานำหนก
องคประกอบ เทากบ .387 ดงนนมาตรการทองคการควรกำหนดในอนดบแรก คอ การเสรมสรางระดบ
51
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger
Car Manufacturing Plant in Thailand
การรบรความยตธรรมดานปฏสมพนธตอกน โดยผานความพงพอใจในงานเพอทจะทำใหระดบของ
พฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการมากทสด
อภปรายผล
1. การอภปรายผลการวจยตามวตถประสงคทางการวจยขอท 1
การดำเนนผลการวจยไดดำเนนการเรยงลำดบจากขอคนพบทไดตามวตถประสงคทางการวจย
ซงเปนผลการวเคราะหขอมลทไดทงจากการวจยเชงปรมาณและจากการสมภาษณเชงลก มดงน
1.1 การรบรความยตธรรมในองคการมอทธพลทางตรงตอความพงพอใจในงานอยางมนยสำคญ
ทางสถต ซงสอดคลองกบผลการศกษาของ Bakhshi, Kumar & Rani (2009) ทพบวา ถาพนกงานไดรบ
การรบรความยตธรรมในองคการมากขนจะมความพงพอใจในงานและความผกพนตอองคการเพมขน ผวจย
เหนวา สาเหตทการรบรความยตธรรมในองคการมอทธพลทางตรงตอความพงพอใจในงาน เนองจากการรบร
ความยตธรรมทำหนาทเปนปจจยบงชถงการไดรบ การตอบสนองตอองคการวาเปนไปตามทพนกงาน
ตองการหรอไม จงเปนเสมอนปจจยเสรมแรงในการปฏบตงานของพนกงาน พนกงานจะรบรถงความยตธรรม
ในองคการโดยพจารณาจากงาน และสภาพแวดลอมในงาน พนกงานทรบรถงความยตธรรมจะรบรวางาน
และผลการปฏบตงานของตนมความสำคญ และตนเปนทยอมรบจากองคการ ทำใหเกดความพงพอใจในงาน
1.2 การรบรความยตธรรมในองคการมอทธพลทางตรงตอความผกพนตอองคการอยางม
นยสำคญทางสถต ซงสอดคลองกบผลการศกษาของ Cohen-Charash & Spector (2001) ทไดรวบรวม
งานวจยดานการรบรความยตธรรม จำนวน 190 เรอง จากกลมตวอยาง จำนวน 64,757 คน พบวา การรบร
ความยตธรรมในองคการมอทธพลทางตรงตอความผกพนตอองคการ ผวจยเหนวา การรบรความยตธรรม
ทำหนาทบงชประสทธภาพของการเสรมแรงขององคการตอผลการปฏบตงานของพนกงาน หากพนกงาน
รบรวารางวลหรอคาตอบแทนทตนไดรบมความยตธรรมกจะทมเททำงานใหกบองคการตอไป เพอเปน
การตอบแทนองคการ และพนกงานทรบรถงความยตธรรมจะลดความรสกวาตนตองปฏบตงานอยใน
องคการนเพราะความจำเปน
1.3 การรบรความยตธรรมในองคการมอทธพลทางตรงตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดของ
องคการอยางมนยสำคญทางสถต การรบรความยตธรรมดานกระบวนการในการกำหนดผลตอบแทน และ
การรบรความยตธรรมดานผลตอบแทนมอทธพลทางตรงตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ แต
สำหรบการรบรความยตธรรมในองคการดานปฏสมพนธตอกนมอทธพลทางออมตอพฤตกรรมการเปน
สมาชกทดขององคการ โดยผานความพงพอใจในงาน และความยตธรรมตอองคการ แสดงวา หากพนกงาน
ไดรบรถงความยตธรรมตอองคการดานปฏสมพนธตอกน อาจจะยงไมสงผลทำใหพนกงานแสดงพฤตกรรม
การเปนสมาชกทดขององคการโดยตรง แตหากพนกงานมความพงพอใจในงาน และความผกพนตอองคการ
มากขนจนถงระดบหนงจะทำใหพนกงานมพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ เมอพนกงาน
มความพงพอใจในงานและความผกพนตอองคการกจะแสดงพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ
52
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger Car Manufacturing Plant in Thailand
ออกมา ซงสอดคลองกบงานวจยของ Organ, Podsakoff & MacKenzie (2006) ทพบวา ความพงพอใจ
ในงานเปนตวแปรคนกลางทมความสำคญทสดทมอทธพลตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการใน
ทกองคประกอบ
1.4 ความพงพอใจในงานมอทธพลทางตรงตอความผกพนตอองคการอยางมนยสำคญทางสถต
ซงสอดคลองกบผลการศกษาของ Kinicki, Schriesheim, McKee-Ryan & Carson (2002) ทไดทำ
การวจยโดยใชแบบสอบถาม Job Descriptive Index (JDI) เพอทำการวเคราะหอภมาน งานวจยจำนวน
152 งาน ตงแตป 1975 - 1999 ซง Kinicki et al. (2002) พบวา ความพงพอใจในงานทง 5 ดาน คอ
ดานผลตอบแทน ดานความกาวหนา ดานเพอนรวมงาน ดานลกษณะงาน และดานผบงคบบญชา
มความสมพนธทางบวกกบความผกพนตอองคการ
1.5 ความพงพอใจในงานมอทธพลทางตรงตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการอยางม
นยสำคญทางสถต ซงสอดคลองกบผลการศกษาของ Gyekye & Salminen (2005) ทไดทำการศกษากลม
ตวอยางของพนกงานโรงงานอตสาหกรรมแหงหนง จำนวน 320 คน เพอทดสอบสมมตฐานทวา
พนกงานทมความพงพอใจในงานแสดงพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ โดยใหหวหนางานเปน
ผทำการประเมน ผลการศกษา พบวา พนกงานทมระดบความพงพอใจในงานทมากกวาจะแสดงพฤตกรรม
การเปนสมาชกทดขององคการมากกวาพนกงานทมระดบความพงพอใจในงานทนอยกวา
1.6 ความผกพนตอองคการมอทธพลทางตรงตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ
อยางมนยสำคญทางสถต ซงสอดคลองกบผลการศกษาของ Felfe, Schmook, Schyns & Six (2008)
ทพบวา พนกงานทมความผกพนตอองคการจะแสดงพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ เพอทจะ
รกษาสภาพของการปฏบตงานในองคการ นอกจากนยงสอดคลองกบผลการศกษาของ Jeanpacha (2014)
ทกลาววา ความผกพนตอองคการมอทธพลทางตรงตอประสทธผลของสถานตำรวจ สงกดกองบญชาการ
ตำรวจนครบาล สำนกงานตำรวจแหงชาตในประเทศไทย
1.7 การรบรความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน และความผกพนตอองคการ
มอทธพลทางตรงตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการอยางมนยสำคญทางสถต ซงสอดคลองกบ
ผลการศกษาของ Najafi, Noruzy, Azar, Nazari-Shirkouhi & Dalvand (2001) ทพบวา การรบร
ความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน และความผกพนตอองคการ มความสมพนธทางบวกกบ
พฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ
ขอมลทไดจากการสมภาษณเชงลกกบผบรหารระดบสงของโรงงานผลตรถยนตนงในประเทศไทย
พบวา การรบรความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน และความผกพนตอองคการ เปนปจจยหลก
ทมอทธพลตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ ผวจยเหนวา การปฏบตตางๆ ขององคการทมตอ
พนกงาน โดยผานนโยบายทชดเจนและโปรงใส ทำใหพนกงานมมมมองทดตอความยตธรรมทตนสมควร
ไดรบจากองคการ โดยคาดหวงวาการตดสนใจทางดานการกำหนดผลตอบแทน และดานคาตอบแทน
จะเปนไปอยางยตธรรม ซงจะเปนหนทางหนงทพนกงานสามารถประเมนการรบรความยตธรรมในองคการ
53
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger
Car Manufacturing Plant in Thailand
ไดอยางถกตอง โดยระบบการบรหารจดการทมความยตธรรมจะเกดผลดตอองคการ และตอฝายบรหาร
โดยพนกงานจะมทศนคตและปฏกรยาตอบสนองทดตอการประเมนผลงาน การจงใจในการทำงาน และ
ปรบปรงใหมผลการปฏบตงานดขน มทศนคตทดตอองคการ มความเชอใจตอผบงคบบญชา และตอ
เพอนรวมงาน มความผกพนตอองคการ และตงใจทจะทำงานอยกบองคการ และมผลดตอสถานะของ
องคการดานกฎหมาย ซงจะลดความเสยงตางๆของปญหาดานกฎหมายในการตดสนใจตางๆ เกยวกบ
พนกงาน นอกจากนยงสงผลตอลกคา โดยทหากองคการปฏบตตอพนกงานอยางยตธรรมแลว พนกงานกจะ
ปฏบตตอลกคาอยางยตธรรมสงผลใหเกดความพงพอใจตอบรการทไดรบ ผวจยเหนวา ถาพนกงานม
ความผกพนตอองคการ พนกงานกจะทมเททำงานใหกบองคการดวยความอตสาหะ และจะไดรบ
ผลตอบแทนทยตธรรมจากการทำงาน ทำใหพนกงานมทศนคตทดตอองคการ รสกเปนอนหนงอนเดยวกบ
องคการ เกดเปนความผกพนทางจตใจ มความจงรกภกดตอองคการ เตมใจทจะปฏบตงานใหกบองคการ
และยนดทจะเปนพนกงานขององคการตลอดไป จากขอมลของการวจยเชงปรมาณและขอมลทไดจาก
การสมภาษณเชงลกดงกลาวขางตนจงสามารถใหการสนบสนนไดวา การรบรความยตธรรมในองคการ
ความพงพอใจในงาน และความผกพนตอองคการ มอทธพลทางตรงตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดของ
องคการ
2. การอภปรายผลการวจยตามวตถประสงคทางการวจยขอท 2
2.1 การรบรความยตธรรมในองคการทมผลตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ
ผลจากการวเคราะหในเชงปรมาณดวยวธการวเคราะหแบบจำลองสมการเชงโครงสราง (Structural
Equation Modeling Analysis) พบวา การรบรความยตธรรมดานกระบวนการในการกำหนดผลตอบแทน
มคานำหนกองคประกอบ เทากบ .144 และการรบรความยตธรรมดานผลตอบแทนมคานำหนก
องคประกอบ เทากบ .137 ผวจยเหนวา ในการกำหนดผลตอบแทนทยตธรรมจะทำใหพนกงานทมเท
แรงกาย แรงใจ ในการปฏบตงานอยางเตมความสามารถเพอตอบแทนสงทตนไดรบจากองคการ เพราะ
กระบวนการทโปรงใสและเปนธรรมอยบนพนฐานของขอมลทถกตอง จะชวยใหพนกงานมความมนใจวาตน
จะไดรบผลตอบแทนทยตธรรม และถาหากตนไดมสวนรวมในกระบวนการกำหนดผลตอบแทนแลว กยงจะ
ทำใหพนกงานมทศนคตทดตอองคการมากขน สงผลใหเกดพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ
สำหรบการรบรความยตธรรมดานผลตอบแทน ผวจยเหนวา การทำงานของพนกงานนนถอเปนการแลกเปลยน
ทงดานเศรษฐกจและสงคมระหวางพนกงานกบองคการ ดงนนถาพนกงานประเมนวาผลตอบแทนทตน
ไดรบจากองคการมความสมดลกบสงทลงทนไป หรอประเมนวาตนไดรบคาจาง โอกาสในการเลอนตำแหนง
อยางยตธรรม เมอเปรยบเทยบกบพนกงานคนอน กจะชวยเสรมสรางทศนคตทด และเปนสงจงใจให
พนกงานมพฤตกรรมการเปนสมาชกทด มความตงใจ ทมเททำงานใหกบองคการอยางเตมความสามารถ
เพอเปนการตอบแทนองคการ
54
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger Car Manufacturing Plant in Thailand
2.2 ความพงพอใจในงานทมผลตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ ผลจาก
การวเคราะหในเชงปรมาณดวยการวเคราะหแบบจำลองสมการเชงโครงสราง พบวา ความพงพอใจในงาน
มคานำหนกองคประกอบ เทากบ .528 ทงนสอดคลองกบขอมลทไดจากการสมภาษณเชงลก เนองจาก
พนกงานทมความพงพอใจในงานจะทำงานรวมกบพนกงานไดเปนอยางด และจะมความสำนกในหนาท
โดยไมขาดงานบอย สงผลใหบรษทไดรบผลกำไรเพมขนอยางตอเนอง เมอพจารณาผลการวเคราะหขอมล
ในครงน พบวา สอดคลองกบขอคนพบของ Gonzalez & Garazo (2006) ทอธบายวา ความพงพอใจในงาน
ทเพมขนจะชวยเพมความผกพนตอองคการ และจะจงใจใหพนกงานแสดงพฤตกรรมการเปนสมาชกทด
2.3 ความผกพนตอองคการทมผลตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ ผลจาก
การวเคราะหในเชงปรมาณดวยการวเคราะหแบบจำลองสมการเชงโครงสราง พบวา ความผกพนตอองคการ
มคานำหนกองคประกอบ เทากบ .387 ทงนขอมลทไดจากการสมภาษณเชงลก พบวา พนกงานทม
ความรสกผกพนตอองคการจะเตมใจและตงใจทจะทำงานกบองคการอยางเตมความสามารถ โดยพนกงาน
จะมพฤตกรรมการตรงตอเวลา การชวยเหลอเพอนรวมงาน และความสำนกในหนาท ซงเปนสวนหนงของ
พฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ ผวจยเหนวา ผลของการมความผกพนตอองคการของพนกงาน
คอ การรสกถงความเปนเจาขององคการ รสกมความมนคง จงทำงานอยางมประสทธภาพ มเปาหมายและ
จดหมายในชวต และมมมมองตอตนเองในทางสรางสรรค หากพจารณานโยบายการใหรางวลขององคการ
พนกงานทมความผกพนตอองคการจะไดรบรางวลมากกวา เนองจากการทมเททำงาน ความผกพนของ
องคการทตำจะมผลเสยตออาชพของพนกงาน เนองจากหวหนาจะพจารณาเลอกคนทสามารถไวใจได และ
มพฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ ดงนนหากพนกงานไมมความผกพนตอองคการอาจไมไดรบ
การเลอนตำแหนง และทำใหพนกงานไมกาวหนาในการทำงาน พนกงานทมความผกพนตอองคการใน
ระดบสงจะตงใจทำงานอยางเตมท ทำใหบรรลเปาหมายขององคการ และมอตราการขาดงานทตำ นอกจากน
องคการทมพนกงานทมความผกพนตอองคการในระดบสงจะพดถงองคการในแงดกบบคคลอนทงภายใน
และภายนอกองคการ ซงเปนสวนชวยเพมความสามารถในการคดเลอกพนกงานและจางพนกงานทม
คณภาพสงทสนใจทจะทำงานกบองคการ ความผกพนตอองคการมอทธพลตอพฤตกรรมการเปนสมาชก
ทดหลายดาน กลาวคอ ความผกพนตอองคการทเพมขนจะสามารถลดอตราการลาออกจากงานไดเปน
อยางด เพมสถตการทำงานอยางสมำเสมอ มผลการปฏบตงานทด ทำใหผลผลตและผลประกอบการของ
บรษทเพมสงขน
ขอเสนอแนะ
1. จากผลการวจย พบวา การรบรความยตธรรมดานปฏสมพนธตอกนมอทธพลทางตรงตอ
ความพงพอใจในงาน และความผกพนตอองคการ และมอทธพลทางออมตอพฤตกรรมการเปนสมาชกทด
ขององคการ ผานความพงพอใจในงาน อยในระดบสงมากทสด โดยการรบรความยตธรรมดานกระบวนการ
ในการกำหนดผลตอบแทน และการรบรความยตธรรมดานผลตอบแทน อยในระดบสง ตามลำดบ การท
55
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger
Car Manufacturing Plant in Thailand
พนกงานในองคการมการรบรความยตธรรมดานปฏสมพนธตอกนอยในระดบสงมากทสดนน แสดงให
เหนวา ผบงคบบญชาไดปฏบตตอผใตบงคบบญชา และเพอนรวมงานทปฏบตตอเพอนรวมงานดวยกนเอง
อยในระดบทเหมาะสมแลว ดงนนผบงคบบญชาและเพอนรวมงานควรจะตองรกษาปฏสมพนธทดนให
คงไวตอไป เพอเปนการรกษาบรรยากาศทดในการทำงาน และผบรหารควรกำหนดนโยบายเพอนชวยเพอน
หรอระบบพเลยง เพอสงเสรมใหพนกงานทำงานรวมกนอยางใหเกยรต มความเหนอกเหนใจกน ผบรหาร
ควรกำหนดมาตรการเพอเพมการรบรความยตธรรมดานกระบวนการในการกำหนดผลตอบแทน และการรบร
ความยตธรรมดานผลตอบแทนของพนกงาน โดยเปดโอกาสใหพนกงานไดมโอกาสแสดงความคดเหน
เสนอแนะ หรอมสวนรวมในกระบวนการตาง ๆ เชน ระบบการประเมนผล และระบบการจายคาตอบแทน
เปนตน เพราะเมอพนกงานไดมสวนรวมแลวจะทำใหพนกงานรบรถงความชอบธรรม ความโปรงใส และ
จะใหความรวมมอกบองคการมากขน
2. จากผลการวจย พบวา ความพงพอใจในงานดานกระบวนการในการปฏบตงานอยในระดบสง
มากทสด โดยความพงพอใจในงานดานโอกาสในการเลอนตำแหนง ความพงพอใจในงานดานการจาย
ผลตอบแทน ความพงพอใจในงานดานการควบคมการปฏบตงาน และความพงพอใจในงานดานความสมพนธ
กบเพอนรวมงาน อยในระดบสง ตามลำดบ สำหรบการเพมระดบความพงพอใจในงานดานโอกาสในการเลอน
ตำแหนงจะเหนวาองคการอาจไมสามารถเลอนตำแหนงงานใหกบพนกงานทกคนได อยางไรกตามผบรหาร
ควรจะมแนวทางในการเสรมสรางความเขาใจในเรองผลตอบแทน กระบวนการในการกำหนดผลตอบแทน
รวมถงขอจำกดเกยวกบขนตอนและโอกาสการเตบโตในหนาทการงาน แตในขณะเดยวกนผบรหารจะตอง
สรางกำลงใจ และความรสกทดในการปฏบตงานใหกบพนกงานดวย
3. สำหรบการรบรความยตธรรมดานผลตอบแทน ผบรหารควรตระหนกถงความสำคญของ
การกระจายผลตอบแทนใหกบพนกงานในองคการอยางยตธรรม และควรมกฎเกณฑทชดเจนเกยวกบ
การจดสรรผลตอบแทน โดยกำหนดใหพนกงานเขาไปมสวนรวมในการกำหนดเปาหมายการทำงาน รวมถง
อตราคาตอบแทนทสมควรจะไดรบตามระดบผลการปฏบตงาน โดยมเกณฑการพจารณาทพนกงานใน
องคการยอมรบรวมกน ซงจะเปนการชวยเพมระดบการรบรความยตธรรมดานผลตอบแทนใหกบพนกงานได
และผบรหารควรแจงใหพนกงานทราบถงผลตอบแทนทจะไดรบเมอทำงานบรรลเปาหมายนนๆ รวมทง
พจารณาประเมนผลการปฏบตงานจากความร ความสามารถ และความทมเททำงานใหกบองคการ และ
ควรทจะปรบปรงระบบการประเมนผลใหสะทอนภาพความเปนจรงมากขน
4. สำหรบการรบรความยตธรรมดานกระบวนการในการกำหนดผลตอบแทน ผบรหารควรชแจง
และใหความร ความเขาใจทชดเจนเกยวกบกระบวนการในการกำหนดผลตอบแทนของพนกงาน โดยเฉพาะ
อยางยงควรทจะทำการชแจงใหพนกงานเขาใจตงแตตกลงรบเขาทำงาน และทสำคญ คอ พนกงานทกคน
จะตองอยภายใตกระบวนการและมาตรฐานเดยวกน ไมควรเลอกปฏบตหรอผอนปรนใหแกพนกงานคนใด
คนหนงเปนพเศษ เพราะจะทำใหพนกงานคนอนเกดความรสกทไมเปนธรรม และดงทไดกลาวมาแลว
ขางตนวา การประเมนผลเปนเครองมอสำคญในการกำหนดผลตอบแทน ดงนนกระบวนการในการประเมนผล
56
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger Car Manufacturing Plant in Thailand
ตองมความยตธรรม โปรงใส มขอมลทถกตอง และทสำคญ คอ ผบงคบบญชาจะตองสามารถอธบายเหตผล
ทใชประกอบการประเมนไดอยางชดเจน พรอมทงเปดโอกาสใหผใตบงคบบญชาสอบถามและแสดง
ความคดเหนไดดวย
5. สำหรบการรบรความยตธรรมดานปฏสมพนธตอกนระหวางผบงคบบญชากบผใตบงคบบญชา
และระหวางเพอนรวมงานดวยกน ในการวจยครงน พบวา การรบรความยตธรรมดานปฏสมพนธตอกน
ระหวางผบงคบบญชากบผใตบงคบบญชา และระหวางเพอนรวมงานดวยกน มอทธพลตอพฤตกรรมการเปน
สมาชกทดขององคการในระดบสงทสด โดยผานความพงพอใจในงาน โดยมคาความแกรงของความสมพนธ
มากทสดในตวแปรอสระทกตวททำการศกษา แสดงวา ผบงคบบญชามอทธพลตอความพงพอใจในงานของ
ผใตบงคบบญชามากทสด รวมถงระดบของเพอนรวมงานดวยกน ดงนนผบรหารจงควรใชประโยชนจาก
ผลการศกษาขอนมาเปนกลยทธในการเสรมสรางความพงพอใจในงานของพนกงาน ซงอาจทำไดหลายวธ
เชน ผบงคบบญชาควรจะตองเพมความเปนกนเอง หรอใหความชวยเหลอผใตบงคบบญชาทงในเรองงาน
และเรองสวนตวใหมากขน เพอใหพนกงานเกดความรสกอนใจและทำงานไดอยางสบายใจมากขน เปนตน
แตทงนการชวยเหลอดงกลาวจะตองอยภายใตขอบเขตของความถกตอง เปนธรรม และเสมอภาคตอ
พนกงานทกคน
6. เพอใหผลการวจยมประโยชนและมขอบเขตทกวางขวางขน ผทจะทำการวจยในครงตอไป
จงควรทจะทำการศกษาเปรยบเทยบระหวางองคการทมลกษณะแตกตางกน โดยมสมมตฐานวา ลกษณะ
ทแตกตางกนดงกลาวอาจมผลทำใหการรบรความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน และความผกพน
ตอองคการแตกตางกนดวย เชน ศกษาเปรยบเทยบระหวางองคการภาครฐและภาคเอกชน ศกษา
เปรยบเทยบระหวางองคการทมสำนกงานเพยงแหงเดยวและองคการทมสำนกงานกระจายไปทวประเทศ
หรอศกษาเปรยบเทยบระหวางองคการทใชเทคโนโลยขนสงและเทคโนโลยขนตน เปนตน
7. เนองจากแบบสอบถามทใชเปนเครองมอในการศกษาครงน เปนแบบสอบถามทวดทศนคตหรอ
ความคดเหนในเรองการรบรความยตธรรมในองคการ ความพงพอใจในงาน ความผกพนตอองคการ และ
พฤตกรรมการเปนสมาชกทดขององคการ ซงมวธการใหคะแนนและขอคำถามทใกลเคยงกน จงอาจทำให
ผตอบแบบสอบถามเขาใจวาเปนเรองเดยว ดงนนผทจะทำการวจยในครงตอไปจงควรพฒนาเครองมอวดใน
รปแบบอน เพอทจะสามารถสะทอนความแตกตางและความเปนจรงไดมากขน
57
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger
Car Manufacturing Plant in Thailand
References
Bakhshi, A., Kumar, K. & Rani, E. (2009). Organizational Justice Perceptions as Predictor of
Job Satisfaction and Organizational Commitment. International Journal of
Business and Management, 4(9), 145-154.
Brown, R. (1993). Antecedents and Consequences of Salesperson Job Satisfaction:
Meta-analysis and Assessment of Causal Effects. Journal of Marketing Research,
30(1), 63-77.
Chen, Z. X. & Francesco, A. M. (2003). The Relationship between the Three Components of
Commitment and Employee Performance in China. Journal of Vocational
Behavior, 62(3), 490-510.
Chiboiwa, M. W., Chipunza, C. & Samuel, M. O. (2011). Evaluation of Job Satisfaction and
Organizational Citizenship Behavior: Case Study of Selected Organizations in
Zimbabwe. African Journal of Business Management, 5(7), 2910-2918.
Cohen-Charash, Y. & Spector, P. E. (2001). The Role of Justice in Organizations:
A Meta-analysis. Organizational Behavior and Human Decision Processes, 86(2),
278-321.
Connell, J., Ferres, N. & Travaglione, T. (2003). Engendering Trust in Manager-subordinate
Relationships: Predictors and Outcomes. Personnel Review, 32(5), 569-587.
Felfe, J., Schmook, R., Schyns, B. & Six, B. (2008). Does the Form of Employment Make a
Difference? Commitment of Traditional, Temporary, and Self-employed Workers.
Journal of Vocational Behavior, 72(1), 81-94.
Gonzalez, J. V. & Garazo, T. G. (2006). Structural Relationships between Organizational
Service Orientation, Contact Employee Job Satisfaction and Citizenship Behavior.
International Journal of Service Industrial Management, 17(1), 23-50.
Gyekye, S. A. & Salminen, S. (2005). Are “Good Soldiers” Safety Conscious? An Examination
of the Relationship between Organizational Citizenship Behaviors and Perception
of Workplace Safety. Social Behavior and Personality, 33(8), 805-820.
58
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger Car Manufacturing Plant in Thailand
Jeanpacha, T. (2014). A Causal Model of the Effectiveness of Police Stations Organization
under Metropolitan Police Bureau of Royal Thai Police in Thailand. SDU Research
Journal Humanities and Social Sciences, 10(3), 165-180. (in Thai)
Kinicki, A. J., Schriesheim, C. A., McKee-Ryan, F. M. & Carson, K. P. (2002). Assessing the
Construct Validity of the Job Descriptive Index: A Review of Meta-analysis.
Journal of Applied Psychology, 87(1), 14-32.
Najafi, S., Noruzy, A., Azar, H. K., Nazari-Shirkouhi, S. & Dalvand, M. R. (2011). Investigating
the Relationship between Organizational Justice, Psychological Empowerment,
Job Satisfaction, Organizational Commitment and Organizational Citizenship
Behavior: An Empirical Model. African Journal of Business Management, 5(13),
5241-5248.
Organ, D. W. & Konovsky, M. (1989). Cognitive Versus Affective Determinants of
Organizational Citizenship Behavior. Journal of Applied Psychology, 74(1), 157-
164.
Organ, D. W., Podsakoff, P. M. & MacKenzie, S. B. (2006). Organizational Citizenship
Behavior: Its Nature, Antecedents, and Consequences. Thousand Oaks, CA: Sage
Publications.
Podsakoff, P. M., MacKenzie, S. B., Moorman, R. H. & Fetter, R. (1990). Transformational
Leader Behaviors and their Effects on Follower’s Trust in Leader, Satisfaction, and
Organizational Citizenship Behavior. Leadership Quarterly, 1(2), 107-142.
Pool, S. & Pool, B. (2007). A Management Development Model: Measurement Commitment
and Its Impact on Job Satisfaction among Executives in a Learning Organization.
Journal of Management Development, 26(4), 353-369.
Samuel, N., Peter, S. & Eddie, D. (2006). Transformational and Transactional Leadership
Effects on Teachers’ Job Satisfaction, Organizational Commitment, and
Organizational Citizenship Behavior in Primary Schools: The Tanzanian case.
School Effectiveness and School Improvement, 17(2), 145-177.
Sweeney, J. T. & Quirin, J. J. (2008). Accountants as Layoff Survivors: A Research Note.
Accounting, Organizations and Society, 34(6/7), 787-795.
59
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Organizational Justice, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Organizational Citizenship Behavior of Operational Employee of Passenger
Car Manufacturing Plant in Thailand
Thailand Automotive Institute. (2012). Automotive Industry Master Plan 2012-2016.
Bangkok: Thailand Automotive Institute.
WeiBo, A., Kaur, S. & Jun, W. (2010). New Development of Organizational Commitment:
A Critical Review (1960-2009). African Journal of Business Management, 4(1),
12-20.
Yamane, T. (1970). Statistics: An introductory Analysis. Tokyo, Japan: Weatherhill.
คณะผเขยน
นายกจโภคณ เกษมทรพย
คณะวทยาการจดการ มหาวทยาลยราชภฏสวนสนนทา
1 ถนนอทองนอก เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
รองศาสตราจารย ดร.ธนสวทย ทบหรญรกษ
บณฑตวทยาลย มหาวทยาลยราชภฏสวนสนนทา
1 ถนนอทองนอก เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
ผชวยศาสตราจารย ดร.บณฑต ผงนรนดร
วทยาลยนวตกรรมและการจดการ มหาวทยาลยราชภฏสวนสนนทา
1 ถนนอทองนอก เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
61
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
*ผประสานงานหลก(CorrespondingAuthor) e-mail: [email protected] **งานวจยเรองนไดรบการสนบสนนทนวจยจากมหาวทยาลยสวนดสต
การจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษาในโรงเรยนเขตกรงเทพมหานคร** The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management
in Schools in Bangkok**
พรทพยเดชพชยจราภรณพงษโสภาณฐกฤตาสวรรณทปและสรวลภเรองชวยตประกาย*คณะวทยาศาสตรและเทคโนโลยมหาวทยาลยสวนดสต
PorntipDechpichaiJirapornPongsopaNatthakittaSuwannateepandSirawanRuangchuayTuprakay*
Faculty of Science and Technology, Suan Dusit University
บทคดยอ
การวจยครงนมวตถประสงคเพอสำรวจการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษาในโรงเรยนเขตกรงเทพมหานครกลมตวอยางทใชในการวจยในครงนไดแกผสอนคณตศาสตรจำนวน52คนและนกเรยนจำนวน202คนเครองมอทใชในการวจยคอแบบสอบถามสถตทใชในงานวจยคอคาความถ รอยละ คาเฉลย สวนเบยงเบนมาตรฐาน จากการศกษาการจดการเรยนการสอนพบวา 1) ในการเตรยม การเรยนการสอน ครสวนใหญจดทำแผนการจดการเรยนรเองโดยจดทำภาคเรยนละ 1 ครง และทำกอน เปดภาคเรยน เพอใชเปนแนวการสอนโดยใหความสำคญกบองคประกอบเรอง หวขอเรองและกจกรรม การเรยนการสอนสวนการเตรยมการสอนในแตละครงนนจะใชระยะเวลามากกวา 1 ชวโมง 2) ในการดำเนน การเรยนการสอน ครสวนใหญจะตรวจสอบพนฐานความรเดมของนกเรยนกอนสอนโดยใชแบบทดสอบ กอนเรยนและการถาม-ตอบ และมกจะใชการตงคำถามเพอนำเขาสบทเรยน วธทนยมใชสอน คอ แบบบรรยายและแสดงเหตผล และทกษะทไดปฏบตบอย คอ การใชคำถาม สวนเทคนคและวธการสอน ทนยม คอ การยกตวอยางแลวใหนกเรยนสรปเปนกฎเกณฑ สำหรบการสรปบทเรยนนนจะมการสรปเมอสอนจบ โดยสวนใหญใหนกเรยนเปนผสรปเนอหา แลวครสรปเพออธบายอกครง ครมกจะใหนกเรยน ฝกทกษะคณตศาสตรโดยทำแบบฝกหดในหนงสอเรยน และครสวนใหญจะเตรยมสอการสอนดวยตนเอง สอการสอนทนยมนำมาใชคอหนงสอเรยนเพราะตรงกบจดประสงคและเหมาะสมกบเนอหาและกจกรรมการเรยนร และ 3) ในการวดผลและประเมนผล ครจะดำเนนการตลอดเวลาในการเรยนการสอนทง กอนเรยนระหวางเรยนและหลงเรยนโดยการตรวจแบบฝกหดนอกจากนนพบวาปญหาในการจดการเรยน การสอนคณตศาสตรแบบสองภาษา สวนใหญเปนเรองของพนฐานความรภาษาองกฤษของครและนกเรยนแนวทางในการแกปญหา คอ ควรมการจดอบรมและวดความรดานภาษาองกฤษเปนระยะ รวมทงการม พเลยงทอาจจะเปนครตางชาตหรอครไทยกได แตอยางไรกตามผลการสำรวจความพงพอใจตอการจด การเรยนการสอนของนกเรยนในภาพรวมพบวาอยในระดบมาก คำสำคญ: การจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษาโรงเรยนเขตกรงเทพมหานคร
62
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
Abstract
Thepurposeof this researchwas toexplorebilingualMathematics teachingand
learningmanagement inschools inBangkok.Thesampleswere52Mathematicsteachers
and 202 students. This research tool was a set of questionnaires. The statistics used were
frequency, percentage,mean and standard deviation. The research findings of teaching
and learningmanagement were as follow. 1) In teaching preparation,most teachers
created their lessonplansoncea semesterbefore thebeginningof semester. Theplan
used as a teaching guidance emphasized on teaching topic as well as activities. Each
classroompreparationtooklongerthananhour.2)Inteachingandlearning,mostteachers
evaluatedeach student’sexistingbasic knowledgebefore classbyusingpre-classexam
together with a question-and-answer session. They usually used questions to lead to the
learning topics. The common teaching approach usedwas lecturing and reasoning. The
skillfrequentlypracticedwasquestioning.Apopularteachingtechniqueandapproachwas
raisingacaseand letting thestudentssolvedandsummarizedtheproblem.The lesson
wasmainly concluded at the end of class by students. And then the teacher would
recapitulate thereafter. Students usually practicedmathematics skill by doing exercises
basedonthetextbook.Ingeneral,themajorityoftheteacherspreparedteachingmedia
bythemselves.Amongthepopularmedia,textbookwasoftenusedduetoitscongruency
with learning objectives, appropriate contents, and exercises. 3) In learning evaluation,
teacherstookplacethroughouttheteachingandlearningprocess,includingpre-,during-,
andpost-classroombymeansoftheexercisesusage.Besides,themostcommonlyfound
obstacleofbilingualmathematic learning and teachingwasEnglishproficiency,both for
theteachersandthestudentsalike.Thiswouldbesolvingbytrainingandevaluatingsuch
proficiency from time to time. Thismay also include having teaching assistant either
foreignerorThai.However,thefindingofsatisfactiontowardbilingualmathematiclearning
and teaching of students was highly satisfied.
Keywords: Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management, Schools in Bangkok
63
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
บทนำ ในการกาวเขาสสงคมอาเซยนและสงคมโลก ประเทศไทยมความตองการกำลงคนทมความร
ความสามารถดานวทยาศาสตร คณตศาสตร และเทคโนโลยมาก เพอเปนกำลงสำคญในการพฒนาประเทศ
ทำใหมความจำเปนอยางยงทจะตองเรงการพฒนาและปรบปรงแนวทางการจดการเรยนการสอนใหได
คณภาพทด ทสามารถพฒนาคนและสงคมไทยใหมสมรรถนะในการแขงขนและรวมมอกบประชาคมโลกได
และในการจดการเรยนการสอนระดบมธยมศกษานน วชาคณตศาสตรเปนวชาทมบทบาทสำคญใน
การพฒนาศกยภาพสวนบคคลในดานกระบวนการคดการวเคราะหการใชเหตผลการแกปญหาซงเปนพนฐาน
ในการพฒนาทางวทยาศาสตรและเทคโนโลย และยงเปนพนฐานทสำคญสำหรบการศกษาตอในระดบชนท
สงขนอกดวย แตเมอพจารณาผลการทดสอบทางการศกษาระดบชาตขนพนฐาน (O-NET) ปการศกษา
2557 ของสถาบนทดสอบทางการศกษาแหงชาต พบวา คะแนนเฉลยวชาคณตศาสตรของนกเรยน
ชนประถมศกษาปท6มธยมศกษาปท3และปท6คอนขางตำไดคะแนนเฉลยเทากบ38.06,29.65และ
21.74คะแนนตามลำดบจากคะแนนเตม100คะแนน (National InstituteofEducationalTesting
Service,2014)จงจะเหนไดวาผลสมฤทธทางการเรยนคณตศาสตรของนกเรยนไทยตำกวาเกณฑมาตรฐาน
แสดงถงการจดการเรยนการสอนวชาคณตศาสตรในปจจบนของประเทศไทยยงไมประสบความสำเรจ
เทาทควร และไดพบวา ปจจยสำคญทจะสงผลตอผลสมฤทธทางการเรยนคณตศาสตรของนกเรยน ไดแก
ความสามารถทางดานภาษา คณภาพการสอน (Keawkong, 2005) พฤตกรรมการสอน บรรยากาศใน
ชนเรยน ความถนดทางการเรยนและความรพนฐานเดม (Pummali, 2006) เปนตน ดงนนครผสอน
คณตศาสตรควรจะตองหาวธการจดการเรยนรทสามารถสงเสรมประสทธภาพการเรยนรของนกเรยนไดอยาง
แทจรง
นอกจากนนพนฐานเบองตนทสำคญอกอยางหนงในการเรยนรคอภาษาองกฤษแตจากผลสำรวจ
ทกษะการใชภาษาองกฤษของเดกนกเรยนของสถาบนสอนภาษาองกฤษนานาชาต (Education First: EF)
องคกรทจดอนดบประเทศจากความสามารถดานการใชภาษาองกฤษโดยใชดชนวดระดบความรทาง
ภาษาองกฤษ (EFEnglishProficiency Index: EF EPI)พบวา เดกไทยมทกษะการใชภาษาองกฤษอยใน
อนดบ 42 จาก 44 ประเทศ ในป 2011 และอนดบท 48 จาก 63 ประเทศ ในป 2014 ถงแมดชน
ความสามารถในการใชภาษาองกฤษเพมขนจาก 39.41 เปน 47.79 แตยงคงอยในระดบมความสามารถ
ตำมาก (Very Low Proficiency) เชนเดม (Education First, 2014) จงทำใหผปกครองมความตองการ
ทจะพฒนาดานภาษาองกฤษทจะใชในชวตประจำวนหรอวชาการใหกบบตรหลาน โดยจะสงเกตเหนไดถง
กระแสความนยมของผปกครองในการสงบตรหลานเขาศกษาในหลกสตรภาษาองกฤษหรอแบบสองภาษา
หรอแมแตการเรยนพเศษเพมเตมเกยวกบภาษาองกฤษหรอภาษาตางประเทศอนๆ เพมขนดวย จงทำให
การเรยนการสอนแบบสองภาษาไดรบความนยมและเพมจำนวนขนเรอยๆทงโรงเรยนในเขตกรงเทพมหานคร
และสวนภมภาค ทงนเพราะหลกสตรสองภาษาในโรงเรยนจะชวยเพมทกษะดานภาษาองกฤษใหกบนกเรยน
ทำใหมความสามารถในการพดอานเขยนไดทงสองภาษา และทำใหนกเรยนกลาแสดงความคดเหน
64
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
แสดงออก และเปนตวของตวเอง สามารถเรยนภาษาทสามไดงายขน อกทงเปนการวางพนฐานอนาคต
ทมนคงสำหรบการศกษาตอ หรอการตดตอสอสารดานการงานกบชาวตางชาต เปนตน และทสำคญ
มคาใชจายตำเมอเทยบกบการเรยนโรงเรยนนานาชาตหรอการไปเรยนตางประเทศ(Pattanawong,2009)
การเรยนการสอนแบบสองภาษา (BilingualTeaching)นนเปนการเรยนการสอนทใชทงภาษาแม
(ภาษาไทย) และภาษาทสอง (ภาษาองกฤษ) ซงทงสองภาษาตางถกใชในการเรยนการสอนตามเนอหาสาระ
วชาหลกอยางคณตศาสตรไปพรอมๆ กน แตอยางไรกตาม พบวา มปญหาและอปสรรคสำคญในการจด
การเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษาไดแกปญหาดานตวผเรยนเนองจากวชานมศพททางเทคนคมาก
โดยเฉพาะสำหรบนกเรยนในระดบชนมธยมศกษาปท1และปท4ทเรมตนการเรยนในระบบน(Skulphanarak,
2009;Buama,2010;Thawarom&Chaimongkol,2013)และการขาดแคลนครคณตศาสตรทมความร
ความสามารถในระดบมธยมศกษา รวมทงปญหาการใชภาษาองกฤษซงไมใชภาษาแมในการสอสารและเปน
สอการสอนนน สงผลใหมความจำเปนเรงดวนทจะตองผลตครทมความสามารถในดานนใหมากขน ตวอยาง
ของการพฒนาบคลากรสอนดานวทยาศาสตรและคณตศาสตรไดแกรปแบบการจดการเรยนสองภาษาแบบ
EIS (English for Integrated Studies) ซงดำเนนการโดยโรงเรยนสนทรภพทยา ในตนปการศกษา 2548
ดำเนนการจดการเรยนการสอนรปแบบสองภาษา วชาคณตศาสตร วทยาศาสตร คอมพวเตอร และภาษา
องกฤษในชนมธยมศกษาโดยบรหารจดการเรยนการสอนเนนผเรยนเปนสำคญและเนนหลกการมสวนรวม
การบรณาการและการเรยนร(Participation,Integration,Learning:PIL)รวมทงใชระบบCoaching&
Mentoring สำหรบการพฒนาผสอน ตลอดจนกำกบตดตามผลการดำเนนงานเชงระบบ P-D-C-A Cycle
รปแบบนทำใหครผสอนวชาคณตศาสตรทไมเคยใชภาษาองกฤษเปนสอการสอนมากอนไดเรยนรและพฒนา
ทกษะการใชภาษาองกฤษในระหวางการสอนและการทำงานปกต (On- the- Job Learning) จนทำใหคร
สวนหนงสามารถจดการเรยนการสอนโดยใชภาษาองกฤษเปนสอในวชาเดมไดเกอบไมแตกตางจากคร
ตางชาต รวมทงทำใหประสบความสำเรจในการจดเรยนการสอนทงในการพฒนาครผสอนและนกเรยน
ทำใหหลายโรงเรยนสนใจมาศกษาดงานและนำไปปรบใช(Ngamsom,2006)
ดงนนคณะผวจยจงสนใจทจะศกษาการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษาและปญหา
ทเกดขนในการจดการเรยนการสอนในโรงเรยนเขตกรงเทพมหานครรวมทงศกษาความพงพอใจของนกเรยน
ทมตอการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษา เพอจะไดทราบขอมลทสามารถนำมาพฒนา
รปแบบและวธการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษาทมประสทธภาพ โดยสงเสรมรปแบบและวธสอนทเนน
ผเรยนเปนศนยกลาง ซงจะเปนการเตรยมความพรอมดานการศกษาในการกาวสประชาคมอาเซยนและโลก
ของประเทศไทย
วตถประสงค
เพอสำรวจการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษาในโรงเรยนเขตกรงเทพมหานคร
65
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
กรอบแนวคด
วธการจดการเรยนรเปนปจจยทสำคญทจะชวยในการพฒนานกเรยนใหมความรความสามารถตาม
มาตรฐานการเรยนรทกำหนดไวในหลกสตรการศกษาโดยเฉพาะในการจดการเรยนการสอนคณตศาสตร
แบบสองภาษาซงนอกจากจะมเนอหาทคอนขางยากทจะทำความเขาใจแลวยงมการใชภาษาทไมใชภาษาแม
ในการเรยนรอกดวย ครผสอนจงจำเปนตองศกษาและพฒนาวธการจดการเรยนรใหเหมาะสมกบเนอหาและ
นกเรยนงานวจยนจงมกรอบแนวคดดงน
ภาพท 1กรอบแนวคดในการวจย
ระเบยบวธการวจย
1. ประชากรและกลมตวอยาง
ประชากร คอ ครผสอนคณตศาสตรทเปนขาราชการหรอลกจางประจำ (ไมใชครพเศษ) และ
นกเรยนมธยมศกษาในหลกสตรสองภาษาของโรงเรยนทมการจดการเรยนการสอนแบบสองภาษาและ
โรงเรยนทเรมดำเนนการทดลองจดการเรยนการสอนแบบสองภาษาในวชาคณตศาสตรในระดบมธยมศกษา
ในเขตกรงเทพมหานคร ซงโรงเรยนสองภาษามทงทสงกดกรมสามญศกษาและสงกดสำนกงานคณะกรรมการ
การศกษาเอกชนในเขตกรงเทพมหานคร มจำนวนทงสน 55 โรงเรยน ครผสอนคณตศาสตรทเปนขาราชการ
หรอลกจางประจำ มจำนวน 215 คน นกเรยนมธยมศกษาในหลกสตรสองภาษาของโรงเรยนทมการจด
การเรยนการสอนแบบสองภาษาและโรงเรยนทเรมดำเนนการทดลองจดการเรยนการสอนแบบสองภาษาใน
วชาคณตศาสตรมจำนวน2,600คน(EISAssociationofThailand,2013)
กลมตวอยาง คอ ครผสอนคณตศาสตรและนกเรยนมธยมศกษาของโรงเรยนทมการจด
การเรยนการสอนแบบสองภาษาและโรงเรยนทเรมดำเนนการทดลองจดการเรยนการสอนแบบสองภาษาใน
ระดบมธยมศกษาในเขตกรงเทพมหานคร โดยใชการสมตวอยางแบบงาย (Simple Random Sampling)
คอครผสอนคณตศาสตรและนกเรยนจำนวน52คนและ202คนตามลำดบ
การสอน
66
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
2. การสรางและตรวจสอบคณภาพเครองมอ
เครองมอทใชในการเกบรวบรวมขอมล คอ แบบสอบถาม โดยคณะผวจยสรางขนจาก
การศกษาเอกสารและงานวจยทเกยวของ (Naebphutsa, 2007) โดยผานการตรวจสอบความถกตองของ
เนอหาจากผทรงคณวฒจำนวน3ทานและทดลองใชจำนวน30ชดกอนนำไปใชจรงโดยมรายละเอยด
ของแบบสอบถามดงน
2.1แบบสอบถามสำหรบผสอนคณตศาสตรเกยวกบการจดการเรยนการสอนคณตศาสตร
แบบสองภาษาประกอบดวยขอคำถาม3ตอนดงน
ตอนท1สถานภาพของผตอบแบบสอบถามมลกษณะคำถามเปนแบบเลอกตอบ
ตอนท2กระบวนการเรยนการสอนกลมสาระคณตศาสตรซงม3ขนตอนคอขนการเตรยม
การสอนขนการดำเนนการเรยนการสอนขนการวดผลและประเมนผลมลกษณะคำถามเปนแบบเลอกตอบ
รวมดวยกบแบบปลายเปด(Open-question)
ตอนท 3 ปญหาและแนวทางการแกปญหากระบวนการเรยนการสอนกลมสาระ
คณตศาสตรมลกษณะคำถามเปนแบบปลายเปด
2.2แบบสอบถามสำหรบนกเรยนเกยวกบความพงพอใจในการจดการเรยนการสอน
คณตศาสตรแบบสองภาษา
3. การเกบและรวบรวมขอมล
การเกบรวบรวมขอมลดำเนนการโดยคณะผวจยนำแบบสอบถามไปแจกใหผสอนวชา
คณตศาสตรแบบสองภาษาและนกเรยน รบแบบสอบถามกลบมาจากผสอนและนกเรยน จำนวน 52 และ
202ชดตามลำดบ
4. การวเคราะหขอมล
ขอมลทไดจากการเกบรวบรวมนำมาตรวจสอบความถกตองสมบรณและทำการประมวลผล
ดวยเครองคอมพวเตอรโดยใชโปรแกรมสำเรจรปซงใชสถตในการวเคราะหดงน
4.1คาสถตพนฐานไดแกความถ (Frequency)คารอยละ (Percentage)คาเฉลยเลขคณต
(Mean)และสวนเบยงเบนมาตรฐาน(StandardDeviation)
4.2การวเคราะหขอมลทจากแบบสอบถามปลายเปด โดยการวเคราะหเนอหา (Content
Analysis)แลวสรปผลเปนความเรยง
67
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
ผลการวจย
ผลการวเคราะหขอมลกระบวนการจดการเรยนการสอนกลมสาระคณตศาสตรจากครผสอนกลม
สาระการเรยนรคณตศาสตรสำหรบโรงเรยนทมการจดการเรยนการสอนแบบสองภาษา และโรงเรยน
ทเรมดำเนนการทดลองจดการเรยนการสอนแบบสองภาษาในระดบมธยมศกษาในเขตกรงเทพมหานคร
มรายละเอยดดงน
1. ขอมลทวไปของผตอบแบบสอบถาม
ขอมลสวนบคคลของครคณตศาสตรผตอบแบบสอบถามดงแสดงในตารางท1
ตารางท 1รอยละขอมลสวนบคคลของครคณตศาสตรผตอบแบบสอบถาม
ขอมลสวนบคคล รอยละ
เพศ ชาย 25.00
หญง 75.00
วฒการศกษา ปรญญาตร 76.47
ปรญญาโท 23.53
ระดบชนทสอน มธยมศกษาตอนตน 30.00
มธยมศกษาตอนปลาย 38.00
ทงสองระดบ 32.00
ตำแหนงทางวชาการ ครผชวย 16.67
ครค.ศ.1 33.33
ครค.ศ.2 8.33
ครค.ศ.3 12.50
ครชำนาญการพเศษ 25.00
คร(ชำนาญการ) 4.17
68
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
ครคณตศาสตรผตอบแบบสอบถาม จำนวน 52 คน สวนใหญเปนเพศหญง รอยละ 75.00
วฒการศกษาระดบปรญญาตร รอยละ 76.47 สอนในระดบชนมธยมศกษาตอนปลาย รอยละ 38.00
รองลงมา คอ สอนทงสองระดบ รอยละ 32.00 และมตำแหนงคร ค.ศ.1 รอยละ 33.33 รองลงมา คอ
ตำแหนงครชำนาญการพเศษรอยละ25.00
2. การเตรยมการสอน และปญหาของกระบวนการเตรยมการสอน
รอยละของประเดนตางๆ ในขนการเตรยมการเรยนการสอนกลมสาระคณตศาสตร แสดงใน
ตารางท2
ตารางท 2 รอยละของประเดนตางๆในขนการเตรยมการเรยนการสอนกลมสาระคณตศาสตร
การเตรยมการเรยนการสอนกลมสาระคณตศาสตร รอยละ
การจดทำแผนการจดการเรยนร ทำ 96.00
ไมทำ 4.00
วธในการจดทำแผนการจดการเรยนร ทำขนเอง 63.46
ซอจากเอกชนจำหนาย 13.46
อนๆไดแกคนหาจากอนเตอรเนตฯลฯ 23.08
วตถประสงคในการจดทำแผนการเรยนร* เปนแนวการสอน 80.77
เพอพฒนาการเรยนการสอน 75.00
เพอพฒนานกเรยน 53.85
ใหผบรหารตรวจ 48.08
เพอแกปญหานกเรยน 48.08
อนๆไดแกเพอพฒนาตนเอง 51.92
ระยะเวลาการจดทำแผนการจดการเรยนร ทำภาคเรยนละ1ครงโดยไมระบระยะเวลา 55.76
ทำลวงหนา1สปดาห 9.62
ทำลวงหนา1เดอน 9.62
อนๆเชนทำกอนเปดภาคเรยนเปนตน 25.00
69
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
การเตรยมการเรยนการสอนกลมสาระคณตศาสตร รอยละ
องคประกอบทมในแผนการจดการเรยนร* หวขอเรอง 96.15
กจกรรมการเรยนการสอน 96.15
จำนวนชวโมงเรยน 94.23
การวดผลและประเมนผล 94.23
สอการเรยนร 92.31
จดประสงคการเรยนร 90.38
สาระสำคญ 90.38
เนอหา 90.38
งานทมอบหมายนกเรยน 90.38
บนทกการสอน 86.54
วนททำการสอน 25.00
การเตรยมการสอน เตรยม 84.62
ไมระบ 15.38
ระยะเวลาในการตรยมการสอน มากกวา1ชวโมง 40.00
30นาท-1ชวโมง 37.50
30นาท 7.50
นอยกวา30นาท 15.00
*คารอยละคดจากจำนวนผตอบแบบสอบถามทงหมด
ตารางท 2 (ตอ)
70
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
ผลการวจยดานการจดการเรยนการสอนกลมสาระคณตศาสตรในขนการเตรยมการเรยนการสอน
พบวา ผตอบแบบสอบถามสวนใหญจดทำแผนการจดการเรยนร รอยละ 96.00 โดยจะจดทำแผนการจด
การเรยนรดวยตนเอง รอยละ 63.46 และซอจากเอกชนจำหนาย รอยละ 13.46 นอกจากนผตอบ
แบบสอบถามไดจดทำแผนการจดการเรยนรตามกระบวนการของตนเองโดยสบคนขอมลจากอนเทอรเนต
เชนจากสอในYouTubeหรอศกษาจากของทเอกชนทำไวจำหนายสอซดหรอประยกตจากตวอยางทแจก
ใหของบรษทและหนวยงานตางๆ เปนตน ผตอบแบบสอบถามสวนใหญมวตถประสงคในการจดทำแผน
การจดการเรยนรเพอใชเปนแนวการสอนมากทสดรอยละ80.77รองลงมาคอเพอใชพฒนาการเรยนการสอน
รอยละ75.00 ในการจดทำแผนการจดการเรยนรนนสวนใหญไมไดระบระยะเวลาททำแตจะทำไว1ครงใน
แตละภาคเรยน รอยละ 55.76 นอกจากนผตอบแบบสอบถามไดจดทำแผนการจดการเรยนรกอนเปด
ภาคเรยนทจะสอน หรออาจจะเปนการแกไขปรบปรงใหเหมาะสมและตรงกบปญหาทเกดขน และจะให
ความสำคญกบองคประกอบในแผนการจดการเรยนรเรองหวขอเรองและกจกรรมการเรยนการสอนสงสด
รอยละ96.15รองลงมาคอจำนวนชวโมงเรยนและการวดและประเมนผลรอยละ94.23และไดมการเตร
ยมการสอนลวงหนาในแตละครง รอยละ 84.62 และใชระยะเวลาในการเตรยมการสอนในแตละครงมาก
กวา1ชวโมงรอยละ40.00รองลงมาคอ30นาท–1ชวโมงรอยละ37.50
ปญหาทผตอบแบบสอบถามสวนใหญพบในการเตรยมการสอนในจดการเรยนการสอน
คณตศาสตรแบบสองภาษา เชน ความไมพรอมดานหลกสตร ความไมพรอมดานคมอ หนงสอเรยน และสอ
การสอนทเปนภาษาองกฤษ ทสอดคลองกบตำราภาษาไทยของ สสวท. รวมถงแบบทดสอบทเปนภาษา
องกฤษ ความรในการเตรยมสอ ความไมมนใจของตวคร ดานภาษา คำศพทเฉพาะ ซงบางครงคอนขาง
ตางจากคำไทยมากการออกเสยงการพมพเอกสารทประกอบการสอนความสามารถการใชภาษาองกฤษใน
การสอสาร เพอทจะสอความหมายใหนกเรยนเขาใจไดลกซง ครไมคนเคยกบการจดกจกรรมเกยวกบ
การจดการเรยนรเปนภาษาองกฤษ ครมภาระงานอนๆ นอกจากการสอน ไมคอยจะมเวลาในการเตรยม
เอกสารในการสอน โดยเฉพาะการเรยนการสอนแบบสองภาษาซงตองใชเวลามากกวาการสอนแบบปกตใน
การเตรยมตวนกเรยนยงมปญหาการอธบายปญหาตางๆและการโตตอบเปนภาษาองกฤษเปนตน
แนวทางการแกปญหาทผตอบแบบสอบถามสวนใหญเสนอแนะในการเตรยมการสอนในจด
การเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษา ไดแก หนวยงานภาครฐ ควรมสวนรวมในการเตรยม
ความพรอมทงหลกสตร เอกสาร สอ ควรมการจดอบรมพฒนาครดานการใชภาษาองกฤษในการเรยน
การสอนเปนระยะ เพอสรางความมนใจ และมแนวทางในการนำไปปฏบต ครตองพยายามศกษาเพมเตม
ดวยตนเองตลอดเวลา เชน ด T.V. โดยใชภาษาองกฤษบอยๆ ฝกพดและเขยน ศกษาคำศพทเฉพาะและ
นยามของคำศพทใหมากขน ควรจดคณะทปรกษาทเปนผร ผเชยวชาญในการจดการเรยนการสอนแบบ
สองภาษา จดทำหนงสอแนะแนวทางการจดการเรยนการสอนแบบสองภาษา จดครตางชาตเปนพเลยง ศกษา
ดงานโรงเรยนทสอนเปนภาษาองกฤษ สงไปฝกสอนในโรงเรยนทสอนเปนภาษาองกฤษ และมกระบวนการ
ตดตามเพอแลกเปลยนความรและปญหา คนหาสอการสอนจากตำราภาษาองกฤษและอนเทอรเนต ถงแม
71
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
จะไมตรงกบหนงสอเรยนของ สสวท. ทงหมด แตพอจะใชเปนแนวทางได จดซอเอกสารหนงสอและ
แบบทดสอบทเปนภาษาองกฤษของประเทศมาเลเซยและสงคโปร เชน Count, Focus เปนแนวทางในการจด
การเรยนการสอน และเปรยบเทยบกบหลกสตรของสถาบนสงเสรมการสอนวทยาศาสตรและเทคโนโลย
(สสวท.) ทเปนภาษาไทย ลดภาระงานดานอนๆ ทนอกเหนอการสอนใหนอยลง โดยเฉพาะครทกำลงเรม
จดการเรยนการสอนแบบสองภาษา เพอใหครมเวลาในการเตรยมสอนมากขน เนองจากจะตองใชเวลา
ในการเตรยมการสอนมากกวาการสอนแบบปกต ทำเอกสารใบงานใหนกเรยนไดฝกเพมเตมเพอใหนกเรยน
ไดทบทวนตลอดเวลาหาวธเทคนคตางๆททำใหนกเรยนเขาใจเนอหาไดชดเจนมากขนเปนตน
3. การดำเนนการสอน และปญหาของการดำเนนการสอน
รอยละของประเดนตางๆในขนดำเนนการเรยนการสอนกลมสาระคณตศาสตรแสดงในตารางท3
และรอยละของประเดนตางๆ ในขนการดำเนนการเรยนการสอนจำแนกตามอนดบทเลอก แสดงในตารางท 4
ผลการวจยดานการจดการเรยนการสอนกลมสาระคณตศาสตรในขนการดำเนนการเรยนการสอน พบวา
ผตอบแบบสอบถามสวนใหญไดมการตรวจสอบพนฐานความรเดมของนกเรยนกอนสอน รอยละ 91.67
โดยใชวธตางๆดงนใชแบบทดสอบPretestการซกถาม-ตอบคำถามการสงเกตการเลนเกมใชแบบสอบถาม/
สมภาษณ ทำแบบประเมนวเคราะหผเรยนรายบคคล ดจากขอมลการเรยนและผลการเรยนทผานมา
ทดสอบทกษะการคดคำนวณเบองตน ทบทวนความรพนฐานเดมหรอเนอหาทจำเปนตองใช ทบทวนเรองท
จะเรยน ใชการพดคย ใหทำแบบฝกหด และพบวา สวนใหญไดจดกจกรรมนำเขาสบทเรยน รอยละ 95.65
โดยวธทนยมใชเปนอบดบท 1 คอ การตงคำถาม รอยละ 57.69 รองลงมา คอ ทบทวนบทเรยน รอยละ
55.77และสนทนารอยละ26.92ตามลำดบ
72
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
ตารางท 3 รอยละของประเดนตางๆในขนดำเนนการเรยนการสอนกลมสาระคณตศาสตร
การดำเนนการเรยนการสอนกลมสาระคณตศาสตร รอยละ
การตรวจสอบพนฐานความรของ ตรวจสอบ 91.67
นกเรยนกอนสอน ไมตรวจสอบ 8.33
การจดกจกรรมนำเขาสบทเรยน จด 95.65
ไมจด 4.35
การสรปบทเรยนเมอสอนจบการจด สรป 84.62
การเรยนการสอน ไมระบ 15.38
การใหนกเรยนฝกทกษะคณตศาสตร ฝก 97.96
ไมฝก 2.04
การเตรยมสอการสอน เตรยมดวยตนเอง 80.00
เตรยมดวยตนเองและรวมกบนกเรยน 6.00
เตรยมดวยตนเองและรวมกบนกเรยน 6.00
และโรงเรยนจดหา
เตรยมดวยตนเองและโรงเรยนจดหา 4.00
เตรยมรวมกบนกเรยน 2.00
อนๆไดแกDownloadจากWebsite 2.00
การสรปบทเรยนเมอสอนจบการจด สรป 84.62
การเรยนการสอน ไมระบ 15.38
73
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
ตารางท 4 รอยละของประเดนตางๆในขนการดำเนนการเรยนการสอนจำแนกตามอนดบทเลอก
การดำเนนการเรยนการสอน อนดบท
1 2 3
วธการนำเขาสบทเรยน ตงคำถาม 57.69 15.38 7.69 ทบทวนบทเรยน 55.77 17.31 3.85 สนทนา 26.92 11.54 17.31
วธการสอนทใชใน แบบบรรยายและแสดงเหตผล 26.92 13.46 9.62 การจดการเรยนการสอน แบบบรรยาย 23.08 9.62 5.77 แบบใชคำถาม 15.38 23.08 15.38
ทกษะทไดปฏบตในการ การใชคำถาม 23.08 21.15 25.00 จดการเรยนการสอน การนำเขาสบทเรยน 19.23 11.54 1.92 วธการคำนวณ 15.38 5.77 7.69
เทคนคการสอนทไดปฏบต การยกตวอยาง 36.54 17.31 13.46 ในการจดการเรยนการสอน การใชคำถาม 30.77 25.00 21.15 การใหโจทยปญหา 15.38 28.85 21.15
วธทดำเนนการสอน ยกตวอยางแลวใหนกเรยนสรปเปนกฎเกณฑ 26.92 30.77 15.38 อธบายหลกการและทฤษฎแลวใหนกเรยนยกตวอยาง 25.00 23.08 13.46 อธบายแลวใหนกเรยนทำแบบฝกหด 25.00 21.15 17.31
วธทใหนกเรยนใชใน ทำแบบฝกหดในหนงสอเรยน 36.54 23.08 13.46 การฝกทกษะคณตศาสตร ทำใบงาน 34.62 19.23 15.38 ทำโจทย 21.15 26.92 21.15
สอการสอนทใช หนงสอเรยน 53.85 9.62 21.15 เอกสารแนะแนวทาง 28.85 15.38 21.15 เอกสารฝกหด 23.08 44.23 17.31
วธการทใชในการเลอกสอ เหมาะสมกบเนอหาและกจกรรม 36.54 30.77 13.46
ประกอบการเรยนการสอน ตรงกบจดประสงค 36.54 28.85 11.54 ถกตองตามขนตอนการสอนคณตศาสตร - 5.77 19.23
74
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
วธการสอนทใชในการจดการเรยนการสอนทผตอบแบบสอบถามสวนใหญนยมใชเปนอนดบท 1
คอแบบบรรยายและแสดงเหตผล รอยละ26.92 รองลงมาคอแบบบรรยายรอยละ23.08และแบบใช
คำถาม รอยละ 15.38 และทกษะทไดปฏบตในการจดการเรยนการสอนเปนอนดบท 1 ของผตอบ
แบบสอบถามสวนใหญคอการใชคำถามรอยละ23.08รองลงมาคอการนำเขาสบทเรยนรอยละ19.23
และการใชวธการคำนวณ รอยละ 15.38 ตามลำดบ นอกจากน พบวา เทคนคการสอนทไดปฏบตในการ
จดการเรยนการสอนเปนอนดบท 1 ของผตอบแบบสอบถามสวนใหญ คอ การยกตวอยาง รอยละ 36.54
รองลงมาคอการใชคำถามรอยละ30.77และการใหโจทยปญหารอยละ15.38ตามลำดบ
วธทดำเนนการสอนทใชในการจดการเรยนการสอนเปนอนดบท 1 ของผตอบแบบสอบถาม
สวนใหญ คอ ยกตวอยางแลวใหนกเรยนสรปเปนกฎเกณฑ รอยละ 26.92 รองลงมา คอ อธบายแลวให
นกเรยนทำแบบฝกหดและอธบายหลกการและทฤษฎแลวใหนกเรยนยกตวอยางรอยละ25.00และผตอบ
แบบสอบถาม รอยละ 97.96 จะใหนกเรยนฝกทกษะคณตศาสตร โดยวธทนยมใชในการฝกทกษะ
คณตศาสตรเปนอนดบท 1 คอ ทำแบบฝกหดในหนงสอเรยน รอยละ 36.54 รองลงมา คอ ทำใบงาน
รอยละ34.62และทำโจทยรอยละ21.15ตามลำดบ
ผตอบแบบสอบถามสวนใหญเตรยมสอการสอนดวยตนเอง รอยละ 80.00 รองลงมา คอ
เตรยมดวยตนเองและรวมกบนกเรยน รอยละ 6.00 และสอการสอนทนยมนำมาใชในการจดการเรยน
การสอนเปนอนดบท1คอหนงสอเรยนรอยละ53.85รองลงมาคอเอกสารแนะแนวทางรอยละ28.85
และเอกสารฝกหดรอยละ23.08ตามลำดบนอกจากนยงมสอการสอนอนๆทไดนำมาใชไดแกMicrosoft
Power Point, Microsoft Excel, GSP, Active Inspire และสอประดษฐททำเอง เหตผลทผตอบ
แบบสอบถามสวนใหญนยมใชในการเลอกสอประกอบการเรยนการสอนเปนอนดบท 1 คอ ตรงกบจดประสงค
และเหมาะสมกบเนอหาและกจกรรมรอยละ36.54
เมอสอนจบการจดการเรยนการสอนผตอบแบบสอบถามสวนใหญไดมการสรปบทเรยน รอยละ
84.62 โดยสวนใหญใหนกเรยนเปนผสรปเนอหา แลวครสรปเพออธบายอกครง นอกจากนยงมวธสรป
แบบอนๆอกไดแกใหทำMindMappingหรอSheetNoteครและนกเรยนชวยกนสรปและครสามารถ
ตรวจสอบไดโดยการถาม-ตอบ และใหนกเรยนสรปลงสมดโดยใหนกเรยนใชภาษาทนกเรยนเขาใจไดดวย
ตวเอง จดบนทก เชอมโยงจากตวอยางไปนยามหรอทฤษฎ ใชเทคนคและทกษะการถาม-ตอบ ใชการอภปราย
รวมกน และสรางชนงานทบทวนกฎทฤษฎบท เนอหาเดมแลวสรป ยกตวอยางทใกลเคยงและใหนกเรยน
สรป ใหนกเรยนสรปกอนแลวเพมเตมอกครงใหเกดความสมบรณของเนอหาและหลกสตร สรปจากเนอหา
ของนกเรยนทเกดจากการซกถามสรปโดยการใชคำถามและทดสอบความเขาใจ
ปญหาทผตอบแบบสอบถามสวนใหญพบในการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบ
สองภาษา ไดแก ครมปญหาการใชภาษาตรงออกเสยงดวยสำเนยงไมถกตอง ไมรจะพดอยางไร พดอะไรด
เวลาทตองการจะอธบายมกจะตดกบคำพดเปนภาษาไทยมากกวา สวนนกเรยนมกจะมปญหาเกยวกบ
การทำโจทยปญหาทตองการใหนกเรยนคดเกยวกบปญหาแลวตดสนวาอะไรคอสงทตองการ นกเรยนจะม
75
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
ปญหาการทำความเขาใจปญหาการระบสวนสำคญการเขยนสาระของปญหาดวยคำพดของตนเองนกเรยน
จะไมคอยตอบโต ไมใหความรวมมอ เพราะไมเขาใจในคำศพท ซงอาจจะเปนเพราะนกเรยนมปญหาการใช
ภาษาองกฤษ แปลภาษาองกฤษไมได ตองเรยนไปแปลไปทำใหการเรยนการสอนชาไมทนตามหลกสตร
รวมทงพนฐานความรของนกเรยนยงออน ทงพนฐานทางคณตศาสตรออนมากและพนฐานทางภาษาองกฤษ
กออนดวย ทำใหครไมสามารถสอนนกเรยนไดตามหลกสตรเพราะตองสอนทบทวนเนอหาเดม เมอเวลา
ทำการสอบจะพบวา นกเรยนอานและแปลโจทยคำถามไมได จงทำใหผลการประเมนตำ นอกจากน คอ
ปญหาความไมพรอมของหองเรยนสอและอปกรณตางๆ
แนวทางในการแกปญหาทผตอบแบบสอบถามเสนอสวนใหญแนะในการจดการเรยนการสอน
คณตศาสตรแบบสองภาษา ไดแก ในชวงเรมตนควรจะใหครสอนเปนภาษาไทย แตใชสอเปนภาษาองกฤษ
พรอมกบจดใหครเขารบการอบรมการใชภาษาองกฤษสำหรบการสอนคณตศาสตร ในสวนของตวครเองควร
จะดแนวการสอนและสำเนยงจากYouTubeและตองเตรยมตวเองใหพรอมตองสบคนตองฝกทำ ในสวน
ของนกเรยนนน ครควรจะใหนกเรยนทบทวนคณตศาสตรพนฐานใหเขาใจ และสอนเสรมเกยวกบศพท
คณตศาสตรทเกยวของกบเนอหาเปนภาษาองกฤษใหเขาใจ โดยพยายามใหนกเรยนจำศพทใหได พรอมทง
อธบายหรอยกตวอยางประกอบกบคำศพท เนองจากจะชวยนกเรยนในการทำความเขาใจในเนอหาหลกได
งายขน
4. การวดผลและประเมนผล และปญหาของการวดผลและประเมนผล
รอยละของชวงเวลาทใชในการวดผลและประเมนผล แสดงในตารางท 5 รอยละของวธทใชใน
การวดผลและประเมนผลจำแนกตามอนดบทเลอกแสดงในตารางท6
ตารางท 5 รอยละของชวงเวลาทใชในการวดผลและประเมนผล
ชวงเวลาทใชในการวดผลและประเมนผล รอยละ
กอนระหวางและหลงเรยน 40.38
หลงเรยน 28.85
ระหวางและหลงเรยน 13.46
กอนและระหวางเรยน 5.77
กอนและหลงเรยน 3.85
ระหวางเรยน 1.92
ไมระบ 5.77
76
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
ผลการวจยดานการจดการเรยนการสอนกลมสาระคณตศาสตรในขนการวดผลและประเมนผล
พบวา ผตอบแบบสอบถามสวนใหญไดมการวดผลและประเมนผลตลอดเวลาในการเรยนการสอนคอ กอน
ระหวางและหลงเรยนรอยละ40.38รองลงมาคอวดผลและประเมนผลหลงเรยนรอยละ28.85และวธ
ทนยมใชในการวดผลและประเมนผลเปนอนดบท 1คอการตรวจแบบฝกหดรอยละ76.92รองลงมาคอ
ใชคำถามรอยละ55.77และการตรวจรายงานรอยละ51.92ตามลำดบนอกจากนผตอบแบบสอบถามได
มการวดผลและประเมนแบบอนๆไดแกการทดสอบการตรวจสอบการเขาเรยนเปนตน
ตารางท 6 รอยละของวธทใชในการวดผลและประเมนผลจำแนกตามอนดบทเลอก
วธทใชในการวดผลและประเมนผล อนดบท
1 2 3
การตรวจแบบฝกหด 76.92 13.46 -
ใชคำถาม 55.77 1.92 1.92
การตรวจรายงาน 51.92 - 1.92
การบนทกพฤตกรรม 28.85 1.92 -
แบบสอบถาม 23.08 - -
การสมภาษณ 13.46 - 1.92
แฟมสะสมผลงาน 9.62 - 3.85
ปญหาดานการวดผลและประเมนผลสมฤทธทางการเรยนการสอนของผตอบแบบสอบ
สวนใหญพบวา ในการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษา ไดแก ปญหาการสรางโจทยและ
วธการตงคำถามใหถกตองตามหลกไวยากรณ นกเรยนยงมผลสมฤทธในรายวชาคณตศาสตรและ
ภาษาองกฤษคอนขางตำหากนำทงสองเรองมาวดผลรวมกนนกเรยนนาจะมผลประเมนตำลงอก
แนวทางในการแกปญหาทผตอบแบบสอบถามสวนใหญเสนอแนะในการวดผลและประเมน
ผลสมฤทธทางการเรยนการสอนในการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษา ไดแก ใชวธการ
ทหลากหลายในการประเมนผลสมฤทธนอกเหนอจากการทำแบบทดสอบ
77
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
5. การพงพอใจในการจดการเรยนการสอน
คาเฉลยและสวนเบยงเบนมาตรฐานความพงพอใจในการเรยนคณตศาสตรแบบสองภาษาของ
นกเรยนแสดงในตารางท7
ตารางท 7 คาเฉลยและสวนเบยงเบนมาตรฐานความพงพอใจในการเรยนคณตศาสตรแบบสองภาษา
ของนกเรยน
จากผลการวเคราะหขอมลความพงพอใจในการเรยนคณตศาสตรแบบสองภาษาของนกเรยน
พบวานกเรยนมความพงพอใจในภาพรวมอยในระดบมาก(χ =3.61,S.D. =0.61)โดยมความพงพอใจใน
ดานการมความรในเนอหาวชามากทสด สวนการนำไปใชในชวตประจำวนไดนนมความพงพอใจตำสด ซงอาจจะ
เปนเพราะครผสอนเนนการสอนในตำรามากกวาทจะเนนการสอสารกบนกเรยนเพอจะนำขอมลจาก
ประสบการณทเกดขนในชวตประจำวนของพวกเขามาเปนตวอยางทนอกเหนอไปจากตำราคณตศาสตร
อภปรายผล
การวจยการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษาในโรงเรยนรฐบาลระดบมธยมศกษา
ทมการจดการเรยนการสอนแบบสองภาษาในกรงเทพมหานครไดดำเนนการอภปรายผลดงน
1. กระบวนการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษา
1.1 ในขนตอนการเตรยมการเรยนการสอนนน ผตอบแบบสอบถามสวนใหญไดจดทำแผน
การจดการเรยนรดวยตนเองภาคเรยนละ1ครงโดยทำกอนเปดภาคเรยนเพอใชเปนแนวการสอนมากทสด
ประเดน คาเฉลย สวนเบยงเบน ระดบ
มาตรฐาน ความพงพอใจ
ความเขาใจเนอหาทเรยน 3.65 0.77 มาก
ความรในเนอหาวชา 3.93 0.75 มาก
การจดจำเนอหาทเรยนได 3.61 0.87 มาก
การซกถามปญหาทไมเขาใจ 3.63 0.84 มาก
การนำไปใชในชวตประจำวนได 3.47 1.01 มาก
ความคดสรางสรรค 3.59 0.95 มาก
ความกลาในการใชภาษาองกฤษในชวตประจำวน 3.50 0.93 มาก
ความชอบในการเรยนวชาคณตศาสตร 3.77 0.89 มาก
รวม 3.61 0.61 มาก
78
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
และใหความสำคญกบองคประกอบในแผนการจดการเรยนรเรอง หวขอเรอง และกจกรรมการเรยน
การสอนสงสด และผตอบแบบสอบถามสวนใหญมการเตรยมการสอนลวงหนา และในแตละครงใชระยะ
เวลาในการเตรยมมากกวา 1 ชวโมง ซงสอดคลองกบผลการวจยของ Naebphutsa (2007) ทพบวา
ครทกคนมการจดทำแผนการเรยนรในขนนซงเปนสงสำคญสำหรบการสอนของครเนองจากการเตรยมสอน
เปนขนตอนแรกของการสอนทมระบบและเปนแนวทางใหครสามารถเลอกกจกรรม วธการวดและประเมนผล
ทเหมาะสมกบผเรยนได(Intajak,1995)
1.2 ในขนการดำเนนการเรยนการสอนนน ผตอบแบบสอบถามสวนใหญไดมการตรวจสอบ
พนฐานความรเดมของนกเรยนกอนสอน รอยละ 91.67 และจดกจกรรมนำเขาสบทเรยน โดยวธทนยมใช
เปนอนดบท1คอการตงคำถามรอยละ57.69รองลงมาคอทบทวนบทเรยนรอยละ55.77ในขณะทวธการสอน
ทนยมใช คอ แบบบรรยายและแสดงเหตผล สวนทกษะทไดปฏบต คอ การใชคำถาม และวธทดำเนนการ
สอนทนยมใชในการจดการเรยนการสอน คอ ยกตวอยางแลวใหนกเรยนสรปเปนกฎเกณฑ สำหรบการสรป
บทเรยนนน ไดมการสรปบทเรยนเมอสอนจบ โดยสวนใหญใหนกเรยนเปนผสรปเนอหา แลวครสรป
เพออธบายอกครงครจะใหนกเรยนไดฝกทกษะคณตศาสตรโดยวธทนยมใชในการฝกทกษะคณตศาสตรคอ
ทำแบบฝกหดในหนงสอเรยน รองลงมา คอ ทำใบงาน ผตอบแบบสอบถามสวนใหญเตรยมสอการสอนดวย
ตนเอง และสอทนยมนำมาใช คอ หนงสอเรยน รองลงมา คอ เอกสารฝกหด วตถประสงคทใชเลอกสอ
การสอน คอ ตรงกบจดประสงค และเหมาะสมกบเนอหาและกจกรรม ซงสอดคลองกบ Naebphutsa
(2007)ทครจะตรวจสอบพนความรเดมของนกเรยนและตงคำถามเพอนำเขาสบทเรยนและมกจะใชทกษะ
การใชคำถามในการสอน และทงครและนกเรยนจะชวยกนสรปบทเรยน และสอทนยมใชสอน คอ
หนงสอเรยน และสอดคลองกบงานวจยของ Pangpa (1996) ทพบวา ครจะเรมตรวจการบาน ทบทวน
ความรเดม แลวจงสอนดวยการอธบายเนอหา จากนนจงใหทำแบบฝกหด รวมทงสอดคลองกบงานวจยของ
Thumsongkram (1996) ทพบวา กจกรรมพฒนาทกษะทครใช คอ จะใหนกเรยนทำแบบฝกหด/บตรงาน
ดานการใชสอการเรยนการสอนนนพบวาครใชหนงสอเรยนเปนสอการเรยนการสอน
1.3 ในขนการวดผลและประเมนผล ผลการวจย พบวา ผตอบแบบสอบถามสวนใหญไดม
การวดผลและประเมนผลตลอดเวลาในการเรยนการสอนคอกอนระหวางและหลงเรยนและมกจะวดผล
และประเมนผลดวยการตรวจแบบฝกหด รองลงมา คอ ใชคำถาม ซงสอดคลองกบงานวจยของ
Phanthusida (1989) ทพบวา การวดและการประเมนผลไดทำทงกอนเรยน ระหวางเรยน และประเมน
ปลายปดวยวธการทดสอบและสอดคลองกบงานวจยของ Kaewsrimon (1998)ทกลาววา การวดผลและ
ประเมนผลมการตรวจสอบความรความเขาใจของนกเรยนระหวางเรยนดวยการถามตอบและหลงเรยนดวย
การตรวจแบบฝกหด
2. ปญหาในการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษา สวนใหญเปนเรองของพนฐาน
ความรภาษาองกฤษของนกเรยนซงสอดคลองกบผลการวจยของBuama(2010)ทพบวาปจจยหนงทมผล
ตอผลสมฤทธของนกเรยนโครงการโรงเรยนสองภาษา คอ ความรพนฐานภาษาองกฤษ และสอดคลองกบ
79
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
ผลการวจยของ Thawarom (2013) ทพบวา ปญหาในการเรยนคณตศาสตรเปนภาษาองกฤษนน คอ
ความสามารถดานภาษาองกฤษทอยในระดบตำของนกเรยน นอกจากนยงสอดคลองกบผลการสำรวจของ
ประเทศจนทภาษาองกฤษไมใชภาษาแรกของนกเรยนเชนกน โดย Li &Wang (2010) พบวา ปญหา
การเรยนการสอนแบบสองภาษาในประเทศจน คอ ระดบความรความสามารถดานภาษาองกฤษคอนขาง
จะตำการขาดสภาพแวดลอมดานภาษาและการขาดตำราทดสำหรบการศกษาแบบสองภาษาและปญหาน
ยงถกพบในประเทศมาเลเซยทครตองเผชญภาวะยงยากในการสลบระหวางภาษาองกฤษและภาษาจนกลาง
ในการสอนโดยเฉพาะอยางยงในชนเรยนทมความรความสามารถคอนขางตำ เวลาเรยนสวนใหญมกจะใชไป
กบการแปลโดยเฉพาะอยางยงคำศพทคณตศาสตร (Lim& Presmeg, 2011) ปญหาดานภาษาทเกดขนน
อาจเนองมาจากภาษาองกฤษไมใชภาษาแมของนกเรยน ครผสอนควรจดการเรยนการสอนทจะชวยให
นกเรยนเรยนรและเขาใจคณตศาสตรทสอนโดยใชภาษาองกฤษไดงายขน อยางเชน อาจจะเลอกใชกจกรรม
ทเนนคำศพท ซงพบวา สามารถจะชวยเพมผลสมฤทธในการเรยนรศพทของนกเรยนได (Thawai, 2014)
ในสวนของครผสอนนนมปญหาดานการใชภาษาองกฤษเชนกน จงควรจดครตางชาตหรอครไทยเปนพเลยง
คอยใหคำแนะนำชวยเหลอและควรมการจดอบรมและวดความรดานภาษาองกฤษเปนระยะ
3.ผลสำรวจความพงพอใจของนกเรยน พบวา มความพงพอใจในระดบมากตอการเรยน
คณตศาสตรแบบสองภาษา แสดงถงประสทธภาพในการจดการศกษาวชาคณตศาสตรแบบสองภาษาใน
ระดบหนง และสามารถปรบปรงรปแบบการจดการเรยนการสอนใหดขนและตรงกบความตองการของ
ผเรยนมากขน
4.แนวทางในการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรแบบสองภาษานน โรงเรยนควรจดเตรยม
เอกสารประกอบการสอน แบบฝกหดและกจกรรมใดๆ กตามในแตละบทของรายวชาคณตศาสตรให
นกเรยนเปนฉบบภาษาองกฤษ อาจจะชวยกระตนและสงเสรมการเรยนรของนกเรยนไดมากขน ทำให
นกเรยนสามารถอานและคดเปนภาษาองกฤษไดงายขน อนจะเปนประโยชนตอการเรยนในระดบทสงขน
รวมทงการคนควาเพมเตมดวยตนเอง สำหรบครผสอนควรมเวลาในการเตรยมการสอนอยางเพยงพอเพอให
ไดแผนการจดการเรยนรทมประสทธภาพ รวมทงมเวลาเพยงพอทจะผลตสอทนาจะสนใจและเหมาะสมตอ
นกเรยน นอกจากนครควรจะศกษาวธการสอนและกจกรรมตางๆ ใหหลากหลายเพอนำมาประยกตใช
การสอน รวมถงการเลอกวธการวดผลและประเมนทหลากหลาย และคำนงถงความแตกตางระหวางบคคล
และสงทสำคญทสด ครผสอนควรไดรบการอบรมภาษาองกฤษ หรอเรยนรเกยวกบภาษาตลอดเวลา เพอให
สามารถจดการเรยนการสอนแบบสองภาษาไดอยางมประสทธภาพและประสทธผลสงสด ในขณะทตว
นกเรยนนนควรจะมการวดความรพนฐานภาษาองกฤษกอน เพอทจะไดจดกลม หรอจดเรยนเสรมใหตาม
ศกยภาพของแตละบคคล
80
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
ขอเสนอแนะ
1.ในขนการเตรยมการเรองเอกสารประกอบการสอนแบบฝกหดและกจกรรมใดๆกตามในแตละบทของรายวชาคณตศาสตรทใชประกอบในการเรยนการสอน หากโรงเรยนสามารถจดหาเปนฉบบภาษาองกฤษใหนกเรยน อาจจะชวยกระตนและสงเสรมการเรยนรของนกเรยนไดมากขน ทำใหนกเรยนสามารถอานและคดเปนภาษาองกฤษไดงายขน อนจะเปนประโยชนตอการเรยนในระดบทสงขน รวมทงการคนควาเพมเตมดวยตนเอง 2.นกเรยนผทจะเรยนในระบบนควรจะมการวดความรพนฐานภาษาองกฤษกอนเพอทจะไดจดกลมหรอจดเรยนเสรมใหตามศกยภาพของแตละบคคล 3.สำหรบครผสอนนน ควรมเวลาในการเตรยมการสอนอยางเพยงพอเพอใหไดแผนการจด การเรยนรทมประสทธภาพ รวมทงมเวลาเพยงพอทจะผลตสอทนาสนใจและเหมาะสมตอนกเรยน นอกจากนครควรจะศกษาวธการสอนตางๆ ใหหลากหลายเพอนำมาประยกตใชการสอน รวมถงการเลอก วธการวดผลและประเมนทหลากหลาย และคำนงถงความแตกตางระหวางบคคลและสงทสำคญทสด ในการจดการเรยนการสอนแบบสองภาษา ครผสอนควรไดรบการอบรมภาษาองกฤษ หรอเรยนรเกยวกบภาษาตลอดเวลา เพอใหสามารถจดการเรยนการสอนแบบสองภาษาไดอยางมประสทธภาพและประสทธผลสงสด 4.ควรศกษาแบบเจาะลก โดยการดำเนนการวจยแบบสมภาษณถงปญหาและอปสรรคใน การดำเนนงานจากผทมผลกระทบทงหมดไดแกผบรหารสถานศกษาครผสอนนกเรยนและผปกครอง 5.ควรศกษาความตองการและความพรอมโรงเรยนทตองการจะจดการเรยนการสอนแบบ สองภาษาสำหรบโรงเรยนทยงไมมการจดการเรยนการสอนแบบสองภาษา
References
Buama, T. (2010). The Factors that Affect the Learning Achievement of Students in Key Stage, 3 Studying of the English Program in Phitsanulok. (Master’s thesis). NaresuanUniversity,Phitsanulok.(inThai)
EducationFirst.(2011).EF EPI English Proficiency Index(Report).EducationFirst.
. (2014).EF EPI English Proficiency Index(Report).EducationFirst.
EISAssociationofThailand.(2013).EIS Report. Rayong. (in Thai)
Intajak, L. (1995). Teaching Professional Experience Training. Bangkok: Srinakharinwirot University. (in Thai)
Kaewsrimon, S. (1998). A Study of Instructional Behaviors of the Teachers Who Taught Mathematics at Prathom Suksa I in Phipoon district, Nakhon Si Thammarat Province. (Master’sthesis).SukhothaiThammathiratOpenUniversity,Nonthaburi.(in Thai)
81
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
Keawkong,P.(2005).A Model of Causal Relationships of Variables Effecting Mathematics Achievement of Mathayomsuksa I students in Yala Province. (Master’s thesis). Thaksin University, Songkla. (in Thai)
Li,Y.&Wang,L.(2010).ASurveyonBilingualTeachinginHigherEducationInstituteintheNortheastofChina.Journal of Language Teaching and Research, 1(4),353-357.
Lim, C. S. & Presmeg, N. (2011). Teaching Mathematics in Two Languages: a TeachingDilemmaofMalaysianChinesePrimarySchools. International Journal of Science and Mathematics Education,9(1),137-161.
Naebphutsa,P.(2007).A Study of Instructional Process in Mathematics of Teachers at the English Program School in Nakhon Rachasima. (Master’s thesis). NakhonRachasimaRajabhatUniversity,NakhonRachasima.(inThai)
National Institute of Educational Testing Service (Public Organization). (2014).Ordinary National Educational Testing (O-NET) Report. RetrievedMay20,2015,fromhttp:// www.onetresult.niets.or.th/AnnouncementWeb/Notice/FrBasicStat.aspx.(inThai)
Ngamsom,S. (2006).A New Model for Bilingual Education: English for Integrated Studies Curriculum, a Case Study of Sunthonphu Pittaya Secondary School. Rayong: SunthonphuPittayaSecondarySchool.(inThai)
Pangpa,N.(1996).Conditions of Prathom Suksa 6 Mathematics Teaching in High and Low Mathematics Achievement School under the Office of Phop Phra Distrit Primary Education, Tak province. (Master’s thesis). ChiangMai University, ChiangMai. (in Thai)
Pattanawong,W. (2009). The Entreperneurial Model of Bilingual Schools in Thailand. (Doctor’sdissertation).SilpakornUniversity,Bangkok.(inThai)
Phanthusida, W. (1989). The Implementation of Basic Skills Development Area : Mathematics, according to the Elementary School Curriculum B.E.2521 in the Elementary Schools under the Jurisdiction of the Office of Chachoengsao Provincial Primary Education. (Master’s thesis). Chulalongkorn University,Bangkok. (in Thai)
Pummali,C. (2006).The Effect of Variables on Mathematics Achievement of Mathayom Suksa II Students in Sisaket office Education Service Area 4. (Master’s thesis). UbonRatchathaniRajabhatUniversity,UbonRatchathani.(inThai)
Skulphanarak, C. (2009). A Model of Thailand English Program School Administration. (Doctor’sdissertation).SilpakornUniversity,Bangkok.(inThai)
82
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
The Bilingual Mathematics Learning and Teaching Management in Schools in Bangkok
Thawai, P. (2014). A Study of English Vocabulary Achievement and Retention ofPrathomsuksa Five Students at Elementary Demonstration School ofBansomdejchaopraya Rajabhat University by Using Reading plus VocabularyEnhancement. SDU Research Journal Humanities and Social Sciences, 10(2), 55-72.(inThai)
Thawarom, T. & Chaimongkol, S. (2013). Problem of Thai Students in ComprehendingEnglishMathematics. Journal of Liberal Arts, Ubon Ratchathani University, 9(2),347-365.(inThai)
Thumsongkram,N.(1996).Mathematics Teaching Behaviors of Prathom Suksa 3 Teachers According to Elementary Curriculum B.E. 2521 (revised B.E. 2533) in Loei
Elementary Schools. (Master’sthesis).KhonKaenUniversity,KhonKaen.(inThai)
คณะผเขยน
ดร.พรทพย เดชพชย
คณะวทยาศาสตรและเทคโนโลยมหาวทยาลยสวนดสต
228-228/1-3ถนนสรนธรแขวงบางพลดเขตบางพลดกรงเทพมหานคร10700
e-mail:[email protected]
ดร.จราภรณ พงษโสภา
คณะวทยาศาสตรและเทคโนโลยมหาวทยาลยสวนดสต
228-228/1-3ถนนสรนธรแขวงบางพลดเขตบางพลดกรงเทพมหานคร10700
e-mail:[email protected]
ดร.ณฐกฤตา สวรรณทป
คณะวทยาศาสตรและเทคโนโลยมหาวทยาลยสวนดสต
228-228/1-3ถนนสรนธรแขวงบางพลดเขตบางพลดกรงเทพมหานคร10700
e-mail: [email protected]
ดร.สรวลภ เรองชวย ตประกาย
คณะวทยาศาสตรและเทคโนโลยมหาวทยาลยสวนดสต
228-228/1-3ถนนสรนธรแขวงบางพลดเขตบางพลดกรงเทพมหานคร10700
e-mail: [email protected]
83
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
การพฒนาและตรวจสอบคณภาพเครองมอวดความยดมนผกพนการวจยของนกศกษา ระดบดษฎบณฑตคณะครศาสตร/ศกษาศาสตร: การวเคราะหดวยภาวะนาจะเปนสงสดและเบส
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
สทธศานต ชมวจารณ* สวมล วองวาณช และชยตม ภรมยสมบต
คณะครศาสตร จฬาลงกรณมหาวทยาลย
Sutthisan Chumwichan* Suwimon Wongwanich and Chayut Piromsombat Faculty of Education, Chulalongkorn University
บทคดยอ
มงานวจยจำนวนมากทศกษาความยดมนผกพนการวจย และสวนใหญใชองคประกอบทสอดคลองกน
แตมงานวจยจำนวนนอยมากทมงพฒนาโมเดลการวดและเครองมอวดความยดมนผกพนการวจย ดวยเหตน
งานวจยนจงมวตถประสงคหลกในการวจย 1) เพอพฒนาเครองมอและโมเดลการวดความยดมนผกพน
การวจย 2) เพอตรวจสอบความตรงเชงโครงสรางของโมเดลการวดความยดมนผกพนการวจย 3) เพอตรวจสอบ
ความไมแปรเปลยนของโมเดลการวดความยดมนผกพนการวจยของนกศกษาระดบดษฎบณฑตคณะ
ครศาสตร/ศกษาศาสตรในชวงเวลาภาคตนและภาคปลาย โดยเกบขอมลจากภาคตนปการศกษา 2558
จำนวน 46 คน และเกบขอมลจากภาคปลายปการศกษา 2558 จำนวน 44 คน ในคณะครศาสตร
จฬาลงกรณมหาวทยาลย แบบสอบถามเปนมาตรประมาณคา 5 ระดบ เครองมอวดความยดมนผกพน
การวจยประกอบดวย 3 องคประกอบ ไดแก 1) การอานงานวจย 2) การใชผลการวจย และ 3) การทำงานวจย
การวจยครงนมวตถประสงคเพอวเคราะหองคประกอบเชงยนยนโดยพจารณาความตรงเชงโครงสราง
ขององคประกอบ และตรวจสอบความไมแปรเปลยนระหวางเวลาภาคตนและภาคปลาย โดยใชการวเคราะห
ดวยการประมาณคาแบบภาวะนาจะเปนสงสดกบแบบเบส ผลการวเคราะห พบวา คณภาพของเครองมอ
วดความยดมนผกพนการวจยในการวดทง 2 ภาคการศกษามคณภาพทสอดคลองกน โดยมความเทยงอยใน
ระดบมากทกองคประกอบ (Cronbach’s α > .8) ผลการวเคราะหดวยการวเคราะหแบบภาวะนาจะเปน
* ผประสานงานหลก (Corresponding Author) e-mail: [email protected]
84
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum Likelihood and Bayesian Approaches
สงสดและแบบเบสใหผลสอดคลองกนทวาโมเดลการวดมความสอดคลองกลมกลนกบขอมลเชงประจกษ
ทงขอมลชดภาคตนและภาคปลาย การประมาณคาแบบภาวะนาจะเปนสงสด มคาสถต (1) = 0.038
p-value = .845 ในชดขอมลภาคตน และ (1) = 0.142 p-value = .706 ในชดขอมลภาคปลาย
การประมาณคาแบบเบสมคา Posterior Predictive p-value = .421 ในชดขอมลภาคตน และ
มคา Posterior Predictive p-value = 0.341 ในชดขอมลภาคปลายผลการวเคราะหความไมแปรเปลยน
ระหวางภาคการศกษาของโมเดลการวด พบวา การประมาณคาดวยวธภาวะนาจะเปนสงสดใหขอสรปวา
โมเดลมความไมแปรเปลยนเมอกำหนดใหคาพารามเตอร สมประสทธนำหนกองคประกอบ คาจดตดแกน
คาความคลาดเคลอนจากการวด และคาเฉลยของตวแปรแฝงเทากนทงโมเดลการวดภาคการศกษาตนและ
ภาคปลาย การวเคราะหแบบภาวะนาจะเปนสงสดและแบบเบสใหผลการวเคราะหสอดคลองกน เมอกำหนด
ใหคาพารามเตอรของโมเดลการวดทง 2 ภาคการศกษาเทากนจนถงระดบสดทาย โมเดลยงคงสามารถ
อธบายตวแปรสงเกตไดอยางมนยสำคญทางสถต
คำสำคญ: ความยดมนผกพนการวจย ความไมแปรเปลยนของโมเดลการวด การวเคราะหแบบเบส
นกศกษาปรญญาเอก
Abstract
There have been several studies on research engagement, most of which included
many coherent factors; but there have only been a few studies attempting to improve the
measurement model and the instrument for measuring research engagement. As a result
of this, the main purposes of the research were: 1) to develop the research engagement
measurement instrument and measurement model 2) to validate the construct validity of
the research engagement measurement instrument 3) to examine the measurement
invariance of the research engagement measurement instrument for doctoral students in
the Faculty of Education. The data collection process used a 5-point rating scale
questionnaire to survey Chulalongkorn University students at two time periods: 46
students were surveyed during the first semester and 44 students were surveyed during
the second semester of the 2015 academic year. The research instrument for measuring
research engagement was composed of 3 areas: 1) reading research 2) applying research,
and 3) initiating research. This study aimed to conduct confirmatory factor analysis by
considering the construct validity of the areas and examined the invariance between the
period of both semesters using maximum likelihood and Bayesian approaches. The result
of analysis revealed that the quality of the measurement instrument for research
85
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
engagement for both semesters provided conformity in quality with validity in a high level
for every area (Cronbach’s α > 0.8) The result analysis using maximum likelihood and
Bayesian approaches was conformity because the measurement model was in accordance
with empirical data for all data from the first semester and the second semester. The
maximum likelihood estimation was (1) = 0.038 p-value = 0.845 in the first semester
and (1) = 0.142 p-value = 0.706 in the second semester. Bayesian estimation gave
Posterior Predictive p-value = 0.421 in the first semester and 0.341 in the second
semester. Invariance analysis between the semesters for the model of measurement
found that the maximum likelihood estimation summarized that the model was invariant
when parameter, factor loading coefficients, intercepts, variances, and mean of latent
variables were equal in both the first semester model and the second semester model.
The maximum likelihood and Bayesian approaches gave conformity results when the
parameter of the two measurement models for both semesters was equal to the last
level. The model could explain the observable variables with statistical significance.
Keywords: Research Engagement, Measurement Invariance, Bayesian Approach, Doctoral
Students
บทนำ
การวจยถอเปนกจกรรมทสำคญในการศกษาระดบดษฎบณฑต โดยเฉพาะสาขาการศกษาท
การทำวจยเปนประโยชนทงระดบมหภาคและจลภาค ในระดบมหภาคการวจยถอเปนการสรางองคความรใหม
เพอพฒนาประเทศชาตและสวนรวม ในขณะทระดบจลภาคการทำวจยจะชวยพฒนาตวผทำวจยใหมความร
ในเชงวชาการเพอเปนประโยชนในการเตบโตในเสนทางสายอาชพของตนเองตอไป ดวยเหตนนกศกษา
ระดบดษฎบณฑตจงเปนผทตองเกยวพนกบการวจยอยเสมอตงแตตนจนจบหลกสตร (Loughran, 2014;
Munthe & Rogne, 2015) ระดบความเกยวของกบการวจยของนกศกษาในขณะทศกษาอยจงเปนสง
สำคญทควรไดรบความสนใจในการศกษาวา นกศกษาเหลานนมระดบความเกยวของกบการวจยมากนอย
เพยงใดภายใตการฝกฝนของหลกสตร หากพวกเขามความเกยวของกบการวจยทสงยอมสงผลใหเกด
ความตงใจจะทำวจยในอนาคต (Koyuncu, Burke & Fiksenbaum, 2006; Schaufeli & Bakker, 2004;
Snelgrove & James, 2010) ดวยเหตนความยดมนผกพนการวจยจงเปนตวแปรทสำคญทควรศกษากบ
ตวอยางทเปนนกศกษาระดบดษฎบณฑตเพอนำไปสการประเมนและจดการเรยนการสอนในหลกสตรระดบ
ดษฎบณฑตใหมความเหมาะสมตอไป
86
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum Likelihood and Bayesian Approaches
งานวจยในอดตมการศกษาระดบความเกยวของกบการวจยของบคคลเปนจำนวนมาก โดยกลาวถง
ระดบความเกยวพนการวจยนเปนตวแปรวา ความยดมนผกพนการวจย (Research Engagement)
โดยพฒนามาจากทฤษฎความยดมนผกพนทกลาวถง พฤตกรรม อารมณ และปญญาทบคคลมตอสงเรา
(Fredricks & Blumenfeld, 2004) ความยดมนผกพนทนำมาศกษาในเชงการวจยนน งานวจยในอดตตาง
สะทอนถงความเขมของความเกยวของของบคคลทมตอการวจยในระดบตางๆ โดยพนฐานทสด คอ การอาน
งานวจยหรอมสวนเกยวของกบการวจย และขนสงสด คอ การทำวจยหรออยกบการวจย (Borg, 2010; Del
Mar & Askew, 2004; Karlsson & Tornquist, 2007; Prasertsin, 2012)
แมวาองคประกอบของความยดมนผกพนการวจยจะมองคประกอบของความยดมนผกพนการวจย
จากงานวจยในอดตจะมความชดเจน อยางไรกตามการวจยเกยวของกบการสรางและตรวจสอบคณภาพ
เครองมอการวดความยดมนผกพนการวจยกลบไมมงานวจยทเดนชดเทาไรนก (พจารณาจากชอเรองในฐาน
ขอมล Google Scholar ทมคำสำคญ “Research Engagement” จำนวน 208 เรอง) ดวยความขาดแคลน
เครองมอยดมนผกพนการวจยทไดกลาวมา งานวจยชนนจงมวตถประสงคเพอพฒนาและตรวจสอบคณภาพ
เครองมอวจยเพอวดระดบความยดมนผกพนการวจยของนกศกษาระดบดษฎบณฑตคณะครศาสตร/
ศกษาศาสตรทผวจยไดพฒนาขน มการตรวจสอบความตรงเชงเนอหาดวยผทรงคณวฒ วเคราะหคาความเทยง
ดวยสมประสทธอลฟาของครอนบาค (Cronbach’s Alpha Coefficient) วเคราะหความตรงเชงโครงสราง
ดวยการวเคราะหองคประกอบเชงยนยน (Confirmatory Factor Aanalysis) อกทงพจารณาความไมแปรเปลยน
ของโมเดลการวด (Measurement Invariance) เมอเวลาผานไป 1 ภาคการศกษา
เนองจากโดยทวไปแลวจำนวนตวอยางของนกศกษาระดบดษฎบณฑตมจำนวนนอยและมกตดตาม
เกบขอมลไดยาก การประมาณคาแบบภาวะนาจะเปนสงสด (Maximum Likelihood Estimation: MLE)
อาจมขอจำกดเกยวกบการประมาณคาพารามเตอรทมความถกตองแมนยำในการวเคราะหทจะตอง
ขนอยกบจำนวนตวอยางทจำเปนตองมจำนวนมาก ดวยเหตนผวจยจงเสนอการวเคราะหดวยการประมาณ
คาแบบเบส (Bayesian Estimation: BE) ควบคไปกบการประมาณคาแบบภาวะนาจะเปนสงสด
ในการสรปผล เนองจากการประมาณคาแบบเบสจะใหการประมาณคาพารามเตอรทถกตองมากกวา
เมอจำนวนตวอยางมขนาดนอยกวา (Muthen & Asparouhov, 2012; Ozechowski, 2014; Schoot,
Kaplan, Asendorpf, Neyer & Aken, 2014; Van de Schoot, Broere, Perryck, Zondervan-
Zwijnenburg & Van Loey, 2015) โดยประโยชนของผลการวเคราะหคณภาพเครองมอทไดนสามารถ
ไปใชในการวดระดบความเกยวของกบงานวจยของนกศกษาเพอใชในการศกษาเกยวกบตวแปรความยดมน
ผกพนการวจยทลกซงขน และนำไปสการปรบปรงหลกสตรและนโยบายการผลตนกศกษาระดบดษฎบณฑต
ของคณะครศาสตร/ศกษาศาสตร หรอนำไปประยกตใชในสาขาอนๆ ตอไป
87
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
วตถประสงค
1. เพอพฒนาเครองมอและโมเดลการวดความยดมนผกพนการวจยของนกศกษาระดบ
ดษฎบณฑตคณะครศาสตร/ศกษาศาสตร
2. เพอตรวจสอบความตรงเชงโครงสรางของโมเดลการวดความยดมนผกพนการวจยของนกศกษา
ระดบดษฎบณฑตคณะครศาสตร/ศกษาศาสตร
3. เพอตรวจสอบความไมแปรเปลยนของโมเดลการวดความยดมนผกพนการวจยของนกศกษา
ระดบดษฎบณฑตคณะครศาสตร/ศกษาศาสตรในชวงเวลาภาคตนและภาคปลาย
กรอบแนวคด
หลายงานวจยแบงความยดมนผกพนการวจยเปนลำดบขน โดยระดบของความยดมนผกพน
การวจยจากระดบของการมสวนรวมในการวจย (Degree of Involvement in Research) มลำดบระดบ
ขนตางๆ ทสงขน โดยนกวชาการแตละทานแบงลำดบขนของความยดมนผกพนการวจยมจำนวนลำดบท
แตกตางกน โดย Del Mar & Askew (2004) ศกษาในกลมเปาหมายทเปนนกศกษาแพทยมความยดมน
ผกพนการวจยตงแตระดบของการเปนผอาน ผใชจนถงระดบผทำวจย Karlsson & Tornquist (2007)
ศกษาในกลมนกกายภาพบำบดโดยแบงระดบความยดมนผกพนการวจย เพมเตมระหวางการอานงานวจย
กบการใชการวจยอก 1 ระดบ คอ การกระตนใหผอนอานงานวจย Borg (2010) ไดกำหนดความยดมน
ผกพนกบการวจยของครภาษาองกฤษไววา มระดบความยดมนผกพนกบงานวจย (Engagement with)
(ไดแก การอานงานวจย และการใชงานวจยของคร) และระดบทครมสวนรวมอยในการวจย (Engagement in)
(ไดแก การทำวจยของคร) ซงแนวคดดงกลาวยงคงสอดคลองกบองคประกอบของนกวจยอนๆ ในขางตน
(Prasertsin, 2012) ศกษาองคประกอบของความยดมนผกพนการวจยในครโดยเพมองคประกอบ
การสะทอนผลการวจยเพมขนจากเดม
เมอศกษางานวจยในอดตทง 4 งานวจยขางตน พบวา องคประกอบทยงถอเปนองคประกอบหลก
ของความยดมนผกพนการวจยมสามองคประกอบทงานวจยเหลานนใชรวมกน ไดแก 1) การอานงานวจย
2) การใชผลการวจย และ 3) การทำวจย ดวยเหตนผวจยจงสรางองคประกอบในการวดความยดมนผกพน
การวจยของนกศกษาระดบดษฎบณฑตจากองคประกอบหลกสามองคประกอบในขางตน องคประกอบจาก
งานวจยตางๆ และองคประกอบของการวจยในครงนแสดงดงตารางท 1
88
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum Likelihood and Bayesian Approaches
ตารางท 1 องคประกอบของความยดมนผกพนการวจยจากงานวจยตางๆ
องคประกอบ Del Mar & Karlsson & Borg Prasertsin
ผวจย Askew Törnquist (2010) (2012)
(2004) (2007)
อานงานวจย √ √ √ √ √
กระตนผอนอานงานวจย √
ใชผลการวจย √ √ √ √ √
ทำวจย √ √ √ √ √
สะทอนผลวจย √
จากการสงเคราะหงานวจยสามารถสรปนยามของตวแปรไดวา ความยดมนผกพนการวจย
(Research Engagement: RE) หมายถง การรบรของนกศกษาเกยวกบคณลกษณะของตนเองทม
พฤตกรรมจดจอในกจกรรมทเกยวของกบการวจยในระหวางทศกษาในระดบดษฎบณฑตไมวาจะเปน
การอานงานวจย การนำงานวจยไปใช และการทำวจย โดยแตละองคประกอบมนยามดงน
1. การอานงานวจย (Reading Research: Read) หมายถง การทำความเขาใจกบเอกสาร
ทเกยวของกบการวจยในรปแบบตางๆ ไมวาจะเปนสอทางอเลกทรอนกส หรอสออนๆ โดยนกศกษา
มความยดตดกบการอานเปนเวลานาน มการอานอยางสมำเสมอ และมความพยายามเอาชนะอปสรรค
ทเกดขนในการอาน
2. การใชผลการวจย (Applying Research: Apply) หมายถง พฤตกรรมทประยกตความรในดาน
การวจยทไดจากการศกษาคนควางานวจย และการทำวจยดวยตนเอง เพอพฒนาตนเองและผอนในดาน
วชาการ และดานทกษะการวจย รวมถงการแลกเปลยนเรยนรผลการวจย และระเบยบวธวทยาการวจย
ตางๆ กบผอน
3. การทำวจย (Initiating Research: Init) หมายถง พฤตกรรมทไดรเรมทำหรอมสวนรวม
ในการวจย ไมวาจะเปนทางตรง คอ การทำวจยดวยตนเอง หรอทางออม คอ การชวยเหลอหรอทำวจยรวม
กบผอน มความจดจออยกบงานวจยททำ ทำวจยใหสำเรจอยางมงมนแนวแน เพอใหงานวจยสำเรจไดอยาง
ลลวงและมคณภาพทด โมเดลการวดของตวแปรความยดมนผกพนการวจย สามารถกำหนดเปนกรอบ
แนวคดไดดงภาพท 1
89
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
ภาพท 1 กรอบแนวคดในการวจย
เมอ RE หมายถง ความยดมนผกพนการวจย (Research Engagement); Read หมายถง การอานงานวจย
Apply หมายถง การใชการวจย และ Init หมายถง การทำวจย
ระเบยบวธการวจย
1. ประชากรและตวอยาง
ประชากรของการวจยครงน คอ นสตนกศกษาระดบปรญญาดษฎบณฑตคณะครศาสตร/
ศกษาศาสตร สถาบนอดมศกษา ตวอยางในการวจย คอ นสตระดบปรญญาดษฎบณฑตคณะครศาสตร
จฬาลงกรณมหาวทยาลย โดยผวจยเกบรวบรวมขอมลจากตวอยางสองชวงเวลา
2. การสรางและพฒนาคณภาพเครองมอ และการรวบรวมขอมล
จากองคประกอบทกลาวมาจากงานวจยตางๆ ผวจยไดพฒนาเครองมอการวดความยดมน
ผกพนการวจย หลงจากนนจงตรวจสอบความตรงเชงเนอหาดวยผทรงคณวฒดานการวจยการศกษา จำนวน
1 ทาน ในภาคตน และผทรงคณวฒอก จำนวน 12 ทาน ตรวจสอบเพมเตมสำหรบในภาคปลาย ผทรงคณวฒ
ทงหมดพจารณาวาเครองมอมความตรงเชงเนอหา เครองมอเปนแบบมาตรประมาณคา 5 ระดบ (5-Point
Rating Scale) โดยทระดบ 1 หมายถง ไมเหนดวยอยางยง และ 5 หมายถง เหนดวยอยางยง
ผวจยรวบรวมขอมลจากตวอยางสองชวงเวลา คอ ภาคตนและภาคปลายปการศกษา 2558
โดยสมเกบตามชนเรยนวชาตางๆ ไดแบบสอบถามตอบกลบภาคตน จำนวน 46 ฉบบ จำแนกตวอยางเปน
เพศชาย จำนวน 27 คน (รอยละ 58.70) เปนนสตปท 1 จำนวน 8 คน (รอยละ 17.39) ปท 2 จำนวน
21 คน (รอยละ 45.65) ปท 3 จำนวน 11 คน (รอยละ 23.91) และสงกวาปท 3 จำนวน 6 คน (รอยละ
13.04) มอายตงแต 25 – 52 ป (Mean = 33.63 S.D. = 5.90) สวนแบบสอบถามตอบกลบภาคปลาย
ปการศกษา 2558 จำนวน 44 ฉบบ จำแนกตวอยางเปนเพศชาย จำนวน 33 คน (รอยละ 75.00) เปนนสต
ปท 1 จำนวน 4 คน (รอยละ 9.09) ปท 2 จำนวน 19 คน (รอยละ 43.18) ปท 3 จำนวน 15 คน (รอยละ
34.09) และสงกวาปท 3 จำนวน 6 คน (รอยละ 13.64) มอายตงแต 27 – 49 ป (Mean = 34.88
90
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum Likelihood and Bayesian Approaches
SD. = 5.54) ผลการวเคราะหขอมลเบองตนสรปไดวาคาสถตตางๆ ของตวแปรภมหลงในภาคตนและ
ภาคปลายใกลเคยงกน ซงแสดงถงลกษณะภมหลงของตวอยางทไดจากการเกบขอมลทงสองชวงทคลายคลงกน
3. การวเคราะหขอมล
3.1 การวเคราะหขอมลทวไป
การวเคราะหความเทยง วเคราะหความสอดคลองภายใน (Internal Consistency) ของ
องคประกอบดวยคาสมประสทธแอลฟาของครอนบาค (Conbach’s α) โดยใชโปรแกรม R version 3.2.2
(R Core Team, 2015) แพคเกจ Psych (Revelle, 2016) ใชเกณฑของ George & Mallery (2010)
ทกำหนดใหคาสมประสทธสงกวา .9 หมายถง ระดบดมาก (Excellent) สงกวา .8 หมายถง ระดบด (Good)
สงกวา .7 หมายถง ระดบยอมรบได (Acceptable) สงกวา .6 หมายถง ไมชดเจนในการนำไปใช
(Questionable) และสงกวา .5 หมายถง ระดบตำ (Poor) และตำกวา .5 หมายถง ไมสามารถยอมรบได
(Unacceptable)
3.2 การวเคราะหองคประกอบเชงยนยน
การศกษาครงนใชการวเคราะหองคประกอบเชงยนยน (Confirmatory Factor Analysis)
ดวยการวเคราะหโมเดลสมการโครงสราง (SEM) โดยทมการประมาณคารวมกน 2 วธ เพอใหผลการวจย
มความถกตองนาเชอถอยงขน ดงน
วธแรก เปนการประมาณคาแบบดงเดมดวยวธภาวะนาจะเปนสงสด ผวจยพจารณาสถตท
ทดสอบความสอดคลองกลมกลน (Model Fit) ของโมเดลสมการโครงสรางจากคา Likelihood Ratio
ทตองไมปฏเสธสมมตฐานวาง นอกจากนยงพจารณาคาสถตตามเกณฑของ West, Taylor & Wu (2012)
ทพจารณาดชนตางๆ ไดแก คา Root Mean Square Error of Approximation (RMSEA) ไมควรเกน .06
คา Comparative Fit Index (CFI) และ Tucker-Lewis Index (TLI) ไมควรมากกวา .95 คา Root Mean
Square Residual (RMR) ไมควรมากกวา .08
วธทสอง เปนการประมาณคาแบบเบส (Bayesian Estimation) ทเหมาะสมกบขอมล
จากตวอยางขนาดเลก เพอนำผลการวเคราะหมาสนบสนนเพมตอจากการประมาณคาแบบภาวะนาจะเปน
สงสด (Maximum Likelihood Estimator) การวเคราะหโมเดลสมการโครงสรางใชโปรแกรม R version
3.2.2 (R Core Team, 2015) โดยใชแพคเกจเสรมในการประมาณคา 2 แบบ คอ Lavaan สำหรบ
การประมาณคาแบบภาวะนาจะเปนสงสด และ Blavaan สำหรบการประมาณคาแบบเบส (Rosseel,
2012) การตรวจสอบความเหมาะสมของโมเดลใช คา Posterior Predictive p-value (PPP)
ในการพจารณาเปนหลก โดยคา PPP คอ คาความนาจะเปนทไดจากสถตเปรยบเทยบขอมลจากคาสงเกต
กบคาทำนายดวยสถต ทวเคราะหคาสงเกต และคาพยากรณ โดยการวเคราะหคา PPP แสดง
ดงสมการ (Kaplan, 2014)
91
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
ในทน สถต เปนสถตวดความคลาดเคลอน (Discrepancy Measure) ของ
คาประมาณของตวแปรการวเคราะหสถต มหลายแบบ ในแพคเกจ Blavaan ทใชในการวเคราะหครงน
ใชการประมาณคา โดยการประมาณคาแบบ Log Likelihood Ratio Test (LTR) ทเกดจากโมเดลท
สอดคลองกลมกลนอยางสมบรณกบโมเดลของผวจยทไมควรมความแตกตางกนถงระดบนยสำคญทางสถต
เชนเดยวกบการวเคราะหแบบภาวะนาจะเปนสงสด คาดงกลาวสามารถวเคราะหดงสมการ (Merkle &
Rosseel, 2015)
เมอ คอ คาสงเกต คอ พารามเตอรทสอดคลองกลมกลนกบคาสงเกตอยาง
สมบรณกบเวกเตอรของคาเฉลย และเมทรกซความแปรปรวน และ คอ คาพารามเตอรทประมาณคาได
จากโมเดล โมเดลทมความสอดคลองกลมกลนควรมคา PPP ใกลกบ .5 (Asparouhov & Muthen, 2012)
นอกจากนผวจยทำการพจารณาคาดชนตางๆ เพอเปรยบเทยบคณภาพของโมเดล ดวยคาดชน Bayesian
Information Criterion (BIC) Deviance Information Criterion (DIC) Watanabe-Akaike
Information Criterion (WAIC) Leave-One-Out Information Criterion (LOOIC) Marginal Log-
likelihood (Margloglik) และ Log-likelihood (Logl) ดชนเหลานเปนดชนทแบบสมพทธ (Relative) ทใช
สำหรบเปรยบเทยบระหวางโมเดล โดยคาทตำกวา หมายถง โมเดลจะมความสอดคลองกลมกลนทดกวา
(Gelman, Hwang & Vahtari, 2013; Merkle & Rosseel, 2015)
3.3 การวเคราะหความไมแปรเปลยนของโมเดลการวด
การวเคราะหความไมแปรเปลยนของโมเดลการวด มการทดสอบชดของโมเดลแบงออก
เปน 5 ขนตอนดวยกน โดยกำหนดความเขมของความไมแปรเปลยนของโมเดลแตละขนตอนมความเขม
แบบสะสมมากยงขน ดงน 1) Configural Invariance Model เปนโมเดลทไมจำกดคาพารามเตอรใดๆ
มวตถประสงคเพอใชเปนโมเดลพนฐานสำหรบเปรยบเทยบกบโมเดลในระดบตอๆ ไป 2) Weak Invariance
Model กำหนดนำหนกองคประกอบ (Factor Loading: ของโมเดลทง 2 โมเดลใหเทากน 3) Strong
Invariance Model เพมเตมจาก Weak Invariance Model โดยกำหนดจดตดแกน (Intercept: ของ
ทงสองโมเดลใหเทากน 4) Strict Invariance Model เพมเตมจาก Strong Invariance Model โดย
กำหนดคาความแปรปรวนของความคลาดเคลอนจากการวด (Measurement Error Variance: ของ
สองโมเดลใหเทากน และ 5) Strict Invariance Extended Model เพมเตมจาก Strong Invariance
Model โดยกำหนดคาเฉลยของตวแปรแฝง (Latent Means: α ) ของสองโมเดลใหเทากน (Van de
Schoot, Lugtig & Hox, 2012) ผงการวเคราะหความไมแปรเปลยนของโมเดล แสดงดงภาพท 2
92
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum Likelihood and Bayesian Approaches
ภาพท 2 ผงการวเคราะหความไมแปรเปลยนของโมเดลการวด
การวเคราะหวธแรก เปนการประมาณคาแบบภาวะนาจะเปนสงสด ทำการเปรยบเทยบ
ความแตกตางของโมเดลทมการกำหนดใหคาพารามเตอรเทากนแตละขนวาคา Log likelihood ratio
ทไดนนเปลยนแปลงอยางถงระดบนยสำคญหรอไม เมอมการกำหนดใหความเขมของโมเดลเพมขน หาก
การเปลยนแปลงของคา และ df ไมแตกตางจากเดมมากถงนยสำคญจะถอวาโมเดลการวดไมม
ความแตกตางจากเดม อกทงพจารณาความสอดคลองกลมกลนของโมเดลในภาพรวมดวยวายงคงสอดคลอง
กบขอมลเชงประจกษหรอไม แพคเกจเสรมทใชสำหรบการวเคราะห คอ SemTools (SemTools
Contributors, 2016)
การวเคราะหวธทสอง เปนการตรวจสอบความเหมาะสมของโมเดลดวยการวเคราะห
แบบเบส เมอมการกำหนดพารามเตอรใหเทากน เพอวเคราะหวาทงสองโมเดลทแยกกนนนยงคงม
ความสอดคลองกลมกลนของโมเดลกบขอมลเชงประจกษหรอไม เมอมการกำหนดระดบความเขมของ
ความไมแปรเปลยนของโมเดลการวดทสงขน โดยเกณฑความสอดคลองกลมกลนนใชในการวดคณภาพ
ของความไมแปรเปลยนของโมเดลการวดดวย หากโมเดลทมการปรบพารามเตอรมระดบทตำกวา 0.5
โดยเขาใกล 0 หรอ 1 มาก ถอวาการวเคราะหความไมแปรเปลยนในระดบทกำหนดมคาไมเหมาะสม
(Merkle & Rosseel, 2015)
ผลการวจย
1. การวเคราะหขอมลพนฐาน
การตรวจสอบขอมลจากแบบสอบถามขนตน พบวา การเกบขอมลภาคตนปการศกษา 2558
มผใหขอมลตอบแบบสอบถามไมครบถวน จำนวน 3 คน โดยแตละคนไมตอบขอคำถามเพยง 1 ขอ โดย
คดเปนรอยละ 2.22 จากจำนวนผตอบแบบสอบถามทงหมด การสญหายตำกวารอยละ 5 ไมวาจะแทนคา
ดวยวธใดผลการวเคราะหตางใหขอสรปไมแตกตางจากเดมมากนก (Hair, Black, Anderson & Tatham,
2010) ผวจยจงแทนคาขอมลสญหายดวยคาฐานนยม (Mode) เพอใหคาชดเชยเปนเลขจำนวนเตม
เชนเดยวกบคาอนๆ สวนการเกบขอมลชวงปลายปการศกษา 2558 ไมมขอมลสญหาย
93
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
ผลการวเคราะหขอมลพนฐานของนสต พบวา ภาคตน การอานงานวจยอยในระดบปานกลาง
(Mean = 3.300 S.D. = 0.645) การใชผลวจยอยในระดบมาก (Mean = 3.634 S.D. = 0.654) และ
การทำงานวจยอยในระดบมาก (Mean = 3.889 S.D. = 0.576) โดยทง 3 องคประกอบมการแจกแจง
ใกลเคยงโคงปกต (Sk = -0.486, -0.045, -0.406 Ku = 0.769, -0.428, 0.408) ภาคปลาย การอาน
งานวจยอยในระดบปานกลาง (Mean = 3.212 S.D. =.757) การใชผลวจยอยในระดบมาก (Mean = 3.614
S.D. = .632) และการทำงานวจยอยในระดบมาก (Mean = 3.755 S.D. = .677) โดย 2 องคประกอบ
มการแจกแจงใกลเคยงโคงปกต ในขณะทองคประกอบท 3 คอนขางเบขวา และมความโดง (Sk = -0.030,
-0.047, -1.419 Ku = 0.306, -0.450, 2.656) ผลการวเคราะหสถตพนฐาน แสดงดงตารางท 2
ตารางท 2 ผลการวเคราะหสถตพนฐานรายองคประกอบ
ระยะเวลา องคประกอบ Mean Median S.D. min - max Sk Ku CV (%) n
ภาคตน 2558 1. อานงานวจย 3.300 3.333 0.645 [1.222, 4.667] -0.486 0.769 19.545 2. ใชผลการวจย 3.634 3.600 0.654 [2.100, 5.000] -0.045 -0.428 17.997 46 3. ทำงานวจย 3.889 3.900 0.576 [2.200, 4.900] -0.406 0.408 14.811
ภาคปลาย 2558 1. อานงานวจย 3.212 3.167 0.757 [1.111, 5.000] -0.030 0.306 23.553 2. ใชผลการวจย 3.614 3.600 0.632 [2.000, 5.000] -0.047 -0.450 17.477 44 3. ทำงานวจย 3.755 3.900 0.677 [1.300, 4.800] -1.419 2.656 18.023
2. การวเคราะหความเทยงและความสมพนธ
ผลการวเคราะหความเทยงดวยสมประสทธอลฟาของครอนบาค พบวา องคประกอบทง
3 องคประกอบมคาความเทยงอยในระดบสงกวา .8 ซงถอเปนระดบดทกองคประกอบ ขอมลทเกบ
ในภาคตนและภาคปลาย พบวา การอานงานวจยมคา α = .854 และ .887 การใชผลการวจย
มคา α = .861 และ .882 สวนการใชผลการทำวจยมคา α = .884 และ .901 ตามลำดบ
ผลการวเคราะหความสมพนธ โดยคาสมประสทธสหสมพนธเพยรสน (Pearson Coefficient
Correlation) ระหวางตวแปรใหผลการวเคราะหสอดคลองกนในทงภาคตนและภาคปลาย พบวา
ทกองคประกอบมความสมพนธกนอยางมนยสำคญทางสถตทระดบ .001 ซงสอดคลองกบการวเคราะห
ดวย Bartlett’s Test of Sphericity ทพบวา ทงสามองคประกอบมความสมพนธกนอยางมนยสำคญ
ทางสถตในภาพรวม ทคา KMO = .713 ในภาคตน และ KMO = .752 ในภาคปลาย ดงจะเหนไดวาคาสถต
ภาคปลายมคาทสงกวาภาคตน โมเดลในภาคปลายจงมความสมพนธขององคประกอบทสงกวา
ผลการวเคราะหคาสถต แสดงดงตารางท 3
94
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum Likelihood and Bayesian Approaches
ตารางท 3 ผลการวเคราะหคาความเทยง และความสมพนธรายองคประกอบ
องคประกอบ (จำนวนขอ) 1 2 3 ภาคตน ภาคปลาย
ปการศกษา 2558 ปการศกษา 2558
1. อานงานวจย (9) .854/.887 .812*** 0.759*** Bartlett’s Test of Bartlett’s Test of
Sphericity Sphericity
2. ใชผลการวจย (10) .723*** .891/.882 0.748*** = 58.555 (3)*** = 84.908 (3)***
3. ทำงานวจย (10) .588*** .658*** .880/.901 KMO = .713 KMO = .752 หมายเหต: *** หมายถง คาประมาณมนยสำคญท .001 แนวทแยง คอ สมประสทธอลฟาของครอนบาค ภาคตน/ภาคปลาย นอกแนวทแยง คอ คา Bartlett’s test of sphericity เมอคาใตแนวทแยง คอ ภาคตน และเหนอแนวทแยง คอ ภาคปลาย
3. การวเคราะหองคประกอบเชงยนยน
ผวจยวเคราะหองคประกอบเชงยนยนเบองตนดวยวธภาวะนาจะเปนสงสด พบวา โมเดล
มความสอดคลองกลมกลนกบขอมลเชงประจกษในทกเกณฑทกำหนดทงสองชวงทเกบขอมล โดยภาคตน
ปการศกษา 2558 มคา (1, N=46) = 0.038 p-value = .845 คา RMSEA = 0.000 คา
SRMR = 0.003 คา CFI = 1 และคา TLI เทากบ 1.049 ภาคปลายปการศกษา 2558 มคา (1, N=44) =
0.142 p-value =.706 คา RMSEA = 0.000 คา SRMR = 0.003 คา CFI = 1 และคา TLI เทากบ 1.049
แมคา p-value ของภาคปลายปการศกษาจะมคานอยกวาภาคตนปการศกษา แตเมอพจารณาจากคา AIC
และ BIC พบวา โมเดลทวเคราะหดวยขอมลภาคปลายปการศกษา 2558 มความสอดคลองกลมกลน
มากกวาภาคตนเลกนอยเนองจากมคาดชนดงกลาวทนอยกวา รายละเอยดของการคาดชนความสอดคลอง
กลมกลน แสดงดงตารางท 4
ตารางท 4 รายการดชนความสอดคลองกลมกลนของการประมาณคาแบบภาวะนาจะเปนสงสด
SRMR RMSEA TLI CFI AIC BIC LogL p-value df
ภาคตน 2558 0.003 0.000 1.049 1.000 212.075 226.704 -98.038 0.038 0.845 1.000
ภาคปลาย 2558 0.005 0.000 1.029 1.000 197.596 211.869 -90.798 0.142 0.706 1.000
χ2
95
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
การประมาณคาแบบเบสกำหนดการแจกแจงกอน (Prior Distribution) ของการวจยครงน
เปนแบบ Uninformative prior เนองจากไมมขอมลกอนหนาเพยงพอทจะกำหนดพารามเตอรกอนหนา
ไดชดเจน ผวจยกำหนดใหคาพารามเตอรตามคาตงตนของแพคเกจ Lavvan โดยนำหนกองคประกอบ
(Factor Loading: ) มการแจกแจงแบบโคงปกตทคาเฉลย 0 และความแมนยำ (Precision) เทากบ 0.002
คาจดตดแกน (Intercept: ) มการแจกแจงแบบโคงปกตทคาเฉลย 0 ความแมนยำเทากบ 0.003
ความแปรปรวนของตวแปรแฝง (Latent Variance: ) และความคลาดเคลอนจากการวด (Measurement
Error Variance: ) มการแจกแจง คอ Gamma ทมรปรางเทากบ 1 และอตราการเปลยนแปลงเทากบ
.5 พารามเตอรจากการแจกแจงกอนหนาสามารถเขยนดวยสญลกษณ ดงน
ผลการวเคราะหขอมลดวยการจำลองขอมล จำนวน 10,000 รอบ จำนวน 3 หวงโซ พบวา
คา Log Likelihood Ratio มคาทใกลเคยงกนในภาคตนปการศกษา 2558 และภาคปลายปการศกษา
2558 หมายถง สองโมเดลไมมความแตกตางกนมากนก โดยมคา Posterior Predictive p-value = 0.421
และ 0.341 ตามลำดบ ซงอยในระดบทใกลเคยง .5 ตามทกำหนดไวในตอนตน โมเดลทวเคราะหดวยขอมล
ภาคปลาย 2558 มความสอดคลองกลมกลนมากกวาภาคตน เนองจากมคาดชน BIC DIC WAIC LOOIC
ทนอยกวา และมคา Margloglik และ Logl สงกวา ซงผลการวเคราะหนสอดคลองกบการวเคราะหดวย
การประมาณคาแบบภาวะนาจะเปนสงสด คาดชนความสอดคลองกลมกลน แสดงดงตารางท 5
ตารางท 5 รายการดชนความสอดคลองกลมกลนของการประมาณคาแบบเบส
BIC DIC WAIC LOOIC margloglik Logl PPP
ภาคตน 2558 234.126 213.642 214.511 214.756 -137.253 -99.933 0.421
ภาคปลาย 2558 220.167 200.387 201.589 202.024 -131.137 -93.158 0.341
การตรวจสอบคณภาพของการจำลองขอมลดวยหวงโซมาคอฟ พบวา โดยภาพรวมขอมล
มลกษณะการจำลองทด โดยคาสหสมพนธของการจำลองพารามเตอรแตละตวคอนขางมการจำลองทเปน
อสระตอกน จากภาพท 3 จะเหนไดวาความในกระบวนการจำลองพารามเตอรมความสมพนธกนคอนขาง
นอยในภายรวม (ใกล 0) โดยมพารามเตอรคทเปนมสเขมทสมพนธกนจำนวนเพยงไมกคเทานน
96
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum Likelihood and Bayesian Approaches
ภาพท 3 คาความสมพนธในการจำลองขอมล ภาคตน (ซาย) และภาคปลาย (ขวา)
และตำแหนงของพารามเตอรในการจำลอง (กลาง)
หมายเหต ps (psi: ) หมายถง ความแปรปรวนของตวแปรแฝง;
lm (lamda: ) หมายถง นำหนกองคประกอบ;
nu (nu: ) คาจดตดแกน หรอคาเฉลยของตวแปรสงเกตได;
th (theta: ) หมายถง คาความแปรปรวนของความคลาดเคลอนจากการวด
โดยรวมแลวพารามเตอรทกตวมกราฟการแจกแจงของพารามเตอรทจำลองขนมลกษณะท
เหมาะสม โดยมการกระจายของ TRACE plot ของ 3 หวงโซทมลกษณะการกระจายทใกลเคยงกน
สอดคลองกบผลการวเคราะห PSRF ขางตน การจำลองทมคณภาพดนชวยใหการแจกแจงของพารามเตอร
มลกษณะสมมาตร และ ECDF plot มลกษณะปกต กราฟ Auto Correlation ของการจำลองแตละหวงโซ
มความสมพนธกนเลกนอย โดยขอยกตวอยางพารามเตอรทสำคญ คอ พารามเตอรของนำหนกองคประกอบ
(Factor Loading: ) ของการอานงานวจยของทงสองภาคการศกษา แสดงดงภาพท 4
97
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
ภาพท 4 กราฟประเมนคณภาพของหวงโซมาคอฟของนำหนกองคประกอบ ภาคตน (ซาย)
ภาคปลาย (ขวา)
คาสมประสทธทงสามองคประกอบของตวบงชทกตวทมการประมาณคามคาแตกตางจาก 0
อยางมนยสำคญทางสถตทงสองภาคการศกษาในทกวธการวเคราะห โดยผวจยกำหนด (Fix) การอาน
งานวจยใหมคาสมประสทธทคงทไวเพอเปนเกณฑเทากบ 1 ทงการประมาณคาแบบภาวะนาจะเปนสงสด
และแบบเบส ผลการวเคราะห พบวา การประมาณคาทงสองแบบมคาพารามเตอรใกลเคยงกน การ
วเคราะหแบบเบสมคา Potential Scale Reduction Factor (PSRF) เขาใกล 1 แสดงถง การกระจายของ
แตละหวงโซทจำลองขนทง 3 หวงโซใหคาพารามเตอรสอดคลองกน
การประมาณคาดวยภาวะนาจะเปนสงสดและเบสมความใกลเคยงกนทกพารามเตอร เมอ
เปรยบเทยบกนระหวางวธประมาณคา และระหวางภาค พบวา มความใกลเคยงกน โดยภาคตน นำหนก
องคประกอบของการใชผลการวจยมนำหนกมากทสด คดเปนคาประมาณ 1.113 เมอประมาณคาดวยภาวะ
นาจะเปนสงสด และ 1.111 เมอประมาณคาแบบเบส สวนภาคปลาย องคประกอบการอานงานวจย
มนำหนกองคประกอบมากทสดทงแบบภาวะนาจะเปนสงสดและแบบเบสทคา 1.00 ตงไวเปนตวแปรอางอง
ผลการวเคราะหขอมลพารามเตอรตางๆ แสดงดงตารางท 6 และภาพท 5
98
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum Likelihood and Bayesian Approaches
ตารางท 6 คาสถตจากการวเคราะหดวยการประมาณคาแบบภาวะนาจะเปนสงสด (MLE) และแบบเบส (BE)
MLE BE
parameters Estimate z.value Std Estimate Posterior SD HPD [.025,.975] Std PSRF
ภาคตน 2558
factor loading
read 1.000 - - 0.810 1.000 - - 0.789 -
apply 1.113 0.164 6.807*** 0.888 1.111 0.203 [0.736, 1.519]† 0.844 1.000
init 0.810 0.157 5.152*** 0.736 0.845 0.188 [0.495, 1.224]† 0.731 1.000
measurement error variance
read 0.089 - - 0.212 0.174 0.051 [0.086, 0.277] † 0.378 1.001
apply 0.140 0.041 3.44** 0.344 0.143 0.046 [0.063, 0.232] † 0.289 1.001
init 0.149 0.038 3.952*** 0.459 0.178 0.047 [0..093, 0.269] † 0.465 1.000
latent variance
RE 0.267 0.085 3.158** 1.000 0.286 0.091 [0.128, 0.469] † 1.000 1.000
fit statistics 0.038 (1), p-value =0.845 MargLogLik = -137.185, PPP = 0.401
ภาคปลาย 2558
factor loading
read 1.000 - - 0.913 1.000 - - 0.871 -
apply 0.809 0.094 8.564*** 0.88 0.845 0.124 [0.614, 1.096] † 0.856 1.000
init 0.819 0.11 7.416*** 0.837 0.868 0.138 [0.604, 1.141] † 0.824 1.000
measurement error variance
read 0.089 - - 0.089 0.147 0.046 [0.067, 0.239] † 0.242 1.001
apply 0.093 0.038 2.431* 0.093 0.120 0.035 [0.058, 0.189] † 0.267 1.000
init 0.134 0.038 3.568*** 0.134 0.164 0.046 [0.085, 0.259] † 0.32 1.000
latent variance
RE 0.467 0.122 3.823*** 1.000 0.462 0.134 [0.231, 0.734] † 1.000 1.000
fit statistics 0.142 (1), p-value =0.706 MargLogLik = -131.095, PPP = 0.358 หมายเหต: * มนยสำคญระดบ .05; ** มนยสำคญระดบ .01; *** มนยสำคญระดบ .01; † ไมมคา 0 อยระหวาง credibility interval ท 95%; RE หมายถง ความยดมนผกพนการวจย; read หมายถง การอานงานวจย; apply หมายถง การใชผลการวจย; init หมายถง การทำวจย
99
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
ภาพท 5 การวเคราะหองคประกอบเชงยนยนดวยวธภาวะนาจะเปนสงสด (ซาย) และแบบเบส (ขวา)
หมายเหต: RE หมายถง ความยดมนผกพนการวจย; read หมายถง การอานงานวจย;
apply หมายถง การใชผลการวจย; Init หมายถง การทำวจย;
ภาวะนาจะเปนสงสด ตวเลข .aaa/.aaa หมายถง คาประมาณพารามเตอรภาคตน/ภาคปลาย
ผลการวเคราะห พบวา คา R2 ของแตละองคประกอบแตละภาคมคาใกลเคยงกน เปรยบเทยบ
ระหวางภาคตนและภาคปลาย การประมาณคาดวยภาวะนาจะเปนสงสด (วธท 1) การอานงานวจยมคา
R2 = 0.788/0.774 การใชผลการวจยมคา R2 0.656/0.834 และการทำวจยมคา R2 = 0.541/0.700
ตามลำดบ และการประมาณคาดวยเบส (วธท 2) การอานงานวจยมคา R2 = 0.766/758 1) การใช
ผลการวจย มคา R2 0.711/0.733 และการทำวจยมคา R2 = 0.535/680 ตามลำดบ
4. การวเคราะหความไมแปรเปลยนของโมเดลการวด
เมอกำหนดใหคาพารามเตอรมคาเทากนในแตละภาคของการวเคราะหความไมแปรเปลยนของ
โมเดลการวดแตละขนตอน ทำใหความสอดคลองกลมกลนเปลยนแปลงเลกนอย โดยคาดชนตางๆ
มการเปลยนแปลงทมทศทางแตกตางกน ดชนกลมทวดความไมสอดคลองกลมกลน (Badness of Fit) คอ
SRMR และ RMSEA ใหคาดชนทเพมขนสงขน เมอมการกำหนดใหพารามเตอรของโมเดลเทากน ในขณะ
สถตกลมทใชสำหรบเปรยบเทยบโมเดล ไดแก AIC และ BIC กลบมคาทลดลงเรอยๆ ซงสดทายใหขอสรปวา
โมเดลทสอดคลองกลมกลนทสด คอ โมเดลแบบ strict ทมการกำหนดคาเฉลยตวแปรแฝงใหเทากนดวย
สวนดชนกลมความสอดคลองกลมกลน (Goodness of Fit) ไดแก CFI และ TLI มคาทเปลยนแปลง
ไมมากนก คาดชนทไดจากการประมาณคาแบบภาวะนาจะเปนสงสด เมอวเคราะหความไมแปรเปลยนของ
โมเดล แสดงดงตารางท 7
100
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum Likelihood and Bayesian Approaches
ตารางท 7 คาดชนความสอดคลองกลมกลนการวเคราะหความไมแปรเปลยนโดยการประมาณคาแบบ
ภาวะนาจะเปนสงสด
Invariance SRMR RMSEA CFI TLI AIC BIC Logl p-value df df Pr(>Chisq)
1) configural 0.004 0.000 1.000 1.037 409.670 449.670 -188.836 0.180 0.914 2.000
2) weak 0.072 0.035 0.998 0.998 409.710 444.710 -190.857 4.223 0.377 4.043 4.000 2.000 0.132
3) strong 0.076 0.000 1.000 1.002 407.180 437.180 -191.590 5.689 0.459 1.466 6.000 2.000 0.481
4) strict 0.071 0.000 1.000 1.006 403.480 428.480 -191.725 5.993 0.544 0.304 8.000 2.000 0.859
5) strict (ex) 0.079 0.000 1.000 1.009 401.800 424.300 -191.888 6.306 0.615 0.314 9.000 1.000 0.576
หมายเหต: strict (ex) หมายถง strict invariance ทมการเพมเตมการกำหนดใหคาเฉลยของตวแปรแฝงของสองกลมเทากน
χ2 χ2
คาสถตกลมทใชสำหรบเปรยบเทยบโมเดลขางตนใหผลสอดคลองกบผลการวเคราะหแบบเบส
ซงพบวา ดชนความสอดคลองกลมกลนใหขอสรปวาโมเดลสดทายมความเหมาะสมกบขอมลสงทสด
โดยสอดคลองกบคาสถตประเภททเปรยบเทยบโมเดล โดยการวเคราะหแบบเบสใหคาความสอดคลองใน
ทกระดบตงแต Configural จนถง Strict Extended กลาวไดวา แมโมเดลจะมการกำหนดใหมคา
พารามเตอรตางๆ เทากน แตโมเดลยงคงมความสอดคลองกลมกลนกบขอมลเชงประจกษ คาสถต
ความสอดคลองกลมกลนทกตวใหขอสรปไปในทศทางเดยวกนวา การกำหนดพารามเตอรใหเทากนระดบ
Strict Extended ทำใหโมเดลมความสอดคลองกลมกลนกบขอมลเชงประจกษทสงทสด เนองจากมคา PPP
ใกลเคยงกบ .50 มากทสด และคาสถตอนๆ อยในเกณฑทด คาดชนความสอดคลองกลมกลนของ
การวเคราะหความไมแปรเปลยนดวยสถตแบบเบส แสดงดงตาราง 8
ตารางท 8 ดชนความสอดคลองกลมกลนการวเคราะหความไมแปรเปลยนโดยการประมาณคาแบบเบส
DIC WAIC LOOIC BIC LogL margloglik PPP
1) configural 414.546 416.398 417.006 466.773 -193.090 -268.345 0.321
2) weak 412.449 414.678 415.149 459.578 -193.971 -261.616 0.339
3) strict 409.409 412.097 412.207 451.384 -194.351 -249.537 0.378
4) strong 407.396 410.226 410.705 447.221 -194.508 -245.462 0.398
5) strict (ex) 403.361 405.828 406.028 431.008 -193.117 -236.490 0.558
101
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
ผลการเปรยบเทยบดวยการวเคราะหเพมเตมดวย Bayes Factor ทเปนสถตทดสอบ
ความเหมาะสมของโมเดลโดยเปรยบเทยบสดสวนความเหมาะสมของโมเดล โดยเทยบคาสถตแบบสดสวน
ของคาสถตของโมเดลตวตง (Nominator) มความเหมาะสมกวาตวหาร (Denominator) ผวจยคดเลอก
เฉพาะคทตวเศษมคาสงกวาเปนตวตง เนองจากแปลผลความเหมาะสมระหวางตวตงและตวหารไดวาตวตง
มความเหมาะสมมากกวาตวหารคดเปนกเทา โมเดลทสอดคลองกลมกลนกบขอมลเชงประจกษมากทสด คอ
โมเดลแบบ Strict Extended มความเหมาะสมมากกวาโมเดลทความสอดคลองกลมกลนตำทสด คอ
Configural ถง 6.979 x 1012 เทา สงกวาโมเดลระดบ Weak 8.417 x 1010 เทา สงกวาโมเดลระดบ
strong 4.60 x 106 เทา และสงวาโมเดลลำดบรองสดทาย คอ strict 60 เทา ผลการเปรยบเทยบโมเดล
ดวย Bayes Factor แสดงดงตารางท 9
ตารางท 9 ผลการวเคราะห Bayes Factors ของโมเดลแตละระดบ (คดเลอกเฉพาะตวเศษมคามากกวาตวสวน)
Denominator Nominator Log Bayes Factor Bayes Factor
Weak Configural 6.72 829
Strong Configural 18.84 1.515 x 108
Strong Weak 12.12 1.827 x 105
Strict Configural 27.79 1.168 x 1012
Strict Weak 21.07 1.410 x 109
Strict Strong 8.95 7.716 x 103
Strict with Means Configural 31.88 6.979 x 1012
Strict with Means Weak 25.16 8.417 x 1010
Strict with Means Strong 13.04 4.60 x 106
Strict with Means Strict 4.09 60
อภปรายผล
ผลการวจย พบวา เครองมอการวดความยดมนความผกพนทสงเคราะหจากแนวคดของ Del Mar &
Askew (2004); Karlsson & Tornquist (2007); Borg (2010); Prasertsin (2012) มความเทยงสง
มความตรงเชงโครงสราง อกทงมความไมแปรเปลยนในโมเดลการวดในแตละชวงเวลา สถตทใชการประมาณ
คาแบบภาวะนาจะเปนสงสดใหผลลพธทสอดคลองกบสถตแบบเบส ซงการกำหนดคาการแจกแจงกอนแบบ
ไมมสารสนเทศทเจาะจงนทำใหคาพารามเตอรจากการประมาณคาทง 2 ใกลเคยงกน (Congdon, 2014;
Goldstein & Browne, 2002) ทมคาดชนตางๆ ตรงตามเกณฑในระดบสง การสนบสนนทหนกแนนจาก
102
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum Likelihood and Bayesian Approaches
การวเคราะหดวยสถตทงสองแบบน จงแสดงถงความสมบรณของเครองมอวดความยดมนผกพนการวจยท
สรางขนมานน มคณภาพในประเดนทไดทำการทดสอบตามวตถประสงคในทกดาน ไมวาจะเปนการทดสอบ
ความเทยงทมคาสมประสทธ α ทมคาสงกวา .8 ทกองคประกอบ โดยนำหนกองคประกอบของตวแปร
สงเกตไดถงระดบนยสำคญในการวเคราะห ไมวาจะเปนการประมาณคาทงแบบภาวะนาจะเปนสงสดและ
แบบเบส การเกบขอมลในภาคการตนและภาคปลาย อกทงโมเดลการวดตวแปรความยดมนผกพนนยงม
ความไมแปรเปลยนระหวางภาคตนและภาคปลายในระดบทสงในการประมาณคาทงสองแบบอกดวย
ผลจากการวเคราะหขอมลพนฐาน พบวา ตวอยางวจยมภมหลงทคลายคลงกนหลายตวแปร ไดแก
เพศ อาย และชนป ขอมลดงกลาวสะทอนความเปนตวอยางในกลมเดยวกน จงเปนการควบคมตวแปร
แทรกซอนทเกดจากภมหลง ทการใหขอมลเกยวกบความยดมนผกพนการวจยนาจะไดรบอทธพลจากตวแปร
แทรกซอนจากภมหลงเพยงเลกนอย โดยความแตกตางของขอมลความยดมนผกพนการวจยในการศกษา
ครงนมการเปลยนแปลงเนองจากปจจยจากชวงเวลาเปนหลก หรอการไดรบการศกษาจากหลกสตรเปน
ระยะเวลา 1 ภาคการศกษา ผลการวเคราะหแสดงใหเหนวาเครองมอไมมความแปรเปลยนในการวด แมวา
เวลาจะเปนการเกบขอมลในภาคตนหรอภาคปลาย ดวยเหตนการนำเครองมอวดความยดมนผกพนการวจย
ชนนไปใช ไมวาจะเปนการเกบขอมลในชวงภาคตนหรอภาคปลาย ไมสงผลตอโมเดลการวดแตอยางไร
เนองจากการประมาณคาดวยภาวะนาจะเปนสงสดไมพบความแตกตางกนของทงสองภาคการศกษาตาม
ระดบทสงทสดทกำหนดไว ตามแนวทางการวเคราะหของ Van de Schoot, Lugtig & Hox (2012) อกทง
มการวเคราะหแบบเบสยงมความสอดคลองกบขอมลเชงประจกษในแตละระดบตามแนวทางการวเคราะห
ของ Merkle & Rosseel (2015)
ผลการวเคราะหองคประกอบเชงยนยน เมอวเคราะหดวยวธการทงแบบภาวะนาจะเปนสงสด
และเบส พบวา องคประกอบมนำหนกความสำคญของภาคตนและภาคปลายมลำดบนำหนกองคประกอบ
สอดคลองกน โดยการใชผลการวจยมนำหนกองคประกอบมากทสดทงภาคตนและภาคปลาย โดยการอาน
งานวจยมนำหนกองคประกอบรองลงมา และการทำวจยอยในอนดบสดทาย ซงลำดบขนนสอดคลองกบ
งานวจยของ Del Mar & Askew (2004) ทกลาวถงการเรมเกยวของกบการวจยของนกศกษา จากการอานและ
ใชผลการวจยทเปนพนฐานของนกศกษากอนทจะไปถงขนการทำวจยในภายหลง คานำหนกองคประกอบ
สะทอนใหเหนวา นกศกษาระดบปรญญาเอกคณะครศาสตร/ศกษาศาสตรโดยรวมแลวยงอยในระดบเรมเปน
ผวจย ซงคานำหนกองคประกอบสะทอนถงความสำคญของการอานงานวจยและการใชผลการวจยทเปน
ระดบพนฐานจงสะทอนความยดมนผกพนการวจยไดสงกวาการทำวจยทเปนองคประกอบในลำดบสดทาย
ผลการวดจากองคประกอบในลกษณะทเปนกจกรรม และเปนลำดบขนนใหผลการวเคราะหทแตกตาง
การวดความยดมนผกพนงานวจยอกกลมหนง ทวดความยดมนผกพนการเรยนทแบงความยดมนผกพนเปน
3 ดาน ไดแก 1) ความยดมนผกพนดานปญญา (Cognitive Engagement) ทเกยวของกบการเรยนรและ
ความทาทายของผเรยนในการทำกจกรรม 2) ความยดมนผกพนดานอารมณ (Emotional Engagement)
ทเกยวกบความรสกชนชอบหรอรงเกยจตอกจกรรม และ 3) ความยดมนผกพนดานพฤตกรรม (Behavioral
103
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
Engagement) ทเกยวของกบความประพฤตความรสกผดชอบชวดตอกจกรรมนน (Kong, Wong & Lam,
2003; Sun & Rueda, 2012; Trowler, 2010; Wonglorsaichon, 2012)
ขอจำกดในการวจยครงน คอ จำนวนตวอยางในการวจยทมขนาดคอนขางนอยซงมความถกตอง
แมนยำของการประมาณคาพารามเตอรแปรผนตามขนาดตวอยางทเพมขนดวย ไมวาจะเปนการประมาณคา
แบบใดกตาม แมวาจะมการใชสถตแบบเบสเขามาแกไขขอบกพรองดงกลาวในงานวจยครงน แตไมได
มการกำหนดการแจกแจงกอนหนาแบบมนำสารสนเทศ (Informative Prior) ทมขอมลเกยวกบกบโมเดล
ทผวจยทราบ ไมวาจะจากการทบทวนวรรณกรรมหรอคาสถตจากงานวจยกอนหนา จงทำใหการวเคราะห
แบบเบสไมไดใชประโยชนอยางเตมท ผลการวเคราะหทไดจงไมแตกตางกบการประมาณคาดวยภาวะ
นาจะเปนสงสดมากนก
ขอเสนอแนะ
1. ควรมการพฒนาตอยอดเครองมอโดยการศกษาเพมเตมเพอลดจดออนของเครองมอนตอไป
สงเกตไดวาคาดชนทคำนงถงความซบซอนของโมเดล (AIC และ BIC) ใหผลแตกตางกบคาดชนแบบอนๆ
(เชน RMSEA AGI และ TLI เปนตน) อยางไรกตามความแตกตางเหลานไมไดมากถงขนาดทำใหผลการวจย
เปลยนแปลงมากเทาไหรนก การวจยครงตอไปควรมการประมาณคาดวยจำนวนตวอยางทเพมขน เพอให
ผลการวเคราะหมความถกตองแมนยำมากขน นอกจากนการวเคราะหในครงตอไป หากมการนำการวเคราะห
แบบเบสมาใชในการวเคราะหควรมการกำหนดการแจกแจงกอน โดยการใชขอมลสารสนเทศตางๆ อยาง
เตมท ซงจะทำใหผลการวเคราะหมความถกตอง และใชประโยชนจากสถตแบบเบสไดอยางเตมท
2. ควรมการนำเครองมอไปใชในการวจยในการศกษาระดบความยดมนผกพนการวจยทเกดจาก
ไดรบการฝกอบรมจากหลกสตรปรญญาเอกคณะครศาสตร/ศกษาศาสตร หรอหลกสตรอนๆ ทมลกษณะ
คลายคลงกนวา มการพฒนาระดบความยดมนผกพนการวจยใหกบผเรยนในแตละดานมากนอยเพยงใด
และมการศกษาเปนชวงระยะวาเมอเวลาเปลยนแปลงไปนกศกษาจะมความยดมนผกพนจะเปลยนแปลงไปใน
ทศทางใด เพอเปนประโยชนตอหลกสตรในการวางแนวทางการจดการศกษาปรบปรงหลกสตรใหผเรยนเกด
ความรสกยดมนผกพนกบการวจยเพมใหสงขนเรอยๆ จนกระทงนำไปสการผลตงานวจยหลงจบการศกษา
อกทงปองกนการเปลยนแปลงอนไมพงประสงคในระหวางทผเรยนกำลงศกษาอย อกทงควรมการนำเครองมอ
ไปใชในการศกษาปจจยเชงสาเหตโดยหาตวแปรทสนบสนนใหนกศกษาเกดความยดมนผกพนการวจยใน
ขณะทศกษาระดบปรญญาเอก เนองจากเปนตวแปรทมความสำคญสำหรบการหลอหลอมใหนกศกษาเกด
ความมงมนตงใจทจะทำวจยในอนาคตหลงจากจบการศกษา
3. จากผลการวเคราะห พบวา โมเดลความยดมนผกพนการวจยมความไมแปรเปลยนระหวาง
ภาคตนและภาคปลาย พบวา นำหนกขององคประกอบของความยดมนผกพนการวจยมลำดบของนำหนก
องคประกอบทสอดคลองกน โดยทงภาคตนและภาคปลายการใชผลการวจยมนำหนกองคประกอบทสง
ทบงบอกวานกศกษาจะมความยดมนผกพนการวจยสงหากพวกเขารสกวาตนเองไดใชผลการวจย ดงนน
104
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum Likelihood and Bayesian Approaches
การทำใหนกศกษาคณะครศาสตร/ศกษาศาสตรมความยดมนผกพนการวจยควรเนนกจกรรมททำให
นกศกษาไดรสกวาตนเองไดประยกตผลการวจยไปใชในรปแบบตางๆ ซงเปนองคประกอบความยดมนผกพน
พนฐานนำไปสความยดมนผกพนในการทำวจยทเปนลำดบขนทสงกวาตอไป
References
Borg, S. (2010). Language Teacher Research Engagement. Language Teaching, 43(04),
391-429.
Congdon, P. (2014). Applied Bayesian Modelling. Chichester, U.K: Wiley.
Del Mar, C. & Askew, D. (2004). Building Family/General Practice Research Capacity.
The Annals of Family Medicine, 2, 35-40.
Fredricks, A. J. & Blumenfeld, P. C. (2004). School Engagement: Potential of the Concept,
State of the Evidence. Review of Educational Research, 74(1), 59-109.
Gelman, A., Hwang, J. & Vehtari, A. (2014). Understanding Predictive Information Criteria for
Bayesian Models. Statistics and Computing, 24(6), 997-1016.
George, D. & Mallery, P. (2010). SPSS for Windows Step by Step: A Simple Guide and
Reference. 17.0 Update. 10th ed. Boston: Allyn & Bacon.
Goldstein, H. & Browne, W. (2002). Multilevel Factor Analysis Modeling Using Markov Chain
Monte Carlo (MCMC) estimation. In G.A. Marcoulides & I. Moustaki (Eds.), Latent
Variable and Latent Structure Models. Mahwah, NJ: Erlbaum.
Hair, J., Black, W. C., Anderson, R. E. & Tatham, R. L. (2010). Multivariate Data Analysis.
7thed. Upper Saddle River, NJ: Pearson Prentice Hall.
Kaplan, D. (2014). Bayesian Statistics for the Social Sciences. New York: Guilford
Publications.
Karlsson, U. & Törnquist, K. (2007). What do Swedish Occupational Therapists Feel about
Research? A Survey of Perceptions, Attitudes, Intentions, and Engagement.
Scandinavian Journal of Occupational Therapy, 14(4), 221-229.
Kong, Q. P., Wong, N. Y. & Lam, C. C. (2003). Student Engagement in Mathematics:
Development of Instrument and Validation of Construct. Mathematics Education
Research Journal, 15(1), 4-21.
105
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
Koyuncu, M., Burke, R. & Fiksenbaum, L. (2006). Work Engagement among Women
Managers and Professionals in a Turkish Bank: Potential Antecedents and
Consequences. Equal Opportunities International, 25(4), 299-310.
Loughran, J. (2014). Professionally Developing as a Teacher Educator. Journal of Teacher
Education, 65(4), 271-283.
Merkle, E. C. & Rosseel, Y. (2015). Blavaan: Bayesian Structural Equation Models via
Parameter Expansion. Retrieved May 12, 2016, from http://arxiv.org/abs/
1511.05604.
Munthe, E. & Rogne, M. (2015). Research based Teacher Education. Teaching and Teacher
Education, 46, 17-24.
Muthen, B. & Asparouhov, T. (2012). Structural Equation Modeling: a more Flexible
Representation of Substantive Theory. Psychological Methods, 17(3), 313-335.
Ozechowski, T. J. (2014). Empirical Bayes MCMC Estimation for Modeling Treatment
Processes, Mechanisms of Change, and Clinical Outcomes in Small Samples.
Journal of Consulting and Clinical Psychology, 82(5), 854-867.
Prasertsin, U. (2012). Research and Development of Teachers’ Research Engagement using
Empowerment Technique. (Doctoral’s dissertation). Chulalongkorn University,
Bangkok. (in Thai)
R Core Team. (2015). R: A Language and Environment for Statistical Computing. R
Foun- dation for Statistical Computing. Retrieved May 12, 2016, from http://
www.R-project.org/.
Sun, J. C. Y. & Rueda, R. (2012). Situational Interest, Computer Self-efficacy and Self-
regulation: Their Impact on Student Engagement in Distance Education. British
Journal of Educational Technology, 43(2), 191-204.
Revelle, W. (2016). Psych: Procedures for Personality and Psychological Research.
Retrieved May 12, 2016, from http://http://CRAN.R-project.org/package=psych
Version = 1.6.4.
Rosseel, Y. (2012). Lavaan: An R Package for Structural Equation Modeling. Journal of
Statistical Software, 48(2), 1-36.
106
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum Likelihood and Bayesian Approaches
SemTools Contributors. (2016). SemTools: Useful Tools for Structural Equation Modeling.
R Package Version 0.4-11. Retrieved May 12, 2016, from http://cran.r-project.org/
package=semTools.
Schaufeli, W. B. & Bakker, A. B. (2004). Job Demands, Job Resources, and their Relationship
with Burnout and Engagement: A Multi-sample Study. Journal of Organizational
Behavior, 25(3), 293-315.
Schoot, R., Kaplan, D., Denissen, J., Asendorpf, J. B., Neyer, F. J. & Aken, M. A. (2014).
A Gentle Introduction to Bayesian Analysis: Applications to Developmental
Research. Child Development, 85(3), 842-860.
Snelgrove, S. & James, M. (2010). Graduate Nurses’ and Midwives’ Perceptions of Research.
Journal of Research in Nursing, 16(11), 7-20.
Trowler, V. (2010). Student Engagement Literature Review. Retrieved May 12, 2016, from http://
www.heacademy.ac.uk/sites/default/files/studentengagementliteraturereview_1.pdf.
Van de Schoot, R., Broere, J. J., Perryck, K. H., Zondervan-Zwijnenburg, M. & Van Loey, N. E.
(2015). Analyzing Small Data Sets using Bayesian Estimation: the Case of
Posttraumatic Stresssymptoms following Mechanical Ventilation in Burn Survivors.
European Journal of Psychotraumatology, 6, 25216.
Van de Schoot, R., Lugtig, P. & Hox, J. (2012). A Checklist for Testing Measurement
Invariance. European Journal of Developmental Psychology, 9(4), 486-492.
Wonglorsaichon, B. (2012). Strategies for Enhancing School Engagement of Students from
the Results of SEM Analysis: Development and Implementation. (Doctoral’s
dissertation). Chulalongkorn University, Bangkok. (in Thai)
West, S. G., Taylor, A. B. & Wu, W. (2012). Model Fit and Model Selection in Structural
Equation Modeling. In R. H. Hoyle (Ed.), Handbook of Structural Equation
Modeling. New York: Guilford Press.
107
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Development and Validation of the Research Engagement Measurement Instrument for Doctoral Students in the Faculty of Education: Maximum
Likelihood and Bayesian Approaches
คณะผเขยน
นายสทธศานต ชมวจารณ
คณะครศาสตร จฬาลงกรณมหาวทยาลย
254 ถนนพญาไท แขวงวงใหม เขตปทมวน กรงเทพมหานคร 10330
e-mail: [email protected]
ศาสตราจารย ดร.สวมล วองวาณช
คณะครศาสตร จฬาลงกรณมหาวทยาลย
254 ถนนพญาไท แขวงวงใหม เขตปทมวน กรงเทพมหานคร 10330
e-mail: [email protected]
ดร.ชยตม ภรมยสมบต
คณะครศาสตร จฬาลงกรณมหาวทยาลย
254 ถนนพญาไท แขวงวงใหม เขตปทมวน กรงเทพมหานคร 10330
e-mail: [email protected]
109
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
แนวทางการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลง ประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก**
Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends**
รงนภา ตงจตรเจรญกล*
บณฑตวทยาลย มหาวทยาลยสวนดสต
Rungnapa Tangchitcharoenkhul* Graduate School, Suan Dusit University
บทคดยอ
งานวจยมวตถประสงค คอ 1) เพอกำหนดกรอบตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษา
เพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก 2) เพอศกษาแนวทาง
การปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบ
อดมศกษาของโลกดวยการวเคราะหวางกรอบขอมล และ 3) เพอศกษาปจจยทสงผลตอการปฏรป
การศกษาระดบอดมศกษา ผลการวจย พบวา 1) ผลการสงเคราะหกรอบตวบงชการปฏรปการศกษาระดบ
อดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกจาก
การสงเคราะหเอกสารของประเทศไทยและตางประเทศ จำนวน 88 ฉบบ และจากการสมภาษณเชงลกผม
สวนไดสวนเสย จำนวน 50 คน จาก 5 กลม (กลมนกศกษา กลมอาจารย กลมผบรหาร กลมผใชบณฑต
และกลมศษยเกา) และจากผเชยวชาญ 7 คน พบวา กรอบตวบงชประกอบดวย 6 องคประกอบหลก
(คณภาพการศกษาและสถานศกษา โอกาสทางการศกษา ประสทธภาพทางการศกษา ความเปนสากล
การผลตบณฑตตามความตองการของตลาดแรงงาน และการมสวนรวมทางการศกษา) สำหรบการตรวจสอบ
คณภาพกรอบตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษา พบวา มความตรงเชงเนอหา ความเหมาะสม
ความเปนไปได และความเปนประโยชน จากการพจารณาจากผเชยวชาญ จำนวน 7 คน และจากการสำรวจ
ความคดเหนผมสวนไดเสย จำนวน 200 คน 2) ผลการศกษาแนวทางการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษา
เพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกดวยการวเคราะหวาง
* ผประสานงานหลก (Corresponding Author) e-mail: [email protected] **งานวจยเรองนไดรบการสนบสนนทนวจยจากสำนกงานคณะกรรมการการอดมศกษา
110
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
กรอบขอมล เกบรวบรวมขอมลจากผมสวนไดเสย 5 กลม จำนวน 1,800 คน พบวา สถาบนการศกษาตอง
วางนโยบายในการปรบเพมคณภาพการศกษาและสถานศกษาโอกาสทางการศกษา ประสทธภาพทาง
การศกษา ความเปนสากล การผลตบณฑตตามความตองการของตลาดแรงงาน และการมสวนรวม
ทางการศกษาโดยแตละสถาบนการศกษาตองปรบเพม 3–5 องคประกอบ (7.64–67.44%) และ
3) ผลการวเคราะหตวแปรทสงผลตอการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคม
อาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก คอ ความเปนผนำทางวชาการของผบรหาร และ
วฒการศกษาของอาจารย
คำสำคญ: การปฏรปการศกษา อดมศกษา ขอตกลงประชาคมอาเซยน แนวโนมการศกษาระดบอดมศกษา
ของโลก
Abstract
The purposes of this research were 1) to study and formulate the conceptual
framework pertaining to indicators for higher education reform in corresponding to ASEAN
community agreement and world higher education Trends, 2) to study guidelines for
higher education reform in corresponding to ASEAN community agreement and world
higher education Trends and 3) to study factors affecting higher education reform in
corresponding to ASEAN community agreement and world Higher education trends. The
research found that 1) The synthesis results found that conceptual framework pertaining
to indicators for higher education reform in corresponding to ASEAN community agreement
and world higher education Trends were 6 components (quality of education and
educational institutions, educational opportunities, educational efficiency, universality,
producing graduates to meet the needs of the labor market and educational participation).
They were synthesized by eighty eight related literatures were reviewed and 50 persons of
5 groups of stakeholders (students, faculty members, administrators, employers and
alumni) and 7 experts were interviewed. The 7 experts and 200 stakeholders helped
verifying the content validity, appropriateness, feasibility and utility. 2) The guidelines for
higher education reform in corresponding to ASEAN community agreement and world
higher education Trends results using Data Envelopment Analysis collected from 1,800 of 5
groups of stakeholders (students, faculty members, administrators, employers and alumni)
found that education institutes ought to increase quality of education and educational
institutions, educational opportunities, educational efficiency, universality, producing
111
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
graduates to meet the needs of the labor market and educational participation, 3-5
components by either increasing (7.64– 67.44%). 3) The study of factors affecting higher
education reform in corresponding to ASEAN community agreement and world Higher
education trends results indicated that administrator leadership and education level of
faculty members affected on higher education reform in corresponding to ASEAN
community agreement and world higher education Trends.
Keywords: Education Reform, Higher Education, ASEAN Community Agreement, World
Higher Education Trends
บทนำ
การปฏรปการศกษาเปนเรองทสำคญตอการจดการศกษาใหมคณภาพ การปฏรปการศกษาสถาบน
อดมศกษาเพอการรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยน การดำเนนงานจะสำเรจไดทางสำนกงานคณะกรรมการ
การอดมศกษาจะตองมการประเมนตดตามอยางใกลชดเพอทจะไดทราบวา สถาบนอดมศกษาไดดำเนนการ
ตามแนวการปฏรปการศกษาไปถงขนตอนใด ทางสถาบนการศกษาตองการความชวยเหลอในดานใด
สำหรบเปนแนวทางใหสำนกงานคณะกรรมการการอดมศกษาจะดำเนนการไดอยางถกตอง
งานวจยครงนสนใจทจะศกษาสถาบนอดมศกษาทงทดำเนนการตามแนวการปฏรปการศกษา
รอบทศวรรษทสองแลวและยงไมไดดำเนนการ ตลอดจนศกษาเปรยบเทยบวามสภาพการดำเนนการอยางไร
สำหรบแนวทางการปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสองการดำเนนการวจยอาจแตกตางไปจากการปฏรป
การศกษารอบทศวรรษแรก เพราะแนวโนมการจดการศกษาเปลยนแปลงและประเทศตองดำเนนการให
สอดคลองกบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการเปลยนแปลงของโลก อนไดแก 1) การเรงรด
พฒนาการวจยและสรางศาสตรขององคความรใหมในการวจย เปนการวจยทเปนเชงวชาการทสามารถ
ประยกตใชกบภาคธรกจและภาคอตสาหกรรมใหเปนประโยชนตอสงคมและประเทศชาตอยางทนทวงท
สถาบนอดมศกษาพฒนาศกยภาพรวมกบภาคธรกจและภาคอตสาหกรรม 2) ความรวมมอรวมพลงระหวาง
มหาวทยาลยและภาคอตสาหกรรม (University Industry Collaboration: UIC) ซงมมานานแลวตงแตใน
อดตทผานมา แตจะมในลกษณะของการทสถาบนอดมศกษาสงนกศกษาไปฝกงานในสถานประกอบการ แต
ในปจจบนไดมแนวคดใหมทเปลยนแปลงไปจากเดมโดยมความรวมมอ 3 ดาน คอ 2.1) การจดหลกสตร
พเศษเฉพาะเพอพฒนาองคกรธรกจโดยตรง 2.2) ความรวมมอในการผลตบณฑตโดยการใชสงอำนวย
ความสะดวกขององคกรธรกจเปนสถานปฏบตการใหบณฑตมคณภาพมากยงขน 2.3) ความรวมมอใน
การจดตงศนย/สถาบนทเปนความรวมมอระหวางสถาบนอดมศกษาภาคอตสาหกรรม เพอนำองคความร
จากการวจยไปประยกตใชกบกระบวนการผลตใหเกดประโยชน เชน โครงการความเปนหนสวนระหวาง
Florida Atlantic University กบ IBM และ Motorola (Mead, 1996) ความรวมมอรวมพลงระหวาง
112
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
Intel กบ UC Berkeley, University of Washington, Carnegie Mellon University และ Cambridge
University ในรปของ Intel Research Network of University labs. (Mulder, 2004) Valley of
Virginia Partnership for Education (VVPE) (Noftsinger, 2002) สถาบนเทคโนโลยปญญาภวฒนกบ
รานสะดวกซอ seven-eleven เปนตน 3) ความตองการของประเทศทจะพฒนาตามวงจรพฒนาคณภาพ
ตามกรอบมาตรฐานคณวฒระดบอดมศกษาแหงชาต (TQF) ใชระบบประเมนตนเองควบคกบการประเมนภายนอก
ทผเชยวชาญแตละสาขาพฒนาเพอใหเปนมาตรฐานเดยวกน แตในทางปฏบตจะมปญหาคอนขางมาก และ
4) ดานความตองการกำลงคนในระดบสงเพมขน เพราะระดบการศกษาปรญญาตรและอาชวศกษามารบชวง
ตอทำใหความตองการศกษาระดบปรญญาโทและปรญญาเอกปรบตวสงขน เพอทจะทำใหสามารถแขงขน
ไดในระดบสากล
จากลกษณะดงกลาวขางตนทำใหตองมการเอาใจใสดแล กำกบตดตาม และวางแผนใหเหมาะสมกบ
สถานการณ แตการทจะดำเนนการไดจะตองมการพฒนาตวบงช (Indicators) เพราะนกประเมนตองพฒนา
ตวบงชและมาตรฐานการประเมนเพอใชเปนเครองมอในการประเมน ทงนตวบงชสามารถใชในการตรวจสอบ
ตามกรอบเปาหมายของการปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสองของสถาบนอดมศกษาและแนวทาง
การดำเนนงานและการกำกบดแลการปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสองของสำนกงานคณะกรรมการ
การอดมศกษาใหเหมาะสมกบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมความตองการของโลกใน 4 ดาน
เพอใชในการศกษาสภาพทเปนอยในปจจบนของสถาบนอดมศกษา และเพอใหทราบถงความแตกตางของ
สถาบนอดมศกษาตามการดำเนนการตามการปฏรปการศกษา ประเภทของสถาบนอดมศกษา ขนาดของ
สถาบนอดมศกษา และบรบทของสถาบนอดมศกษา รวมทงเสนอแนะแนวทางในการพฒนาสถาบน
อดมศกษาตามแนวทางการปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสองใหไดผลทสอดคลองกบขอตกลงประชาคม
อาเซยนและแนวโนมของโลก 4 ประเดนทกลาวมาขางตน
วตถประสงค
1. เพอกำหนดกรอบตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคม
อาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก
2. เพอศกษาแนวการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและ
แนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกดวยการวเคราะหวางกรอบขอมล
3. เพอศกษาปจจยทสงผลตอการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคม
อาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก
113
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
ระเบยบวธการวจย
1. แบบแผนการวจย
การวจยครงนใชแบบแผนการวจยเชงปรมาณรวมกบการวจยเชงคณภาพ โดยเกบรวบรวม
ขอมลทงขอมลเชงปรมาณและขอมลเชงคณภาพ โดยการวจยเชงปรมาณใชการวเคราะหขอมลดวยสถต
บรรยาย การวเคราะหวางกรอบขอมล (Data Envelopment Analysis) เพอใหไดแนวทางในการพฒนา
และการวเคราะหปจจยทสงผลตอการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคม
อาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษา สวนการวจยเชงคณภาพใชการวเคราะหเนอหา (Content
Analysis)
2. กลมตวอยาง
กลมตวอยางสำหรบการวจยครงนไดมาโดยวธการเลอกแตกตางกน ดงน กลมตวอยางผบรหาร
สถานศกษาสถาบนอดมศกษาไดจากการเลอกแบบเจาะจง (Purposive Sampling) โดยจากการเลอกแหง
ละ 10 คน จำนวน 10 แหง รวม 100 คน โดยกลมตวอยางอาจารย กลมนกศกษา กลมศษยเกา และกลมผ
ใชบณฑตสถานศกษาสถาบนอดมศกษาใชการสมตวอยางแบบงาย (Simple Random Sampling) ทงน
กลมตวอยางอาจารยไดมาจากการสมตวอยางอยางงายกลมละ 20 คน จำนวน 10 แหง รวม 200 คน สวน
การเลอกกลมตวอยางนกศกษา กลมศษยเกา และกลมผใชบณฑตไดมาจากการสมตวอยางแบบงายกลมละ
50 คน จำนวน 10 แหง รวม 500 คน รวมทงสน 800 คน
3. เครองมอทใชในการวจย
เครองมอทใชในการวจยครงนมทงเครองมอวจยเชงปรมาณและเครองมอวจยเชงคณภาพ โดย
เครองมอวจยเชงปรมาณ ไดแก แบบประเมนการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลง
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกโดยแบงออกเปน 2 สวน คอ สวนท 1
สถานภาพทวไปของผตอบแบบประเมน เปนแบบตรวจสอบรายการ (Check List) และแบบปลายเปด และ
สวนท 2 ความคดเหนตามตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคม
อาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก ซงเปนขอคำถามในลกษณะการประมาณคาระดบ
การปฏบต 4 ระดบ คอ มากทสด มาก ปานกลาง และนอย และแบบบนทกเอกสาร และเครองมอวจยเชง
คณภาพ ไดแก แบบสมภาษณในการประเมนการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลง
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก เพอสมภาษณกลมผใหขอมลหลก คอ
ผมสวนไดเสย (Stakeholders) ทงหมด ประกอบดวย 5 กลม ไดแก กลมท 1 กลมผบรหาร กลมท 2
กลมอาจารย กลมท 3 กลมนกศกษา กลมท 4 กลมศษยเกา และกลมท 5 กลมผใชบณฑต และกลม
ผเชยวชาญ
114
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
การตรวจสอบคณภาพเครองมอวจย เครองมอวจยเชงปรมาณและเครองมอวจยเชงคณภาพ
ไดผานการตรวจสอบความตรงเชงเนอหา (Content Validity) จากผเชยวชาญ ทมคณสมบต ดงน
1) มประสบการณในการทำงานดานการบรหารระดบอดมศกษาไมตำกวา 3 ป 2) มวฒการศกษาไมตำกวา
ระดบปรญญาโท 3) มประสบการณในการทำงานหรอเปนอาจารยดานอดมศกษาทสนใจดานการปฏรป
การศกษาหรอการอดมศกษาตางประเทศไมตำกวา 3 ป และ 4) เปนผมความรดานการวดและประเมนผล
การศกษา รวม 6 ทาน และนำแบบประเมนไปทดลองใช (Try Out) จำนวน 50 คน ทไมใชกลมตวอยาง
เพอตรวจสอบคณภาพเครองมอดวยวธการสมประสทธแอลฟาของครอนบาค
ผลการวเคราะหเพอตรวจสอบคณภาพเครองมอวจยเชงปรมาณ คอ แบบประเมนการปฏรป
การศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของ
โลกตามการประเมนของผมสวนไดเสย (Stakeholders) ทงหมด ประกอบดวย 5 กลม ไดแก กลมผบรหาร
กลมอาจารย กลมนกศกษา กลมศษยเกา และกลมผใชบณฑต พบวา มความตรงเชงเนอหาสง พจารณาจาก
คาดชนความสอดคลองของผเชยวชาญ โดยมคา IOC อยระหวาง 0.71-1.00 และมคาความเทยงสงโดยมคา
สมประสทธแอลฟาของครอนบาคอยระหวาง 0.80– 0.91
4. การวเคราะหขอมล
การวเคราะหขอมลในการวจยครงน แยกเปน 2 สวน คอ การวเคราะหขอมลเชงปรมาณ และ
การวเคราะหขอมลเชงคณภาพ มรายละเอยด ดงน
4.1 การวเคราะหขอมลเชงปรมาณ
การวเคราะหขอมลเชงปรมาณในการวจยครงน แบงออกเปน 3 สวน ดงน
1) การวเคราะหสถานภาพทวไปของผตอบแบบประเมนดวยคาสถตบรรยาย ไดแก
ความถ รอยละ คาเฉลย และสวนเบยงเบนมาตรฐาน
2) การวเคราะหปจจยทสงผลตอการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลง
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาดวยการวเคราะหถดถอย
3) การวเคราะหการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคม
อาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกและแนวทางการปฏรปการศกษาโดยพจารณาศกษา
จากการเปรยบเทยบเพอใหไดชองวาง (Gap) ทตองการพฒนา ดวยการวเคราะหวางกรอบขอมล (Data
Envelopment Aanalysis)
4.2 การวเคราะหขอมลเชงคณภาพ
การวเคราะหขอมลเชงคณภาพใชการวเคราะหเนอหา (Content Analysis) เพอสรป
ความเหมอนและความตางตามประเดนในการสมภาษณ
115
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
ผลการวจย
1. ผลการสงเคราะหกรอบตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลง
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก จากการสงเคราะหเอกสารของประเทศ
ไทยและตางประเทศและจากการสมภาษณเชงลกผมสวนไดเสยและกลมผ เชยวชาญ และจาก
การวเคราะหองคประกอบ (Factor Analysis) พบวา กรอบตวบงชคณภาพการจดการศกษาทมความสำคญ
และมความเหมาะสมกบการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและ
แนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกทคดสรรประกอบดวยตวบงช ดงน 1) ดานความเปนสากล
เนองจากการทจะรองรบประชาคมอาเซยนจะตองมความเปนสากลทงในดานหลกสตร ดานการจดการเรยน
การสอน ดานความรวมมอทางวชาการ ตลอดจนดานการบรหารจดการเพอเตรยมพรอมรบการกาวสสากล
มากยงขน 2) ดานคณภาพการศกษาและสถานศกษา คอ จะตองมการบรหารจดการสถาบนอดมศกษาเพอ
ใหเกดคณภาพของผบรหาร คณภาพของอาจารย คณภาพของนกศกษา และคณภาพของงานวจย 3) ดาน
โอกาสทางการศกษา คอ จะตองใหประชาชนมโอกาสเทาเทยมกนในการไดรบโอกาสทางการศกษา ตลอดจน
ผบรหาร อาจารย บคลากรทางการศกษา และผมสวนเกยวของรบรถงสทธและหนาทเกยวกบการศกษา
ไดอยางถกตอง 4) ดานการมสวนรวมทางการศกษา อาจจะตองมการรวมมอจากหลายภาคสวน เชน
ความรวมมอกบภาคอตสาหกรรม ความรวมมอกบชมชน ความรวมมอระหวางสถาบนทางวชาการ ความรวมมอ
กบชมชน ความรวมมอกบผมสวนไดเสย และความรวมมอกบองคกรภาครฐและเอกชน เพอทำใหเกด
คณภาพในการจดการศกษาและสอดรบกบความตองการของทกฝาย 5) ดานประสทธภาพทางการศกษา
ควรจะตองบรหารจดการใหเกดประสทธภาพทงในปจจยดานสงอำนวยความสะดวก ดานหลกสตร และดาน
การบรหารจดการ 6) ดานการผลตบณฑตตามความตองการของตลาดแรงงาน ควรพจารณาถงการผลต
บณฑตใหสอดคลองกบความตองการของตลาดแรงงานทงในประเทศและตางประเทศ มการกำหนดนโยบาย
ทเกยวของกบความเปนสากลอยางชดเจน มการประสานความรวมมอกบตางประเทศดานการบรหารงาน
วชาการ มแนวทางการพฒนาบคลากรดานความเปนสากลอยางเปนรปธรรม มการประกนคณภาพการศกษา
ทเปนมาตรฐานสากล และมการจดระบบการรบนกศกษาตางชาตทเปนระบบ สำหรบผลการตรวจสอบ
คณภาพตวบงชและเครองมอวดตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคม
อาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกจากผเชยวชาญ จำนวน 7 ทาน พบวา มความเหน
สอดคลองกนวาตวบงชทพฒนาขนมความเหมาะสม (Appropriateness) และมความเปนไปได
(Feasibility) ซงเปนไปตามบรบท (Context) ของการจดการศกษาระดบอดมศกษาของไทย และสอดคลอง
กบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก โดยผเชยวชาญบางทานไดให
ความคดเหนเพมเตมในเรองของการปรบการใชภาษาของตวบงชบางตว สวนเรองของความเปนประโยชน
(Utility) ผเชยวชาญทง 7 ทาน ใหความคดเหนสอดคลองกนวาชดตวบงชทพฒนาขนมประโยชนตอการนำ
ไปพฒนาคณภาพการจดการศกษาระดบอดมศกษาใหมคณภาพตอไปไดจรง สวนผลการวเคราะหเพอตรวจ
สอบคณภาพเครองมอวจยเชงปรมาณ คอ แบบประเมนการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอ
116
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
ตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกตามการประเมนของผมสวนไดเสย
5 กลม ไดแก กลมผบรหาร กลมอาจารย กลมนกศกษา กลมศษยเกา และกลมผใชบณฑต พบวา มความ
ตรงเชงเนอหาสงพจารณาจากคาดชนความสอดคลองของผเชยวชาญโดยมคา IOC อยระหวาง 0.71-1.00
และมคาความเทยงสงโดยมคาสมประสทธครอนบาคแอลฟาอยระหวาง 0.8021–0.9172 และผวจยตรวจ
สอบความเหมาะสมของตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยน
และแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกกบขอมลเชงประจกษ จากการสำรวจความคดเหนของ
ผมสวนไดเสย พบวา มความเหมาะสม (คาเฉลยมคาอยระหวาง 3.59-4.27 สวนเบยงเบนมาตรฐานมคา
อยระหวาง 0.21-0.98) โดยตวบงชดานคณภาพการศกษาและสถานศกษามความเหมาะสมมากทสดเปน
อนดบแรก รองลงมา คอ ตวบงชดานความเปนสากลและตวบงชดานการผลตบณฑตตามความตองการของ
ตลาดแรงงาน สวนดานความเปนไปได (Feasibility) พบวา คาเฉลยความเปนไปไดอยในระดบมากถง
มากทสด (คาเฉลยมคาอยระหวาง 3.70-4.24 สวนเบยงเบนมาตรฐานมคาอยระหวาง 0.18-0.93) โดยตวบงช
ดานประสทธภาพทางการศกษามความเหมาะสมมากทสดเปนอนดบแรก รองลงมา คอ ตวบงชดานคณภาพ
การศกษาและสถานศกษา และตวบงชดานการมสวนรวมทางการศกษา สำหรบดานความเปนประโยชน
(Utility) พบวา คาเฉลยความเปนประโยชนอยในระดบมากถงมากทสด (คาเฉลยมคาอยระหวาง 3.65-4.22
สวนเบยงเบนมาตรฐานมคาอยระหวาง 0.21-0.92) โดยตวบงชดานความเปนสากลมความเหมาะสม
มากทสดเปนอนดบแรก รองลงมา คอ ตวบงชดานประสทธภาพทางการศกษาและตวบงชดานความเปน
สากล
2. ผลการวเคราะหแนวทางการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคม
อาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกดวยการวเคราะหวางกรอบขอมล พบวา รอยละของ
ตวบงชทตองปรบเพมเพอปรบปรงการปฏรปการศกษาสามารถจำแนกตามสถาบนการศกษาไดเปน 3 กลม
ดงตารางท 1
2.1 กลมสถาบนการศกษา U6, U9, U10, U16 และ U20 ทตองปรบเพมผลผลตคณภาพ
การศกษาและสถานศกษา รอยละ 56.89, 42.87, 54.31, 39.04 และ 34.11 ตามลำดบ ปรบเพมโอกาส
ทางการศกษา รอยละ 47.03, 32.91, 46.92, 34.74 และ 32.67 ตามลำดบ ปรบเพมประสทธภาพทาง
การศกษา รอยละ 34.16, 43.12, 30.73, 40.18 และ 29.03 ตามลำดบ ปรบเพมความเปนสากล รอยละ
67.44, 65.38, 64.32, 60.43 และ 57.02 ตามลำดบ ปรบการผลตบณฑตตามความตองการของตลาด
แรงงาน รอยละ 27.91, 28.18, 30.21, 14.86 และ 19.28 ตามลำดบ และปรบเพมการมสวนรวมทาง
การศกษา รอยละ 17.83, 9.36, 10.87, 9.07 และ 10.34 ตามลำดบ
2.2 กลมสถาบนการศกษา U1 U4 และ U14 ทตองปรบเพมผลผลตคณภาพการศกษาและ
สถานศกษา รอยละ 34.29, 38.95 และ 32.92 ตามลำดบ ปรบเพมโอกาสทางการศกษา รอยละ 28.17,
39.02 และ 20.21 ตามลำดบ ปรบเพมความเปนสากล รอยละ 51.97, 60.94 และ 43.12 ตามลำดบ
117
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
ปรบการผลตบณฑตตามความตองการของตลาดแรงงาน รอยละ 19.08, 23.83 และ 10.44 ตามลำดบ และ
ปรบเพมการมสวนรวมทางการศกษา รอยละ 9.03 ,11.84 และ 8.74 ตามลำดบ
2.3 กลมสถาบนการศกษา U3 U7 และ U19 ทตองปรบเพมผลผลตคณภาพการศกษาและ
สถานศกษา รอยละ 28.92, 18.94 และ 29.93 ตามลำดบ ปรบเพมโอกาสทางการศกษา รอยละ 18.18,
9.67 และ 17.89 ตามลำดบ ปรบเพมความเปนสากล รอยละ 15.07, 8.19 และ 15.82 ตามลำดบ และปรบ
การผลตบณฑตตามความตองการของตลาดแรงงาน รอยละ 10.92, 7.64 และ 10.72 ตามลำดบ
ตารางท 1 แนวทางการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและ
แนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก
สถาบน รอยละของผลผลตทตองปรบเพม
การศกษา QUA OPP EFF UNI DEM PAR
กลมท 1 ปรบเพม QUA OPP EFF UNI DEM PAR
U6 56.89 47.03 34.16 67.44 27.91 17.83
U9 42.87 32.91 43.12 65.38 28.18 9.36
U10 54.31 46.92 30.73 64.32 30.21 10.87
U16 39.04 34.74 40.18 60.43 14.86 9.07
U20 34.11 32.67 29.03 57.02 19.28 10.34
กลมท 2 ปรบเพม QUA OPP UNI DEM PAR
U1 34.29 28.17 51.97 19.08 9.03
U4 38.95 39.02 60.94 23.83 11.84
U14 32.92 20.21 43.12 10.44 8.74
กลมท 3 ปรบเพม QUA OPP UNI DEM
U3 28.92 18.18 15.07 10.92
U7 18.94 9.67 8.19 7.64
U19 29.93 17.89 15.82 10.72
118
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
3. ผลการวเคราะหปจจยทสงผลตอการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลง
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกดวยการวเคราะหถดถอย พบวา ตวแปร
สาขาวชาและวฒการศกษาสงผลตอการปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสอง และสอดคลองกบขอตกลง
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมความตองการของโลกแตกตางกนอยางมนยสำคญทางสถตทระดบ .05 และ
ความเปนผนำทางวชาการของผบรหารสงผลตอการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลง
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกอยางนยสำคญทางสถตทระดบ .01
อภปรายผล
จากการดำเนนการวจยเรอง “แนวทางการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลง
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก” ผวจยสรปประเดนอภปรายผลการวจย
รวม 3 หวขอ มรายละเอยด ดงน
1. กรอบตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยน
และแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก
ผลการสงเคราะหกรอบตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลง
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกจากการสงเคราะหเอกสารของ
ประเทศไทยและตางประเทศ จำนวน 88 ฉบบ และจากการสมภาษณเชงลก (In-depth Interview)
ผมสวนไดเสย จำนวน 57 คน จาก 5 กลม คอ กลมนกศกษา กลมอาจารย กลมผบรหาร กลมผใชบณฑต
และกลมศษยเกา และจากการสมภาษณเชงลกผเชยวชาญ จำนวน 7 คน มาสงเคราะหรวมกนเพอใหได
กรอบตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนม
การศกษาระดบอดมศกษาของโลกทคดสรร และจากการวเคราะหองคประกอบ (Factor Analysis) พบวา
องคประกอบตวบงชคณภาพการจดการศกษาทมความสำคญและมความเหมาะสมกบการปฏรปการศกษา
ระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกทคดสรร
ประกอบดวยตวบงช ดงน 1) ดานความเปนสากล เนองจากการทจะรองรบประชาคมอาเซยนจะตองม
ความเปนสากลทงในดานหลกสตร ดานการจดการเรยนการสอน ดานความรวมมอทางวชาการ ตลอดจน
ดานการบรหารจดการเพอเตรยมพรอมรบการกาวสสากลมากยงขน ซงสอดคลองกบการศกษาของ Higher
Education Commission (2010); Banphapong (2007); Inzai (2006); Puriparinya; (2007); Sporn
(1999) และ Hugh Lauder (2011) 2) ดานคณภาพการศกษาและสถานศกษา คอ จะตองมการบรหาร
จดการสถาบนอดมศกษาเพอใหเกดคณภาพของผบรหาร คณภาพของอาจารย คณภาพของนกศกษา และ
คณภาพของงานวจย ซงสอดคลองกบการศกษาของ Konkanchana (2004); Worasan (2007); Jitsaman
(2011); Yinmei & Peterson (2007); Shanahan & Gerber (2004); Becket & Brookes (2006) และ
Quacquarelli Symonds Limited (2012) 3) ดานโอกาสทางการศกษา คอ จะตองใหประชาชนมโอกาส
119
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
เทาเทยมกนในการไดรบโอกาสทางการศกษา ตลอดจนผบรหารอาจารยและบคลากรทางการศกษาและผม
สวนเกยวของรบรถงสทธและหนาทเกยวกบการศกษาไดอยางถกตอง ซงสอดคลองกบการศกษาของ
Brunori, Peragine & Serlenga (2012) และ Teamyuan (2005) 4) ดานการมสวนรวมทางการศกษา
อาจจะตองมการรวมมอจากหลายภาคสวน เชน ความรวมมอกบภาคอตสาหกรรม ความรวมมอกบชมชน
ความรวมมอระหวางสถาบนทางวชาการ ความรวมมอกบชมชน ความรวมมอกบผมสวนไดเสย และ
ความรวมมอกบองคกรภาครฐและเอกชน เปนตน เพอทำใหเกดคณภาพในการจดการศกษาและสอดรบกบ
ความตองการของทกฝาย ซงสอดคลองกบการศกษาของ Wiratchai & Sunalai (2004)
5) ดานประสทธภาพทางการศกษา ควรจะตองบรหารจดการใหเกดประสทธภาพทงในปจจยดานสงอำนวย
ความสะดวก ดานหลกสตร และดานการบรหารจดการ ซงสอดคลองกบการศกษาของ Lauder (2011);
Dommeyer, Baum, Hanna & Chapman (2004), Berger & Kostal (2002) และ Teamyuan (2005)
6) ดานการผลตบณฑตตามความตองการของตลาดแรงงาน ควรพจารณาถงการผลตบณฑตใหสอดคลอง
กบความตองการของตลาดแรงงานทงในประเทศและตางประเทศ มการกำหนดนโยบายทเกยวของกบ
ความเปนสากลอยางชดเจน มการประสานความรวมมอกบตางประเทศดานการบรหารงานวชาการ
มแนวทางการพฒนาบคลากรดานความเปนสากลอยางเปนรปธรรม มการประกนคณภาพการศกษา
ทเปนมาตรฐานสากล และมการจดระบบการรบนกศกษาตางชาตทเปนระบบ ซงสอดคลองกบการศกษา
ของ Tsai (2010); Mead (1996) และ Banphapong (2007)
ผลการตรวจสอบคณภาพตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลง
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกจากผเชยวชาญ จำนวน 7 ทาน พบวา
มความเหนสอดคลองกนวาตวบงชทพฒนาขนมความเหมาะสม (Appropriateness) และมความเปนไปได
(Feasibility) ซงเปนไปตามบรบท (Context) ของการจดการศกษาระดบอดมศกษาของไทย และสอดคลอง
กบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก โดยผเชยวชาญบางทานไดให
ความคดเหนเพมเตมในเรองของการปรบการใชภาษาของตวบงชบางตว สวนเรองของความเปนประโยชน
(Utility) ผเชยวชาญทง 7 ทาน ใหความคดเหนสอดคลองกนวา ชดตวบงชทพฒนาขนมประโยชนตอการนำไป
พฒนาคณภาพการจดการศกษาระดบอดมศกษาใหมคณภาพตอไปไดจรง ผลการตรวจสอบความเหมาะสม
ของตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนม
การศกษาระดบอดมศกษาของโลกกบขอมลเชงประจกษ จากการสำรวจความคดเหนของผมสวนไดเสย
ความเหมาะสม (Appropriateness) พบวา คาเฉลยความเหมาะสมอยในระดบมากถงมากทสด (คาเฉลย
มคาอยระหวาง 3.59-4.27 สวนเบยงเบนมาตรฐานมคาอยระหวาง 0.21-0.98) โดยตวบงชดานคณภาพ
การศกษาและสถานศกษามความเหมาะสมมากทสดเปนอนดบแรก รองลงมา คอ ตวบงชดานความเปน
สากลและตวบงชดานการผลตบณฑตตามความตองการของตลาดแรงงาน สวนดานความเปนไปได
(Feasibility) พบวา คาเฉลยความเปนไปไดอยในระดบมากถงมากทสด (คาเฉลยมคาอยระหวาง 3.70-4.24
สวนเบยงเบนมาตรฐานมคาอยระหวาง 0.18-0.93) โดยตวบงชดานประสทธภาพทางการศกษาม
120
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
ความเหมาะสมมากทสดเปนอนดบแรก รองลงมา คอ ตวบงชดานคณภาพการศกษาและสถานศกษา และ
ตวบงชดานการมสวนรวมทางการศกษา สำหรบดานความเปนประโยชน (Utility) พบวา คาเฉลยความเปน
ประโยชนอยในระดบมากถงมากทสด (คาเฉลยมคาอยระหวาง 3.65-4.22 สวนเบยงเบนมาตรฐานมคาอย
ระหวาง 0.21-0.92) โดยตวบงชดานความเปนสากลมความเหมาะสมมากทสดเปนอนดบแรก รองลงมา คอ
ตวบงชดานประสทธภาพทางการศกษา และตวบงชดานความเปนสากล สวนผลการวเคราะหเพอตรวจสอบ
คณภาพเครองมอวจยเชงปรมาณ คอ แบบประเมนการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลง
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกตามการประเมนของผมสวนไดเสย
ทง 5 กลม ไดแก กลมผบรหาร กลมอาจารย กลมนกศกษา กลมศษยเกา และกลมผใชบณฑต พบวา
มความตรงเชงเนอหาสง และมคาความเทยงสง
2. แนวทางการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและ
แนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกจำแนกตามสถาบนการศกษา
แนวทางการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและ
แนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลกจำแนกตามคณะของสถานศกษา พบวา สามารถจำแนกตามคณะ
ไดเปน 3 กลม คอ 1) กลมสถาบนอดมศกษาทตองปรบเพมคณภาพการศกษาและสถานศกษา (QUA)
โอกาสทางการศกษา (OPP) ประสทธภาพทางการศกษา (EFF) ความเปนสากล (UNI) การผลตบณฑตตาม
ความตองการของตลาดแรงงาน (DEM) และการมสวนรวมทางการศกษา (PAR) จำนวน 5 แหง ไดแก U6,
U9, U10, U16 และ U20 2) กลมสถาบนอดมศกษาทตองปรบเพมคณภาพการศกษาและสถานศกษา
(QUA) โอกาสทางการศกษา (OPP) ความเปนสากล (UNI) การผลตบณฑตตามความตองการของ
ตลาดแรงงาน (DEM) และการมสวนรวมทางการศกษา (PAR) จำนวน 3 แหง ไดแก U1, U4 และ U14 และ
3) กลมสถาบนอดมศกษาทตองปรบเพมคณภาพการศกษาและสถานศกษา (QUA) โอกาสทางการศกษา
(OPP) ความเปนสากล (UNI) และดานการมสวนรวมทางการศกษา (PAR) จำนวน 3 แหง ไดแก U3, U7
และ U19 โดยในภาพรวมจะตองปรบเพมดานความเปนสากลมากทสด (รอยละ 8.19 - 67.44) รองลงมา
คอ ปรบเพมดานคณภาพการศกษาและสถานศกษา (รอยละ 18.94 - 56.89) ดานโอกาสทางการศกษา
(รอยละ 9.67 - 47.03) ดานประสทธภาพทางการศกษา (รอยละ 29.03 - 56.89) ดานการผลตบณฑตตาม
ความตองการของตลาดแรงงาน (รอยละ 7.64 - 30.21) และดานการมสวนรวมทางการศกษา (รอยละ 8.74 -
17.83) ทงนสอดคลองกบการศกษาของ Higher Education Commission (2010); Puriparinya (2007)
และ Wachirapunyapong (2012) ทอธบายวา การทสถานศกษาระดบอดมศกษาจะพฒนาตามแนวการ
ปฏรปการศกษาและดำเนนการใหสอดรบกบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมความตองการของโลก
ไดนน จะตองพจารณาปจจยหลกใหรอบดานทงในเรองของคณภาพการศกษาและสถานศกษา โอกาสทาง
การศกษา ประสทธภาพทางการศกษา ความเปนสากล การผลตบณฑตตามความตองการของตลาดแรงงาน
และการมสวนรวมทางการศกษา ตลอดจนอาจจะตองมการพจารณาถงการวางกลยทธของแตละ
สถานศกษาเองเพอการแขงขนทจะเกดขนตอไปในอนาคต
121
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
3. ปจจยทสงผลตอการปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสองและสอดคลองกบขอตกลง
ประชาคมอาเซยนและแนวโนมความตองการของโลก
จากการวเคราะหตวแปรทมผลตอการปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสองและสอดคลองกบ
ขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมความตองการของโลก ไดแก สาขาวชา ประสบการณในการสอน
วฒการศกษา และความเปนผนำทางวชาการของผบรหาร พบวา ตวแปรสาขาวชา วฒการศกษา และ
ความเปนผนำทางวชาการของผบรหารสงผลตอการปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสองและสอดคลองกบ
ขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมความตองการของโลกแตกตางกนอยางมนยสำคญทางสถต สวน
ตวแปรประสบการณในการสอนไมแตกตางกน โดยตวแปรสาขาวชา พบวา สาขาวชาวทยาศาสตรจะม
คะแนนการปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสองและสอดคลองกบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนม
ความตองการของโลกสงกวาสาขาสงคมศาสตร สำหรบวฒการศกษา พบวา อาจารยทมวฒการศกษาระดบ
ปรญญาเอกจากคะแนนการปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสองและสอดคลองกบขอตกลงประชาคมอาเซยน
และแนวโนมความตองการของโลกสงกวาวฒการศกษาระดบปรญญาโท ดงนนผบรหารควรมนโยบาย
ในการพฒนาดานการศกษาของอาจารยใหเปนระดบปรญญาเอกเพมขน สวนตวแปรความเปนผนำทางวชาการ
ของผบรหาร พบวา ผบรหารทมคะแนนความเปนผนำทางวชาการของผบรหารมากกวา 4.00 คะแนน จะม
การปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสองและสอดคลองกบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนม
ความตองการของโลกสงกวาผบรหารทมคะแนนความเปนผนำทางวชาการของผบรหาร 2.50-4.00 คะแนน
และนอยกวา 2.50 คะแนน ตามลำดบ เนองจากผบรหารเปนผนำทไดรบแตงตงใหเปนผดแลและควบคม
การบรหารงานจดการศกษาใหเปนไปตามวตถประสงคของการจดการศกษา ซงหากผบรหารมความเปน
ผนำทางวชาการมากจะสงผลใหหลกสตรทบรหารจดการมคณภาพตามไปดวย สอดคลองกบการศกษาของ
Konkanchana (2004); Puriparinya (2007) และ Worasan (2007) ไดกลาวถง การบรหารจดการศกษา
ทมคณภาพวาตองเปนผลมาจากความเปนผนำระดบมออาชพของผบรหารสถานศกษาสอดคลองกบ
Bush (2008) และ Saiti (2012) วาปจจยสำคญทสงผลใหสถานศกษามคณภาพนนผบรหารองคกรทางการ
ศกษาทมความเปนผนำทางดานวชาการถอเปนสงสำคญททำใหสถานศกษานนๆ พฒนาไปตาม
แนวการปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสองและสอดคลองกบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนม
ความตองการของโลกไดอยางประสบความสำเรจ
122
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
ขอเสนอแนะ
1. ผลจากการสงเคราะหกรอบแนวทางและตวบงชการปฏรปการศกษาระดบอดมศกษา
เพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของโลก จากการสงเคราะห
เอกสารรวมกบการตรวจสอบความเหมาะสมของตวบงชทงในเชงปรมาณและเชงคณภาพทำใหไดกรอบ
แนวทางและชดของตวบงชทมความเหมาะสมในการนำไปใชประโยชนได
2. จากการวเคราะหวางกรอบขอมลจำแนกตามคณะของสถานศกษา พบวา ในภาพรวมของ
การปฏรปการศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบ
อดมศกษาของโลกควรปรบเพมผลผลต คอ คณภาพการศกษาและสถานศกษา โอกาสทางการศกษา
ประสทธภาพทางการศกษา ความเปนสากล การผลตบณฑตตามความตองการของตลาดแรงงาน และ
การมสวนรวมทางการศกษา ดงนนทางผบรหารคณะควรใหนโยบายสวนทเปนกระบวนการ (Process)
ในการปรบเพมผลผลตดงกลาวของสถานศกษา
3. จากการวเคราะหปจจยทสงผลตอการปฏรปการศกษารอบทศวรรษทสองและสอดคลองกบ
ขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมความตองการของโลก พบวา ตวแปรวฒการศกษาของอาจารยและ
ความเปนผนำทางวชาการของผบรหารสงผลตอการปฏรปการศกษา ดงนนผบรหารควรมนโยบาย
ในการพฒนาดานการศกษาของอาจารยใหสงขน นอกจากนควรสงเสรมใหผบรหารพฒนาลกษณะความเปน
ผนำทางดานวชาการของผบรหาร ทงนผบรหารสวนใหญมความเปนผนำโดยเฉลยอยในระดบปานกลาง
และเมอพจารณาความเปนผนำทางดานวชาการของผบรหารรายดาน พบวา พฤตกรรมดานการวางแผนงาน
วชาการมคาตำสด ดงนนผบรหารควรพฒนาการวางแผนงานวชาการใหมากยงขน ไดแก ควรเปดโอกาสให
อาจารยเขามามสวนรวมในการกำหนดนโยบายและวตถประสงคทางวชาการของคณะ ตลอดจนดแลและ
ควบคมการปฏบตงานวชาการของคณะใหเปนไปตามกำหนดการ ตลอดจนทางสำนกงานคณะกรรมการ
การอดมศกษาควรเขามากำกบตดตามตอการบรหารจดการศกษามากยงขน ซงจะสงผลดตอการปฏรป
การศกษาระดบอดมศกษาเพอรองรบขอตกลงประชาคมอาเซยนและแนวโนมการศกษาระดบอดมศกษาของ
โลกตอไป
123
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
Reference
Banphapong, C. (2007). The Synthesis of Research Results on Quality Assurance in
Education: Content Analysis & Meta Analysis. (Master’s thesis). Srinakharinwirot
University, Bangkok. (in Thai)
Becket, N. & Brookes, M. (2006). Evaluating Quality Management in University Departments.
Quality Assurance in Education, 14 (2), 123.
Berger M. C. & Kostal T. (2002). Financial Resources, Regulation, and Enrollment in US
Public Higher Education. Economics of Education Review, 21(2), 101-110.
Brunori, P., Peragine, V. & Serlenga, L. (2012). Fairness in Education: The Italian University
before and after the Reform. Economics ofEducation Review, 31(5), 764-777.
Bush, T. (2008). Leadership Development and School Improvement: Contemporary Issues
in Leadership Development. Educational Review, 61 (2), 375-389.
Dommeyer, C., Baum, P., Hanna, R. & Chapman, K. (2004). Gathering Faculty Teaching
Evaluations by In-class and Online Surveys: their Effects on Response Rates and
Evaluations. Assessment and Evaluation in Higher Education, 29(5), 611-23.
Higher Education Commission. (2010). Higher Education Strategies toward ASEAN
Community Agreement in 2015. Bangkok: Bangkok Block Ltd. (in Thai)
Konkanchana, S. (2004). A Development of Quality Indicators for Public University.
(Doctoral’s dissertation). Srinakarinwirot University, Bangkok. (in Thai)
Jitsaman, S. (2011). Increasing Research Strategies Corresponding to World Trend. Retrieved
November 18, 2012, from http://www.nstda.or.th/nstda-knowledge/1420-
research-strategy. (in Thai)
Inzai, Y. (2006). An Analysis of Factors Affecting Quality Assurance of Computer and
Information Technology Program According to Administrators’ and Instructors’
Opinions. (Master’ thesis). Faculty of Industrial Education and Technology.
Lauder, H. (2011). Education Economic Globalisation and National Qualifications
Frameworks. Journal of Education and Work. 24(3), 213-221.
124
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
Mead, N.R. (1996). Industry-university Partnerships: the Wave of the Future?. Australian
Software Engineering Conference, IEEE Computer Society, Melbourne, Australia.
Retrieved June 4, 2012, from http://csdl.computer.org aswec/1996/7635/
76350141abs.htm.
Mulder, H. (2004). The Intel Research Network: an Innovative Model of Industry-university
Collaboration. Computing Research Association (CRA). Retrieved June 4, 2012,
from http://www.cra.org/CRA/articles/nov02/mulder.html.
Nofstinger, J.B. (2002). Facilitating Economic Development through Strategic Alliances. In
Dotolo, L.G. and Nofstinger, J.B. (Eds.). Leveraging Resources Through Partnerships.
New Directions for Higher Education. No.120. San Francisco: Jossey-Bass.
Puriparinya, K. (2007). Proposed Strategies to Promote Thai Higher Education Institutions
toward World Class Universities. (Doctoral’s dissertation). Chulalongkorn
University, Bangkok. (in Thai)
Quacquarelli Symonds Limited. (2012). QS World University Rankings. Retrieved November
18, 2012, from http://www.topuniversities.com/university-rankings/world-
university-rankings/2012.
Saiti, A. (2012). An Analysis of Three Key Features of the Greek Education System. Quality
Assurance in Education, 20(2), 110 – 138.
Shanahan, P. & Gerber, R. (2004). Quality in University Student Administration: Stakeholder
Conceptions. Quality Assurance in Education, 12(4), 166 – 174.
Sporn, B. (1999). Adaptive University Structures: An Analysis of Adaptation to
Socioeconomic Environments of US and European Universities. Higher Education
Policy. Series 54. London: Jessica Kingsley Publishers.
Teamyuan, T. (2005). A Development of an Effective Instructional Model for Bachelor’s
Degree Program in Higher Education Institutes under the Jurisdiction of Fine Arts
Department. (Doctoral’s dissertation). Srinakarinwirot University, Bangkok. (in Thai)
Tsai. (2010). Returns to Overeducation: A Longitudinal Analysis of the U.S. Labor Market.
Economics of Education Review, 29, 606–617.
125
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guideline for Higher Education Reform in Corresponding to ASEAN Community Agreement and World Higher Education Trends
Wachirapunyapong, R. (2012). Structural Model of Knowledge and Learning Organization to
Quality Assurance of Higher Education Institution. SDU Research Journal
Humanities and Social Sciences, 9(3), 67-80. (in Thai)
Wiratchai, N. & Sunalai, S. (2004). Higher Education Quality in University and Industry
Collaboration. Bangkok: Chulalongkorn University. (in Thai)
Worasan, N. (2007). The Opinions of Students on Quality of Educational Management at
Bachelor’s Degree Level. (Doctoral’s dissertation). Srinakarinwirot University,
Bangkok. (in Thai)
Yinmei, W. M. & Peterson, W. (2007). A Case Study of a Merger in Chinese Higher Education:
The Motives, Processes, and Outcomes. International Journal of Educational
Development, 27(6), 683–696.
ผเขยน
ผชวยศาสตราจารย ดร.รงนภา ตงจตรเจรญกล
บณฑตวทยาลย มหาวทยาลยสวนดสต
149/9 ถนนสโขทย เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
127
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
ความพงพอใจของนกศกษาตอการจดการเรยนการสอนหมวดวชาศกษาทวไป ของมหาวทยาลยกรงเทพ
Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
มลฑา เมองทรพย*
สำนกวชาการ มหาวทยาลยกรงเทพ
Molta Muangsub* Academic Affairs, Bangkok University
บทคดยอ
งานวจยครงนมวตถประสงค คอ 1) เพอศกษาความพงพอใจของนกศกษามหาวทยาลยกรงเทพ
ตอการจดการเรยนการสอนในหมวดวชาศกษาทวไปในดานบรบท 2) เพอศกษาความพงพอใจของนกศกษา
มหาวทยาลยกรงเทพตอการจดการเรยนการสอนในหมวดวชาศกษาทวไปในดานปจจยนำเขา 3) เพอศกษา
ความพงพอใจของนกศกษามหาวทยาลยกรงเทพตอการจดการเรยนการสอนในหมวดวชาศกษาทวไปใน
ดานกระบวนการ 4) เพอศกษาความพงพอใจของนกศกษามหาวทยาลยกรงเทพตอการจดการเรยนการสอน
ในหมวดวชาศกษาทวไปในดานผลผลต กลมตวอยางทใชในการวจย คอ นกศกษามหาวทยาลยกรงเทพ
ทลงทะเบยนเรยนในหมวดวชาศกษาทวไป ปการศกษา 2557 จำนวน 500 คน โดยวธการสมแบบงาย และ
การสนทนากลม (Focus Group) จำนวน 200 คน ไดมาจากการสมอยางงาย เครองมอทใชในการวจย
ไดแก แบบสอบถาม และใชการสนทนากลมผเรยน โดยเปนการเกบขอมลแบบบรณาการไปพรอมกน
จากนนจงวเคราะหขอมลโดยใช รอยละ คาเฉลย สวนเบยงเบนมาตรฐาน ผลการวจยสรปได ดงน
1) ดานบรบท นกศกษามความพงพอใจตอเนอหาวชาของหมวดวชาศกษาทวไปโดยภาพรวมในระดบมาก
ขอทมคาเฉลยสงสด คอ เนอหามความสอดคลองกบวตถประสงคของรายวชา 2) ดานปจจยนำเขา นกศกษา
มความพงพอใจในระดบมากทกขอ ขอทมคาเฉลยสงสด คอ หองเรยนมความเหมาะสมกบรายวชา
3) ดานกระบวนการ นกศกษามความพงพอใจในระดบมากทกขอ ขอทมคาเฉลยของความพงพอใจสงสด คอ
เปดโอกาสใหผเรยนมสวนรวมในกจกรรมการเรยนการสอน 4) ดานผลผลต นกศกษามความพงพอใจใน
ระดบมากทกขอ ขอทมคาเฉลยสงสด คอ ผเรยนสามารถสอสารและทำงานรวมกบผอนไดอยางม
ประสทธภาพ
คำสำคญ: ความพงพอใจ หลกสตรวชาศกษาทวไป
* ผประสานงานหลก (Corresponding Author) e-mail: [email protected]
128
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
Abstract
The purposes of this research were: 1. to study the satisfaction of student to
teaching in general education in the context, 2. to study the satisfaction of student to
teaching in general education in the input, 3. to study the satisfaction of student to
teaching in general education in the process, 4. to study the satisfaction of student to
teaching in general education in the product. The sample consisted of 500 Bangkok
University students enrolled in general education in the academic year 2014. They were
chosen by random sampling and focus group of 200 students by random sampling.
Instruments used for data collection was questionnaire and discussion group. The statistics
used to analyze the data were arithmetic mean, standard deviation. The results of study
were as follows. 1. Context: student satisfaction levels. The highest mean is that the
content is consistent with the objectives of the course. 2. Input: student satisfaction levels.
The highest mean is that contains classes that are appropriate to the courses. 3. Process:
student satisfaction levels. The highest mean is the opportunity for student to engage in
learning activities. 4. Product: student satisfaction levels the highest mean is that the
student can communicate and work with others effectively.
Keywords: Satisfaction, General Education Curriculum
บทนำ
วชาศกษาทวไปเปนหมวดวชาหนงทมความสำคญในหลกสตรและการสอนระดบอดมศกษาควบค
กบกลมวชาอนๆ ซงตามเกณฑมาตรฐานหลกสตรของสำนกงานคณะกรรมการการอดมศกษา กระทรวง
ศกษาธการ โครงสรางหลกสตร ประกอบดวย หมวดวชาศกษาทวไป หมวดวชาเฉพาะ และหมวดวชา
เลอกเสร โดยใหความหมายของหมวดวชาศกษาทวไปไววา หมายถง วชาทมงพฒนาผเรยนใหมความร
อยางกวางขวาง มโลกทศนทกวางไกล มความเขาใจธรรมชาตตนเอง ผอน และสงคม เปนผใฝร สามารถคด
อยางมเหตผล สามารถใชภาษาในการตดตอสอสารความหมายไดด มคณธรรม ตระหนกในคณคาของศลปะ
และวฒนธรรมทงของไทยและประชาคมนานาชาต สามารถนำความรไปใชในการดำเนนชวตและ
ดำรงตนอยในสงคมไดเปนอยางด (Ministry of Education, 2005)
ทงนความหมายของวชาศกษาทวไป มผอธบายไวหลากหลายและกวางขวาง ดงเชน Sisaan
(2007) นกการศกษาไทยไดใหความหมายของวชาศกษาทวไปวา เปนการศกษาทจำเปนสำหรบทกคน
เปนการศกษาขนพนฐานเพอเปนพลเมองด เปนผมความรและคณธรรม นอกจากน Watanachai (1995)
129
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
ไดกลาวเพมเตมวา หลกสตรปรญญาตรมวตถประสงคสองประการ คอ การสรางคนและการสรางนกวชาการ
หรอนกวชาชพ ซงการสรางคนกคอ การจดการศกษาวชาศกษาทวไป
การจดการศกษาในหมวดวชาศกษาทวไปของไทย เดมใชคำวาวชาพนฐานทวไปโดยยดเอาสาระ
เบองตนของศาสตรแตละกลมมาสอน ซงประกอบดวย ภาษา มนษยศาสตร สงคมศาสตร วทยาศาสตร และ
คณตศาสตร กลมละไมนอยกวา 6 หนวยกต รวมกนแลวตองไมนอยกวา 30 หนวยกต (Usaha, 2009)
แตจากการจดการศกษาพบปญหาเกยวกบรายวชาพนฐานทวไปวา ควรจะมขอบเขตกวางขนาดไหน มลกษณะ
เปนอยางไร มจดมงหมายอะไร ทำใหเกดความเขาใจทแตกตางกนในการกำหนดเนอหารายวชา ดวยเหตน
สำนกงานคณะกรรมการการอดมศกษา กระทรวงศกษาธการ จงไดมการปรบปรงเกณฑมาตรฐานหลกสตร
ระดบปรญญาตร และกำหนดใหใชวชาศกษาทวไปแทนวชาพนฐานทวไป โดยมการปรบปรงป พ.ศ. 2532
2542 และ 2548 ตามลำดบ ทงนไดระบเจตนารมณของการจดการเรยนการสอนวชาศกษาทวไปไววา
เพอเสรมสรางความเปนมนษยทสมบรณ โดยใหศกษารายวชาตางๆ จนเกดความซาบซง และสามารถตดตาม
ความกาวหนาในสาขาวชานนดวยตนเอง การจดการเรยนการสอนควรจดใหมเนอหาเบดเสรจในรายวชาเดยว
ไมควรมรายวชาตอเนองหรอรายวชาขนสงอก และไมควรนำรายวชาเบองตนหรอรายวชาพนฐานของ
วชาเฉพาะมาจดเปนวชาศกษาทวไป โดยอาจจดในลกษณะจำแนกเปนรายวชา หรอลกษณะบรณาการโดย
ผสมผสานเนอหาวชาทครอบคลมสาระของกลมวชาสงคมศาสตร มนษยศาสตร ภาษา และกลมวชา
วทยาศาสตรกบคณตศาสตร และกำหนดจำนวนหนวยกตในหมวดวชาศกษาทวไปไวไมนอยกวา 30 หนวยกต
(Ministry of Education, 2005) ทงนการปรบปรงดงกลาวชวยใหการจดการเรยนการสอนในหมวด
วชาศกษาทวไปของสถาบนอดมศกษามความชดเจนยงขน และบรรลตามวตถประสงคในการสรางคนด
ใหแผนดน (Na Nakhon, 2008) ดงเชนจากการประเมนหลกสตรของ Wiphachaksanakun (2008)
พบวา เนอหารายวชามความเหมาะสมกบความตองการของผเรยน และจากการวจยของ Bunmanam &
Subbumrung (2010-2011) พบวา โครงสรางของหลกสตรและเนอหาของหลกสตรมความเหมาะสมมาก
รวมทงงานวจยของ Satchaphirom (2012) พบวา นสตมความตองการรปแบบการเรยนการสอนรายวชา
ศกษาทวไปอยในระดบมาก
สำหรบมหาวทยาลยกรงเทพ การพฒนาหมวดวชาศกษาทวไปเพอใหรายวชาศกษาทวไปม
บทบาทในการพฒนาคณภาพบณฑตตามปรชญาของวชาศกษาทวไปเรมขนเมอ พ.ศ. 2551 โดยการจดตง
ศนยบรหารจดการหลกสตรและวชาศกษาทวไป ซงมภารกจหลกในการประสานงานการจดการเรยน
การสอนวชาศกษาทวไป การปรบปรงหลกสตร ตลอดจนการจดการเรยนการสอนใหเปนไปตามกรอบ
มาตรฐานคณวฒระดบอดมศกษาแหงชาต (TQF) แตเดมมหาวทยาลยกรงเทพจดการศกษาในหมวดวชา
ศกษาทวไปแยกตามกลมวชา 5 กลม ดงน กลมวชาวทยาศาสตรและคณตศาสตร กลมวชามนษยศาสตร
กลมวชาสงคมศาสตร กลมวชาภาษา และกลมวชาพลศกษาและนนทนาการ ในแตละรายวชามจำนวน
หนวยกต 2-3 หนวยกต บางรายวชาเปนวชาพนฐานของหมวดวชาเฉพาะ การจดการเรยนการสอนเนน
การบรรยายเปนสวนใหญ บางรายวชามนกศกษาสอบไมผานเปนจำนวนมาก เนองจากเนอหาในรายวชา
130
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
เนนทฤษฎในเชงลก จากขอมลดงกลาวศนยฯ จงทำหนาทประสานงานในการปรบปรงหมวดวชาศกษาทวไป
ในสวนของกลมวชาบงคบ และกลมวชาเลอก
การปรบปรงหมวดวชาศกษาทวไปของมหาวทยาลยกรงเทพมเปาหมายทจะปรบปรงหลกสตรวชา
ศกษาทวไปใหเปนแบบบรณาการ สอดคลองกบปรชญา ปณธาน วสยทศน คณลกษณะของบณฑต
ทพงประสงคของมหาวทยาลยกรงเทพ คอ มความร มคณธรรม มชวตทเปนสข เนอหาแตละรายวชา
มความทนสมย สามารถประยกตใชในชวตประจำวนได และครอบคลมอตลกษณของมหาวทยาลยกรงเทพ
กลาวคอ มความคดสรางสรรค มจตวญญาณผประกอบการ มความเปนสากล เปนการจดการเรยนการสอน
เพอใหบณฑตทจบไปเปนบคคลพรอมเรยนร และเปนคนทำงานทใชความร (Phanit, 2012) รวมทงเปน
หลกสตรหมวดวชาศกษาทวไปทตรงตามวตถประสงคของสำนกงานคณะกรรมการการอดมศกษา และกรอบ
มาตรฐานคณวฒระดบอดมศกษาแหงชาต (TQF) โดยประกอบดวย กลมวชาภาษาองกฤษ กลมวชาบงคบ
และกลมวชาเลอก มการจดการเรยนการสอนทหลากหลายรปแบบ ใชการเรยนรผานกจกรรมโดยเนนผเรยน
เปนสำคญ หลกสตรปรบปรงหมวดวชาศกษาทวไปไดรบการบรรจในหลกสตรภาษาไทยระดบปรญญาตร
ของมหาวทยาลยกรงเทพ หลงจากไดรบความเหนชอบจากคณะกรรมการการอดมศกษาและเรมใชเมอ
ปการศกษา 2555 โดยใชกบนกศกษาชนปท 1 ทลงทะเบยนเรยนในหมวดวชาศกษาทวไป ภาคการศกษาท
1/2555
จากทมาและความสำคญของปญหา ผวจยในฐานะผรวมปรบปรงหลกสตรและรวมสอนในบาง
รายวชาจงมความสนใจทจะสำรวจความพงพอใจของนกศกษาในฐานะของผใชหลกสตรเกยวกบการจด
การเรยนการสอนในกลมวชาบงคบของหมวดวชาศกษาทวไป ซงเปนรายวชาทนกศกษาทกคณะวชาตอง
ลงทะเบยนเรยน เพอนำผลการวจยไปพฒนาการจดการเรยนการสอนใหตรงตามความตองการของผเรยน
และเกดประสทธภาพมากยงขน โดยรายวชาทนำมาศกษาวจยมทงสน 5 รายวชา ซงเปนรายวชาทอยใน
กลมวชาบงคบทนกศกษาทกคนตองลงทะเบยนเรยน ไดแกวชาตอไปน
1. GE111 Value of Graduates (คณคาแหงบณฑต)
2. GE112 Information Technology and the Future World (เทคโนโลยสารสนเทศกบโลก
อนาคต)
3. GE113 Thai Language for Creativity (ภาษาไทยเพอการสรางสรรค)
4. GE114 Thai Citizens Global Citizens (พลเมองไทย พลเมองโลก)
5. GE115 The Arts of Life (สนทรยภาพแหงชวต)
131
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
วตถประสงค
1. เพอศกษาความพงพอใจของนกศกษามหาวทยาลยกรงเทพตอการจดการเรยนการสอนใน
หมวดวชาศกษาทวไปในดานบรบท
2. เพอศกษาความพงพอใจของนกศกษามหาวทยาลยกรงเทพตอการจดการเรยนการสอนใน
หมวดวชาศกษาทวไปในดานปจจยนำเขา
3. เพอศกษาความพงพอใจของนกศกษามหาวทยาลยกรงเทพตอการจดการเรยนการสอนใน
หมวดวชาศกษาทวไปในดานกระบวนการ
4. เพอศกษาความพงพอใจของนกศกษามหาวทยาลยกรงเทพตอการจดการเรยนการสอนใน
หมวดวชาศกษาทวไปในดานผลผลต
กรอบแนวคด
การวจยครงนมกรอบแนวคด ดงน
ภาพท 1 กรอบแนวคดในการวจย
132
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
ระเบยบวธการวจย
1. รปแบบการวจย
การวจยครงนเปนการวจยเชงปรมาณ (Quantitative Research) โดยการใชแบบสอบถาม
ควบคกบการวจยเชงคณภาพ (Qualitative Research) โดยใชการสนทนากลม
2. ประชากรและกลมตวอยาง
ประชากรทใชในการศกษา คอ นกศกษามหาวทยาลยกรงเทพทลงทะเบยนเรยนในหมวดวชา
ศกษาทวไป ปการศกษา 2557 จำนวน 2,500 คน
กลมตวอยางทใชในการวจย คอ นกศกษามหาวทยาลยกรงเทพทลงทะเบยนเรยนในหมวดวชา
ศกษาทวไป ปการศกษา 2557 จำนวน 500 คน กำหนดจำนวนกลมตวอยางจากการใชตารางของ
Yamame (1973) ทระดบความเชอมน 95% ตามความคลาดเคลอน ±5% โดยวธการสมแบบงาย (Simple
Random Sampling) และการสนทนากลม (Focus Group) จำนวน 200 คน ไดมาจากการสมแบบกลม
(Cluster) โดยใชกลมเรยนเปนหนวยสม จำนวน 20 กลมเรยน กลมละ 10 คน ทงนเพอใหไดกลมตวอยาง
ทมาจากทกรายวชา และทกคณะวชา
3. เครองมอทใชในการวจย
เครองมอทใชในการรวบรวมขอมล คอ
3.1 แบบสอบถามมาตราสวนประมาณคา 5 ระดบตามแบบลเครท (Likert’s Scale) ซงม
ขอมล 3 สวน คอ สวนท 1 สถานภาพของผเรยน สวนท 2 ระดบความพงพอใจตอการจดการเรยน
การสอนใน 4 ดาน คอ ดานบรบท (Context) ดานปจจยนำเขา (Input) ดานกระบวนการ (Process) และ
ดานผลผลต (Product) สวนท 3 ขอเสนอแนะเพมเตม
3.2 การสนทนากลม (Focus Group)
4. การเกบและรวบรวมขอมล
ผวจยใชการเกบขอมลแบบบรณาการโดยการแจกแบบสอบถามใหกบกลมตวอยางในชนเรยน
ควบคกบการสนทนากลม ซงเปนคนละกลมกบกลมตวอยางททำแบบสอบถาม
5. การวเคราะหขอมล
5.1 วเคราะหขอมลพนฐานของกลมตวอยางโดยใชสถตบรรยาย ไดแก ความถ (Frequency)
รอยละ (Percentage) คาเฉลย (Mean)
5.2 วเคราะหขอมลจากแบบสอบถามความพงพอใจซงมลกษณะเปนแบบมาตราสวนประมาณคา
โดยนำคาคำตอบมาแปลงเปนคะแนนแลวหาคาเฉลย (Mean) และสวนเบยงเบนมาตรฐาน (Standard
Deviation) แลวนำไปแปลความหมายโดยแยกเปนประเดน 4 ดาน คอ ดานบรบท (Context) ดานปจจย
นำเขา (Input) ดานกระบวนการ (Process) และดานผลผลต (Product) ในแตละประเดนใชเกณฑ 5 ระดบ
133
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
คอ 1.00 – 1.50 = นอยทสด 1.51 – 2.50 = นอย 2.51 – 3.50 = ปานกลาง 3.51 – 4.50 = มาก 4.51 –
5.00 = มากทสด
5.3 นำขอมลทไดจากคำถามปลายเปดในแบบสอบถาม และจากการสนทนากลม (Focus
Group) มาสรปในประเดนทเปนจดแขง และประเดนทควรพฒนาโดยแยกสรปตามรายวชา
ผลการวจย
1. ขอมลทวไปของผตอบแบบสอบถาม
นกศกษาทตอบแบบสอบถามมทงสน จำนวน 500 คน เปนเพศหญง จำนวน 263 คน คดเปน
รอยละ 52.60 และเพศชาย จำนวน 237 คน คดเปนรอยละ 47.40
นกศกษาทรวมสนทนากลมมทงสน จำนวน 200 คน เปนเพศหญง จำนวน 116 คน คดเปน
รอยละ 58.00 และเพศชาย จำนวน 84 คน คดเปนรอยละ 42.00
2. ความพงพอใจในภาพยอยและภาพรวม
นกศกษามความพงพอใจตอการจดการเรยนการสอนในหมวดวชาศกษาทวไปทงภาพยอย
และภาพรวมโดยเฉลยอยในระดบมากทง 4 ดาน คอ ดานบรบท ดานปจจยนำเขา ดานกระบวนการ และ
ดานผลผลต ดงรายละเอยดตามตาราง ตอไปน
ตารางท 1 คาเฉลย ( ) และสวนเบยงเบนมาตรฐาน (SD.) ของความพงพอใจตอการจดการเรยน
การสอนในดานบรบท (Context)
χ χ χ χ χ χ
รายวชา GE111 GE112 GE113 GE114 GE115 รวม
บรบท
เนอหา S.D. S.D. S.D. S.D. S.D. S.D.
c1 3.99 0.7 3.88 0.74 3.87 0.66 4.08 0.61 4.02 0.68 3.97 0.68
c2 4.15 0.69 4.03 0.7 3.94 0.62 4.18 0.69 3.95 0.73 4.05 0.69
c3 3.97 0.79 4.09 0.83 3.83 0.78 4.12 0.64 4.03 0.77 4.01 0.77
c4 4.09 0.74 4.1 0.59 3.94 0.71 4.23 0.63 4.05 0.76 4.08 0.69
c5 3.88 0.81 3.85 0.81 3.71 0.92 3.98 0.71 3.93 0.84 3.87 0.82
รวม 4.01 0.60 3.99 0.58 3.86 0.59 4.12 0.48 4.00 0.63 4.00 0.58 เนอหา: c1 = เนอหามความสอดคลองกบความตองการและความสนใจของผเรยน c2 = เนอหามประโยชนและสามารถ นำไปประยกตใชในชวตประจำวนได c3 = เนอหามความนาสนใจและทนสมย c4 = เนอหามความสอดคลองกบวตถประสงคของรายวชา c5 = เนอหาวชากระตนใหผเรยนเกดการแสวงหาความรใหมๆ
χ
134
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
โดยภาพรวมแลว นกศกษามความพงพอใจโดยเฉลยตอการจดการเรยนการสอนในดานบรบท
อยในระดบมาก (4.00) โดยในดานเนอหามคาเฉลยอยระหวาง 3.87 – 4.08 คาเฉลยตำสด คอ เนอหาวชา
กระตนใหผเรยนเกดการแสวงหาความรใหมๆ (c5) คาเฉลยสงสด คอ เนอหามความสอดคลองกบ
วตถประสงคของรายวชา (c4) และดานวชามคาเฉลยอยระหวาง 3.86 – 4.12 คาเฉลยตำสด คอ วชา Thai
Language for Creativity (GE113) คาเฉลยสงสด คอ วชา Thai Citizens Global Citizens (GE114)
เมอพจารณาตามรายประเดนคำถามและรายวชาพรอมกนแลว มขอคนพบ ดงน คาเฉลยตำสด คอ 3.71 ใน
รายวชา GE113 ประเดนเนอหาวชากระตนใหผเรยนเกดการแสวงหาความรใหมๆ (c5) คาเฉลยสงสด คอ
4.23 ในรายวชา GE114 ประเดนเนอหามความสอดคลองกบวตถประสงคของรายวชา (c4)
ตารางท 2 คาเฉลย ( ) และสวนเบยงเบนมาตรฐาน (S.D.) ของความพงพอใจตอการจดการเรยน
การสอนในดานปจจยนำเขา (Input)
χ χ χ χ χ χ
รายวชา GE111 GE112 GE113 GE114 GE115 รวม
ปจจยนำเขา
เนอหา S.D. S.D. S.D. S.D. S.D. S.D.
i1 4.07 0.78 4.18 0.72 4.02 0.83 4.43 0.59 4.00 0.83 4.14 0.77
i2 4.08 0.72 4.01 0.76 3.91 0.83 4.27 0.71 4.09 0.71 4.07 0.75
i3 4.09 0.77 4.04 0.79 3.90 0.83 4.18 0.73 4.07 0.87 4.06 0.80
i4 4.24 0.74 4.10 0.72 4.15 0.76 4.29 0.69 4.20 0.79 4.20 0.74
i5 4.21 0.69 4.17 0.67 4.06 0.78 4.29 0.66 4.12 0.82 4.17 0.73
รวม 4.14 0.56 4.10 0.53 4.01 0.63 4.29 0.50 4.10 0.65 4.13 0.58 เนอหา: i1 = ผสอนมความรความสามารถในวชาทสอนและสามารถถายทอดไดอยางมประสทธภาพ i2 = ผสอนสงเสรม ใหผเรยนคนควา และแสวงหาความรใหมๆ i3= มวธการสอน และกจกรรมทเหมาะสมกบผเรยน i4 = มหองเรยนทเหมาะสมกบรายวชา i5 = มสอการสอนทเหมาะสม และทนสมย
โดยภาพรวมแลว นกศกษามความพงพอใจโดยเฉลยตอการจดการเรยนการสอนในดานปจจย
นำเขาอยในระดบมาก (4.13) โดยในดานเนอหามคาเฉลยอยระหวาง 4.06 – 4.20 คาเฉลยตำสด คอ มวธ
การสอนและกจกรรมทเหมาะสมกบผเรยน (i3) คาเฉลยสงสด คอ มหองเรยนทเหมาะสมกบรายวชา (i4)
และดานวชามคาเฉลยอยระหวาง 4.01 – 4.29 คาเฉลยตำสด คอ วชา Thai Language for Creativity
(GE113) คาเฉลยสงสด คอ วชา Thai Citizens Global Citizens (GE114) เมอพจารณาตามรายประเดน
χ
135
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
คำถามและรายวชาพรอมกนแลว มขอคนพบ ดงน คาเฉลยตำสด คอ 3.90 ในรายวชา GE113 ประเดนมวธ
การสอนและกจกรรมทเหมาะสมกบผเรยน (i3) คาเฉลยสงสด คอ 4.43 ในรายวชา GE114 ประเดนผสอน
มความรความสามารถในวชาทสอน และสามารถถายทอดไดอยางมประสทธภาพ (i1)
ตารางท 3 คาเฉลย ( ) และสวนเบยงเบนมาตรฐาน (S.D.) ของความพงพอใจตอการจดการเรยน
การสอนในดานกระบวนการ (Process)
χ χ χ χ χ χ
รายวชา GE111 GE112 GE113 GE114 GE115 รวม
กระบวนการ
เนอหา S.D. S.D. S.D. S.D. S.D. S.D.
p1 3.94 0.83 3.93 0.79 4.09 0.70 4.18 0.72 3.98 0.86 4.02 0.79
p2 4.17 0.71 4.04 0.79 4.09 0.75 4.40 0.68 4.17 0.79 4.17 0.75
p3 4.04 0.75 3.95 0.80 3.91 0.88 4.23 0.65 4.05 0.80 4.04 0.78
p4 4.01 0.75 3.99 0.81 3.92 0.75 4.12 0.62 4.01 0.81 4.01 0.75
p5 4.26 0.69 4.00 0.78 4.08 0.72 4.32 0.66 4.15 0.77 4.16 0.73
รวม 4.08 0.56 3.98 0.62 4.02 0.58 4.25 0.48 4.07 0.67 4.08 0.59 เนอหา: p1 = มเอกสารประกอบการสอนและแนะนำวธการเรยนการสอน วตถประสงค แผนการสอน เนอหาวชา ตลอดจนการประเมนผลใหผ เรยนทราบ p2 = เปดโอกาสใหผ เรยนมสวนรวมในกจกรรมการเรยนการสอน p3 = ใชเวลาในการบรรยาย และทำกจกรรมไดอยางเหมาะสม p4 = มเกณฑการประเมนผลทเหมาะสมกบเนอหาวชา p5 = มการประเมนผลทเนนตามสภาพความเปนจรง เชน มคะแนนจากการมสวนรวมในการเรยนการสอน การทำกจกรรมไมมงเนนเฉพาะคะแนนจากการสอบ เปนตน
โดยภาพรวมแลวนกศกษามความพงพอใจโดยเฉลยตอการจดการเรยนการสอนในดาน
กระบวนการอยในระดบมาก (4.08) โดยในดานเนอหามคาเฉลยอยระหวาง 4.01 – 4.17 คาเฉลยตำสด คอ
มเกณฑการประเมนผลทเหมาะสมกบเนอหาวชา (p4) คาเฉลยสงสด คอ เปดโอกาสใหผเรยนมสวนรวมใน
กจกรรมการเรยนการสอน (p2) และดานวชามคาเฉลยอยระหวาง 3.98 – 4.25 คาเฉลยตำสด คอ วชา
Information Technology and the Future World (GE112) คาเฉลยสงสด คอ วชา Thai Citizens
Global Citizens (GE114) เมอพจารณาตามรายประเดนคำถามและรายวชาพรอมกนแลว มขอคนพบ ดงน
คาเฉลยตำสด คอ 3.91 ในรายวชา GE113 ประเดนใชเวลาในการบรรยายและทำกจกรรมไดอยาง
เหมาะสม (p3) คาเฉลยสงสด คอ 4.40 ในรายวชา GE114 ประเดนเปดโอกาสใหผเรยนมสวนรวมใน
การเรยนการสอน (p2)
χ
136
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
ตารางท 4 คาเฉลย ( ) และสวนเบยงเบนมาตรฐาน (S.D.) ของความพงพอใจตอการจดการเรยน
การสอนในดานผลผลต (Product)
χ χ χ χ χ χ
รายวชา GE111 GE112 GE113 GE114 GE115 รวม
ผลผลต
เนอหา S.D. S.D. S.D. S.D. S.D. S.D.
q1 4.02 0.79 4.00 0.75 3.88 0.74 4.14 0.73 4.01 0.81 4.01 0.77
q2 4.01 0.72 3.95 0.81 3.92 0.85 4.17 0.62 4.12 0.71 4.03 0.75
q3 4.06 0.62 3.91 0.82 3.96 0.85 4.18 0.72 3.97 0.80 4.02 0.77
q4 4.14 0.71 3.98 0.78 3.97 0.86 4.29 0.69 4.02 0.79 4.08 0.77
q5 4.20 0.67 4.06 0.78 4.02 0.79 4.29 0.66 4.00 0.70 4.11 0.73
รวม 4.09 0.56 3.98 0.67 3.95 0.71 4.21 0.54 4.02 0.62 4.05 0.63 เนอหา: q1 = ผเรยนมวนยในการใชชวตมากขน q2 = ผเรยนมความร ความคดสรางสรรคมากขน q3 = ผเรยนสามารถ แกปญหาตางๆ ไดอยางมเหตผล q4 = ผเรยนสามารถนำความรไปประยกตใชในชวตประจำวน q5 = ผเรยนสามารถสอสารและทำงานรวมกบผอนไดอยางมประสทธภาพ
โดยภาพรวมแลวนกศกษามความพงพอใจโดยเฉลยตอการจดการเรยนการสอนในดานผลผลต
อยในระดบมาก (4.05) โดยในดานเนอหามคาเฉลยอยระหวาง 4.01– 4.11 คาเฉลยตำสด คอ ผเรยนมวนย
ในการใชชวตมากขน (q1) คาเฉลยสงสด คอ ผเรยนสามารถสอสารและทำงานรวมกบผอนไดอยางม
ประสทธภาพ (q5) และดานวชามคาเฉลยอยระหวาง 3.95– 4.21 คาเฉลยตำสด คอ วชา Thai Language
for Creativity (GE113) คาเฉลยสงสด คอ วชา Thai Citizens Global Citizens (GE114) เมอพจารณา
ตามรายประเดนคำถามและรายวชาพรอมกนแลว มขอคนพบ ดงน คาเฉลยตำสด คอ 3.88 ในรายวชา
GE113 ประเดนผเรยนมวนยในการใชชวตมากขน (q1) คาเฉลยสงสด คอ 4.29 ในรายวชา GE114 ซงม
สองประเดน ไดแก ผเรยนสามารถนำความรไปประยกตใชในชวตประจำวน (q4) และผเรยนสามารถสอสาร
และทำงานรวมกบผอนไดอยางมประสทธภาพ (q5)
นอกจากนขอมลจากคำถามปลายเปดในแบบสอบถามและขอมลทไดจากการสนทนากลม
สามารถนำมาสรปในประเดนทเปนจดแขง และประเดนทควรพฒนาโดยแยกสรปตามรายวชาได ดงน
χ
137
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
ตารางท 5 จดเดนและจดทควรพฒนาในแตละรายวชา
วชา จดเดน จดทควรพฒนา
GE111 1. การเรยนวชานทำใหผเรยนเขาใจและรจก 1. นกศกษาเสนอใหเพมเนอหาในสวนทเกยวกบ คณคาของตนเองมากขน การพฒนาบคลกภาพ 2. เปนวชาทชวยใหผเรยนกลาแสดงออก 2. ควรปรบปรงสไลดประกอบการสอน มโอกาสไดแสดงความสามารถพเศษ ใหมรปแบบทนาสนใจ มเพอนมากขน 3. เพมกจกรรมทเกยวกบการออกกำลงกาย
GE112 1. เปนวชาททำใหไดเรยนรในสงทไมเคยร 1. ควรปรบเนอหาโดยลดสวนทเปนทฤษฎ มากอน เชน เรองของเทคโนโลยตางๆ เปนตน ใหนอยลง 2. ผสอนนำขอมลทเกยวของกบการเรยน 2. ควรปรบกจกรรมและปรมาณงานใหเหมาะสม การสอนใหนกศกษาไดเรยนรผานทางเวบไซต กบเวลาและสามารถนำไปใชในชวตประจำวนได 3. นกศกษาขอใหผสอนยดหยนเรองการเชคชอ เขาชนเรยนเพอลดความตงเครยดของบรรยากาศ ในชนเรยน 4. ควรเปดโอกาสใหนกศกษาไดแสดงออกมากขน เชน เพมการนำเสนองานหนาชนเรยน เปนตน 5. ผสอนควรใหคำแนะนำเพมเตมสำหรบนกศกษา ทขาดทกษะพนฐานทางดานคอมพวเตอร 6. กจกรรมการเรยนการสอนทใชอยเหมาะสำหรบ การเรยนในหองปฏบตการ 7. ปรบกจกรรมการแขงขนตอบคำถามซงไมเหมาะ สำหรบชนเรยนทมขนาดใหญ โดยปรบเปน เปดโอกาสใหผเรยนทกคนไดแสดงความคดเหน 8. ผสอนไมควรเปรยบเทยบผลงานของนกศกษา ระหวางคณะ เนองจากนกศกษาแตละคณะ มความถนดตางกน
GE113 1. ผสอนมการประสานงานกนเปนอยางด 1. เนอหาวชาควรจะบรณาการใหมความหลากหลาย 2. เนอหาในสวนของการใชภาษาสามารถ เหมอนรายวชาศกษาทวไปอนๆ ไมควรเนน นำไปประยกตใชในชวตประจำวนได หลกภาษาเพยงอยางเดยว 2. ปรบรปแบบของกจกรรมทใชในการเรยน การสอนใหนาสนใจ และมความหลากหลาย มากขน เชน การใชบทบาทสมมต เปนตน 3. ควรเลกเรยนใหตรงเวลา
138
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
ตารางท 5 (ตอ)
วชา จดเดน จดทควรพฒนา
GE114 1. การเรยนวชานชวยใหผเรยนมจตสำนก 1. นกศกษาขอใหเพมเตมเนอหาทเกยวของกบ ของความเปนพลเมองมากขน รจกคำวา อาเซยน เชน เรองกฎหมาย เปนตน ประชาธปไตย 2. สมดประจำรายวชาไมเหมาะกบการศกษา 2. มรายละเอยดของเนอหาวชาสงใหทางอเมล ในระดบอดมศกษา 3. ผเรยนมโอกาสไดทำงานเปนทม 3. ควรปรบคะแนนโครงงานจาก 50 คะแนน และกลาแสดงความคดเหน เหลอ 40 คะแนน 4. ผสอนมความเปนกนเอง ดแลเอาใจใส 4. จำนวนนกศกษาททำโครงงานในแตละกลม นกศกษาเปนอยางด มจำนวนมากเกนไป ทำใหการแบงงานไมทวถง ควรลดเหลอกลมละประมาณ 10 คน
GE115 1. เนอหาวชามความหลากหลาย ทนสมย 1. นกศกษาเสนอใหเพมเนอหาในสวนทเกยวกบ นาสนใจกอใหเกดความคดสรางสรรค การพฒนาบคลกภาพ และสามารถนำไปปรบใชในการดำรงชวตได 2. ควรเพมเวลาสำหรบการทำกจกรรม 2. กจกรรมทใชในการเรยนการสอน บางกจกรรม เชน การเดนแฟชน เปนตน มความหลากหลายและแปลกใหม 3. ควรลดปรมาณงานในชนเรยนใหนอยลง 3. ทำใหผเรยนเกดความคดสรางสรรค 4. เปดโอกาสใหนกศกษาไดสงงานยอนหลง เกดจนตนาการไดฝกสมาธ ในกรณทนกศกษามความจำเปนไมสามารถ 4. หลงจบคาบเรยนผสอนจะแจงใหนกศกษา เขาชนเรยนได เกบขยะของตนเองออกจากหองเรยน ฝกใหผเรยนมความรบผดชอบ 5. การตดตอสอสารระหวางผเรยนกบผสอน เปนไปอยางสะดวกรวดเรว และมหลายชองทาง
อภปรายผล
จากผลการวจยดงกลาว มประเดนทนาสนใจและสามารถนำมาอภปรายผลได ดงน
1. ดานบรบท (Context) นกศกษามความพงพอใจตอเนอหาวชาของหมวดวชาศกษาทวไป
ในระดบมากทกขอ โดยขอทมคาเฉลยสงสด คอ เนอหามความสอดคลองกบวตถประสงคของรายวชา
รองลงมา คอ เนอหามประโยชนและสามารถนำไปประยกตใชในชวตประจำวนได ทงนอาจเปนเพราะได
มการกำหนดวตถประสงคของแตละรายวชาอยางชดเจน รวมทงเปาหมายในการปรบปรงหลกสตรหมวด
วชาศกษาทวไปของมหาวทยาลยกรงเทพทตองการใหเปนหลกสตรททนสมย ผเรยนสามารถนำไปประยกต
139
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
ใชในชวตประจำวนได และตรงกบขอสรปทไดจากการสมภาษณนกศกษาซงมความเหนวา เนอหา
มความเหมาะสม ทนสมย สามารถนำไปใชในชวตประจำวนได ผลการวจยนจงมความสอดคลองกบ Usaha
(2009) ทกลาววา วชาศกษาทวไปเปนวชาพนฐานของชวต เมอสภาพสงคมเปลยนไป เงอนไขของชวตกยอม
เปลยนไป วชาศกษาทวไปยอมจำเปนตองไดรบการปรบปรงใหสอดคลองเหมาะสมกบสถานการณ
ตลอดเวลา และยงสอดคลองกบงานวจยของ Satchaphirom (2012) เรองการพฒนารปแบบการเรยน
การสอนรายวชาหมวดศกษาทวไปมหาวทยาลยมหาสารคาม พบวา นสตมความคดเหนตอการจดการเรยน
การสอนรายวชาศกษาทวไปโดยภาพรวมอยในระดบมาก ทงนการสรางรายละเอยดของเนอหาวชาใน
หมวดวชาศกษาทวไปทกรายวชาของมหาวทยาลยกรงเทพจะมการปรบเนอหาทกภาคการศกษา เพอให
สอดคลองกบวตถประสงคของรายวชา ทนตอยคสมย และการใชงาน โดยมประธานรายวชาเปนผรบผดชอบ
อยางไรกตามจากผลการวจยยงมผเสนอแนะใหมการปรบเนอหาในบางรายวชา เชน ลดเนอหา
สวนทเปนทฤษฎ เพมเนอหาทเกยวของกบอาเซยน ดงนนจากขอเสนอแนะดงกลาว จงควรปรบเนอหาวชา
ในแตละรายวชาใหมความนาสนใจและตรงตามความตองการของผเรยนเพอใหเกดประโยชนสงสดแกผเรยน
2. ดานปจจยนำเขา (Input) จากผลการวจย พบวา ความพงพอใจของนกศกษาทมคาเฉลย
สงสด คอ ผสอนมความรความสามารถในวชาทสอน และสามารถถายทอดไดอยางมประสทธภาพ รองลงมา คอ
มหองเรยนทเหมาะสมกบรายวชา และมสอการสอนทเหมาะสมและทนสมย ตามทมหาวทยาลยกรงเทพ
ไดกำหนดใหเอกลกษณของมหาวทยาลย คอ สภาพแวดลอมทางการศกษาทสรางสรรค ดงนนการจด
สภาพแวดลอมสำหรบการเรยนการสอน ทงอาคารเรยน หองเรยน สอการสอน ลวนกอใหเกดความคด
สรางสรรคทงสน สอดคลองกบ Phanit (2012) ทกลาววา หองเรยนไมใชเปนแตเพยงพนททางปญญา
(Cognitive Place) แตยงเปนพนททางอารมณ พนททางสงคม พนทสำหรบสรางแรงบนดาลใจ นอกจากน
นกศกษายงมความพงพอใจตอผสอน ตลอดจนกจกรรมและวธการสอนในระดบมาก สอดคลองกบขอมลท
ไดจากการสมภาษณซงนกศกษามความเหนวา ผสอนสวนใหญมความรความสามารถในการสอน และดแล
เอาใจใสนกศกษาเปนอยางด การจดผสอนสำหรบรายวชาในหมวดวชาศกษาทวไปของมหาวทยาลยกรงเทพ
ผสอนทกทานตองผานการอบรมและผานการประเมนผลการสอนโดยผานการสอบสอน ทงนการเรยน
การสอนหมวดวชาศกษาทวไปเปนแบบ Active Learning ซงเปนกระบวนการเรยนรทใหผเรยนไดเรยนร
อยางมความหมาย โดยการรวมมอระหวางผเรยนดวยกน โดยผสอนจะลดบทบาทในการบรรยายลง แตไป
เพมกระบวนการและกจกรรมทจะทำใหผเรยนเกดความกระตอรอรนในการทำกจกรรมตางๆ มากขน ใชวธ
การสอนแบบเปนทม ในแตละชนเรยนจะมอาจารยผสอนสองทาน ซงผลการวจยนสอดคลองกบงานวจย
ของ Wiphachaksanakun (2008) เรองการประเมนหลกสตรมหาวทยาลยราชภฏเพชรบรณ ทพบวา
ปจจยเบองตนของหลกสตรวชาศกษาทวไป ผสอนมความรพนฐานของดานหลกสตรและการเรยนร
มวฒการศกษา มประสบการณในการสอน มความสามารถในการจดกจกรรมการเรยนร
140
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
อยางไรกตามยงมผเสนอแนะวา ผสอนควรจะยดหยนเรองการเชคชอเขาชนเรยน และ
มความชดเจนในการสงงาน จากการสนทนากลมนกศกษาไดเสนอแนวทางในการแกปญหา คอ ผสอน
ควรเพมความละเอยดและความชดเจนในการสงงานใหมากขน รวมทงยดหยนสำหรบการเชคชอเขาชนเรยน
เพอลดความตงเครยดของบรรยากาศในชนเรยน
3. ดานกระบวนการ (Process) โดยภาพรวมความพงพอใจของนกศกษาอยในระดบมาก ขอทม
คาเฉลยของความพงพอใจสงสด คอ เปดโอกาสใหผเรยนมสวนรวมในกจกรรมการเรยนการสอน รองลงมา
คอ มการประเมนผลทเนนตามสภาพความเปนจรง เชน มคะแนนจากการมสวนรวมในการเรยนการสอน
การทำกจกรรม ไมมงเนนเฉพาะคะแนนจากการสอบ เปนตน สอดคลองกบผลสรปทไดจากการสมภาษณ
ทพบวา ผเรยนสวนใหญเหนดวยกบการประเมนผลทเนนตามสภาพความเปนจรง ไมมงเนนเฉพาะคะแนน
จากการสอบ ชอบวธการเรยนการสอนทใชการบรรยายรวมกบการทำกจกรรม เพราะผเรยนมสวนรวม
ในการเรยนมากขน การจดการเรยนการสอนในหมวดวชาศกษาทวไปของมหาวทยาลยกรงเทพ มการจด
การเรยนการสอนทครบถวนตามองคประกอบของการสอน ตามท Sindarat (2000) สรปไววา องคประกอบ
สำคญของการสอนควรประกอบดวย การวางแผนหรอเตรยมการสอน กจกรรมการเรยนการสอน การใชสอ
การสอน การประเมนผล โดยทการจดการเรยนการสอนในหมวดวชาศกษาทวไป ใชการเรยนการสอน
แบบบรณาการ ซงเปนการจดประสบการณการเรยนรใหแกผเรยนตามความสนใจ ความสามารถ และ
ความตองการ มการเชอมโยงสาระการเรยนรในศาสตรสาขาตางๆ ทเกยวของสมพนธกน ทงนเพอใหผเรยน
เกดการเปลยนแปลงปรบปรงพฤตกรรมของตนเอง ทงทางดานสตปญญา ทกษะ และจตใจ รวมทงสามารถ
นำความรและทกษะทไดไปแกไขปญหาดวยตนเอง และสามารถนำไปประยกตใชใหเกดประโยชนไดจรง
ในชวตประจำวน สอดคลองกบ Na Nakhon (2008) ทกลาววา การจดการเรยนการสอนเพอใหไดบณฑต
ทมความสมบรณทงรางกาย จตใจ อารมณ และจตวญญาณ จำเปนตองสอนแบบบรณาการในชวตจรง
ทงนเพราะการเรยนการสอนแบบบรณาการเปนลกษณะหนงของการเรยนรทผเรยนมสวนรวม หรอการเรยนร
แบบเนนผเรยนเปนศนยกลาง และยงสอดคลองกบงานวจยของ Bunmanam (2010-2011) ทไดทำ
การประเมนหลกสตรวชาศกษาทวไประดบปรญญาตรของมหาวทยาลยธรรมศาสตร โดยใชการประเมนผล
แบบ CIPP Model ทพบวา ความเหมาะสมของการวดและประเมนผลอยในระดบมาก
อยางไรกตามยงมขอเสนอแนะจากนกศกษาใหลดปรมาณชนงานในบางรายวชาใหนอยลง
ทงนอาจจะเปนเพราะมนกศกษาบางสวนทลงทะเบยนเรยนในหมวดวชาศกษาทวไปในปการศกษานหลาย
รายวชา จงทำใหปรมาณชนงานในแตละสปดาหมจำนวนมาก ดงนนแนวทางแกปญหา คอ ผรบผดชอบใน
แตละรายวชาควรมการประสานงานและบรณาการชนงานในแตละรายวชาเปนโครงงานรวมกน เพอลด
ภาระงานของนกศกษา
141
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
4. ดานผลผลต (Product) นกศกษามความพงพอใจทกหวขอในระดบมาก สอดคลองกบ
บทบาทของหมวดวชาศกษาทวไปทมหนาททำคนใหเปนบณฑต พฒนาคนใหเปนคนทสมบรณ มชวตทดงาม
ประณต ประเสรฐ สมกบความเปนมนษย และสอดคลองกบผลสรปทไดจากการสมภาษณทนกศกษาเหนวา
สามารถนำความรไปประยกตใชในชวตประจำวน ผเรยนเกดความคดสรางสรรค สามารถสอสารและทำงาน
รวมกบผอนได และยงสอดคลองกบ Na Nakhon (2008) ทกลาวไววา วชาศกษาทวไปเปนศาสตร
ในการหลอหลอมบคคลทางรางกาย จตใจ อารมณ ความคด สตปญญา และจตวญญาณ เพอสรางคนด
ใหแผนดน นอกจากนยงสอดคลองกบงานวจยของ Wiphachaksanakun (2008) ทพบวา การประเมน
หลกสตรมหาวทยาลยราชภฏเพชรบรณดานผลผลตเกยวกบคณลกษณะของผสำเรจการศกษาอยใน
ระดบมาก จากการทหมวดวชาศกษาทวไปจดการเรยนการสอนแบบ Active Learning เพอใหกระบวนการ
เรยนรน สามารถสรางผลลพธการเรยนร (Learning Outcomes) ไดครบทงหาดาน คอ ดานคณธรรม
จรยธรรม ดานความร ดานทกษะทางปญญา ดานการทำงานเปนทม และดานความรบผดชอบ รวมทงทกษะ
การวเคราะหเชงตวเลขการสอสารและการใชเทคโนโลยสารสนเทศตรงตามกรอบมาตรฐานคณวฒระดบ
อดมศกษาแหงชาต พ.ศ. 2552 (TQF) ของกระทรวงศกษาธการ ซงประกาศใชเมอปการศกษา 2553
อยางไรกตามยงมขอเสนอแนะจากนกศกษาใหเพมกจกรรมทเกยวกบการออกกำลงกาย ทงน
อาจจะเปนเพราะในปจจบน ความตนตวในเรองของการดแลรกษาสขภาพมมากขน ดงนนแนวทางแกปญหา
คอ เพมรายวชาทเกยวกบสขภาพอนามยในหลกสตรภาษาไทยระดบปรญญาตร หรอจดเปนกจกรรมเพม
เตมในรายวชาใดวชาหนง
ขอเสนอแนะ
1. การจดการเรยนการสอนในหมวดวชาศกษาทวไปทใชการเรยนรแบบมสวนรวม (Active
Learning) ทำใหนกศกษาเกดความกระตอรอรนในการเรยนมากขน เพราะมโอกาสไดมสวนรวมในการเรยนร
มโอกาสไดแสดงออก เสรมสรางทกษะในการทำงานเปนทม รวมทงเนอหาวชาทเปนแบบบรณาการ ชวยให
นกศกษาสามารถนำไปประยกตใชใหเกดประโยชนไดจรงในชวตประจำวน นอกจากนการประเมนผลทเนน
ตามสภาพความเปนจรงเปนแรงจงใจใหนกศกษาเขาชนเรยนและตงใจเรยนมากขน
2. ควรมการประเมนความพงพอใจของผสอนในรายวชาศกษาทวไปรวมดวย
3. ควรเพมการประเมนความพงพอใจของผเรยนและผสอนแยกตามรายวชา
4. ควรเพมการประเมนความพงพอใจของผเรยนแยกตามคณะวชา
142
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Students’Satisfaction towards Bangkok University General Education Programs
References
Bunmanam, P. & Subbumrung, S. (2010-2011). Evaluation of Thammasat University
General Education Curriculum. Thammasat University. (in Thai)
Ministry of Education. (2005). The Benchmark Study B.E.2548. Bangkok: Ministry of
Education.
Na Nakhon, S. (2008). Creating Good Science in the Land. Journal of General Studies
Khon- Kaen University, 1(1), 10. (in Thai)
Phanit, W. (2012). Learning How to Disciple. In the 21st century. Bangkok: Thathata
Publishing House. (in Thai)
Satchaphirom, R. (2012). The Development of Learning and Teaching General Education
Mahasarakham University (Research Report). Mahasarakham University. (in Thai)
Sindarat, P. (2000). Higher Technical Education. Bangkok: Office of the Higher Education,
University Affairs. (in Thai)
Sisaan, W. (2007). Reports, Seminars and Lectures, Meeting, General Education Process
Network General. Bangkok: Kasetsart University. (in Thai)
Usaha, S. (2009). General Education Academic Excellence. Retrieved April 23, 2015, from
www. East.spu.ac.th/liberal/admin/knowledge/A95 Sutep.pdf. (in Thai)
Watanachai, K. (1995). The Opening Bachelor of General Education Courses. September 14,
1995. Meridian Hotel Bangkok. (in Thai)
Wiphachaksanakun, W. (2008). Evaluation of Phetchabun Rajabhat University Curriculum.
(Research Report). Phetchabun Rajabhat University. (in Thai)
Yamane,T. (1973). Statistics: An introductory. 3rd ed. New York: New York Harper and Row
Publication.
ผเขยน
ผชวยศาสตราจารยมลฑา เมองทรพย
สำนกวชาการ มหาวทยาลยกรงเทพ
ถนนพระราม 4 เขตคลองเตย กรงเทพมหานคร 10110
e-mail: [email protected]
143
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
แนวทางการพฒนาทรพยากรมนษยในธรกจโรงแรมเพอกาวส ประชาคมเศรษฐกจอาเซยน
Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
ปรยนนท ประยรศกด*
คณะวทยาการจดการ มหาวทยาลยสวนดสต
Preeyanan Prayoonsak* Faculty of Management Science, Suan Dusit University
บทคดยอ
การวจยครงนมวตถประสงคเพอ 1) หาแนวทางการพฒนาทรพยากรมนษยในธรกจโรงแรมเพอ
กาวสประชาคมเศรษฐกจอาเซยน และ 2) ศกษาความคดเหนดานการพฒนาทรพยากรมนษยของพนกงาน
ในธรกจโรงแรม มรปแบบการวจยเปนการวจยผสมผสานเชงคณภาพและเชงปรมาณ โดยเชงคณภาพศกษา
วเคราะหเนอหาสาระจากการสมภาษณเชงลกกบผรบผดชอบดานการพฒนาทรพยากรมนษยของโรงแรมใน
เขตกรงเทพมหานครทไดรบรางวล The World’s Best Hotel in Asia จากนตยสาร “Travel and Leisure”
ในป ค.ศ. 2012 ทงหมด 11 โรงแรม โรงแรมละ 1 ทาน ไดแก โรงแรมบนยนทร โฟรซซน เลอเมอรเดยน
แกรนดไฮแอทเอราวน เจดบบลวมารออท แมนดารนโอเรยลทอล เพนนนซลา รอยลออคดเชอราตนแอนด
ทาวเวอร แชงกรลา เชอราตนแกรนด และสโขทย ผวจยไดทำการตรวจสอบขอมลโดยวธการตรวจสอบ
ความนาเชอถอแบบสามเสา (Triangulation) และทำการวเคราะหเนอหา (Content Analysis) และ
เกบขอมลเชงปรมาณโดยใชแบบสอบถามเพอสำรวจความคดเหนทมตอผลการวจยเชงคณภาพดงกลาว โดยม
กลมตวอยางเปนพนกงานของทง 11 โรงแรม จำนวน 385 คน เครองมอมคาความเชอมนทงฉบบเทากบ .98
ผลการวจย พบวา ปจจยหลกในการทจะทำใหกระบวนการในการพฒนาทรพยากรมนษยดำเนนไปไดดนน
ยงขนอยกบวสยทศนของผนำ งบประมาณในการพฒนา ความรวมมอจากพนกงาน และวฒนธรรมองคกร
โดยทการวางแผนนโยบายดานทรพยากรมนษยตองทำทงในระยะสนและระยะยาว ควรมความยดหยนสง
สามารถปรบใหเขากบความเปลยนแปลงของสภาพแวดลอมทงภายในและภายนอกองคกร มการจด
* ผประสานงานหลก (Corresponding Author) e-mail: [email protected]
144
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
หลกสตรการฝกอบรมเพอเพมพนความรใหกบพนกงาน คอ ภาษาองกฤษ ภาษาทสาม หลกสตรขาม
วฒนธรรม นอกจากน พบวา พนกงานของโรงแรมเหนดวยกบทศทาง นโยบาย กระบวนการ และกจกรรม
ในการพฒนาทรพยากรมนษยในระดบปานกลาง (คาเฉลยเทากบ 3.38) เมอพจารณาเปนรายดาน พบวา
พนกงานของโรงแรมเหนดวยกบกระบวนการในการพฒนาทรพยากรมนษยในระดบมาก (คาเฉลยเทากบ
3.43) และเหนดวยกบทศทาง นโยบาย และกจกรรมในการพฒนาทรพยากรมนษย ในระดบปานกลาง
(คาเฉลย 3.39 3.34 และ 3.38 ตามลำดบ)
คำสำคญ: การพฒนาทรพยากรมนษย ธรกจโรงแรม
Abstract
The objectives of this research were (1) to determine guidelines for human
resources development of hotel businesses in the ASEAN Economic Community (AEC) and
(2) to study the opinions regarding human resource development in hotel businesses
based on the individual status of the staff. Qualitative research consisted of a mixed
method using indepth interviews from eleven human resource management teams from
the hotels in the Bangkok area which received “the World’s Best Hotel in Asia” Award
from “Travel and leisure Magazine” in 2012: The Banyan Tree Hotel, Four Seasons Hotel,
Le Meridien Hotel, Grand Hyatt Erawan Hotel, J.W. Marriott Hotel, Mandarin Oriental Hotel,
Penninsula Bangkok Hotel, Royal Orchid Sheraton and Towers Hotel, Shangri-La Hotel,
Sheraton Grande Hotel and Sukhothai Hotel; a total of 11 people were interviewed. The
researcher investigated the information by Triangulation and Content Analysis. Then, the
researcher used a quatitative method by using the questionaire to survey the opinions
which affected the qualitative research; the sample was 385 people from 11 hotels. The
reliability was 0.98 The research found that the main factor which lead to good
development procedures is dependent on the leader’s vision, development budget,
employees’ corporation, and organization culture. Both short-term and long-term plan
must be complete, flexible, and adaptable to changes of external and internal
organizations. The training program for enhancing the knowledge which hotels should
impart to their own staffs are English program, third language program, and cross cultural
knowledge program. Hotel staffs agreed with the way, policies, procedures, and activities
of human resources developments for being a part of AEC in the average, with the score
of 3.38. After considering each aspect, it was found that employee agreement with the
145
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
hotel’s human resource development procedure was high, with the score of 3.43, and
agreement with the way, policies and human resource activities was average, with the
scores of 3.39 3.34 and 3.38, respectively.
Keyword: Human Resources Development, Hotel Business
บทนำ
อตสาหกรรมบรการเกดขนจากการเตบโตทางเศรษฐกจทตอเนองมาจากการผลตสนคาและ
ผลตภณฑ โดยในปจจบนอตสาหกรรมบรการมบทบาทสำคญยงทางดานเศรษฐกจของโลก สามารถสราง
รายไดใหกบประเทศทพฒนาแลวอยางประเทศสหรฐอเมรกาไดสงถงรอยละ 73 ของผลตภณฑมวลรวม
ของประเทศ ทำใหอตราการใชจายในภาคบรการสงขนมากถงรอยละ 50 ของคาใชจายภายในครวเรอน ซง
แนวโนมนปรากฏทงในประเทศทพฒนาแลวและประเทศกำลงพฒนา
Choibumrung (2000) ไดกลาวถง โครงสรางหลกของธรกจอตสาหกรรมบรการ และองคประกอบ
ของธรกจทเกยวเนองกบการบรการวา โดยทวไปแลวจะประกอบดวย 4 โครงสรางหลก คอ
1. สนคาการทองเทยว (Product) จำแนกออกไดเปน 2 ประเภท คอ สนคาประเภทแหลง
ทองเทยว และสนคาประเภทกจกรรมการทองเทยว
2. ธรกจการทองเทยว (Service) คอ ธรกจทใหบรการแกนกทองเทยวและเปนแหลงทมาของ
รายไดหลกจากการทองเทยว ไดแก ธรกจโรงแรมทพก ธรกจการขนสง ธรกจนำเทยว ธรกจบนเทงและ
นนทนาการ ธรกจการจดประชมและแสดงสนคา และธรกจรานอาหาร
3. ตลาดทองเทยว (Market) ภายในประเทศ
4. การบรหารจดการ (Managerial Structure) จากองคกรในประเทศ
ซงธรกจการทองเทยวของประเทศไทยนนไดรบการยอมรบเปนอนดบตนๆ ของโลก เปนเวลา
ตอเนองมาหลายป ดงจะเหนไดจากจำนวนนกทองเทยวตางชาตทไดเขามาทองเทยวในประเทศไทย
ยอนหลงไป 10 ป พบวา จากป 2002 มนกทองเทยว จำนวน 10.08 ลานคน เพมขนมาเปน 22.35 ลานคน
ในป 2012 ซงเพมขนเกนเทาตว โดยคดเปนรอยละ 121.73 และในหมวดรายรบจากการทองเทยว พบวา
จากป 2002 ประเทศไทยมรายไดจากการทองเทยวของตางชาต จำนวน 323,484 ลานบาท และในป 2012
จำนวน 982,928.36 ลานบาท เพมขนถงรอยละ 203.86 (Tourismthailand, 2012)
จากจำนวนตวเลขรายรบทเกดจากการทองเทยวนน ยงมการแยกขอมลคาใชจายของนกทองเทยว
เปนหมวดคาใชจายตางๆ เชน คาซอสนคาและของทระลก คาใชจายเพอความบนเทง คาบรการทองเทยว
คาทพก เปนตน ดงขอมลทปรากฏในตารางท 1
146
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
ตารางท 1 คาใชจายเฉลยของนกทองเทยว ในชวงป 2007-2012
หมวดคาใชจาย คาใชจาย (บาท/คน/วน)
2007 2008 2009 2010 2011 2012
คาซอสนคา/ของทระลก 1,071.78 1,025.34 996.27 989.89 1,001.67 1,048.61
คาใชจายเพอความบนเทง 479.91 476.45 461.93 472.83 487.86 522.66
คาบรการทองเทยว 177.66 168.27 151.60 151.57 157.64 171.19
คาทพก 1,145.32 1,189.78 1,198.11 1,226.21 1,255.79 1,311.53
คาอาหาร/เครองดม 731.10 740.22 725.26 756.41 784.43 821.01
คาพาหนะเดนทางในประเทศ 393.74 419.43 412.59 418.42 434.16 451.36
คาใชจายเบดเตลด 121.44 122.81 65.45 63.34 65.57 66.45
รวม 4,120.95 4,142.30 4,011.21 4,078.67 4,187.12 4,392.81
ทมา: Tourismthailand (2012)
หมวดคาใชจาย สดสวนของคาใชจาย (รอยละ)
2007 2008 2009 2010 2011 2012
คาซอสนคา/ของทระลก 26.01 24.75 24.84 24.27 23.92 23.87
คาใชจายเพอความบนเทง 11.65 11.5 11.52 11.59 11.65 11.90
คาบรการทองเทยว 4.31 4.06 3.78 3.72 3.76 3.90
คาทพก 27.79 28.72 29.87 30.06 29.99 29.86
คาอาหาร/เครองดม 17.74 17.87 18.08 18.55 18.73 18.69
คาพาหนะเดนทางในประเทศ 9.55 10.13 10.29 10.26 10.37 10.27
คาใชจายเบดเตลด 2.95 2.96 1.63 1.55 1.57 1.51
รวม 100.00 100.00 100.00 100.00 100.00 100.00
ทมา: Tourismthailand (2012)
ตารางท 2 สดสวนของคาใชจายเฉลยของนกทองเทยว ในชวงป 2007-2012
147
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
จากตารางท 1 และ 2 แสดงใหเหนถงคาใชจายเฉลยและสดสวนของคาใชจายของนกทองเทยว
ในชวง 6 ปทผานมา โดยหมวดคาใชจายทมตวเลขสงสดสำหรบการทองเทยวและเปนธรกจทสามารถ
ทำรายไดเขาประเทศมากทสด คอ คาทพก โดยมสดสวนอยระหวางรอยละ 27-30 ของคาใชจายทงหมด
ตอคนตอวน รองลงมา คอ คาซอสนคา/ของทระลก มสดสวนอยระหวางรอยละ 23-26 และคาอาหาร/
เครองดม มสดสวนอยระหวางรอยละ 17-19 ตามลำดบ
จากขอมลทกลาวมาทำใหการแขงขนในอตสาหกรรมการทองเทยวนบวนยงมความรนแรงและตอส
กนเตมท เพราะทกประเทศเลงเหนถงตวเลขรายรบทจะไดจากการใชจายของนกทองเทยวทมมลคา
สงมากเมอเทยบกบอตสาหกรรมอนๆ ภายในประเทศ โดยเฉพาะอาเซยนซงเปนแหลงทองเทยวยอดนยม
อนดบตนของโลก อนประกอบดวย ประเทศอนโดนเซย พมา กมพชา มาเลเซย เวยดนาม ลาว ฟลปปนส
สงคโปร บรไน และประเทศไทย ซงในปลายป 2015 จะมสงหนงทจะมาเปลยนแปลงการอยรวมกนใน
ภมภาคน นนคอ การรวมกนของประชากรเกอบ 500 ลานคน เปนประชาคมเศรษฐกจอาเซยน (Asean
Economic Community: AEC) ซงเปนการพฒนามาจากการเปนสมาคมประชาชาตแหงเอเชยตะวนออก
เฉยงใต (The Association of South East Asian Nations: ASEAN) กอตงขนตามปฏญญากรงเทพฯ
(Bangkok Declaration) เมอ 8 สงหาคม ค.ศ. 1967 โดยมคำขวญของอาเซยน คอ หนงวสยทศน
หนงอตลกษณ หนงประชาคม (Choksuchart, 2010)
ถาจะมาพจารณาถงขดความสามารถในการแขงขนเชงเปรยบเทยบประเทศในประชาคมเศรษฐกจ
อาเซยนสวนใหญไดกำหนดเปาหมายและวางยทธศาสตร เพอมงไปสการเปนศนยกลางการใหบรการดาน
การทองเทยว โดยแตละประเทศมการวางตำแหนงทางยทธศาสตรแตกตางกนไป เชน สงคโปรและมาเลเซย
เนนการบรการกลมธรกจการจดประชมและแสดงสนคานานาชาต (MICE) ในขณะทประเทศไทยเนนเรอง
การทองเทยวทางธรรมชาต เนองจากประเทศไทยมขอไดเปรยบในดานความสมบรณสวยงามของแหลง
ทองเทยวทางธรรมชาต มศลปวฒนธรรมทมเอกลกษณ การตงอยในเขตภมศาสตรทเปนศนยกลางของ
ภมภาคและมอากาศทอบอนสามารถทองเทยวไดตลอดทงป รวมทงความเปนมตรของคนไทยทมตอ
ชาวตางชาต การมอธยาศยทด โอบออมอาร มนำใจ รกการใหบรการ สงเหลานเปนเอกลกษณและเปนเสนห
อยางหนงของคนไทย เปนตน
สำหรบธรกจโรงแรมในปจจบนมการแขงขนคอนขางสงและมแนวโนมทจะทวความรนแรงมากขน
เรอยๆ อาจกลาวไดวา ผทดำเนนธรกจตองแขงขนทงในดานการตลาดและการใหบรการเพอใหเปนทยอมรบ
ของลกคาทำใหลกคาเกดความพงพอใจสงสด และปจจยทสำคญยงตอความสำเรจหรอความลมเหลวของ
ธรกจโรงแรม คอ ความสามารถของคน กลาวคอ ถาหากองคกรมทรพยากรอนๆ เหมอนกนแตถาม
ทรพยากรมนษยทตางกนแลว ผลการดำเนนงานทปรากฏออกมากยอมตางกน ซงถาหากเรามงทจะพฒนา
ทรพยากรมนษยใหมคณภาพสงขนแลว องคกรนนยอมเอาชนะคแขงขนได ดงนนการพฒนาทรพยากรมนษย
และบำรงรกษาไวซงกำลงคนทดและมประสทธภาพ จงถอเปนอกแนวทางหนงทจะนำไปสการพฒนาองคกร
ใหมประสทธภาพสงสด (Theinput, 2007)
148
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
การพฒนาทรพยากรมนษยในธรกจโรงแรมไดกลายเปนหวขอทตองนำมาศกษาในชวงไมกป
ทผานมา เพราะธรกจโรงแรมเปนธรกจบรการทมความละเอยดออนและเฉพาะเจาะจง โดยขนอยกบ
สงคมนนๆ จงตองใชความสามารถเฉพาะตวของบคลากรทสง อาศยความเฉลยวฉลาด ความรบผดชอบ และ
การทำงานอยางเอาจรงเอาจงของพนกงาน (Nolan, 2002) และทรพยากรมนษยททำงานดานนจำเปน
จะตองมคณสมบตพเศษทตางจากธรกจอนๆ เชน การมจตใจในการใหบรการทด ความอดทน การเขาอก
เขาใจผมาใชบรการ รวมถงความรและทกษะเฉพาะในแตละดาน (Chokanantakul, 2009) นอกจากนธรกจ
โรงแรมควรจดใหบคลากรไดรบการอบรมทงระยะสนและระยะยาวเพอเพมพนความรเกยวกบสายงาน
ทปฏบต ทงทกษะดานภาษา การบรการทด และการใชเทคโนโลยสารสนเทศ (Taweecheep, Keerativinitkul &
Jatuchai, 2011) ดวยเหตนผวจยจงมความสนใจทจะศกษาแนวทางการพฒนาทรพยากรมนษยในธรกจ
โรงแรมเพอกาวสประชาคมเศรษฐกจอาเซยน โดยศกษาถงทศทาง นโยบาย กระบวนการ และกจกรรมท
จะสงเสรมใหทรพยากรมนษยไดใชศกยภาพอยางเตมท
วตถประสงค
1. เพอหาแนวทางการพฒนาทรพยากรมนษยในธรกจโรงแรมเพอกาวสประชาคมเศรษฐกจ
อาเซยน
2. เพอศกษาความคดเหนดานการพฒนาทรพยากรมนษยของพนกงานในธรกจโรงแรม
149
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
กรอบแนวคด
ภาพท 1 กรอบแนวคดในการวจย
ระเบยบวธการวจย
การวจยครงนเปนการวจยแบบผสม (Mixed Method) ประกอบดวย การวจยเชงคณภาพโดย
ศกษาขอมลเชงลกจากแนวคด ทฤษฎ เอกสาร ตำรา งานวจย และศกษาขอมลโดยการสมภาษณเชงลก
(In-Depth Interview) เพอใหไดขอมลเชงประจกษจากกลมผใหขอมลสำคญ (Key Informant) คอ
ผรบผดชอบดานการพฒนาทรพยากรมนษยของโรงแรมในเขตกรงเทพมหานครทไดรบรางวล The World’s
Best Hotel in Asia จากนตยสาร “Travel and Leisure” ในป 2012 ทงหมด 11 โรงแรม ไดแก โรงแรม
ใน
150
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
บนยนทร โรงแรมโฟรซซน โรงแรมเลอเมอรเดยน โรงแรมแกรนดไฮแอทเอราวน โรงแรมเจดบบลวมารออท
โรงแรมแมนดารนโอเรยลทอล โรงแรมเพนนนซลา โรงแรมรอยลออคดเชอราตนแอนดทาวเวอร โรงแรม
แชงกรลา โรงแรมเชอราตนแกรนด และโรงแรมสโขทย โรงแรมละ 1 ทาน รวม 11 ทาน ผวจยไดทำ
การตรวจสอบขอมลโดยวธการตรวจสอบความนาเชอถอแบบสามเสา (Triangulation) และทำการวเคราะห
เนอหา (Content Analysis) เกยวกบทศทาง นโยบาย กระบวนการ และกจกรรมการพฒนาทรพยากร
มนษยในธรกจโรงแรม
จากนนทำการวจยเชงปรมาณโดยใชแบบสอบถาม (Questionnaire) เพอสำรวจความคดเหนทม
ตอผลการวจยเชงคณภาพดงกลาว โดยมขนาดกลมตวอยาง จำนวน 385 คน ทใชวธสมตวอยางแบบงาย
(Simple Random Sampling) โดยแบบสอบถามความคดเหนเกยวกบทศทาง นโยบาย กระบวนการ และ
กจกรรมในการพฒนาทรพยากรมนษยเพอกาวเขาสประชาคมเศรษฐกจอาเซยน เปนแบบมาตราสวน
ประมาณคา 5 ระดบ จำนวน 30 ขอ มคาความเชอมนทงชดเทากบ 0.98 และมคาความเชอมนของ
แบบสอบถามแตละสวน ดงน (1) ทศทางการพฒนาทรพยากรมนษย จำนวน 7 ขอ มคาความเชอมน 0.95
(2) นโยบายการพฒนาทรพยากรมนษย จำนวน 9 ขอ มคาความเชอมน 0.95 (3) กระบวนการการพฒนา
ทรพยากรมนษย จำนวน 7 ขอ มคาความเชอมน 0.92 และ (4) กจกรรมการพฒนาทรพยากรมนษย จำนวน
7 ขอ มคาความเชอมน 0.95 การวเคราะหขอมลเชงปรมาณ วเคราะหขอมลโดยการหาคาความถ
(Frequency) คารอยละ (Percentage) คาเฉลย (Mean) และสวนเบยงเบนมาตรฐาน (Standard
Deviation) เพอใชประกอบในการวเคราะหสงเคราะหผลการศกษา
ผลการวจย
การศกษาวจยเรองแนวทางการพฒนาทรพยากรมนษยในธรกจโรงแรมเพอกาวสประชาคม
เศรษฐกจอาเซยน ผวจยไดวเคราะหขอมลตามประเภทของขอมลทรวบรวมจากแหลงตางๆ ประกอบดวย
การวเคราะหขอมลทไดจากการสมภาษณเชงลก และขอมลจากแบบสอบถาม รวมทงการวเคราะหขอมล
จากตำรา บทความ และงานวจยตางๆ จากนนนำขอมลมาตความ จดหมวดหม วเคราะหและสงเคราะหตาม
ประเดนทกำหนด โดยการนำเสนอขอมลเชงพรรณาเกยวกบแนวทางการพฒนาทรพยากรมนษยในธรกจ
โรงแรมเพอกาวสประชาคมเศรษฐกจอาเซยน ในดานทศทาง นโยบาย กระบวนการ และกจกรรมการพฒนา
ทรพยากรมนษย นอกจากนยงมการวเคราะห สงเคราะหขอมลเชงปรมาณในดานความคดเหนของพนกงาน
โรงแรมเกยวกบแนวทางการพฒนาทรพยากรมนษยในธรกจโรงแรมเพอกาวสประชาคมเศรษฐกจอาเซยน
ไดผลการศกษา ดงน
โรงแรมทไดรบรางวลในระดบนานาชาตทง 11 โรงแรม เปนองคกรทใหความสำคญในเรองของ
การพฒนาทรพยากรมนษย โดยทศทางในการดำเนนธรกจจะมงเนนทจะใหความสขกบลกคา พยายามเขาใจ
ความตองการของลกคา และเนนการตอบสนองอยางรวดเรวเพอสรางความพงพอใจใหกบลกคาอยางสงสด
ดงเชนตวอยางของโรงแรมแมนดารนโอเรยลทอล ทมหลกการวา “ใหความสขแกลกคา เราจะพยายามเขาใจ
151
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
ความตองการของลกคา และตอบสนองอยางรวดเรว แมนยำและมประสทธภาพ เราจะคดสรางสรรคและ
ปฏบตแตสงทตรงตามความตองการของลกคา ไมเพยงเทานนเรายงตองสามารถคาดการณลวงหนาถงสงท
ลกคาปรารถนา และทำใหความปรารถนานนเปนจรงกอนทลกคาจะเอยปาก เพอใหลกคาประหลาดใจและ
พงพอใจมากยงขน” โรงแรมตางๆ จะมการเตรยมพรอมตงแตการปรบปรงภมทศนของโรงแรมทงบรเวณ
โรงแรม และหองพกทจะเพมเตมในเรองของวฒนธรรมของชาตอาเซยนตางๆ ลงไป ดงตวอยางจากโรงแรม
โฟรซซนทจะมปายโฆษณาประชาสมพนธเปนภาษาตางๆ เชน ภาษาพมา ภาษาลาว อกทงยงเตรยมหา
รปภาพการแตงกายของประเทศตางๆ มาตกแตงบรเวณลอบบของโรงแรม หรออยางโรงแรมแชงกรลาทม
การลงทนปรบปรงหองพกใหมการตกแตงตามเอกลกษณของชาตตางๆ ในอาเซยน เปนตน
ดานวฒนธรรมองคกรของโรงแรมเหลานจะมทศทางคลายๆ กน โดยเรมตนวางระบบของ
การทำใหองคกรของตนเปนองคกรแหงการเรยนร (Learning Organization) ไดแก โรงแรมเลอเมอรเดยน
โรงแรมแมนดารน โอเรยลทอล โรงแรมบนยนทร โรงแรมแกรนดไฮแอทเอราวน โรงแรมเพนนนซลา และ
โรงแรมสโขทย ดงคำกลาวทวา “โรงแรมของเราจะสรางบรรยากาศกระตอรอรน สรางสภาพแวดลอมให
เปยมดวยความเอาใจใส มสงชกจงใจและตอบแทนผลงานทดอยเสมอ สรางการแลกเปลยนเรยนร จนทำให
องคกรกลายเปนแหลงความรทหาไมไดจากหนงสอเลมใดๆ” นอกจากนโรงแรมแชงกรลาและโรงแรม
แมนดารนโอเรยลทอลไดมการนำแนวคดในเรองการกำหนดความสามารถเฉพาะ (Competency) มาเปน
แนวทางในการพฒนาบคลากรตรงตามเปาหมายทโรงแรมตองการ โดยนำมาเปนเครองมอชวยเชอมโยง
กลยทธสขนตอนปฏบต มเกณฑมาตรฐานการวดผลการปฏบตงานอยางเปนระบบ
แนวทางการพฒนาทรพยากรมนษยของโรงแรมสวนหนงไดถกกำหนดมาจากปจจยภายในและ
ปจจยภายนอกองคกรทสงผลกระทบตอการพฒนาทรพยากรมนษย โดยทกโรงแรมประสบกบปญหาทเกด
จากการเปลยนแปลงภายนอกองคกรมากกวาภายในองคกร ดงคำสมภาษณของโรงแรมรอยลออคด
เชอราตนแอนดทาวเวอรทวา “โรงแรมเราในชวง 1-2 ปทผานมา เจออปสรรคมากมาย ไมวาจะเปนการเมอง
ทไมเสถยรภาพ เศรษฐกจของโลกกแยลง ลกคาประหยดกนมากขน ทางเรากพยายามจะดงลกคาเดมๆ
ใหกลบมาใชบรการเราทกครงทมาทองเทยว การแขงขนสงจรงๆ โรงแรมเลกๆ เกๆ ทนสมยแบบ Hip Hotel
กำลงไดรบความนยม” หรอโรงแรมแมนดารนโอเรยลทอลทกลาวไววา “โรงแรมเราจะเนนการทำงานเปนทม
ซงทกคนจะมสวนในความรบผดชอบ ในความเอาใจใสตอหนาท และในคำตชมรวมกน พรอมทจะ
เปลยนแปลงและปรบปรงตนเองใหทนทงการเปลยนแปลงภายในองคกรและภายนอกองคกร โดยเฉพาะ
ภายนอกองคกรทมากระทบอยางตอเนองและรนแรง พอทำทาวาการทองเทยวจะเรมบมหรอไดรบ
ความนยมกมาเกดภาวะการเมองในประเทศของเราอก การจะลงทนทำอะไรเพมเตมกทำใหผบรหาร
ของเราตองมาประชมวางทศทางเพอเตรยมรบมอ”
สำหรบผลการวเคราะหขอมลเชงปรมาณ พบวา สถานภาพสวนตวของกลมตวอยางทงสน 385 คน
เปนพนกงานชาย รอยละ 47.27 และพนกงานหญง รอยละ 52.73 มอาย 31-40 ป มจำนวน 161 คน
(รอยละ 41.82) อาย 41-50 ป มจำนวน 112 คน (รอยละ 29.09) อาย 21-30 ป มจำนวน 76 คน (รอยละ
152
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
19.74) อาย 51-60 ป มจำนวน 27 คน (รอยละ 7.01) และอายตำกวา 20 ป มจำนวน 9 คน (รอยละ
2.34) จบการศกษาระดบปรญญาตร จำนวน 322 คน (รอยละ 83.64) สงกวาปรญญาตร จำนวน 32 คน
(รอยละ 8.31) และตำกวาปรญญาตร จำนวน 31 คน (รอยละ 8.05) ประสบการณในการทำงาน 1-3 ป
มจำนวน 136 คน (รอยละ 35.32) รองลงมา 4-6 ป จำนวน 112 คน (รอยละ 29.09) 7-9 ป จำนวน 82 คน
(รอยละ 21.30) 10-12 ป จำนวน 24 คน (รอยละ 6.23) ตำกวา 1 ป จำนวน 19 คน (รอยละ 4.94) และ
มากกวา 12 ป จำนวน 12 คน (รอยละ 3.12) และผลการศกษาคาเฉลย สวนเบยงเบนมาตรฐาน และระดบ
ความคดเหนเกยวกบทศทาง นโยบาย กระบวนการและกจกรรมในการพฒนาทรพยากรมนษยเพอกาวส
ประชาคมเศรษฐกจอาเซยน พบวา พนกงานของโรงแรมเหนดวยกบทศทาง นโยบาย กระบวนการ และ
กจกรรมในการพฒนาทรพยากรมนษยเพอกาวสประชาคมเศรษฐกจอาเซยนในระดบปานกลาง (คาเฉลย
เทากบ 3.38) เมอพจารณาเปนรายดาน พบวา พนกงานของโรงแรมเหนดวยกบกระบวนการในการพฒนา
ทรพยากรมนษยในระดบมาก (คาเฉลยเทากบ 3.43) และเหนดวยกบทศทาง นโยบาย และกจกรรม
ในการพฒนาทรพยากรมนษย ในระดบปานกลาง (คาเฉลย 3.39 3.34 และ 3.38 ตามลำดบ)
จากการศกษาแนวทางการพฒนาทรพยากรมนษยในธรกจโรงแรมเพอกาวสประชาคมเศรษฐกจ
อาเซยน เกยวกบทศทาง นโยบาย กระบวนการ และกจกรรม มประเดนทสำคญ คอ
ทศทางการพฒนาทรพยากรมนษย คอ โรงแรมจะมการเตรยมพรอม และมแนวทางทชดเจนใน
เรองของการกาวเขาสประชาคมเศรษฐกจอาเซยน ทงในเรองของสงอำนวยความสะดวกภายในโรงแรม
ภมทศน การตกแตง รวมไปถงการเตรยมพรอมบคลากรของโรงแรม นอกจากนโรงแรมตองมวฒนธรรมของ
การเรยนร และการแลกเปลยนเรยนรในความสามารถตางๆ เฉพาะบคคลทแตละคนไดสงสมมาทงจาก
ประสบการณ และการเรยน
นโยบายการพฒนาทรพยากรมนษย คอ โรงแรมจะมการวางแผนนโยบายดานทรพยากรมนษยทง
ในระยะสนและในระยะยาว เพอเตรยมพรอมเขาสประชาคมเศรษฐกจอาเซยน ซงมความสอดคลองกบ
วสยทศนและกลยทธขององคกร มความยดหยนสง ปรบใหเขากบความเปลยนแปลงของสภาพแวดลอมทง
ภายในและภายนอกองคกร นอกจากนโรงแรมเปดโอกาสใหพนกงานทกระดบของโรงแรมไดมสวนในการเขา
รบการฝกอบรม
กระบวนการพฒนาทรพยากรมนษย สามารถแบงไดเปนขนตอน ดงน (1) ระบหาความจำเปนใน
การพฒนา โดยจะวเคราะหจากสภาพแวดลอมภายในและภายนอกองคกร (2) วางแผนการพฒนาทรพยากร
มนษย มความสอดคลองกบความจำเปนในการพฒนา และสอดคลองกบวสยทศนและพนธกจขององคกร
(3) ดำเนนกจกรรมพฒนาทรพยากรมนษยตามแผนทวางไว โรงแรมใชการฝกอบรมและพฒนามาเปน
สวนหนงของการขจดความขดแยง (4) ประเมนผลโรงแรมตระหนกถงการมสวนรบผดชอบและจดการดาน
การพฒนาตนเองของพนกงานทกคน และโรงแรมใชการฝกอบรมและพฒนามาเปนสวนหนงของการขจด
ความขดแยง เสรมสมพนธภาพระหวางพนกงานดวยกน และพนกงานกบผบรหาร รวมถงความเขาใจอนด
ตอกนระหวางพนกงานและองคกร
153
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
กจกรรมการพฒนาทรพยากรมนษย คอ โรงแรมจะแบงกจกรรมการพฒนาทรพยากรมนษย
ออกเปน 3 สวน คอ กจกรรมการฝกอบรม กจกรรมการศกษา และกจกรรมการพฒนา โดยหลกสตร
การฝกอบรมของโรงแรม แบงเปน หลกสตรสำหรบการฝกอบรมทจำเปนสำหรบพนกงาน และหลกสตร
สำหรบสถานการณเรงดวน อาท หลกสตรภาษาองกฤษหรอภาษาทสาม หลกสตรดานวฒนธรรมของ
ประเทศตางๆ เปนตน
อภปรายผล
การศกษาการพฒนาทรพยากรมนษยเพอกาวเขาสประชาคมเศรษฐกจอาเซยนกบกลมโรงแรมทได
รบรางวลในระดบนานาชาตทง 11 แหง อนไดแก โรงแรมบนยนทร โรงแรมโฟรซซน โรงแรมเลอเมอรเดยน
โรงแรมแกรนดไฮแอทเอราวน โรงแรมเจดบบลวมารออท โรงแรมแมนดารนโอเรยลทอล โรงแรมเพนนนซลา
โรงแรมรอยลออคดเชอราตนแอนดทาวเวอร โรงแรมแชงกรลา โรงแรมเชอราตนแกรนด และโรงแรมสโขทย
ไดเปนประเดนสำคญ ดงน
1. ทศทางการพฒนาทรพยากรมนษยของโรงแรมถกกำหนดมาจากปจจยภายในและปจจย
ภายนอกองคกร โดยปจจยสนบสนนททำใหโรงแรมมการเตรยมพรอมดานการพฒนาทรพยากรมนษยเพอ
กาวเขาสประชาคมเศรษฐกจอาเซยน ไดแก ผนำองคกร การสรางวฒนธรรมการเรยนรภายในองคกร รวมถง
ความรวมมอจากพนกงาน การรวมแรงรวมใจ การคดหาวธทจะทำใหตนเองมความเชยวชาญขน ความใฝร
ความกระตอรอรน การเอาใจใสกบทกรายละเอยดเสมอนหนงวาโรงแรมนนตนเองไดเปนเจาของ จะทำให
โรงแรมนนมการพฒนาอยางรวดเรว รวมถงการสรางใหบคลากรมความผกพนกบองคกร ซงสอดคลองกบ
ผลการวจยของ Thunnom (2012) ทกลาวถง ความสมพนธระหวางการบรหารทรพยากรมนษยกบ
ความผกพนตอองคกร โดยเตรยมการตงแตการจดหาทรพยากรมนษย การใหรางวล การพฒนา และ
การธำรงรกษาทรพยากรมนษย จนเกดเปนความพยายามทจะรกษาผลประโยชนใหกบองคกร
2. นโยบายการพฒนาทรพยากรมนษยของโรงแรมตางๆ จะเปนการวางแผนทงระยะสนรายป
และระยะยาวทมลกษณะตอเนอง มการเตรยมพรอมสำหรบการกาวเขาสประชาคมอาเซยนลวงหนา
ถง 1-2 ป พรอมรบกบสถานการณตางๆ ทจะเกดขน มความยดหยน สามารถเปลยนแปลงไดตลอดเวลา
มการเนนใหองคกรของตนเปนองคกรแหงการเรยนร เนนการสรางวฒนธรรมขององคกรตนเอง มความสอดคลอง
กบแนวคดของ Pace, Smith & Mills (1991) ทไดเสนอถง ความสำคญและความจำเปนเกยวกบการพฒนา
ทรพยากรมนษยวา การพฒนาทรพยากรมนษยในองคกรเปนการเตรยมตวสำหรบการเปลยนแปลง
(Change Opportunity Preparation) อนเกดจากสภาพแวดลอมภายนอกทมการเปลยนแปลงตลอดเวลา
บคลากรในองคกรจงตองมการเตรยมตวเพอรบกบรปแบบงานทเปลยนไป ซงสอดคลองกบผลงานวจยของ
Chamnankitichai (2010) ทไดกลาวถง นโยบายและกลยทธของการพฒนาทรพยากรมนษย วาม
องคประกอบสำคญ 3 อยาง คอ (1) ตองมความเปนอนาคต (2) มความเชอมโยง และ (3) มการวางนโยบาย
ขนตอนและวถทางทยดรวมกนในองคกร
154
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
3. กระบวนการพฒนาทรพยากรมนษยของโรงแรมมความใกลเคยงกบแนวคดของ Herbert &
Arthur (1976) ทแบงขนตอนการดำเนนการเพอพฒนาทรพยากรมนษยในองคกรเปน 4 ขนตอน คอ
(1) การระบหาความจำเปนในการพฒนาทรพยากรมนษย (2) การวางแผนการพฒนาทรพยากรมนษย
(3) การดำเนนกจกรรมพฒนาทรพยากรมนษย (4) การประเมนผลการพฒนาทรพยากรมนษย นอกจากน
โรงแรมยงมกระบวนการในการพฒนาผลการปฏบตงานทสอดคลองกบแนวคดของ Gilley & Eggland
(1989) ทวา ฝายทรพยากรมนษยจำเปนตองมความรในเรองการพฒนาในเชงกลยทธ โดยใหความสำคญกบ
วงจรในการพฒนาผลการปฏบตงาน
4. กจกรรมการพฒนาทรพยากรมนษยเพอกาวเขาสประชาคมเศรษฐกจอาเซยนของโรงแรมทง
11 โรงแรม ตรงกบแนวคดของ Nadler & Nadler (1989) ทวา กจกรรมการฝกอบรมเปนกจกรรมทจดขน
เพอการเรยนรสำหรบงานปจจบน โดยโรงแรมทงหมดมความตองการทจะเตรยมความพรอมของบคลากร
เพอกาวเขาสประชาคมเศรษฐกจอาเซยน โดยเปาหมายการฝกอบรมของโรงแรมตางๆ ทกลาวมานน ผวจย
เหนวามความสอดคลองกบแนวคดของ Lynton & Pareek (1990) ทเสนอวา การฝกอบรมเปนกระบวนการ
ทเปนระบบในการพฒนาขดความสามารถของแตละบคคล ของกลมคน และขององคกร เพอใหม
ความเหมาะสมตอหนาทในปจจบนและเตรยมความพรอมสำหรบอนาคต อกทงเปนกระบวนการใน
การเปลยนแปลงพฤตกรรมของบคคลเพอนำไปประยกตใชกบการทำงานตอไป ซงมหลกสตรการฝกอบรมเพอ
กาวเขาสประชาคมเศรษฐกจอาเซยนจะมความคลายคลงกน เชน หลกสตรทางดานภาษาอาเซยน หลกสตร
ทางดานวฒนธรรมของประเทศอาเซยน เปนตน นอกจากนโรงแรมยงเปดโอกาสใหพนกงานไดฝกอบรม
ขามแผนกเพอเรยนรงานอนๆ ซงจะเปนผลดกบโรงแรมในกรณทมการขาดแคลนบคลากรในฝายใดฝายหนง
อยางกะทนหน ซงวตถประสงคของกจกรรมการพฒนาของโรงแรมมความสอดคลองกบแนวคดของ Nadler &
Nadler (1989) ทกลาววา การพฒนาจะมงใหเกดการเรยนร และสรางประสบการณแกบคลากรขององคกร
รวมถงเปดโอกาสใหเรยนรสงใหมๆ และสอดคลองกบ Kitpanpanich (2012) ทกลาวไววา การฝกอบรม
และการสรางมาตรฐานการบรการทดนนจะทำใหระบบการบรหารงานของโรงแรมมประสทธภาพ
5. พนกงานของโรงแรมทง 11 แหง เหนดวยมากกบกระบวนการในการพฒนาทรพยากรมนษย
โดยตระหนกวาโรงแรมทตนเองปฏบตงานอยนนมกระบวนการพฒนาทรพยากรมนษยทสอดคลองกบ
กาวเขาสประชาคมเศรษฐกจอาเซยน การฝกอบรมทโรงแรมจดใหทำใหมโอกาสและเปลยนความคดเหน
และสรางสมพนธอนดกบเพอนรวมงานทเขารบการฝกอบรม โดยแตละหลกสตรทโรงแรมจดใหตรงตาม
ความตองการของตนเอง ในขณะทความคดเหนทมตอทศทาง นโยบาย และกจกรรมในการพฒนาทรพยากร
มนษยเพอกาวสประชาคมเศรษฐกจอาเซยนนนอยในระดบปานกลางเทานน ซงเปนไปไดวาสงทผบรหาร
ถายทอดมาสพนกงานในระดบปฏบตงานนนเปนในรปของกระบวนการทชดเจนสภาคปฏบต จงทำให
พนกงานเหนไดอยางชดเจนกวาในสวนของทศทางและนโยบายซงอาจอยเฉพาะในกลมของผบรหาร
155
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
นอกจากนยง พบวา โรงแรมทง 11 แหง ในงานวจยครงนไดรบรางวลในระดบนานาชาตนนเกด
จากการทองคกรเหลานมบคลากรอนทรงคณคา เปยมไปดวยทศนคตทด มความพรอมทจะลงเรอลำเดยวกน
เขาใจถงสภาพแวดลอมตางๆ ภายในองคกรไดเปนอยางด มความตระหนกถงสงตางๆ ทเปนความรบผดชอบ
สวนตน และมองภาพรวมขององคกรไปในทศทางเดยวกน สามารถยอมรบในการเรยนรใหมๆ ทจะเกดขนได
โดยไมถอเปนความยงยากลำบากใจ เนนคณภาพในการบรการ ดงท Maxwell, Watson & Quail (2004)
ไดกลาวถง สวนทจะสงเสรมกลยทธการพฒนาทรพยากรมนษยตองวเคราะหถงความคดรเรมในการจะพฒนา
คณภาพดานการบรการของพนกงาน เพราะจะนำพาไปซงการวางกลยทธการพฒนาทรพยากรมนษยทจะ
นำไปสความสำเรจของภาคธรกจโรงแรมในระดบนานาชาต จงไมมอะไรยากเกนความสามารถขององคกร
เหลานทจะทำไมได การเขาสประชาคมเศรษฐกจอาเซยนกคงจะเปนโอกาสสำหรบโรงแรมเหลาน
ทจะสามารถเตบโต เขมแขง และมความแขงแกรง ตอสกบคแขงจากประเทศตางๆ ไดอยางแนนอน อนเนอง
มากจากการมทรพยากรมนษยททรงคณคานนเอง
ขอเสนอแนะ
1. สำหรบโรงแรมสามารถนำงานวจยนไปศกษาและปรบกลยทธการพฒนาทรพยากรมนษยให
เหมาะสมกบองคกร
2. จากขอมลทไดจากการวจยนสามารถนำไปใชประโยชนไมเฉพาะผประกอบการธรกจโรงแรม
เทานน แตยงสามารถนำขอมลทไดจากการวจยมาใชเปนฐานขอมล (Database) ในการวางแผนและบรหาร
จดการอตสาหกรรมบรการของประเทศ
3. ควรศกษาการพฒนาทรพยากรมนษยในประเดนอนๆ ทงการพฒนาศกยภาพ การพฒนา
สมรรถนะของทรพยากรมนษยทสอดคลองกบหนวยงานในองคกรทตองการศกษาเพมมากขน ซงจะเปน
ประโยชนตอหนวยงานทเกยวของในการนำขอมลไปพฒนาทรพยากรมนษยในธรกจโรงแรมตอไป
4. การวจยครงตอไปควรพจารณาปจจยทสงผลตอการพฒนาทรพยากรมนษยในธรกจบรการอนๆ
อาท สายการบน ศนยการคา รถสาธารณะ เปนตน
References
Chamnankitichai, K. (2010). Strategies in Academic Human Resource Development of
Rajabhat Universities in Bangkok Metropolis. SDU Research Journal Humanities
and Social Sciences, 6(2), 1-8. (in Thai)
Choibumrung, T. (2000). Article in Journal International Tourism of Thailand in 1999.
Bangkok: Thailand Development Research Institute. (in Thai)
156
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
Chokanantakul, J. (2009). Human Resources Development from as Perceived by Staff in
Service Business in Muang District of Nakhon Ratchasima. (Master’s thesis). Suan
Dusit Rajabhat University, Bangkok. (in Thai)
Choksuchart, T. (2010). Asian Economic Community: Importance and Thai Preparations.
HCU Journal of Social Science and Humanities, 14(27), 99-112. (in Thai)
Gilley, J. W. & Eggland, S. A. (1989). Principles of Human Resource Development. England:
Addison-Wesley.
Herbert, J. C. & Arthur, W. S. (1976). Personnel Management. Tennessee: South-Western.
Kitpanpanich, A. (2012). The HOTEL. 6th ed. Bangkok: Human Hertage. (in Thai)
Lynton, P. & Udai, N. P. (1990). Training for Development. Irwin: Homewood.
Maxwell, G., Watson, S. & Quail, S. (2004). Quality Service in the International Hotel Sector:
A Catalyst for Strategic Human Resource Development?. Journal of European
Industrial Training, 28(2-4), 159-182.
Nadler, L. & Nadler, Z. (1989). Developing Human Resources. 3rd ed. San Francisco:
Jossey-Bass.
Nolan, C. (2002). Human Resource Development in The Irish Hotel Industry: The Case of
The Small Firm. School of Hospitality Management and Tourism, Dublin Institute
of Technology, Dublin: Ireland.
Pace, R., Smith, C. & Mills, E. (1991). Human Resource Development. New Jersey:
Prentice Hall.
Taweecheep, N., Kiratiwinitkul, P. & Jatuchai, W. (2011). The Needs for Potential
Development of Hotel Business Personnel of Rajabhat Universities in Bangkok
Metropolitan Area. SDU Research Journal Humanities and Social Sciences, 7(1),
11-21. (in Thai)
Theinput, D. (2007). Ignition Business Ideas: “ Business” Innovative or die. Bangkok: Human
Capital. (in Thai)
Thunnom, S. (2012). The Relationship between Human Resource Management and
Organizational Commitment: A Case Study of La Salle School. SDU Research
Journal Humanities and Social Sciences, 8(3), 75-87. (in Thai)
157
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Guidelines for Human Resources Development of Hotel Businesses in the ASEAN Economic Community (AEC)
Tourismthailand. (2012). International Tourist Arrivals to Thailand. Retrieved October 15,
2013, from http://thai.tourismthailand.org/about-tat/statistic. (in Thai)
ผเขยน
ดร.ปรยนนท ประยรศกด
คณะวทยาการจดการ มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
159
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
ความปลอดภยของผใชจกรยานภายในสวนสาธารณะ: กรณศกษาสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร**
Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi**
สาธดา สกลรตนกลชย* และวราลกษณ คงอวน
คณะสถาปตยกรรมศาสตรและการผงเมอง มหาวทยาลยธรรมศาสตร
Satida Sakulrattanakulchai* and Waralak Khongouan Faculty of Architecture and Planning, Thammasat University
บทคดยอ
การวจยความปลอดภยของผใชจกรยานภายในสวนสาธารณะไดศกษาจากกรณศกษาสวนสมเดจ
พระศรนครนทร นนทบร โดยมวตถประสงค 1) เพอสำรวจสภาพการเขาถงและเสนทางจกรยานภายในสวน
2) เพอวเคราะหพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานและความพงพอใจของผใชจกรยาน และ
3) เพอเสนอแนวทางการปรบปรงพนททชวยสงเสรมความปลอดภยของผใชจกรยาน ระเบยบวธวจยใช
การวจยแบบผสม (Mixed-method Research) โดยการสำรวจลกษณะทางกายภาพ สงเกตพฤตกรรม
และใชแบบสอบถามเกบรวบรวมขอมลจากกลมตวอยางผใชจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร
นนทบร จำนวน 100 คน จากการคดเลอกกลมตวอยางดวยวธกำหนดโควตา (Quota Sampling) ผลการ
วจย พบวา 1) สวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร เปนสวนสาธารณะระดบชมชนทมความสะดวกในการเขาถง
2) กลมตวอยางสวนใหญเดนทางมาสวนในระยะทางทใกลและมการใชงานบอยครงในวนธรรมดา
โดยผลการศกษาองคประกอบพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยาน และความพงพอใจของผใชจกรยาน
พบวา กลมตวอยางใหความสำคญตอพฤตกรรมความปลอดภยดานสภาพความพรอมของจกรยานและการขโดย
ใหสญญาณและไมขเรวเกนไปเปนอนดบแรก (ความผนแปร 35.912%) โดยกลมตวอยางทใหความสำคญ
ตอพฤตกรรมนมความพงพอใจนอยตอระยะทางและแสงสวางของเสนทางจกรยาน (r = -0.376) ความกวาง
ของเสนทางจกรยาน (r = -0.334) แมวาเสนทางจกรยานภายในสวนมการตเสนเปนทางจกรยานเฉพาะทม
ขนาดความกวางสอดคลองตามมาตรฐาน แตกลมตวอยางยงคงมความคดเหนวา ขนาดความกวางแคบไป
* ผประสานงานหลก (Corresponding Author) e-mail: [email protected] **งานวจยเรองนไดรบการสนบสนนทนวจยจากชมรมจกรยานเพอสขภาพแหงประเทศไทย และสำนกงานกองทนสนบสนนการสรางเสรมสขภาพ (สสส.)
160
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
3) แนวทางการปรบปรงพนททชวยสงเสรมความปลอดภยของผใชจกรยานทสอดคลองกบสภาพการเขาถง
และความพงพอใจของผใชจกรยานจงม 2 ประเดน โดยการพฒนาลกษณะทางกายภาพของเสนทางสญจรเดม
ในการเขาถงทมอยแลว และปรบปรงความกวางของเสนทางจกรยานภายในสวน
คำสำคญ: ความปลอดภย ผใชจกรยาน สวนสาธารณะ
Abstract
The research of cyclist safety in public parks is based on a case study of Sri
Nagarindra Park, Nonthaburi. The objectives of this research are: 1) to survey entry to the
park and bike lanes in the park, 2) to analyze safety behavior and satisfaction of cyclists
and 3) to suggest improvement method which promote cyclist safety. Mixed-method
research is used in this research in observing physical characteristic, behavior and in
collecting data via questionnaire from sample group of cyclists in Sri Nagarindra Park,
Nonthaburi. The total amount of cyclists in the sample group is 100, selected by quota
sampling. The research shows that 1) Sri Nagarindra Park, Nonthaburi is a community park
where people can get into easily. 2) Most people from the sample group come to the
park, provided their residents are not too far, and often visit on weekdays. Concerning the
study of factors of safety behavior and satisfaction of cyclists, the sample group gives first
priority to safety behavior i.e. the readiness of bikes, giving signal to other cyclists while
riding, and not riding too fast (35.912% of variation). According to the same sample group,
they have low satisfaction with bike lane’s distance, light (r = -0.376), and width
(r = -0.334). Although the width of the bike lane already meets the general standard, the
sample group still thinks that it is too narrow. Finally, 3) According to the results of the
study, the improvement method to promote cyclist safety should focus on two points:
1) Developing the physical characteristics of the both the entry path and bike lane itself
and 2) Improving the width of bike lanes in the park.
Keywords: Safety, Cyclist, Park
161
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
บทนำ
สวนสาธารณะเปนสถานททมบทบาทสำคญตอเมองทงดานสงแวดลอม เศรษฐกจ สงคม โดยเปนพนทสำหรบการพกผอนหยอนใจ รวมทงใชเพอการออกกำลงกายสำหรบประชาชนทวไป กจกรรม การออกกำลงกายภายในสวนสาธารณะมหลายรปแบบ การปนจกรยานเปนกจกรรมรปแบบหนงทไดรบความนยมอยางมากในชวงเวลาทผานมา ซงจะเหนไดวา สวนสาธารณะหลายแหงในกรงเทพฯ และปรมณฑล ตางมการจดพนทสำหรบใหประชาชนนำจกรยานมาปนภายในสวน เชน สวนวชรเบญจทศ (สวนรถไฟ) สวนหลวง ร.9 สวนศรนครเขอนขนธ จงหวดสมทรปราการ แมวาจำนวนสวนสาธารณะในกรงเทพฯ และ ปรมณฑลมอยหลายแหง แตสวนสาธารณะบางแหงยงมประชาชนมาใชงานคอนขางนอย หากมการศกษาวจย เพอคนหาแนวทางในการปรบปรงพนทเพอสนบสนนใหมการใชสวนสาธารณะเพมมากขนยอมสงผลด ตอคณภาพชวตของประชาชน การวจยนไดทำการศกษาสวนสาธารณะระดบชมชน (Community Park) เนองจากเปน สวนสาธารณะทมขนาดเหมาะสมตงแต 25-125 ไร มรศมการใหบรการ 3-8 กโลเมตร (Department of City Planning, Bangkok, 2009) ไมไกลจากชมชนจนเกนไป โดยเลอกกรณศกษาสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร ซงเปนสวนสาธารณะประจำจงหวดนนทบรทสรางขนเพอเฉลมพระเกยรตสมเดจพระศรนครน- ทราบรมราชชนน 80 พรรษา สวนแหงนมเนอท 109 ไร มการเชอมตอกบชมชนสามารถเขาถงไดหลาย เสนทาง มเทศบาลนครปากเกรดเปนหนวยงานรบผดชอบดแลรกษา ประชาชนทมาสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบรสวนใหญมาใชงานพนทเพอกจกรรมการออกกำลงกาย อกทงในปจจบนยงมเสนทางจกรยานสเขยวสำหรบใหผใชจกรยานนำจกรยานมาปนออกกำลงกายภายในสวนอกดวย อยางไรกตามการสนบสนนใหประชาชนในชมชนและละแวกใกลเคยงมาปนจกรยานเพอสขภาพภายในสวนสาธารณะ ความสะดวกในการเขาถง และความปลอดภยของผใชจกรยานเปนสงทมความสำคญ ทงนเพราะการปนจกรยานภายในสวนสาธารณะทมผใชงานหลากหลายกลม อบตเหตจากการขบขจกรยานอาจเกดขนไดจากหลายปจจยทงจากพฤตกรรมการขบขและสภาพทางกายภาพของเสนทางจกรยาน ดงนนการวจยนจงไดทำการศกษาในประเดนดงกลาวโดยการสำรวจสภาพการเขาถงสวน รวมทงศกษาพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานและความพงพอใจของผใชจกรยาน เพอทจะเสนอแนวทางการปรบปรงพนททชวยสงเสรมความปลอดภยของผใชจกรยานภายในสวนสาธารณะตอไป
วตถประสงค
1. เพอสำรวจสภาพการเขาถงและเสนทางจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร 2. เพอวเคราะหพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานและความพงพอใจของผใชจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร 3. เพอเสนอแนวทางการปรบปรงพนททชวยสงเสรมความปลอดภยของผใชจกรยานภายในสวน สมเดจพระศรนครนทร นนทบร
162
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
กรอบแนวคด
การวจยนศกษาในขอบเขตของตวแปรดานกายภาพและดานพฤตกรรมของผใชงาน เพอนำไปส
การเสนอแนวทางในการปรบปรงพนททมความสอดคลองกบพฤตกรรมของผใชงาน โดยกำหนดเปน
กรอบแนวคด ดงน
ภาพท 1 กรอบแนวคดในการวจย
ระเบยบวธการวจย
1. ประชากรและกลมตวอยาง
ประชากรและกลมตวอยางในการวจยน คอ ผใชจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร
นนทบร ซงจากการสงเกตจำนวนผใชจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร ในปจจบน พบวา
ยงมจำนวนไมมากนก ผวจยจงคดเลอกตวอยางโดยใชวธกำหนดโควตา (Quota Sampling) จำนวน 100
คน กลมตวอยางทไดมลกษณะ ดงน
163
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
ตารางท 1 ขอมลทวไปของกลมตวอยางผใชจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร
ขอมลทวไป จำนวน รอยละ
เพศ ชาย 52 52.0
หญง 48 48.0
รวม 100 100.0
อาย ตำกวา 20 ป 5 5.0
20-30 ป 47 47.0
31-40 ป 28 28.0
41-50 ป 5 5.0
51-60 ป 9 9.0
มากกวา 60 ป 6 6.0
รวม 100 100.0
อาชพ นกเรยน/นกศกษา 30 30.0
รบราชการ 22 22.0
พนกงานเอกชน 20 20.0
อาชพอสระ 4 4.0
เจาของธรกจ 14 14.0
เกษยณ/ไมไดประกอบอาชพ 10 10.0
รวม 100 100.0
รายไดเฉลย ตำกวา 5,000 บาท 7 7.2
ตอเดอน 5,000 – 10,000 บาท 17 17.6
10,001 – 20,000 บาท 51 52.6
20,001 – 30,000 บาท 20 20.6
30,001 – 40,000 บาท 1 1.0
40,001 – 50,000 บาท 0 0
สงกวา 50,000 บาท 1 1.0
รวม 97 100.0
164
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
ตารางท 1 (ตอ)
ขอมลทวไป จำนวน รอยละ
ความถในการมา ครงแรก 24 24.5
สวนสาธารณะ สปดาหละ 1-2 ครง 51 52.0
สปดาหละ 3-4 ครง 14 14.3
เดอนละ 1-2 ครง 1 1.0
นานๆ ครง 2 2.0
ทกวนหรอเกอบทกวน 6 6.1
รวม 98 100.0
วนทมา วนธรรมดา (จนทร-ศกร) 84 84.8
สวนสาธารณะ วนหยด (เสาร-อาทตย) 11 11.1
อนๆ 4 4.0
รวม 99 100.0
ระยะทาง นอยกวา 500 เมตร 8 8.2
ในการเดนทาง 500 เมตร -1 กโลเมตร 58 59.2
มาสวนสาธารณะ 1-3 กโลเมตร 16 16.3
มากกวา 3 กโลเมตร 16 16.3
รวม 98 100.0
จากตารางท 1 กลมตวอยางผใชจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร จำนวน
100 คน แบงเปน ชายและหญงในสดสวนทใกลเคยงกน (รอยละ 52.0 และรอยละ 48.0 ตามลำดบ) สวนใหญ
มอาย 20-30 ป (รอยละ 47.0) โดยเปนนกเรยน/นกศกษา (รอยละ 30.0) รบราชการและพนกงานเอกชน
(รอยละ 42.0) และมรายไดเฉลยตอเดอน 10,001-20,000 บาท (รอยละ 52.6) การเดนทางมาสวนของ
กลมตวอยางสวนใหญมาสปดาหละ 1-2 ครง (รอยละ 52.0) โดยมาในวนจนทร-ศกร (รอยละ 84.8) และ
มระยะทางในการเดนทาง 500 เมตร – 1 กโลเมตร (รอยละ 59.2)
2. เครองมอและการตรวจสอบคณภาพ
เครองมอทใชในการวจย ไดแก แบบสำรวจและแบบสอบถาม ซงไดรบการตรวจสอบคณภาพ
ดานความตรงเชงเนอหา (Content Validity) โดยผทรงคณวฒ 3 ทาน จากนนผวจยจงไดปรบปรง
165
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
ขอคำถามใหมความเหมาะสมตามคำแนะนำของผทรงคณวฒกอนนำไปทดลองใช และตรวจสอบคณภาพ
ดานความเทยง (Reliability) ของแบบสอบถามโดยการวเคราะหสมประสทธแอลฟาของครอนบาค
(Cronbach’s Coefficient Alpha) พบวา มคาสงกวา 0.80 แสดงวา มความเทยงเหมาะสม
3. การเกบรวบรวมขอมล
การสำรวจและเกบขอมลดำเนนการในเดอน ก.ค.-ส.ค. 2557 โดยใชแบบสำรวจและการบนทก
ภาพถายเพอนำมาจดทำแผนท และใชแบบสอบถามเกบรวบรวมขอมลจากกลมตวอยางจนครบตามจำนวน
โควตาทกำหนด
4. การวเคราะหขอมล
การวเคราะหขอมลจากการสำรวจใชการจดทำแผนท การวเคราะหขอมลจากแบบสอบถามใช
สถตเชงบรรยาย (Descriptive Statistics) การวเคราะหองคประกอบเชงสำรวจ (Exploratory Factor
Analysis) และสหสมพนธของเพยรสน (Pearson’s Correlation)
ผลการวจย
1. สภาพการเขาถงและเสนทางจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร
การเขาถงสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร มประตเขา-ออกทงสน 3 ประต ไดแก
1) ประตบรเวณซอยศรสมาน 4 เปนประตเชอมตอกบซอยศรสมาน 4 ถนนประชาชน-
ปากเกรด ซอยจฬา 2 4 6 ซอยแมกไม เปนประตหลกในการเขาออก บรเวณโดยรอบเปนพนทจอดรถยนต
สวนบคคล รถจกรยานยนต และพาหนะใชนำมนอนๆ ประตเปดบรการตงแตเวลา 05.00-20.00 น. (ภาพท 2)
ภาพท 2 ประตบรเวณซอยศรสมาน 4
ทมา: จากการสำรวจภาคสนามเดอนสงหาคม พ.ศ.2557
166
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
2) ประตบรเวณซอยมตรประชา 44 เปนประตเชอมตอระหวางสวนสาธารณะกบซอย
มตรประชา ประตนมผใชบรการคอนขางนอย เนองจากการเดนทางเขาออกประตนไดจะตองผาน
ถนนตวานนท-ปากเกรด 46 หมบานจดสรรในซอยมตรประชาตางๆ ซงคอนขางมเสนทางถนนทคบแคบ
อกทงยงขาดแคลนทจอดรถ (ภาพท 3)
ภาพท 3 ประตบรเวณซอยมตรประชา 44
ทมา: จากการสำรวจภาคสนามเดอนสงหาคม พ.ศ.2557
3) ประตบรเวณทางเชอมไปยงเมองทองธาน เปนประตทไดรบความนยมในการเดนทางมาของ
ผใชบรการสวนในลำดบท 2 รองจากประตบรเวณซอยศรสมาน 4 พนทบรเวณโดยรอบมลานจอดรถสำหรบ
รถยนตสวนบคคล รถจกรยานยนต และพาหนะใชนำมนอนๆ (ภาพท 4)
ภาพท 4 ประตบรเวณทางเชอมไปยงเมองทองธาน
ทมา: จากการสำรวจภาคสนามเดอนสงหาคม พ.ศ.2557
167
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
เสนทางจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร ทางจกรยานภายใน
สวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร มลกษณะเชอมตอรอบสวน โดยการตเสนและทาสเขยวทพนแบง
ชองทางจกรยานจากทางเดน-วง มลกศรทพนบงคบทศทางการปนจกรยานไปในทางเดยว เสนทางสวนใหญ
เปนพนแอสฟลทหรอลาดยางมะตอย บางชวงปอฐทางเทาหรอแผนทางเทา อฐตวหนอน สภาพถนนด
ความกวางของเสนทางจกรยานประมาณ 1.5 เมตร (ภาพท 5-6)
ภาพท 5 ทางจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร
ทมา: จากการสำรวจภาคสนามเดอนสงหาคม พ.ศ.2557
168
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
ภาพท 6 สภาพทางจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร
ทมา: จากการสำรวจภาคสนามเดอนสงหาคม พ.ศ.2557
2. พฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานและความพงพอใจของผใชจกรยานภายใน
สวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร
การวเคราะหพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานและความพงพอใจของผใชจกรยานใช
การวเคราะหองคประกอบเชงสำรวจ (Exploratory Factor Analysis) เพอสกดองคประกอบทสำคญโดยใช
วธวเคราะหองคประกอบหลก (Principle Component Analysis) จากนนจงตความองคประกอบโดยใชวธ
หมนแกนแบบมมแหลม (Oblique Rotation) เพอใหไดองคประกอบทมความสมพนธกนสำหรบนำมา
วเคราะหความสมพนธระหวางองคประกอบตางๆ การตรวจสอบขอมลทนำมาวเคราะหองคประกอบ พบวา
คา KMO (Kaiser-Meyer-Olkin) มคามากกวา 0.50 แสดงวา ขอมลทนำมาวเคราะหมความเหมาะสม
(Vanichbuncha, 2001) และผลการวเคราะห Bartlett’s Test of Sphericity Chi-square มนยสำคญท
0.05 (p-value = 0.00) แสดงวา ตวแปรทนำมาวเคราะหมความสมพนธกน ผลการวเคราะหเปน ดงน
องคประกอบพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร
นนทบร
องคประกอบพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร
นนทบร ประกอบดวย 3 องคประกอบ ไดแก (1) สภาพความพรอมของจกรยานและการขโดยใหสญญาณ
และไมขเรวเกนไป องคประกอบนสามารถอธบายความผนแปรของพฤตกรรมความปลอดภยทงหมดได
มากทสด (ความผนแปร 35.912%) ประกอบดวย 5 ตวแปรทเกยวของกบสภาพความพรอมของจกรยาน
(มไฟสองสวาง มกระดงสญญาณ และมการตรวจสอบความพรอมของจกรยาน) และพฤตกรรมการขบข
(ขโดยใหสญญาณและไมขเรวเกนไป) ซงการทผใชจกรยานใหความสำคญตอองคประกอบนมากกวา
องคประกอบอนๆ มความสอดคลองกบผลการสำรวจ ทงนเพราะเสนทางจกรยานภายในสวนสมเดจ
พระศรนครนทร นนทบร ใชเสนทางรวมกบทางเดน-วงออกกำลงกาย อกทงผใชจกรยานตองนำจกรยานของ
169
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
ตนเองมาจงเหนวาสภาพของจกรยานและการขโดยใหสญญาณและไมขเรวเกนไปมความสำคญตอ
ความปลอดภย องคประกอบตอมาทสามารถอธบายความผนแปรของพฤตกรรมความปลอดภยได รองลงมา
ไดแก (2) การเคารพสญญาณการจราจรและระมดระวงอบตเหตกบผเดนเทา และ (3) การระมดระวง
สงกดขวางขางถนนและทางแยก โดยทงสององคประกอบสามารถอธบายความผนแปรของพฤตกรรม
ความปลอดภยไดใกลเคยงกน (ความผนแปร 14.553% และ 13.267% ตามลำดบ) ซงทง 3 องคประกอบน
รวมกนอธบายความผนแปรของพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานในสวนสมเดจพระศรนครนทร
นนทบร ทงหมดไดในระดบปานกลาง (รอยละ 63.732)
ตารางท 2 ผลการวเคราะหองคประกอบพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานภายในสวนสมเดจ
พระศรนครนทร นนทบร
องคประกอบท 1 สภาพความพรอมของจกรยานและการขโดยใหสญญาณและไมขเรวเกนไป
(ความผนแปรเทากบ 35.912%)
ตวแปร นำหนกองคประกอบ
จกรยานมไฟสองสวางหรอแถบสตกเกอรสะทอนแสง 0.823
จกรยานมกระดงหรอสญญาณแตรใหเสยง 0.743
การใชสญญาณมอในการขจกรยานเปนประจำ 0.655
การไมขจกรยานอยางประมาทและเรวเกนไป 0.594
การตรวจสอบความพรอมของสภาพจกรยานทใชเปนอยางด 0.508
องคประกอบท 2 การเคารพสญญาณการจราจรและระมดระวงอบตเหตกบผเดนเทา
(ความผนแปรเทากบ 14.553%)
ตวแปร นำหนกองคประกอบ
การไมขจกรยานยอนศร -0.896
การปฏบตตามปายและสญญาณการจราจรอยางเครงครด -0.826
การใหสทธคนเดนเทาและระวงอบตเหตทอาจเกดกบผเดนเทา -0.701
องคประกอบท 3 การระมดระวงสงกดขวางขางถนนและทางแยก (ความผนแปรเทากบ 13.267%)
ตวแปร นำหนกองคประกอบ
การระวงอบตเหตทอาจเกดขนกบสงกดขวางหรอรถทจอดอยขางถนน 0.793
การระมดระวงเมอขจกรยานมาถงทางแยก 0.699
KMO = 0.658, Bartlett’s Test of Sphericity Chi-square = 375.516 (p-value = 0.000)
170
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
องคประกอบความพงพอใจตอเสนทางจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร
องคประกอบความพงพอใจตอเสนทางจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร
ประกอบดวย 5 องคประกอบ ไดแก (1) ปาย/สญลกษณความปลอดภย และการเชอมตอทางการคมนาคม
(2) พนผวถนน ความตอเนองและความหลากหลายของเสนทางจกรยาน (3) เสนทางจกรยานเฉพาะทม
ความกวางเพยงพอ (4) ระยะทางและแสงสวางของเสนทางจกรยาน และ (5) ทศนยภาพและความรมรน
ของเสนทางจกรยาน โดยทง 5 องคประกอบสามารถอธบายความผนแปรของความพงพอใจตอเสนทาง
จกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร ทงหมดไดในระดบคอนขางมาก (รอยละ 73.636)
องคประกอบทมความสำคญตอความพงพอใจตอเสนทางจกรยานภายในสวนสมเดจ
พระศรนครนทร นนทบร มากทสด คอ องคประกอบปาย/สญลกษณความปลอดภย และการเชอมตอ
ทางการคมนาคม โดยสามารถอธบายความผนแปรของความพงพอใจทงหมดได 37.628% ตวแปรทม
ความสำคญตอองคประกอบนมาก ไดแก เสนทางจกรยานมความเชอมตอกบเสนทางคมนาคมอนๆ และ
เสนทางจกรยานไมมจดอบ/จดเปลยวทเสยงตอการเดนทาง (นำหนกองคประกอบ = 0.890 และ 0.877
ตามลำดบ) เมอพจารณารวมกบผลการสำรวจพนท พบวา สวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร มเสนทาง
การเขาถงไดหลายเสนทาง มความเชอมตอกบชมชนทำใหกลมตวอยางมความพงพอใจตอตวแปรนคอนขางมาก
องคประกอบทสามารถอธบายความผนแปรของความพงพอใจได รองลงมาตามลำดบ ไดแก พนผวถนน
ความตอเนองและความหลากหลายของเสนทางจกรยาน (ความผนแปร 11.983%) เสนทางจกรยานเฉพาะ
ทมความกวางเพยงพอ (ความผนแปร 9.513%) ระยะทางและแสงสวางของเสนทางจกรยาน (ความผนแปร
7.361%) และทศนยภาพและความรมรนของเสนทางจกรยาน (ความผนแปร 7.151%)
ตารางท 3 ผลการว เคราะหองคประกอบความพงพอใจตอเสนทางจกรยานภายในสวนสมเดจ
พระศรนครนทร นนทบร
องคประกอบท 1 ปาย/สญลกษณความปลอดภย และการเชอมตอทางการคมนาคม
(ความผนแปร เทากบ 37.628%)
ตวแปร นำหนกองคประกอบ
เสนทางจกรยานมความเชอมตอกบเสนทางคมนาคมอนๆ 0.890
เสนทางจกรยานไมมจดอบ/จดเปลยวทเสยงตอการเดนทาง 0.877
มปายแนะนำเสนทางจกรยาน 0.525
มจดจอดจกรยานทเชอมตอกบเสนทางคมนาคมอนๆ และเขาถงสะดวก 0.501
เสนทางจกรยานมปาย/สญลกษณทแสดงความปลอดภย 0.360
171
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
องคประกอบท 2 พนผวถนน ความตอเนองและความหลากหลายของเสนทางจกรยาน
(ความผนแปร เทากบ 11.983%)
ตวแปร นำหนกองคประกอบ
เสนทางจกรยานมความตอเนอง 0.884
พนผว/วสดของเสนทางจกรยานเรยบไมเปนหลมบอ 0.719
เสนทางจกรยานมใหเลอกหลากหลายเสนทาง 0.427
องคประกอบท 3 เสนทางจกรยานเฉพาะทมความกวางเพยงพอ (ความผนแปร เทากบ 9.513%)
ตวแปร นำหนกองคประกอบ
การจดทำเสนทางจกรยานแยกออกจากเสนทางอนๆ 0.902
ความกวางของเสนทางจกรยานมความสะดวกเพยงพอ 0.677
องคประกอบท 4 ระยะทางและแสงสวางของเสนทางจกรยาน (ความผนแปร เทากบ 7.361%)
ตวแปร นำหนกองคประกอบ
ระยะทางของเสนทางจกรยานมความเหมาะสม -0.870
เสนทางจกรยานมแสงสวาง/ไฟฟาในเวลากลางคน -0.764
องคประกอบท 5 ทศนยภาพและความรมรนของเสนทางจกรยาน (ความผนแปร เทากบ 7.151%)
ตวแปร นำหนกองคประกอบ
เสนทางจกรยานมความรมรน -0.901
ทศนยภาพโดยรอบเสนทางจกรยานมความเปนระเบยบเรยบรอย สวยงาม -0.807
KMO = 0.816, Bartlett’s Test of Sphericity Chi-square = 591.290 (p-value = 0.000)
ตารางท 3 (ตอ)
ความสมพนธระหวางพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานและความพงพอใจตอ
เสนทางจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร
ผลการวเคราะหความสมพนธระหวางองคประกอบพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยาน
และองคประกอบความพงพอใจตอเสนทางจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร พบวา
องคประกอบตางๆ มความสมพนธกนในระดบคอนขางนอย (ตารางท 4) ซงเมอพจารณาองคประกอบทม
ความสมพนธกน (r มคา -0.334 ถง 0.415) พบวา
172
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
องคประกอบพฤตกรรมความปลอดภยดานสภาพความพรอมของจกรยานและการขโดยให
สญญาณและไมขเรวเกนไป มความสมพนธกนในทศทางเดยวกนกบองคประกอบความพงพอใจตอปาย/
สญลกษณความปลอดภยและการเชอมตอทางการคมนาคม (r= 0.353) และมความสมพนธในทศทาง
เดยวกนกบองคประกอบความพงพอใจตอพนผวถนน ความตอเนองและความหลากหลายของเสนทาง
จกรยานดวย (r= 0.349) แตในทางตรงกนขามกบมความสมพนธกบองคประกอบความพงพอใจตอระยะทาง
และแสงสวางของเสนทางจกรยานในทศทางลบ (r= -0.376) แสดงวา กลมตวอยางทใหความสำคญตอ
พฤตกรรมความปลอดภยนมความพงพอใจตอลกษณะทางกายภาพ เชน ปาย/สญลกษณ การเชอมตอ
พนผวถนน ความตอเนองและความหลากหลายของเสนทางจกรยาน เปนตน แตยงมความพงพอใจนอยตอ
ระยะทางและแสงสวางของเสนทางจกรยาน
เมอพจารณาองคประกอบพฤตกรรมความปลอดภยดานการเคารพสญญาณการจราจรและ
ระมดระวงอบตเหตกบผเดนเทากบองคประกอบความพงพอใจตอระยะทางและแสงสวางของเสนทาง
จกรยานและองคประกอบความพงพอใจตอทศนยภาพและความรมรนของเสนทางจกรยาน พบวา
มความสมพนธในทศทางเดยวกน (r= 0.415, 0.328 ตามลำดบ) แตกลบมความสมพนธในทศทางตรงขามกบ
องคประกอบความพงพอใจตอเสนทางจกรยานเฉพาะทมความกวางเพยงพอ (r= -0.334) แสดงวา
กลมตวอยางทใหความสำคญตอพฤตกรรมดานนมความพงพอใจตอระยะทางและแสงสวางของเสนทาง
จกรยาน และทศนยภาพและความรมรน แตยงมความพงพอใจนอยตอเสนทางจกรยานเฉพาะทมความกวาง
เพยงพอ ซงเมอพจารณารวมกบขอสรปจากคำถามปลายเปดเกยวกบความคดเหนและขอเสนอแนะของ
กลมตวอยางทมตอสภาพการเขาถงและเสนทางจกรยานภายในสวน พบวา มความสอดคลองกนในประเดน
ของความกวางของเสนทางจกรยานทกลมตวอยางเสนอแนะวาควรมการขยายทางใหกวางขน
ขณะทองคประกอบพฤตกรรมความปลอดภยดานการระมดระวงสงกดขวางขางถนนและ
ทางแยก และองคประกอบความพงพอใจตอพนผวถนน ความตอเนองและความหลากหลายของเสนทาง
จกรยาน จากผลการศกษา พบวา มความสมพนธกนในทศทางเดยวกน (r= 0.301) แสดงวา กลมตวอยาง
ทใหความสำคญตอพฤตกรรมดานนมความพงพอใจตอสภาพพนผวถนน ความตอเนองและความหลากหลาย
ของเสนทาง
173
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
ตารางท 4 คาสหสมพนธของเพยรสนของการวเคราะหความสมพนธระหวางองคประกอบพฤตกรรม
ความปลอดภยของผใชจกรยานและองคประกอบความพงพอใจตอเสนทางจกรยานภายใน
สวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร
องคประกอบความพงพอใจ
สภาพความพรอมของจกรยาน และการขโดยใหสญญาณ 0.353 0.349 0.074 -0.376 -0.234 และไมขเรวเกนไป การเคารพสญญาณการจราจร และระมดระวงอบตเหต -0.155 -0.163 -0.334 0.415 0.328 กบผเดนเทา การระมดระวงสงกดขวาง ขางถนนและทางแยก 0.223 0.301 0.080 0.019 -0.148
องค ประกอบ พฤตกรรม
ความ ปลอดภย
ความสมพนธระหวางพฤตกรรม ความปลอดภยของผใชจกรยานและ
ความพงพอใจตอเสนทางจกรยาน
ทศนยภาพและ
ความรมรนของเสนทาง
จกรยาน
ระยะทาง และแสงสวางของเสนทาง
จกรยาน
ปาย/สญลกษณ
ความปลอดภย
และ การเชอมตอ
ทางการคมนาคม
พนผวถนน ความตอเนอง
และความหลากหลายของเสนทาง
จกรยาน
เสนทางจกรยานเฉพาะทมความกวาง
เพยงพอ
3. แนวทางการปรบปรงพนททชวยสงเสรมความปลอดภยของผใชจกรยานภายในสวนสมเดจ
พระศรนครนทร นนทบร
จากผลการสำรวจสภาพการเขาถงและเสนทางจกรยานภายในสวน พบวา สภาพการเขาถง
สวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร มการเชอมตอเสนทางการคมนาคมทสะดวก โดยมประตทางเขา-ออก
ทเชอมตอกบถนนประชาชน-ปากเกรด (ซอยศรสมาน 4) เปนประตหลก ประตบรเวณซอยมตรประชา 44
เชอมตอกบหมบานมตรประชาซงเปนชมชนทมผอยอาศยมาก และประตบรเวณทางเชอมไปยงเมองทองธาน
ซงมความสะดวกตอการเดนทางของผอยอาศยบรเวณเมองทองธาน และจากผลการวเคราะหความสมพนธ
ระหวางพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานและความพงพอใจทมตอเสนทางจกรยานภายใน
สวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร นำมาสแนวทางการปรบปรงพนททชวยสงเสรมความปลอดภยของ
ผใชจกรยานทสอดคลองสภาพการเขาถงและความพงพอใจของผใชจกรยาน ไดแก
174
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
1) การเขาถงควรมการพฒนาลกษณะทางกายภาพของเสนทางสญจรเดมทมอยแลว เชน
การปรบปรงพนผวการจราจร การเพมไฟสองสวาง และสรางความรมรนของเสนทางเขาสวน เปนตน
2) การจดทำและพฒนาเสนทางจกรยานในการเขาถงสวน รวมทงการปรบปรงความกวางของ
เสนทางจกรยานภายในสวนใหกวางขน
อภปรายผล
1. สวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร เปนสวนสาธารณะระดบชมชนทมความสะดวกในการเขาถง
เนองจากมการเชอมตอเสนทางการคมนาคมทสะดวก กลมตวอยางทมาสวนแหงนสวนใหญจงมาบอยครง
(สปดาหละ 1-2 ครง) โดยเฉพาะอยางยงในวนธรรมดา (จนทร-ศกร) โดยมระยะทางในการเดนทางทใกล
(500 เมตร-1 กโลเมตร) สอดคลองตามรปแบบการเดนทางทเหมาะสมสำหรบจกรยานซงควรมระยะทางสน
0.5-6.5 กโลเมตร (Siriin, 2014)
2. องคประกอบพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร
นนทบร ทสกดไดจากการวเคราะหองคประกอบหลกทง 3 องคประกอบ สามารถอธบายความผนแปรของ
พฤตกรรมความปลอดภยของกลมตวอยางทงหมดไดในระดบปานกลาง (รอยละ 63.732) ทงนอาจเปน
เพราะตวแปรทศกษามลกษณะเปนพฤตกรรมความปลอดภยของผขบขจกรยานโดยทวไปตามทกำหนดใน
พ.ร.บ.จราจรทางบก 2522 (Chutima, 2014) ซงเมอพจารณาคาความรวมกน (Communalities) ของ
ตวแปรทศกษา พบวา มคาอยระหวาง 0.461-0.90 โดยบางตวแปรมคาความรวมกนนอยทำใหองคประกอบ
ทสกดไดอธบายความผนแปรของตวแปรทงหมดไดในระดบปานกลาง
3. การวเคราะหความสมพนธขององคประกอบพฤตกรรมความปลอดภยของผใชจกรยานและ
องคประกอบความพงพอใจตอเสนทางจกรยาน เปนการศกษาเชงสำรวจจากกลมตวอยางผใชจกรยาน
ภายในสวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร ในปจจบนเพอใหไดสารสนเทศเพมขนในมตดานพฤตกรรมของ
ผใชงานและความพงพอใจตอกายภาพ ผลการวเคราะหขอมลจากกลมตวอยาง พบวา มองคประกอบทม
ความสมพนธกนแตอยในระดบคอนขางนอย (r= -0.334 ถง 0.415) แสดงวา พฤตกรรมความปลอดภยและ
ความพงพอใจตอเสนทางจกรยานของกลมตวอยางผใชจกรยานกลมนมความสมพนธกนอย โดยกลมตวอยาง
ใหความสำคญตอพฤตกรรมความปลอดภยดานสภาพความพรอมของจกรยานและการขโดยใหสญญาณและ
ไมขเรวเกนไปเปนอนดบแรก มความพงพอใจนอยตอระยะทางและแสงสวางของเสนทางจกรยาน (r= -0.376)
และความกวางของเสนทางจกรยาน (r= -0.334) ซงเมอนำมาพจารณารวมกบผลการสำรวจทางกายภาพ
จะเหนไดวา แมเสนทางจกรยานภายในสวนมลกษณะทเปนทางจกรยานเฉพาะ (Bicycle Lane) ทม
การแบงและตเสนสำหรบเลนจกรยานและทางเดน (American Planning Association, 2007) แตขนาด
ความกวางของเสนทางจกรยานยงคงแคบไปตามความคดเหนของกลมตวอยาง แนวทางการปรบปรงพนท
ทชวยสงเสรมความปลอดภยของผใชจกรยานทสอดคลองกบสภาพการเขาถงและความพงพอใจของ
ผใชจกรยานจงมประเดนการปรบปรงความกวางของเสนทางจกรยานภายในสวน
175
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
ขอเสนอแนะ
1. ผลการสำรวจสภาพทางกายภาพ การวเคราะหพฤตกรรมความปลอดภยและความพงพอใจ
ตอเสนทางจกรยาน และแนวทางการปรบปรงพนททชวยสงเสรมความปลอดภยของผใชจกรยานภายใน
สวนสมเดจพระศรนครนทร นนทบร เปนสารสนเทศใหหนวยงานทเกยวของ ไดแก เทศบาล และชมชน
ใกลเคยง สามารถนำไปใชเปนแนวทางการปรบปรงและพฒนาลกษณะทางกายภาพใหมความปลอดภย
สอดคลองกบพฤตกรรมของผใชงาน
2. การวจยครงตอไปสามารถทำการศกษาสวนสาธารณะระดบชมชนแหงอนๆ เพมเตมโดย
วเคราะหเชงเปรยบเทยบความแตกตางหรอศกษาลกษณะรวมระหวางพนทและกลมผใชงาน เพอนำเสนอ
แนวทางในการปรบปรงทมความเหมาะสมสำหรบสวนสาธารณะในระดบชมชน ซงจะเปนประโยชนตอ
การสงเสรมใหคนในพนทมการใชงานสวนสาธารณะมากขน นอกจากนการศกษาลกษณะและพฤตกรรมของ
ผใชจกรยานในเชงปรมาณควรเพมจำนวนกลมตวอยางใหมความเหมาะสมเพอลดความคลาดเคลอนจาก
การคดเลอกตวอยาง และทำใหสามารถใชสถตในการวเคราะหขอมลไดหลากหลายมากขน โดยประเดน
ทนาสนใจศกษาเพมเตม เชน การวเคราะหลกษณะของผใชจกรยานภายในสวนสาธารณะ โดยใชเทคนค
การวเคราะหจำแนกกลม (Cluster Analysis) เพอจำแนกลกษณะของผใชจกรยานกลมตางๆ กน
การวเคราะหองคประกอบแรงจงใจทมตอการปนจกรยานเพอการออกกำลงกายภายในสวนสาธารณะหรอ
พนทละแวกบาน ซงจะทำใหไดสารสนเทศทมประโยชนตอการเสนอแนวทางสงเสรมกจกรรมการปน
จกรยานไดมากขน เปนตน
References
American Planning Association. (2007). Planning and Urban Design Standards Student
Edition. New Jersey: John Wiley & Sons.
Chutima, G. (2014). 12 Rules of Cycling Safety on the Road. Retrieved June 25, 2014, from
http://www.thaicyclingclub.org/article/detail/2004. (in Thai)
Department of City Planning, Bangkok. (2009). The Study of Public Park in Bangkok.
Retrieved August 10, 2014, from http://cpd.bangkok.go.th. (in Thai)
Siriin, P. (2014). Bicycling Network Development in Salaya Municipality. The 2nd Thailand
Bike and Walk Forum: Practicality of Walking and Cycling in Thai Context.
Thai Health Promotion Foundation. (in Thai)
Vanichbuncha, K. (2001). Multivariate Analysis Using SPSS for Windows. Bangkok:
Chulalongkorn University. (in Thai)
176
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Cyclist Safety in Public Parks: A Case Study of Sri Nagarindra Park, Nonthaburi
คณะผเขยน
ดร.สาธดา สกลรตนกลชย
คณะสถาปตยกรรมศาสตรและการผงเมอง มหาวทยาลยธรรมศาสตร ศนยรงสต
ตำบลคลองหนง อำเภอคลองหลวง จงหวดปทมธาน 12121
e-mail: [email protected]
อาจารยวราลกษณ คงอวน
คณะสถาปตยกรรมศาสตรและการผงเมอง มหาวทยาลยธรรมศาสตร ศนยรงสต
ตำบลคลองหนง อำเภอคลองหลวง จงหวดปทมธาน 12121
e-mail: [email protected]
177
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School,
Suan Dusit Rajabhat University
การศกษามโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาว ของนกเรยนชนประถมศกษาปท 4
โรงเรยนสาธตละอออทศ มหาวทยาลยราชภฏสวนดสต A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among
Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School, Suan Dusit Rajabhat University
อรรถศาสน นมตรพนธ*
คณะวทยาศาสตรและเทคโนโลย มหาวทยาลยสวนดสต
Auttasart Nimitpun* Faculty of Science and Technology, Suan Dusit University
บทคดยอ
การวจยครงนมวตถประสงคเพอศกษามโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอน
วธการหารยาวของนกเรยนชนประถมศกษาปท 4 โรงเรยนสาธตละอออทศ มหาวทยาลยราชภฏสวนดสต
กลมเปาหมายในการวจยครงนเปนนกเรยนชนประถมศกษาปท 4 โรงเรยนสาธตละอออทศ มหาวทยาลย
ราชภฏสวนดสต ทเรยนสาระการเรยนรคณตศาสตร เรอง การหารทตวหารไมเกนสามหลก ในภาค
การศกษาท 1 ปการศกษา 2557 จำนวน 75 คน เครองมอทใชในการวจยเปนแบบทดสอบทางคณตศาสตร
เรอง การหารยาวทตวหารมหนงหลก สำหรบนกเรยนชนประถมศกษาปท 4 ผลการวจย พบวา นกเรยน
ชนประถมศกษาปท 4 ท เปนกลมเปาหมายมมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอน
วธการหารยาวทตวหารมหนงหลกมากทสดในลกษณะทเมอการหารในบางหลกไดผลลพธเปนศนย นกเรยน
จะไมใสศนยเปนตวยดหลก กอนจะหารในหลกตอไป ซงมจำนวนถง 19 คน คดเปนรอยละ 25.33
ของจำนวนนกเรยนกลมเปาหมาย รองลงมา นกเรยนกลมเปาหมายมมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตร
ในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลกในลกษณะทการหารทตวตงมเลขโดดในบางหลกเปนศนย
นกเรยนจะดำเนนการโดยขามหลกทเปนศนย แลวคดคำนวณการหารในหลกตอไปแลวใสผลทไดจาก
การหารในหลกตอไปโดยไมคำนงวาเมอหารในหลกใดจะตองใสผลหารใหตรงกบหลกนนของตวตง ซงม
* ผประสานงานหลก (Corresponding Author) e-mail: [email protected]
178
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School, Suan Dusit Rajabhat University
จำนวน 15 คน คดเปนรอยละ 20.00 ของจำนวนนกเรยนกลมเปาหมาย นอกจากน พบวา นกเรยนกลม
เปาหมายมมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ทงสอง
ลกษณะรวมกน จำนวน 14 คน คดเปนรอยละ 18.67 ของจำนวนนกเรยนกลมเปาหมาย
คำสำคญ: มโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตร ขนตอนวธการหารยาว
Abstract
The purpose of this study was to conduct a study of mathematical misconception
about the algorithm of long division among Prathomsuksa 4th students of La-orutis
demonstration school, Suan Dusit Rajabhat University. The target group was Prathomsuksa
4th students (75 in total) of La-orutis demonstration school, Suan Dusit Rajabhat University,
who studied division by no more than 3-digit divisors, by Mathematics Department in the
1st semester of academic year 2014. The instrument of this study was a mathematical test
on long division by 1-digit divisors for Prathomsuksa 4th students. The research found that
the target group had a mathematical misconception about the algorithm of long division
by 1-digit divisors, the most common feature where the quotient of some digits was zero,
19 (25.33%) students did not add zero as a placeholder before dividing the next digit.
Second, the target group had a mathematical misconception about the algorithm of long
division by 1-digit divisors, division whose dividend consisted of zero as one digit, 15
(20.00%) of them passed over a ‘zero’ digit proceeding the next digit by adding the
remainder to the next digit without maintaining the quotient and the dividend digit linear.
Moreover, the research found that 14 (18.67%) students had a mathematical
misconception about the algorithm of long division by 1-digit, a common error observed in
this sample.
Keywords: Mathematical Misconception, Algorithm of Long Division
179
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School,
Suan Dusit Rajabhat University
บทนำ
มโนทศนทางคณตศาสตร (Mathematics Concept) เปนพนฐานสำคญสำหรบการเรยนร
คณตศาสตรและการนำความรคณตศาสตรไปแกปญหาหรอใชงาน นกเรยนทมมโนทศนทางคณตศาสตรด
มกสามารถเรยนรและแกปญหาทางคณตศาสตรไดด รวมทงมพนฐานทจะเชอมโยงและคดเกยวกบ
คณตศาสตรในระดบสงขนไปไดดดวย (The Institute for the Promotion of Teaching Science and
Technology, 2012)
มโนทศนทคลาดเคลอน (Misconception) ทางคณตศาสตรเปนความคดความเขาใจทคลาดเคลอน
ไปจากสงทถกตองหรอเปนจรงในทางคณตศาสตรทเกดขนจากสาเหตหลายประการ ทงสาเหตจากการละเลย
ในเงอนไขของทฤษฎบท กฎ สตร หรอบทนยามทางคณตศาสตร และสาเหตอนๆ ทมผลตอความคลาดเคลอน
ในการทำความเขาใจคณตศาสตร อาท ความรพนฐานทางคณตศาสตร ความสามารถทางการคด ระดบ
สตปญญา และประสบการณทางคณตศาสตรของนกเรยน รวมทงบรบทและกระบวนการจดการเรยนร
สงเหลานลวนมผลตอการเกดมโนทศนทคลาดเคลอน ซงเมอเกดขนแลวจะมผลกระทบตอการเรยนร
คณตศาสตรเปนอยางมาก โดยอาจจะทำใหนกเรยนนำความรไปใชอยางไมถกตอง หรอไมสามารถนำความร
ไปใชได รวมทงอาจทำใหความรพนฐานไมดพอทจะเรยนรมโนทศนอน (Makanong, 2014) โดยทวไปแลว
มโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรอาจเกดขนกอนหรอในระหวางการเรยนร โดยทนกเรยนมกจะไมร
ตนเองวามมโนทศนทคลาดเคลอนอยางไร หากครสามารถทราบเกยวกบมโนทศนทคลาดเคลอนของนกเรยน
ในแตละเนอหากอนทจะเรยนเนอหานนตอเนองไปในระดบทสงขน หรอกอนทจะเรยนเนอหาใหมตอไปกจะ
เปนประโยชนอยางยงทงตอตวนกเรยนเอง และครในการเตรยมการสอนเพอปองกนไมใหนกเรยนเกด
มโนทศนทคลาดเคลอน หรอถาเกดขนแลวจะไดเตรยมหาวธการเพอแกไขมโนทศนทคลาดเคลอนนน
ใหถกตอง (Sujiva, 1995)
ในการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรระดบประถมศกษานน มโนทศนทเกยวของกบสาระ
จำนวนและการดำเนนการมความสำคญและเปนพนฐานในการเรยนคณตศาสตร โดยเฉพาะอยางยง
มโนทศนเกยวกบการหารซงถอวามความยากสำหรบนกเรยนในการเรยนร ซงพบวา นกเรยนจำนวนมาก
มขอผดพลาดทเกดขนบอยในขนตอนวธการหารยาว ทงนอาจมสาเหตมาจากการทนกเรยนจดจำขนตอน
วธการหารยาวโดยปราศจากความเขาใจ และเปนไปไดวานกเรยนไมสามารถเชอมโยงระหวางความหมาย
ของการหารไปสขนตอนวธการหารยาวได (The Institute for the Promotion of Teaching Science
and Technology, 2009)
สำหรบการจดการเรยนการสอนคณตศาสตรเกยวกบสาระจำนวนและการดำเนนการใน
ชนประถมศกษาปท 4 การหารเปนสาระการเรยนรแกนกลางประการหนงในมาตรฐาน ค 1.2 เขาใจถงผล
ทเกดขนจากการดำเนนการของจำนวนและความสมพนธระหวางการดำเนนการตางๆ และสามารถใช
การดำเนนการในการแกปญหา ซงในชนนกำหนดใหนกเรยนไดเรยนรมโนทศนเกยวกบการหารทตวหาร
180
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School, Suan Dusit Rajabhat University
ไมเกนสามหลก ซงจำเปนตองมมโนทศนพนฐานทถกตองเกยวกบการหารทตวหารมหนงหลกในชนทศกษา
มากอน (Ministry of Education, 2009)
ดวยความสำคญดงกลาวประกอบกบผวจยปฏบตงานสอนคณตศาสตรในชนประถมศกษาปท 4
ไดตระหนกถงปญหาทจะเกดขนจากการทนกเรยนมมโนทศนทคลาดเคลอน ซงนอกจากจะมผลกระทบ
ตอตวนกเรยนเองแลวยงมผลกระทบตอการจดการเรยนการสอนดวย ดงนนผวจยจงสนใจทจะศกษา
มโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวของนกเรยนชนประถมศกษาปท 4 โรงเรยน
สาธตละอออทศ มหาวทยาลยราชภฏสวนดสต เพอใหทราบถงลกษณะมโนทศนทคลาดเคลอนทาง
คณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลกของนกเรยน เพอใชเปนขอมลพนฐานสำหรบ
การเตรยมการจดการเรยนการสอนการหารทตวหารไมเกนสามหลก และยงเปนประโยชนตอการพฒนา
กจกรรมการเรยนการสอนเพอเสรมสรางมโนทศนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวสำหรบนกเรยน
ชนประถมศกษาปท 4 ตอไป
วตถประสงค
เพอศกษามโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวของนกเรยน
ชนประถมศกษาปท 4 โรงเรยนสาธตละอออทศ มหาวทยาลยราชภฏสวนดสต
ระเบยบวธการวจย
1. ประชากรและกลมตวอยาง
ประชากรหรอกลมเปาหมายในการวจยครงน ผวจยใชวธการเลอกแบบเจาะจง เปนนกเรยน
ชนประถมศกษาปท 4 โรงเรยนสาธตละอออทศ มหาวทยาลยราชภฏสวนดสต ทเรยนสาระการเรยนร
คณตศาสตร เรอง การหารทตวหารไมเกนสามหลก ในภาคการศกษาท 1 ปการศกษา 2557 จำนวน 75 คน
ทงนเนอหาดงกลาวมความสอดคลองกบสวนหนงในรายวชา 4091203 ระบบจำนวน (Number System)
เรอง การหารลงตว ซงเปนรายวชาในหมวดวชาเฉพาะดาน กลมวชาเอกบงคบ ตามหลกสตรศกษาศาสตรบณฑต
สาขาวชาคณตศาสตร คณะวทยาศาสตรและเทคโนโลย มหาวทยาลยราชภฎสวนดสต
2. ตวแปรทศกษา ไดแก มโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาว
3. การเกบและรวบรวมขอมล
ผวจยเกบรวบรวมขอมลดวยแบบทดสอบทางคณตศาสตร เรอง การหารยาวทตวหารมหนงหลก
สำหรบนกเรยนชนประถมศกษาปท 4 ซงผวจยพฒนาขนจากงานของ Baker & Chick (2006)
Angganapattarakajorn (2003) และ The Institute for the Promotion of Teaching Science and
Technology (2009) ซงมลกษณะของขอสอบเปนแบบอตนย ประกอบดวย โจทยปญหาการหาร จำนวน
181
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School,
Suan Dusit Rajabhat University
5 ขอ ผวจยทำการเกบรวบรวมขอมลกอนทนกเรยนจะไดมการเรยนสาระจำนวนและการดำเนนการ เรอง
การหารทตวหารไมเกนสามหลก แลวนำผลจากการทำแบบทดสอบทางคณตศาสตรดงกลาวมาวเคราะหผล
โดยทโจทยปญหาการหารดงกลาวมลกษณะดงน
โจทยขอท 1 9,807÷7 = £ เปนโจทยปญหาการหารทสามารถวเคราะหไดวา นกเรยนม
มโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ทเปนการหารลงตว
ในลกษณะท 1 การหารทตวตงมเลขโดดในบางหลกเปนศนย นกเรยนจะดำเนนการโดยขามหลกทเปนศนย
แลวคดคำนวณการหารในหลกตอไปแลวใสผลทไดจากการหารในหลกตอไป โดยไมคำนงวาเมอหารใน
หลกใดจะตองใสผลหารใหตรงกบหลกนนของตวตงหรอไม อยางไร
โจทยขอท 2 18,071÷6 = £ เปนโจทยปญหาการหารทสามารถวเคราะหไดวา นกเรยนม
มโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ทเปนการหารทเหลอเศษ
ในลกษณะท 1 การหารทตวตงมเลขโดดในบางหลกเปนศนย นกเรยนจะดำเนนการโดยขามหลกทเปนศนย
แลวคดคำนวณการหารในหลกตอไปแลวใสผลทไดจากการหารในหลกตอไป โดยไมคำนงวาเมอหารในหลก
ใดจะตองใสผลหารใหตรงกบหลกนนของตวตง ลกษณะท 3 นกเรยนนำเศษไปตอบแทนผลหาร ในการหาร
ทเหลอเศษ และลกษณะท 4 นกเรยนไดเศษมากกวาตวหาร ในการหารทเหลอเศษหรอไม อยางไร
โจทยขอท 3 927÷9 = £ เปนโจทยปญหาการหารทสามารถวเคราะหไดวา นกเรยน
มมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ทเปนการหารลงตว
ในลกษณะท 2 เมอการหารในบางหลกไดผลลพธเปนศนย นกเรยนจะไมใสศนยเปนตวยดหลก กอนจะหาร
ในหลกตอไปหรอไม อยางไร
โจทยขอท 4 16,238÷8 = £ เปนโจทยปญหาการหารทสามารถวเคราะหไดวา นกเรยนม
มโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ทเปนการหารทเหลอเศษ
ในลกษณะท 2 เมอการหารในบางหลกไดผลลพธเปนศนย นกเรยนจะไมใสศนยเปนตวยดหลก กอนจะหาร
ในหลกตอไป ลกษณะท 3 นกเรยนนำเศษไปตอบแทนผลหาร ในการหารทเหลอเศษ และลกษณะท 4
นกเรยนไดเศษมากกวาตวหาร ในการหารทเหลอเศษหรอไม อยางไร
โจทยขอท 5 80,436÷4 = £ เปนโจทยปญหาการหารทสามารถวเคราะหไดวา นกเรยนม
มโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ทเปนการหารลงตว
ในลกษณะท 1 การหารทตวตงมเลขโดดในบางหลกเปนศนย นกเรยนจะดำเนนการโดยขามหลกทเปนศนย
แลวคดคำนวณการหารในหลกตอไปแลวใสผลทไดจากการหารในหลกตอไป โดยไมคำนงวาเมอหารใน
หลกใดจะตองใสผลหารใหตรงกบหลกนนของตวตง และลกษณะท 2 เมอการหารในบางหลกไดผลลพธ
เปนศนย นกเรยนจะไมใสศนยเปนตวยดหลก กอนจะหารในหลกตอไปหรอไม อยางไร
182
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School, Suan Dusit Rajabhat University
4. การวเคราะหขอมล
ผวจยนำผลจากการตอบแบบทดสอบทางคณตศาสตรเรอง การหารยาวทตวหารมหนงหลก
ทง 5 ขอ ของนกเรยนชนประถมศกษาปท 4 ทเปนกลมเปาหมายมาวเคราะหลกษณะของมโนทศน
ทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก โดยใชสถตในเชงพรรณนา
ซงประกอบดวย การแจกแจงความถ และการหาคารอยละ เพอจำแนกจำนวนนกเรยนกลมเปาหมายทม
มโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ตามลกษณะของ
มโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรทกำหนดไว ซงไดแก ลกษณะท 1 การหารทตวตงมเลขโดดใน
บางหลกเปนศนย นกเรยนจะดำเนนการโดยขามหลกทเปนศนย แลวคดคำนวณการหารในหลกตอไปแลว
ใสผลทไดจากการหารในหลกตอไปโดยไมคำนงวาเมอหารในหลกใดจะตองใสผลหารใหตรงกบหลกนนของ
ตวตง ลกษณะท 2 เมอการหารในบางหลกไดผลลพธเปนศนย นกเรยนจะไมใสศนยเปนตวยดหลก กอนจะ
หารในหลกตอไป ลกษณะท 3 นกเรยนนำเศษไปตอบแทนผลหาร ในการหารทเหลอเศษ และลกษณะท 4
นกเรยนไดเศษมากกวาตวหาร ในการหารทเหลอเศษ
ผลการวจย
ผวจยไดนำเสนอผลการวเคราะหขอมลโดยแบงเปน 2 ตอน ดงน
ตอนท 1 ผลการวเคราะหจำนวนนกเรยนกลมเปาหมายทมมโนทศนทคลาดเคลอนทาง
คณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก จำแนกตามลกษณะของมโนทศนทคลาดเคลอน
ทางคณตศาสตร ปรากฏผลดงตารางท 1 ตอไปน
183
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School,
Suan Dusit Rajabhat University
ตารางท 1 จำนวนนกเรยนและรอยละของจำนวนนกเรยนกลมเปาหมายทมมโนทศนทคลาดเคลอนทาง
คณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก จำแนกตามลกษณะของมโนทศน
ทคลาดเคลอนทางคณตศาสตร
มโนทศนทางคณตศาสตร จำนวน
ในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก (คน) รอยละ
มโนทศนทถกตองทางคณตศาสตร 27 36.00
มโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตร 48 64.00
ลกษณะท 1 การหารทตวตงมเลขโดดในบางหลกเปนศนย (15) (20.00)
นกเรยนจะดำเนนการโดยขามหลกทเปนศนย แลวคดคำนวณ
การหารในหลกตอไปแลวใสผลทไดจากการหารในหลกตอไป
โดยไมคำนงวาเมอหารในหลกใดจะตองใสผลหาร
ใหตรงกบหลกนนของตวตง
ลกษณะท 2 เมอการหารในบางหลกไดผลลพธเปนศนย (19) (25.33)
นกเรยนจะไมใสศนยเปนตวยดหลก กอนจะหารในหลกตอไป
ลกษณะท 3 นกเรยนนำเศษไปตอบแทนผลหาร ในการหารทเหลอเศษ (0) (0.00)
ลกษณะท 4 นกเรยนไดเศษมากกวาตวหาร ในการหารทเหลอเศษ (0) (0.00)
ลกษณะท 1 รวมกบ ลกษณะท 2 (14) (18.67)
รวม 75 100.00
จากตารางท 1 พบวา นกเรยนชนประถมศกษาปท 4 ทเปนกลมเปาหมายมมโนทศนทถกตองทาง
คณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก จำนวน 27 คน คดเปนรอยละ 36.00 ของจำนวน
นกเรยนกลมเปาหมาย และมมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารม
หนงหลก จำนวน 48 คน คดเปนรอยละ 64.00 ของจำนวนนกเรยนกลมเปาหมาย สำหรบในสวนน พบวา
นกเรยนมมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลกมากทสดใน
ลกษณะท 2 เมอการหารในบางหลกไดผลลพธเปนศนย นกเรยนจะไมใสศนยเปนตวยดหลก กอนจะหารใน
หลกตอไป ซงมจำนวนถง 19 คน คดเปนรอยละ 25.33 ของจำนวนนกเรยนกลมเปาหมาย รองลงมา
นกเรยนมมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลกในลกษณะท 1
184
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School, Suan Dusit Rajabhat University
การหารทตวตงมเลขโดดในบางหลกเปนศนย นกเรยนจะดำเนนการโดยขามหลกทเปนศนย แลว
คดคำนวณการหารในหลกตอไปแลวใสผลทไดจากการหารในหลกตอไป โดยไมคำนงวาเมอหารในหลกใด
จะตองใสผลหารใหตรงกบหลกนนของตวตง ซงมจำนวน 15 คน คดเปนรอยละ 20.00 ของจำนวนนกเรยน
กลมเปาหมาย แตไม พบวา นกเรยนกลมเปาหมายมมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธ
การหารยาวทตวหารมหนงหลก ในลกษณะท 3 นกเรยนนำเศษไปตอบแทนผลหาร ในการหารทเหลอเศษ
และลกษณะท 4 นกเรยนไดเศษมากกวาตวหาร ในการหารทเหลอเศษ นอกจากนยง พบวา นกเรยน
มมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ทงในลกษณะท 1
รวมกบลกษณะท 2 จำนวน 14 คน คดเปนรอยละ 18.67 ของจำนวนนกเรยนกลมเปาหมายอกดวย
ตอนท 2 ผลการวเคราะหลกษณะมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการ
หารยาวทตวหารมหนงหลกของนกเรยนกลมเปาหมาย มดงตอไปน
นกเรยนกลมเปาหมายทมมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาว
ทตวหารมหนงหลก ในลกษณะท 1 การหารทตวตงมเลขโดดในบางหลกเปนศนย นกเรยนจะดำเนนการ
โดยขามหลกทเปนศนย แลวคดคำนวณการหารในหลกตอไปแลวใสผลทไดจากการหารในหลกตอไป โดย
ไมคำนงวาเมอหารในหลกใดจะตองใสผลหารใหตรงกบหลกนนของตวตง มจำนวน 15 คน คดเปนรอยละ
20.00 ของจำนวนนกเรยนกลมเปาหมาย มลกษณะของการตอบแบบทดสอบทางคณตศาสตรเรอง
การหารยาวทตวหารมหนงหลก ในโจทยขอท 1 9,807÷7 = £ ซงเปนการหารลงตว และโจทยขอท 2
18,071÷6 = £ ซงเปนการหารทเหลอเศษ ดงตวอยางในภาพท 1 และ 2
ภาพท 1 ลกษณะของการตอบแบบทดสอบในโจทยขอท 1 ของนกเรยนกลมเปาหมายทมมโนทศนทคลาดเคลอน
ทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ในลกษณะท 1
185
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School,
Suan Dusit Rajabhat University
ภาพท 2 ลกษณะของการตอบแบบทดสอบในโจทยขอท 2 ของนกเรยนกลมเปาหมายทมมโนทศนทคลาดเคลอน
ทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ในลกษณะท 1
นกเรยนกลมเปาหมายทมมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาว
ทตวหารมหนงหลก ในลกษณะท 2 เมอการหารในบางหลกไดผลลพธเปนศนย นกเรยนจะไมใสศนยเปน
ตวยดหลก กอนจะหารในหลกตอไป มจำนวน 19 คน คดเปนรอยละ 25.33 ของจำนวนนกเรยนกลม
เปาหมาย มลกษณะของการตอบแบบทดสอบทางคณตศาสตรเรอง การหารยาวทตวหารมหนงหลก
ในโจทยขอท 3 927÷9 = £ ซงเปนการหารลงตว และโจทยขอท 4 16,238÷8 = £ ซงเปนการหาร
ทเหลอเศษ ดงตวอยางในภาพท 3 และ 4
186
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School, Suan Dusit Rajabhat University
ภาพท 3 ลกษณะของการตอบแบบทดสอบในโจทยขอท 3 ของนกเรยนกลมเปาหมายทมมโนทศนทคลาดเคลอน
ทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ในลกษณะท 2
ภาพท 4 ลกษณะของการตอบแบบทดสอบในโจทยขอท 4 ของนกเรยนกลมเปาหมายทมมโนทศนทคลาดเคลอน
ทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ในลกษณะท 2
187
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School,
Suan Dusit Rajabhat University
นกเรยนกลมเปาหมายทมมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาว
ทตวหารมหนงหลก ทงในลกษณะท 1 รวมกบลกษณะท 2 มจำนวน 14 คน คดเปนรอยละ 18.67 ของ
จำนวนนกเรยนกลมเปาหมาย มลกษณะของการตอบแบบทดสอบทางคณตศาสตรเรอง การหารยาวทตวหาร
มหนงหลก ในโจทยขอท 5 80,436÷4 = £ ดงตวอยางในภาพท 5
ภาพท 5 ลกษณะของการตอบแบบทดสอบในโจทยขอท 5 ของนกเรยนกลมเปาหมายทมมโนทศนทคลาดเคลอน
ทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ทงในลกษณะท 1 รวมกบลกษณะท 2
อภปรายผล
จากขอคนพบดงกลาวขางตนจะเหนวา นกเรยนชนประถมศกษาปท 4 ทเปนกลมเปาหมาย
มมโนทศนทคลาดเคลอนทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลก ในลกษณะท 1
การหารทตวตงมเลขโดดในบางหลกเปนศนย นกเรยนจะดำเนนการโดยขามหลกทเปนศนย แลวคดคำนวณ
การหารในหลกตอไปแลวใสผลทไดจากการหารในหลกตอไป โดยไมคำนงวาเมอหารในหลกใดจะตองใส
ผลหารใหตรงกบหลกนนของตวตง และในลกษณะท 2 เมอการหารในบางหลกไดผลลพธเปนศนย นกเรยน
จะไมใสศนยเปนตวยดหลก กอนจะหารในหลกตอไป และทงในลกษณะท 1 รวมกบลกษณะท 2 มจำนวน
ไมนอย ซงสอดคลองกบงานของ Angganapattarakajorn (2003) และ The Institute for the
Promotion of Teaching Science and Technology (2009) ทงนอาจมสาเหตมาจากหลายปจจย เชน
ความรพนฐานทางคณตศาสตร ความสามารถทางการคด ระดบสตปญญา และประสบการณทาง
188
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School, Suan Dusit Rajabhat University
คณตศาสตรของนกเรยน รวมทงบรบทและกระบวนการจดการเรยนรของครดวย (Makanong, 2014)
สำหรบผลการวจยครงนไม พบวา นกเรยนชนประถมศกษาปท 4 ทเปนกลมเปาหมายมมโนทศนทคลาดเคลอน
ทางคณตศาสตรในขนตอนวธการหารยาวทตวหารมหนงหลกในลกษณะท 3 นกเรยนนำเศษไปตอบแทน
ผลหาร ในการหารทเหลอเศษ และลกษณะท 4 นกเรยนไดเศษมากกวาตวหาร ในการหารทเหลอเศษ
นนอาจเปนเพราะวาการหารดงกลาวตวหารมเพยงหนงหลกเทานนโอกาสทจะเกดมโนทศนทคลาดเคลอน
ทางคณตศาสตรในลกษณะท 3 และ 4 นนจงมนอย
ขอเสนอแนะ
ในการจดการเรยนการสอนสาระจำนวนและการดำเนนการ เรองการหาร ครผสอนคณตศาสตรใน
ชวงชนท 1 ควรใหความสนใจเกยวกบความเขาใจของนกเรยนในการดำเนนการตามขนตอนวธการหารยาว
ทตวหารมหนงหลก เพราะเปนพนฐานสำหรบการหารทตวหารมหลายหลกตอไปในชวงชนท 2 โดยนำ
ลกษณะมโนทศนทคลาดเคลอนในขนตอนวธการหารยาวดงกลาวมาพจารณาเตรยมประสบการณให
นกเรยนเพอปองกนไมเกดมโนทศนทคลาดเคลอนดงกลาวนน และควรมการตรวจสอบอยางรอบคอบวา
นกเรยนมมโนทศนทคลาดเคลอนดงกลาวเกดขนหรอไม อยางไร เพอหาวธการปรบปรงแกไขตอไป
References
Angganapattarakajorn, V. (2003). A Synthesis of Research on Misconceptions in
Mathematics. (Master’ s thesis). Chulalongkorn University, Bangkok. (in Thai)
Baker, M. & Chick, H. L. (2006). Pedagogical Content Knowledge for Teaching Primary:
A Case Study of Two Teachers. In Identities, Cultures and Learning Spaces
(Proceedings of the 29th Annual Conference of the Mathematics Education
Research Group of Australasia). Grootenboer, P.; Zevenbergen, R. & Chinnappan,
M. pp. 139-146. Sydney: MERGA. Photocopied.
Makanong, A. (2014). Mathematics for Secondary Teachers. Bangkok: Chulalongkorn
University. (in Thai)
Ministry of Education. (2009). Indicators and Core Content of the Mathematics Learning
Area in accordance with the Basic Education Core Curriculum B.E. 2551 (A.D.
2008). Bangkok: The Agricultural Co-operative Federation of Thailand. (in Thai)
189
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 A Study of Mathematical Misconception about the Algorithm of Long Division among Prathomsuksa 4th Students of La-orutis Demonstration School,
Suan Dusit Rajabhat University
Sujiva, S. (1995). The Development of Diagnostic Method for Detecting Mathematical
Misconceptions. Bangkok: Chulalongkorn University. (in Thai)
The Institute for the Promotion of Teaching Science and Technology. (2009). Teacher
Training Program with Remote Systems of the Mathematics Learning Area in
Elementary Level (The Second-Year Curriculum Standards and Teacher Training).
Bangkok: Office of the Welfare Promotion Commission for Teachers and
Education Personnel. (in Thai)
The Institute for the Promotion of Teaching Science and Technology. (2012). Professional
Mathematics Teachers The Path to Success. Bangkok: 3Q-Media. (in Thai)
ผเขยน
ดร.อรรถศาสน นมตรพนธ
คณะวทยาศาสตรและเทคโนโลย มหาวทยาลยสวนดสต
228-228/1-3 ถนนสรนธร เขตบางพลด กรงเทพมหานคร 10700
e-mail: [email protected]
191
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
ประสทธภาพการพฒนาการทองเทยวจากนโยบายภาครฐสการปฏบตในระดบทองถน กรณศกษา อำเภอหวหน จงหวดประจวบครขนธ
Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
นภาพร จนทรฉาย*
โรงเรยนการทองเทยวและการบรการ มหาวทยาลยสวนดสต
Napaporn Janchai* School of Hospitality and Tourism Management, Suan Dusit University
บทคดยอ
การวจยนมวตถประสงคเพอศกษาปญหาและประสทธภาพการพฒนาการทองเทยวจากนโยบาย
ภาครฐสการปฏบตในระดบทองถน และแนวทางการแกไขปญหาและเพมประสทธภาพการพฒนา
การทองเทยว โดยใชการวจยเชงปรมาณและเชงคณภาพ กลมตวอยางทศกษา ไดแก นกทองเทยว บคลากร
ภาครฐและภาคเอกชนทเกยวของกบการทองเทยว และคนทองถนในอำเภอหวหน โดยใชแบบสอบถาม
การสมภาษณและการประชมกลมยอย ประมวลผลและวเคราะหขอมลเชงปรมาณโดยหาคาความถ รอยละ
คาเฉลย และสวนเบยงเบนมาตรฐาน และวเคราะหขอมลเชงคณภาพโดยการจดกลมและวเคราะหเนอหา
ตามวตถประสงค ผลการวจย พบวา นโยบายและแนวทางพฒนาการทองเทยวของภาครฐโดยสวนใหญ
สอดคลองกบปญหาและสถานการณการทองเทยวในอำเภอหวหน แตมขอจำกดในดานตางๆ ทสงผลให
การนำนโยบายไปสการปฏบตในระดบทองถนไมประสบความสำเรจเทาทควร ไดแก การรบรและความเขาใจ
รวมถงความตงใจและจรงใจในการแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยว ศกยภาพของภาคสวนทเกยวของ
และขาดการมสวนรวมอยางมประสทธภาพระหวางหนวยงานทเกยวของ แนวทางการแกไขปญหาและเพม
ประสทธภาพการพฒนาการทองเทยว ไดแก การพฒนาบคลากรของหนวยงานภาครฐ ภาคเอกชน และ
คนทองถน รวมทงนกทองเทยวใหมความรความเขาใจและจตสำนกทดตอการทองเทยว พฒนาระบบ
การทำงานของภาครฐเพอใหเกดความตอเนองในการพฒนาการทองเทยวอยางมประสทธภาพ และควร
เสรมสรางความรความเขาใจเกยวกบนโยบายและแนวทางพฒนาการทองเทยวอยางทวถงและตอเนอง
* ผประสานงานหลก (Corresponding Author) e-mail: [email protected]
192
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
เพอใหทกภาคสวนรบรและเขาใจไปในทศทางเดยวกน และสงเสรมการมสวนรวมระหวางหนวยงานภาครฐ
ภาคเอกชน และคนทองถนในการแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยวอยางมประสทธภาพ
คำสำคญ: การทองเทยว การพฒนาการทองเทยว ประสทธภาพการพฒนาการทองเทยว นโยบายภาครฐ
Abstract
This research was aimed to explore the problems and efficiency of tourism
development from government policy to practice and to seek recommendations for
problem solving and an increase of efficiency of tourism development. This research was a
combination of quantitative and qualitative research. Method used for quantitative
research was questionnaires and methods used for qualitative research were interviews
and focus groups. Sampling groups of this research included tourists; officials involving
tourism; tourism businesses and local people in Hua Hin. Statistics for quantitative
research included frequency, percentage, mean and standard deviation. Data analysis for
qualitative research were grouping and content analysis. It was found that most of the
tourism policy and development paradigm provided by government were in line with local
situations and problems. Nevertheless, there were various problems to limit the success of
tourism development in practice; these included: 1) perception and understanding of
tourism policy and development paradigm including willing to solve the problems and
develop tourism; 2) budget, knowledge and ability of related people and organizations;
3) management and evaluation systems; and 4) participation of all relevant parties.
Recommendations for solving the problems and improve efficiency of tourism
development included: 1) to improve understanding and increase awareness of tourism
amongst people in all concerned parties; 2) to develop management system to support
long-term and on-going tourism development; 3) to increase efficiency and transparency
of resource allocation; management, operation, controlling and evaluation; and
4) to increase participation of all concerned parties in the processes of problem solving
and tourism development.
Keywords: Tourism, Tourism Development, Efficiency of Tourism Development,
Tourism Policy
193
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
บทนำ
ประเทศไทยไดมนโยบายสงเสรมการทองเทยวมาอยางตอเนองตงแตปพ.ศ. 2479 จนถงปจจบน
เนองจากการทองเทยวเปนอตสาหกรรมทมการขยายตวสงและมบทบาทสำคญตอระบบเศรษฐกจและสงคม
ของประเทศไทยเปนอยางมาก ในแตละปการทองเทยวของประเทศไทยสามารถสรางรายไดเปนเงนตรา
ตางประเทศเปนจำนวนหลายแสนลานบาท และกระตนใหเกดการหมนเวยนทางการเงนในระบบเศรษฐกจ
ทงจากนกทองเทยวชาวไทยและชาวตางชาต ในปพ.ศ. 2552 การทองเทยวไทยสามารถสรางรายไดจาก
นกทองเทยวชาวตางชาตเปนมลคามากกวาหาแสนลานบาท หรอประมาณรอยละ 8.5 ของมลคาการสงออกรวม
และกอใหเกดการจางงานกวา 2 ลานคน หรอคดเปนรอยละ 6-7 ของแรงงานทงระบบ ซงสงผลตอ
การพฒนาระบบเศรษฐกจและกอใหเกดการกระจายรายไดไปสระดบภมภาคและระดบทองถนเปน
อยางมาก (Ministry of Tourism and Sport, 2011) ดวยเหตนรฐบาลปจจบนจงไดกำหนดใหการสงเสรม
การทองเทยวเปนวาระแหงชาต (National Agenda) โดย “มวตถประสงคเพอฟนฟและกระตนภาค
การทองเทยวใหขยายตวและเกดความยงยน เพอเรงรดและสรางศกยภาพในการสรางรายไดจาก
การทองเทยว เพอพฒนาการทองเทยวของประเทศไทยใหมความพรอมทงดานคณภาพ การแขงขน และ
กอใหเกดการสรางงานและกระจายรายไดควบคไปกบการพฒนาอยางยงยน” (Ministry of Tourism and
Sport, 2011: 3)
แตอยางไรกดการพฒนาการทองเทยวในทางปฏบตยงขาดประสทธภาพและไมประสบความสำเรจ
เทาทควร (Khaosa-Ard, 2012; Sharpley, 2009; Telfer & Sharpley, 2008) เนองจากปญหาและ
ขอจำกดหลายดาน ไดแก นโยบายดานการทองเทยวไมสอดคลองกบสภาพการทองเทยวในปจจบน
ขอจำกดดานการบรหารจดการของภาครฐและความรวมมอของทกภาคสวนทเกยวของ องคกรการปกครอง
สวนทองถนขาดการประสานงานและการทำงานไปในทศทางเดยวกน ขาดการวางแผนพฒนาการทองเทยว
แบบบรณาการ บคลากรของภาครฐไมเพยงพอตอการดำเนนงานและบคลากรทมกขาดความรความเขาใจ
และทกษะทจำเปนตอการพฒนาการทองเทยวอยางยงยน ภาคสวนทเกยวของกบการทองเทยวแตละกลม
มความรความเขาใจเกยวกบการทองเทยวอยางยงยนแตกตางกน และนโยบายทมงสรางรายไดจาก
การทองเทยวของภาครฐสงผลตอทศทางพฒนาการทองเทยวทเนนกำลงซอของนกทองเทยว จำนวนวนท
พำนก และการตลาดเพอเพมจำนวนนกทองเทยว ขาดการควบคมและบงคบใชกฎหมายเกยวกบ
การคมครองสงแวดลอมโดยหนวยงานภาครฐ ขาดหนวยงานทรบผดชอบในการควบคมขดความสามารถ
ในการรองรบของพนท การเอาเปรยบนกทองเทยว การขาดแคลนบคลากรทมคณภาพตามมาตรฐานสากล
เพอรองรบการบรการดานการทองเทยว การกระจกตวของนกทองเทยว ขาดการกระจายและเชอมโยงแหลง
ทองเทยวในพนทใกลเคยง และขอจำกดของผประกอบการดานการทองเทยวดานเงนทนและบคลากร
(Chaiharn, 2012; Chanpen, 2011; Holden, 2000; Kitanon, 2006; Ministry of Tourism and
Sport, 2011; Morforth & Munt, 2009; Watcharapirak, 2010)
194
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
การวจยนไดกำหนดกรณศกษา อำเภอหวหน จงหวดประจวบครขนธ ซงเปนเมองทองเทยว
ตากอากาศทางทะเลทสำคญของประเทศไทยตงแตอดตจนถงปจจบน และไดรบความนยมจากนกทองเทยว
ทงชาวไทยและชาวตางประเทศเปนจำนวนมากอยางตอเนอง โดยเฉพาะในชวงระยะเวลากวา 10 ปทผานมา
การเจรญเตบโตดานการทองเทยวในอำเภอหวหนไดเพมขนเปนอยางมากทงในดานธรกจบรการ
ดานการทองเทยวและจำนวนนกทองเทยว สงผลใหอตสาหกรรมทองเทยวในอำเภอหวหนเปนแหลงรายไดหลก
ใหกบจงหวดประจวบครขนธ รวมถงกอใหเกดการจางงานและกระจายรายไดไปสภาคสวนตางๆ และ
ทองถน รวมถงการพฒนาระบบสาธารณปโภคและพฒนาคณภาพชวตของคนในสงคมใหมความเปนอย
ทดขน (Tourism Authority of Thailand, 2010) นอกจากนนอำเภอหวหนยงตงอยในเขตพนททม
ศกยภาพดานการทองเทยวและไดรบการสงเสรมการทองเทยวในเชงรก และยงเปนพนทนำรองในการศกษา
และพฒนาการทองเทยวโดยองคการบรหารการพฒนาพนทพเศษเพอการทองเทยวอยางยงยน (องคการ
มหาชน) (อ.พ.ท.) (DASTA, 2013)
ทามกลางการเจรญเตบโตของการทองเทยวในอำเภอหวหน กมปญหาและอปสรรคตางๆ ซงสง
ผลกระทบตอสงคม วฒนธรรม และสงแวดลอม รวมถงการพฒนาการทองเทยวเพอใหสอดคลองกบแนวทาง
การทองเทยวอยางยงยนซงเปนนโยบายดานการทองเทยวของภาครฐ ไดแก การพฒนาทขาดความสมดล
ตอระบบเศรษฐกจ สงคม วฒนธรรม และสงแวดลอม การบรหารจดการของภาครฐไมสามารถรองรบ
การเจรญเตบโตดานการทองเทยวไดอยางมประสทธภาพ ระบบสาธารณปโภคไมเพยงพอตอการเตบโต
ดานการทองเทยว ขาดการกำหนดและควบคมมาตรฐานธรกจบรการ การปรบเปลยนคานยมและวฒนธรรม
ของสงคม สภาพความเปนชมชนเมองเขามาแทนทชมชนดงเดม การโยกยายถนทอยของชมชนดงเดมและ
มนายทนและนกทองเทยวเขามาแทนท คาครองชพสงขนอยางรวดเรวทำใหคนทองถนใชชวตอยอยาง
ยากลำบากมากขน และขาดการประชาสมพนธใหนกทองเทยวไดตระหนกถงคณคาของแหลงทองเทยวและ
วฒนธรรมในทองถนขาดการเชอมโยงระหวางการทองเทยวและชมชนทองถนเพอใหเกดวสาหกจชมชนอยาง
เขมแขง (DASTA, 2010) จากปญหาทกลาวมาจะเหนไดวา การพฒนาการทองเทยวตามนโยบายของ
ภาครฐในระดบทองถนยงขาดประสทธภาพและไมประสบความสำเรจเทาทควร ซงอาจเปนผลมาจาก
1) การกำหนดนโยบายอาจไมสอดคลองกบสถานการณการทองเทยวในระดบทองถน 2) ภาคสวนในระดบ
ทองถนทเกยวของกบการพฒนาการทองเทยวขาดการรบรและความเขาใจ รวมถงไมตระหนกถงทศทาง
การพฒนาการทองเทยวตามนโยบายของภาครฐ 3) ภาคสวนทเกยวของในระดบทองถนขาดศกยภาพและ
ความพรอมในการพฒนาการทองเทยวตามนโยบายทกำหนด และ 4) ขาดความรวมมอในการปฏบตตาม
นโยบายเพอใหการพฒนาการทองเทยวอยางมประสทธภาพ ดงนนการศกษาประสทธภาพในการนำ
นโยบายดานการพฒนาการทองเทยวจากภาครฐไปสการปฏบตในระดบทองถน จงเปนกญแจสำคญ
ทจะนำไปสการแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยวอยางมประสทธภาพเพอรองรบการเจรญเตบโต
ดานการทองเทยวในปจจบนและอนาคต
195
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
วตถประสงค
1. เพอศกษาปญหาในการพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหน จงหวดประจวบครขนธ
2. เพอศกษาประสทธภาพการพฒนาการทองเทยวจากนโยบายภาครฐสการปฏบตในระดบทองถน
3. เพอศกษาแนวทางการแกไขปญหาและเพมประสทธภาพการพฒนาการทองเทยวจากนโยบาย
ภาครฐสการปฏบตในระดบทองถน
กรอบแนวคด
งานวจยนมงศกษาปญหา ประสทธภาพ และแนวทางการแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยว
จากนโยบายภาครฐสการปฏบตในระดบทองถน อำเภอหวหน จงหวดประจวบครขนธ โดยประเดน
ทตองการศกษา ไดแก
1. ความสอดคลองของนโยบายภาครฐดานการทองเทยวกบสถานการณและปญหาการทองเทยว
ในระดบทองถน
2. การรบร ความเขาใจ และการยอมรบนโยบายภาครฐดานการทองเทยวในระดบทองถนของ
ภาคสวนตางๆ ทเกยวของ
3. ศกยภาพและความพรอมในระดบทองถนในการพฒนาการทองเทยวตามนโยบายของภาครฐ
4. การประสานงานและรวมมอกนของภาคสวนทเกยวของในระดบทองถนเพอการพฒนา
การทองเทยวตามนโยบายของภาครฐ
ระเบยบวธการวจย
การวจยนเปนการวจยเชงปรมาณและเชงคณภาพ (Quantitative and Qualitative Research)
ดงน
1. ประชากรและกลมตวอยาง
1.1 การวจยเชงปรมาณ
การวจยเชงปรมาณจดทำขนเพอสำรวจปญหาในการพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหน
และประสทธภาพการพฒนาการทองเทยวจากนโยบายภาครฐสการปฏบตในระดบทองถน โดยแบงกลม
ตวอยางเปน 2 กลมใหญ ไดแก 1) บคลากรภาครฐ ภาคเอกชน และคนทองถน และ 2) นกทองเทยว
ชาวไทยและชาวตางประเทศ กำหนดขนาดกลมตวอยางโดยใชสตรทมความเหมาะสมกบการหาขนาด
ตวอยางของการวจย ใชมาตรวดลเครทแบบหาตวเลอก (Ngamyarn, 2011) โดยมสตรและการกำหนดคา
ดงน
196
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
เมอ n คอ ขนาดกลมตวอยาง
Z คอ ระดบความเชอมน
s² คอ คาความแปรปรวนของกลมตวอยาง สวนใหญอยระหวาง 1-2
e คอ คาความคลาดเคลอนจากการสมตวอยาง
การวจยนกำหนดระดบความเชอมนทรอยละ 95 (คา Z = 1.96) ยอมใหเกด
ความคลาดเคลอนจากการสมตวอยางรอยละ 10 (e = .20) และคาความแปรปรวนของกลมตวอยางเทากบ
2 ซงแทนคาในสตรไดดงน
= 192 ตวอยาง
ดงนนเพอใหการวจยมความนาเชอถอมากยงขนจงกำหนดขนาดกลมตวอยางท 200
ตวอยาง
การเลอกกลมตวอยางโดยใชแบบโควตา (Quota Sampling) ตามความเหมาะสมกบ
จำนวนประชากรทมความแตกตางกนเพอใหครอบคลมกลมผมสวนไดสวนเสย (Chaisupharakul, 2015)
ไดแก บคลากรภาครฐ จำนวน 40 ตวอยาง ผประกอบการและบคลากรในอตสาหกรรมทองเทยวและบรการ
จำนวน 80 ตวอยาง ชมชนทองถน จำนวน 80 ตวอยาง รวมเปนจำนวน 200 ตวอยาง นกทองเทยวชาวไทย
จำนวน 160 ตวอยาง และนกทองเทยวชาวตางประเทศ จำนวน 40 ตวอยาง รวมเปนจำนวน 200 ตวอยาง
นอกจากนนยงใชการสมแบบบงเอญ (Accidental Sampling) เพอสมตวอยางแตละกลมตามจำนวน
ทกำหนด
1.2 การวจยเชงคณภาพ
ประชากร ไดแก บคลากรภาครฐดานการทองเทยว เชน เทศบาลเมองหวหน การทองเทยว
แหงประเทศไทยสำนกงานประจวบครขนธ สำนกงานตำรวจทองเทยวเมองหวหน องคการบรหาร
สวนจงหวดประจวบครขนธ ผประกอบการและบคลากรในอตสาหกรรมทองเทยว ไดแก ธรกจทพก ธรกจ
นำเทยว ธรกจบรการอาหารและเครองดม ธรกจสนคาทระลก และผนำชมชนในอำเภอหวหน จงหวด
ประจวบครขนธ
กลมตวอยาง ไดแก ผบรหารและบคลากรในหนวยงานภาครฐในอำเภอหวหน จำนวน
9 คน จากเทศบาลเมองหวหน การทองเทยวแหงประเทศไทยสำนกงานประจวบครขนธ สำนกงานตำรวจ
ทองเทยวเมองหวหน และสมาชกองคการบรหารสวนจงหวด ผประกอบการและบคลากรในอตสาหกรรม
ทองเทยวในอำเภอหวหน จำนวน 11 คน จากธรกจทพก ธรกจนำเทยว ธรกจรานอาหาร และธรกจสนคา
197
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
ทระลก และผนำชมชนในอำเภอหวหน จำนวน 10 คน รวมทงสน 30 คน ใชวธการเลอกแบบเจาะจงและ
การแนะนำ (Snowball Sampling)
2. การเกบและรวบรวมขอมล
2.1 การวจยเชงปรมาณ
เครองมอในการเกบและรวบรวมขอมล คอ แบบสอบถาม ซงแบงเปน 2 ชด ไดแก
แบบสอบถามสำหรบนกทองเทยว มคาความเทยงทงฉบบเทากบ 0.902 ประกอบดวย 3 สวนหลก ดงน
1. ขอมลทวไปของผตอบแบบสอบถาม ประกอบดวย ภมลำเนา เพศ อาย การศกษา
อาชพ ประสบการณการทองเทยวในอำเภอหวหน
2. ความคดเหนของผตอบแบบสอบถามตอการพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหน
ในดานเศรษฐกจ สงคม วฒนธรรม และสงแวดลอม
3. ความคดเหนเกยวกบจดแขง จดออน (ปญหา) และขอเสนอแนะ
แบบสอบถามสำหรบภาครฐ ภาคเอกชน และคนทองถน มคาความเทยงทงฉบบเทากบ
0.920 ประกอบดวย 3 สวนหลก ดงน
1. ขอมลทวไปของผตอบแบบสอบถาม ประกอบดวย เพศ อาย การศกษา อาชพ
ประสบการณการทำงานดานการทองเทยว
2. ความคดเหนของผตอบแบบสอบถามเกยวกบการนำนโยบายภาครฐดานการทองเทยว
ไปสการปฏบตในอำเภอหวหน จงหวดประจวบครขนธ ซงประกอบดวย 4 ประเดน ไดแก
2.1 ความสอดคลองของนโยบายภาครฐดานการทองเทยวกบสถานการณปจจบนใน
ระดบทองถน
2.2 การรบร ความเขาใจ และการยอมรบนโยบายภาครฐดานการทองเทยวในระดบ
ทองถนของภาคสวนตางๆ ทเกยวของ
2.3 ศกยภาพและความพรอมในระดบทองถนในการพฒนาการทองเทยวตาม
นโยบายของภาครฐ
2.4 การประสานงานและรวมมอกนของภาคสวนทเกยวของในระดบทองถน
เพอการพฒนาการทองเทยวตามนโยบายของภาครฐ
3. ความคดเหนจดแขง จดออน (ปญหา) และขอเสนอแนะ
2.2 การวจยเชงคณภาพ
เครองมอทใชในการเกบและรวบรวมขอมล คอ การสมภาษณและการประชมกลมยอย
198
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
3. การวเคราะหขอมล
3.1 การวจยเชงปรมาณ
วเคราะหขอมลโดยใชสถตเชงพรรณา ไดแก ความถ รอยละ คาเฉลย และสวนเบยงเบน
มาตรฐาน
3.2 การวจยเชงคณภาพ
วเคราะหขอมลโดยการจดกลมและวเคราะหเนอหาของขอมลทไดรบเพอนำมาสรป
ตามประเดนทกำหนดเพอตอบวตถประสงคการวจย
ผลการวจย
วตถประสงคขอท 1 เพอศกษาปญหาในการพฒนาการทองเทยว
จากการวจย พบวา ปญหาสำคญของการพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหน มดงน
1. ปญหาการจราจร ทจอดรถ และการบรการรถสาธารณะในเมองหวหน
การกระจกตวของนกทองเทยวในเมองหวหนทำใหเกดการจราจรตดขด ทจอดรถมนอยเกนไป
และไมเพยงพอตอจำนวนนกทองเทยวทใชรถสวนตว ทำใหตองเสยคาใชจายสำหรบการฝากรถในท
สาธารณะ ไมสามารถขยายการจราจรได หรอขยายแลวแตกไมไดรบความรวมมอจากทกภาคสวนเทาทควร
ถนนบางเสนทางเลกเกนไป รถยนตไมสามารถเขาถงได การเดนทางทองเทยวภายในอำเภอหวหน
โดยรถสาธารณะยงขาดความสะดวก เนองจากไมมรถสาธารณะตามจดทเชอมตอกบสถานททองเทยว ทำให
การเดนทางรอบพนทเมองหวหนลำบาก เชน รถสาธารณะทเดนทางไปวดหวยมงคลมบรการนอยมากและ
ตารางเวลาเดนรถไมแนนอน รวมทงไมมทจอดรถสาธารณะทแนนอน รถตสาธารณะมกจอดในบรเวณท
หามจอดทำใหการจราจรตดขด ราคาคาบรการ รถมอเตอรไซดรบจาง รถแทกซ และรถตกตก สงเกนไป
กรยามารยาทของผใหบรการรถสาธารณะยงขาดความสภาพและประพฤตตอผโดยสารไมด ผใหบรการ
รถสาธารณะขบรถเรวเกนมาตรฐานทกำหนดและไมระมดระวงความปลอดภยของผโดยสารขณะขนและลงรถ
เปนตน
2. ปญหาระบบสาธารณปโภคไมเพยงพอ
ปญหาระบบสาธารณปโภคทไมเพยงพอตอความตองการของคนในทองถน ผประกอบการ
นกทองเทยว และประชากรแฝง ซงอาศยอยในอำเภอหวหนเปนจำนวนมาก เชน การใหบรการนำประปา
ไมทวถง นำประปาไมสะอาด มสแดงและขน มปญหานำประปาไมไหลเปนระยะๆ ไฟฟาสองขางทางของ
ถนนบางสายไมเพยงพอ ปญหาการระบายนำในเมองหวหนตดขดทำใหเกดนำทวมไดงายเวลาฝนตก ปญหา
การจดการขยะซงยงขาดการคดแยกขยะและการจดการอยางมประสทธภาพ เชน การนำขยะไปเผาในท
ทไมควรเผาทำใหชาวบานทอาศยอยในบรเวณใกลเคยงไดรบความเดอดรอน เปนตน
199
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
3. ปญหาคาครองชพ ราคาสนคาและบรการสงไมเหมาะสมกบคณภาพ
ปญหาคาครองชพ ราคาสนคาและการบรการสงและไมเหมาะสมกบคณภาพของสนคาและ
การบรการ เชน อาหารทะเลตามรานอาหารทตงอยรมทะเลมราคาแพงมาก การเอารดเอาเปรยบนกทองเทยว
ของผประกอบการบางรายทเหนแกประโยชนสวนตนมากกวาประโยชนสวนรวม และมงหวงผลประโยชน
ในระยะสนมากกวาระยะยาว สงผลเสยตอผประกอบการในประเภทเดยวกนและภาพลกษณการทองเทยว
ในอำเภอหวหนโดยภาพรวม เปนตน
4. ปญหาดานสงคมและวฒนธรรม
การขยายตวของเมองหวหนดานการทองเทยวเกดขนอยางรวดเรวและไมสอดคลองกบวถชวต
ความเปนอยของคนในชมชน กอใหเกดการเลยนแบบวฒนธรรมตางชาตจนละเลยวฒนธรรมทองถน
สถานเรงรมณบรเวณซอยบณฑบาตรมการขยายพนทไปตดกบกำแพงวดหวหนซงเปนการไมสมควร คนใน
สงคมมคานยมมงรายไดและประโยชนสวนตนมากกวาประโยชนสวนรวม เนองจากคาครองชพในการใช
ชวตสงมากและตองการใหอยรอดในสงคม คนทองถนขาดการอนรกษและสบสานวฒนธรรมทองถน
เชน การละเลนเสอตบตด ผพงใต กอพระทราย และงานประเพณทเคยจดมายงขาดสงดงดดใจสำหรบ
นกทองเทยวเทาทควร เปนตน
5. ปญหาดานสงแวดลอม
เกดการบกรกพนทแหลงทองเทยวของกลมผประกอบการ เชน ชายหาดหวหนบางพนท
กลายเปนพนทสวนบคคลสำหรบผประกอบการบางกลม ทำใหนกทองเทยวทวไปไมสามารถชมความงดงาม
ในพนทนนๆ ได สถานบรการบางแหงปลอยนำทงลงสทะเลโดยไมผานการบำบดนำเสยสงผลกระทบตอ
ชาวบานทมอาชพประมง ซงเปนอาชพหลกของคนในทองถนตองไดรบความเดอดรอนในการประกอบอาชพ
พอคาแมคานยมนำของมาขายบนทางเทาทำใหผทสญจรไปมาไมมพนทสำหรบเดน และปญหาขยะ
ความสะอาด และความไมเปนระเบยบตามสถานททองเทยว ตลาด และชมชน เปนตน
6. ปญหาดานการบรหารจดการเพอพฒนาการทองเทยว
การแกปญหาของการพฒนาเมองหวหนสวนใหญเปนเพยงการแกปญหาเฉพาะหนาไมใช
ระยะยาว อาจจะเนองมาจากการใหความรวมมอกบหนวยงานภาครฐดวยกน ผประกอบการ และคนใน
ทองถน มความสามคคกนคอนขางนอย การประชาสมพนธภายในพนทหวหนยงไมเพยงพอตอการรบรของ
ประชาชนและไมทวถงโดยเฉพาะบรเวณทไมใชตวเมอง ทำใหการจดกจกรรมตางๆ ของหนวยงานภาครฐ
ไมคอยไดรบการตอบสนองและความรวมมอจากประชาชนเทาทควร หนวยงานภาครฐไมคอยเขมงวด
กบการบงคบใชกฎหมายและกฎกตกาในทองถน แนวทางการพฒนาเปลยนแปลงไปตามนโยบายของผนำ
ในแตละสมยกอใหเกดการพฒนาทไมตอเนอง งบประมาณไมเพยงพอตอการพฒนา มประชากรแฝงใน
อำเภอหวหนเปนจำนวนมาก สวนใหญเปนกลมผประกอบการไมไดยายเขามาในทะเบยนราษฎร ทำให
การจดเกบภาษไมอยในพนทหวหน และงบประมาณในการจดการระบบสาธารณปโภคตอประชากรตำกวา
ความเปนจรง
200
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
วตถประสงคขอท 2 เพอศกษาประสทธภาพการพฒนาการทองเทยวจากนโยบายภาครฐสการปฏบต
ในระดบทองถน อำเภอหวหน จงหวดประจวบครขนธ (การวจยเชงปรมาณ)
1. ดานความเหมาะสมและความสอดคลองของนโยบายและแนวทางการพฒนาการทองเทยว
กบสภาพแวดลอมในอำเภอหวหน
ดานเศรษฐกจ ผตอบแบบสอบถามคดวา การพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนสามารถ
สรางรายไดใหกบคนทองถน และการพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนสงผลตอการพฒนาเศรษฐกจใน
อำเภอหวหนไดในระยะยาวในระดบมาก (3.96) เทากน แตอยางไรกดผตอบแบบสอบถามคดวา
การพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนทำใหคาครองชพสงขนสงผลใหคนทองถนใชชวตลำบากมากขน
ในระดบมาก (3.56) และการพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนสงผลใหราคาทดนและอสงหารมทรพย
สงขนจนคนทองถนไมสามารถซอและครอบครองไดในระดบมาก (4.05) เชนกน โดยภาพรวมผตอบ
แบบสอบถามคดวา การพฒนาการทองเทยวสงผลดตอระบบเศรษฐกจในอำเภอหวหนในระดบมาก (3.95)
และสงผลเสยตอระบบเศรษฐกจในระดบปานกลาง (3.00)
ดานสงคม ผตอบแบบสอบถามคดวา การพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนสงเสรมให
คนทองถนมงานทำในระดบมาก (3.92) การพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนสงเสรมใหคนทองถนม
คณภาพชวตทดขนในระดบมาก (3.90) การพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนสอดคลองกบความตองการ
ของคนทองถนในระดบมาก (3.61) และการพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนสงผลใหเกดการรวมมอ
และความสามคคของคนทองถนในระดบมาก (3.45) ในขณะเดยวกนผตอบแบบสอบถามคดวา
การทองเทยวในอำเภอหวหนสงผลใหคนตางถนยายเขามาในพนทและคนทองถนยายออกจากพนท สงผลให
ความรสกรกและหวงแหนพนทและทรพยากรในทองถนลดลง มงหวงแตรายไดเปนหลกอยในระดบมาก
(3.45) เชนกน นอกจากนนผตอบแบบสอบถามคดวา การพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนเหมาะสมกบ
ความสามารถในการผลตหรอความสามารถในการรองรบของระบบสาธารณปโภค ไดแก ถนน ไฟฟา
นำประปา การจดการขยะและสงปฏกล เปนตน ในระดบปานกลาง (3.27) การพฒนาการทองเทยวสงผลให
เกดปญหาอาชญากรรมในอำเภอหวหนในระดบปานกลาง (3.37) และการพฒนาการทองเทยวสงผลใหเกด
ความขดแยงและแบงแยกในทองถนในระดบปานกลาง (3.11) โดยภาพรวมผตอบแบบสอบถามคดวา
การพฒนาการทองเทยวสงผลดตอชมชนทองถนในอำเภอหวหนในระดบมาก (3.79) และสงผลเสยตอชมชน
ในระดบปานกลาง (3.08)
ดานวฒนธรรม ผตอบแบบสอบถามคดวา การพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนสงเสรม
เอกลกษณและวฒนธรรมทองถนในระดบมาก (3.53) สงเสรมการเรยนรวฒนธรรมทองถนในระดบมาก
(3.47) และนกทองเทยวมจตสำนกและพฤตกรรมทสอดคลองกบวฒนธรรมอนดงามของทองถนในระดบมาก
(3.41) ในขณะเดยวกนผตอบแบบสอบถามคดวา การพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนสงผลใหเกด
การเลยนแบบหรอเอาอยางวฒนธรรมตางชาตในระดบมาก (3.47) และการพฒนาการทองเทยวในอำเภอ
201
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
หวหนสงผลใหเกดการเอาอยางวฒนธรรมตางชาตมากขนและวฒนธรรมทองถนกำลงจางหายไปในระดบมาก
(3.50) เชนกน โดยภาพรวมผตอบแบบสอบถามคดวา การพฒนาการทองเทยวสงผลดตอการอนรกษและ
ฟนฟวฒนธรรมทองถนในระดบมาก (3.52) ในขณะเดยวกนกสงผลเสยตอการอนรกษและฟนฟวฒนธรรม
ทองถนในระดบมาก (3.44) เชนกน
ดานสงแวดลอม ผตอบแบบสอบถามคดวา การพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนเหมาะสม
กบสภาพสงแวดลอมในระดบมาก (3.53) การพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหนมมาตรการหรอแนวทาง
ในการปองกนผลกระทบตอและอนรกษสงแวดลอมอยางมประสทธภาพในระดบมาก (3.51) และ
การพฒนาการทองเทยวสงเสรมใหเกดการเรยนรและตระหนกในคณคาของสงแวดลอมในระดบมาก (3.41)
ในขณะเดยวกนผตอบแบบสอบถามคดวา นกทองเทยวมจตสำนกและพฤตกรรมทเปนมตรตอสงแวดลอม
ในระดบปานกลาง (3.17) และการพฒนาการทองเทยวสงผลใหสงแวดลอมเสอมโทรมในระดบปานกลาง
(3.40) โดยภาพรวมผตอบแบบสอบถามคดวา การพฒนาการทองเทยวสงผลดและผลเสยตอการอนรกษ
และฟนฟสงแวดลอมในระดบปานกลาง (3.24 และ 3.29 ตามลำดบ)
2. ดานการรบร ความเขาใจ และการยอมรบนโยบายและแนวทางการพฒนาการทองเทยว
ผตอบแบบสอบถามมการรบรและเขาใจนโยบายและแนวทางพฒนาการทองเทยวในระดบ
ปานกลาง (3.27 และ 3.22 ตามลำดบ) แตเหนดวยกบนโยบายและแนวทางการพฒนาการทองเทยวใน
ระดบมาก (3.55)
3. ดานศกยภาพและความพรอมของภาคสวนทเกยวของในการพฒนาการทองเทยว
หนวยงานภาครฐ ผตอบแบบสอบถามคดวา ภาครฐมทรพยากรและเทคโนโลยทจำเปนตองใช
เพอการพฒนาการทองเทยวในระดบมาก (3.43) แตคดวาบคลากรภาครฐทเกยวของกบการทองเทยวม
ความร ความเขาใจเกยวกบการพฒนาการทองเทยวในระดบปานกลาง (3.33) ภาครฐมความตงใจและจรงใจ
ในการพฒนาการทองเทยวโดยคำนงถงความสมดลระหวางการพฒนาดานเศรษฐกจ และการอนรกษและ
ฟนฟวฒนธรรมและสงแวดลอมในระดบปานกลาง (3.30) ภาครฐมงบประมาณเพยงพอตอการพฒนา
การทองเทยวไดอยางมประสทธภาพในระดบปานกลาง (3.28) ภาครฐมการพฒนาการทองเทยวอยางตอเนอง
ในระดบปานกลาง (3.40) ภาครฐมการจดสรรทรพยากร (เงน เวลา บคลากร เทคโนโลย ขอมล ความร)
เพอการพฒนาการทองเทยวอยางมประสทธภาพในระดบปานกลาง (3.22) และภาครฐมการควบคม
ตดตาม และประเมนผลการดำเนนงานดานการพฒนาการทองเทยวอยางมประสทธภาพในระดบปานกลาง
(3.29) เชนกน
ภาคเอกชน ผตอบแบบสอบถามคดวา ผประกอบการและบคลากรในอตสาหกรรมทองเทยว
ในอำเภอหวหนใหความสำคญในการพฒนาการทองเทยวเพอใหเกดความสมดลและยงยนในดานเศรษฐกจ
สงคม วฒนธรรม และสงแวดลอมในระดบมาก (3.49) แตผประกอบการและบคลากรในอตสาหกรรม
ทองเทยวในอำเภอหวหนมความรความเขาใจเกยวกบการพฒนาการทองเทยวในระดบปานกลาง (3.33)
202
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
และผประกอบการและบคลากรในอตสาหกรรมทองเทยวในอำเภอหวหนมความมงมนและใหความรวมมอ
ในการพฒนาการทองเทยวเพอใหเกดความสมดลและยงยนในดานเศรษฐกจ สงคม วฒนธรรม และ
สงแวดลอมในระดบปานกลาง (3.39)
คนทองถน ผตอบแบบสอบถามคดวา คนทองถนในอำเภอหวหนมความร ความเขาใจเกยวกบ
การพฒนาการทองเทยวในระดบปานกลาง (3.16) คนทองถนใหความสำคญในการพฒนาการทองเทยว
โดยคำนงถงความสมดลและยงยนของเศรษฐกจ สงคม วฒนธรรม และสงแวดลอมในระดบปานกลาง (3.31)
และคนทองถนมความมงมนและใหความรวมมอในการพฒนาการทองเทยวในระดบปานกลาง (3.37)
4. ดานการประสานงานและความรวมมอระหวางหนวยงานและภาคสวนตางๆ ทเกยวของ
ผตอบแบบสอบถามคดวา หนวยงานภาครฐตางๆ ทเกยวของกบการทองเทยวในอำเภอหวหน
รวมกนพฒนาการทองเทยวอยางมประสทธภาพในระดบปานกลาง (3.36) หนวยงานภาครฐทเกยวของกบ
การทองเทยวสงเสรมใหภาคเอกชนมสวนรวมในการพฒนาการทองเทยวในระดบปานกลาง (3.35) ภาคเอกชน
ใหความรวมมอกบหนวยงานภาครฐในการพฒนาการทองเทยวในระดบปานกลาง (3.35) ภาครฐสงเสรมให
คนทองถนมสวนรวมในการพฒนาการทองเทยวในระดบปานกลาง (3.32) และคนทองถนใหความรวมมอกบ
หนวยงานภาครฐในการพฒนาการทองเทยวในระดบปานกลาง (3.32)
วตถประสงคขอท 3 เพอศกษาแนวทางการแกไขปญหาและเพมประสทธภาพการพฒนา
การทองเทยวจากนโยบายภาครฐสการปฏบตในระดบทองถน อำเภอหวหน จงหวดประจวบครขนธ
จากผลการวจยเชงปรมาณและเชงคณภาพ พบวา แนวทางการแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยว
ในอำเภอหวหน จงหวดประจวบครขนธ มดงน
ปญหาการจราจรตดขด โดยเฉพาะถนนเพชรเกษมซงเปนถนนสายหลกในอำเภอหวหนท
ประชาชนและนกทองเทยวใชในการสญจรไปมา แนวทางการแกไขปญหาของเทศบาลเมองหวหน
พ.ศ. 2557-2559 ไดแก การพฒนา ปรบปรง บำรงรกษาเสนทางคมนาคม และการจราจร (Hua Hin
Municipality, 2013) จากการศกษาไดขอเสนอแนะเพมเตมวา การแกไขปญหาการจราจรจำเปนตองอาศย
การจดระเบยบการจราจร การจดระเบยบการจอดรถโดยสารสาธารณะและรถโดยสารประจำทาง การจด
สถานทจอดรถในททเหมาะสมและเพยงพอ รวมถงการประชาสมพนธใหประชาชนและนกทองเทยวใช
เสนทางทางเลอกอนในชวงทการจราจรหนาแนน รวมถงการจดการบรการรถโดยสารสาธารณะภายใน
อำเภอหวหนใหครอบคลมสถานททองเทยวสำคญและกำหนดราคาคาโดยสารใหเปนมาตรฐานและเปนธรรม
และจดทำแผนทหรอคมอในการเดนทางโดยรถสาธารณะในอำเภอหวหนสำหรบนกทองเทยว และ
การกระจายนกทองเทยวไปยงสถานททองเทยวอนๆ ในจงหวดเพชรบรและประจวบครขนธ
ปญหาระบบสาธารณปโภคทไมเพยงพอตอความตองการของคนในทองถน ผประกอบการ
นกทองเทยว และประชากรแฝง ซงอาศยอยในอำเภอหวหนเปนจำนวนมาก ไดแก ปญหาไฟฟา นำประปา
การระบายนำ และการจดการขยะ เทศบาลเมองหวหนไดกำหนดแนวทางการพฒนาไฟฟาสาธารณะ
203
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
การพฒนาปรบปรงและเพมประสทธภาพการขยายระบบผลตและจำหนายนำประปา และการพฒนาคณภาพ
นำประปา และแนวทางพฒนาระบบการจดการนำเสย ขยะมลฝอย และสงปฏกล (Hua Hin Municipality,
2013) จากการศกษา พบวา การแกไขปญหาตางๆ เหลานจำเปนตองอาศยการจดการเชงระบบแบบบรณาการ
โดยการมสวนรวมจากทกภาคสวนทเกยวของ ตงแตหนวยงานภาครฐและรฐวสาหกจทเกยวของ ผใชบรการ
ทงภาคประชาชน ผประกอบการ นกทองเทยว และประชากรแฝง และอาจรวมถงการจำกดจำนวน
นกทองเทยวในแตละชวงเวลาเพอใหเหมาะสมกบความสามารถในการรองรบของพนทและระบบ
สาธารณปโภค เพอใหเกดการทองเทยวอยางมประสทธภาพ โดยไมเบยดเบยนสงคมทองถน สงแวดลอม
และทรพยากรธรรมชาตมากจนเกนไป และเพอความยงยนของการทองเทยว
ปญหาคาครองชพ ราคาสนคาและการบรการสงเกนไปไมเหมาะสมกบคณภาพ
ควรมการจดระเบยบรานคา หาบเร แผงลอย และกำหนดราคามาตรฐาน พรอมทงกำหนด
มาตรการในการปฏบตตามกฎระเบยบของผประกอบการตางๆ ในสวนของรถตกตกควรมมเตอรเพอเปน
มาตรฐานในการคดราคาคาบรการเพอใหเกดความเปนธรรมสำหรบผใหบรการและผใชบรการ รวมถง
การสรางจตสำนกทดตอการทองเทยวของผประกอบการใหเหนแกประโยชนสวนรวมมากกวาประโยชน
สวนตน และคำนงถงผลกระทบในระยะยาวมากกวาผลประโยชนในระยะสน
ปญหาดานสงแวดลอม
แนวทางการแกไขปญหาและพฒนา ไดแก การจดระเบยบกลมผประกอบการใหตระหนกถง
การอนรกษและพฒนาอยางยงยนในเมองหวหน จดระเบยบรานคา หาบเร แผงลอย ตามสถานททองเทยว
ตางๆ เพอใหนกทองเทยวมทางเทาสำหรบเดน หนวยงานภาครฐควรจดระเบยบเสนทางลงชายหาดหลายจด
ใหเปนพนทสาธารณะสำหรบนกทองเทยว ชาวบานควรใหความรวมมอเมอไดรบการขอความชวยเหลอจาก
ภาครฐ เชน การเกบขมาบนชายหาดหวหน และควรสงเสรมการทองเทยวเชงอนรกษใหมากกวาน เปนตน
ในดานการจดการปญหาขยะและรกษาสงแวดลอม ควรมการออกกฎหมายเกยวกบการรกษาสงแวดลอม
ใหมากขนและมการบงคบใชอยางเขมงวด ไดแก การบำบดนำเสยกอนทงลงสทะเล หามทงขยะลงสทะเล
เปนตน เพอลดผลกระทบตอสงแวดลอม นอกจากนนควรปลกฝงใหนกทองเทยวและภาคสวนทเกยวของ
กบการทองเทยวมจตสำนกทดและพฤตกรรมทเปนมตรตอสงแวดลอม ซงเปนการลดผลกระทบและ
ความเสยหายตอสงแวดลอมและกอใหเกดการอนรกษสงแวดลอมและทรพยากรทางธรรมชาตทมคาตอไป
ปญหาดานสงคมและวฒนธรรม
เมองหวหนเปนเมองทองเทยวชายทะเลทมเอกลกษณและความโดดเดน มประวตศาสตร
อนยาวนาน มสงอำนวยความสะดวกครบครน เปนเมองตากอากาศชายทะเลทสงบเหมาะแกการมาพกผอน
เปนครอบครว มกจกรรมและสถานททองเทยวทหลากหลาย มพระราชวงไกลกงวลซงเปนทประทบของ
พระบาทสมเดจพระเจาอยหว ทำใหประชาชนและนกทองเทยวมความมนใจในความปลอดภย แตอยางไรกด
ในแงของวฒนธรรมและวถชวตชมชนทองถน เมองหวหนยงขาดการอนรกษและฟนฟเพอสงเสรมใหเปน
สวนสำคญของการทองเทยวอยางเปนรปธรรม ดงนนเทศบาลเมองหวหนจงไดกำหนดแนวทางพฒนา
204
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
การอนรกษและสงเสรมศลปวฒนธรรม ประเพณ ภมปญญาทองถน กจกรรม พระราชพธ และความเปนไทย
(Hua Hin Municipality, 2013) จากการศกษา พบวา ขอเสนอแนะในการอนรกษและฟนฟวฒนธรรมและ
วถชวตชมชนทองถนเพอสงเสรมการทองเทยว ไดแก คนในชมชนควรรวมกนฟนฟวฒนธรรมทองถน
ใหกลบมา เชน เสอตบตด ผพงไต กอพระทราย เปนตน ซงกจกรรมเหลานเปนกจกรรมทสนกสนานและ
สรางความสามคคในชมชน และการแตงกายดวยผาโขมพสตรซงเปนผาประจำทองถน และการจดทำ
พพธภณฑเกยวกบวฒนธรรมและวถชวตทองถนเพอเปนแหลงศกษาเรยนรแกชนรนหลงและนกทองเทยว
ปญหาดานการบรหารจดการเพอพฒนาการทองเทยว
จากการศกษาไดขอเสนอแนะวา หนวยงานภาครฐทกฝายควรเขามาดแลเอาใจใสและควบคม
ในพนทอยางเขมงวด อกทงหนวยงานภาครฐทเกยวของควรรวมกนเปนเจาภาพในการจดกจกรรมหรอ
ดำเนนการตางๆ เพอเพมประสทธภาพในการทำงานและลดปญหาความซำซอนในการทำงาน ควรม
การประชาสมพนธขอมลและสงเสรมใหภาคประชาชนและภาคเอกชนเขามามสวนรวมอยางมประสทธภาพ
และทสำคญ คอ การบรหารจดการการทองเทยวอยางเปนระบบ พดจรงทำจรง ตรงไปตรงมา ปราบปราม
การทจรต การผกขาดจากนายทน และอทธพลมดตางๆ เพอใหเกดการแขงขนอยางเปนธรรม การทำงาน
อยางประมสทธภาพ และสงผลตอการพฒนาการทองเทยวอยางมประสทธภาพ
แนวทางเพมประสทธภาพการพฒนาการทองเทยวจากนโยบายภาครฐสการปฏบตในระดบ
ทองถน อำเภอหวหน จงหวดประจวบครขนธ
1. ความสอดคลองของนโยบายและแนวทางพฒนาการทองเทยวของภาครฐกบสภาพปญหา
และสถานการณการทองเทยวในระดบทองถน
นโยบายภาครฐในสวนกลางและในระดบทองถนในอำเภอหวหนมความสอดคลองกบสภาพ
ปญหาและสถานการณการทองเทยว เพอแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยวไปสความยงยนและสมดล
และกอใหเกดรายไดและความมงคงตอระบบเศรษฐกจ ซงครอบคลมทงดานเศรษฐกจ สงคม วฒนธรรม
และสงแวดลอม รวมถงการบรหารจดการและการมสวนรวม (Hua Hin Municipality, 2013; Ministry of
Tourism and Sport, 2011)
แตอยางไรกดนโยบายและแนวทางพฒนาการทองเทยวของภาครฐกยงคงมงเนนไปท
การพฒนาดานเศรษฐกจเปนหลก และยงไมครอบคลมหรอขาดแนวทางการแกไขปญหาทชดเจนและเปน
รปธรรมสำหรบปญหาทสำคญในอำเภอหวหน โดยเฉพาะปญหาราคาสนคาและบรการสงเกนไปไมเหมาะกบ
คณภาพ และปญหาดานการบรหารจดการเพอพฒนาการทองเทยว
2. การถายทอดนโยบายและแนวทางการพฒนาการทองเทยวของภาครฐ และการรบร เขาใจ
และยอมรบของภาคสวนทเกยวของในระดบทองถน
ควรประชาสมพนธและสงเสรมความรความเขาใจของบคลากรภาครฐ ภาคเอกชน และ
คนทองถน เกยวกบนโยบายและแนวทางพฒนาการทองเทยวใหมากขนและทวถง เนองจากมกลม
205
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
ผประกอบการทไมทราบนโยบายและแนวทางการพฒนาการทองเทยวในพนท สงผลตอประสทธภาพ
การประสานงานและความรวมมอของภาคสวนทเกยวของ และควรทำคมอใหความรกบนกทองเทยว
มากกวาน เพอประชาสมพนธนโยบายและแนวทางปฏบตทเหมาะสมสำหรบนกทองเทยว ซงถอวาเปน
ภาคสวนสำคญในอตสาหกรรมทองเทยว
3. ศกยภาพและความพรอมของภาคสวนทเกยวของในการนำนโยบายและแนวทางพฒนา
การทองเทยวไปสการปฏบตอยางมประสทธภาพ
จากการศกษา พบวา “คน” เปนปจจยสำคญของทกภาคสวน ไดแก ภาครฐ ภาคเอกชน และ
ชมชนทองถน รวมถงนกทองเทยว ในการผลกดนและรวมมอกนแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยวอยางม
ประสทธภาพตามนโยบายของภาครฐ ดงนน “คน” ในภาคสวนตางๆ จำเปนตองไดรบการพฒนาใหมความร
ความสามารถ มวสยทศน และความคดสรางสรรค รวมถงมความมงมน ตงใจ ในการทำงาน เหนแกประโยชน
สวนรวมมากกวาประโยชนสวนตน และคำนงถงผลกระทบในระยะยาวมากกวาผลประโยชนในระยะสน
เพอใหเกดการประสานงาน รวมมอกน และดำเนนงานไปในทศทางเดยวกนอยางมประสทธภาพและบรรล
ตามวตถประสงคและเปาหมายทกำหนด นอกจากนนควรพฒนาระบบการทำงานของภาครฐเพอใหเกด
ความตอเนองในการแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยว มการจดสรรทรพยากร พรอมทงการตดตามและ
ประเมนผลอยางมประสทธภาพและสามารถตรวจสอบได สงเสรมความรวมมอระหวางหนวยงานภาครฐ
ทเกยวของกบการทองเทยว ภาคเอกชน และคนทองถนอยางเปนรปธรรม มการประชาสมพนธและเผยแพร
ขอมลขาวสารอยางตอเนองและทวถง แบงปนผลประโยชนและรวมรบผดชอบและปองกนผลกระทบรวมกน
อยางเปนธรรม และคำนงผลตอเนองในระยะยาวมากกวาผลประโยชนในระยะสน เพอเสรมสรางศกยภาพ
และความพรอมในการพฒนาการทองเทยวอยางเปนรปธรรมและตอเนอง
4. การประสานงานและความรวมมอระหวางหนวยงานและภาคสวนทเกยวของ
การประสานงานและความรวมมอระหวางหนวยงานและภาคสวนทเกยวของเปนปจจยสำคญ
ในการดำเนนการตามนโยบายและแนวทางพฒนาการทองเทยวอยางมประสทธภาพ หนวยงานภาครฐตางๆ
ทเกยวของควรรวมกนกำหนดแนวทางแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยวแบบบรณาการ รวมกนเปน
เจาภาพในการจดทำแผนงานและโครงการตางๆ เพอเพมประสทธภาพและลดปญหาความซำซอนใน
การทำงาน สงเสรมใหทกภาคสวนมสวนรวมอยางเทาเทยมกนและเสมอภาค พรอมทงพฒนา “คน” และ
สงเสรมการมสวนรวมอยางมประสทธภาพและตอเนองเพอสรางความเขมแขงใหกบชมชนและภาคเอกชนใน
ระยะยาว รวมถงจำเปนตองมความรและเขาใจระบบการจดการอยางเปนมาตรฐาน วางแผนและดำเนนการ
ทกขนตอนดวยความโปรงใส สนบสนนและถายทอดแนวทางการพฒนานโยบายดานการทองเทยวใหกบ
ผทมสวนเกยวของอยางชดเจนและทวถง เนนการสงเสรมการทองเทยวอยางมคณภาพมากกวาปรมาณหรอ
เนนนกทองเทยวเปนจำนวนมาก และแกไขปญหาทสงผลกระทบตอพฒนาการทองเทยวอยางเปนระบบและ
เหนผลไดจรงในระยะยาว รวมทงการพฒนาระบบเทคโนโลยททนสมย และใหความรคนในทองถนเพอเปน
กำลงสำคญในการพฒนา
206
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
โดยสรปแลวหนวยงานภาครฐทเกยวของควรรวมกนกำหนดแนวทางแกไขปญหาและพฒนา
การทองเทยวแบบบรณาการ พรอมทงสงเสรมใหทกภาคสวนมสวนรวมในการเสนอขอมล ความคดเหน
และกำหนดแนวทางพฒนาการทองเทยวอยางอยางเทาเทยมกนและเสมอภาค พฒนาบคลากรของ
หนวยงานภาครฐ ภาคเอกชน และคนทองถน รวมทงนกทองเทยว ใหมความรความเขาใจและจตสำนก
ทดตอการทองเทยวอยางยงยนมากขน พฒนาระบบการทำงานของภาครฐเพอใหเกดความตอเนองใน
การพฒนาการทองเทยว มการจดสรรทรพยากร และการตดตาม ประเมนผลอยางมประสทธภาพ และ
สามารถตรวจสอบได และการเสรมสรางความรวมมอระหวางภาครฐ ภาคเอกชน และคนทองถนอยางเปน
รปธรรม มการใหขอมลขาวสารอยางตอเนองและทวถง แบงปนผลประโยชนอยางทวถงและเปนธรรม และ
คำนงถงผลกระทบในระยะยาวมากกวาระยะสน เพอเสรมสรางศกยภาพและความพรอมในการพฒนา
การทองเทยวอยางเปนรปธรรมและตอเนอง
อภปรายผล
จากผลการวจย พบวา ปญหาสำคญทเปนอปสรรคในการพฒนาการทองเทยวในอำเภอหวหน
จงหวดประจวบครขนธ ไดแก การจราจรตดขด ระบบสาธารณปโภคไมเพยงพอ คาครองชพและราคาสนคา
และการบรการสงเกนจรง ปญหาดานสงคม วฒนธรรม และสงแวดลอม รวมถงปญหาดานการบรหารจดการ
การทองเทยว สอดคลองกบผลการศกษาทไดระบไวในเอกสารและงานวจยทเกยวของกบการทองเทยว
ซงถอไดวาเปนปญหาและผลกระทบทสำคญจากการทองเทยวทมกจะเกดขนในพนทการทองเทยวตางๆ
ทงในประเทศไทยและตางประเทศ (Phewnim & Chanthruphan, 2004; Mowforth & Munt, 2009;
Telfer & Sharpley, 2008; Thongkhao, 2007; Wacharaphirak, 2010; Wall & Mathieson, 2006)
ทยงตองการไดรบการแกไขและพฒนาเพอลดและปองกนปญหาตางๆ ทสงผลกระทบตอระบบเศรษฐกจ
สงคม วฒนธรรม และสงแวดลอม เพอใหพฒนาการทองเทยวเปนไปในทศทางทอำนวยประโยชนสงสด และ
สงผลกระทบนอยทสดตอภาคสวนทเกยวของ (Mowforth & Munt, 2009; Telfer & Sharpley, 2008)
ดานประสทธภาพการพฒนาการทองเทยว พบวา นโยบายและแนวทางพฒนาการทองเทยวโดย
สวนใหญของภาครฐสอดคลองกบปญหาและสถานการณการทองเทยวในอำเภอหวหน แตยงขาดนโยบาย
และแนวทางทชดเจนในการแกไขปญหาราคาสนคาและบรการ รวมถงการจดการการทองเทยว และ
การบงคบใชกฎหมายยงขาดประสทธภาพเทาทควร นอกจากนนยงมปญหาหรอขอจำกดในดานตางๆ
ทสงผลตอการนำนโยบายไปสการปฏบตในระดบทองถนอยางมประสทธภาพ ไดแก การรบรและความเขาใจ
รวมถงความตงใจและจรงใจในการแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยวโดยคำนงถงประโยชน และ
ผลกระทบตอระบบเศรษฐกจ สงคม วฒนธรรม และสงแวดลอม ขอจำกดในดานศกยภาพของภาคสวน
ทเกยวของ ไดแก งบประมาณ ความรความสามารถของบคลากรในดานการพฒนาการทองเทยว และ
การบรหารจดการ รวมถงการตดตามและการประเมนผล และขาดการมสวนรวมอยางมประสทธภาพ
ระหวางหนวยงานภาครฐดวยกนเอง และระหวางหนวยงานภาครฐ ภาคเอกชน และคนทองถน สอดคลอง
207
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
กบผลการวจยในพนทดานการทองเทยวอนๆ ซงระบปญหาในการจดการและพฒนาการทองเทยว ไดแก
นโยบายดานการทองเทยวไมสอดคลองกบสภาพการทองเทยวในปจจบน (Kitanon, 2006)
ปญหาการจดการและความรวมมอรวมใจของหลายฝายทเกยวของ ขาดการวางแผนแบบบรณาการ
ขาดการประสานงานและการทำงานไปในทศทางเดยวกน ขาดแคลนบคลากรภาครฐทมความรความเขาใจ
และทกษะทจำเปนตอการพฒนาการทองเทยว ขาดการควบคมการบงคบใชกฎหมายเกยวกบการคมครอง
สงแวดลอม (Kitanon, 2006; Phewnim & Chanthruphan, 2004; Watchraphirak, 2010) การเอารด
เอาเปรยบนกทองเทยว การกระจายรายไดไมเปนธรรม และความไมพรอมของปจจยพนฐาน (Phewnim &
Chanthruphan, 2004)
สำหรบแนวทางแกไขปญหาและเพมประสทธภาพการพฒนาการทองเทยว พบวา ควรกำหนด
นโยบายใหครอบคลมปญหาและสภาพการทองเทยวในระดบทองถน การพฒนาบคลากรของหนวยงาน
ภาครฐ ภาคเอกชน และคนทองถน รวมทงนกทองเทยวใหมความรความเขาใจและจตสำนกทดตอ
การทองเทยวและคำนงถงประโยชนและผลกระทบจากการทองเทยวตอภาคสวนทเกยวของ พฒนาระบบ
การทำงานของภาครฐเพอใหเกดความตอเนองในการพฒนาการทองเทยว มการจดสรรทรพยากร
การดำเนนงาน การตดตามและประเมนผลอยางมประสทธภาพและสามารถตรวจสอบได และควรเสรม
สรางความรความเขาใจเกยวกบนโยบายและแนวทางพฒนาการทองเทยวอยางทวถงและตอเนอง เพอให
ทกภาคสวนรบรและเขาใจไปในทศทางเดยวกน และการมสวนรวมระหวางหนวยงานภาครฐ ภาคเอกชน
และคนทองถนในการแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยวแบบบรณาการอยางมประสทธภาพ ซงขอคนพบ
จากการวจยนสอดคลองกบปจจยทสงผลตอประสทธภาพในการนำนโยบายไปสการปฏบต ไดแก นโยบาย
ควรเหมาะสมกบหลกเหตและผลและสถานการณความเปนจรง ความพรอมของทรพยากรและเวลาใน
การดำเนนงาน การจดสรรทรพยากรอยางเหมาะสม การควบคมและตดตามผลการปฏบตงาน การตดตอ
ประสานงานระหวางหนวยงานทเกยวของ และความเขาใจและยอมรบนโยบายของหนวยงานและบคคลท
เกยวของ (Anumarnrachthon, 2013; Nimpanich, 2006; Thongkhao, 2007) นอกจากนผลการวจยน
ยงสอดคลองกบผลการวจยเกยวกบการพฒนาการทองเทยวในพนทอนๆ ไดแก การกำหนดนโยบายควร
คำนงถงสภาพปจจบนของพนทดานการทองเทยว การสงเสรมการมสวนรวมของประชาชนในพนทตงแต
การกำหนดนโยบายไปจนถงการปฏบต สงเสรมการวางแผนและดำเนนงานแบบบรณาการ สรางการรบร
ความเขาใจเกยวกบนโยบายและแนวทางพฒนาการทองเทยวแกทกฝายทเกยวของเพอความเขาใจทตรงกน
และการดำเนนงานไปในทศทางเดยวกน จดสรรงบประมาณและทรพยากรทเพยงพอตอการพฒนา
การทองเทยว (Chaiharn, 2012; Kaewma, 2006; Phewnim & Chanthruphan, 2004; Wacharaphirak,
2010)
โดยสรปแลวการพฒนาการทองเทยวอยางมประสทธภาพจำเปนตองประกอบดวย ความสอดคลอง
ของนโยบายและแนวทางพฒนาการทองเทยวกบสภาพปญหาและสถานการณการทองเทยวในระดบทองถน
การถายทอดนโยบาย ความร และขอมลขาวสารทเกยวของแกภาคสวนตางๆ ทเกยวของอยางทวถงและ
208
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
สมำเสมอเพอความเขาใจนโยบายและแนวทางพฒนาไปในทศทางเดยวกน ประกอบกบศกยภาพและ
ความพรอมของหนวยงานและภาคสวนทเกยวของทงในดานความร ความสามารถ งบประมาณ เวลา
เทคโนโลยทจำเปน และทรพยากรอนๆ ทเกยวของ รวมถงความรวมมอรวมใจของทกฝายทเกยวของ
ทงหนวยงานภาครฐ ภาคเอกชน คนทองถน และความรวมมอจากนกทองเทยว สอดคลองกบ Nimpanich
(2006) ซงกลาววา ปจจยสำคญทสงผลใหการนำนโยบายไปสการปฏบตอยางมประสทธภาพและ
ประสบความสำเรจ คอ หนวยงานและบคคลทเกยวของในการนำนโยบายไปปฏบต และ Kongritrachan
(2006) กลาววา การนำนโยบายไปปฏบตจำเปนตองอาศยความรวมมอและการประสานงานอยางม
ประสทธภาพ มความเปนอนหนงอนเดยวกน เพอใหเกดลกษณะพลวตและปฏบตตามนโยบายเพอใหเกด
ประสทธภาพมากทสด นอกจากนนการทำงานทโปรงใส รบฟงความคดเหนจากทกฝายเพอแสวงหาจดรวม
และสงวนจดตาง คำนงถงการพฒนาโดยองครวม ทงดานเศรษฐกจ สงคม วฒนธรรม และสงแวดลอม
คำนงถงผลกระทบในระยะยาวมากกวาผลประโยชนในระยะสน และคำนงถงประโยชนสวนรวมมากกวา
ประโยชนสวนตน สงตางๆ เหลานยอมสงผลใหการดำเนนงานเพอแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยว
มประสทธภาพและนำไปสความสมดล ตอเนอง และยงยนของระบบนเวศ สงคม วฒนธรรม และเศรษฐกจ
รวมถงเปนการสงเสรมการเรยนร ซงเปนปจจยสำคญททำใหการพฒนาการทองเทยวใหมการเปลยนแปลง
ไปในทางทดขน (Mowforth & Munt, 2009)
ขอเสนอแนะ
1. เพอใหการพฒนาการทองเทยวอยางมประสทธภาพจากภาครฐสการปฏบตในระดบทองถน
ควรมการพฒนาในดานตางๆ ไดแก การพฒนาบคลากรของหนวยงานภาครฐ ภาคเอกชน และคนทองถน
รวมทงนกทองเทยวใหมความรความเขาใจและจตสำนกทดตอการทองเทยว พฒนาระบบการทำงานของ
ภาครฐเพอใหเกดความตอเนองในการพฒนาการทองเทยว มการจดสรรทรพยากร การดำเนนงาน การตดตาม
และประเมนผลอยางมประสทธภาพและสามารถตรวจสอบได และควรเสรมสรางความรความเขาใจเกยวกบ
นโยบายและแนวทางพฒนาการทองเทยวอยางทวถงและตอเนอง เพอใหทกภาคสวนรบรและเขาใจไปใน
ทศทางเดยวกน รวมทงสงเสรมการมสวนรวมระหวางหนวยงานภาครฐ ภาคเอกชน และคนทองถนใน
การแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยวอยางเปนรปธรรม ตอเนอง และยงยน
2. ควรศกษาปญหาและแนวทางการพฒนาเชงลกสำหรบปญหาในแตละดาน รวมถงศกษา
ความเปนไปได และแนวทางการแกไขและพฒนาในเชงปฏบต เพอนำไปสการแกไขปญหาและการพฒนา
การทองเทยวอยางเปนรปธรรมและสามารถนำไปใชไดจรงสำหรบหนวยงานและภาคสวนทเกยวของ
3. ควรศกษากระบวนการและรปแบบการมสวนรวมของหนวยงานและภาคสวนทเกยวของเพอหา
แนวทางในดำเนนงานรวมกนเพอแกไขปญหาและพฒนาการทองเทยวอยางมประสทธภาพ
209
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
References
Anumarnrachthon, M. (2013). Public Policy. 2nd ed. Bangkok: Active Print Co.,Ltd. (in Thai)
Chanpen, A. (2011). Impact of Tourism on Local Community around Amphawa Canal
Samutsongkram Province. (Master’s thesis). Kasetsart University, Bangkok. (in Thai)
Chaiharn, P. (2012). Evaluation of Tourism in Srisaket to Determine Provincial Policy for
Sustainable Tourism. (Master’s thesis). King Mongkut’s Institute of Technology
Lardkrabang, Bangkok. (in Thai)
Chaisupharakul, S. (2015). Research Methodology in Social Science. Bangkok: Chankasem
Rajabhat University. (in Thai)
DASTA (Designated Areas for Sustainable Tourism Administration (Public Organization).
(2010). People in Prajuab-Kirikhan Province View Hua Hin Strengths but Weak
Inside. Retrieved March 15, 2013, from http://www.oknation.net. (in Thai)
DASTA (Designated Areas for Sustainable Tourism Administration (Public Organization).
(2013). The Roles and Missions. Retrieved March 15, 2013, from http://www.
dasta.or.th. (in Thai)
Department of Tourism. (2013). International Tourism in Amphoe Hua Hin: January-
December 2010-2011. Retrieved September 23, 2013, from http://www.
tourism.go.th. (in Thai)
Hua Hin Municipality. (2013). Development Plan for Three Years (2014-2016). Retrieved
April 24, 2014, from http://www.huahin.go.th. (in Thai)
Holden, A. (2000). Environment and Tourism. London: Routledge.
Kaewma, C. (2006). Direction of Ecotourism Development in Roi Ed Province. (Master’s
thesis). Srinakarinwirot University, Bangkok. (in Thai)
Kitanon, R. (2006). Proposal for Sustainable Tourism Development in Samutsongkram
Province under Participation between Government and People. (Master’s thesis).
Srinakharinwirot University, Bangkok. (in Thai)
Khaosa-Ard, M. (2012). Thai Tourism from Policy to Grassroots. (Thailand Research Fund
(TRF.)). Chiang Mai: Policy Study Institute. (in Thai)
210
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
Kongritrachan, R. (2006). Public Policy and Planning. Bangkok: Book Center, Suan Dusit
Rajabhat University. (in Thai)
Kongritrachan, R. (2011). National Plan of Tourism 2012-2016. Retrieved March 15, 2013,
from http://www.tica.or.th/images/plan_tourism2555-2559/2555-2559.pdf.
(in Thai)
Ministry of Tourism and Sport. (2011). Statistics of Tourists 2012. Retrieved March 15, 2013,
from http://newdot2.samartmultimedia.com/home/details/11/221/620. (in Thai)
Mowforth, M. & Munt, I. (2009). Tourism and Sustainability: Development, Globalisation
and New Tourism in the Third World. London: Routledge Taylor and Francis
Group.
Ngamyarn, A. (2011). According to Yamane’s Formula. Management Journal of Faculty of
Commercial and Accounting, Thamasart University, 34(131), 46-60. (in Thai)
Nimpanich, C. (2006). Analysis of Policy Scope Framework Theory and Case Study. 3rd ed.
Nonthaburi: Sukhothai Thammathirach Printing. (in Thai)
Phiwmin, M. & Chanthruphan, P. (2004). Development and Impacts of Tourism Case Study
Floating Market Communities. Bangkok: Thailand Research Fund. (in Thai)
Sharpley, R. (2009). Tourism Development and the Environment Beyond Sustainability.
London: Earthscan Publishing for a Sustainable Future.
Telfer, D. J. & Sharpley, R. (2008). Tourism and Development in the Developing World.
London: Routledge Taylor & Francis Group.
Thongkhao, K. (2007). Unit 5 Concept and Principles of Public Policy in Practice. Public
Policy and Planning. 3rd ed. Bangkok: Sukhothai Thammathirat University. (in Thai)
Tourism Authority of Thailand. (2010). Tourism Information of Hua Hin. Retrieved March 15,
2013, from http://thai.tourismthailand.org. (in Thai)
Watcharaphirak, A. (2010). Direction of Agrotourism Policy Development Case Study
Mahasawat Canal Puthamonthon District Nakornprathom Province. (Master’s
thesis). Silpakorn University, Nakornprathom. (in Thai)
Wall, G. & Mathieson, A. (2006). Tourism: Change, Impacts, and Opportunities. United
States: Harlow Pearson Prentice Hall.
211
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Efficiency of Tourism Development from Government Policy to Practice Case Study: Hua Hin, Thailand
ผเขยน
ดร.นภาพร จนทรฉาย
โรงเรยนการทองเทยวและการบรการ มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
213
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Myth of (New) Media under the Digital Era World
กลมายาแหงสอ (ใหม) ภายใตโลกยคดจตอล Myth of (New) Media under the Digital Era World
อนสรณ พงษไพบลย*
คณะวทยาการจดการ มหาวทยาลยสวนดสต
Anusorn Pongpaibool* Faculty of Management Science, Suan Dusit University
บทคดยอ
การถายภาพเปนทงศาสตรและศลป ซงผนวกศาสตรไวหลากหลายแขนง อาทเชน วทยาศาสตร
ศลปศาสตรทงในลกษณะของศลปะบรสทธและศลปะประยกต รวมถงนเทศศาสตร นอกจากนนการสรางสรรค
ภาพถายจงตองสอดประสานแนวคดตางๆ เหลานนใหเกดความสมดล เพอใหภาพทจากผถายภาพนนเปน
ภาพทสรางสรรค แตยงคงซงความหมายอยางใดอยางหนงทผถายภาพตองการ การสรางภาพถาย ณ ปจจบน
มความสะดวกรวดเรวมากขนเหตเพราะเทคโนโลยทางการถายภาพมการพฒนาอยางรวดเรวทำใหภาพถาย
เกดการประกอบสรางความหมายมากขน สามารถโนมนาวชกจงใจ หรอเชอมโยงตามวตถประสงคของผทอย
เบองหลงภาพถายมากขน สญญะซงในทนหมายรวมถงการสรางความหมายเชงสญลกษณใหปรากฏใน
ภาพถาย มความแยบยล แฟรดนองด เดอ โซสซร กลาวถง สญญะวา “สญญะ” เปนระบบของสญลกษณ
ซงมความสมพนธกนทงดานความหมายและโครงสราง อนหมายถงตวแสดง (Sound-Image) และตวหมาย
(Concept) อกทงแนวความคดของชารลส ซอนเดอรส เพยรซ ทแปลรปลกษณะของการนำเสนอสญญะเชง
Icon Index และ Symbol ซงขนอยกบความใกลไกลของความจรงทปรากฏ ความหมายทเกดขนมทง
ทางตรงทางออมอนถกสอดแทรกใหเหนในภาพถายมากขนจนราวกบดเหมอนเปนความจรง คลายคลงกบ
แนวคดเชงมายาคต (Myth) ของโรลองด บารธส ซงใหความหมายเชงสญญะในลกษณะของการประกอบ
สรางความหมายทเปนมากกวาความหมายทเปนอยตามสภาพ สอ (ใหม) หรอทเราเรยกรวมวา “โลกยค
ดจตอล” กำลงสรางแนวคดแหงความหมายนนภายใตภาพถาย ทงในเชงผลกระทบทเกดขนจากการมอง
ภาพโดยตรง ผลกระทบทเกดขนภายหลงจากการมองภาพนนสนสด และผลกระทบทผานการประกอบสราง
ขนมาใหมทำใหการสรางสรรคภาพถายไมเพยงแตสรางรปแบบ หรอรปลกษณะของการสอสารเทานน
* ผประสานงานหลก (Corresponding Author) e-mail: [email protected]
214
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Myth of (New) Media under the Digital Era World
หากแตภาพถายในสงคมดจตอลมสงทซอนเรน หรอมความหมายแฝงอย แตสงตางๆ เหลานนผมองภาพ
สามารถรบรและสมผสได ตลอดจนสามารถสรางความหมายเชงสญญะสำหรบกาวตอไปของการสอสาร
คำสำคญ: มายาคต ภาพถาย โลกยคดจตอล ความจรงเสมอน
Abstract
Taking a picture is both science and art, combining several fields of sciences such as science – pure arts as well as applied arts including public communication and mass communications. Also, the taken – picture creation has to be in line with various ideas for the balance of many taken – pictures, and such taken – pictures must be creative together with remaining any kind of meaning of the taken – pictures as wanted by photographers. The taken – picture producing of today is very easy and quick because the technology of the picture – taking equipment is rapidly developed, so a lot of the taken – pictures have a large number of meanings and can more influence or connect the goals of those who are behind the taken – pictures. The term “symbol” here means the creation of symbolic meaning it the taken – pictures properly. Ferdinand de Saussure speaks of the symbol that the symbol is the system of sing linking with both the meaning and the structure – sound – image and concept. Besides Charles Sander Pierce’ opinion over the presentation of the symbol in the form of icon index and symbol depends of the nearness and the distance of manifest reality. The appearing meaning that may be direct and indirect to be put into the taken – pictures is so numerous that the aforesaid meaning is true like Roland Barthes’ myth, giving the meaning of the symbol in the form of constructing as well as creating the real meaning of the taken – pictures rather than the meaning as its status quo. (New) Medium or generally well - known “Digital Era World” is leading to the concept of the meanings under the taken – pictures directly and indirectly while looking at those taken – pictures and after doing so. Not only is the digital era world creative for new pictures and communicative with other structures, but also there is something hidden in the taken – pictures in the digital society or the hidden meaning is maintained; however, what is above – mentioned can be acknowledged and touched by those who look at the taken – pictures, and they are able to create the meaning in the form of the symbol for the next step of communication.
Keywords: Myth, Photograph, The Digital Era World, Virtual Reality
215
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Myth of (New) Media under the Digital Era World
บทนำ
หลายตอหลายครงทเราในฐานะผรบสารจะพยายามตอสขดขนกบอำนาจ อำนาจทเกดขนใน
ระหวางทางของเรองราว (สาร) ซงอาจ หมายถง สงทเกด หรอถกผลตขนมาจากผสงสาร หรอถกแปรเปลยน
ไปตามผผลต แตนนมไดหมายความวา สารทผรบกำลงรบมาสสภาวะของจตใจนนจะปราศจากกลไกทาง
การสอสารเสยทเดยว หากแตการสอสารดงกลาวจะยงคงเปนกลไก อนเปนระบบทแยบยลของผสงสาร และ
ผสงสารนนเองทกำลงเรมกลไก หรอกระบวนการ หรอระบบทสรางขนมาจากอำนาจทมอย และผนกลาย
เปนสารทมองเหนและจบตองได ภายใตเทคโนโลยสมยใหมทำใหสงตางๆ รอบตวเกดภาวะใหมอนหมายถง
“กลมายา” ทกำลงอบต และเกดขนในโลกของ “ความเปนจรงเสมอน หรอโลกยคดจตอล”
สอ (ใหม) ในความหมายทวไปหากเรากำลงกลาวถงสอใหมนน เราอาจตองกลบมาถามตวเองวา มเกณฑ
อนใดทใชในการแบงแยกระหวางสอใหมและสอเกา หากเราเรมจากการใชเกณฑยค หรอสมยของสอ
เรากำลงมองเหนสอทมหนาตาหลากหลาย มหนาตาทพฒนามากขน รปแบบและ/หรอวธการใชของสอเรมม
ความสลบซบซอนมากขนตามลกษณะของการพฒนาการ แตหากเราพจารณาถงรปแบบ หรอคณลกษณะ
ของการรบรในสารผานสอ เราอาจมองเหนถงความแตกตางในการรบรนน กลาวคอ สอซงผานการรบรดวย
การมอง หรอสอซงผานการรบรดวยการไดยน และสอซงผานการรบรดวยประสาทสมผสทงสอง (การมอง
และการไดยน) นอกจากนนสอยงถกแปรเปลยนและเปลยนแปลงไปในอกหลากหลายรปแบบ อนขนอยกบ
สถานการณทางการสอสาร ณ ขณะนน กระนนกตามยงมไดหมายความวา การจดแยก หรอจดแบงประเภท
ของสอจะสนสดเพยงเทานนหากแตการจดแบงดวยกลไกดงกลาวเปนเพยงเบองตนในการตระเตรยมสอ
และสารใหพรอมตามแตภารกจ และการใชงานของผทตองการจะสงสาร ตลอดจนพฤตกรรมของการรบสาร
ผานสอของผรบสารหรอกลมเปาหมาย
สอ (ใหม) กำลงถกสงคมและสภาวะแวดลอมกอดรดใหจดรป หรอระเบยบเสยใหม เพอให
เหมาะสมกบการใชงาน ฉะนนสอจงจำเปนอยเองทจะสรางตวตนใหเกดขนอยางชดเจนในสงคมปจจบน
อยางไรกตามสงทยงคงตามตดสอเสมอนเงาตามตวไมปาน กคอ อำนาจทยงแฝง และคงอย
อำนาจทปรากฏมาพรอมกบสอนนไมเพยงแตทรงอทธพลในฐานะเปนสวนหนงของสารแลว แตยง
สงอทธพลนนไปยงสภาพแวดลอมใกลเคยงตลอดเวลาและสมำเสมอ แตใครจะใชอำนาจทมอยนนไปใน
ทศทางใด เพอใหเกดประสทธภาพสงสดและพรอมกลนกรองสารเหลานนตามความตองการ
ณ บรรทดนเราอาจไดคำตอบแลววา สอ (ใหม) ทเรากำลงกลาวถงนน มลกษณะรปราง หรอตวตน
เปนเชนใด ซงเราอาจหมายถง สอทกำลงเขามามบทบาทในสงคมสมยใหม หรอสอทกำลงเปลยนแปลง
คณลกษณะอยางใดอยางหนง เพอตอบรบหรอขานรบกบสภาพสงคมในขณะหรอเวลานน หรออาจหมายถง
สอทกำลงเขามามอทธพลในลกษณะหรอรปแบบใดๆ กบกลมผรบสารทอาจรเทาหรอไมรเทาทนสอ ซงอาจ
อยในสงคมเมองหรอแมแตสงคมชนบททหางไกล... ???
216
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Myth of (New) Media under the Digital Era World
ภาพถายสภาพถาย
ในบรรดาสออนหลากหลาย เราอาจไมปฏเสธไดวา “ภาพถาย” นนยงคงสงผลหรอมอทธพลตอ
ผรบสารไดอยางดกวา 150 ปทผานมา คำกลาวนยงคงศกดสทธ “ภาพถายหนงภาพ สามารถแทนคำพด
ไดหลายพนคำ” และภาพถายกำลงเขามาเกยวของไดอยางไรและเพราะเหตใด เมอยอนกลบไปในหลกของ
การถายภาพหรอความรเบองตนเกยวกบการถายภาพ...
กลองถายภาพ คอ อปกรณอยางหนงในการบนทกแสง หรอการบนทกความทรงจำ มสวนประกอบ
อยางนอย 2 สวนดวยกน กลาวคอ 1. หองบนทกแสงหรอหองมดหองเลกๆ หรอทผถายภาพรจกกนใน
ชอวา “ตวกลอง (Body)” และ 2. ตวกลางทเปนเสมอนทางเดนหรอสงทชวยใหแสงทเกดจากการสะทอน
ของวตถหรอแบบ เดนทางมารวมตวเพอใหเกดภาพตามทผถายภาพตองการ ซงหมายถง “ชดเลนส (lens)”
ฉะนนเมอเราบนทกแสงดวยกลองถายภาพ นนหมายถง ผถายภาพกำลงบนทกแสงทสะทอนมา
จากวตถหรอแบบอนเกดมาจากแหลงกำเนดแสง ฉายแสงไปตกกระทบยงวตถหรอแบบ หลงจากนนพนผว
ของวตถหรอแบบจะสะทอนแสงบางสวนและดดซบแสงบางสวนไว แสงทเกดจากการสะทอนจะเดนทาง
ผานอณของบรรยากาศไปยงเลนสของกลองถายภาพ เลนสของกลองถายภาพจะทำหนาทรวมแสง หรอ
จดการแสงสะทอนนนใหตกกระทบไปยงฉาก ซงในทนหมายถง “ฟลม (Film)” และเมอผถายภาพกดชตเตอร
กลไกของกลองถายภาพกจะทำงานประสานกนอยางกลมกลน จนในทสดแสงสะทอนเหลานนกจะถกบนทก
ดงนนการถายภาพจงเปนกลไกหรอวธการในการบนทกแสงอยางหนงทมนษยกำลงเอาชนะ
ธรรมชาต โดยการหยดการเคลอนไหวของสรรพสง ใหภาพอยในกรอบสเหลยมผนผา ขนาด 24 x 36
มลลเมตร (โดยประมาณ) กลไกของการบนทกแสง (ในทน) เกดจากการสรางความสมพนธขององคประกอบ
4 ประการ เขาดวยกนคอ 1. ความเรวชตเตอร 2. หนากลอง 3. ทางยาวโฟกส และ 4. ผถายภาพ ความเรว
ชตเตอร และหนากลองจะเปนตวแปรหลกหรอเปนตวกำหนดหรอควบคมปรมาณของแสงใหเขามายงฟลม
มากหรอนอย กลาวคอ
1. ความเรวชตเตอร (Shutter Speed) จะสามารถกำหนดลกษณะการเคลอนไหวของวตถ หรอ
แบบทผถายภาพตองการบนทกใหมลกษณะเคลอนไหวแบบเคลอนไหว หรอเคลอนไหวแบบหยดนง หรอ
หยดนงแบบหยดนง
2. หนากลองหรอชองรบแสง (Aperture) เปนกลไกของกลองถายภาพอกเชนกน ซงนอกจากจะ
ทำหนาทในการกำหนดปรมาณแสงสำหรบการบนทกภาพแลว ยงสามารถสรางชวงความชดของแบบ หรอ
วตถในภาพใหมชวงความชดทมความแตกตางกน
ซงองคประกอบทงสองประการนนจะตองถกสรางขน และถกใชงานใหเกดความเหมาะสม
ในการบนทกภาพของผถายภาพ
3. ทางยาวโฟกส (Focal Length) เปนกลไกซงอยภายในกระบอกเลนส อนทำหนาทเปนเสมอน
มมมองของผถายภาพขณะถายภาพ โดยการเคลอนของชนเลนสภายใตวงแหวนบนตวเลนส และอาจกลาว
217
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Myth of (New) Media under the Digital Era World
ไดวาทางยาวโฟกสนนสามารถกำหนดมมมองของภาพใหกวางขน หรอแคบลงตามความตองการของผถายภาพ
ทตองการนำเสนอ อนสามารถสงผลตออารมณความรสกทเกดขนของภาพถาย และ
4. ผถายภาพ (Photographer) องคประกอบสดทายของการบนทกภาพทมความสำคญมากกวา
กลไกใดๆ ทเกดขนในระหวางการบนทกภาพ เหตเพราะการนำเสนอภาพถายของผถายภาพไปยงผรบชม
(ผรบสาร) นน ผถายภาพจะตองสามารถสรางแนวคดและจนตนาการใหเกดขนเปนภาพปรากฏในสมอง
หรอจตใจกอนการกดชตเตอร
การเลอกความเรวชตเตอร การใชหนากลอง และการเปลยนแปลงทางยาวโฟกสโดยผถายภาพ
นนเองทจะสามารถทำใหภาพซงบนทก ณ เวลาเดยวกน สถานท และสภาพแวดลอมแหงเดยวกน
องคประกอบของภาพอยางเดยวกนใหมความแตกตางกนอยางสนเชง จงไมนาแปลกใจเลยวาทำไมภาพถาย
(อนเปนภาพถาย) นน จะสามารถสงอทธพลเหนอบคคลหรอผรบสารไดอยางแรงกลา เสมอนประหนง
การใชอำนาจในการจดวางกระบวนความคดของบคคลในขณะชมภาพถาย
การสรางสรรคภาพถายของผถายภาพจงเปนการสรางจนตนาการจากสามญสำนกทตรงไปตรงมา
ตามทสายตามองเหน ตามลกษณะของแสง ตามสภาพแวดลอมทเกดขนในความเปนจรง หากแตจะสราง
จนตนาการ นนๆ ใหผดออกไปจากคณลกษณะเดมจงเปนสงทคอนขางยาก ซงนนมใชหมายความวาทำไมได
เสยทเดยว แตมขนตอนทคอนขางยงยากสลบซบซอน อนหมายถงการปฏบตการณภายในหองมด เพอแกไข
ตกแตงฟลมทบนทกแสง
ปรากฏการณดงกลาว คอ ปรากฏการณยอนหลงไปเมอประมาณเกอบสบปทผานมา... ???
ณ ยคแหงโลกไรพรหมแดน ยคแหงสงคม หรอชมชนเครอขาย กำลงสรางแนวความคดใหมในเชง
ของการบนทกภาพ อนเปนการบนทกภาพทมาแทนทการบนทกภาพ หรอการบนทกแสงในรปแบบดงเดม
ซงอยในลกษณะของสญญาณ “ดจตอล”
ภาพถายสภาพถาย... ปรากฏการณทเกดขนในสงคมเครอขายททกสงทกอยางสามารถแกไข
เปลยนแปร และเปลยนแปลงไดตลอดเวลาทกสถานทและทกสถานการณ... !!!
หากทำความเขาใจอยางหยาบๆ ภาพดจตอลเปนเพยงการนำชนสเหลยมเลกๆ ซงเรยกวา
“พกเซล (Pixel)” มาเรยงประกอบกนเปนรปราง อาจเปนเหมอนการใชแผนในการแปลอกษร ความละเอยด
ของชนพกเซลเปนตวแปรหนงทจะบงบอกถงความละเอยด หรอความคมชดของภาพ เมอภาพนนถกขยาย
ใหใหญขนหรอผานการบบอด กลไกของการถายภาพระบบดจตอลนนยงคงทำหนาทคลายคลงกบการถายภาพ
ในลกษณะของฟลม เพยงแตกลองถายภาพระบบดจตอลจะมชดของอปกรณอเลกทรอนกสมารวมประมวล
สญญาณ หรอทำหนาทแปลงสญญาณจากอนาลอกเปนสญญาณดจตอล ซงทำงานคลายคลงกบหนวย
ประมวลผลกลางของเครองคอมพวเตอร ซงเรยกวา “CCD (Charge Coupled Device) หรอ CMOS
(Complementary Metal Oxide Semiconductor) Image Sensor” ทำหนาทประมวลแสงสของแหลง
กำเนดแสง (แสงสแดง แสงสเขยว และแสงสนำเงน หรอ RGB) ภายหลงจากการประมวลผลจงผานผล
เหลานนไปเกบไวในหนวยความจำ
218
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Myth of (New) Media under the Digital Era World
ภาพทถกบนทกจะเกบในสภาพของดจตอลทมลกษณะหรอสกลตางๆ กน เชน *.jpg *.tif หรอ
RAW เปนตน และไฟลดจตอลนเองทเราสามารถนำไปผานกระบวนการในการผลตในคอมพวเตอร เพอให
ภาพทไดมานนเปนภาพทเสมอนจรง (ภาพตามการบนทกจรงๆ) หรอตามแตจนตนาการของผถายภาพ ซง
ในทนอาจหมายถง ผปฏบตการณภายใตโปรแกรมประยกตสำหรบตกแตงภาพทมอยมากมายในทองตลาด
ทวไป การสรางสรรคภาพดจตอลเหลานสามารถสรรสรางไดตามแตความตองการอนหลากหลาย สามารถ
สรางภาพตามสภาพแวดลอมทแตกตางกนออกไป สามารถสรางอารมณ ความรสก มมมอง ทศนคต
ความเชอ ความคด และจนตนาการไมมทสนสด
การพฒนา... กำลงสรางจนตนาการหรอสามญสำนกแหงแสงในการถายภาพ อนเปนสญญาณ
อนาลอกไปสการบนทกแสงในรปแบบของสญญาณระบบดจตอล ซงเปนระบบการสรางภาพเสมอน
ภาพเสมอนจรง หรอภาพลกษณ ใหเกดขนมาแทนทภายใตกลไก หรอการพฒนาการทางวทยาศาสตร
ทเรยกวา “เทคโนโลย”
ภาพท 1 ภาพถายแสดงสญลกษณแหงความหมายของภพภม
สญญะวทยา
แฟรดนองด เดอ โซสซร (Ferdinand de Saussure) นกวชาการดานภาษาศาสตรชาวสวส
อธบายถง สญญะวา “สญญะ เปนระบบของสญลกษณ (System of Sign) ซงมความสมพนธกนทง
ดานความหมาย และโครงสราง อนหมายถง ตวแสดง (Sound-Image) และตวหมาย (Concept)”
อางถงใน Hawkes (2003)
219
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Myth of (New) Media under the Digital Era World
ฉะนนจะเหนไดวา การสรางความหมายยอมเกดจากผสรางความหมาย และความหมายตางๆ
เหลานนถกถายทอดไปยงสวนของสงคมทเปนอยในขณะนน คำถามจงอยทวา... ความหมายตางๆ เหลานน
เกดขนมา หรอถกสถาปนา และมการถายทอดหรอแปรเปลยนออกไปอยางไร
อกประการหนงทโซสซรใหความสนใจและใหความสำคญกคอ มมมอง และความสมพนธของ
สญญะใน 2 ลกษณะ อนไดแก วตถหรอตวแสดง (Signifier or Sound-Image) กบตวหมาย (Signified or
Concept) เมอนำคณลกษณะตามแนวทางของโซสซรมาเทยบเคยงกบการถายภาพจะเหนไดวา การสราง
ภาพถายโดยผานมมมองของผถายภาพมกมสงซอนเรนแอบแฝงอยภายในภาพถายเหลานน จงเปนหนาท
ของผทมองภาพถายอยางชนชมทจะตองพยายามถอดรหสดงกลาวออกมา ซงเปนรหสทเกดขนตาม
ธรรมชาต ตามครรลองของผสรางภาพถาย อนนำมาสความจรรโลงใจในทสด
ภาพท 2 ความสมพนธของตวแสดงและตวหมาย
แตอยางไรกตามยงมผถายภาพอกจำนวนไมนอยนกทพยายามนำกลไกของการสรางมายามาส
ภาพถายเพอนำมาซงผลประโยชน หรอผลกำไรทางธรกจของตน จนมองขามสญญะทเกดขนอนแทจรงของ
ภาพถายนนๆ
ภาพท 3 ความสมพนธระหวาง Sound-image และ Concept ของคำวา “ดอกกหลาบสขาว”
(Signifier)
(Signified)
Signifier
Signifide
220
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Myth of (New) Media under the Digital Era World
จากการศกษาเกยวกบการแบงแยกสงทปรากฏหรอผลกระทบทเกดขนในภาพถาย โดยผาน
การมองภาพถายของแตละบคคล ผลทเกดขนนนอาจแบงลกษณะของการศกษาออกเปน 3 ลกษณะ คอ
1. การแปลความหมายของผมองภาพสามารถแปลความหมายทถกถายทอดจากผถายภาพไปยง
ผมองภาพอยางไร
2. ความรสกหรอผลตอบรบอยางไรบางทเกดขนภาพหลงจากการมองภาพถาย
3. มความเกยวของสมพนธกนอยางไรจากการมองภาพของผมองภาพในสวนของเนอหา หรอ
เรองราวในภาพถายนนๆ และสงทเกดขนนนเปนเจตนาของผถายภาพหรอไม อยางไร
ชารลส ซอนเดอรส เพยรซ (Charles Sander Pierce as cited in Deledalle, 2000)
นกปรชญา ชาวอเมรกา ไดจดแบงสญญะออกเปน 3 ชนด ไดแก…
1. Icon หมายถง ภาพเหมอนทถกนำมาแสดงแทนของจรง อนมความสมพนธระหวางสญญะกบ
วตถ หรอตวแสดง (Signifier) กบตวหมาย (Signified) ทใกลเคยงกน เชน รปภาพ รปปน เปนตน
2. Index หมายถง การสรางความสมพนธระหวางสญญะกบวตถ หรอตวแสดง (Signifier) กบ
ตวหมาย (Signified) ในระดบปานกลาง เชน เสยงสนขเหา กรรโชกเสยงดง แสดงใหเราทราบวามสง
ผดปรกตเกดขนอาจเปนโจรหรอขโมย การไดยนเสยงไซเรนของรถพยาบาลอาจแสดงไดวากำลงมอบตเหต
เปนตน
3. Symbol หมายถง การสรางความสมพนธระหวางสญญะกบวตถ หรอตวแสดง (Signifier) กบ
ตวหมาย (Signified) ในระยะทหางกน เชน ดอกบวเปนการแสดงถงพระพทธศาสนา ดอกกหลาบสดำ
อาจแสดงถงความรกทอมตะ เปนตน
ดงนนจะเหนไดวาการสรางภาพถายขนมาเพยงหนงภาพนน ผถายภาพอาจกำลงสรางสญญะ
บางอยางใหเกดขน ไมวาจะดวยระบบอนาลอกหรอดจตอล แตในมมมองอกลกษณะหนง เพยรซกลบ
เพงมองไปยงรปแบบของสญญะสามประการดวยกนอนเกยวของกบกระบวนการถอดรหสความหมาย
ดงแสดงตามตารางท 1
ตารางท 1 รปลกษณะของสญญะ
icon index symbol
ลกษณะของความหมาย ความคลายคลง การเชอมโยงเหตผล ขอตกลงรวมกน
ตวอยาง รปภาพ รปปน ไฟ ควนไฟ ลกษณะของตวอกษร
อนประกอบเปนคำ
กระบวนการถอดรหส การมองเหนได การคดหาเหตผล การเรยนร
ความหมาย เชอมโยง
221
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Myth of (New) Media under the Digital Era World
หรออาจยกตวอยางเปนภาพรวมได ดงน... “ภาพถาย” ของชางในปา เปน Icon ทแสดงถงชางทม
ตวตนอยจรงในธรรมชาต... “เสยงชางรอง” เปน Index ทแสดงถงการมอยของตวตนของชาง... สวนคำวา
“ชางปา” เปน Symbol ทแสดงถง “ชางทมตวตนอยจรง” เปนตน
นอกจากโซสซร และเพยรซแลวยงมนกวชาการสายวพากษอกทานหนง ซงกคอ โรลองด บารธส
(Roland Barthes) ทเขามาอธบายแนวความคดของสญญะ ซงไดกลาวถง ความหมายทแฝงเรนในกระบวน
การเชงสญญะ โดยอธบายแยกประเภทของการวเคราะหระดบของความหมายออกเปน 2 ประการ กลาวคอ
1. ความหมายโดยตรง (Denotative Meaning) ซงเปนความหมายทถกสรางขนจากบคคลผซง
สรางความหมาย และความหมายทเกดขนนนสามารถเขาใจความหมายไดตรงกน เปนไปในทศทางเดยวกน
ผใชความหมายนนสามารถเขาใจไดตรงตามตวอกษร ซงความหมายดงกลาวจดอยในลกษณะของการอธบาย
หรอพรรณนา (Descriptive Level) โดยลกษณะของความหมายนนอาจปรากฏ หรอสรปความหมายอยใน
พจนานกรม
2. ความหมายโดยนย (Connotative Meaning) ลกษณะของความหมาย จะอยในลกษณะของ
การสรางความหมายอนอาจเปนความหมายเฉพาะของกลมหรอสวนบคคล ซงมสวนเกยวของในการสราง
ความหมายนนๆ ใหปรากฏ อาจไมถกตองตรงตามพจนานกรมเสยทเดยว แตมความเขาใจตรงกน
นอกจากนนยงเปนการสรางความหมายในขณะทกลมบคคลมปฏสมพนธระหวางกน โดยอาจนำ
ความหมายทมอยเดมมาแทรกอารมณ ความรสกทเกดขน ณ ขณะเวลาทความหมายนนกำลงถกสรางขน
อนอาจหมายถง การนำคณคาหรอแนวความคดทางสงคม และวฒนธรรมเขามามสวนในการสราง
ความหมายใหม
ซงในการวเคราะหลกษณะแหงความหมายโดยนยน บารธสไดใหความสนใจไปยงความหมายใน
ขนทสองอนแสดงออกมาในรปของสญญะทมความหมายมากกวาความหมายทคงอย และในขนของ
ความหมายน อาจรวมถงกระบวนการของความคดรวบยอด และแนวทางแหงอดมการณทความหมายนน
แสดงอยภายใตบรบทแหงสงคม หากจะเปรยบภาพถายทเรากำลงอางถง ผถายภาพกำลงแสดงความหมาย
ภายในภาพถายในลกษณะอยางหนงอยางใด
บารธส (Barthes, 1972) เรยกความหมายในขนทสองนวา “มายาคต (Myth)” ซงสามารถ
แสดงออกเปนแผนภาพ ดงน
ภาพท 4 การสรางมายาคต (Myth)
(Signifier) (Signified)
(Sign) (Signifier)
(Signified)
(Sign)
222
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Myth of (New) Media under the Digital Era World
ดงนนความหมายทถกประกอบสรางดงกลาวจงเปนเสมอนกรอบแหงมายาทมนษยบรรจงสรรสราง
ขนมาทดแทนหรอมาใชในสภาวการณใดๆ ภาพถายจงอาจเปนเสมอนลกษณะแหงความหมายแฝงหรอ
ความหมายโดยนย ซงมผถายภาพใชคณลกษณะหรอคณสมบตขององคประกอบทางการถายภาพขางตน
ดงทไดกลาวมาแลวนนเปนตวแปรในการสรางความหมายผานภาพถายทเกดขน จงมตองสงสยเลยวา
ภาพถายสามารถแทนคำพดของบคคลไดอยางไร
กลมายาแหงสอ(ใหม) ภายใตโลกยคดจตอล
ในสภาวะของการเปลยนแปลงและพฒนาของสอในยคปจจบน อนหมายถง “ยคดจตอล” เราอาจ
ตองยอมรบวาในยคแหงขอมลขาวสารภายใตสงคมเทคโนโลยสารสนเทศ หรอระบบเครอขายสงคม
ออนไลนกำลงเขามามบทบาทสำคญอยางยงในชวตประจำวน จนบางครงในขณะทเราอยในโลกแหง
ความเปนจรง เราอาจกำลงหมกมนหรอหลงระเรงเขาไปในระบบไซเบอรสเปสอยางไมรตว จรงอยลกษณะ
โครงสรางของสงคมดงกลาวเปนสงคมเกดจากการสงสม และเกดการพฒนาประสบการณเพอนำพาสงท
อบตขนโลดแลนไปในโลกเสมอน จงเปนมลเหตสำคญประการหนงททำใหมายาคตเตบโตและทำงานอยาง
ตอเนอง แมวาผผลตสารนนจะผลตสารขนภาพใตบรบทของสงคมอยางไร มายาคตทกอรางสรางตวกจะ
พยายามสรรสรางตวเองใหกอเกดขนอยางเทาทน
การผลตภาพถาย ณ ปจจบนเรมใชเทคโนโลยตางๆ ทเกดขน อาจเพยงเพอผลทางการคาหรอ
อาจเพยงเพอการตอรองทางสงคมทผผลตสารนนอย แตอยางไรกตามการพยายามผลตสารเหลานนอาจนำ
มาซงความสญเสยโดยทผผลตอาจตงใจหรอไมกตาม
กระบวนการสรางภาพมายาของผถายภาพ ซงในทนขอเรยกวา “ผผลต” ถกลกษณะของ
ความกาวหนาทางเทคโนโลยสมยใหม สรางกรอบซงแนวความคดอนเปนมลเหตเดมขยายไปยงโลกเสมอนจรง
ผลกดนภาพถายหรอสาร จากการประกอบสรางความหมายของตนเองสงผานไปยงผชมภาพ (ผรบสาร)
กอใหเกดมายาคตอนแฝงดวยความหมายเชงนยหรออาจกลาวอกนยหนงวา... จากกระบวนการคดภายใน
ตวบคคลถกถายทอดหรอสงผานสงตางๆ เหลานน ออกเปนรปธรรมทเหนชดเจน ซงแตละขนตอนมวธการ
อนแยบยล สญญะแหงมายาคตจงกอตวไปในเวลาเดยวกน และจะเรมทำงานตามทศทาง
จากภาพรวมของแนวคดเชงสญญะและความสมพนธในการผลตภาพถายทเปนภาพถายในระบบ
ดจตอลทกำลงมอทธพลหรอกำลงกอรางสรางแนวทางแหงอำนาจของการใชสารของผผลต ซงพอจะแยก
ผลกระทบทเกดขนออกเปน 3 สวนดวยกน กลาวคอ
1. ผลกระทบทเกดขนจากการมองภาพโดยตรง
2. ผลกระทบทเกดขนภายหลงจากการมองภาพนนสนสด และ
3. ผลกระทบทผานการประกอบสรางขนมาใหม
โดยจะขออธบายแยกยอยแตละสวน ดงน
223
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Myth of (New) Media under the Digital Era World
1. ผลกระทบทเกดขนจากการมองภาพโดยตรง
ภายหลงทผผลตทำการผลตภาพถายพรอมนำเสนอออกสสายตาของสาธารณะ เมอผมองด
ภาพถายเหลานนสมผสในภาพถาย ผมองดภาพถายจะใชแนวทางแหงประสบการณทไดเรยนรมาจากอดต
เขารวมพจารณาภาพถาย ในกรณนผมองดภาพถายอาจเรมตความจากเทคนคหรอวธการถายภาพ ซงเปน
พนฐานทผมองภาพถายทกคนจะมอง อาทเชน การใชความเรวชตเตอร หนากลอง ทางยาวโฟกส เปนตน
แตหากผมองภาพนนไมตองการเขาใจในรายละเอยดของเทคนคดงกลาวขางตน ผมองภาพคง
เพยงพยายามตความภาพหรอคงมองเหนเพยงความสวยงามของภาพเทานน คงละเลยนยยะทปรากฏใน
ภาพถายหรออาจกลาววาผมองภาพไมไดตความในความหมายแฝง
จากภาพจะเหนไดวาการตความหมายในทน ผมองภาพคงมองเหนเพยงภาพของเจดยไมมนย
สงใดแอบแฝง มการจดองคประกอบภาพดวยการจดวางตามรปแบบสดสวนของภาพฉากหนา จดสนใจ และ
ฉากหลง มมมองของภาพตรงตามสายตา และความรสกทเกดขน เสนนำสายตาเชอมโยงสายตาจากกรอบ
ภาพไปยงจดทไกลออกไป แสงเงาปรกต การตดกนของแสงคอนขางนอย ความเปรยบตางทเกดขน และมอง
เหนในภาพคอนขางนอยเชนกน
จากสงทกลาวมาขางตนจะเหนไดวา ผมองภาพผานกระบวนการมองภาพในเชงสญญะทม
ลกษณะเดยวกบ Icon ความสมพนธระหวางเจดยทเปนองคจรง และภาพถายมความสมพนธใกลเคยงกน
จนเกอบเปนเนอเดยวกน โดยผานประสาทสมผส คอ ตาหรอการมอง
ภาพท 5 ภาพทเกดขนจากการมองภาพโดยตรง
224
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Myth of (New) Media under the Digital Era World
2. ผลกระทบทเกดขนภายหลงจากการมองภาพนนสนสด
ผลกระทบทเกดขนในลกษณะเชนนเปนผลกระทบทผมองภาพรบสมผสการมองภาพแลวเกด
แนวความคดผสมผสานกบแนวความคดของตนเอง และเกบไวภายในจตใจ สงทเกดขนภาพหลงนเปน
ผลกระทบทมตวแปรทางดานภาพถาย ประสบการณ และความเปนสวนบคคลเขามาเกยวของ
หากเปนการจดแบงผลกระทบท เกดขนในกรณดงกลาวจะเปนท เกดขนทมระยะใน
การแสดงออกซงผลกระทบทเกดขนในระยะเวลาทนานออกไปกวาปกต เฉกเชนเดยวกบการจดแบงแยกสอ
ออกเปน Hot Media และ Cool Media
จากภาพเจดยขางตนผมองภาพกำลงพจารณาและสรางความสมพนธระหวางวตถ (เจดย) กบ
ความนกคดสวนบคคลเพอสรางเปนความหมาย เชน ศาสนา อดตทเจรญรงเรอง หรออาจหมายถงรองรอย
อารยะธรรมทแปรเปลยน ซงสญญะดงกลาวถกสรางขนมาจากการมองเหน และจตใจภายในของผมองภาพ
โดยความหมายของสญญะดงกลาว ผผลตสารอาจผลตขนมาจากภมหลงทมองจากสายตาและความรสก
นกคด
ฉะนนการตความหมายหรอการถอดรหสของภาพถายในเชงตวแปรแหงสญญะหรอกรอบ
แหงรหสใดๆ จงเปนเสมอนมายาคตขนตนทผรบสารหรอผมองดภาพรบและสมผส
3. ผลกระทบทผานการประกอบสรางขนมาใหม
การสรางความหมายในลกษณะการประกอบสรางขนมาใหมนน เปนอกลกษณะของการสอสาร
เชงสญญะทเปนเสมอนมายาคตขนทสองอนเปนสงทผผลตสารพยายามสรางความหมายใหเกดขนใหม
ภายใตบรบทชวงใดๆ แหงสงคม การประกอบสรางความหมายใหมนอาจขนอยกบตวบคคล ผผลตสารเปน
ผสรางกรอบหรอบทสรปแหงแนวความคดรวบยอด ซงผมองดภาพหรอชมภาพถายนนตองใชความร
ความเขาใจ และประสบการณทมอยของตนเองในการสรางความเขาใจในความหมายใหตรงตามความตองการ
ของผผลตสาร
จากภาพเจดยดงกลาวเชนกน ความหมายในเชงสญญะหรอความหมายในเชงมายาคตนน อาจ
หมายถง ความสงบ เยอกเยน การลมสลายของอารยะธรรมหรอความเปนชาต เมอผรบสารพยายามคนหา
และประกอบสรางความหมายทซอนอยภายในภาพ เมอเทยบเคยงกบเหตการณทเกดขนในอดตเปนสำคญ
ดงนนผผลตจะเปนเสมอนกลไกหนงในการถายทอดความหมายทสำคญ เหตเพราะความหมาย
จะคงอยหรอทำงานอาจขนอยกบผประกอบสรางความหมายนน
ภายใตสงคมเครอขายผผลตภาพตางพยายามทจะผลตภาพตามแตความตองการทเกดขนใน
ระหวางทเปนผผลตสาร และจากเรองราวตางๆ ขางตนจะเหนไดวาในกระบวนการผลต ผผลตสามารถ
ทจะนำภาพถายมาสรางเปนมายาคต อนนำไปสพฤตกรรมแหงความรนแรงทเกดขนโดยปราศจาก
ความรบผดชอบ
225
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Myth of (New) Media under the Digital Era World
ภาพท 6 ภาพทผานการประกอบสรางความหมายขนใหม
สงคมเครอขายเปนสงคมของการเปดกวางทางแนวความคดระหวางผสงสารกบผรบสาร และ
จากแนวความคดของสงคมเครอขายหรอยคของขอมลสารสนเทศอนประกอบไปดวย 1. ปจจยทางการผลต
2. ปจจยการบรโภค 3. ปจจยแหงประสบการณ และ 4. ปจจยแหงอำนาจ
แนวความคดขนพนฐานนเองททำใหการสอสารระหวางผสงสารและผรบสารมระบบ ระเบยบ
แบบแผนใหม เพอนำไปสกลไกอนทนสมยและสลบซบซอนมากยงขน จนทำใหขนบเดมถกกลไกเหลานน
แปรเปลยน ภาพถายธรรมดาๆ จะไมใชภาพถายธรรมดาๆ อกตอไป แตภาพถายทเกดขนจะสรางการดำเนน
ไปในลกษณะของวฏจกรอยางไมหยดนง ไหลไปบนในโลกเสมอน จนผรบสารไมสามารถแยกแยะออก
ไดเลยวา ภาพถายทปรากฏแกสายตานนเปนภาพทเกดขนจรงบนพนฐานแหงความเปนจรงหรอเปนภาพ
ทเกดจากการเสกสรรปนแตงใหมองเหนเปนภาพทเปนเสมอนจรงหรอราวประดจวาเปนของจรง
จากแนวความคดของแฟรดนองด เดอ โซสซร ชารลส ซอนเดอรส เพยรซ และโรลองด บารธส
อาจทำใหเรามองเหนลกษณะหรอแนวทางแหงการนำเสนอภาพเสมอนในโลกเสมอน ซงเปนเพยงมายาท
เกดขนของผผลต โดยใชจดเดนแหงเทคโนโลยเครองมอในการสรรสรางและตอรอง ภาวะทเกดขนจะยงคง
สรางความสมพนธในองคประกอบเดมของกระบวนการทางการสอสาร อนไดแก แหลงสาร (A Source)
กระบวนการในการเขารหส (A Process of Encoding) สาร (A Message) ชองทางการสอสาร
(A Channel) กระบวนการในการถอดรหส (A Processing of Decoding) ผรบสาร (A Receiver) ผลตอบกลบ
(The Potential of Feedback) หรอผลกระทบ (The Impact) และสงรบกวน (The Chance of Noise)
ซงทงหมดนนยงอยภายใตการควบคมของผผลตสารเปนสำคญ แตการเขาถงของขอมลกลบเปนภาวะอำนาจ
ของผรบสารเปนสำคญ จงไมนาแปลกใจเลยวาเพราะเหตใดขอมลขาวสารทผานสงคมออนไลนจงมการผาน
และไหลเวยนไปในระบบอยางรวดเรว โดยปราศจากกรอบของแนวทางทควรจะเปน ภาพถายเพยงหนงภาพ
ทอยในกระบวนการอาจจะสรางแรงกระทบกระเทอนไดมากมายอยางทไมเคยเกดขนมากอนในเทคโนโลย
การสอสารแบบดงเดมโดยผานสอกระแสหลก
ณ จดนอาจทำใหเราหวนกลบไประลกถงคำกลาวท เปนอมตะของมารแชล แมคลฮน
(Marshall McLuhan) ทวา “The Medium is the Message” อนเปนปรากฏการณทกาวเหนอ
กาลเวลา
226
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Myth of (New) Media under the Digital Era World
ภาพถายเปนเสมอนระบบหนงหรอกลไกหนงในการสอสาร สามารถถายทอดความคด
จนตนาการหรอแมแตความเชอคานยมใหเกดขนในตวบคคลหรอแมแตสงคมหรอชมชนได ซงใน
กระบวนการทางการสอสารดวยภาพ ภาพถายอาจกำลงทำหนาทหนงในระบบวากยสมพนธ (Syntax) ซง
แตเดมภาพถายเปนเครองมอในการบนทกแสง จงเปนคณลกษณะของภาพถายอยเองทไมสามารถสราง
ขอมลอนเปนเทจได (the Camera in Not Lie) แต ณ ปจจบนภายใตระบบดจตอลหรอยคแหงขอมล
ขาวสาร โปรแกรมประยกตอนหลากหลายสามารถสรางภาพถายใหกาวเลยจนตนาการออกไปอยางไมมทสนสด
ระบบดจตอล และ/หรอ World Wide Web เปนโลกแหงขอมลขาวสาร ทขาวสารนนไมม
วนหยดหรอสนสด ผรบสารทกคนสามารถผนตวเองเปนผผลตสาร การนำเสนอขอมล (Upload) และ
การเขาถงขอมล (Download) สามารถกระทำไดทกสถานท ทกเวลา และทกสถานการณ จงไมใชเรอง
ทนาตระหนกวา กลมผบรโภคนยมสวนใหญหรออาจเรยกวากลมหวกาวหนาสมยใหมหรอกลมระบบดจตอล
จะทำการสรางสารตลอดเวลาผานระบบเครอขาย แตอาจเปนเรองนาตระหนกวา ผผลตสารเหลานน
กำลงผลตสารโดยม สอ (ใหม) ภายใตกลมายา เปนเครองมอในการแสวงหาประโยชนและอำนาจสวนตว
สอ (ใหม) ภายใตกลมายา กำลงทำหนาทโดยมระบบดจตอลเปนเครองมอสำคญในการผลต
ทกสวนในกระบวนการลวนแลวแตมอปกรณ (Hardware) และโปรแกรมประยกต (Software) มารวม
จดการภายในระบบ ซงจดนเองโลกจะเปนเสมอนแหลงเรยนรเพอการสรางสารรปแบบใหม การสราง
ความสอดคลองกลมกลนของสงคมและวฒนธรรม การสรางความเขาใจ และแตกตางในคณลกษณะของ
ความเปนชาต ทองถน และนานาชาตเรมเปนลกผสมมากขน อนขนอยกบวาการผสมผสานสงตางๆ เหลานน
เกดภาวะเหมาะสมหรอสมดลมากนอยเพยงใด ซงสงนอาจขนอยกบคณธรรมและจรยธรรมของผผลตเปน
สำคญ ความสามารถในการรวมสรางความรบผดชอบนน อาจตองใชเวลาและเวลาดงกลาวอาจกำลงหมด
หรอหมด เหตเพราะโลกหรอชมชนหรอสงคมเครอขายกำลงสรางปรากฏการณเหนอกาลเวลา
ภายใตรปแบบการสอสารทเกดขน ณ โลกปจจบนเปนการสอสารทสรางความเขาใจรวมกน
เปนการแบงปนความหมายจากประสบการณและการเรยนรของแตละบคคล การสรางปรากฏการณทเกด
จากความเปนจรงแหงสามญสำนกและอารมณ อนนำไปสการตดสนใจทกำลงจะเกดขนในอนาคต
หากเปรยบกบการซอ-ขายสนคา และ/หรอบรการ ภาพถายทเกดขนจากการมองเหนอาจนำมาสการตดสนใจซอ
อาจมเหตมาจากอารมณมากอน และสามารถมอทธพลตอการตดสนใจใดๆ ของมนษย อนอาจนำมาซง
ความนาเชอถอในอนาคต
ความนาเชอถอ หมายถง ความสามารถในการโนมนาวใหผรบขอความเชอในขอความนน ซงม
ความสำคญเปนอยางยงสำหรบชองทางการสอสารทไรพรมแดน เชน เครอขายอนเตอรเนต (Internet) ซง
เปนพนททไมมผใดเปนเจาของทชดเจน ความนาเชอถอจงเขามามบทบาทเปนตวทสอถงความถกตอง และ
ความไวใจไดของขอมลทนำเสนอบนเครอขาย (Teppaboot, 2013)
227
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Myth of (New) Media under the Digital Era World
อารมณของมนษยไมวาจะเปน อารมณอนแสดงถงความกลว อารมณอนแสดงถงความเกลยดชง
อารมณอนแสดงถงความแปลกใจ อารมณอนแสดงถงความโศกเศราเสยใจ อารมณอนแสดงถงความสข และ
อารมณอนแสดงถงความโกรธ ลวนแลวแตถกแสดงออกมาในลกษณะทแตกตางกนอยางมเอกลกษณ และ
หากเมอใดผสงสารสามารถเขาใจในอารมณ ความรสกเหลานนไดเมอใด ณ เวลานนผรบสารจะกลายกลบ
เปนเครองมอในกระบวนการทางการสอสารทกำลงจะเกดขน
ภาพถาย ซงเปนตวแปรหลกในการสอสารของผถายภาพทพยายามจะสรรสราง และสรางสรรค
อารมณ ความรสก และจนตนาการ ใหเกดขนภายในจตใจของผมองภาพ ยอมแสวงหาคณลกษณะของ
อารมณดงกลาวมาครอบงำความคด ความรสก ความเชอ และจนตนาการของผมองภาพ เพอผลประโยชนท
เกดขน และเมอเทคโนโลยดจตอลหรอยคดจตอลเขามามบทบาท และอทธพลตอการสอสารมากเทาใด
นนหมายความวา การเขามาของเทคโนโลยนนกำลงสรางหรอมอทธพลในตวสารมากเทานน การเหนภาพ
ของบคคลธรรมดาๆ อาจกลบกลายเปนภาพของบคคลทามกลางสภาพแวดลอมทนาสงสาร นาเหนอก
เหนใจ หรอจากภาพของบคคลธรรมดาๆ อาจกลบกลายเปนภาพแหงความโศกเศรา หยดนำตา แหง
ความสงสาร อาจกลายกลบเปนหยดนำตาแหงความเกลยดชงกอาจเปนไดนนหมายความวา... “กลมายา”
ของโลกแหงภาพถาย ภายใตยคเทคโนโลยดจตอลกำลงทำงาน... มายาคตทเกดขนจากผถายภาพ
กกำลงทำงานเชนเดยวกน
ภาพท 7 ภาพทผานการประกอบสรางอารมณและความรสก
ผรบสารหรอผมองภาพหรอผบรโภคอาจกำลงตดอยในวงวนของมายาคตเหลาน เมอมายาคต
ทกอยางเรมทำงาน การผลตทมงสผบรโภค จงกลบกลายเปนการผลตทมงสผลสำเรจหรอผลกำไรของผผลต
เชนเดม ผบรโภคยอมถอยกลบสพนฐานทเคยยนอย นนกคอ “เครองมอของผผลต”
ณ เวลาน หากเรากลบมามองกลไกทางการสอสารดวยภาพ การสรางภาพถายใหเกดขนใน
จตใจของกลมเปาหมายไมวาจะเปนรปแบบของการสอสารทวไปของบคคล (การสอสารระหวางบคคล)
การสอสารทางการตลาด (ผผลตกบผบรโภค) หรอแมแตการสอสารการเมอง (ผควบคมอำนาจหรอ
ผปกครองกบประชาชน หรอผถกปกครอง) เราจะพอมองเหนภาพของนยยะทางการสอสารเหลานน
228
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Myth of (New) Media under the Digital Era World
ภายใตสถานการณทกำลงเปลยนแปลง การตอสแขงขนทางการตลาด การตอสแขงขนทาง
การเมอง การชวงชงเขาไปสใจหรอการยดครองพนทในจตใจของผบรโภค หรอกลมเปาหมายยอมหมายถง
ชยชนะทยงยนและยาวนาน และเปนชยชนะอนยงใหญททกฝายปรารถนา การสรางกระแส การโฆษณา
ชวนเชอ การโนมนาวจตใจดวยภาพถายยอมเปนเครองมอทงายและนาสนใจ เหตเพราะผสงสารสามารถ
กระทำการใดๆ หรอปฏบตการใดๆ ในภาพทนำมาใชเปนมายา และภาพถายนนมคณสมบตทสามารถเขา
ครอบครองพนทไดอยางรวดเรวและครอบคลม เมอใดกตามทผครองอำนาจใชเครองมอทางการสอสารดวย
ภาพในลกษณะตางๆ อนเปนภาพทแสดงออกทางอารมณดานทตองการ เชน ดานความสข ผมองภาพกจะ
สามารถรบสมผสความสขเหลานนได แตเมอใดผสรางภาพพยายามสรางภาพดานการแสดงออกซง
ความเกลยดชง มองภาพกจะสามารถรบสมผสอารมณนนไดเชนกน
บทสรป
ณ บรรทดนเราลองพจารณาสอทงหลายทอยรอบขาง สอทใชภาพถายในการสอความหมาย สอท
ใชภาพถายเปนเครองมอตอรอง ระหวางผสงสารกบการรบรของผรบสารหรอผมองภาพ เราอาจเหนถง
การเปลยนแปลง และพฒนาการของสอเหลานน มเพยงแตสอสงพมพแตอาจหมายรวมถงสอทางการแพร
กระจายสญญาณ เชน วทยโทรทศน กมแนวโนมในการใชภาพถายในการสอความหมายทางดานอารมณ
ความรสกเชนกน เปนตน
และเมอมเหตการณดลใจ เชน วกฤตของภาวะนำเออลน เราจะเหนไดวา ภาพถายทเกดขนผาน
หนาสอสงพมพ และสออนๆ ทงหลายทนำภาพถายมารวมใชประโยชนนน จะมการสรางมมมองการสอ
ความหมาย ภายใตกลมายาทงสน เปนตน กลมายาทเกดขนนนอาจแบงออกเปน 2 นยยะ กลาวคอ
นยยะแรก... ภาพถายเหลานนกำลงปฏบตงานหรอหนาทดวยตวของตวเอง การแสดงมมมอง
และ/หรอลกษณะของภาพจากมมมองของผถายภาพอยางยตธรรม ยตธรรมสำหรบผมองดภาพ การนำเสนอ
เรองราวทถกตองตามครรลอง ภาพถายทำหนาททตนเองเปน การสอความหมายดวยภาพสมบรณดวย
การเปนภาพถาย
นยยะทสอง... ภาพถายเหลานนกำลงแสดง “มายาคต หรอกลมายา” แกผมองดภาพ ภาพถาย
เหลานนกำลงแสแสรงทำหนาททตนเปน มใชดวยภาพถายเอง แตเปนดวยผนำภาพถายเหลานนไปรวม
ปฏบตการในลกษณะกลโกงแกผมองดภาพ ภาพทเกดขนจากกลโกงจงเปนภาพทแสดงออกทางอารมณ
ความรสกไดมากกวาปรกตทควรจะเปน มมมองทแปลกแหวกแนวทสามารถสรางขนไดในทกกรณ ประจวบ
กบความตองการในเชงประโยชนจากการใชการมอง จงสรางใหภาพถายนยยะนเกด “กลมายา” ทมากกวา
“กลมายาปรกต”
ภาพถายทงสองนยยะทกำลงปฏบตหนาทอย ณ เวลาน หากเราหรอผมองภาพหรอผบรโภคหรอ
ประชาชน ไมสามารถรเทาทนหมายความวา “เรา กำลงตกอยในกลมายา ภายใตสอ (ใหม)” นนเอง
229
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016 Myth of (New) Media under the Digital Era World
ณ อณแหงกาลเวลานความรวมรบผดชอบดงกลาวอาจตองเรมปรากฏใหเหนเปนรปธรรมทชดเจน
มากยงขน กลไกของรฐหรอแมแตกลไกของสงคม ชมชนอาจตองเขามาตระหนกถงภาระอนใหญหลวงน
การสราง การผลตซำ การสรางอำนาจนำโดยผผลต การสรางจดเชอมโยงระหวางผผลตและผบรโภค
ซงกำลงกลบกลายเปนผบรโภควตถนยมมากขนตลอดเวลา กลไกทสมพนธสอดคลองกนนนตองอาศยปจจย
และความรวมมอจากทกภาคสวนทจะรวมกนสรรหาแนวทางทตอบรบหรอสนองตอบตอทกฝายไดอยาง
สมดลเสมอนการรวมกนหาจดรวมกนนนเอง
จากบทความทกลาวมาอาจมคำถามเกดขนในใจวา เพราะเหตใดผเขยนจงมเพยงภาพถายเพยง
สองภาพ และสองภาพนนเปนภาพเดยวกนมานำเสนอ และเปนเพยงภาพถายธรรมดาๆ ทงทในความเปน
จรงนาจะมภาพมากกวาหนงภาพ นเองทอาจตอบคำถามไดวา นเปนเพยง กลมายา และจนตนาการ ดงนน
การพยายามสรรสรางสอใหมจงมใชเรองแปลก แตการทสมาชกในสงคมจะรวมกนนำพาเทคโนโลย
อนทนสมย และการกาวทนเทคโนโลยดงกลาวจงเปนสวนทสำคญมากกวา อยาให “กลมายา” ทกำลง
เกดขน มาแทนท “ภาวะแหงจตใจอนสวยงาม” คงเปนสงเพยงพอ... ขอพลง และอำนาจ จงสถตอยทกอณ
แหงความคด จตใจ และวญญาณ
References
Barthes, R. (1964). Elements of Semiology. Retrieved September 16, 2011, from http://
www.marxists.org.
Barthes, R. (1972). Mythologies. New York: The Noonday Press.
Buchler, J. (1995). Philosophical Writings of Peirce. New York: Dover Publications, Inc.
Castells, M. (2009). Communication Power. New York: Oxford University Press.
Copeland, C. (2010). Photography in Crisis. Afterimage, 38(3), 21.
Deledalle, G. (2000). Charles S. Peirces’s Philosophy of Signs: Essays in Comparative
Semiotic. Indiana: Indiana University Press.
Dominick, J. (n.a.) The Dynamics of Mass Communications Media in the Digital Age. 8th ed.
New York: McGraw-Hill.
Griffiths. (n.a.) M. A Semiotic Analysis of Diesel Print Ads. (n.p.)
Harris, C. (n.a.) Photographic Perception: The Myth of the Thousand Words.
Kaewthap, K. (2001). Media and Cultural Studies. Bangkok: Adison Press Product Co., Ltd.
(in Thai)
230
SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
Myth of (New) Media under the Digital Era World
Kanpai, K. (2008). Psychology of Communication. Bangkok: Rianboon-karnpim (1998).
(in Thai)
Langrehr, D. (2011). From a Semiotic Perspective: Inference Formation and the Critical
Comprehension of Television Advertising. Retrieved September 27, 2011, from
http://www.readingonline.org.
Levey, M. (1992). The 35 mm Film Source Book. Boston London: Focal Press.
McDonald, R. (2004). Narrative and the “Gift of Vision”: The Photography of Jack Spencer
Southern Quarterly, 42 (4), 52.
McLuhan, M. (2006). Understanding Media. New York: Routledge.
McQuail, D. (2005). McQuail’s Mass Communication Theory. 5th ed. London: Sage.
O’Halloran et al. (2009). DIGITAL SEMIOTICS. 10th ed. 22-26.
Saussure, F. de. (1959). Course in General Linguistics. New York: The Philosophical Library
Inc.
Sonia, M. et al. (2011). The Semiotic Method from Signs of Life in the USA. Boston:
Bedford/St. Martin’s. Retrieved September 27, 2011, from http://courses.
wcupa.edu.
Teppaboot, V. (2013). Credibility-Enhancing Communication Framework for Rajabhat
Universities’ Website. SDU research Journal Humanities and Social Sciences,
9 (2), 187-198. (in Thai)
Terence, H. (2003). Structuralism and Semiotics. New York: Routledge.
ผเขยน
นายอนสรณ พงษไพบลย
คณะวทยาการจดการ มหาวทยาลยสวนดสต
295 ถนนนครราชสมา เขตดสต กรงเทพมหานคร 10300
e-mail: [email protected]
231
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
บทวจารณหนงสอ การวจยเชงปฏบตการ: การพฒนาโรงเรยนและการเสรมพลงนกการศกษา
Action Research: Improving School and Empowering Education
ผแตง Craig A. Mertler (2014)
วไลลกษณ ลงกา
หนงสอเลมนนำเสนอเรอง “การวจยเชงปฏบตการ”
ในบรบททางการศกษา ทมจดเนนเกยวกบการพฒนาผเรยน
ดวยกระบวนการวจยเชงปฏบตการ ดวยภาษาทเขาใจงาย
มการสอดแทรกตวอยางงานวจยทเขาใจงาย จดเนนของหนงสอ
นอกจากจะใหความรความเขาใจเกยวกบระเบยบวธวจย
เชงปฏบตการแลว ยงนำเสนอประเดนการพฒนายกระดบ
โรงเรยนหรอเปนการเสรมพลงเพอใหนกการศกษาไดนำ
ความรจากการอานไปใชในการพฒนาผเรยน การนำเสนอ
เนอหาไดถกจดใหสอดคลองกบลำดบขนตอนของกระบวน
การวจยเชงปฏบตการไดอยางนาสนใจ โดยแบงเปน 4 สวน
9 บท มรายละเอยดดงน
สวนทหนง เปนการเปดนำดวยคำถามทวา “วจย
เชงปฏบตการคออะไร?” ในสวนนนำเสนอและแนะนำ
ภาพรวมของการวจยเชงปฏบตการ ทงในสวนของลกษณะ
ของวจยเชงปฏบตการ กระบวนการวจยเชงปฏบตการ ซงในสวนทหนงน แยกออกเปน 2 บท ดงน
บทท 1 เปนบทนำของการวจยเชงปฏบตการ นำเสนอบรบทการวจยทางการศกษาใน
ภาพกวาง และเชอมโยงมาสภาพรวมของการวจยเชงปฏบตการ ทงในเรองของความหมาย ความสำคญ และ
การประยกตใชวจยเชงปฏบตการในบรบทการศกษา โดยมการนำเสนอตวอยางงานวจยเชงปฏบตการ
ทเกดขนในบรบทโรงเรยน
บทท 2 เปนการนำเสนอภาพรวมของกระบวนการวจยเชงปฏบตการ ประกอบดวย 9 ขนตอน
โดยเรมจาก ขนทหนงเปนขนของการระบปญหาหรอประเดนหลกทจะศกษา ขนทสองเปนการศกษาขอมล
พนฐานของประเดนทจะศกษา ขนทสามเปนการทบทวนวรรณกรรมทเกยวของ ขนทสเปนการพฒนา
การวางแผนการวจย ขนทหาเปนการดำเนนการวจยตามแผนและเกบรวบรวมขอมล ขนทหกเปน
232
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
การวเคราะหขอมล ขนทเจดเปนการพฒนาแผนปฏบตการ ขนทแปดเปนการแลกเปลยนนำเสนอขอมล
ผลการวจย ขนทเกาเปนการสะทอนกลบ โดยกระบวนการวจยทง 9 ขนน ทายบททสอง ผเขยนไดมตวอยาง
งานประกอบเพอใหผอานเกดความเขาใจมากยงขน
สวนทสอง เปนการเปดดวยคำถามทวา “ฉนจะเรมทำวจยเชงปฏบตการอยางไร” ในสวน
ทสองน นำเสนอเกยวกบการเรมตนการทำวจยเชงปฏบตการ โดยมกระบวนการวจยเชงปฏบตการจาก
สวนทหนงมาเชอมโยง ซงในสวนนจะนำเสนอการวางแผนการวจย คำถามการวจย สมมตฐาน การออกแบบ
การวจยเชงปฏบตการ ตลอดจนการพฒนาแผนการวจย ซงในสวนทสองนแยกออกเปน 2 บท ดงน
บทท 3 การวางแผนสำหรบการวจยเชงปฏบตการ นำเสนอเรมตงแตการระบปญหาการวจย
หรอประเดนหวขอการวจย การศกษาขอมลขนตนเพอการออกแบบ การทบทวนวรรณกรรม แหลงสบคน
ขอมลทางออนไลน ฐานขอมล ERIC และการเขยนรายงานการทบทวนวรรณกรรม
บทท 4 การพฒนาแผนการวจย นำเสนอถงคำถามการวจย การออกแบบการวจยเบองตน
ทงในสวนของการออกแบบการวจยเชงคณภาพ การออกแบบการวจยเชงปรมาณ และการออกแบบการวจย
แบบผสมผสานวธ โดยในสวนของการออกแบบการวจยเชงคณภาพจะเปนเรองของกรณศกษา วธการเปรยบ
เทยบ เปนตน สวนการออกแบบการวจยเชงปรมาณจะเปนเรองของรปแบบการวจยเชงบรรยาย
รปแบบวจยเชงความสมพนธ และรปแบบการวจยการเปรยบเทยบกลม ในสวนของการออกแบบการวจย
ผสมผสานวธเปนเรองของรปแบบการวจยผสมผสานวธแบบเชงอธบาย และรปแบบการวจยผสมผสาน
วธแบบเชงสำรวจ เปนตน ในสวนของทายบทนำเสนอประเดนจรยธรรมในการทำวจย โดยมตวอยาง
ใบยนยอมในการใหขอมลประกอบ
สวนทสาม เปนการตอบคำวา “ฉนจะทำอะไรกบขอมลทไดมา” ในสวนทสามน เปนการนำเสนอ
ความรในประเดนของเทคนคการเกบรวบรวมขอมล ทงขอมลเชงปรมาณและขอมลเชงคณภาพ ตอดวย
เทคนคการวเคราะหขอมลเชงปรมาณและขอมลเชงคณภาพ โดยมตวอยางโปรแกรมสำเรจรปในการวเคราะห
ขอมลประกอบ ทายสดเปนการเสนอแนะการเขยนผลการวจย ซงในสวนทสามนแยกออกเปน 2 บท ดงน
บทท 5 การเกบรวบรวมขอมล นำเสนอถงเทคนคการเกบรวบรวมขอมลเชงคณภาพและขอมล
เชงปรมาณ โดยเทคนคการเกบรวบรวมขอมลเชงคณภาพทผเขยนนำเสนอ มทงการสงเกต การสมภาษณ
การจดบนทกเอกสาร เทคนคการสะทอนกลบ เปนตน ในสวนของเทคนคการเกบรวบรวมขอมลเชงปรมาณ
มทงการสำรวจ การสอบถาม การตรวจสอบรายการ การประเมนชนเรยนแบบสรปรวมและแบบพฒนาการ
ความกาวหนา แบบทดสอบมาตรฐาน เปนตน
บทท 6 การวเคราะหขอมล นำเสนอเทคนคการวเคราะหขอมลเชงคณภาพและขอมลเชง
ปรมาณ โดยเทคนคการวเคราะหขอมลเชงคณภาพ ไดมการนำเสนอโปรแกรมการวเคราะหขอมลเชง
คณภาพประกอบตวอยาง ในสวนของเทคนคการวเคราะหขอมลเชงปรมาณจะเปนการนำเสนอการใชสถต
บรรยาย และสถตอางองหรอสถตอนมาน โดยมตวอยางโปรแกรมการวเคราะหขอมลเชงปรมาณประกอบ
นอกจากนยงมคำแนะนำในสวนของการเขยนรายงานผลการวเคราะหขอมลเชงคณภาพและเชงปรมาณ
233
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
สวนทส “ฉนไดผลการวจยแลว...แลวจะทำอะไรตอ” ในสวนนเปนการนำเสนอการนำ
ผลการวจยทไดมาทำแผนปฏบตการ รวมทงมการสะทอนกลบกบทมวจยหรอกลมผรวมปฏบต นอกจากนน
ยงใหขอเสนอแนะเกยวกบการเขยนรายงานการวจย การแลกเปลยนประสบการณโดยการนำเสนอ
ผลการวจยในแหลงตพมพ ซงในสวนทสนแยกออกเปน 3 บท ดงน
บทท 7 การพฒนาแผนปฏบตการ ในบทนเปนการกลาวถงการสรางแผนปฏบตการ โดยม
การใหสารสนเทศเกยวกบระดบของแผนปฏบตการตงแตตวบคคลไปจนถงระดบโรงเรยน ซงจะมเทคนค
ขอเสนอเกยวกบการเขยนแผนปฏบตการและมตวอยางประกอบการอธบาย
บทท 8 การเขยนรายงานการวจย นำเสนอเทคนคการเขยนรายงานการวจย ตงแตการเขยน
ชอเรองหรอหวขอรายงาน การใชรปประโยคเปดนำ การใชคำ การใชภาษา และฟอรม การจดหวขอหรอ
องคประกอบของรายงาน
บทท 9 การแลกเปลยนและการสะทอนกลบ นำเสนอชองทางการนำผลการวจยมาแลกเปลยน
และสะทอนกลบ ซงแหลงการแลกเปลยนหรอนำเสนอผลการวจย มหลากหลายทงเปนการนำเสนอกบ
ชมชนพนท การนำเสนอในวารสารหรอแหลงออนไลน
หนงสอเลมนเปนหนงสอทบคลากรทางการศกษาหรอนสต/นกศกษาคร ควรอานเปนอยางยง
เนองจากประสบการณของผเขยน เทคนคการถายทอดเนอหาสาระผานการใชภาษาทเขาใจงาย โดยม
ตวอยางประกอบ ทำใหหนงสอเลมนเปนหนงสอทบคลากรทางการศกษาทกกลมสามารถอานและเขาใจ
การวจยเชงปฏบตการไดมากยงขน โดยการนำเสนอเนอหามลำดบขนตอนทชดเจนและเขาใจงาย ทำให
ผอานเกดความเขาใจอยางเชอมโยงและเหนตวอยาง ซงในแตละบทผเขยนยงไดมขอแนะนำหรอเทคนค
ประกอบในแตละบท พรอมทงมแบบฝกหดใหไดฝกทำ ความนาสนใจของหนงสอเลมนอกประการหนงคอ
ผเขยนไดใชแผนภาพประกอบการในอธบาย ซงจะเหนไดวาเปนภาพสรปรวมของแตกระบวนการของ
การวจยเชงปฏบตการทสอความออกมาไดอยางเขาใจ และมตวอยางภาพประกอบทแสดงถงความตงใจของ
การนำเสนอของผเขยน ดวยความมคณคาของหนงสอเลมนจะเหนไดวาหนงสอนไดรบการตพมพเปน
ครงท 4 แลว ผวพากษในฐานะผสอนระเบยบวธวจยทางการศกษาขอนำเสนอหนงสอเลมนไวเปนอกหนง
แหลงความร สำหรบผทสนใจในการทำวจยเชงปฏบตการไดศกษาเพมเตมตอไป
ผเขยน
ดร.วไลลกษณ ลงกา
คณะศกษาศาสตร มหาวทยาลยศรนครนทรวโรฒ
114 ถนนสขมวท 23 เขตวฒนา กรงเทพมหานคร 10110
e-mail: [email protected]
234
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
กระบวนการดำเนนงาน เกณฑในการพจารณาตพมพ ระเบยบการเขยนและการสงตนฉบบ วารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร
วารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร เปนวารสารทางวชาการทมวตถประสงค
เพอเผยแพรผลงานวชาการในลกษณะบทความรบเชญ (Invited Article) นพนธตนฉบบ (Original Article)
นพนธปรทศน (Review Article) และบทวจารณหนงสอ (Book Review) ในสาขาการศกษา การบรหาร
ธรกจ การทองเทยวและบรการ และสาขาอนๆ ทเกยวของ มการจดพมพเผยแพรปละ 3 ฉบบ (ฉบบแรก
เดอนมกราคมถงเดอนเมษายน ฉบบทสอง เดอนพฤษภาคมถงเดอนสงหาคม และฉบบทสาม เดอนกนยายน
ถงเดอนธนวาคม)
ลขสทธตนฉบบทไดรบการตพมพในวารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร ถอเปน
กรรมสทธของมหาวทยาลยสวนดสต หามผใดนำขอความทงหมดหรอบางสวนไปพมพซำ เวนเสยแตวาจะได
รบอนญาตจากมหาวทยาลยเปนลายลกษณอกษร อนง เนอหาทปรากฏในบทความเปนความรบผดชอบของ
ผเขยน ทงนไมรวมความผดพลาดอนเกดจากเทคนคการพมพ
กระบวนการดำเนนงาน
1. กองบรรณาธการเปดรบตนฉบบระหวางเดอนมกราคมถงเดอนธนวาคม
2. กองบรรณาธการประชมเพอพจารณาความสอดคลองของตนฉบบกบวตถประสงคและขอบเขต
ของวารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร รวมถงตรวจสอบความสมบรณ ความถกตองใน
การจดรปแบบตามเกณฑของวารสาร และคณภาพทางดานวชาการ
3. กองบรรณาธการออกจดหมายไปยงผเขยน ในกรณปฏเสธการตพมพตนฉบบทไมเปนไปตาม
หลกเกณฑททางวารสารกำหนด และในกรณตนฉบบผานการพจารณาจากกองบรรณาธการจะออกจดหมาย
แจงการดำเนนการสงผทรงคณวฒเพออานประเมนตนฉบบไปยงผเขยนผานทาง e-mail
4. กองบรรณาธการดำเนนการจดสงตนฉบบทผานการพจารณาไปยงผทรงคณวฒ (Peer
Review) ในสาขาวชานนๆ เพอทำการอานประเมนจำนวน 2 ทาน โดยหากผทรงคณวฒ 1 ใน 2 ทาน
พจารณาวา ไมเหมาะสมทจะตพมพเผยแพร จงจะทำการสงไปยงผทรงคณวฒทานท 3 เพอพจารณา ทงน
ตนฉบบทจะไดรบการตพมพในวารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร ตองผานการพจารณา
เหนควรเหมาะสมใหตพมพเผยแพรโดยผทรงคณวฒ จำนวนอยางนอย 2 ทาน
5. กองบรรณาธการสรปผลการประเมนคณภาพตนฉบบของผทรงคณวฒและจดสงไปยงผเขยน
เพอใหดำเนนการแกไข โดยใหสงตนฉบบทแกไขเรยบรอยแลวพรอมชแจงการแกไขในตารางทกำหนดให
มายงกองบรรณาธการ
235
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
6. กองบรรณาธการตรวจสอบความถกตองของการแกไขเนอหาตามขอเสนอแนะของผทรงคณวฒ
และตรวจสอบความถกตองของการเขยนตนฉบบตามรปแบบทวารสารกำหนด
7. กองบรรณาธการออกหนงสอตอบรบการตพมพ พรอมตนฉบบบทความทมตราประทบของ
วารสารวจย มสด ทกหนา และทำการเผยแพรตนฉบบทไดรบการตอบรบการตพมพแลว ผานทางเวบไชต
ของวารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร (http://research.dusit.ac.th/new/
e-Journal) โดยแสดงสถานะเปนบทความทไดรบการตอบรบการตพมพแลว (Accepted)
8. กองบรรณาธการดำเนนการรวบรวมตนฉบบทจะตพมพในวารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตร
และสงคมศาสตร และตรวจสอบความถกตองกอนจดสงโรงพมพเพอจดทำวารสารฉบบราง
9. กองบรรณาธการรบวารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร รบวารสารฉบบราง
ทจดรปเลมเสรจเรยบรอยแลวจากโรงพมพ และตรวจสอบความถกตองกอนทำการเผยแพรผานทางเวบไซต
(http://research.dusit.ac.th/new/e-Journal) โดยแสดงสถานะเปนบทความทอยระหวางการตพมพ
(In Press) และจดสงบทความดงกลาวทมตราประทบของวารสารวจย มสด ทกหนาใหผเขยนเพอตรวจสอบ
ความถกตองกอนมการสงใหตพมพ
10. กองบรรณาธการรบเลมวารสารทตพมพเรยบรอยแลวจากโรงพมพ และทำการตรวจสอบ
ความถกตองของวารสารกอนทำการเผยแพรโดยระบสถานะวารสารทตพมพแลว (Published) ทางเวบไซต
(http://research.dusit.ac.th/new/e-Journal) พรอมทงจดสงวารสารฉบบตพมพดงกลาวใหกบ
ผทรงคณวฒ ผเขยน และหนวยงานตางๆ เพอการนำไปใชประโยชน
เกณฑในการพจารณาตพมพ
1. ตนฉบบมชอเรองกระชบ ทนสมย นาสนใจ
2. เนอหาของตนฉบบมคณภาพตามหลกวชาการในสาขาวชานนๆ และประกอบดวยองคความรท
สามารถนำไปประยกตใชไดจรง
3. เนอหาของตนฉบบมความสอดคลองกบวตถประสงคและขอบเขตของวารสารวจย มสด สาขา
มนษยศาสตรและสงคมศาสตร
4. ตนฉบบทสงมาเพอขอตพมพในวารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร ตอง
ไมเคยตพมพในวารสารใดวารสารหนงมากอน หรอไมอยในระหวางการเสนอขอตพมพในวารสารอน
5. เนอหาในตนฉบบทงหมดควรเกดจากการสงเคราะหโดยผเขยนเอง ไมไดคดลอกหรอตดทอนมา
จากผลงานของผอนโดยไมไดรบอนญาต หรอปราศจากการอางองทเหมาะสม
6. ผเขยนตองเขยนตนฉบบตามรปแบบทวารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร
กำหนดเทานน
236
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
7. ผลการประเมนตนฉบบ แบงออกเปน 4 ระดบไดแก
• แกไขนอยกอนตพมพเผยแพร
• แกไขปานกลางกอนตพมพเผยแพร
• แกไขมาก เขยนใหม และสงอานประเมนอกครง
• ไมเหมาะสมทจะตพมพเผยแพร
ในการตอบรบการตพมพ (Accepted) ตนฉบบในวารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและ
สงคมศาสตร ทงนบทความดงกลาวจะตองไดรบการประเมนในระดบแกไขนอยกอนตพมพเผยแพร หรอ
แกไขปานกลางกอนการตพมพเผยแพรจากผทรงคณวฒ จำนวนอยางนอย 2 ทาน เทานน
ระเบยบการเขยนตนฉบบ
กองบรรณาธการวารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร ไดกำหนดระเบยบ
การเขยนตนฉบบ เพอใหผเขยนยดเปนแนวทางในการดำเนนการสำหรบเตรยมตนฉบบเพอขอตพมพใน
วารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร ดงรายละเอยดตอไปน
1. การจดรปแบบ
1.1 ขนาดของตนฉบบ พมพหนาเดยวบนกระดาษขนาด A4 โดยกำหนดคาความกวาง
19 เซนตเมตร ความสง 26.5 เซนตเมตร และเวนระยะหางระหวางขอบกระดาษดานบนและซายมอ
3.5 เซนตเมตร ดานลางและขวามอ 2.5 เซนตเมตร
1.2 รปแบบอกษรและการจดวางตำแหนง ภาษาไทยและภาษาองกฤษใชรปแบบอกษร
TH SarabunPSK ทงเอกสาร พมพดวยโปรแกรมไมโครซอฟทเวรด โดยใชขนาด ชนดของตวอกษร รวมทง
การจดวางตำแหนง ดงน
1.2.1 หวกระดาษ ประกอบดวย เลขหนาขนาด 12 ชนดตวธรรมดา ตำแหนงชด
ขอบกระดาษดานขวา
1.2.2 ชอเรอง ภาษาไทยและภาษาองกฤษขนาด 16 ชนดตวหนา ตำแหนงกงกลาง
หนากระดาษ ความยาวไมเกน 2 บรรทด
1.2.3 ชอผเขยน ภาษาไทยและภาษาองกฤษขนาด 14.5 ชนดตวหนา ตำแหนงกงกลาง
หนากระดาษใตชอเรอง ทงนใหใสเครองหมายดอกจน (*) กำหนดเปนตวยกกำกบทายนามสกลของ
ผประสานงานหลก
1.2.4 หนวยงานหรอสงกดททำวจย ภาษาไทยและภาษาองกฤษขนาด 14.5 ชนด
ตวธรรมดา ตำแหนงกงกลางหนากระดาษใตชอผเขยน กรณคณะผเขยนมหนวยงานหรอสงกดทตางกน
ใหใสตวเลข 1 และ 2 กำหนดเปนตวยกกำกบทายนามสกลผเขยนแตละทาน และตวยกกำกบดานหนา
หนวยงานหรอสงกด ตามลำดบ
237
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
1.2.5 เชงอรรถ กำหนดเชงอรรถในหนาแรกของบทความ สวนแรกกำหนดขอความ
“*ผประสานงานหลก (Corresponding Author)” ภาษาไทยและภาษาองกฤษขนาด 10 ชนดตวหนา
สวนท 2 ระบขอความ “e-mail” ระบเปน e-mail ของผประสานงานหลก ในสวนสดทายกำหนดขอความ
“**กตตกรรมประกาศ”(ถาม) ระบเฉพาะแหลงทน และหนวยงานทสนบสนนงบประมาณ เชน “งานวจย
เรองนไดรบสนบสนนทนวจยจากทนงบประมาณแผนดน มหาวทยาลยสวนดสต” เปนตน
1.2.6 หวขอบทคดยอภาษาไทย ขนาด 14.5 ชนดตวหนา ตำแหนงชดขอบกระดาษ
ดานซายใตหนวยงานหรอสงกดของผเขยน เนอหาบทคดยอไทยขนาด 14 ชนดตวธรรมดา จดพมพเปน
1 คอลมน บรรทดแรกเวน 1 Tab จากขอบกระดาษดานซายและพมพใหชดขอบทงสองดาน
1.2.7 หวขอคำสำคญภาษาไทย ขนาด 14.5 ชนดตวหนา ตำแหนงชดขอบกระดาษ
ดานซายใตบทคดยอภาษาไทย เนอหาภาษาไทยขนาด 14 ชนดตวธรรมดา ไมเกน 4 คำ เวนระหวางคำ
ดวยการเคาะ 2 ครง
1.2.8 หวขอบทคดยอภาษาองกฤษ ขนาด 14.5 ชนดตวหนา ตำแหนงชดขอบกระดาษ
ดานซายใตคำสำคญภาษาไทย เนอหาบทคดยอภาษาองกฤษขนาด 14 ชนดตวธรรมดา จดพมพเปน
1 คอลมน บรรทดแรกเวน 1 Tab จากขอบกระดาษดานซายและพมพใหชดขอบทงสองดาน
1.2.9 หวขอคำสำคญภาษาองกฤษ ขนาด 14.5 ชนดตวหนา ตำแหนงชดขอบกระดาษ
ดานซายใตบทคดยอภาษาองกฤษ เนอหาภาษาองกฤษขนาด 14 ชนดตวธรรมดา ไมเกน 4 คำ เวนระหวาง
คำดวยเครองหมายจลภาค (,)
1.2.10 หวขอหลกภาษาไทยและภาษาองกฤษ ขนาด 14.5 ชนดตวหนา ตำแหนงชด
ขอบกระดาษ ดานซาย
1.2.11 หวขอยอยภาษาไทยและภาษาองกฤษ ขนาด 14 ชนดตวหนา Tab 1.5 เซนตเมตร
จากอกษรตวแรกของหวขอเรอง
1.2.12 เนอหาภาษาไทยและภาษาองกฤษ ขนาด 14 ชนดตวธรรมดา จดพมพเปน
1 คอลมน บรรทดแรกเวน 1 Tab จากขอบกระดาษดานซายและพมพใหชดขอบทงสองดาน
1.2.13 อางอง (References) หวขอภาษาองกฤษขนาด 14.5 ชนดตวหนา ชดขอบซาย
เนอหาภาษาไทยและภาษาองกฤษขนาด 14 ชนดตวธรรมดา ตำแหนงชอผเขยนชดขอบซาย หากยาวเกน
1 บรรทด ให Tab 1.5 เซนตเมตร การอางองเอกสารใหเขยนตามแบบ APA (American Psychological
Association)
1.2.14 ผเขยน/คณะผเขยน ภาษาไทยขนาด 14.5 ชนดตวหนา ชดขอบซาย และขน
บรรทดใหม ให Tab 0.75 เซนตเมตร ใหระบคำนำหนาชอ ไดแก นาย นาง นางสาว และตำแหนงทาง
วชาการของผเขยน เนอหาใตชอผเขยนภาษาไทยและภาษาองกฤษ ขนาด 14 ชนดตวธรรมดา Tab
1.5 เซนตเมตร โดยระบหนวยงานหรอสงกดของผเขยน ขอมลทอยทตดตอไดพรอมรหสไปรษณย หาก
ยาวเกน 1 บรรทดให Tab 1.5 เซนตเมตร และบรรทดใหมให Tab 1.5 เซนตเมตร ระบอเมล
238
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
1.3 จำนวนหนา บทความตนฉบบมความยาวไมเกน 15 หนา
2. การเขยนอางอง
การอางองเอกสารใหเขยนอางองตามรปแบบ APA (American Psychological Association)
โดยใหแปลรายการอางองภาษาไทยเปนภาษาองกฤษทกรายการ และยงคงรายการอางองภาษาไทยเดมไว
ดวยเพอใหกองบรรณาธการตรวจสอบความถกตองในการแปล (สามารถดหลกเกณฑการอางองวารสารวจย
มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร ไดท http://research.dusit.ac.th/new/th/pr/)
3. ลำดบหวขอในการเขยนตนฉบบ
การเขยนตนฉบบกำหนดใหใชภาษาไทยหรอภาษาองกฤษเทานน ในกรณเขยนเปนภาษาไทย
ควรแปลคำศพทภาษาองกฤษเปนภาษาไทยใหมากทสด ยกเวนในกรณทคำศพทภาษาองกฤษเปนคำเฉพาะ
ทแปลไมไดหรอแปลแลวไมไดความหมายชดเจนใหใชคำศพทภาษาองกฤษได และควรใชภาษาทผอานเขาใจ
งาย ชดเจน หากใชคำยอตองเขยนคำเตมไวครงแรกกอน โดยเนอหาตองเรยงลำดบตามหวขอดงน
3.1 ชอเรอง ควรสน และกะทดรด ความยาวไมควรเกน 100 ตวอกษร ชอเรองตองมทงภาษา
ไทยและภาษาองกฤษ โดยใหนำชอเรองภาษาไทยขนกอน
3.2 ชอผเขยน เปนภาษาไทยและภาษาองกฤษ หากเกน 6 คนใหเขยนเฉพาะคนแรกแลว
ตอทายดวย “และคณะ”
3.3 ชอหนวยงานหรอสงกด ทผเขยนทำงานวจยเปนภาษาไทยและภาษาองกฤษ
3.4 บทคดยอ เขยนทงภาษาไทยและภาษาองกฤษ โดยเขยนสรปเฉพาะสาระสำคญของเรอง
อานแลวเขาใจงาย ความยาวไมควรเกน 250 คำ หรอ 15 บรรทด โดยใหนำบทคดยอภาษาไทยขนกอน ทงน
บทคดยอภาษาไทยกบบทคดยอภาษาองกฤษตองมเนอหาตรงกน
3.5 คำสำคญ (Keywords) ใหอยในตำแหนงตอทายบทคดยอ และ Abstract ไมเกน 4 คำ
ทงนเพอประโยชนในการนำไปใชในการเลอกหรอคนหาเอกสารทมชอเรองประเภทเดยวกนกบเรองททำ
การวจย
3.6 บทนำ เปนสวนของเนอหาทบอกความเปนมา และเหตผลนำไปสการศกษาวจย และควร
อางองงานวจยอนทเกยวของ
3.7 วตถประสงค ชแจงถงจดมงหมายของการศกษา
3.8 กรอบแนวคด ชแจงความเชอมโยงตวแปรตนและตวแปรตามในการทำการวจย
3.9 ระเบยบวธการวจย ควรอธบายวธดำเนนการวจย โดยกลาวถงประชากรและกลม
ตวอยาง (ขนาดของกลมตวอยาง วธการสมกลมตวอยาง และทมาของกลมตวอยาง) การสรางและพฒนา
คณภาพเครองมอ การเกบและรวบรวมขอมล และการวเคราะหขอมล
3.10 ผลการวจย เปนการเสนอสงทไดจากการวจยเปนลำดบ อาจแสดงดวยตาราง กราฟ
แผนภาพประกอบการอธบาย ทงนถาแสดงดวยตารางควรเปนตารางแบบไมมเสนขอบตารางดานซาย
239
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
และขวา หวตารางแบบธรรมดาไมมส ตารางควรมเฉพาะทจำเปน ไมควรมเกน 5 ตาราง สำหรบรปภาพ
ประกอบควรเปนรปภาพขาว-ดำทชดเจน และมคำบรรยายใตรป กรณทผเขยนตนฉบบประสงคจะใชภาพส
จะตองเปนผรบผดชอบคาใชจายดงกลาว
3.11 อภปรายผล ควรมการอภปรายผลการวจยวาเปนไปตามสมมตฐานทตงไวหรอไมเพยงใด
และควรอางทฤษฎหรอเปรยบเทยบการทดลองของผอนทเกยวของประกอบ เพอใหผอานเหนดวยตาม
หลกการหรอคดคานทฤษฎทมอยเดม
3.12 ขอเสนอแนะ เกยวกบงานวจยควรเปนขอเสนอแนะทสามารถนำผลการวจยไปใช
ประโยชนไดจรง หรอขอเสนอแนะสำหรบการวจยในอนาคต
3.13 ผเขยน/คณะผเขยน ในสวนทายของบทความใหเรยงลำดบตามรายชอในสวนหวเรอง
ของบทความ โดยระบตำแหนงทางวชาการ ทอยทสามารถตดตอได และ e-mail
การสงตนฉบบ
1. เขยนตนฉบบตามระเบยบการเขยนตนฉบบ วารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและ
สงคมศาสตร
2. สงตนฉบบจำนวน 3 ชด และแบบฟอรมการยนตนฉบบเพอพจารณาตพมพในวารสารวจย
มสด (แบบ ย.1) สงดวยตนเองหรอทางไปรษณยลงทะเบยนมาท
กองบรรณาธการวารสารวจย มสด สาขามนษยศาสตรและสงคมศาสตร
สถาบนวจยและพฒนา มหาวทยาลยสวนดสต
เลขท 295 ถนนนครราชสมา แขวงดสต เขตดสต
กรงเทพมหานคร 10300
3. สงไฟลตนฉบบผานระบบฐานขอมลงานวจย R-System บนเวบไซต http://research.
dusit.ac.th/R-system ดวย
240
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
241
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
242
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
243
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016
244
Preparation Process of SDU Research Journal SDU Res. J. 12 (2): May-Aug 2016