Evaluacion en power point

Post on 21-Jul-2015

298 views 0 download

Tags:

Transcript of Evaluacion en power point

EVALUACIÓN

Profa. Migdalia de Crespo

Evaluación

¿Qué es

evaluación?

La evaluación es la acción

de

estimar, apreciar, calcular

o señalar el valor de algo.

Profa. Migdalia de Crespo

EVALUACIÓN EDUCATIVA

Es una valoración

QUÉ CÓMO CUÁNDO

Contenidos Instrumentos y Técnicas Inicial –

Diagnóstico

Formativa –

Proceso

Final – Producto

PARA QUÉ QUIÉN

Ayudar a crecer, aprendizaje, Alumnos, docentes, intitución.

logros y detección de dificultades.

Evaluación de Competencias

Se realiza a través de:Instrumento

cualitativos

Se definen como formas

evaluativas que, por su diseño y

metodología, responden al uso de

la competencias. Por la amplitud y

flexibilidad que estas ofrecen.

• Proyectos

• Solución de

casos

• Portafolio de

evidencias

• Debate escolar

• Dramatización

• Carteles

• Collage

Se

ejecutan

en VIVO

Profa. Migdalia de Crespo

Herramientas

de

Calificación

Cuantitativas

Estas herramientas

calificación deben

diseñarse siguiendo

lineamientos

metodológicos

• Lista de verificación

• Escala estimativa

• Rúbrica

Herramienta de calificación más

sencilla, aporta información un tanto

limitada acerca de la manera en que los

alumnos cubren los indicadores

durante sus desempeños o

ejecuciones.

LISTA DE

VERIFICACIÓN

Profa. Migdalia de Crespo

ESCALA

ESTIMATIVA

Esta herramienta estima

cualitativamente, el rango de calidad

en el que se ubica el indicador. Esta

herramienta permite ubicar en qué

nivel de calidad se encuentra.

RÚBRICA

Herramienta que se usa para medir

el nivel y la calidad de una tarea o

actividad

Instrumentos y Formas Cualitativas para

evaluar competencias

PORTAFOLI

O DE

EVIDENCIAS

MAPA

MENTAL

MAPA

CONCEPTUAL

PROGRAMA

DE RADIO

ESCOLAR

Es una alternativa metodológica que permite a los integrantes deun equipo, exponer ante un publico los conceptos construidospreviamente

¿Para que se utiliza?

¿Como se Construye?

CARTEL¿Para que

Sirve?

Los carteles generalmente están compuestos por imágenes atractivas y textos breves.

Carteles Didácticos

Informativos Formativos

COLLAGE

El collage es una excelente herramienta en el ámbitoeducativo, ya que permite evaluar los conocimientos delos alumnos sobre un tema, a la vez que favorece laimaginación y la creatividad.

¿Como se construye?

Escala afirmativa del collage

Indicadores Inaceptable Aceptable Bueno Destacado

Selecciona y analiza informacionsobre el tema.

Entrega las fichas y comprende el tema.

Lleva materiales de diferentesformas y texturas.

Termina su collage en tiempo y forma.

Combina por lo menos cuatro diferentes materiales y logra una composicion creativa.

Muestra satisfacción al presentar su trabajo frente a sus compañeros.

FRISO

Un friso es una larga banda o franjahorizontal, alargada y plegable, que presentadatos subsecuentes en paneles separados.

¿Para quésirve?

IndicadoresCompetencias logradas

Colabora equitativamente y se esfuerza en el cumplimiento de la tarea.

Se muestra respetruoso y se comunica eficazmente con un par.

El friso es creativo y manipulable.

El friso contiene el inicio, el desarrollo y el desenlace del cuento en una extenson de 6 paneles.

Desarrolla la redaccion con ortografia adecuada (maximo 2 Errores)

Contiene de 3 a 5 imagenes coherentes con la trama.

Manifiesta satisfacción al presentar su trabajo frente a sus compañeros.

EXPOSICIÓN ORAL

Esta forma de evaluación es una de las mas conocidas yutilizadas, su puesta en practica permite evidenciar lascompetencias desarrolladas por los alumnosrelacionadas con la expresión oral de ideas.

¿para que se

utiliza?

Indicadores de proceso y de productoR-B-MB-ERegular, bien, muy bien, excelente

R B MB E

La exposición da evidencias de unapreparación previa de quien la realiza.

Muestra seguridad al exponer.

Utiliza material de apoyo.

La exposición tiene una secuencia lógica.

EL PROYECTO

Es un recurso bastante versátil en cuanto a la variedadde temas que pueden abordarse y respecto de lashabilidades y actitudes posibles de verificar a partir desu planeación, desarrollo y ejecución.

¿Para que se utiliza?