Post on 01-Sep-2019
เ ปนการว เ คร าะ หสภาพองคกร ห รอหนวยงาน ในปจจบน เพอคนหา จดแขง จดเดน จดดอย หรอสงทอาจเปนปญหา ส าคญในการด าเนนงานสสภาพทตองการในอนาคต
SWOT Analysis
S = Strengths - จดแขงหรอขอไดเปรยบ W = Weaknesses - จดออนหรอขอเสยเปรยบ O = Opportunities - โอกาสทจะด าเนนการได T = Threats - อปสรรค ขอจ ากด หรอปจจยท คกคามการด าเนนงานขององคการ
SWOT ยอมาจาก
2. สภาพการณภายนอก
หลกการส าคญของ SWOT กคอการวเคราะห โดยการส ารวจจากสภาพการณ 2 ดาน คอ
1. สภาพการณภายใน
1) เปนการวเคราะหสภาพแวดลอมตาง ๆ ทงภายนอกและภายในองคกร ซงมอทธพลตอผลการด าเนนงานขององคกรอยางไร ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 2) การวเคราะหจดแขงขององคกร เพอการบรรลเปาหมาย ในขณะทจดออนขององคกรภายในทอาจจะท าลายผลการด าเนนงาน ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 3)โอกาสทางสภาพแวดลอมจะเปนสถานการณทใหโอกาสเพอการบรรล เปาหมายองคกร ในทางกลบกนอปสรรคทางสภาพแวดลอมจะเปนสถานการณทขดขวางการบรรลเปาหมาย ขององคกร ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 4) ผลจากการวเคราะห SWOT นจะใชเปนแนวทางในการก าหนดวสยทศน การก าหนดกลยทธ เพอใหองคกรเกดการพฒนาไปในทางทเหมาะสม
ประโยชนของการวเคราะห SWOT
การวเคราะห SWOT ครอบคลมขอบเขตของปจจยทกวาง โดยระบ จดแขง จดออน โอกาสและอปสรรค ขององคกร ท าใหมขอมลในการก าหนดทศทางหรอเปาหมายทถกตอง และ แสวงหาประโยชนจากโอกาสทางสภาพแวดลอม และสามารถก าหนดกลยทธทมงเอาชนะอปสรรคทาง สภาพแวดลอมหรอลดจดออนขององคกรใหมนอยทสดได
ขนตอน / วธการด าเนนการท า SWOT Analysis
การวเคราะหสภาพแวดลอม ภายในและภายนอกองคกร
1.การประเมนสภาพแวดลอมภายในองคกร การประเมนสภาพแวดลอมภายในองคกรจะเกยวกบการวเคราะหและพจารณาทรพยากรและความสามารถ ภายในองคกรทก ๆ ดาน เพอทจะระบจดแขงและจดออนขององคกร - จดแขงขององคกร (S-Strengths) เปนการวเคราะหปจจยภายในจากมมมองของผทอยภายในองคกร - จดออนขององคกร (W-Weanesses)เปนการวเคราะหปจจยภายในจากมมมองของผทอยภายในองคกร
การวเคราะหสภาพแวดลอมภายในและภายนอกองคกร 2. การประเมนสภาพแวดลอมภายนอก การประเมนสภาพแวดลอมภายนอกองคกรนน สามารถคนหาโอกาสและอปสรรคทางการด าเนนงาน ขององคกรทไดรบผลกระทบจากสภาพแวดลอมทางเศรษฐกจทงในและระหวางประเทศทเกยวกบการด าเนนงานขององคกร - โอกาสทางสภาพแวดลอม (O-Opportunities) เปนการวเคราะหวาปจจยภายนอกองคกร ทสามารถสงผลกระทบผลประโยชน ท งทางตรงและทางออมตอการด าเนนการขององคกร - อปสรรคทางสภาพแวดลอม (T-Threats) เปนการวเคราะหปจจยภายนอกองคกรทสามารถ สงผลกระทบและจะกอใหเกดความเสยหายทงทางตรงและทางออม
การวเคราะหสภาพแวดลอมภายในและภายนอกองคกร
3. ระบสถานการณจากการประเมนสภาพแวดลอม เมอไดขอมลเกยวกบ จดแขง-จดออน โอกาส-อปสรรค จากการวเคราะหปจจยภายในและปจจยภายนอกดวย การประเมนสภาพแวดลอมภายในและสภาพแวดลอมภายนอกแลว ใหน า จดแขง-จดออนภายในมา เปรยบเทยบกบ โอกาส-อปสรรค จากภายนอกเพอดวาองคกรก าลงเผชญสถานการณใด
การวเคราะห SWOT องคกรจะอยใน สถานการณ 4 รปแบบ สถานการณท 1 (จดแขง-โอกาส) สถานการณนเปนสถานการณทพงปรารถนา ทสด เนองจากองคกรคอนขางจะมหลายอยาง ดงน น ผบรหารขององคกรควรก าหนดกลยทธในเชงรก เพอดงเอาจดแขงทมอยมาเสรมสรางและปรบใช สถานการณท 2 (จดออน-ภยอปสรรค) สถานการณนเปนสถานการณทเลวราย ทสด เนองจากองคกรก าลงเผชญอยกบอปสรรคจากภายนอกและมปญหาจดออนภายในหลายประการ ดงนน ทางเลอกทดทสดคอกลยทธการตงรบหรอปองกนตว เพอพยายามลดหรอหลบหลกภย อปสรรค ตาง ๆ ทคาดวาจะเกดขน ตลอดจนหามาตรการทจะท าใหองคกรเกดความสญเสยทนอยทสด
การวเคราะห SWOT องคกรจะอยใน สถานการณ 4 รปแบบ
สถานการณท 3 (จดออน-โอกาส) สถานการณองคกรมโอกาสเปนขอไดเปรยบดานการแขงขนอยหลาย ประการ แตตดขดอยตรงทมปญหาอปสรรคทเปนจดออนอยหลายอยางเชนกน ดงนนทางออกคอกลยทธการพลกตว เพอจดหรอแกไขจดออนภายในตาง ๆ ใหพรอมทจะฉกฉวย โอกาสตาง ๆ ทเปดให สถานการณท 4 (จดแขง-อปสรรค) สถานการณนเกดขนจากการทสภาพแวดลอมไมเอออ านวยตอการด าเนนงาน แตตวองคกรมขอไดเปรยบทเปนจดแขงหลายประการ ดงนน แทนทจะรอจนกระทง สภาพแวดลอมเปลยนแปลงไป กสามารถทจะเลอกกลยทธการแตกตวหรอขยายขอบขายกจการ เพอใชประโยชนจากจดแขงทมสรางโอกาสในระยะยาวดานอน ๆ แทน
สงทตองการใหทกกลมท าคอ
ใหทกคนชวยกนคดวเคราะห ดงน 1. จดแขงของคณะแพทยศาสตร จ านวน 5 ขอ 2. จดออนของคณะแพทยศาสตร จ านวน 5 ขอ 3. โอกาสของคณะแพทยศาสตร จ านวน 5 ขอ 4. อปสรรคของคณะแพทยศาสตร จ านวน 5 ขอ 5. ค าถามทตองการถามคณบด จ านวน 5 ขอ